Zanimanja za koja nije potrebna stručna sprema. Kako pronaći posao nakon fakulteta za mladog stručnjaka bez iskustva Gdje ići raditi za djevojku bez radnog iskustva

Mladi često ne mogu dobiti posao jer nemaju odgovarajuće iskustvo. Ali da biste ga dobili, prvo morate negdje raditi. Možete pronaći izlaz iz svake, čak i najteže situacije. U ovom članku ćemo otkriti gdje ići raditi bez iskustva kako bismo prekinuli ovaj začarani krug.

Mrežni marketing

Mnogi jučerašnji studenti koji traže gdje će raditi, na kraju se počinju baviti mrežnim marketingom. Glavne osobine karaktera koje su potrebne za takve aktivnosti su društvenost i društvenost.

Mnoge mrežne tvrtke prodaju robu niske kvalitete, pa ako se odlučite okušati u ovom smjeru, potražite mladu tvrtku koja nedavno djeluje na tržištu. Gotovo je nemoguće postići uspjeh u velikim tvrtkama.

Prodavač

U posljednje vrijeme često čujemo od mladih ljudi: „Ne znam gdje da idem raditi jer nemaju iskustva niti posebno obrazovanje.“ Možete se zaposliti kao prodavač u trgovini odmah nakon škole. Naravno, svi žele prodati neku vrstu opreme ili modernih naprava i dobiti veliku plaću. Ali najlakše je početi s hranom. S vremenom, kada steknete iskustvo, možete potražiti neko drugo, prestižnije mjesto.

Najvažnije je da ćete moći steći neprocjenjivo znanje i iskustvo u području trgovanja, što će vam postati nezamjenjiva vještina u budućnosti.

Konobar

Ovo je izvrsno zanimanje za one koji ne znaju gdje na posao bez radnog iskustva. Konobari dobro zarađuju, pogotovo ako rade u objektu u kojem se okupljaju bogati ljudi. Osim pristojne plaće, klijenti im daju napojnice. Dodatni prihod možete zaraditi i cateringom za privatne zabave i druge blagdanske događaje.

Posao konobara dosta je težak i fizički i psihički. Imajte na umu da ćete na nogama biti oko 13-15 sati. Osim toga, morate se smiješiti i pristojno komunicirati sa svim kupcima. Naravno, ovaj posao nije prikladan za svakoga, ali vrijedi pokušati, nemate što izgubiti. Pa čak i negativno iskustvo također je iskustvo.

Brza hrana

Kada se osobi postavi pitanje gdje ići raditi bez iskustva i obrazovanja, odmah na pamet pada misao - kao zaposlenik u objektu brze hrane. To je težak posao jer mnogi ljudi jedu u brzoj hrani svaki dan. Da bi ih opsluživali, zaposlenici moraju cijeli dan provesti na nogama, a da ne sjednu ni minute. Uglavnom, studenti i mladi ljudi bez iskustva rade honorarno u takvim ustanovama. Primaju malu, ali stabilnu plaću. Ova opcija je dobra, ali samo kao privremeni honorarni posao. Mladi se trebaju razvijati i tražiti povoljnije uvjete za rad.

agent za nekretnine

Zaštitar

Ova pozicija je pogodna i za muškarce i za žene koji traže mjesto za rad bez iskustva. Obično se takvi djelatnici angažiraju za osiguranje u trgovinama i supermarketima. Za to nije potrebno nikakvo iskustvo ili obuka. Dovoljno je samo dogovoriti se s upravom. Obično s tim nema problema, ali ćete platiti manje. Zaštitari u noćnim klubovima i restoranima imaju dobre plaće, ali tamo često dolazi do skandala i tučnjava.

Prodavač u trgovini

Da biste svladali takvo zanimanje, morate biti u stanju komunicirati s ljudima i imati određena znanja o proizvodu koji prodajete. Prodavači u trgovinama željezarijom i autokućama imaju dobre plaće. Slobodno radno mjesto možete pronaći putem oglasa na internetu ili u medijima.

Domaćica

Restorani obično pozivaju mlade atraktivne djevojke koje govore strane jezike na ovu poziciju. Pomažu gostima pri odabiru mjesta u dvorani, odabiru narudžbe i odabiru pića. Ovo je dobar, prilično prestižan posao koji donosi dobru zaradu.

Dispečer

Žena koja odlazi na porodiljni dopust prirodno prekida radnu aktivnost. Za mlade majke koje ne znaju kamo nakon porodiljnog dopusta bez iskustva, na tržištu rada ima mnogo slobodnih radnih mjesta. Mnoge tvrtke nude im fleksibilno radno vrijeme ili skraćeno radno vrijeme. Na primjer, možete se zaposliti kao operater koji odgovara na pozive klijenata ili kao dispečer u taksi službi. U tom slučaju možete raditi na daljinu s kućnog telefona.

Radni specijaliteti

Ako ne znate kamo ići raditi bez iskustva i obrazovanja, nemojte se uzrujavati. Postoje mnogi poslovi plavih ovratnika koji se uče na poslu. Potražnja za njima je ogromna, tako da možete lako pronaći slobodno mjesto. Naravno, ovo je težak posao, ali ćete dobiti stabilnu visoku plaću. Ako u isto vrijeme studirate kako biste stekli visoko obrazovanje, možete brzo napraviti dobru karijeru.

Kurir

Mnoge tvrtke angažiraju kurire koji dostavljaju narudžbe od prodavača do klijenta. Ovo nije baš prestižna pozicija, ali kuriri za svoj rad dobivaju dobru plaću. Ova je opcija prikladna za one koji traže gdje mogu ići raditi bez radnog iskustva. Kada se prijavljujete za ovo radno mjesto, ne zaboravite da kurir snosi punu odgovornost za teret. Ako ošteti robu, njezin trošak će mu se oduzeti od plaće. Ali ako svoj posao shvatite ozbiljno, možete dobro zaraditi.

Posao za djevojke

Predstavnice lijepog spola često postavljaju pitanje gdje djevojka bez iskustva treba ići na posao. Morate tražiti mjesta gdje su zaposlenici uvijek potrebni, na primjer, možete dobiti posao u supermarketu kao prodavač ili blagajnik.

Ako želite raditi u svojoj struci, ali vas neće zaposliti bez iskustva, pokušajte se zaposliti kao pomoćnik odgovarajućeg stručnjaka. Tu će vam dobro doći znanje koje ste stekli na fakultetu i, što je najvažnije, steći dragocjeno iskustvo. Ovo je izvrsna opcija za jučerašnje studente koji su zainteresirani gdje mogu otići na posao s visokim obrazovanjem odmah nakon diplome.

Upravitelj ureda

Mladi ljudi koji traže mogućnosti odlaska na posao sa obrazovanjem imaju određene poteškoće pri zapošljavanju. Najlakše je zaposliti se kao voditelj ureda. Ovaj stručnjak bavi se uredskim poslovima, zamjenjuje druge zaposlenike kada su odsutni, odnosno obavlja sve vrste zadataka.

Nakon nekog vremena, ako vam uprava tvrtke ne ponudi mjesto u vašoj specijalnosti, možete prijeći u drugu organizaciju, jer će radna knjižica sadržavati zapis da imate iskustva. A to je vrlo važno za buduće zaposlenje.

Slobodnjak

Zarađivanje novca na daljinu putem interneta ima puno prednosti. Dobivate dobru plaću, fleksibilan raspored i istovremeno ne ovisite o nadređenima. U bilo kojem trenutku možete stati obaviti kućanske poslove. Za to nećete dobiti opomenu ili opomenu. Freelancer se ne mora natjecati za prestižniji položaj s konkurentima i komunicirati s ljudima koji su mu neugodni.

Menadžeri se tradicionalno smatraju vodećima po visini plaća u Rusiji. Prema portalu za zapošljavanje Superjob, ponude za top menadžere - direktore organizacija i voditelje glavnih poslovnih područja - počinju od 220-250 tisuća rubalja.

Gornja granica obično se krije iza natpisa "po dogovoru". To znači da plaća ovisi o kvalifikacijama kandidata i bit će dopunjena sustavom bonusa za postizanje određenih rezultata.

Na nekim pozicijama zarade menadžera su blizu milijun rubalja.

Na drugom mjestu su visokokvalificirani stručnjaci u IT području. Regruti tvrde da ovaj smjer više obećava. Specijalist za razvoj mobilnih aplikacija s dokazanim iskustvom može se nakon samo 3-4 godine rada u industriji kvalificirati za plaću koju menadžer može postići za 10-12 godina.

Među najbolje plaćenim stručnjacima su i zaposlenici zrakoplovnih kompanija. Menadžeri (na primjer, tehnički direktor) nude se od 300 tisuća rubalja, zapovjednik - od 350 do 470 tisuća rubalja ili više, voditelj službe stjuardesa - od 150 tisuća rubalja. Osim toga, zrakoplovne tvrtke zaposlenicima obično isplaćuju godišnje bonuse na temelju učinka.

Aeroflot je nedavno uveo jednokratna plaćanja za zapošljavanje letačkog osoblja: zapovjednik zrakoplova dobiva 650 tisuća rubalja, drugi pilot - 350 tisuća rubalja.

Najplaćenija radna mjesta u srpnju u Moskvi

1. Direktor marketinga / voditelj odjela marketinga u farmaceutskoj tvrtki - do 300.000 rubalja.
2. Financijski direktor grupe tvrtki - od 260.000 do 300.000 rubalja.
3. Direktor računovodstva, izvješćivanja i poreznog planiranja - do 230.000 rubalja.
4. Voditelj odjela nabave - od 200.000 do 350.000 rubalja.
5. Direktor vanjske logistike - od 200.000 do 300.000 rubalja.
6. Vodeći Python / TeamLead programer - od 140 000 rubalja.

Top 10 industrija s najvećim prosječnim primanjima prema Rosstatu

1. Financije i osiguranje - 68 593 rubalja (prosječna plaća najbolje plaćenih radnika u industriji je 253 668 rubalja).
2. Rudarstvo - 66 973 rubalja (197 326 rubalja).
3. Ribolov i uzgoj ribe - 64 425 rubalja (266 058 rubalja).
4. Djelatnosti u području informacija i komunikacija - 57 601 rubalja (207 307 rubalja).
5. Znanstveno istraživanje i razvoj - 57 516 rubalja (176 438 rubalja).
6. Stručne znanstvene i tehničke djelatnosti - 56 250 rubalja (199 302 rubalja).
7. Proizvodnja koksa i naftnih derivata; kemikalije i kemijski proizvodi; lijekovi i materijali koji se koriste u medicinske svrhe - 53.341 rublja (183.803 rublja).
8. Popravak i ugradnja strojeva i opreme - 47.354 rubalja (132.395 rubalja).
9. Izgradnja - 45 941 rubalja (139 270 rubalja).
10. Metalurška proizvodnja gotovih metalnih proizvoda, osim strojeva i opreme - 44.162 rubalja (116.307 rubalja).

Tko ima najbolje izglede?

Dobre plaće mogu zaraditi stručnjaci koji nisu specijalizirani (poput pilota, na primjer) ili koji nisu najiskusniji (poput menadžera s velikim iskustvom).

Superjob je analizirao prijedloge poslodavaca za zaposlenike s najmanje srednjom stručnom spremom i radnim iskustvom od jedne do tri godine.

Evo kako izgleda top 10 profesija s najbržim rastom plaća.

1. Oracle Developer.
   Godišnje povećanje plaće: 21%.
   Prosječna zarada: 100.000–120.000 rubalja.
2. Devizni stručnjak.
   Godišnje povećanje plaće: 20%.
   Prosječna zarada: 55 000–70 000 rubalja.
3. Glavni dizajner.
   Godišnje povećanje plaće: 19%.
   
4. Voditelj odjela za testiranje softvera.
   
   Prosječna zarada: 120 000–165 000 rubalja.
5. Odvjetnik u međunarodnom pravu.
   Godišnje povećanje plaće: 18%.
   Prosječna zarada: 80 000–120 000 rubalja.
6. Voditelj internetskih projekata.
   Godišnje povećanje plaće: 17%.
   Prosječna zarada: 100.000–150.000 rubalja.
7. Java programer.
   Godišnje povećanje plaće: 14%.
   Prosječna zarada: 100 000–130 000 rubalja.
8. Porezni pravnik.
   Godišnje povećanje plaće: 13%.
   Prosječna zarada: 70 000–110 000 rubalja.
9. PHP programer.
   Godišnje povećanje plaće: 12%.
   Prosječna zarada: 90 000–120 000 rubalja.
10. Analitičar sustava.
    Godišnje povećanje plaće: 11%.
    Prosječna zarada: 90 000–140 000 rubalja.

Što se tiče perspektiva, Ministarstvo rada Ruske Federacije utvrdilo je da su danas najtraženiji zaposlenici kvalificirani radnici u metaloprerađivačkoj i strojarskoj proizvodnji, stručnjaci visoke razine iz područja znanosti, kulture, građevinarstva, prometa (osobito, piloti) i odvjetnici.

U realnostima moderne stvarnosti često se javlja situacija kada mladi čovjek, nakon završetka studija na institutu, ne može pronaći posao nigdje. Specijalnost koju ste jednom odabrali uopće vas ne čini sretnim; Čini se da čovjekom upravlja isključivo lijenost i treba ga prodrmati i usmjeriti na pravi put. Ali u stvarnosti sve nije tako jednostavno. Ako ni vi ništa ne volite, to znači da niste ni za što dobri. Slična situacija nastaje tamo gdje postoji odmak od svoje suštine i individualnosti. Kako postajemo pojedinci, često zaboravljamo da možda imamo vlastite potrebe i ciljeve. Ako se uvijek trudite ugoditi drugima, možete potpuno zaboraviti na sebe. Ljudi imaju tendenciju malo cijeniti one koji su isključivo društveno usmjereni. Kako možete izabrati posao ako ništa ne volite? Pokušajmo to zajedno shvatiti.

Poteškoće samoodređenja

U mladosti i mladoj odrasloj dobi često nam se nameću društveni ideali i težnje. Kako se to događa? Postoji posebna moda za određene profesije. Tako se čovjek prije svega zaboravi zapitati što motivira njegovu specifičnu osobnost. Svoju jedinstvenu bit nastoji prilagoditi zahtjevima društva. Naravno, takvi pokušaji ne završavaju dobro. Čovjek se gubi, ponekad i bez traga, jer, stareći, ne shvaća što mu od života treba. Koliko ljudi nikada ne pronađu sebe, ne teže da dosegnu svoje vrhunce. Duhovna unutarnja potraga odvija se u svakome od nas, ali nije svatko u stanju čuti ovaj glas. Većina ljudi nikad ne razmišlja o onome što ih se osobno tiče u životu.

Teškoća samoodređenja dodatno je komplicirana činjenicom da nas od djetinjstva nitko ne uči kako postići osjećaj jedinstva sa svojom unutarnjom biti, postaviti individualne ciljeve i ostvariti ih. Navikavamo se živjeti po inerciji i ne razmišljati o globalnim zadacima, jer znamo kako provesti svoje planove.

Prilika za otključavanje potencijala

Svaka osoba ima svoju jedinstvenu prirodu. To znači da ima izrazite sposobnosti i talente koji bi mogli biti središte njegovih aktivnosti. Kad bi se ljudi unaprijed brinuli o samoostvarenju i nastojali postati pojedinci, ne bi morali toliko patiti od nevoljkosti prema radu. Svatko bi samo radio ono što osobno voli. Danas se takav život čini kao bajka ili nevjerojatna sreća. Za korištenje bilo kojeg dara potrebna je određena količina hrabrosti i ambicije. Ne može svatko otkriti svoj potencijal, nema svatko jaku vjeru u sebe. Većina ljudi svoje sposobnosti smatra vrlo prosječnima i na kraju su zadovoljni s malim.

Razotkrivanje vlastitih potencijala postaje moguće tek kada tome težimo i svladavamo značajne prepreke na putu do cilja. Da biste to učinili, ne morate sjediti mirno, već stalno poduzimati aktivne korake za promicanje: pohađati tečajeve, pohađati treninge i razna događanja. Tamo ne samo da možete naučiti puno novih stvari, već i steći korisne vještine.

Interesi

Ako imate problema s definiranjem sebe, obratite pozornost na svoje sklonosti. Prije ili kasnije ionako ćete morati raditi. Važno je samo izabrati za sebe pravi put koji će dovesti do uspjeha. Gdje leži tvoja duša? Identificirati svoje interese jednako je važno kao i naučiti biti odvažan i orijentiran na cilj. Ako možete obratiti pozornost na svoje snage, tada ćete moći pronaći svoju svrhu. Inače, ništa neće raditi. Da biste uživali u poslu, prvo morate puno raditi.

Interesi igraju važnu ulogu u razvoju osobnosti. Kada čovjek obrati pozornost na ono što mu je značajno i drago, postaje cjelovit i samodostatan. Neće više dopustiti da njegov život kontrolira netko drugi.

Razvoj talenata

Svaka je osoba na neki način jedinstvena i po tome se razlikuje od drugih. Sveobuhvatan razvoj osobnosti značajno povećava šanse za pronalazak dobrog posla u budućnosti. Ako vam se ništa ne sviđa, trebali biste početi traženjem vlastitih prilika. Ne zaboravite da se talent krije u svakome od nas. Svaka osoba ima jedinstvenu sposobnost da bude ono što uistinu jest. Djeluje komplicirano i neshvatljivo, ali ima jedinstvenu vrijednost. Talent može služiti čovjeku cijeli život i ispuniti ga novom snagom. Realizirani dar nosi sa sobom inspiraciju, tjera vas da slijedite svoju sudbinu i otkrijete skrivene perspektive. Mogućnosti talentiranog pojedinca su sve veće. Posao možete birati u skladu sa svojim prirodnim darovima i mogućnostima. Sam razvoj talenta proširuje čovjekove perspektive; on postaje sposoban vidjeti i primjećivati ​​više nego prije.

Ova je opcija prikladna za one mlade ljude koji se još nisu mogli odlučiti i ne znaju što žele raditi u životu. Posao prodavača daleko je najčešći i najčešći. Mnogi ljudi započinju svoje aktivnosti iz ove perspektive. Ako radite za najam, to vam neće donijeti puno novca, ali će vam dati priliku da se prehranite i osigurate normalnu financijsku situaciju. Ako vam je teško zamisliti sebe u bilo kojem području, pokušajte početi kao prodavač. U najmanju ruku, imat ćete priliku živjeti odvojeno od roditelja i hraniti se od vlastite zarade.

Ništa se u životu ne može postići bez ikakvog kretanja. Svugdje je potreban trud. Nema ništa loše u tome da počnete s prodavačem i polako se krećete prema željenom cilju. Samo za ovo morate razumjeti što vam je potrebno. Posao prodavača je također koristan jer stječe potrebno iskustvo u životu. Ne može se dobiti jednostavno sjedeći kod kuće. Prodavač je višenamjenska profesija koja od osobe zahtijeva potpuno posjedovanje komunikacijskih vještina. Nakon najmanje godinu dana rada na ovoj poziciji, moći ćete lako odrediti kvalitetu robe, poznavat ćete zakonitosti tržišta i principe po kojima ono funkcionira.

Konzultant

Trenutno su posebno popularna zanimanja koja zahtijevaju blisku interakciju s ljudima. Pozicija konzultanta zahtijeva stalni kontakt s klijentima. Sigurno vam neće biti dosadno. Ako ste društvena i svrhovita osoba, možete se okušati u ovoj profesiji. Vrlo je moguće da će vam se svidjeti i poželjeti rasti u odabranom području. Štoviše, ovo je vrlo široko područje djelovanja. Možete biti prodajni savjetnik u trgovini ili davati potrebne informacije osobama iz područja obrazovanja, odgoja i obuke. Odaberite ono što vam je najbliže.

Moramo priznati da konzultanti nikada neće ostati bez posla. Postoje mnoga područja u kojima su potrebni ljudi s takvim kvalitetama kao što su: sposobnost komuniciranja s ljudima, ispravna konstrukcija fraza u razgovoru, odgovornost i disciplina. Sama konzultantska profesija vrlo je višestruka i omogućuje vam stjecanje dodatnih vještina koje će vam biti od koristi u drugim područjima djelovanja. Na primjer, sposobnost interakcije s drugima nužna je u svakoj profesiji okrenutoj društvu.

Kreativna zanimanja

Pravi intelektualci su rijetki. Možda zato što su obični ljudi s prosječnim potrebama i mogućnostima vidljiviji u društvu. Kreativni ljudi cijene slobodu više od svega na svijetu i neće je pristati zamijeniti ni pod kojim izgovorom. Ugodno okruženje i mogućnost da rade ono što vole njihova je glavna potreba. Ako ne možete podnijeti pomisao da morate raditi striktno po satu i minuti, možete se okušati u kreativnoj profesiji. U tome nema ništa strašno, naprotiv, uzbudljivo je i zanimljivo. Naravno, za ozbiljan rad morate imati barem neki značajan talent. Međutim, uopće nije potrebno čekati priznanje publike. Posvetite malo vremena sebi i ubrzo ćete primijetiti da ima smisla raditi za sebe. Kad ne volite ništa osim crtanja ili pisanja, trebali biste ozbiljno razmisliti o tome. Tko zna, možda baš slatki hobi uspijete pretvoriti u trajnu profesiju, nevjerojatno uzbudljivu i zanimljivu.

Slobodnjak

Ovaj specijalitet se izdvaja u modernom svijetu. Barem zato što ova vrsta aktivnosti nije prikladna za svakoga. Da biste postali freelancer, morate imati poseban stav prema životu, izuzetno cijeniti svoje vrijeme i imati jasnu namjeru zarađivati ​​od onoga u čemu ste dobri. Freelancing je kao i svaki drugi posao, stoga će trebati puno strpljenja i truda prije nego što vidite prve rezultate. Ponekad je takvim radnicima mnogo teže nego svima ostalima: njihovi bližnji ih ne razumiju, a ponekad ništa ne ide odmah. Freelancing apsolutno nije prikladan za lijene ljude, one koji se ne mogu natjerati na posao. Da biste postali uspješni na ovom polju, morate imati puno vjere u sebe i znati što želite postići u životu. Neki se okušaju i odmah se povuku. Drugi su strpljivi i postižu nevjerojatne uspjehe.

Dakle, u situaciji kada ne znate s kim raditi, morate djelovati odmah. Ako sjedite i čekate da se pojave odgovarajuće opcije, možda se nećete pomaknuti godinama.

Studiranje na sveučilištu podrazumijeva da ćete odmah nakon diplome slobodno pronaći posao u okviru odabrane specijalnosti. Međutim, organizacije i vlade imaju druge planove.

Država sa svoje strane rijetko točno predvidi točan broj potrebnih stručnjaka za pojedino područje. Dakle, nije činjenica da ćete imati dovoljno prostora. S druge strane, nitko nije otkazao blat.

Postoji još jedan trenutak koji će itko teško predvidjeti: kriza. U teškim vremenima poduzeća si ne mogu priuštiti održavanje čak ni visokokvalificiranih zaposlenika. Postoje masovna otpuštanja. Pa gdje se u takvim uvjetima može zaposliti nakon fakulteta? Uostalom, znanja imate dovoljno, ali iskustvo je problem. A poslodavac će vjerojatnije pozvati nekoga tko nema ambicija, ali je odavno upoznat s aktivnostima u određenom području.

Što mogu dojučerašnji studenti ako ne dobiju posao nakon fakulteta? Tako je: nekvalificirani rad ili honorarni posao. Ali jesi li zato proveo toliko godina lebdeći nad svojim jadnim mozgom i proučavajući ispunjavanje svih testova, kolegija i disertacija?

Život nakon diplome: kako do posla?

Već pri prijemu bilo bi dobro pratiti podatke o tome na kojem je institutu mladi specijalist lako dobiti posao. Činjenica je da postoje sveučilišta koja pomažu u pronalaženju posla za diplomante u njihovoj specijalnosti.

Također ne škodi pratiti tvrtke. Neke su organizacije zainteresirane za priljev svježeg mladog “mesa”. Takvi su zaposlenici jeftiniji od iskusnih, au isto vrijeme, kao bonus, tvrtka u osobi takvog zaposlenika dobiva mladost, entuzijazam i želju za učenjem. Čak i ako plaćate mali iznos za svoj rad, isplati se otići tamo, barem da steknete iskustvo u svom području.

Ne treba zanemariti ni mišljenja HR menadžera koji bilježe prenapuhanu razinu samopoštovanja i tržišne vrijednosti kod mladih stručnjaka.

Čak i ako je rad tijekom praznika plaćen mnogo više od onoga što vam poslodavac nudi, nemojte žuriti s odbijanjem. Često uz malu plaću dolaze prilike za karijeru. A ovo vam je u ovom trenutku mnogo važnije.

Ne zaboravite biti odgovorni kada se pripremate za intervjue. Informirajte se unaprijed o djelatnostima tvrtke. I na sastanku pokušajte pokazati sve svoje prednosti. Dajte poslodavcu do znanja da ste zainteresirani za rad kod njega, iako nemate iskustva u ovoj oblasti.

Kako VSS bez radnog iskustva naći posao?

Malo ljudi zna da je kriza idealno vrijeme da mladi stručnjak koji još nema iskustva traži posao.

Poslodavci ne mogu zadržati iskusne i dobro plaćene zaposlenike. I ovdje je vaš zadatak ponuditi se takvim poslodavcima u punom sjaju. Uvjerite ga da ćete i vi učiniti isto, ali za mnogo manje novca.

Kriza će prije ili kasnije završiti, a do tada ćete steći iskustvo i vještine koje će postati temelj za traženje povišice.

Nerijetko su poslodavci spremni kompenzirati nedostatak znanja zaposlenika malom plaćom.

Ako nema posla u vašoj specijalnosti

Također se događa da čak i ako pristanete na bilo kakve uvjete, ne možete pronaći posao u svojoj specijalnosti, ali i dalje želite jesti.

Što trebate učiniti u ovom slučaju:

• iznesite sve svoje stare veze ako ste nekoć radili honorarno u logistici, prodaji, pozivnom centru ili outsourcingu;
• tražiti posao kao asistent ili honorarni asistent;
• nađite bilo kakav posao (kurir, utovarivač, konzultant) i nastavite tražiti posao, slati životopise, ići na intervjue.

Usput, naći posao u Engleskoj nakon fakulteta također je vrlo teško. Bivši studenti moraju raditi u McDonald'su i biti nezaposleni prije nego što nađu nešto odgovarajuće. Glavna razlika od nas je što su strani studenti spremni za ovu situaciju.

Ne pokušavajte dobiti prvi posao na koji naiđete, ali budite oprezni sa svojim ambicijama. Dobro je kad znaš svoju vrijednost. Ali često diplomanti rade istu pogrešku: pokušavaju pronaći posao s plaćom na tržištu koja odgovara ovoj specijalnosti.

Upamtite: visoka plaća rezultat je napornog rada, stečenog iskustva te stalnog rada na sebi i usavršavanja. A dok to nemate, sasvim je prirodno da ćete za te iste funkcije dobiti nekoliko puta manje od iskusnijeg kolege.

Usput! Za naše čitatelje sada postoji popust od 10% na bilo koju vrstu posla

Evo nekoliko korisnih savjeta koji će vam pomoći da se istaknete i uđete u "dušu" poslodavaca.

1. Dizajnirajte svoj životopis kako biste ga razlikovali od konkurencije. Opišite svoje prednosti za koje mislite da ih drugi nemaju. Poznavanje stranih jezika (što više, to bolje), odlično poznavanje uredskih programa i tehnologije itd. dodat će određenu težinu vašem životopisu.
2. Čak iu zadnjim godinama života počnite se obrazovati. Pohađajte predmete koji nisu obuhvaćeni sveučilišnim programom. Neka to budu obični tečajevi kuhanja ili tečajevi vožnje automobila - ovi će podaci pomoći u stvaranju mišljenja o vama kao svrhovitom i sposobnom mladom stručnjaku. Ako je moguće, stažirajte tijekom studija u onim poduzećima koja su poznata u vašoj regiji. To će pomoći u pronalasku posla.
3. Samopouzdanje (napomena: samopouzdanje, a ne samopouzdanje) je ključ za dobivanje posla. Smirenost, staloženost i samopouzdanje dat će poslodavcu do znanja da ne samo da ste spremni dobiti ovaj posao, već i postići određene visine u ovoj oblasti. A budući da ćete se vi sami popeti na određenu razinu, tada ćete u isto vrijeme sa sobom dovesti i tvrtku. Tijekom probnog rada pokažite se kao vrijedni, odgovorni i učinkoviti.

Zapamtite: nije važno koliko dugo ćete izdržati na svom prvom poslu. Glavno je uspjeti ga dobiti, a onda će to biti sasvim druga priča. Pa dok gledate, gledate i razmišljate, služba za studente je spremna da vam pomogne

Gdje ići raditi bez iskustva? Je li moguće uspješno pronaći posao bez obrazovanja i što učiniti ako ne znate što želite i gdje se najbolje prijaviti? Općenito, na raskrižju ste i ne znate kako zainteresirati poslodavca - saznajmo što savjetuju stručnjaci za zapošljavanje.

Gdje ići raditi bez obrazovanja

Još niste stekli nikakvo zanimanje, a hitno vam je potreban posao? Što učiniti, gdje ići raditi bez obrazovanja? Pranje podova i istovar automobila je, naravno, neophodna aktivnost, ali želim nešto zanimljivije.

Postoje područja zapošljavanja u kojima možete vrlo brzo naučiti potrebne vještine, a posao bez obrazovanja sasvim je moguće. Zaposliti se možete u trgovini, uslužnom sektoru i slobodnim zanimanjima.

Odlazak u trgovinu bez obrazovanja sasvim je prihvatljiva opcija za one koji su društveni, elokventni i imaju sposobnost uvjeravanja. Mlade ljude rado zapošljavaju kao prodavače savjetnike koji ih na licu mjesta uče osnovama struke.

Poznavanje stranih jezika pomoći će vam da se istaknete od ostalih kandidata. To će vam također dati priliku da nađete posao: podučavanje je isplativo zanimanje koje ujedno izoštrava vaše jezične vještine.

Greška mnogih mladih stručnjaka bez iskustva su prevelike ambicije i prenapuhana očekivanja. Želim puno svega odjednom. Ali ako niste primljeni na poziciju koju želite, možete pokušati početi s niže pozicije.

Za početak morate steći iskustvo i postaviti se kao perspektivan zaposlenik.

Druga mogućnost gdje otići na posao bez iskustva je stažiranje u velikoj tvrtki. Mnoge tvrtke spremne su prihvatiti pridošlice i obučiti ih u skladu sa svojim zahtjevima i zadacima.

Ako ne znaš što želiš

Gdje ići raditi ako ne znate što želite? Logičan odgovor se sam nameće - pokušajte odlučiti o svojim željama i namjerama.

Možete potražiti pomoć psihologa koji će testiranjem utvrditi vaše sklonosti i preporučiti područje rada.

Možete se testirati tako što ćete iskreno odgovoriti na nekoliko pitanja:

1. što volim raditi?
2. Što mogu učiniti najbolje?
3. Koje vrste aktivnosti su mi neugodne?
4. U čemu uživam, a što me nervira?
5. Kako me drugi vide i što mi preporučuju?

Kad ste barem okvirno odlučili, krenite u akciju – pokušajte tražiti posao u smjeru koji vas zanima. Nakon rada shvatit ćete jeste li pronašli svoj poziv ili ćete morati nastaviti s potragom.

Nije činjenica da će se moći brzo odlučiti. Ali rezultat je vrijedan toga - posao bi trebao donijeti ne samo prihod, već i zadovoljstvo.

U ovom videu voditeljica agencije za lov Alena Vladimirskaya govorit će o tome kako pronaći zanimljiv posao ako nemate iskustva.