Come lavorare in una squadra maschile: o se sei l'unica ragazza? Cosa succede a una donna che lavora in un team maschile.

Una donna dovrebbe avere paura di una squadra maschile? Difficilmente. Questa non è una "bestia terribile" come viene descritta. Ci sono casi in cui le donne, dopo una lunga compagnia del sesso più forte, non potevano entrare a far parte della squadra femminile: ecco dove si è rivelato il problema. Come può una donna adattarsi tra gli uomini e diventare sua?

Niente panico

La prima cosa da fare è smettere di farsi prendere dal panico. I tempi sono sereni ora, nessuno ti indicherà un posto ai fornelli. Dipende, ovviamente, dalla squadra e dalla professione, ma difficilmente sei assunto come minatore o caricatore?

Se il testosterone ribolle nel tuo dipartimento, i colleghi saranno felici di vederti solo in ufficio. E se ti imbatti in uomini della serie "né questo né quello", allora non c'è motivo di preoccuparsi.

In ogni caso, nessuno ti offenderà, se non dai una ragione.

Ma non dimenticare che un uomo al lavoro è un tipo raccolto, serio, impegnato nell'autorealizzazione e nella lotta contro i concorrenti. E in realtà stai invadendo il suo territorio, quindi devi subire un colpo.

La prima cosa che tutti i tuoi colleghi dovrebbero vedere è che sei venuto a lavorare non meno degli altri piuttosto che contaminarsi con un bel vestito.

Sii un professionista

Non includere prima l'arroganza, l'orgoglio e l'eccessiva indipendenza. Non respingere l'aiuto offerto, non cercare di risolvere tutti i problemi da solo. Ora sei un giocatore di squadra, non un anello debole.

È molto importante rimanere un professionista agli occhi dei colleghi: solo così sarai rispettato. Pertanto, mantieni un aspetto serio e rispettabile in situazioni importanti e lascia l'immagine di una ragazza frivola per le feste.

Flirta di meno e non indossare mai la minigonna in ufficio.

Accetta favorevolmente i complimenti, ma mantieni le distanze e non interferire nelle conversazioni degli uomini se l'argomento non ti interessa. E se sei interessato (ad esempio, tifi anche il Barcellona), perché non chattare?

Travestimento

I tipici errori femminili quando si cerca di adattarsi in una squadra maschile sono imparare centinaia di barzellette sul tenente Rzhevsky, acquistare un dizionario con un linguaggio osceno e cambiare la gonna preferita con jeans informi e una maglietta in stile militare.

Non devi diventare quasi un uomo, un compagno, un giubbotto, un consulente di relazioni e così via. Dopo tutto, sei venuto qui per lavorare, vero?

Nella squadra maschile è importante rimanere una donna: elegante, modesta, romantica. Non devi andare abbastanza in profondità per essere il soldato di Jane. Non cambiare per compiacere il pubblico, non cercare di passare per il tuo 100%.

Anche se gli psicologi confermano: un piccolo adattamento esterno è persino utile (in natura questo si chiama "mimetismo"). Stiamo parlando di capi del guardaroba maschile: comprati una cravatta elegante, una camicia o un pantalone formale.

Esistono diverse regole standard di condotta con gli uomini al lavoro:

1. Non prendere in giro il loro lavoro, le loro conoscenze e abilità, soprattutto di fronte agli altri. Non criticare. Questo non è piacevole per nessuno, ma il sesso più forte reagisce in modo particolarmente doloroso.

2. Lascia a casa i tuoi problemi, preoccupazioni, dubbi e fidati delle tue amiche. Gli uomini preferiranno discutere di politica o sport, piuttosto che dei tuoi intimi fallimenti.

3. Non nasconderti dietro le tue debolezze. Certo, sarai perdonato se non puoi farlo, ma non farti uno sconto ad alta voce perché sei una donna. Prima o poi comincerà a infastidire tutti.

4. Cerca di avere gli stessi rapporti di servizio con tutti i colleghi, senza renderli intimi.

5. Controlla te stesso. Tutte le emozioni violente - solo a porte chiuse. Le lacrime delle donne sono un severo banco di prova per la tolleranza maschile.

Pelle di elefante

Tuttavia, devi ancora diventare un po 'ruvido dentro. Se ci sono cinque uomini in ufficio oltre a te, non puoi scappare da battute unte, discussioni scortesi di ex fidanzate, aneddoti volgari e altre dichiarazioni indelicate.

Se sei pronto a svenire per tutto questo, come una nobile ragazza del 18 ° secolo, allora è meglio rifiutare tale lavoro.

Tuttavia, non sei tenuto a partecipare a queste discussioni. Basta rimuovere lo sguardo giudicante dal tuo viso e provare a sorridere consapevolmente: alla fine, anche tu hai un'opinione poco lusinghiera sul tuo ex.

Preparati a rimanere deluso in un campo forte. Se sei un romantico per natura e non credi che anche gli uomini spettegolano e discutono di ragazze alle loro spalle, forse non dovresti toglierti gli occhiali color rosa?

A prima vista, può sembrare che una donna che lavora in una squadra maschile sia costantemente protetta dal sesso più forte, coccolata con complimenti, curata e amata. In effetti, le donne in questo caso non vivono così dolcemente.

In che modo la squadra maschile è diversa da quella femminile?

Nel primo caso le relazioni si sviluppano secondo uno scenario più semplice e trasparente. Spesso i gruppi di donne sono identificati con i terrari, poiché le relazioni professionali tra donne sono solitamente costruite su uno sfondo di emozioni pronunciate - causa di invidia, pettegolezzi, ipocrisia, ostilità nascosta e confronto.

Non si può dire lo stesso delle squadre maschili. Tuttavia, hanno anche le loro specificità, che non vengono prese in considerazione dalle donne che intendono stabilirsi nella squadra maschile. Pertanto, lo stereotipo di un lavoro favoloso irrompe rapidamente nella realtà, dove i rappresentanti del sesso più forte non sono così gentili e cortesi con una sola ragazza.

Dopo aver ottenuto un lavoro, incontra alcune difficoltà derivanti dalla necessità di adattarsi a una nuova squadra. Pertanto, abbiamo deciso di presentarti trucchi che ti aiuteranno ad andare d'accordo in una squadra maschile, a determinare la strategia di comportamento ottimale tra gli uomini.

Quindi, come può una donna presentarsi nella giusta luce davanti a colleghi di sesso opposto? Ecco alcuni suggerimenti solidi.

Come sintonizzarsi correttamente per lavorare e comportarsi con i colleghi?

Sbarazzati delle illusioni

Dimentica il fatto che gli uomini ti tratteranno come un vaso di cristallo, ovviamente non dovresti essere completamente pessimista riguardo al sistemarti. Tuttavia, non è necessario attendere costanti segni di attenzione, aiuto e desiderio di compiacere in tutto. Gli uomini sono soli al lavoro, ma ad un appuntamento, in famiglia, sono completamente diversi. Eccoli, prima di tutto, specialisti e professionisti, ognuno dei quali si sforza di diventare un leader, di affermarsi. Attraverso una carriera cercano di realizzarsi e per questo sono sempre tesi. Di conseguenza, considerano una donna una collega e una dipendente, e niente di più. Pertanto, trovando lavoro in una squadra maschile, salvati dall'illusione che qualcuno ti tratterà come oggetto di corteggiamento e sentimenti romantici.

Nessun flirt

Lascia da parte la civetteria e i tentativi di manipolare i colleghi maschi. Non funziona e, nel peggiore dei casi, provoca scherzi frivoli da parte degli uomini. Immagina come questo possa rovinare le tue già dure giornate lavorative. Prenditi cura della tua reputazione. Argomenti e richieste personali, commenti ambigui e tocchi casuali sono tabù. Come mostra la vita, i romanzi d'ufficio, di regola, non finiscono in niente di buono.

Vestiti bene

Al lavoro, almeno gli abiti troppo svolazzanti o stravaganti sono fuori luogo. Dai un'occhiata più da vicino allo stile che indossano i tuoi colleghi del sesso opposto. Se i semi rigorosi sono una priorità tra i colleghi, procurati un'uniforme simile, se prevale uno stile libero, seguilo. Trucco luminoso, minigonne, scollature profonde, cose troppo strette, profumo troppo aspro sono inaccettabili. È importante non distinguersi dalla massa principale dei dipendenti, altrimenti gli uomini penseranno che stai cercando di attirare l'attenzione in questo modo. Certo, nelle imprese dove esiste un codice di abbigliamento o un'unica uniforme, il problema della scelta degli abiti giusti si risolve da solo.

Non mostrare le tue emozioni

Gli uomini, rispetto alle donne, sono più avari nell'espressione delle proprie emozioni. Capiranno quindi lacrime, lamentele sui problemi domestici ... Ciò è particolarmente vero in situazioni estreme in cui è richiesta la massima compostezza e razionalità. Una donna isterica non sarà mai percepita dai rappresentanti del sesso più forte come uno specialista qualificato. Va notato che le donne di solito mostrano la massima emotività in risposta alla maleducazione e ai tentativi di offenderle da parte degli uomini. Naturalmente, la struttura psicologica più sottile della psiche delle donne è responsabile di tutto. Pertanto, è estremamente difficile non rispondere all'autore del reato. Ma ne vale comunque la pena. Se qualcuno ha alzato la voce o ti ha insultato, reagisci nel modo più calmo possibile: rispondi in modo chiaro e sicuro. In nessun caso non mostrare che questo ti ha portato fuori equilibrio emotivo.

Non litigate con gli uomini e non suddivideteli in gruppi

A volte le donne nella squadra maschile cercano di creare intorno a sé una sorta di coalizione di colleghi che amano. Lo scopo principale di questo è ottenere un po 'di supporto nella squadra. Dopodiché, di regola, commettono un errore imperdonabile: oppongono il loro ambiente al resto. Certo, non può fare a meno dei trucchi femminili. Tuttavia, nella maggior parte dei casi, gli uomini rivelano rapidamente un tale piano e tutti insieme prendono le armi contro l'istigatore della discordia. Dopo questo è molto difficile ristabilire i rapporti con almeno alcuni colleghi.

Non giocare alla mamma

Una strategia comune per il comportamento di una donna in una squadra maschile è la tutela dei suoi colleghi. Cercando di accontentarli, i rappresentanti del sesso debole iniziano a viziare quotidianamente i loro colleghi con una varietà di delizie culinarie. Anche se vengono trovati alcuni fan dei tuoi capolavori culinari, non diventerai più di un collega per loro. Nella migliore delle ipotesi, sarai considerata una brava casalinga.

Smetti di provare a fare amicizia con i colleghi

Certo, questo non significa affatto che devi andare in giro imbronciato e non parlare con nessuno. Concentrati solo su rapporti d'affari benevoli e non su rivelazioni sulla tua vita personale e conversazioni intime davanti a una tazza di caffè. Non dovresti contare sul fatto che spettegoleranno con te, condivideranno segreti e discuteranno con i colleghi. Nelle squadre maschili, a loro non piace davvero.

Ricorda che il tuo obiettivo principale è far capire ai tuoi colleghi maschi che non sei uno specialista meno competente di loro e anche degno di rispetto. Molto probabilmente avrai difficoltà, ma, come sai, tutto è possibile in questa vita. Basta avere le tue priorità giuste.

Gli specialisti del reclutamento assicurano che si può parlare di una forza lavoro sana solo se è mista. Dove ribollono passioni serie, si verificano piccoli litigi e vengono avviate insidiose cospirazioni. E cosa succede nel regno maschile? Il sito del portale del personale ha identificato 5 problemi principali delle squadre maschili non diluite.

1. Concorrenza

Gli uomini sono competitivi per natura, giocano costantemente più veloce, più alto, più forte. Anche quelli silenziosi competono con i colleghi in negozio.

Gli uomini sono orientati al risultato. Di conseguenza, la situazione nella squadra diventa troppo tesa e non c'è nessuno che possa disinnescarla, perché di solito una donna sensibile assume la funzione di regolatore emotivo.

“In una squadra prettamente maschile non ci sono emozioni positive e, soprattutto, leggerezza, che è molto importante in. Quando una squadra è composta da uomini, questa è una squadra inferiore, poiché nel lavoro non esiste una visione femminile diametralmente opposta di cose, situazioni e così via. Una donna porterebbe un entusiasmo alla squadra maschile ", ne sono sicuro business coach, consulente per le risorse umane, personal partner consulting boutique coach Daria Pantyukh.

Secondo l'esperto, la competizione tra rappresentanti della forte metà dell'umanità può raggiungere proporzioni tali che gli uomini, sebbene ottengano risultati efficaci piuttosto elevati sul lavoro (ad esempio, realizzano un profitto), dimenticano gli obiettivi e.

Un tempo, Daria Pantyukh lavorava in azienda come amministratore delegato. Dovevo gestire esclusivamente il team maschile, a cui era stato affidato il compito di realizzare il piano di vendita.

“Ciascuno si è impegnato a realizzare il proprio piano (e ce n'era anche uno comune), senza pensare a un solo obiettivo. Di conseguenza, ho osservato una mancanza di coesione e attivazione di risultati personali, competizione tra loro. Una donna, di regola, pensa alla squadra nel suo insieme, alla creazione di un'atmosfera favorevole e al successo di ogni dipendente. Nel caso della squadra maschile, che ho guidato, non si trattava di questo, quindi, in generale, la squadra non ha rispettato il piano. Coloro che, invece del piano generale, hanno realizzato il proprio, si sono sentiti vincitori nella competizione individuale e hanno lasciato andare la situazione, cioè si sono calmati ”, ricorda Daria Pantyukh.

2. Combattimento

Tutti gli uomini (con rare eccezioni) sono difensori. Non dar loro da mangiare il pane, lascia che sistemino le cose con i pugni. Dove le parole sono inefficaci, l'enfasi è sulla forza fisica.

Secondo consulente aziendale"Wyser Russia" di Ekaterina Goryanaya gli uomini sono spesso più impulsivi e aggressivi. Quando mancano le parole, può accadere in modo non del tutto politicamente corretto.

“Gli uomini sono molto più esigenti con gli altri, il che a volte si traduce in voci alzate. . , perché è quasi impossibile trasmettere i tuoi argomenti quando la situazione si sta surriscaldando al limite. Abbiamo avuto un solo precedente, quando un conflitto maschile si è trasformato in una piccola rissa, che si è conclusa con lunghe conversazioni e minacce di licenziamento. Non ci sono stati altri casi come questo", dice. Responsabile del dipartimento di reclutamento presso Biplan Olga Nikitina.

3. Cattive abitudini

Nel racconto "Compromise" di Sergei Dovlatov, la vita quotidiana dell'ufficio nella redazione di un piccolo giornale è molto strutturata. L'ufficio era "abitato" da uomini, la giornata lavorativa della maggior parte dei quali perdeva ogni significato senza una bevanda forte, e alcuni.

“Uno dei problemi che ho dovuto affrontare nelle squadre maschili sono state le cattive abitudini. O meglio - bevendo molto, - condivide l'esperienza fondatrice del Center for Personal Branding and Business Reputation "BiZSezon" Kalina Yarkina. – Abbiamo risolto questo problema in modo radicale: licenziato immediatamente. Ma c'erano casi in cui tali buffonate dovevano essere sopportate a causa dell'impossibilità di sostituire uno specialista con lo stesso esperto. Tuttavia, questo metodo si è rivelato inefficace, di conseguenza, dovevano ancora essere licenziati ".

4. Difficoltà nella comunicazione

E gli psicologi credono che tutte le malattie degli uomini (mentali e fisiche) derivino dall'incapacità di mostrare le proprie emozioni. I rappresentanti della forte metà dell'umanità preferiscono accumulare in se stessi malcontento, negatività, affermazioni non dette. Quindi - risentimento, omissioni e altri problemi che impediscono la formazione di una squadra amichevole.

“So per esperienza personale che lavorare con un team prettamente maschile implica l'assenza di un fattore emotivo nella comunicazione e nell'interazione in generale. Se le emozioni vengono ancora alla ribalta nella squadra femminile, allora con gli uomini solo attraverso la logica e le argomentazioni ", afferma Kalina Yarkina.

L'esperto sottolinea che è necessario acquisire fiducia nella squadra maschile. E questo deve essere fatto non solo da un collega maschio appena arrivato, ma anche da una leader donna.

“Altrimenti ci sarà il ridicolo, il sabotaggio. Niente smorfie, sorrisi, voce caramellata e servilismo civettuolo: chiaramente, brevemente, al punto, con numeri, grafici, diagrammi. Solo logica, solo discussioni, niente emozioni inutili ”, è così che Kalina Yarkina consiglia di comunicare in una squadra maschile.

5. Linguaggio volgare

La volgarità è abusata non solo da uomini brutali che lavorano in un cantiere edile o in una miniera, ma anche da quadri intermedi abbastanza intelligenti. Perché perdere tempo a raccogliere espressioni figurative quando puoi mettere tutto il significato in una parola oscena capiente?

Tuttavia, secondo Ekaterina Goryanaya, una squadra maschile è diversa da un'altra.

“Ad esempio, una squadra maschile composta da o cinema difficilmente può essere paragonata a una squadra maschile che lavora in un magazzino. Se nel primo esempio gli uomini usano un linguaggio osceno per esprimere l'espressione, nel secondo alcuni parlano questo linguaggio”, afferma l'esperto.

Come risolvere i problemi

Un team esclusivamente maschile non è di buon auspicio né per l'azienda nel suo insieme né per i dipendenti in particolare. Secondo Daria Pantyukh, l'opzione ideale è assumere anche una donna. Anche da sola, riesce a smussare angoli acuti e radunare i colleghi.

Ma cosa fare se nella squadra non c'è il sesso debole e il conflitto tra colleghi maschi è già in ritardo? Il leader prende il sopravvento.

“Prima di tutto, in un conflitto in una squadra maschile, si parla di onore e dignità. I problemi si risolvono rapidamente: ha detto direttamente all'autore del reato tutto ciò che pensi di lui, forse ha smesso. Il compito di qualsiasi leader è chiamare ciascuno dei partecipanti al conflitto a una conversazione personale e risolvere la situazione, - afferma Daria Pantyukh. “Dal momento che stiamo parlando del sancta sanctorum - l'onore maschile, allora permetterei agli uomini di sfogarsi se necessario. E più tardi puoi riunire tutti i partecipanti alla lite per chiarire la situazione.

Se lavori in un team esclusivamente maschile, ci piacerebbe ascoltare le tue storie: hai problemi e come li risolvi.

Lavorare in un team maschile sembra difficile a chi non ci ha mai lavorato. Naturalmente, questo non significa che tutti i dipendenti stiano solo aspettando l'apparizione di una collega. Tuttavia, entrare a far parte di una squadra maschile e mostrarsi come un dipendente competitivo non è più difficile che in una squadra femminile. Ecco alcuni suggerimenti utili che i nostri redattori hanno preparato insieme ad Alina Reizelman, imprenditrice, esperta di business e autrice di una metodologia unica per aumentare la produttività e l'efficienza.

Cosa evitare in una squadra maschile

Per ottenere un lavoro, tieni presente: per un'integrazione di successo nel team, è necessario riflettere sull'immagine e sul comportamento nei minimi dettagli. L'aspetto, il comportamento, la gestione del tempo, la parola e le abitudini dovrebbero sottolineare la serietà delle tue intenzioni.

Evita i seguenti errori:

1. Abiti provocanti

Rifiuta scollature, gonne corte, tagli profondi, abiti luminosi, abiti attillati, tacchi alti, tessuti attraverso i quali sono visibili il lino oi suoi contorni.

2. Trucco luminoso o sua completa assenza

Un trucco luminoso rende chiaro che vuoi essere al centro dell'attenzione. La completa assenza di trucco creerà l'immagine di un topo grigio o di una cagna sicura di sé - dipende dalla competenza professionale del dipendente. In entrambi i casi, sarai evitato.

3. Emozioni

Nessuna emozione. Nella squadra maschile è accettabile solo un leggero sorriso benevolo senza un accenno di scherno e flirt. Gridare, imprecare, alzare la voce, esprimere irritazione, gioia tempestosa, compassione è inaccettabile. In nessun caso dovresti versare lacrime, camminare con uno sguardo spento, librarti tra le nuvole e ritirarti in te stesso.

4. Gesticolazione ed espressioni facciali

Astenersi da gesti inutili. Non agitare attivamente le braccia, mostrare gesti osceni, consentire tocchi ambigui, fare smorfie o esprimere sentimenti attraverso le espressioni facciali.

5. Carineria, maleducazione, maleducazione

Queste qualità irritano i colleghi di entrambi i sessi. Mannery è il destino delle ricche casalinghe. Il tuo obiettivo è quello di essere un lavoratore professionista. Se tutti gli uomini intorno a te si distinguono per un comportamento maleducato, persino maleducato, comportati in modo diverso. Sei una signora. D'altra parte, non prendere la scortesia come un insulto personale. La maleducazione da parte tua è inaccettabile. Ignora la maleducazione nel tuo indirizzo o evita la ragione nell'ambito dell'etichetta aziendale. La maleducazione è un segno di debolezza e stupidità.

6. Cattive abitudini

Fumare sigarette con colleghi maschi, bere dopo il lavoro e bere il venerdì sera non ti renderà "uno di voi". Gli uomini non sopportano il fumo e le donne che bevono. Sì, ci sono momenti in cui la situazione ti obbliga a bere un sorso di una bevanda forte, ma non ubriacarti mai davanti ai colleghi e fumare con loro.

7. Debolezza

Mostrare debolezza è inaccettabile. Per gli uomini, sei un impiegato e un concorrente, non una signora di mussola. Ma se hai bisogno di spostare mobili, spostare qualcosa di ingombrante e pesante, allora è abbastanza accettabile chiedere aiuto agli uomini. Al contrario, i tuoi futili tentativi di spostare tu stesso un oggetto pesante diventeranno un'occasione per battute caustiche.

8. Flirt e relazioni personali

La civetteria, il flirt e il romanticismo con i dipendenti della tua e delle organizzazioni concorrenti sono inaccettabili.

9. Dimostrazione di problemi personali

Non parlare mai ai colleghi della tua vita personale e dei tuoi problemi familiari, non lasciare il tuo posto di lavoro senza motivi veramente seri.

10. Ozio e vanità

Gli uomini scherzano sul posto di lavoro non meno delle donne, ma una volta nella squadra maschile, devi dimenticare l'ozio. Se hai svolto tutto il lavoro e non hai davvero nulla da fare, prenditi il ​​tempo per studiare gli aspetti che ti aiuteranno a migliorare la tua professionalità. Non agitarti. Non si addice a una donna.

11. Suggerimenti, annotazioni, osservazioni

Lascia insegnamenti per la tua famiglia. In una squadra maschile, questo è inaccettabile.

12. Non fare la spia o spettegolare

Reclami su colleghi e pettegolezzi possono portare a un licenziamento anticipato.

Su questo argomento

Cosa aiuterà una donna a resistere alla competizione in una squadra maschile:

1. Immagine aziendale

Abiti con pantaloni stile uomo o gonna al ginocchio, trucco moderato, taglio di capelli o acconciatura ordinati, 1-2 gioielli eleganti realizzati con metalli preziosi (ad esempio, orecchini in miniatura e una spilla), scarpe comode con tacco medio.

2. Naturale

Non cercare di indossare una maschera. Sii te stesso: i colleghi lo apprezzeranno.

3. Cortesia, puntualità, diligenza

Comunicazione fluida, educata, esclusivamente professionale con l'intero team, puntualità, responsabilità, esecuzione al cento per cento di alta qualità dei tuoi doveri, professionalità ti eleveranno rapidamente agli occhi del team.

4. Fiducia in te stesso e nella tua professionalità

Anche se non sei sicuro di te stesso, non mostrarlo mai. Nella squadra maschile, una dimostrazione di incertezza è un segno di debolezza.

5. Lotta leale

Combatti onestamente per la promozione. Intrighi, bugie, ecc. uccideranno per sempre la tua reputazione.

6. Dedizione alla causa e al team

Gli uomini con una costante rivalità professionale sanno come unirsi in una squadra. Se impari a giocare in squadra, dimostra che la causa comune è soprattutto per te, così guadagnerai rispetto e onore.

Seryoga, per te e per tutti

DIARIO DI UN GIOVANE CHE LAVORA IN UN GRUPPO FEMMINILE

Prima settimana di lavoro.

Beh, solo spazzatura! Questo è ciò che ho colpito con successo: otto donne nella stanza, per tutti i gusti! Tuttavia, quanto è bello lavorare con le donne: fiori di cactus puliti, comodi! Danno da mangiare a cene fatte in casa - grazia! Guardi a destra - il culo di qualcuno, a sinistra - una gamba, e accanto a me c'è un tale petto! Tutti fanno qualcosa in silenzio, discutono sottovoce di momenti di lavoro, nessuno urla oscenità e ride alle battute con udaff.som. Sparano con gli occhi, brillano di calze ... Ebbene, Otpad, uomini, sono in paradiso!

mese di lavoro.

Seni accanto a sposati, le gambe più belle nella stanza sono lesbiche. Ma in generale - niente! Lavoro in tre direzioni: un'anziana vedova alla finestra, un giovane stagista alla porta e non lascio il mio seno vicino (se c'è almeno una possibilità, devi coglierla!). La vedova indossa i pranzi, lo stagista la porta in metropolitana, i suoi seni sono stimolanti. Ieri ho raccontato alle ragazze un aneddoto volgare, sono arrossite, ma hanno ridacchiato - zie normali! A loro piace mantenere i segreti - si riuniranno al thread del computer di qualcuno e sussurreranno a se stessi, salgo - si disperdono. Divertente!..

Tre mesi di lavoro.

Il baule si è chiuso, lo stagista è scomparso, la vedova è passata a un nuovo oggetto. Ha collegato le zie su udaff.som, ha appeso un poster "Tutto il potere agli uomini" sopra l'ingresso. Hanno smesso di nutrirsi, dipingere e sussurrare - stanno discutendo ad alta voce degli assorbenti: mamma mia, quanto hanno ammucchiato lassù! Ora sto seguendo una master class "Orgasmo femminile per manichini" - ottengo informazioni di prima mano: ho imparato a distinguere il falso dal reale. Eh, all'improvviso sei fortunato, e si tratta di fare pratica? Vado per i panini per il tè, porto cartelle pesanti, sposto i tavoli. In generale, tollerabile, ma se solo qui ci fosse almeno un contadino in più, sarebbe più divertente.

Sei mesi di lavoro.

Io so tutto. Ginecologo assicurativo - maschio, Leonid Arkadyevich, gli assorbenti per tutti i giorni sono dannosi, spesso vuoi fare pipì durante la gravidanza, devi cambiare il tampone ogni 4 ore, durante le mestruazioni bevono no-silo, reggiseno e mutandine dovrebbero essere dello stesso colore, vernice su braccia e gambe - Idem. Loreal e Bourgeois - rotoli, Garnier - vai * ma, uomini - capre (la base effettiva è riassunta sotto l'affermazione), George Clooney - tesoro, preservativi - spesso strofinano. La povera Nastya è una serie, non una donna perdente astratta. Le zie litigano spesso tra loro, ma alla fine capisco sempre: al primo segno di scandalo, mi stringo su una poltrona e mimo sotto la tastiera. Accidenti, quanto è difficile con loro: avrebbero preso almeno un uomo normale in più !!!

Sette mesi di lavoro.

Cosa potrebbe esserci di peggio della sindrome premestruale e dell'8 marzo? Solo sindrome premestruale in otto zie in una stanza alla vigilia dell'8 marzo. taccio. Sono trasparente. Io non esisto, è un'illusione. L'importante è non muoversi - c'è un labirinto per farsi un pugno in testa: ho comprato loro una torta e sono a dieta per tutta la stanza - sono inciampato. Vaffanculo ragazzi, sono all'inferno!

Anno al lavoro.

Ieri sono stato nominato capo del dipartimento. Oggi ne ho portato uno con il petto e uno con le gambe al lavoro, ho buttato all'inferno tutti i cactus e i pugni. Di nuovo iniziarono a nutrirsi, a tacere e sorridere: piantò il petto accanto a sé. Tuttavia, c'è un brusio nel lavorare in una squadra femminile, uomini, rispondo!