Производствен календар RT. Дни на религиозни празници на Република Татарстан

Производственият календар на Република Татарстан е официално одобрен документ, който показва редуването на работни дни, почивни дни и празници. Въз основа на него се определя броят на нормочасовете за всеки отделен календарен период.

На първо място, производственият календар се използва от хронометристи, счетоводители и служители на отделите за човешки ресурси, тъй като улеснява планирането на ваканции за 2018 г. и преизчисляването на почасовите тарифни ставки. В допълнение, той се използва като инструмент за определена форма на отчетност, предоставена на държавните служби и данъчните власти.

Окончателният вариант на производствения календар на Татарстан е разработен въз основа на общия за Руската федерация, но трябва да бъде съгласуван с нормите на работното време, одобрени от Министерството на труда на републиката. Той задължително зачита правото на човека на нормализирана почивка, продължаваща най-малко 42 часа без прекъсване.

За Татарстан, както и за останалите републики на Руската федерация, са разрешени за използване две основни форми на производствения календар:

• Хартия. Стандартна версия, която отговаря на всички общи изисквания.
• Цифрови (електронни). Удобен за използване в съвременни предприятия, тъй като има услуга за предварително известяване. Освен това улеснява работата благодарение на специалните калкулатори за отчитане на отработените часове, използвани от счетоводителите за задължителни изчисления.

И двата варианта са еквивалентни и могат да се използват в предприятия от всякаква форма на собственост.

Какво правят данните

Използването на производствения календар не е законово регламентирано. Това обаче е графично отражение на изискванията на отделни членове от трудовото законодателство по обичайния григориански календар.

В допълнение към обичайните данни производственият календар предоставя следната информация:

• таблици с норми на работно или неработно време, изразени в часове за избран период от време;
• информация в количествено изражение за броя на работните и почивните дни за посочения период;
• данни за официалното движение на почивните дни в Татарстан през 2017-2018 г. и за намаленията на предпразничните дни.

Тези данни ви позволяват да изчислите размера на заплащането за отпуск, отпуск по болест и заплати. Установената сума се начислява за пълната норма отработени часове, съответстващи на текущия месец. Ако нормата не е разработена изцяло, се извършва пропорционално изчисляване на сумата.

Работни часове

Нормата предвижда определен брой часове, които служителят трябва да отработи през определен календарен период. Този параметър пряко влияе върху производствения график. Представени са нормите за трите основни вида работна седмица.

Брой работни часове за 2018 г.:

• 40 часова седмица -1935 г.;
• 36-часова седмица - 1740.6;
• 24-часова седмица - 1157.4.

През 2018 г. ще има 243 официални работни дни и 122 почивни дни. Това съотношение важи за тези, които работят по така наречения общоприет график (40-часова седмица).

Уикенди и празници

Производственият календар на Татарстан за 2018 г. има 122 почивни дни. Те включват не само събота и неделя, но и празници.

Пълен списък на празниците:

• Общоруски - новогодишни и коледни празници (1-8 януари), (23-25 ​​февруари), Международен ден на жената (8-11 март), Ден на пролетта и труда (30 април-2 май), Ден на победата (9 май) ), (10-12 юни), Ден на народното единство (3-5 ноември).
• Републикански - Ураза-Байрам (15-17 юни), (22 август), Ден на Република Татарстан (30 август), Ден на конституцията на Татарстан (6 ноември).

Вижда се, че най-дълъг уикенд ще бъдат новогодишните празници, които продължават цяло десетилетие - от 30 декември 2017 г. до 8 януари 2018 г. През март и на границата между април и май ще има почивни дни по 4 дни, а през февруари, юни и ноември хората ще могат законно да не ходят на работа 3 дни подред.

Регионалните празници се определят от Закона на Република Татарстан от 19 февруари 1992 г., а датите им се утвърждават с годишен указ на президента на Татарстан.

Поради продължителността на новогодишните празници през януари, през януари ще има само 17 официални излизания поради изискването на производствения календар, така че средното им заплащане ще бъде най-високо.

Пренасрочен уикенд 2018г

Преместванията през уикенда се одобряват от федералното и републиканското правителство. Преместените празници включват:

• събота 6.01. изместен за петък 9.03.;
• неделя 7.01. преместен за сряда 2.05.;
• събота 28.04. изместен за понеделник 30.04.;
• събота 9.06. премества се в понеделник 11.06.;
• събота 29.12. изместен за 31.12.

Заплащането на труда и периодите на временна неработоспособност в такива дни се изчислява в съответствие с Кодекса на труда на Руската федерация.

Предпразнични съкратени дни

Производственият календар на Татарстан за 2018 г. предписва официално намаляване на продължителността на предпразничния работен ден с 1 час.

През 2018 г. ще бъдат съкратени следните дни:

• през февруари - 22.02.;
• през март - 7.03.;
• през април - 28.04.;
• през май - 08.05.;
• през юни - 09.06. и 14.06.;
• през август - 21.08. и 29.08.;
• през декември - 29.12.

Такова съкращаване в случай на преместени дни се дължи на факта, че броят на работните часове, който първоначално присъства в графика преди прехвърлянето, се взема като основа.

Специални обозначения

Производственият календар съдържа следните обозначения:

• датите в черно са редовни работни дни;
• датите в черно със звездичка са предпразнични дни, съкратени с 1 час;
• датите в червено са празници или почивни дни;
• датите в зелено са регионални празници.

Индивидуални и изключителни случаи

Работното нормиране се променя в такива случаи:

• служители под 16 години - до 24 часа седмично;
• служители на възраст 16-18 години и хора с увреждания от I и II степен - до 35 часа седмично.

Специални правила са предвидени и за тези, които учат и работят едновременно.

Освен това в Татарстан предприятието има право да променя производствения календар за 2018 г. и продължителността на работното време, което се удостоверява с колективен трудов договор (съгласно заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие № 588n). В този случай обаче неговата продължителност не може да надвишава максимума, предвиден от нормите на Кодекса на труда на Руската федерация.

Цялата необходима информация за броя на работните дни, почивните дни и празниците, за нормите на работното време за годината и тримесечието, необходима на счетоводителите, специалистите по персонала и самите служители, се съдържа в производствения календар.

Кодексът на труда съдържа списък на празниците, които са неработни. В допълнение към одобрените празници, в някои съставни единици на Руската федерация могат да бъдат установени допълнителни празници, които са почивни дни (съответно производственият календар на републиката ще се различава от общоруския). Обикновено допълнителни почивни дни се определят в дните на религиозни или традиционни празници - например Ид ал-Фитр, Ден на конституцията на Република Татарстан или празник, установен в чест на обединението с Русия в Република Крим.

Производствен календар 2018 (Татарстан)

Жителите на Република Татарстан, както и останалите жители на Русия, почиват на официални празници, установени от Кодекса на труда. И така, неработни празници в Русия са:

• 1-6, 8 януари - новогодишни празници;
• 7 януари - Светъл празник Рождество Христово;
• 23 февруари е Ден на защитниците на отечеството;
• 8 март – Международен ден на жената;
• 1 май - празникът на пролетта и труда;
• 9 май е Ден на победата;
• 12 юни е Ден на Русия;
• 4 ноември - Ден на народното единство.

Ако празникът се пада през уикенда (събота или неделя), празникът се премества за деня, следващ празника. В този случай обаче са предвидени изключения: ако новогодишните празници от 1 януари до 8 януари съвпадат с уикенда, тогава два от съвпадащите дни се прехвърлят към други дни в календарната година (това могат да бъдат дни, предхождащи празниците или дните след празниците). Например, тези дни могат да бъдат преместени в дните непосредствено след Международния ден на жената или Първи май.

Постановление на правителството на Руската федерация от 14 октомври 2017 г. № 1250 „За отлагането на празниците през 2018 г.“ установява следната процедура за прехвърляне:

• от 6 януари до 9 март (по този начин "дългият" уикенд продължи от 8 март до 11 март включително);
• от 7 януари (през 2018 г. Коледа е в неделя) до 2 май;
• от 28 април (събота - работен ден) до понеделник, 30 април (по този начин уикендът за празника на 1 май беше четири дни);
• от 9 юни (събота) до 11 юни понеделник;
• от 29 декември (събота) до 31 декември понеделник.

Продължителността на работния ден преди официалния празник се намалява с един час.

Общо през 2018 г. с „петдневен период“ (работна седмица от пет работни дни и два почивни дни) - 247 работни дни, включително 6 съкратени работни дни и 118 почивни дни, като се вземат предвид 14 неработни дни на празниците. Нормативното работно време за работна седмица от четиридесет часа е 1970 часа.

Регионалното законодателство може да определи допълнителни неработни празници, така че производственият календар за 2018 г. на Татарстан с празници ще бъде малко по-различен от производствения календар в Русия. Законът на Република Татарстан установява празничните дни, които са почивни дни. Производственият календар-2018 на Татарстан с празници (одобрен от правителството на републиката) включва:

• Ден на Република Татарстан - отбелязва се на 30 август;
• Ден на конституцията на републиката – празнува се на 6 ноември;
• Eid al-Fitr - през 2018 г. се празнува на 15 юни (дългият уикенд ще продължи от 15 юни до 17 юни включително);
• Eid al-Adha - през 2018 г. този празник се празнува на 21 август.

Дните, в които според календара и установените традиции се пада честването на религиозните празници, се определят с указ на президента на републиката. Ако почивните дни и дните на републикански празници съвпадат, тогава ден за почивка не се предоставя в допълнение към тези дни (Закон на Република Татарстан от 29 септември 2016 г. № 67-ZRT).

Общо през 2018 г. производственият календар на Татарстан включва следните норми:

• През първото тримесечие - 90 календарни дни, 56 работни часа (446 работни часа при петдневна седмица от четиридесет часа) и 34 почивни дни.
• През второто тримесечие - 91 календарни дни, 60 работни дни (476 часа за седмица с продължителност четиридесет часа) и 31 почивни дни.
• През третото тримесечие има 92 дни, като 63 дни са работни (502 часа при четиридесет часа седмица) и 29 почивни дни.
• През четвъртото тримесечие има 92 календарни дни, 64 работни дни (511 работни часа при 40-часова седмица) и 28 почивни дни.

Общо през 2018 г. има 243 работни дни и 122 почивни дни при 1935,0 работни часа.

Производственият календар 2018 (Татарстан) с празници за "шестдневката" ще се различава по броя на работните дни и почивните дни със същото работно време:

• първо тримесечие - 69 работни дни, 21 почивни дни;
• второ тримесечие - 73 работни дни и 18 почивни дни;
• третата - 76 работни дни, 16 почивни дни;
• четвъртото тримесечие - 77 работни дни и 15 почивни дни.

Като цяло, през 2018 г. в Татарстан, с шестдневна работна седмица, 295 работни дни и 70 почивни дни.

В много области на Русия има местни празници. Едно от тези образувания е Република Татарстан, където се празнуват не само общоруски, но и национални празници. Изтеглете производствения календар за 2019 г. за Република Татарстан. Той отбелязва работни дни, почивни дни, съкратени и празнични дни, като се вземат предвид регионалните празници.

Неработни дни в Република Татарстан през 2019 г

Работният календар на Република Татарстан за 2019 г. включва всички руски и национални празници:

Отлагане на празниците в Република Татарстан през 2019 г

Понякога неработните празници могат да съвпадат с почивните дни в календара. Тогава почивните дни се прехвърлят в други работни дни. В резултат на това получаваме дълги уикенди, например за Нова година или майските празници. Прехвърлянето не се извършва произволно, а въз основа на правителствено постановление. Служителите подготвят такава резолюция всяка година.

През 2019 г. ще има три такива трансфера:

• От събота 5 януари до четвъртък 2 май
• Неделя 6 януари до петък 3 май
• От събота 23 февруари до петък 10 май.

Производственият календар е важен документ, който определя датите и работното време на работещите граждани на Република Татарстан.

Производственият календар за 2019 г. ви позволява правилно да изчислите заплатите, да вземете предвид броя на отработените часове и да изчислите болнични или отпуск. В Татарстан, в допълнение към всички руски празници, има републикански празници. Производственият календар на Татарстан за годината съдържа празници през 2019 г. - както всички руски, така и всички републикански празници през 2019 г.

Производственият календар за 2019 г. с почивни дни съдържа обобщение на броя на работните часове (в дни и часове) за месеца, тримесечието и годината. Тази информация е незаменима при изчисляването на заплати и други плащания на служителите на компанията.

Производствен календар за 2019 г. на Татарстан с празници и почивни дни на републиката

януари 2019 г

17 работни дни и 14 почивни дни

февруари 2019 г

20 работни дни и 8 почивни дни

март 2019 г

20 работни дни и 11 почивни дни

април 2019 г

22 работни дни и 8 почивни дни

юни 2019 г

18 работни дни и 12 почивни дни

юли 2019 г

23 работни дни и 8 почивни дни

август 2019 г

21 работни дни и 10 почивни дни

септември 2019 г

21 работни дни и 9 почивни дни

октомври 2019 г

23 работни дни и 8 почивни дни

ноември 2019 г

19 работни дни и 11 почивни дни

декември 2019 г

22 работни дни и 9 почивни дни

Официални празници на Татарстан през 2019 г

Празници 2019г

дълги уикенди

Трансфери през уикенда

Работно време за 2019г

Дни на религиозни празници на Република Татарстан

Разяснение относно нормата на работното време през 2019 г. в Република Татарстан

За оказване на методическа помощ на работодателите, работещи на територията на Република Татарстан, Министерството на труда, заетостта и социалната защита на Република Татарстан разработи Производствен календар за 2019 г.
Производственият календар за 2019 г. за работодателите, работещи на територията на Република Татарстан, показва нормата на работното време за месеци, тримесечия и 2019 г. като цяло с 40-, 39-, 36-35- и 24-часови работни седмици, т.к. както и броя на работните и почивните дни при петдневна работна седмица с два почивни дни събота и неделя.
В съответствие с член 112 от Кодекса на труда на Руската федерация и член 1 от Закона на Република Татарстан от 19 февруари 1992 г. № 1448-XII „За празници и паметни дати на Република Татарстан“ (изменен с Законът на Република Татарстан от 29 септември 2016 г. № 67-ZRT), неработни официални празници в Република Татарстан са:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 януари - новогодишни празници;
7 януари - Коледа;
23 февруари - Ден на защитника на отечеството;
8 март – Международен ден на жената;
1 май – Ден на пролетта и труда;
9 май - Ден на победата;
12 юни - Ден на Русия;
30 август - Ден на Република Татарстан;
4 ноември – Ден на народното единство;
6 ноември - Ден на конституцията на Република Татарстан;
Eid al Adha;
Курбан Байрам.
Дните, в които в съответствие с лунния календар и установените традиции започват празниците Курбан Байрам и Курбан Байрам, се определят с указ на президента на Република Татарстан.
Според Духовното управление на мюсюлманите на Република Татарстан предварителната дата за честване на религиозните мюсюлмански празници Курбан Байрам и Курбан Байрам през 2019 г. са съответно 4 юни и 11 август.

ВНИМАНИЕ:Закон на Република Татарстан от 29 септември 2016 г. № 67-ZRT (Изтеглете „Закон на Република Татарстан за премахване на отлагането на празници“) измени част 5 на член 1 от Закона на Република Татарстан от 19 февруари 1992 г. № 1448-XII „На празници и паметни дати на Република Татарстан“. Според промяната, ако празниците на Република Татарстан съвпадат с почивни дни (събота и неделя), допълнителен ден почивка не се предоставя към почивните дни. Така 07 ноември 2016 г. е работен ден.
На празниците на Руската федерация прехвърлянето на почивните дни остава непроменено.

Други празници в Република Татарстан

Всички се опитваме да живеем в някакъв ред, планираме нашето близко и далечно бъдеще, планираме да свършим тази или онази работа в някой ден от седмицата, да отидем някъде или да посетим някого и т.н. За всичко това просто се нуждаем от календар, който ще ни помогне да не забравяме за нашите планове, да ни каже какво и кога сме планирали. Ето защо представяме Татарстан календар 2018, включително производствения, от него ще научите за календара, почивните дни, празниците и работните дни, броя на седмиците, дните на прехвърляне и др.

Трябва календар на татарстан за всеки ден от 2018 гмного жители на тази република - тези, които работят в производството или на земята, счетоводители и служители по персонала, учители, градинари и градинари, е необходимо за вярващите и тези, които следват модата, прически, къдрене и боядисване на коса, както и редица на други хора с различни интереси.

Календарите с благоприятни дни са търсени, полезни и важни - за здраве, операции, лечение на зъби, както и за брак, дълги пътувания и много други. С една дума без работен календар на татарстан 2018 г, празници и почивни дниняма как да го направите, винаги трябва да е под ръка, всеки ден, за да можете да изясните графика си, да запомните планираните случаи, събитията, планирани за някой ден и т.н.

Отдолу, след календар на Татарстан, ще ви поканим да разберете за стопанката на бъдещата 2018 г. според източния хороскоп (китайски календар) Жълтото Куче, което не се очаква от това, което тя ни обещава.

Ще разберете какви изисквания има тя към нас, какво не харесва в хората и какво харесва, кого ще подкрепи и помогне на кого и на кого ще навреди по всякакъв начин, какъв е предстоящият период от нейното управление може и като цяло...

Празници и почивни дни на Татарстан през 2018 г

Празници, работни и почивни дни на Татарстан през 2018 г

Трансфери на почивки в Татарстан през 2018 г

От къде на къде

Съкратен работен ден в Татарстан през 2018 г

Общо през 2018г

Дни от 2018 г.:

Календар - 365 дни; работници - 247 дни; почивни и празнични дни - 118 дни

Работно време 2018:

40 часова седмица - 10970;

36 часа - 1772.4;

24 часова седмица - 1179,6 часа

Как ще се отрази Кучето на вас и мен през 2018 г.?

Вероятно знаете, че следващата година започва според източния (китайски) календар не на 1 януари, а много по-късно, понякога в края на януари, а понякога дори в последния месец на зимата, февруари. Така че през бъдещата 2018 г. новата година според източния календар е едва на 16 февруари и ще приключи през 2019 г., на 2 февруари, и прехвърлянето на правата за управление за следващия период от Жълтото Куче - Жълто (Земя ) Свиня / Глиган.

Нашата цел е да ви разкажем за предстоящия период от време, който ще бъде управляван от Жълтото Куче, какво да не очаквате и от какво да се страхувате. Да кажем веднага, че когато се роди дете през този период, те могат да бъдат сигурни, че Кучето ще предаде някои от своите качества на вашето дете. Със сигурност ще забележите някои нейни навици в детето си, но докато порасне.

Веднага трябва да се отбележи следното - Кучето ще помага на онези, които имат желание да работят честно, за предпочитане в екип или партньорство с някого, ще се държат честно, коректно и отговорно.

И обратното, за тези от вас, които са свикнали да минават през живота с измама, тези, които обичат да печелят за чужда сметка или да печелят собствените си облаги с чужди ръце, тя ще навреди, ще се намеси и ще постави „спици в колела" по всякакъв възможен начин.

Като цяло това е доста благоприятен период от време за всякакви начинания, прояви на активност и инициативност, създаване на полезни запознанства и развитие на бизнеса. Освен това по време на царуването на това ориенталско животно хората ще общуват повече, самотните хора лесно ще намерят половинка и ще създадат семейство.

Кучето е материалист и обича конкретни цели, при него е възможно и необходимо да се действа целенасочено и по предварително планиран план, не обича да се срамува от една страна на друга, това не е според него и характера му, всичко трябва да бъде планирано и постигнато не случайно, а разумно и предвидимо.

Това, което трябва да се очаква през следващата година и което може да се очаква, е яснота, предвидимост и стабилност. Всичко ще бъде ясно и няма да има нужда да се измисля. Това животно от източния календар обича сигурността и не приема намеци.

Основното нещо за всички жители на Татарстан през 2018 г. е да се държат честно, с достойнство, разумно, отговорно, предвидимо и ние ще успеем, ще постигнем целите си и достойно ще оцелеем през този прекрасен период от време под контрола на разумен и честен куче...

Надяваме се, че краткото описание на животното от източния календар от 2018 г. ще ви помогне всеки ден, на първо място, да разберете как да се държите по време на царуването на Кучето, какви принципи няма и какво изисква от нас, и за какво предупреждава, което в никакъв случай не може да се направи.

Успех на всички жители Република Татарстанпрез идващата 2018 г. по-разбираемо и предсказуемо - срещайте хората с усмивка и ще я получите в замяна. Пожелаваме на самотните да срещнат съдбата си и да създадат семейство, на тези, които са в щастлив брак - да имат още едно "Куче" в този период от време, под формата на син или дъщеря!