Državni službenici u vojsci su plaćeni. Je li ugovorna vojna služba vaš izbor? Vojna služba za novac - je li moguće spojiti neugodno s korisnim?

U posljednje vrijeme aktivno se promovira ugovorna vojna služba. Prestiž ove profesije značajno je porastao. Povećale su se plaće, poboljšali su se uvjeti, više je garancija države i manje kašnjenja plaća. IQ pregled Pokušao sam dokučiti je li život profesionalnog vojnog lica u modernoj Rusiji toliko sladak, kolike su im zapravo plaće i bi li mladi ljudi danas htjeli služiti domovini za toliki novac.

Vojna služba za novac - je li moguće spojiti neugodno s korisnim?

Vojnik s jurišnom puškom Kalašnjikov

Kako se zaposliti po ugovoru

Vojna obveza ima svoje pristaše i protivnike. Vojni rok je pun teškoća, ograničava slobodu čovjeka, oduzima godinu dana života, nije dobrovoljan i odnosi se samo na muškarce. Malo je tu ugodnog, pogotovo za one koji ne žele u vojsku. Danas ćemo preskočiti ovo pitanje.

U svjetlu postojanja ugovorne usluge, raditi istu stvar besplatno godinu dana nekako je uvredljivo. Pa, to jest, nije potpuno besplatno. Koliko mjesečno plaćaju ročnici u vojsci? Službeno deklarirani iznos novčane naknade u Rusiji je 2000 rubalja za sve vojnike (u posebnim zonama postoje mali regionalni dodaci). Mladi ljudi koji razmišljaju o tome da u budućnosti postanu ugovorni vojnici često postavljaju pitanje: je li moguće ne služiti vojni rok, nego odmah otići u ugovornu službu?

Viktor Goremykin, načelnik Glavne kadrovske uprave ruskog vojnog odjela, general pukovnik:

“Nakon 27 godina rado ćemo primati samo one koji nisu odslužili vojni rok. Ali ako nam dođe mladić od 18 godina i odmah traži da postane vojnik po ugovoru, mi ćemo mu ponuditi da najprije odsluži godinu dana vojnog roka.”

Tko onda može sklopiti ugovor s MORH-om i dobiti novac? Kome je ova reklama namijenjena?

Zahtjevi za one koji žele sklopiti ugovor s ruskim Ministarstvom obrane

“Ugovor o vojnoj službi može se sklopiti samo: nakon dobivanja diplome o visokom obrazovanju, nakon odsluženja vojnog roka, dok je bio u pričuvi, u skladu s drugim zahtjevima članka 33. Saveznog zakona Ruske Federacije br. 53 „O vojnoj dužnosti i vojnoj službi“.

Istodobno, Savezni zakon br. 53-FZ od 28. ožujka 1998. "O vojnoj dužnosti i vojnoj službi" u svom posljednjem izdanju kaže:

„Prvi ugovor o služenju vojnog roka sklapa se s vojnikom na služenju vojnog roka po pozivu, odnosno drugim građaninom koji stupa u vojnu službu na vojnom položaju za koji država predviđa vojni čin vojnika, mornara, narednika, nadnarednika – na dvije godine. ili tri godine po izboru građanina.”

Na temelju teksta zakona možete ići na nacrt, a zatim odmah potpisati ugovor. Očigledno, ako vas unovače, bit ćete prisiljeni služiti punu godinu, tekst zakona je nejasan, bolje je provjeriti u lokalnom vojnom uredu za registraciju i novačenje.

Općenito, sve je jasno s ciljnom publikom. Sada treba razjasniti trenutnu visinu vojnih plaća za 2015. godinu. Ali prvo, zaronimo na nekoliko minuta u povijest formiranja ugovorne službe u Rusiji kako bismo razumjeli odakle potječu noge brojeva.

Kako su podignute plaće vojnicima po ugovoru

Vrijeme je za zaštitu čizama, čizme se neće same zaštititi!

Razgovori o visokim plaćama ruske vojske počeli su 2008., prije krize, baš na vrhuncu gospodarskog rasta. Snimka zaslona prikazuje brojke iz članka iz 2008. - koliko su službenici zapravo primali i kako se planiralo povećati plaće nakon reforme (to je još bilo za vrijeme Serdjukova).

Plaće viših časnika pod Serdjukovom prije reforme

Aleksandar, rezervni poručnik:

“Kada sam 2008. studirao na vojnom odjelu, nakon diplome, svima je ponuđeno da se prijave za službu po ugovoru s plaćom od 50 tisuća (za poručnika s višom stručnom spremom) od sljedeće godine. Nitko nije išao tamo. Nama, studentima civilnog sveučilišta, 50 tisuća se tada činilo kao vrlo mala plaća za takve uvjete - živjeti u nekom otrcanom domu u vojnom gradu, buditi se u 5.30, jesti gotovo ništa i nemati priliku dati otkaz u bilo kojem trenutku. . Toliko je u to vrijeme prodajni savjetnik mogao zaraditi u Moskvi.

Koliko se sjećam, već sljedeće godine proračun je “srezan”, a vojska je čekala svoje “velike” plaće sve do 2013. godine. Ali danas je 50-70 tisuća koje su dobili još uvijek nešto više od tisuću dolara, a čak i ako pretpostavimo da vojska ne putuje u inozemstvo i sve troši u rubljama, tada je inflacija tijekom ovih godina već bila 80 posto . Iz iskustva koje imam s vojskom mogu reći da oni razmišljaju dosta pravocrtno i dalje misle da su im plaće značajno porasle, iako je to samo nominalno povećanje.

Jedina pozitivna stvar kad si vojnik je besplatan stan. Ali iz komunikacije s službenicima na odjelu, svaki je student znao da ti stanovi nisu davani desetljećima i kome su davani - za pristojne mite iu nekoj rupi. Stanovi u Moskvi, u načelu, nisu davani nikome s činom potpukovnika ili nižim, a 90% časnika nikada ne poraste iznad tog čina u trenutku prelaska u pričuvu. Stoga nisam baš vjerovao u dobivanje stana od države. Pa poslat će te u neko gradsko naselje u Murmanskoj oblasti i tamo će ti u najboljem slučaju za 20 godina dati jednosobni stan koji vrijedi milijun, a ti ćeš se tamo napiti do smrti. vojna mirovina od 25 tisuća rubalja. Ruke i noge su mi na mjestu, zaradit ću ekvivalent ovog milijuna u civilu za 2 godine bez jedenja pomija i ustajanja svaki dan prije zore.”

Služba po ugovoru - plaća, beneficije, dodaci, stan i mirovina

Novac u džepu na prsima

Prijeđimo na ono najzanimljivije – koliko plaćaju u vojsci po ugovoru. Jasno je da su plaće različite za vojnike i časnike. Postoji i dosta bonusa i koeficijenata o kojima će ovisiti plaća ugovornog radnika.

Sustav plaća i bonusa - kako se obračunava vojna plaća

Novčana naknada vojnog osoblja u 2015. određena je Saveznim zakonom od 7. studenog 2011. br. 306-FZ „O novčanim naknadama vojnog osoblja i pružanju pojedinačnih isplata za njih.” Sastoji se od mjesečna plaća i dodatna plaćanja u gotovini. Plaća ovisi o vojnom činu i obnašanju položaja.

Detaljnije to izgleda ovako:

• mjesečni dodatak za radni staž - od 10% do 40% plaće;
• mjesečni bonus za izvrsne kvalifikacije- od 5% do 30% plaće za vojno zvanje;
• mjesečni bonus za tajnost - do 65% plaće za vojni položaj;
• mjesečni bonus za posebne uvjete vojne službe
• mjesečni bonus za obavljanje poslova neposredno povezanih s rizikom za život i zdravlje u mirnodopskim uvjetima, kao i za sudjelovanje u vježbama, plovidbama brodova, uvježbavanje borbenih i obučno-borbenih zadaća u terenskim uvjetima izvan mjesta stalnog rasporeda vojne postrojbe - do 100% plaće za vojničko zvanje;
• mjesečni bonus za posebne uspjehe u službi- do 100% plaće za vojničko zvanje;
• bonus za savjesno i učinkovito obavljanje službenih dužnosti- do tri plaće godišnje;
• godišnji materijalna pomoć- najmanje jednu plaću;
• mjesečni bonus za kvalifikacijsku razinu fizičke spremnosti vojno osoblje;
• mjesečni bonus za znanje stranih jezika;
• podizanje prilikom prelaska na novo mjesto službe- u visini jedne plaće po vojniku i 25% - za svakog člana obitelji;
• plaćanje naknade za najam stambenog prostora prema standardima utvrđenim zakonodavstvom Ruske Federacije (za Moskvu i Moskovsku regiju - 15.000 rubalja);
• paušalni dodatak po otpustu iz vojne službe: s ukupnim stažom manjim od 20 godina - 2 plaće, više - 7 plaća.

Socijalni paket i “besplatan” stan nakon odlaska u mirovinu

Osim bonusa, vojska ima i druge beneficije na svoju plaću.

Dobivanje stambenog prostora za vojno osoblje regulirano Saveznim zakonom br. 117-FZ iz 2004. “O sustavu štednje i hipoteke za stanovanje za vojno osoblje.” Sve pojedinosti pronaći ćete u tekstu zakona. Ukratko, do stana se može doći na dva načina.

• Nakon 20 godina staža ili otkazom nakon 10 godina staža zbog godina ili zdravstvenog stanja, akumulirana sredstva možete koristiti u štedno-hipotekarnom sustavu. To je dovoljno za stan u bilo kojem gradu osim Moskve (novac se ne izdaje u naturi, već izdavanjem državnih stambenih potvrda).
• Kroz sustav vojnih hipoteka. U 2015. godini štedni doprinos iznosi 245 880 rubalja godišnje i godišnje se indeksira.

U prvom slučaju uštedite virtualni novac, a zatim kupite stan. U drugom slučaju uzimate hipoteku na stan, a država je otplaćuje - u određenom iznosu (današnjih oko 20 tisuća rubalja mjesečno).

Važno: prilikom primanja hipotekarnog kredita sve prateće troškove - procjenu vrijednosti nekretnine, životno i zdravstveno osiguranje zajmoprimca, osiguranje kolaterala - snosi NIS sudionik.

Osim stana postoje i druge vrste pomoćivojno osoblje :

• viša ili srednja stručna sprema;
• besplatno liječenje u bolnicama i klinikama Ministarstva obrane za vojnike i članove njihovih obitelji;
• prehrana;
• opremiti;
• besplatno putovanje do novog mjesta dužnosti, na poslovnom putu, do mjesta odmora i natrag jednom godišnje (za vojno osoblje koje služi po ugovoru na krajnjem sjeveru i sličnim područjima). Jedan član obitelji i kontejner (20 tona) s osobnim stvarima također putuju besplatno;
• povlaštena mirovina s navršenih 45 godina života uz 20 godina staža;
• isplata naknade rođacima za smrt na dužnosti - 3 milijuna rubalja. Za invaliditet - 2 milijuna.

Zanimljivo je da se vojna mirovina obračunava na temelju plaća po položaju, činu i dodatku na radni staž. Odnosno, obračunava se samo od polovice realne plaće.

Infografika

Plaće vojnika i narednika

Iz složenog sustava dodataka i bonusa može se shvatiti da ne možete znati kolika je plaća ugovornog radnika bez da znate njegovu osnovnu plaću. Riječ je o plaćama prema platnom razredu za vojnike, narednike i predstojnike (bivše zastavnike) za radna mjesta do zapovjednika voda. Ovo su pozicije za osobe bez visokog obrazovanja. Ova infografika prikazuje brojeve s bonusima u stupcu "plaća do obračuna".

Infografika

Kako bismo provjerili informacije, nasumično smo intervjuirali vojno osoblje.

Nikita, instruktor na regrutnom mjestu za ugovornu vojnu službu:

"Novčana naknada sastoji se od plaće prema vojnom činu, vojnom položaju i drugim naknadama utvrđenim Naredbom Ministarstva obrane Ruske Federacije iz 2011. br. 2700, otprilike od 17 000 do 60 000 rubalja."

Sergej, vojnik po ugovoru s 10 godina iskustva:

“Imam peti tarifni razred. Tajna - 1 obrazac. Plaća - 26 tisuća rubalja u ruke. Ali to uključuje odbitke za stanove, sindikate i tako dalje.”

Alexey, služi na sjeveru:

“Ja služim u regiji Murmansk, naš predradnik dobiva 100-110 tisuća rubalja s 5 bonusa za “polaritet” plus stan bilo gdje nakon mnogo, mnogo godina. Bez “polariteta” predradnik prima 60 tisuća, njegove dužnosti uključuju primanje naknada i odvođenje na obroke u kantinu. Poručnik, dozapovjednik voda - 120 tisuća mjesečno, nema se na što potrošiti. Zarađujem 25 tisuća kao matičar na sudskom vještačenju, radeći 6 sati, prije toga sam primao 25-30 tisuća u call centru.”

A ovdje je grafikon koji jasno prikazuje rast plaća i vrijeme otplate vojnih hipoteka. Brojke su dane iz gornje tablice, već s dodacima.

Infografika

Pažnja! Neka vas ove lijepe brojke ne zavedu: osnovna plaća pojedinca u prve dvije godine ugovorene službe iznosi samo 15 tisuća rubalja prije plaćanja poreza na dohodak od 13%.

Koliko zarađuje časnik u ruskoj vojsci?

Služba po ugovoru s visokom stručnom spremom podrazumijeva časnički čin i časnički položaj. Časnici su prilično pristojno plaćeni, posebno uz "sjevernjačke" dodatke. Štoviše, bez dodataka, plaća poručnika u prvoj godini službe iznosi samo 30 tisuća rubalja.

Tatyana Shevtsova, zamjenica ministra obrane za financijska pitanja:

“Prosječna razina plaća za vojno osoblje danas je više od 62 tisuće rubalja. To je 10% više od prosječne plaće u sektoru nafte i plina.”

Ovdje tablica plaća za časnike - od poručnika do armijskog generala.

Tablica plaća po položajima i činovima za časnike

Tablica plaća za činove i položaje sastavljena je 2012. godine i od tada se plaće časnika nisu značajnije mijenjale. Ako trebate točne podatke o plaći za određeni vojni čin, uzimajući u obzir sve dodatke, možete se poslužiti vojnim kalkulatorom plaća. Omogućuje vam izračun očekivane plaće sa svim dodacima u skladu s vašim položajem i činom. Brojevi koji su tamo navedeni uzimaju u obzir indeksaciju za 2015. godinu.

Zanimljivosti o ugovornoj vojsci

1. Proračun za 2015. uključivao je indeksaciju vojnih plaća za 5,5%, ali je Ministarstvo financija predložilo njeno ukidanje, navodeći kao razlog činjenicu da neće biti novca za isplatu.
2. Osoblje ruske vojske od 2008. godine iznosi milijun ljudi.
3. Danas je u vojsci oko 250 tisuća vojnika po ugovoru.
4. Ministarstvo obrane Ruske Federacije planira do 2022. popuniti vojsku ugovornim vojnicima za više od 50%.

zaključke

Općenito, možemo reći da su plaće vojnog osoblja danas prilično visoke. Razlika s običnim marljivim radnicima u civilnom životu posebno je jaka zbog činjenice da je u Rusiji vrlo teško samostalno raditi. Dapače, mnoga su mjesta čista prevara, a plaće za male gradove u kojima nema posla jednostavno su basnoslovne. Isplati li se ići na servis prema ugovoru, svatko odlučuje za sebe. Posao se, naravno, isplati, ali je naporan i opasan, s obzirom na političku situaciju i profesionalne rizike. Ne zaboravite da je rizik po život u početku "uključen u cijenu".

Državi je prijeko potrebna jaka vojska. Iz tog razloga danas aktivno zapošljavamo vojnike po ugovoru. Oni su sposobni uspješno zamijeniti ročnike. Kako bi se privuklo što više novih ugovornih djelatnika, ove i iduće godine planirano je povećanje plaća vojnim osobama.

Rusija ima golemu količinu oružja za masovno i lokalno uništenje. U tom kontekstu, postoji potreba za stručnjacima sposobnim za pravilno održavanje.

Otprilike 1/3 državnog proračuna troši se na servisiranje vojnih snaga. Dio se troši na razvoj najnovijeg oružja. Drugi dio ide na isplate vojsci.

Ukupna plaća vojnih osoba sastoji se od:

1. Plaća.
2. Dodatna plaćanja.
3. Premija.

Koji utjecaji

Na plaće ruskog vojnog osoblja utječe sljedeće:

• radni staž;
• osobne zasluge;
• vrijeme službe;
• rang.

Vojno lice prima plaću ovisno o radnom stažu. Osobe koje služe izvan Arktičkog pola dobivaju bonuse.

12 mjeseci radnog staža računa se kao 24 mjeseca.

Osobne zasluge shvaćaju se kao ostvareni podvizi. Također je važno gdje je vojnik služio. Osobe koje služe u vrućim točkama više su plaćene.

Za i protiv ugovorne službe. Gledaj video.

Ostali dodaci

Postoje i drugi dodaci. Kontaktiraju:

• govorenje nekoliko jezika;
• prisutnost VO;
• odlična fizička pripremljenost.

Također se uzima u obzir koliko je osoba sposobna donijeti odluku u kritičnoj situaciji.

Postotak

Visina mjesečne naknade plaće u Ruskoj Federaciji izgleda ovako:

• radni staž - 11-39%;
• visoke kvalifikacije - 6-29%;
• tajnost - 66%;
• posebni uvjeti - 100%;
• ispunjenje posebnih zadataka - 100%;
• posebna postignuća - 100%.

Topnička plaća

Strijelac znači vojnik s dvije godine službe. Koliko zarađuje možete saznati iz znaka.

Plaća zapovjednika odreda

Voditeljom desetine smatra se mlađi vodnik 3. klase, čiji radni staž varira od 2 do 5 godina.

Plaća zapovjednika desetine, koji je narednik 2. klase i ima 5 do 10 godina radnog staža, izgleda ovako:

Plaća zamjenika zapovjednika voda

Zamjenik zapovjednika voda je stariji narednik I. klase s 10 do 15 godina radnog staža. Znak pokazuje koliko prima:

Plaća zapovjednika voda

Pod komandirom voda podrazumijeva se predradnik, predradnik, čiji radni staž iznosi 15-20 godina. Znak pokazuje koliko zarađuje.

Koliko zarađuje narednik, magistar sa 20-25 godina radnog staža, pokazuje tabela:

Oficirske plaće

Za ovu poziciju potrebno je visoko obrazovanje. Uz bonuse, plaće službenika izgledaju prilično impresivno. Bez njih, plaća vojnih osoba s časničkim činom izgleda ovako:

1. Zapovjednik voda - 20,0 tisuća rubalja.
2. Zamjenik zapovjednik satnije - 21,0 tisuća rubalja.
3. Zapovjednik satnije - 22,0 tisuće rubalja.
4. Zamjenik zapovjednika bataljuna - 23,0 tisuće rubalja.
5. Zapovjednik bataljuna - 24,0 tisuće rubalja.
6. Zamjenik com. polica - 25,0 tisuća rubalja.
7. Zapovjedni puk - 26,5 tisuća rubalja.
8. Zamjenik com. brigade - 27,5 tisuća rubalja.
9. Zapovjednik brigade - 29,0 tisuća rubalja.
10. Zamjenik com. divizije - 29,5 tisuća rubalja.
11. Zapovjedna divizija - 30,5 tisuća rubalja.
12. Zamjenik com. kućište - 31,0 tisuća rubalja.

(2 ocjene, prosjek: 4,50 od 5)

Vojska je okosnica države. Rusko vojno osoblje poznato je po svojoj snazi ​​i hrabrosti, a njihovo oružje izaziva strah kod protivnika. Financiranje vojske zauzima značajan dio proračuna, no koliko odlazi na plaće branitelja?

U Ruskoj Federaciji postoji mnogo obrazovnih institucija koje proizvode profesionalno vojno osoblje koje je spremno braniti svoju zemlju. Potpuni popis svih obrazovnih institucija može se pronaći na web stranici Ministarstva obrane http://ens.mil.ru/education/higher.htm. Postoji kompletan popis zgrada i škola, kao i visokoškolskih ustanova.

Plaća se sastoji od plaće i dodataka i bonusa. Na stranicama Ministarstva obrane nalazi se zbirna tablica plaća. Put je označen crvenom bojom:

Kako provjeriti plaću vojnog osoblja

Ovaj iznos je nadopunjen dodatnim naknadama, od kojih su neke jednake 100%.

• Ovdje se ispostavlja Minimalna plaća za običnog vojnika je 17.000 rubalja.
• Narednik i zastavnik u 2018. godini primaju oko 30 000 rubalja.
• Poručniku plaćen nalog 60 000 rubalja.
• kapetanu akumulirati 65 000 rubalja.
• Potpukovnik I Pukovnik svaki mjesec se uplaćuje 80.000 i 95.000 nacionalna valuta.
• Plaća visoki dužnosnici je oko 100 000 rubalja. Za građane Rusije prihodi se smatraju iznad prosjeka, au usporedbi s proračunskim organizacijama, vojska ima najbolja novčana primanja.

Naknada za one koji služe prema ugovoru određena je dvama dokumentima: Zakonom br. 306-FZ i Uredbom Vlade Ruske Federacije od 5. prosinca 2011. br. 992.

Osnovna plaća ovisi o položaju i tituli. U tablici je prikazan zbirni iznos prosječne plaće ovisno o radnom stažu i činu.

Obračun plaće vojnih osoba

Bonus se također isplaćuje u prosincu.

Vojne mirovine

Svi građani primljeni u vojnu službu mogu ostvariti tri vrste mirovina prema propisima Ministarstva obrane:

1. Po radnom stažu;
2. Za gubitak hranitelja obitelji;
3. Zbog invaliditeta.

Važno je znati! Ove mirovine ostaju osobi i nakon otkaza. Nakon službenog umirovljenja nakon 20 godina staža, ljudi često rade kao civili i mogu zaraditi drugu, civilnu mirovinu.

U proteklih pet godina vojne mirovine porasle su za 24 posto i sada su veće od bilo kojeg umirovljenika koji je pošteno radio u civilu.

• Dužna mirovina obračunava se u iznosu od 50% plaće za radni staž i 3% od svake godine preko 20 godina, ali ne više od 85%.
• Čak i ako osoba nije odslužila još 20 godina, a navršila je dob za mirovinu od 60 ili 55 godina, ima pravo na mirovinu koja se izračunava ovisno o stažu i zaslugama.

Također, neke vojne osobe imaju pravo na dvije mirovine. Tko od njih može iskoristiti ovu priliku i kako podnijeti zahtjev za drugu mirovinu za vojne osobe, otkrivamo u.

Glavni čimbenici koji utječu na povećanje mirovine:

• nagrade,
• Sudjelovanje u vojnim operacijama,
• Promocija,
• Rang.

Ako odslužite do 32 godine radnog staža, dobit ćete najveću moguću plaću.

Prosječna mirovina za građanina koji je služio zemlji je od 15 do 20 tisuća rubalja. Ova brojka može varirati ovisno o uvjetima službe, državnim nagradama itd.

Mnogi ljudi znaju da postoji utrka u naoružanju između razvijenih zemalja svijeta, a naša zemlja izdvaja puno proračunskog novca posebno za razvoj vojne industrije i zauzima vodeću poziciju. Ali koliko se osobna plaćanja ruskim vojnicima razlikuju od sličnih plaćanja u vodećim zemljama, vidi se na snimci zaslona.

• Ako sve prevedemo u ruske rublje, ispada da u prosjeku američki prima u službu 193 500 rubalja mjesečno.
• njemačka vojska pomaže za mjesec dana 188 300 rubalja.
• U Britaniji građani služe za 167.500 rubalja. Stvari su manje ružičaste za Kanađane, ali i dalje imaju pristojnu plaću od 93.000 rubalja. No, iako su plaće u drugim zemljama veće, naši se vojnici u bitkama pokazuju s najbolje strane.

Nema niti jedne države koja ne brine o svojoj obrambenoj snazi.

Konkretno, Ruska Federacija, kao i mnoge druge zemlje, tijekom svog postojanja razvijala je i usavršavala sustav plaćanja vojnog osoblja, potičući ih na služenje za dobrobit svoje domovine i savjesno ispunjavanje svoje dužnosti.

Kakva su to plaćanja?

Danas za sva vojna lica bez iznimke, koja služe po ugovoru, vojni rok itd. imaju pravo tražiti novčanu naknadu za obavljeni rad. Takva naknada naziva se novčana naknada.

Vojnim obveznicima ova su sredstva glavno materijalno osiguranje života. Ova naknada izvrstan je poticaj kako bi svaki ugovorni vojnik savjesno izvršavao svoje dužnosti u pripremi i prekvalifikaciji za oružanu obranu svoje domovine.

Zbrinjavanje vojnog osoblja jamstvo je države onima koji služe u novčanom smislu. Naknada koja bi se trebala isplaćivati ​​vojnim osobama sastoji se od nekoliko dijelova od kojih je glavni dio plaća. Taj iznos je nepromijenjen, pripada svakom vojnom licu, ovisno o položaju.

Plaća vojnika u pravilu uključuje mjesečnu plaću koja je jednaka dodijeljenom vojnom činu. Također, ovaj iznos uključuje plaću za mjesec prema zauzetom vojnom položaju, kao i iznos uzdržavanja vojnog osoblja za mjesec, dodatne isplate mjesečne prirode.

Godišnje se vrši rekalkulacija uzimajući u obzir indeks inflacije, a plaća je odvojena po položaju, po činu i dodatnim plaćanjima.

Zakonodavna regulativa

Pitanje obračuna naknada za vojne osobe uređeno je u skladu s Savezni zakon 306 "O novčanim naknadama vojnom osoblju i određenim isplatama za njih". Prema ovom dokumentu, utvrđuju se i sam dodatak i pojedinačne isplate za njega, uzimajući u obzir utvrđene vojne činove i položaje.

Također, pitanje je uređeno na osn Naredbe Ministarstva obrane Ruske Federacije„O odobrenju postupka za osiguranje naknade vojnom osoblju“, „O utvrđivanju plaća za vojno osoblje koje služi po ugovoru“, „O povećanju novčane naknade vojnom osoblju i zaposlenicima određenih saveznih izvršnih tijela“.

Komponente plaćanja

Novčani dodatak sastoji se od sljedećih dijelova:

1. Plaća prema činu.
2. Plaća prema poziciji.
3. Dodatna plaćanja i naknade.

Najnoviji distribuiran ovima:

1. Za godine službe. Može varirati od 10 do 40%. Posebno:
   • kada služi od 2 do 5 godina, vojnik ima pravo na bonus od 10%;
   • služenje od 5 do 10 godina vam daje pravo na bonus od 15%;
   • služba od 10 do 15 godina daje pravo na bonus od 20%;
   • služenje u razdoblju od 15 do 20 godina daje vam pravo na bonus od 25%;
   • služenje od 20 do 25 godina daje pravo na bonus od 30%;
   • Usluga dulja od 30 godina daje vam pravo na bonus od 40%.
2. Za klasifikaciju prema klasi:
   • za 3. razred dodjeljuje se bonus od 5% plaće za radno mjesto;
   • za 2. razred dodjeljuje se 10% službene plaće;
   • Za 1. razred, 20% bonusa se dodjeljuje na plaću za radno mjesto.
3. Za rad s podacima koji su državna tajna. Stopa takve premije je 65%.
4. Za specifičnosti rada. Takvo povećanje može doseći 100% plaće za radno mjesto. Dodjeljivanje ovog dodatka može biti samo pod strogim nadzorom države.
5. Za posebne zasluge.
6. Za izvršavanje zadaća u mirnodopskim uvjetima kojima je ugroženo zdravlje i život pripadnika.

Osim toga, svaki vojnik može se prijaviti jednokratno za financijsku pomoć, koja je jednaka njegovoj mjesečnoj plaći prema položaju i činu, kao i dodatke za savjesnost i učinkovitost u obavljanju poslova.

Dodatna plaćanja mogu se realizirati u obliku jednokratne naknade na kraju godine, u obliku regresa, dizalica i dnevnica, kao beskamatni kredit i kao putne naknade. Sve ove isplate navedene su u Uredbi Vlade "O određenim isplatama vojnim osobama i njihovim obiteljima".

Mogu se prijaviti vojna lica za bonuse za savjesno i djelotvorno obavljanje službenih dužnosti u visini do trostruke godišnje plaće.

Značajke izračuna za različite kategorije vojnog osoblja

Ugovorom

Dodatak za one koji služe po ugovoru, ista odredba i stimulacija za obavljanje dužnosti vojne službe.

Na regrutaciju (regrutacija)

Služenje vojnog roka ističe se i po tome što oni koji služe vojni rok dobivaju indeksaciju dodatka ovisno o indeksu inflacije, za rad s informacijama, za izvrsnost i poznavanje stranog jezika, kao i za služenje u udaljenim područjima ili mjestima s teška klima. Osim toga, mogu se uspostaviti tromjesečni bonusi i naknade raznih vrsta.

Obračun plaće vojnih obveznika, kako se obično nazivaju, uključuje takva plaćanja Kako:

1. Plaća.
2. Dodaci. Oni uključuju plaćanja za:
   1. kvalifikacije;
   2. uvjeti za vojnu obuku i prekvalifikaciju;
   3. rješavanje opasnih problema;
   4. poslovi vezani uz državnu tajnu.

Štoviše, nakon završetka službe, svaka vojna osoba ima pravo na dvostruku plaću, kao i indeksiranu materijalnu pomoć.

Nacionalna garda

Plaća vojnika Zbora narodne garde izračunava se na temelju utvrđena plaća. Budući da je plaća glavna komponenta. Osim toga, dodaje se iznos za vojni i posebni čin, za radni staž i složenost službe. Obračunskom iznosu može se dodati i dodatak za klasu, za rad u tajnosti i sl.

Za nestandardne vojne činove i položaje, visinu plaća mogu odrediti čelnici saveznih izvršnih tijela, ako je to predviđeno zakonom.

Postupak plaćanja i zadržavanja

Danas postoji procedura po kojoj se novčane naknade isplaćuju, odnosno isplate su mjesečne, s izuzetkom prosinca. U pravilu, iznos uplate dospijeva do sredine sljedećeg mjeseca za prethodni.

Prema općem pravilu, plaća se isplaćuje u mjestu redovne službe. Plaćanje se mora izvršiti nakon podnošenja potvrde, navedeno je u relevantnom dokumentu - distribucijski list.

Drži od novčanih naknada nastaju na temelju utvrđenog postupka. Konkretno, odbici uzimaju u obzir porez na dohodak u iznosu od 13% iznosa odbitka.

Osim, može primijeniti takve odbitke za:

• za liječenje;
• za obrazovanje;
• za kupnju stambenog prostora;
• plaćanja za djecu;
• odbici po ovršnom rješenju;
• ostali odbici.

Vojno osoblje može podnijeti zahtjev za povećanje plaće u vezi s indeksacijom - godišnje. Indeksacija omogućuje izjednačavanje vojnih plaća u skladu s rastućim razinama cijena, podižući dohodak vojnika na razinu tržišnih cijena.

Za informacije o gotovinskim isplatama vojnom osoblju pogledajte sljedeći video: