Как една жена да постигне успех в кариерата си и да не забравя за семейството си? Съчетаване на работа и семейство: личен опит.
Срещали ли сте данни от проучвания от хосписи? В отговор на въпроса "Кой е най-големият ви пропуск в живота?" умиращите не казват: Съжалявам, че прекарах малко време на работа. Те казват: Съжалявам, че прекарах толкова малко време със семейството си. Че им даде малко топлина, че не намери възможност и време да им даде цялата любов, която беше в сърцето му.
Между другото, въпреки че мъжете съжаляват за едни и същи неща (че малкото време е посветено на любимите хора), за тях това няма толкова вредно въздействие, защото успехът във външните дейности е тяхна стихия. И както казват лекарите, за една жена - колкото по-висока е позицията, толкова по-тъжно е в гинекологията ...
Семейството и кариерата са като юг и север. Можете да отидете на юг и ще стигнете там, можете да отидете на север и също ще стигнете до целта си. Но движението в двете посоки едновременно е технически невъзможно.
Каквато и цел да изберете, това ще постигнете. Но това ще бъде една цел и не повече. Дори Мюнхаузен не успя да хване два заека с един камък.
Денят на всяка жена се състои от двадесет и четири часа. И времето, прекарано в работа, вече няма да отива в семейството. Да вярваш, че е възможно да успееш във всичко е заблуда, това е причина за много разочарования и конфликти в семейните отношения.
Когато една жена си отиде в другия свят, ще скърби ли, че не е сменила Лада Калина с Мерцедес? Че е постигнала позицията на директор на отдела, но имаше ли всички предпоставки да стане вицепрезидент? Или ще се натъжи, че е пропуснала дипломирането на сина си в училище? Или че не е имало достатъчно време да каже на дъщеря си къде плават нейните лодки по течението ...
Постижението е мъжкият път на себереализация. При жените себереализацията се крие в отношенията. Ще ви издам една шокираща тайна: ние сме категорично различни! Дамски и мъжки - различни! И няма щастие в успеха в кариерата за една жена, ако чувствата са унищожени, ако жената трябва постоянно да се пита дали е възможно да спаси семейството си.
Имам основание да го твърдя. Не толкова отдавна заемах длъжността главен редактор на медиен холдинг, бях вицепрезидент на огромна компания, член на президиума на градската Дума и работих като председател на Обществената камара на града. Но когато разбрах, че заради срещата няма да стигна до дипломирането на внучката си в детската градина, ми светна: пак тръгвам по същия път! Вече бях на работа, когато дъщеря ми отиде на училище, изпита първата си любов, зарадва се и се натъжи ... И се оказва, че отново стъпвам на същия рейк? Как мога да реша семейните проблеми, ако отново цялото ми време е заето от работа?
Късметът ми се усмихна - изскочих навреме от колелото на катеричката, без да чакам да разруши щастието ми. На 50-ия си рожден ден казах: приключих с бизнеса и политиката, ще се занимавам само със семейството си.
Аз съм семеен човек. Съпругът ми гради кариера и издържа семейството си. И прекрасно разбирам, че не всяка жена има съпруг с такъв подход към разпределението на задълженията. Това е третият ми брак. Първите ми два брака бяха съсипани точно поради причината, че аз бях лидер и водач на глутницата и изобщо не можех да се държа като жена. И едва при втория развод ми светна: ако и двамата съпрузи са кози, възможно ли е аз да не съм принцеса-лебед?
И тя започна да овладява законите на успешния брак със същата упоритост, с която преди това овладяваше бизнес методите. И преправете себе си, променете характерните си качества - за да намерите истинската женственост. Не е лесно да станеш различен в тази посока, но е напълно възможно.
Трябва ли жената да ходи на работа? Ако четири часа се изразходват за такава работа няколко пъти седмично, тогава може и да е така. И при условие, че това не е конвейер, а женска област на заетост: рисуване, музика, друго творчество или грижи ... Така че да има къде да покажете нова рокля и да пиете чай и бисквитки с момичетата.
Според статистиката повечето успешни хора не са женени. По принцип това е разбираемо: семейните отношения отнемат много време и ако все още има деца, остава много малко време за кариера. За жените е особено трудно да съчетават семейството и работата, тъй като и днес в обществото съществува стереотип, че основната им цел е семейството и децата. Освен това обикновено майката първо мисли за детето, а едва след това за себе си, за своя личен и професионален живот. Постепенно обаче има все повече успешни жени, които успяват да съчетаят семейството и кариерата. Как го правят? Предлагаме да разгледаме типични ситуации и съвети от психолози по този въпрос.
Приятелско семейство
Това е може би най-подходящият вариант за успешното развитие на кариерата на жената. Ако имате възможност за кариера, първо трябва да говорите с вашето домакинство. Необходимо е честно да кажете какви жертви ще изисква вашето кариерно израстване от тяхна страна. Вашите деца и съпруг може да се наложи да поемат част от вашите отговорности. Не забравяйте да отбележите, че увеличението на заплатата ще отвори нови възможности за семейството.
Основният капан на тази ситуация е отношението на съпруга. Не е тайна, че сред представителите на по-силния пол има мнение, че съпругата априори не може да постигне по-големи височини в кариерата от съпруга си. Разбира се, много съпрузи могат искрено да се радват на успеха на своята сродна душа, да я подкрепят както морално, така и физически. Има обаче и такива, които възприемат кариерното израстване на съпругата си като нещо нередно и ужилило мъжката им гордост.
Семейни проблеми
Изненадващо, много жени направиха кариерата си в период на лоши отношения със съпрузите си. Когато не искате да се прибирате вкъщи, но у дома искате да се изолирате от човек с поне нещо, работата идва на помощ. Разбира се, за това трябва да имате определен темперамент, способността да се разсейвате от натрапчивите мисли за домашни проблеми. Интересно е, че понякога семейните трудности се решават сами с течение на времето, тогава жената с изненада забелязва, че проблемите са изчезнали и кариерата е успешна. В същото време трябва да се разбере, че не винаги всичко е толкова розово. Възможно е подобна ситуация да доведе до още по-голямо охлаждане в отношенията.
Ако сте решени не само да имате щастливо семейство, но и да направите кариера, предлагаме да се възползвате от съветите на експертите.
- Оставете работата и мислите за нея в офиса. В края на работния ден се опитайте да се освободите от мисли, свързани с професионалната ви област. Разбира се, понякога има форсмажорни обстоятелства и срокове, но това трябва да са изключения, а не система. Свикнете да излизате от офиса, за да превключвате мислите си към домакинската работа.
- Научете се да планирате деня си. Добре е да си направите план не само за утре, но и за цялата седмица. Чудесен начин е да използвате дневници, можете електронни. Така можете предварително да планирате важни събития както в работата, така и в семейството, а годишнината от сватбата или рожденият ден няма да ви изненадат.
- Прекарвайте време със семейството си. Естествено, работещата жена няма много свободно време. Освен това за уикенда често се планира почистване, готвене, пране и т.н. Как да намерим време за любимите хора? В името на добрите семейни отношения можете да пожертвате стерилната чистота на апартамента, в краен случай можете да похарчите пари за икономка, която идва. Освободеното време е по-добре да се изразходва за тези, които са ви скъпи.
- Не забравяйте съпруга си. Колкото и да е заета една жена, трябва да намерите време за общуване с половинката си. Опитайте се да използвате почивните дни и празниците за това. Ако в семейството има деца, уговорете предварително с родителите, че ще доведете внуците им за предстоящия уикенд. По правило бабите и дядовците се радват само на това. Как да прекарвате време заедно със съпруга си, по-добре е да решите предварително. Това може да бъде романтична вечеря, съвместно пътуване до интересен град или забавно парти с приятели. Основното е да се чувствате щастлива, любяща двойка.
- Организирайте правилно живота си. Модерната жена може значително да опрости домакинството си. Съдомиялна машина, кухненски робот и други домакински уреди ще дойдат на помощ. Освен това, ако е необходимо, можете да използвате услугите на гостуваща икономка, бавачка или учители за деца. Ясно е, че домашните отнемат много време и усилия. Така че защо да не го направим по-лесно, ако е възможно?
„Аз съм кариеристка и в същото време любяща съпруга и майка. Напълно възможно е да съчетаете кариерата и семейния живот “, казва Марина, финансов директор на голям московски институт за проектиране. След като завършва гимназия, тя се присъединява към фирмата като обикновен счетоводител, след което става заместник-главен счетоводител. Преди няколко години тя ръководеше счетоводния отдел, а наскоро й предложиха да стане финансов директор.
Рецептата за успех на Марина е проста: „те се допълват идеално. На работа имам достатъчно възможности да упражнявам авторитета си и да се чувствам като „голям шеф“. Затова у дома съм нежен и грижовен.
„Щастието на Марина е, че се омъжи в студентските си години. Ако тя реши да създаде семейство, след като е достигнала професионални висоти и финансово благополучие, няма да е лесно да намери подходящ спътник, - казва психолог, собственик на брачна агенция Янина Бжеска. - Бизнес жените се стремят да намерят човек, сравним по интелектуално ниво и финансово състояние. Утвърден бизнесмен би бил идеален партньор. Но такива мъже, като правило, се страхуват от бизнес жени.
Медицинска сестра вместо финансов анализатор
„Първият ми финансов анализатор в банка. По-късно тя оглави отдела за работа с VIP клиенти, постът на вицепрезидент се очертаваше пред нея ... ”, казва Семьон, мениджър продажби. „Първоначално се възхищавах на нейната интелигентност и талант. Но по-късно започнах да се дразня, че тя не беше вкъщи. Не се натоварваше с почистване на апартамента, готвене.”
След развода Семьон твърдо реши, че никога няма да се ожени за кариерист. Новата му съпруга Вероника е медицинска сестра в болницата. „Тя печели много малко. Но дори съм доволен от това. Харесва ми да се чувствам като носител на прехраната и доход“, казва гордо Семьон.
Къде да намерим собственик на жилище?
„Руското общество, въпреки активното насърчаване на феминистките идеи, продължава да бъде до голяма степен консервативно и патриархално“, смята нашият експерт. Има огромен брой жени, които са щастливи да създадат тила за успешен мъж ... Но при господата, които са готови за ролята на "втори план" до успешна жена, има ясна липса.
„Бизнесдамите са привлечени от жигола, които просто седят на врата им, използват парите си, без да дават нищо в замяна“, казва Жанина Бжеская.
Изкуството да бъдеш слаб
Наистина ли ситуацията е безнадеждна и една жена трябва да се откаже от кариерата си в името на това? Разбира се, че не.
На всички, които искат да съчетаят кариерното израстване и семейното щастие, нашият експерт дава три съвета. Първо, необходимо е да обсъдите този въпрос с бъдещия избран преди брака. Готов ли е да подкрепи своята „сродна душа“? Готови ли сте да поемете част от домакинската работа? На второ място, бизнес жените трябва да овладеят изкуството да бъдат слаби и да не показват превъзходство над силния пол! Трето, дори най-заетите жени трябва поне от време на време да отделят време за домакинска работа, грижа за любимите хора.
Историите за жени, които успяват да балансират отглеждането на деца и управлението на успешен бизнес, обикновено изглеждат като истории за супергерои. С едната ръка бъркат супата, с другата слагат бебетата да спят, а междувременно обсъждат по телефона многомилионен договор. Какви чувства предизвикват тези истории, освен неверие? Помолихме Юлия Федоришина и Ойгюл Мусаханов, основателите на веригата ресторанти Ribambelle, да ни разкажат какво се крие зад образа на успешна майка.
Преди четири години Юлия Федоришина и Ойгюл Мусаханова, приятели и колеги, работещи в съседни офиси на голяма корпорация, решиха радикално да променят живота си. Заедно те отвориха семеен клуб-ресторант Ribambelle. В името на това в продължение на много месеци момичетата работеха по 14 часа на ден, виждаха децата на пристъпи и не можеше да се говори за щастливо майчинство. И две години по-късно отвориха втори ресторант, чиито прозорци гледаха към известната Фармацевтична градина - и, колкото и да е странно, тогава успяха да постигнат хармония, да отделят достатъчно време както на работата, така и на семейството. Когато уговаряхме интервюто, те предупредиха: „Излизаме от вкъщи не по-късно от седем часа, за да имаме време да сме с децата преди лягане“. И както се оказа, когато се срещнаха, те трябваше да изминат дълъг път, за да направят това възможно.
За хаоса и реда
Ойгюл Мусаханов:
Единственият начин да сте в крак с всичко е да структурирате деня си, да изградите строг график. Юлия и аз се движим към това от дълго време: през първите две години и половина работихме почти без почивни дни. Има ли достатъчно хаос в живота ни? Не, беше прекалено, когато започнахме бизнеса. Но когато животът е хаотичен, човек няма време да свърши нищо нито у дома, нито на работа. Разбира се, понякога нямаме достатъчно време за баналното „да мързелуваме“. Затова Юлия и аз измислихме „дни на неефективност“, когато оставяме всичко да правим и просто се забъркваме.
Юлия Федоришина:
Все още се дава приоритет на децата. Всеки ден ставаме в седем сутринта, за да ги вземем за училище. Преди да насрочите срещи, на които трябва да присъстваме заедно с Oigul, не забравяйте да проверите графика на часовете и кръговете. Разбира се, има много непланирани ситуации - концерти в училище, болест, неотложни семейни дела. Но когато като цяло има ясна дневна рутина, благодарение на която има възможност да се свършат всички неща навреме, тези спонтанни моменти не се възприемат като бедствие.
Относно помощта
Ю. Ф.:
Обикновено в историите за жени, които успяват да съчетаят работата и семейството, по някаква причина не говорят за хора, без които всичко това би било невъзможно. Ние с Ойгул не крием факта, че докато изграждаме бизнес, децата ни прекарват времето си с бавачки. Не ги срещаме от училище с лаптоп в едната ръка и черпак в другата. Мисля, че историята за жена, която успява да спечели милиони, докато детето спи и супата се готви в тенджера, е по-скоро мит. И мит, който дразни мнозина.
О. М.:
Аз също не вярвам в тези истории за "тя успява да направи всичко сама". Освен това съм сигурен, че в такава ситуация, когато една жена се стреми да бъде перфектна във всичко, отказвайки помощ, страдат всички области от живота й - и работата, и децата. И ако в същото време е недоволна от себе си, едва ли ще направи детето си щастливо.
За жертвите
О. М.:
Разбира се, ние правим много жертви. Понякога жертваме допълнителни доходи, а понякога жертваме времето, прекарано с децата. Освен това далеч не винаги е възможно да преминете от работа към семейство. Невъзможно е да натиснете някакъв ключ вътре: "Сега ви чета приказка!" - и забравете за всичко, което ви е притеснявало през деня. И децата го усещат, разбира се.
Ю. Ф.:
По време на кризата с Ойгюл имахме няколко пикови момента - когато курсът се промени рязко, бяха наложени санкции. В един момент просто не знаехме какво ни очаква утре. Понякога трябваше да плащаме заплати на служителите от собствения си джоб. Бяхме нервни, прибирайки се през нощта. Разбира се, всичко това се отрази на семейните отношения. Но тези жертви не бяха напразни, защото сега отново достигнахме графика, който ни позволява да сме в крак с всичко.
Относно мотивацията
О. М.:
В моята култура на жените винаги се казва да бъдат скромни, да си стоят вкъщи и да не показват добродетелите си пред обществото. Прекалено умната и независима жена плаши мъжете. За щастие съм роден в семейство с различни ценности: баба ми беше академик, пишеше книги, а майка ми стана учен. Освен невероятния стимул, който получавам от управлението на бизнеса си, мотивацията ми днес е много проста: аз съм майка на две деца, на които трябва да осигуря всичко необходимо. Разведохме се с баща им преди няколко години и сега настоящето и бъдещето на нашето семейство е моя лична отговорност.
Ю. Ф.:
За да усетя вкуса към живота, имам нужда от себереализация в кариерата си. Имаше период, когато след раждането на първото ми дете станах „просто майка“ за две години. Тогава най-накрая разбрах, че този начин на живот не ми отива. Вероятно чувството за сигурност играе важна роля тук. Някой се чувства в безопасност със съпруга си. Но ако си седях вкъщи, просто щях да деградирам, нямаше да мога да се насиля да се развивам и да вървя напред.
За отношенията с мъжете
Ю. Ф.:
За да изградите кариера и да останете съпруга и майка, първо трябва да изградите партньорства със съпруга си. Страната ни все още е патриархална в много отношения, така че съм наясно, че не всички мъже са готови да видят до себе си жена, която работи по 14 часа на ден. Но в този смисъл имах късмет. Със съпруга ми бяхме колеги дълго време, след това направихме заедно кариера, израснахме заедно професионално. Само благодарение на неговата подкрепа и търпение успях да започна собствен бизнес. Вярваше в мен, даваше ми емоционален заряд в онези моменти, когато се съмнявах в способностите си. Но не съм сигурен, че такава връзка може да се изгради с всеки мъж, особено в Русия. Вероятно такъв партньор трябва да бъде избран от самото начало.
О. М.:
Винаги съм изпитвала големи съмнения относно позицията на „жертва“, която някои жени използват, за да оправдаят нежеланието си да работят. Те си казват, че извършват колосален подвиг, жертвайки живота си в името на децата и съпруга си. В резултат на това умореният съпруг се връща след работа, а у дома го чака жертва, която за целия ден за него постави всичко на олтара. Мисля, че много семейства биха били много по-щастливи без тези жертви. В края на краищата постулатът „дължиш ми“ и „всички сте ми виновни“ се ражда от жертвата. И това е деструктивна позиция. Разбира се, друг е въпросът кога мъжът не дава на жената да учи и работи. Но това е по-скоро въпрос на първоначалната позиция на двамата партньори във връзката. По-добре е да се споразумеете за такива неща „на брега“.
За вината
О. М.:
В моя случай всичко се усложни от факта, че началото на нашия проект с Юлия съвпадна с развода ми със съпруга ми. Затова в един момент децата наистина бяха хвърлени на бавачката. Вината ме преследваше постоянно. Имаше скандали вкъщи - децата не харесваха, че идвам късно, не изпускаха телефона. И намерих най-лошия начин да се справя с това – започнах да им позволявам всичко, да угаждам на всяка тяхна прищявка. Но много бързо разбрах, че поведението им само се влошава. Тогава започнах да мисля: в крайна сметка не им обръщам достатъчно внимание, защото печеля пари и се опитвам да изградя основа за бъдещето. Едва тогава чувството за вина започна постепенно да отшумява.
Ю. Ф.:
Чувствам се виновен, когато децата ми се разболеят. Струва ми се, че се разболяват, защото не им обръщам достатъчно внимание. Разбирам, че това е ирационално чувство, но искрено вярвам в него. Тогава отменям почти всичко, оставям само най-необходимото и прекарвам време с детето. През останалото време съм сигурен, че децата нямат нужда от родителите си да прекарват време с тях „за показност“. Те перфектно се чувстват фалшиви. По-добре е да завършите всички неща, да издишате, да се настроите на децата - и едва след това да се върнете у дома.
Как да говорим с децата за работа
О. М.:
До един момент не казвах на децата защо работя. Но един ден отидохме на почивка - и от хотела видяха сметката. Те вече са достатъчно големи (дъщерята е на 9,5 години, а синът е на 6), за да разберат, че по отношение на сладкишите количеството е впечатляващо. Тогава започнахме да обсъждаме, че мама работи толкова много, за да имат всичко необходимо. Най-добрият начин да образовате детето е да покажете всичко с пример. Ако убеждавате децата, че трябва да сте независими и силни, да учите и да работите, но вие самите не давате такъв пример, тогава защо трябва да ви вярват?
Ю. Ф.:
Синът ми вече е на 9 години и често говорим на тази тема. Бих искал да расте сам. Дъщеря ми е само на годинка, но за момичетата въпросът за независимостта ми се струва още по-важен. Разбирам това, когато чета истории за жени, които търпят домашно насилие или унижение с години само защото няма къде да отидат. Искам да възпитавам децата така, че да могат да поемат отговорност за живота си.
Но на мнозина им е трудно да намерят баланс между тези области на живота. Нека да разгледаме основните грешки на нежния пол в търсенето на златната среда.
Нашите желания определят ритъма на живота ни. Колкото по-малко желания, толкова по-спокоен и премерен е животът и всеки избира ритъма, в който му е по-удобно да върви напред. Тук е важно да разберете само едно нещо: къде да ускорите, къде да завиете и къде да забавите, няма да навреди. Едно е, когато живеете сами и ритъмът изобщо няма значение, съвсем различно е, когато вече сте семейство и всичките ви движения трябва да бъдат някак координирани, ръководени от желанията на близките ви хора. Точно в този момент трудностите винаги чакат, единият вървеше по-бързо, вторият се забави и някой дори зави по друг път. Преди всичко беше много ясно, мъж отива на лов и носи кожата на мечка, а жена седи до прозореца, чака ловец, бродира с кръст и върши домакинска работа. Сега всичко се промени, жената работи наравно с мъжа и понякога може да стане по-успешна и да печели многократно повече. В това отношение за мъжа е по-лесно да направи специален избор или-или, но за жената винаги има избор или майчинство и дом или кариера. Как да намерим златната среда и възможно ли е изобщо да изградим кариера, без да забравяме за семейството?
Жената е "кучка", а кой друг прави кариера?
„Недопустимо е! Марина Анатолиевна каза, когато един от нейните колеги й каза: „Мариночка, радост наша, спешно трябва да направим нещо!“. Марина Анатолиевна наистина е много притеснена за репутацията си. Изглежда, че има такова нещо, добре, каза той, и добре, дори трябва да е приятно. Но вероятно няма значение, когато сте касиер в банка или продавач в отдел месо, но когато управлявате банков клон или верига хипермаркети, това вече е сериозно. Освен това кариерата на Марина Анатолиевна по принцип е на първо място, напоследък дори съпругът й понякога започна да я нарича „официално“. Какво е това - маниерите на една кучка? Всъщност такава репутация почти винаги се приписва на бизнес жена: ако тя е шефът, тогава тя определено е кучка. Една мека, нежна и любезна жена се губи зад позицията, но по различен начин всичките й маниери, поведение карат другите да я уважават, да се съобразяват с нея. Този образ, по един или друг начин, ще бъде пренесен в къщата, но дали съпругът й е съгласен с това е друг въпрос. Ако той печели същата сума, тогава най-вероятно никой няма да забележи нищо, но ако кариерните постижения на съпруга не са толкова големи, тогава трябва да се търси някакъв изход от тази ситуация. Така че съвет номер едно:ако сте същите като Марина Анатолиевна, опитайте се да напуснете работата на работа, но у дома се отдайте изцяло на семейството и любимия човек. Не е нужно да демонстрирате своята мощ и сила у дома, дори ако вие сами можете да преместите дивана или да забиете пирон, оставете тези прелести на вашия мъж, дайте му възможност да бъде силната половина на вашата двойка.
Заложник на кариерата
Лена винаги е била примерно момиче, учила е добре, слушала е родителите си и винаги е правила всичко правилно. Всички смятаха, че по-добра съпруга и майка от Ленка не може да се намери. Но животът на Леночка се оказа различен: тя се премести в голям град и за да оцелее, трябваше да работи много усилено. Ненормираното работно време се превърна в навик. Прибрах се вкъщи и цари тишина и дори няма време да я наруша. Защо се случва? Така е заложено от природата, че мъжът по принцип може да живее достатъчно добре само за себе си, жената е друга песен. По един или друг начин, но винаги изпитваме желание да бъдем необходими на някого, когато няма съпруг и деца, на тяхно място идва работа, където жената е „просто незаменима“. Това е фундаментално погрешно, защото една жена, която има щастлив съюз, може да се реализира в кариерата по същия начин, но в същото време да се отдаде на семейството си - защо тогава такива жертви? Съвет номер две:изключете се от всичко, което се случва, и помислете ... Това наистина ли искате? Как се чувстваш за работата? Наистина ли сте щастливи от тази перспектива за бъдещето? Може да има само два отговора: „да, щастлив съм и не искам да променям нищо в живота си“ или „не, не съм напълно доволен, но може би не съм готов да променя нещо или може би Страхувам се? Всеки от отговорите ще даде повод за размисъл.Кое е по-лошо: уволнение или развод?
Маргарита се върти години наред като катерица в колело. Тя има сто обаждания в минута и любезно отговаря на всички: „Ще ти се обадя отново“. Това чуват не само нейните колеги, но и нейният съпруг, дъщеря, майка, баща, роднини и приятели от всякакъв калибър. Тя е много отговорен човек, затова по правило спазва обещанието си. На работа тя просто е служител „номер едно“. Можете да й поверите абсолютно всичко, тя ще изпълни всяка задача и няма ни най-малко съмнение, че нещо ще се обърка.Междувременно съпругът й сам избира подаръци за рождените дни на роднини, сам отива там и прави планове за бъдещето, които, както винаги, се сриват в последния момент, когато Маргарита обявява, че не може поради командировка. И така кавга след кавга, недоволство след недоволство - развод.
Работете като компенсация, да не прекалявате ...
Маша и Денис са женени от няколко години. След като се ожени, се говореше само за необходимостта от продължаване на състезанието. Известно време това беше тема "номер едно" в семейството и те много нетърпеливи да станат мама и татко. Но Вселената винаги решава сама кога е време ... бременността не е дошла и беше необходимо да се замени тази изтъркана тема с нещо, отколкото - разбира се, работа. Маша започна да работи усилено и достигна определени висоти, Денис също се отличи в работата си. Така се появи ново извинение: „Сега нямам време, имам работа“, „Сега не зависи от това, плановете и проектите ми горят“. С течение на времето това извинение започна да се използва в разговорите със съпруга й и вече почти година двамата живеят всеки свой живот. Пренасочване на енергия? Да, точно така – това е защитна реакция на организма от неуспехи, преживявания, от информация, която може да ни шокира. Оказва се, че Маша се е опитала да замени желанието за майчинство с работа и какъв е резултатът? Вкара се в омагьосан кръг! Как да излезем от тази ситуация? Съвет номер четири:не трябва да заменяте една ценност с друга (особено в такъв глобален мащаб), опитайте се да отделите на всяко желание своето място, във всичко трябва да има хармония, когато я няма, времето просто спира. Трябва да се признае фактът, че не всяка може да стане майка, за някои това се случва рано, за някои късно, а за някои изобщо не става. Но това не трябва да е причина да се хвърляте от една крайност в друга.
Самотен по избор
Галина знаеше стойността на парите още от училище, още в осми клас, когато всички заминаха за летни лагери, Галочка работеше на непълен работен ден. След това институтът - а също и работа на непълен работен ден, завърши много добре и тръгна, не, излетя нагоре по кариерната стълбица. Във всичко и винаги тя разчиташе само на себе си, в отношенията с мъжете, между другото, също. И се случи така, че изискванията към гаджетата нараснаха и продължителността на вълнуващите романи беше рязко намалена. А същността на тази басня е следната – тя е една. Кой е виновен и защо се случи така? Разбира се, тя самата е виновна, защото винаги е вярвала, че мъжът не е в състояние да осигури необходимия просперитет. Дала ли им е дори най-малкия шанс да разгърнат потенциала си? Разбира се, че не. Съвет номер пет:Ако финансите са заели приоритетно място в живота ви, това е голям проблем. Не би трябвало да е така. По правило само жиголо кълват такава „кралица“. Парите отучват да приемеш нещо като подарък, отучават любовта и не дават възможност да бъдеш обичан. И така, основният въпрос е: възможно ли е да се съчетаят успешна кариера и семейство? Сигурен! В крайна сметка умната жена винаги може да бъде прекрасна, нежна и привързана съпруга, най-добрата майка в света и в същото време генерален директор на петролен концерн. Втори въпрос: какво ще кажете за мъжете? Те споделят всичко с тях, дори не се съмнявайте как го споделят!
