امرأة في فريق الذكور: استراتيجية للسلوك. يوميات فتاة تعمل في فريق ذكور

كيف يمكن أن تعيش أنثى سمكة حساسة ، وإن كانت صعبة وكبيرة وذكية وهادفة ، بين ذكور أسماك القرش؟ كيف تنضم إلى فريق الذكور ولا تؤكل؟ وأيضًا تحافظ على مهنة في مثل هذا الفريق دون إفساد أنوثتك؟ يمكنك العثور أدناه على الإجابة على كل هذه الأسئلة!

فريق الذكور وخصائصه

في فريق الذكور ، ليس من المعتاد التحدث كثيرًا ومناقشة الحياة الشخصية. لا يهتم الرجال بالمؤامرات والقيل والقال في العمل. إذا كانوا يثرثرون ، ففي الحالات القصوى ، ليس لفترة طويلة وخارج مكان العمل. إنهم مهتمون بشكل أساسي بلحظات العمل ، نتيجة لجهودهم ونموهم الوظيفي. هذه هي ثقافة سلوكهم في العمل.

في حياتهم المهنية ، هم أصحاب مبادئ ، ويفكرون فقط في الأعمال التجارية ، وسوف يدمرون أي شخص يعترض طريقهم. هم فقط يعرفون الوضع في المكتب نفسه ، حتى أرباب العمل قد لا يكونون على دراية بالصراعات. وهم يدمرون الأعداء بجدارة ، بشكل جميل ، دون خسة بإنجازاتهم ، أفكارهم ، قوة إرادتهم ، عدوانهم (إذا كان هذا رجلاً حقيقياً). إنهم يفكرون بشكل مباشر ، فهم معتادون على حل المشكلات ، وعدم مناقشتها إلى ما لا نهاية. باختصار ، يتم تسامي العدوان الطبيعي والقوة في الوظائف والإنجازات. كل هذا لا يعني أن الرجال أشرار أو قساة. إنها فقط طريقة تصميمها. هذا هو علم نفسهم. قواعد السلوك في العمل محددة بوضوح.

الفرق بين فريق الذكور وفريق الإناث

تختلف الفرق من الذكور والإناث بشكل ملحوظ عن بعضها البعض. في الحالة الأولى ، يركز الموظفون على النتائج ، ولا يتدخلون في العمل الشخصي. يحبون النكات الوقحة و "الكلمات القوية". يتحدثون أيضًا قليلاً عن موضوعاتهم المفضلة: الأخبار العالمية ، كرة القدم ، صيد الأسماك ، الألعاب ، التكنولوجيا الجديدة ، السيارات. عرضة للعمل بدون عاطفة. هذه هي نفسية فريق الذكور. لكن النوع الثاني من الفريق يتميز بالآتي:

• ثرثرة مستمرة
• دسيسة؛
• افتراء
• الكراهية الخفية لبعضنا البعض.

للوهلة الأولى ، قد يبدو أن المرأة التي تعمل في فريق من الذكور محمية باستمرار من قبل الجنس الأقوى ، ومدللة بالمجاملات ، ومعتنى بها ونعتز بها. في الواقع ، السيدات في هذه الحالة لا يعشن بلطف.

كيف يختلف فريق الرجال عن فريق السيدات؟

في الحالة الأولى ، تتطور العلاقات وفقًا لسيناريو أبسط وأكثر شفافية. غالبًا ما يتم تحديد المجموعات النسائية مع مرابي حيوانات ، نظرًا لأن العلاقات المهنية بين النساء عادةً ما تُبنى على خلفية الانفعالات الواضحة - أسباب الحسد والقيل والقال والنفاق والعداء الخفي والمواجهة.

لا يمكنك قول الشيء نفسه عن فرق الرجال. على الرغم من أن لديهم أيضًا تفاصيل خاصة بهم ، والتي لا يتم أخذها في الاعتبار من قبل النساء اللائي يخططن للاستقرار في فريق الذكور. لذلك ، فإن الصورة النمطية عن وظيفة رائعة تتحول بسرعة إلى واقع ، حيث لا يكون ممثلو الجنس الأقوى لطيفين ومهذبين مع فتاة واحدة.

بعد الحصول على وظيفة ، تواجه بعض الصعوبات الناشئة عن الحاجة إلى التكيف مع فريق جديد. لذلك ، قررنا أن نقدم لك الحيل التي ستساعدك على التوافق في فريق الذكور ، وتحديد استراتيجية السلوك الأمثل بين الرجال.

إذن ، كيف يمكن للمرأة أن تقدم نفسها في الضوء الصحيح أمام زملائها من الجنس الآخر؟ فيما يلي بعض النصائح القوية.

كيف تنسق بشكل صحيح للعمل وتتصرف مع الزملاء؟

تخلص من الأوهام

انسى حقيقة أن الرجال سوف يعاملك مثل المزهرية الكريستالية. بالطبع لا يجب أن تكون متشائمًا تمامًا بشأن إعداد نفسك. ومع ذلك ، ليس من الضروري انتظار علامات ثابتة على الاهتمام والمساعدة والرغبة في إرضاء كل شيء. الرجال بمفردهم في العمل ، لكن في موعد ، في الأسرة ، يكونون مختلفين تمامًا. ها هم ، أولاً وقبل كل شيء ، متخصصون ومهنيون ، كل منهم يسعى ليصبح قائدًا ، لتأكيد نفسه. من خلال مهنة ، يحاولون إدراك أنفسهم ولهذا السبب دائمًا ما يكونون متوترين. وعليه فإنهم يعتبرون المرأة زميلة وموظفة لا أكثر. لذلك ، عند الحصول على وظيفة في فريق ذكر ، احفظ نفسك من الوهم بأن شخصًا ما سوف يعاملك كموضوع للتودد والمشاعر الرومانسية.

لا يمزح

اترك الغنج جانباً ومحاولات التلاعب بالزملاء الذكور. إنه لا يعمل ، وفي أسوأ الأحوال يسبب نكات تافهة من جانب الرجال. تخيل كيف يمكن لهذا أن يفسد أيام عملك القاسية بالفعل. اعتني بسمعتك. المواضيع والطلبات الشخصية والملاحظات الغامضة واللمسات غير الرسمية من المحرمات. كما تظهر الحياة ، فإن روايات المكتب ، كقاعدة عامة ، لا تنتهي بأي شيء جيد.

اللباس المناسب

في العمل ، على الأقل الملابس المكشوفة أو الباهظة في غير محلها. ألق نظرة فاحصة على النمط الذي يرتديه زملاؤك من الجنس الآخر. إذا كانت البدلات الصارمة أولوية بين الزملاء ، فاحصل على زي مشابه ، إذا ساد أسلوب حر ، فاتبعه. المكياج اللامع ، والتنانير القصيرة ، والرقبة العميقة ، والأشياء الضيقة للغاية ، والعطور القاسية للغاية غير مقبولة. من المهم ألا تبرز من بين الجماهير الرئيسية للموظفين ، وإلا سيعتقد الرجال أنك تحاول جذب الانتباه بهذه الطريقة. بالطبع ، في المؤسسات التي يوجد فيها نظام لباس أو زي موحد ، يتم حل مشكلة اختيار الملابس المناسبة من تلقاء نفسها.

لا تظهر مشاعرك

الرجال ، مقارنة بالنساء ، هم أكثر بخلا في التعبير عن مشاعرهم. لذلك ، سوف يتفهمون الدموع والشكاوى المتعلقة بالمشاكل المنزلية ... هذا صحيح بشكل خاص في المواقف المتطرفة ، عندما يُطلب منك أقصى درجات رباطة جأش وعقلانية. لن ينظر ممثلو الجنس الأقوى إلى المرأة الهستيرية أبدًا كأخصائية مؤهلة. وتجدر الإشارة إلى أن النساء عادة ما يظهرن أكبر قدر من الانفعالات استجابة للوقاحة ومحاولات الإساءة إليهن من قبل الرجال. بالطبع ، الهيكل النفسي الأكثر دقة لنفسية النساء هو المسؤول عن كل شيء. لذلك ، من الصعب للغاية عدم الرد على الجاني. لكنها لا تزال تستحق الجهد المبذول. إذا رفع أحدهم صوته أو أهانك ، فتصرف بهدوء قدر الإمكان: أجب بوضوح وثقة. لا تظهر بأي حال من الأحوال أن هذا أخرجك من التوازن العاطفي.

لا تتشاجروا مع الرجال ولا تقسموهم إلى مجموعات

في بعض الأحيان ، تحاول النساء في فريق الرجال تكوين نوع من التحالف من الزملاء الذين يحبونهم حول أنفسهم. الغرض الرئيسي من هذا هو الحصول على بعض الدعم في الفريق. بعد ذلك ، كقاعدة عامة ، يرتكبون خطأ لا يغتفر - لقد أقاموا بيئتهم ضد البقية. بالطبع ، لا يمكن الاستغناء عن الحيل الأنثوية. ومع ذلك ، في معظم الحالات ، يكشف الرجال بسرعة عن مثل هذه الخطة ويحملون جميعًا السلاح ضد محرض الفتنة. من الصعب للغاية استعادة العلاقات مع بعض الزملاء على الأقل بعد ذلك.

لا تلعب الأم

الإستراتيجية الشائعة لسلوك المرأة في فريق الذكور هي وصاية زملائها. في محاولة لإرضائهم ، يبدأ ممثلو الجنس الأضعف في تدليل زملائهم يوميًا بمجموعة متنوعة من المأكولات الشهية. حتى لو تم العثور على عدد قليل من المعجبين بروائع الطهي الخاصة بك ، فلن تصبح أكثر من زميل لهم. في أحسن الأحوال ، سوف تعتبر ربة منزل جيدة.

توقف عن محاولة تكوين صداقات مع الزملاء

بالطبع ، هذا لا يعني على الإطلاق أنك بحاجة إلى أن تتجول متجهمًا ولا تتحدث إلى أي شخص. ركز فقط على علاقات العمل الخيرية ، وليس على الكشف عن حياتك الشخصية والمحادثات الحميمة أثناء تناول فنجان من القهوة. يجب ألا تعتمد على حقيقة أنهم سيثرثرون معك ويشاركونك الأسرار ويناقشون الزملاء. في فرق الرجال ، لا يحبون ذلك حقًا.

تذكر أن هدفك الرئيسي هو أن توضح لزملائك الذكور أنك لست أقل اختصاصًا مما هم عليه وأنك تستحق الاحترام أيضًا. على الأرجح ، ستواجه صعوبة ، لكن كما تعلم ، كل شيء ممكن في هذه الحياة. فقط ضع أولوياتك بشكل صحيح.

كما قال كاتب غير معروف ولكنه لامع ، "كل ما يفعله الرجال يتم من أجل النساء." بهذا المعنى ، فإن المرأة هي سلاح قوي داخل الفريق وفي العمل مع الشركات الخارجية. ولكن عندما يسود "الجنس الأقوى" ، فإن العمل لدى المرأة يمكن أن يكون خيبة أمل كاملة.

النساء من الزهرة والرجال من المريخ

يعمل هذا المبدأ ليس فقط في العلاقات الشخصية ، ولكن أيضًا في علاقات العمل. ماذا تفعل إذا كان "المريخون" يفوقون الميزان؟

يتميز فريق الرجال بالقوة والقدرة التنافسية والتسلسل الهرمي. إنه بالتأكيد مكان للصداقة ، لكن المنظور الرئيسي لتفاعل الرجال هو التركيز على الحلول المشتركة للمشاكل المهنية. في زميل ، بغض النظر عن الجنس ، أولاً وقبل كل شيء ، يتم تقييم مهنيته ، وعندها فقط الصفات الشخصية. في النساء ، الوضع مختلف تمامًا. العمل في فريق ذكوري له مزايا وعيوب.

إن وجود ممثلين عن الجنس الأضعف في فريق الذكور مفيد ، حيث إنه يقوي العمال ويرفع إنتاجية العمل بنسبة 15٪ ، حسب دراسات أمريكية.

يكمن الاختلاف في فريق الذكور والإناث في تنشيط نصفي الكرة المخية. تشعر المرأة بنصف دماغها الأيمن ، ولديها قدرة أقوى على الإبداع ، ومزيد من الانفعال والاهتمام بالأشياء الصغيرة التي لا تكون ضرورية دائمًا في العمل ، ولكن في نفس الوقت لديها الكثير من المثابرة والاتساق. يفكر الرجال في الغالب مع النصف المخي الأيسر ، لديهم المزيد من الوضوح والاتساق والإجراءات الملموسة التي تهدف إلى تحقيق النتائج.

السحر والسحر والسحر - السلاح الرئيسي للمرأة. المظهر اللطيف والقدرة على تطبيق السحر في الوقت المناسب يساعدان المرأة في أي موقف. من المهم أن تقدم نفسك بكرامة وأن تستخدم مزايا المظهر بشكل صحيح ، فسيكون الرجال المحيطون أكثر ليونة وأكثر مهذبة في سلوكهم. ولكن هناك خيار آخر: لن يراك الرجال في العمل إلا كمتخصص ، ولا ينتبهون للاختلافات بين الجنسين ، وإذا ارتكبت أخطاء ، فقم ببناء "زهرة زنبق رقيق" من نفسك ، ثم في النهاية ، سيقول وداعا للمكان.

ما هي الصعوبات التي يمكن أن تكون

تتمثل الصعوبة الأولى في التوقعات الكبيرة من جانب الإدارة والزملاء فيما يتعلق بالمرأة. الحقيقة هي أن هناك صورة نمطية معينة يمكن للمرأة أن تؤديها بمجهود أكبر وانتباه ولفترة أطول. في الوقت نفسه ، يمكن للإدارة أن تثق في كلا الجنسين لأداء أنواع مختلفة من المهام ، وتحميل النساء "المسؤولات" أكثر. والجنس العادل كمعيار للمثابرة والانتباه والالتزام بالمواعيد يمكن أن يعاني من هذا الظلم.

قد تكون الصعوبة الثانية هي التوقعات غير المبررة من النساء أنفسهن. نظرًا لأننا نتحدث عن فريق من الذكور ، الآن ، عشية العطلة ، ستحتاج النساء إلى اهتمام خاص. إذا كانت العلاقة في الفريق قريبة من الود ، فهذا جيد. إذا لم يكن الرجال مصممين بشدة على الاستحمام الجنس العادل بالورود والهدايا ، فقد يتحول التركيز إلى العلاقات المزعجة في الفريق.

والصعوبة الثالثة قد تكون التحيزات الذكورية حول الجنس الأنثوي ، والتي تنتقل إلى علاقات العمل. يفكر العديد من الرجال وفقًا لتصريح أفلاطون: "... بطبيعتها ، يمكن للمرأة والرجل المشاركة في جميع الأمور ، لكن المرأة أضعف من الرجل في كل شيء" ، لذلك فإن العديد من إنجازات المرأة هي التقليل من شأنه أو يعزى إلى الظروف.

مظهر

يجب إيلاء اهتمام خاص لمسألة المظهر. كيف يجب أن تبدو المرأة في فريق الذكور؟

من الضروري اتباع القاعدة الكلاسيكية: إما خط العنق أو الساقين المفتوحة ، ولكن لا أحدًا معًا. من المهم عدم المبالغة هنا ، حيث يجب أن تظل المرأة شخصية تحترم نفسها ولديها إحساس لا تشوبه شائبة بالأناقة. الألوان المفضلة كلاسيكية: أسود ، أبيض ، أزرق. في الوقت نفسه ، يمكنك التركيز على أي جزء من الملابس أو تصفيفة الشعر على شكل دبوس شعر أو بروش أو حتى إظهار شخصيتك.

اكتشف علماء النفس منذ فترة طويلة أن المرأة ، التي تخضع لرقابة الآخرين ، تتعرض للتوتر بسبب رغبتها في الظهور بشكل أفضل وأفضل. ومع ذلك ، فإن رغبة الإناث في ارتداء ملابس زاهية قدر الإمكان يمكن أن تثير غضب الزملاء الذكور.

إذا كنت تنضم إلى فريق جديد بأجواء ذكورية ، فحاول إضافة إكسسوارات وملابس رجالية إلى خزانة ملابسك. بعد كل شيء ، البنطلونات أكثر راحة ، وسوف تساعدك على أن تصبح صديقك في الوقت المناسب.

أي دور تختار؟

إذا اختار الرجل من دورين - أسد أو ثعلب ، فستكون المرأة أيضًا مرتاحة لهذه الأدوار.

الأسد يخاف من الفخاخ والثعلب يخاف من الذئاب ، لذلك يجب أن يكون المرء مثل الثعلب حتى يتمكن من تجاوز الفخاخ والأسد لإخافة الذئاب. يجمع الثعلب بين هذه الصفات مثل القدرة على المناورة ، والتنبؤ بمسار الأحداث ، وإخفاء أهدافهم الحقيقية ، والنوايا ، والدهاء ، والحذر ، والقدرة على تجنب الوقوع في الفخاخ ، وإرباك مساراتهم ، وما إلى ذلك. غالبًا ما تتصرف الأسود بطريقة مباشرة ، باستخدام ضغط القوة - وغالبًا ما تقع في الفخ. مبدأهم الرئيسي هو سحق العدو في اللحظة الحاسمة في القتال المفتوح. النوع المثالي هو الشخص الذي يتمتع بقوة سحق وصلابة الأسد ، براعة الثعلب ومكره.

يجب أن تكون المرأة ذكية ، وتتحول إلى ماكرة - ومثابرة ، وتتحول إلى بعيدة النظر.

ما هي القواعد التي يجب إتقانها في فريق الرجال؟

1. يتم تحقيق النجاح من قبل النساء اللواتي لا يبدون جيدًا فحسب ، بل يؤدين وظيفتهن بشكل جيد أيضًا.
2. لا تبدأ رومانسيات المكتب ، لأنها عادة ما تنتهي بلا شيء أو حتى تؤذي كلا المشتركين.
3. تعلم باستمرار شيئًا جديدًا مفيدًا للعمل.
4. يجب أن تكون مستعدًا لحقيقة أن الرجال لا يحبون الاعتراف بأخطائهم وحتى آخر مرة يرتدون قناع الواثق من يعرف كل شيء ، حتى عندما يكونون غير متأكدين تمامًا من قدراتهم.
5. هناك قاعدة غير معلن عنها في فريق الرجال: "الشكوى مع الزملاء علامة على الضعف".
6. يتم تقدير الولاء لكل من الفريق بأكمله ولمجموعتك فيه.
7. ابق مشاعرك تحت السيطرة ، ولا تلقي بنوبات الغضب في مكان العمل ، واحصل على الابتهاج من الانتباه. حاول الحفاظ على رباطة جأشك في أي موقف.

المرأة الوحيدة في فريق الرجال .. تحلم بها العديد من السيدات سرا. إنها محاطة بالاهتمام ، تغمرها الإطراءات ، وتقدم لها كل أنواع التنازلات. إنه لشيء رائع! أم لا؟

يُعتقد أنه من الأسهل على المرأة العمل في فريق من الذكور. لا توجد ثرثرة ولا مواقف صعبة مرتبطة بالحسد. لكن في كل حالة هناك وجه آخر للعملة.

يجب أن تكون المرأة في فريق الرجال جاهزة لأحمال كبيرة. هذا يرجع إلى حقيقة أن الرجال يتمكنون من القيام بأشياء أكثر مرة ونصف في اليوم ، ويمكنهم أداء 75٪ من العمل الإضافي. يجب على المرأة مواكبة ذلك. وعليك أن تفهم أنها ، بالعمل بين الرجال ، تخضع لاهتمام وثيق. يجب أن نتذكر أيضًا أن عمل الرجال يأتي أولاً. لا يضيعون الوقت في الثرثرة ، فكل المحادثات الهاتفية تختصر في مواضيع العمل. من ناحية أخرى ، تحب النساء أحيانًا التحدث عن هذا وذاك: الأطفال والعائلة والملابس الجديدة .... هذه هي الطريقة التي تخفف بها النساء عادة الإجهاد المتراكم خلال يوم العمل.

لا تنس أن المرأة التي تعمل بين الرجال تخضع للمراقبة الدقيقة. في البداية يمكن أن يكون ممتعًا ، يسعدك أن تلتقط نظرات الذكور المهتمة على نفسك ، لتشعر وكأنك إلهة. ولكن بمجرد أن تبدأ الرومانسية في المكتب أو حتى مجرد التفكير في الأمر ، ابدأ في مغازلة شخص من الفريق ، عندها ستفهم كيف يمكن للرجال أن يمزحوا ويمزحوا عن الشر. لذلك ، بعد كل شيء ، يجب ألا تمارس الروايات مع الزملاء ، ولا تغازل أي شخص ، وتتخلى عن الغنج.

أيضًا ، لا تحاول الانضمام إلى فريق الذكور منذ أيام العمل الأولى. لديهم شعور جيد جدا بالباطل. لا تعطي النصيحة وتناقش الحياة الشخصية. كن طبيعيا ، خصص المزيد من الوقت للعمل ، إذا كنت في مزاج سيئ ، حاول التحكم في عواطفك ، وبعد ذلك سينتظرك النجاح.

من الأفضل اختيار نمط الملابس لرجال الأعمال. لا تحاول إقناع زملائك بأشكالك في التنورة القصيرة أو الفستان ذو العنق المفتوح. في بيئة العمل ، سيبدو هذا في غير محله. بدلة عمل أنيقة ، تنورة بطول مقبول - هذا ما تحتاجه.

نعم انت الوحيد إنهم يقدرونك ، يعتنون بك ، ويظهرون الشجاعة. لكن من المرجح أن يرتقي زميلك في السلم الوظيفي أكثر منك. ويرجع ذلك إلى حقيقة أن القوالب النمطية بين الجنسين تنطلق من أنه من الشائع أن تخلق المرأة الراحة في المنزل ، وتربية الأطفال ، بدلاً من تحقيق الارتفاعات المهنية. كل هذا بالطبع تحيز. لكن ، لسوء الحظ ، ما زالوا يعيشون في مجموعات حديثة. لذلك ، إذا كنت تريد أن تظهر نفسك كأخصائي مؤهل تأهيلا عاليا ، فأنت بحاجة إلى الاستعداد لحقيقة أنه سيتعين عليك الدفاع عن حقوقك وإثبات أن النساء ، على قدم المساواة مع الرجال ، يمكن أن يشغلن مناصب عليا ويشعرن بالرضا. هناك.

في فريق الذكور ، من الصعب أحيانًا أن تظل أنثويًا. يحدث هذا لأن السيدة تبدأ دون وعي في تقليد سلوك زملائها ، حيث يتعين عليهم قضاء الكثير من الوقت معًا. تبدأ المرأة في التحدث بنبرة أقل ، والمشي على نطاق أوسع ، والضحك بصوت أعلى. بمرور الوقت ، ستبدأ في معرفة المطاط الأفضل للركوب ، وأي زيت المحرك الأفضل ... حسنًا ، ربما يكون هذا مفيدًا لك.

اتضح أن كونك المرأة الوحيدة في فريق الرجال ليس بهذه السهولة. لكن يمكن للمرأة دائمًا أن تجد مزاياها في كل شيء ، الشيء الرئيسي هو مجرد الرغبة. بمرور الوقت ، ستعتاد على بعضكما البعض ، وستفهم زملائك بشكل أفضل. في هذه الحالة ، من المهم أن تظل أنثويًا وأن تبدو بمظهر جيد وألا تصبح "صديقك الحميم". ثم سيظل موقف الرجال تجاهك شجاعًا ومهذبًا ، وسوف يقدرونك ويحترمونك كزميل قيم وامرأة جميلة.

المرأة في فريق الذكور أمر نادر ، لكن هذا الخيار مقبول. ما الذي يجب أخذه بعين الاعتبار؟ ما هو مسار العمل لاختيار؟ كيف تلبس بعد كل شيء؟ يتم طرح هذه الأسئلة والعديد من الأسئلة الأخرى من قبل كل امرأة يتعين عليها العمل بين الرجال.

ما تحتاج أن تعرفه امرأة انضمت إلى فريق الرجال

1. لذا ، أيها السيدات الأعزاء ، أولاً وقبل كل شيء ، أفهم جيدًا: الرجال يقدرون المهنيين! إذا كنت تستخدم السكايب ثرثرة أو تلعب Happy Farm في العمل وفشلت في تقريرك السنوي في اليوم التالي ، فلن يسامحكوا. لذا أظهر نفسك كمتخصص من الدرجة الأولى ، سيد ، محترف ، أثبت للجميع أنك خبير في مجال عملك.

ثم احترام الرجل لشخصك مكفول.

2. القاعدة التالية التي لا تقل أهمية والتي يجب على المرأة مراعاتها عندما تجد نفسها فجأة في بيئة ذكورية: شخصي - ما وراء العتبة. لا يهتم الرجال مطلقًا بعدد الزهور التي قدمها لك صديقك وكم تريد شراء شقة بها. يفصلون بين العمل والتواصل. بالنسبة لهم ، تعد الحياة المهنية أكثر أهمية بكثير من العلاقات مع الزملاء.

لذلك لا تتعجب من العلاقات الباردة بين الموظفين ولا تخبرهم بتفاصيل حياتك الشخصية ، وخصائص مسار المرض ، ومشاعرك تجاه بكاء طفل في روضة الأطفال.

3. نقطة أخرى يجب أن تأخذها المرأة في الاعتبار: نادرًا ما يكون الرجال فرسانًا في العمل. وهم يعاملون النساء على قدم المساواة. لذلك ، لا يجب عليك العبوس إذا رفض "الأولاد" المساعدة في حمل المجلدات.

4. اعلم أيضًا أن الرجال يميلون إلى يستفز. لا ترمي نفسك على أي زميل يبتسم لك ويريد جره في الممر. يمكن للرجال فقط اختبارك. حافظ على الفريق بأكمله بالتساوي ، بلطف متساوٍ ، لا تسمح لنفسك بالمغازلة والغنج.

أنت لست هنا لتجد مصيرك على الرغم من حدوث ذلك).

دع جوهرك الأنثوي يظهر في المظهر ( سنتحدث عن هذا بمزيد من التفصيل لاحقًا.) وصفات نسائية مهمة: الحدس ، والحساسية ، والقدرة على الاستماع ، والتعاطف.

الآن أوه مظهر خارجي.

قواعد اللباس

التقيد بقواعد الملبس التي تتبناها الشركة والمتوسط ​​الذهبي.

ليس الخيار الأفضل هو قصة شعر قصيرة أو سيجارة في فمك أو بنطال فضفاض أو بدلة شبه ذكورية. بالإضافة إلى التنورة القصيرة ، والرقبة بطول الركبة ، ومجموعة متنوعة من الحلقات والمعلقات أو.

بادئ ذي بدء ، أنت متخصص في الرجال ، وعندها فقط امرأة. لذلك ، في فريق الرجال ، يمكنك الاختيار ، مع عناصر من ملابس الرجال: القمصان ، وربطات العنق.

اسمح لنفسك بالحد الأدنى من المجوهرات أو الجوارب أو الجوارب والأحذية ذات الكعب الكلاسيكي القياسي.

قواعد السلوك

1. يعتقد الرجال أنهم أذكى بداهة. حسنًا ، دعونا لا نثنيهم عن هذا ، ودعونا نحتفظ بنصائحنا الذكية والمختصة لأنفسنا. دعونا لا ننتبه لأخطاء الرجال ، وبالتالي نظهر الرقة والاحترام للزملاء.

أنت لست سترة للدموع ، ولست محرك بحث Google وطبيب نفساني شخصي!

2. إذا حدث أن الرجال تابعون لك ، فلا يزال عليك أن تتمنى الصبر وسعة الحيلة. أظهر الاحتراف والمرونة والاحترام واطلب النصيحة واتخذ قرارات عادلة وكن متسقًا وستكون النتيجة ملحوظة قريبًا.

3. يلاحظ علماء النفس أن حاجة النساء للتواصل أعلى من الرجال وأن الجنس الأضعف يحتاج إلى "نطق" المفردات اليومية. مع العلم بهذه الميزة ، ما زلت تحاول التحدث إلى هذه النقطة. لا تثرثر ، لا تقيم زملائك من وراء ظهورهم. عند التحدث في الهاتف ، حاول مغادرة المكتب.

تُحرم المرأة التي تعيش في بيئة ذكورية بحتة من فرصة الدردشة مع زملائها فقط ، لكن هذا ليس سببًا لتحويل الموظفين إلى صديقاتهم.

4. أود أن أحذرك من الرغبة في أن تصبح "شخصًا خاصًا" في شركة ذكورية. هذه هي الطريقة الخاطئة لتبدأ بها. الجنس الأقوى لن يعترف أبدًا بمثل هذه المساواة. لذلك ، تعامل بشكل مناسب مع النكات والنكات عن الرجال والنساء ، ولا تلقي كل اللوم على مهنتك الفاشلة على عاتق الرجال. إنهم ليسوا ملزمين بالاستسلام لك ومساعدتك لمجرد أنك امرأة في فريق من الرجال فقط.

وأخيرًا:إذا كان عليك العمل في شركة ذكور ، فاقرأ كتباً عن نفسية الرجل. وستفهم أن الرجال يفعلون بعض الأشياء ليس بسبب الأذى الطبيعي ، ولكن فقط لأنهم مرتبون على هذا النحو. أتمنى لك التوفيق والصبر والحكمة!