შერწყმის ფსიქოლოგია. ალგორითმი შერწყმადან გასასვლელად

პირველი ეტაპი - "სულის სახეები".

თითქმის ყველა პირველ ეტაპზეა. განსაკუთრებით ურთიერთობის პირველ ექვს თვეში. და ზოგი იქ რჩება წლების განმავლობაში ან თუნდაც სამუდამოდ რჩება ჩვენთან. რა არის დამახასიათებელი ამ ეტაპისთვის? არსებობს გამოხატული სურვილი "ერთად ვიყოთ". არა მარტო ფიზიკურად სივრცეში, არამედ იზიარებენ საგნების საერთო შეხედულებას, საერთო შეფასებებს, საერთო ემოციებს. ყურადღება გამახვილებულია ყველაფერზე „რაც გვაერთიანებს“, „როგორ ვართ ერთნაირები“. მუსიკის შესახებაც კი შეიძლება გაინტერესებდე "როგორ შეგიძლია მოუსმინო ასეთ ამაზრზენ" - ნიშნავს - " შენ და მემე არ მომწონს ეს. ” და პარტნიორმა, რომელსაც ეს "დაფრინავს", შეიძლება გარკვეული სირცხვილიც კი განიცადოს - "ნამდვილად, მოდით შევცვალოთ დასაკრავი სია". ან, პირიქით, ის იწყებს მტკიცებას: „მოუსმინე, მოგეწონება, ეს შესანიშნავი მუსიკაა, უბრალოდ მაშინვე არ გიტაცებს...“ შედეგად, ერთი უერთდება მეორეს. . რადგან ამ ეტაპზე მნიშვნელოვანია სინქრონიზაცია. და ამ პერიოდის განმავლობაში სხვისი აზრის არგაზიარება უბრალოდ უხამსობაა. ძალიან კომფორტულია "ჩვენს" განცდაში ყოფნა.

მეორე ეტაპი - "დაძაბულობა და კონფლიქტები".

მეორე ეტაპი ყოველთვის თავისთავად არ ხდება. ხანდახან წყვილში ჰარმონიის სურვილი იმდენად დიდია, რომ ყოველგვარი კონფლიქტი ჩვილობის პერიოდში ქრება, ყოველგვარი უთანხმოება უარყოფილია, წინააღმდეგობრივი მოთხოვნილებები რეპრესირებულია. ჩვენ ვამტკიცებთ, რომ განსხვავებები არ არის. და ჩვენ ვამაყობთ, რომ არასდროს ვჩხუბობთ. მაგრამ რეპრესირებული მოთხოვნილებები არ გაქრება. ისევე, როგორც განსხვავება ჩვევებსა და გემოვნებაში. ეს ხდება, რა თქმა უნდა, რომ უფრო ადვილია ფსიქოსომატიკაში წასვლა, ვიდრე იმის გაცნობიერება, რომ ჩვენ "არც ისე შესაფერისი ვართ ერთმანეთისთვის". მაგრამ, უფრო ხშირად, თქვენ არ გჭირდებათ ჰიპერმგრძნობელობის მომზადება, რათა შეამჩნიოთ საკუთარი უკმაყოფილება ან პარტნიორის გაღიზიანება.

და რეალური მეორე ეტაპი იხსნება, როდესაც განსხვავებები გამოჩნდება. როდესაც განსხვავებები უკვე აშკარაა და ისინი გაბრაზდებიან. იმიტომ, რომ ჩვენ ჯერ კიდევ ერთი მთლიანობა ვართ, მაგრამ ამავე დროს ხშირად არათანასწორები ვართ, ზოგან კი საპირისპირო. Ჩვენ ერთნი ვართ. და ჩვენ არ ვართ იგივე. და ეს უკვე ერთგვარი ფსიქოდელიურია.ჩვენ არ შეგვიძლია ერთდროულად ვიყოთ პუნქტუალური პერფექციონისტები და ქაოტური გულგრილები, არ შეგვიძლია ერთდროულად გვიყვარდეს და არ მოგვწონდეს თეატრი. რაღაც გაყოფილი პიროვნება.

ჯერ კიდევ შერწყმისას, ჩვენ უკვე ვამჩნევთ, რომ ჩვენი ემოციური რეაქციები ერთმანეთს არ ემთხვევა. და შემდეგ ჩნდება დაძაბულობა. თუმცა, არავინ გაიძულებს ერთად იყოთ გაბრაზებული, ერთად გაღიზიანებული, ერთად უყუროთ ამ ფილმს, ერთად მიირთვათ ეს სუში. არავინ გაიძულებს. ”მაგრამ ჩვენ ერთად ვართ! როგორ არ ვიმოქმედო, როცა ის...?!“ - ტიპიური პასუხი ასეთ სიტუაციაში. ან ასე: ”კარგი, რამდენად შეიძლება იყოს სევდიანი ყველა ამ სისულელეზე”. ჩვენ ჯერ კიდევ არ ვართ ემოციურად გათიშული და ვცდილობთ „ჩვენ“ დავაბრუნოთ ის მდგომარეობა, რომელიც ჩვენთვის კომფორტულია და რაც ჩვენთვის სწორად მიგვაჩნია.. და აქ შესაძლებელია აგრესიის აფეთქება. იმიტომ რომ ისეთი შეგრძნებაა, თითქოს მე ვარ იძულებულიიქ ყოფნა ამ ემოციებში. და აქ რჩება ან დათრგუნოს პარტნიორი, აიძულოს ის იყოს კომფორტული, ან დათმოს საკუთარი თავი, მოერგოს, მიბაძოს. იმიტომ რომ იყო განსხვავებული, სხვაობა მაინც შეუძლებელია. ამაზე ფიქრიც კი შეუძლებელია. ყოველივე ამის შემდეგ, "ჩვენ ერთად ვართ, ჩვენ ვართ მონათესავე სულები" აღიქმება როგორც აქსიომა და არ იკითხება. და თუ არა, მაშინ ეს აღიქმება როგორც საფრთხე ურთიერთობისთვის. ჩვენ ან ერთად ვართ (წაიკითხეთ „ერთნაირები ვართ“) ან „შენ შეწყვიტე ჩემი სიყვარული, ჩვენ ვშორდებით“. დილემა ჩვეულებრივ ასე გამოიყურება, თუმცა, როგორც წესი, ის არ არის აღიარებული.

მესამე ეტაპი – „განთავისუფლება“.

აგრესია ან სხვა ძლიერი ნეგატიური ემოციები წარმოიქმნება ზუსტად იმიტომ, რომ სხვა ადამიანის განსხვავება აღიქმება, როგორც ჩემი საკუთარი მე-ს დეფორმაცია. საზღვრები ბუნდოვანია, ჩემი პარტნიორი ჩემი ნაწილია, ის იცვლება – ეს ნიშნავს, რომ ის ანადგურებს ჩემს სამყაროს. და აქ უკვე შეუძლებელია შერწყმის შენარჩუნება ზეწოლის ან მანიპულაციის გზით, პარტნიორის შენახვა „საზღვრებში“. აქ ან სრული შესვენება და ახალი შერწყმის სხვა პარტნიორის ძებნა გარდაუვალია, ან... ან, ხშირად ფსიქოლოგის დახმარებით, სხვასთან ყოფნის შესაძლებლობის აღმოჩენა მასთან შერწყმის გარეშე. შესაძლებლობა იყოთ ახლოს და მისცეთ პარტნიორს განსხვავებულობა, შეუთანხმებლობა, განსხვავებული და თუნდაც გაუგებარი. გამოდის, რომ შეგიძლიათ ჩხუბი, ჩხუბი და ერთად დარჩენა. უფრო მეტიც, მხოლოდ ამ ფორმატშია ურთიერთობის გადარჩენის შანსი. პარტნიორები აღადგენენ თავიანთ საზღვრებს. ერთი შენიშნავს, რომ მეორე არ შედის მის გავლენის ზონაში, რომ მეორე არის ცალკე, დამოუკიდებელი და რაღაცნაირად ახალი, მრავალი თვალსაზრისით, მოუხერხებელი. მეორე, მისი გაღიზიანების მიღმა, იწყებს სიტუაციების შემჩნევას, როდესაც მისი საზღვრები ირღვევა. ორივე სწავლობს მათი მოთხოვნილებების გრძნობას და არა „ჩვენი საერთო“.

თუ თქვენ აღარ რეაგირებთ თქვენი პარტნიორის გაღიზიანებაზე გაღიზიანებით ან წასვლის სურვილით, მაგრამ შეგიძლიათ ახლოს იყოთ კაშკაშა განწყობით ან თუნდაც თანაუგრძნოთ - ბინგო, თქვენ აღარ ხართ შერწყმული. თქვენი პარტნიორის დეპრესია არ ნიშნავს, რომ თქვენც დეპრესიაში ხართ. შეგიძლიათ ახლოს იყოთ და არ შეებრძოლოთ მას(მისი დეპრესიით). ეს არის გაერთიანებიდან გამოსავალი. როცა ხედავ განსხვავებებს და არ გაიქცევი ან წინააღმდეგობა არ გაუწევ. თქვენ მშვიდად და ნათლად გრძნობთ საზღვარს: ეს ის ვარ და ეს მე ვარ. ერთი რამ ხდება მას ახლა, მაგრამ რა მემართება? ეს არის კითხვა: როგორ ვგრძნობ თავს და რა მჭირს ახლა? - ასეთი კითხვის დასმის უნარი უკვე ჯანსაღი ავტონომიის ნიშანია. როცა არ ვარ რეაქტიული, როცა ჩემი ემოციები ავტომატურად არ არის გამოწვეული ჩემი პარტნიორის ემოციებით. როცა მას ცალკე ადამიანად ვხედავ და ვგრძნობ. და საკუთარ თავს, როგორც ინდივიდს. შემდეგ კი ისევ ირგვლივ ყოფნა ხდება... იქნებ ეს ყოველთვის არ არის ადვილი და სასიამოვნო. მაგრამ ეს უკვე შესაძლებელია.

ერთმა კლიენტმა აღწერა შერწყმადან გამოსვლა ასე:

ადრე, ნებისმიერ სიტუაციაში ვუყურებდი ჩემს მეუღლეს, ვფიქრობდი - როგორ მოეწონებოდა ის, რაც ხდებოდა, რას ავირჩევდი... მისი სავარაუდო ემოციებით ვრეაგირებდი მოვლენებზე. თუ ვგრძნობდი, რომ მას რაღაც არ მოსწონდა, თავს დავიძაბე - თითქოს არ მომწონდეს. ახლა კი მე "ამოვიღე მისი ხმა ჩემი თავიდან". მე შემიძლია შევამჩნიო, რომ მას რაღაც არ მოსწონს და ამავე დროს მშვიდად ვამბობ: "მაგრამ მე მომწონს". ახლა ხშირად არ ვეთანხმები მას ზოგიერთ საკითხში. და მაინც, მე არ ვგრძნობ ზეწოლას და არ ვცდილობ მისი ემოციების დარეგულირებას. ჩემთვის ადვილი და სასიამოვნო გახდა გარშემო ყოფნა.

თუ თქვენ გაქვთ იგივე სირთულეები თქვენს ურთიერთობაში, დამიკავშირდით - მე დაგეხმარებით შერწყმადან გამოსვლაში თქვენი ურთიერთობის შენარჩუნებაში. კონსულტაციებს ვაძლევ სკაიპის საშუალებით და აქვე საიტზე.

სიყვარულში შერწყმა, ერთმანეთში დაშლა, ორი ნახევრის ერთ მთლიანობად გადაქცევა - ყველაფერი, რასაც პოეტები საუკუნეების მანძილზე მღეროდნენ, დღეს ჩიხის სინონიმად იქცა. ეს ყოველთვის ანადგურებს ინდივიდუალობას და კლავს სურვილს?

შერწყმა იწვევს შფოთვის გაზრდას

ფსიქოანალიზში ტერმინი „შერწყმა“ აღნიშნავს ორ „შეერთებულ“ არაცნობიერს, როდესაც პარტნიორების პიროვნების საზღვრები ბუნდოვანია.

ორ ადამიანს სურს რაც შეიძლება დაახლოება და ჰარმონიული იყოს ერთმანეთთან, ისუნთქოს ერთი და იგივე ჰაერი. აქედან ერთი ნაბიჯია ერთმანეთის შთანთქმის, ერთიან მთლიანობაში გადაქცევის სურვილამდე.

„შერწყმა“ ფსიქოთერაპევტის მიურეი ბოუენის ტერმინია, ამბობს ოჯახის ფსიქოთერაპევტი ანა ვარგა. – ეს ნიშნავს პარტნიორების ძალიან ძლიერ ემოციურ დამოკიდებულებას ერთმანეთზე და ამის საფუძველზე აგებულ ქცევას. პარტნიორები ისწრაფვიან სიყვარულის, მხარდაჭერისა და აღიარებისკენ და ამავე დროს ეშინიათ უარყოფისა და კონფლიქტის. ისინი ყოველთვის ცდილობენ ერთმანეთისგან სიგნალების ამოღებას და იმის გაგებას, თუ როგორ უნდა მოიქცნენ მათზე სწორად“.

შერწყმა, თქვენ გჭირდებათ ორმხრივი სურვილი. „თუ ერთი პარტნიორი მისკენ ისწრაფვის, მეორე კი არა, მათ რომანიც კი არ ექნებათ“, - ამბობს ფსიქოთერაპევტი. ”მათ არ მოეწონებათ ერთმანეთი, რადგან ვისაც არ სურს შერწყმა, მეორეს ცივად მოეჩვენება, ხოლო ვინც არ სურს, შეურაცხმყოფელი.”

პარტნიორებმა უნდა გაიგონ, სად მთავრდება ერთი და სად იწყება მეორე.

პარტნიორებს, რომლებიც შერწყმას ცდილობენ, შფოთვის უკიდურესად მაღალი დონე აქვთ. შეცდომების თავიდან ასაცილებლად, ისინი ძალიან ყურადღებით უყურებენ ერთმანეთს და ფაქტიურად ფიქსირდება პარტნიორზე.

თუ ერთმა არასწორად გიყურებს, მეორეს მაშინვე შიშობს: „რა მოხდება, თუ ეს იმიტომ მოხდა, რომ რაღაც არასწორად გავაკეთე და ახლა მათ შეწყვიტეს ჩემი სიყვარული?

წყვილში ურთიერთობები არ ვითარდება და ადამიანი, როგორც ინდივიდი, უბრალოდ ქრება.

„პარტნიორი, რომელიც სასოწარკვეთილი აკონტროლებს, როგორ ექცევა სხვა მას, წყვეტს იმის გაგებას, თუ როგორ ექცევა ის თავის ცხოვრების პარტნიორს“, - აღნიშნავს ანა ვარგა. ”მას ეჩვენება, რომ გულწრფელად უყვარს, მაგრამ აღმოჩნდება, რომ ის მხოლოდ ადაპტაციას განიცდის: აკეთებს იმას, რაც მას ნამდვილად არ მოსწონს, მხოლოდ იმისთვის, რომ მოწონება, სიყვარულის სიტყვები უთხრას.”

ამ გადაჭარბებული მორგების, საკუთარი თავის და სურვილების მიტოვების გამო, ურთიერთობები იწყებს გაუარესებას: შერწყმას აუცილებლად მოჰყვება შესვენება.

კონფლიქტები და შერიგებები შეიძლება წლების განმავლობაში მონაცვლეობდნენ. ამავდროულად, პარტნიორები მუდმივად ფიქრობენ თავიანთი არჩევანის სისწორეზე, განიხილავენ განქორწინების ალბათობას და მათ შორის არ წარმოიქმნება კონსტრუქციული დიალოგი.

"თუ ორიდან ერთ-ერთი დატოვებს ურთიერთობას, სავარაუდოდ ყველაფერი განმეორდება შემდეგ ქორწინებაში", - ამბობს ანა ვარგა. - პარტნიორებმა უნდა გაიგონ, სად მთავრდება ერთი და სად იწყება მეორე, მაგრამ მათთვის ეს ნამდვილად რთულია.

ცხადია, საკუთარი „მე“-ს დაკარგვა მშობლების ოჯახიდან მოდის: დიდი ალბათობით, სწორედ იქ ისწავლეს ყელზე ფეხის დადგმა, საკუთარი თავის მოსმენა, იმისთვის, რომ დედამ და მამამ თავი კარგად იგრძნონ“.

ეს ხდება ურთიერთობის დასაწყისში.

ახალგაზრდა, ახლად დაქორწინებული წყვილები ხშირად ცხოვრობენ შესართავებში.

„პარტნიორები ჯერ კარგად არ იცნობენ ერთმანეთს, ისინი საკუთარი ფანტაზიებისა და მოლოდინების ტყვეები არიან, რომელთა მიტოვებაც დრო არ ჰქონდათ. მათ ჯერ არ დაუგროვდათ ინფორმაცია, რომელიც ადასტურებს ან უარყოფს ამ მოლოდინებს, ამბობს ანა ვარგა. - შერწყმა ძალიან ინტენსიური პროცესია. არის ინტენსიური ემოციური გაცვლა, რაც ურთიერთობას ძალიან პოზიტიურს ხდის“.

ეს ეტაპი შეიძლება გაგრძელდეს რამდენიმე თვიდან რამდენიმე წლამდე, მაგრამ შემდეგ პარტნიორები ჩვეულებრივ გადადიან სხვა ეტაპზე. ისინი ერთმანეთს აშორებენ კვარცხლბეკიდან და ექვემდებარებიან ერთმანეთს უფრო დიდ შემოწმებას. ეს ხელს უწყობს მათი „მეს“ საზღვრების აღდგენას და მათთვის მნიშვნელოვანის, ინდივიდუალობისა და თავისუფლების დაბრუნებას.

მოლოდინის საპირისპიროდ, შერწყმა აშორებს პარტნიორებს ერთმანეთისგან, ვიდრე მათ ერთმანეთთან დაახლოებას.

ურთიერთობები უფრო წარმატებული და პროდუქტიულია, თუ არცერთი პარტნიორი არ მოელის, რომ მეორე გახდება მისი ჭრილობების სახვევი, არ იტყვის უარს საკუთარ არსებობაზე და განსაკუთრებით არ ცდილობს სხვის „შთანთქმას“.

ზუსტად ასე ხდება, როცა პარტნიორის იმიჯს ვაიდეალებთ. მოლოდინის საპირისპიროდ, შერწყმა აშორებს პარტნიორებს ერთმანეთისგან, ვიდრე მათ ერთმანეთთან დაახლოებას.

„ურთიერთობისას თქვენ არ შეგიძლიათ გააერთიანოთ საკუთარი თავი „ჩვენ“-ში ისე, რომ არ დაუტოვოთ ერთი შანსი „მე“-ს“, წერენ ოჯახის თერაპევტები ალინ ბეიდერი და პიტერ პირსონი. „საწყისი წერტილი უნდა იყოს ჩვენი განსხვავებების აღიარება, თითოეულის ინდივიდუალობის შენარჩუნების სურვილი, რაც ავტომატურად გამოიწვევს მეორის მიზიდულობას და არა დაშორებას“.

ინტიმური ურთიერთობა შერწყმის გარეშე

გამოდის, რომ წყვილები, რომლებიც მრავალი წლის განმავლობაში ცხოვრობდნენ წარმატებულ ქორწინებაში, არ ექვემდებარებიან შერწყმას?

"Რათქმაუნდა, არა. ეს მხოლოდ ოჯახის წევრები არიან, რომლებიც ბედნიერები არიან ერთმანეთით, რომლებიც ხედავენ და იციან თავიანთი საზღვრები“, - პასუხობს ანა ვარგა.

გარეგნულად ეს შერწყმას ჰგავს, მაგრამ სინამდვილეში ეს არის ორი ადამიანის სიახლოვე, რომლებიც არ იშლებიან ერთმანეთში, მაგრამ ინარჩუნებენ საკუთარ ინდივიდუალობას.

ისინი არიან პარტნიორები, რომლებმაც მიაღწიეს გარკვეულ სიმწიფეს და უბრალოდ ერთი მიმართულებით მიდიან ერთად. ახლობლები არიან, ბევრი საერთო აქვთ, მაგრამ ეს სიახლოვე მათ არ ახშობს.

მათ შეუძლიათ დამოუკიდებლად არსებობა, არ ეშინიათ მარტოობის და აქვთ შინაგანი წონასწორობა. ისინი არ სწირავენ თავს, არ ხდებიან ენერგეტიკული ვამპირები, არ ემორჩილებიან კონტროლისა და ფლობის ცდუნებას და არ მოითხოვენ, რომ პარტნიორი გახდეს მათი ცხოვრების აზრი.

მათ არ სჭირდებათ დრამატული ინტენსივობა და შორს არიან გრძნობების მკვლელობის ძალის რომანტიული იდეისგან.

ისინი ერთად არიან, რადგან იპოვეს გზა, რათა დაეხმარონ სხვას იყოს ის, ვინც სინამდვილეშია.

ექსპერტის შესახებ

ოჯახის ფსიქოთერაპევტი, ფსიქოლოგიის მეცნიერებათა კანდიდატი, პრაქტიკული ფსიქოლოგიისა და ფსიქოანალიზის ინსტიტუტის სისტემური ოჯახის ფსიქოთერაპიის განყოფილების გამგე, საოჯახო კონსულტანტთა და ფსიქოთერაპევტთა საზოგადოების გამგეობის თავმჯდომარე.

ერთი შეხედვით შეიძლება ჩანდეს, რომ შერწყმა ურთიერთობაში ინტიმური ურთიერთობაა. ანუ, როცა პარტნიორთან რაღაც ერთიანობას, თანხმობას, მსგავსებას ვგრძნობ (და როგორც ჩანს, თითქმის ყველას ვგავართ!), მეჩვენება, რომ ეს არის ნამდვილი ინტიმური ურთიერთობა, სწორედ ის ბედნიერება, რაზეც ასე ბევრს საუბრობენ.

შერწყმა ნამდვილად სასიამოვნო პროცესია ურთიერთობის გარკვეულ ეტაპებზე. თავდაპირველად, ჩვილი დედასთან შერწყმულია და იქ თავს ძალიან კარგად გრძნობს. მაგრამ თანდათან ბავშვი შორდება.

ზრდასრულთა ურთიერთობების დამყარების საწყის ეტაპზე ხდება შერწყმაც. მისი წყალობით ვპოულობთ იმ ადამიანებს, ვისთანაც თავს კარგად ვგრძნობთ, ვისთანაც შეგვიძლია გარკვეული ემოციების გაზიარება და მხარდაჭერა.

მაგრამ ნებისმიერი ურთიერთობა ვითარდება და ვერ ჩერდება. ხოლო შერწყმის შემდეგ შემდეგი ეტაპი არის დიფერენციაციის ეტაპი, ანუ როცა ვამჩნევთ არა მარტო მსგავსებებს, არამედ ერთმანეთის განსხვავებებსაც.

ზოგიერთ ურთიერთობაში ერთმანეთის განსხვავებების შემჩნევა ნიშნავს დაშორებას, ურთიერთობის გაწყვეტას.

მაგრამ ინტიმური ურთიერთობის ჩამოყალიბება შესაძლებელია მხოლოდ მაშინ, როდესაც დიფერენცირების ეტაპი გაივლის და პარტნიორების უთანხმოება ურთიერთობის ღირებულებად იქცა.

მოდით აღვნიშნოთ ძირითადი განსხვავებები შერწყმასა და სიახლოვეს შორის (ისე, რომ ისინი ასევე გახდებიან ამ სტატიის მნიშვნელობა).

1. შერწყმისას არის მხოლოდ „ჩვენ“, ინტიმურ ურთიერთობაში არის „მე“ და არის „შენ“.

შერწყმისას ძნელია შეამჩნიო მონაწილეთაგან რომელს რა უნდა, ვისთვის და რა არის მნიშვნელოვანი. არსებობს ნაცვალსახელი "ჩვენ". ”ჩვენ გვინდა გავისეირნოთ”, ”ჩვენ გვჭირდება ახალი ბინა”, ”ეს არის ოჯახისთვის”, ”ეს არის ჩვენი სურვილი”.

რა თქმა უნდა, სურვილები და საჭიროებები შეიძლება ემთხვეოდეს. მაგრამ ეს შესაძლებელია მხოლოდ იმის გასარკვევად, არის თუ არა შესაძლებლობა განცალკევება და შედარება (გინდა სასეირნოდ წასვლა - დიახ, და მე მინდა!). შერწყმისას გამოყოფა და შედარება შეუძლებელია. ამიტომ, ხშირად შეუძლებელია საიმედოდ გაერკვია, თუ ვის სურს გასვლა და ვის სჭირდება ბინა.

2. შერწყმისას ურთიერთობები აგებულია ორმხრივ მანიპულირებაზე. სიახლოვეში - ორმხრივ შეთანხმებებზე.

ურთიერთობის შერწყმაში მოთხოვნილებების დაკმაყოფილების ერთადერთი შესაძლო გზა მანიპულირებაა. "თუ ამას არ გააკეთებ, მოვკვდები (ავად გავხდები, თავი ჩამოვიხრჩო)!", "როგორ არ დამიბანე იატაკი!", "არ ხედავ, რა ცუდად ვგრძნობ თავს, შენ შეგიძლია?" ახლა მეგობრებთან ერთად არ გამოხვიდე!“, „მართლა მოგწონს ეს იდიოტური მანქანა?! ანუ თითოეული მონაწილე ცდილობს უკანონო ქმედებებით მიაღწიოს მიზანს. პარტნიორის გრძნობებზე თამაში არის ის, თუ როგორ ცხოვრობენ თანადამოკიდებული წყვილები. ერთი პარტნიორის სხვადასხვა მანიპულაციის შედეგად მეორეს უჩნდება სინანულის, დანაშაულის, შიშის ან სირცხვილის განცდა და ის „ემორჩილება“ მანიპულატორს, უგულებელყოფს მის საჭიროებებს. საპასუხოდ ისიც მანიპულირებს, ოღონდ სხვა ფორმით.

ინტიმურ ურთიერთობაში პარტნიორები ამჩნევენ და ღიად წარუდგენენ ერთმანეთს მოთხოვნილებებს, ამაში არაფერია სამარცხვინო და არ არსებობს ურთიერთობის გაწყვეტის საფრთხე (როგორიცაა „რა, არ მოგწონს ეს ფილმი?! ესე იგი, შენ და სალაპარაკო არაფერი მაქვს!”).

ინტიმურ ურთიერთობაში, ერთი პარტნიორის მოთხოვნილებების დაკმაყოფილება ხდება მეორესთან შეთანხმებით. - ჩაი მომიდუღე, გთხოვ, ახლა არ გაგიჭირდება ამის გაკეთება? ამ შემთხვევაში მეორე პარტნიორის უარყოფა (მაგალითად, ის მიდის ფეხბურთზე და უკვე აგვიანებს) არ ჩაითვლება უპატივცემულობად ან ტოტალურ ზიზღად, არამედ მიიღება გაგებით.

ინტიმურ ურთიერთობაში ასევე არის პატივისცემა ერთმანეთის ღირებულებითი სისტემებისა და მსოფლმხედველობის მიმართ. პარტნიორები ერთმანეთს უზიარებენ საკუთარ ღირებულების სისტემებს (და იღებენ პასუხისმგებლობას ამაზე), მაგრამ არ მოითხოვენ ამ სისტემის შეცვლას სხვისი ღირებულებითი სისტემის შესახებ.

3. შერწყმისას განსხვავებების ადგილი არ არის. ინტიმურ ურთიერთობაში განსხვავებები ღირებულებაა.

ურთიერთობის შერწყმა ძალიან რთულია ერთმანეთის უთანხმოებასთან გამკლავება. განსხვავებები აღიქმება, როგორც რაღაც საშინელი, რომელიც სერიოზულ საფრთხეს უქმნის ურთიერთობებს. "როგორ ვიცხოვრო მასთან, რადგან მან არ იცის საჭმელი (და არ უნდა ისწავლოს)?!", "რაში მჭირდება ახლა ის, რადგან ცოტას შოულობს?!"

სიახლოვეში, განსხვავებები არის ღირებულებები, რომლებიც აღიქმება როგორც რესურსი. ”დიახ, მას არ უყვარს საჭმლის მომზადება, მაგრამ ის მშვენიერია საწოლში და ყოველთვის მეკითხება, როგორ ვგრძნობ თავს!” ”დიახ, ის არ არის მილიონერი, მაგრამ როცა ვუყურებ მას ბავშვებთან თამაშს, უბრალოდ ბედნიერი ვარ!”

4. შერწყმა არის დამოკიდებულება და მარტოობის საშინელება. ინტიმური ურთიერთობა არჩევანის თავისუფლებაა.

ადამიანებს, რომლებიც მიჩვეულნი არიან მუდმივად შერწყმას, ეშინიათ მარტო დარჩენის. მათ ეშინიათ მიტოვების, არასაჭირო. ისინი ძალიან დამოკიდებულნი არიან პარტნიორზე და ურთიერთობის შენარჩუნება უფრო მნიშვნელოვანი ხდება, ვიდრე მათი პირადი მოთხოვნილებების დაკმაყოფილება. ისინი გრძნობენ, რომ თუ ისინი რაღაც კარგს გააკეთებენ თავიანთი პარტნიორისთვის, მათი პარტნიორი გააკეთებს რაიმე კარგს მათთვის. შემდეგ ისინი უარს ამბობენ საკუთარი თავისთვის სიკეთის გაკეთებაზე (უფრო სწორად, ეს ძალიან სამარცხვინოა).

5. ინტიმურ ურთიერთობაში ადამიანები შეიძლება მარტო იყვნენ.

მათ შეუძლიათ დამოუკიდებლად უზრუნველყონ თავიანთი საჭიროებები. ამავდროულად, წყვილში ისინი თავს უფრო თბილად, ახლობლად, სასიამოვნოდ გრძნობენ. ამიტომ, წყვილის ურთიერთობა მათი პირადი არჩევანია. და თუ ეს ურთიერთობა მოულოდნელად დასრულდა, ეს არ იქნება საფრთხე გადარჩენისთვის. დიახ, რა თქმა უნდა, ეს შეიძლება იყოს სამწუხარო მოვლენა. მაგრამ საკმაოდ ასატანი. ყოველივე ამის შემდეგ, მჭიდრო ურთიერთობა შეიძლება სხვა ადამიანთან დაამყაროს.

მიჯაჭვულობა არის გეგმების, მოლოდინებისა და მასთან დაკავშირებული ემოციების ერთობლიობა.
მაგალითად, დარბაზში დავინახე სკამი და მყისიერად დავსახე გეგმა: როგორ ავიღებდი ამ ადგილს, როგორ დავჯდებოდი, გვერდით დავდებ ჩანთას და ა.შ. თუ ვინმე ადრე დაჯდება ამ სკამზე, მაშინ გავბრაზდები. ეს არის მიმაგრება.

მიჯაჭვულობა თითქმის ყოველ წუთს ჩნდება. მაგრამ თუ სკამზე მიჯაჭვულობა ადვილად ნადგურდება, მაშინ ობიექტებთან და ადამიანებთან მიმართებაში, რომლებთანაც რეგულარულ ემოციებსა და გამოცდილებას განვიცდით, ის ძალიან ძლიერი ხდება.

ერთხელ ადამიანი ჩემთან იყო და სიხარული განვიცადე და ამის მეორედ გამეორების იდეა უკვე ჩნდება, მესამეზე კი უკვე ჩნდება ჩემი განწყობის მხარდაჭერის გეგმები "ურთიერთობაში", კარგად და მეოთხეზე. შეიძლება გაჩნდეს აზრი, რომ ეს ადამიანი ჩემთვის ძალიან საჭირო, საჭიროა. მისი მხარდაჭერა და მონაწილეობა უკვე მეხუთედ აშკარად ჩანს. ადამიანები, რომლებიც ბავშვობიდან არაერთხელ მოატყუეს გულუბრყვილო გეგმებსა და მოლოდინებში, ეს პროცესი უფრო ნელა და შიშით მიმდინარეობს, მაგრამ მაინც ხდება.

ზოგჯერ დადებითი ემოციები სულაც არ არის ჩართული ამ პროცესში. მაგალითად, ადამიანმა გადაწყვიტა დაემტკიცებინა, რომ ის იყო მართალი და წარუმატებელი, და განიცადა ბრაზი და აღშფოთება. მეორედ უკვე ცდუნებას ვცდები, რადგან დაუმთავრებელი დავალებები უფრო მყარად მახსენდება. ისევ გაფუჭდა, მერე რა? მესამედ, როგორც ჩანს, ამ საკითხს უბრალოდ ვერ მიატოვებ, რადგან რამდენი ძალისხმევა დაიხარჯა და გაბრაზება განიცადა! ისე, რაც უფრო მეტია ტყეში, მით მეტი შეშა.

ყველაფერი, რაც ჩვეულებრივი და ნაცნობია, ერთ დღეს წყვეტს გაკვირვებას და ყურადღების გაზრდას. ამრიგად, ადამიანები იწყებენ სუფთა ჰაერის დაფასებას და ტკბობას ძალიან დაბინძურებული ოთახიდან გასვლის პირველივე წუთებში. გარკვეული პერიოდის შემდეგ, მიმაგრება წყვეტს შემჩნევას და ტოვებს ცნობიერების სფეროს. ჩვეულ შეუმჩნეველ (და, შესაბამისად, დაუფასებელ) სიყვარულს ურთიერთობებში შერწყმა ეწოდება.

თუ მიჩვეული ვარ, რომ მეღიმება, ჯერ ამას ვამჩნევ და ბედნიერი ვარ, მერე ვიწყებ ამის მოლოდინს. შემდეგ კი მისი ღიმილი და მოწონება ხდება რაღაც ნაცნობი და თავისთავად მიღებული. თითქოს აღარაფერს ველოდები, მაგრამ! როდესაც ადამიანი მოულოდნელად იჭმუხნება ან გაბრაზდება, მაშინ მას უკვე უჩნდება გაღიზიანება - როგორ არის ეს შესაძლებელი? რატომ დატოვა სითბო ურთიერთობას?! ეს არის შერწყმა.

მოვლენის, საგნის ან ადამიანის სიახლე ძალიან სპეციფიკურ გავლენას ახდენს ტვინზე. ყველაფერი ახალი აძლევს ემოციებს უფრო მეტ ექსპრესიულობას და სიმკვეთრეს. ახალი გამოცდილების ეს სიმკვეთრე და გემო რეფლექსიის არარსებობის პირობებში იწვევს გამოცდილების განმეორების სურვილს.

მაგრამ როგორც მეორდება, სიახლე მცირდება, ხდება მიჩვევა და შემდეგ ხდება შერწყმა. ეფექტი მცირდება. ერთ-ერთი უმარტივესი ინსტინქტური სტრატეგია არის ქრება ეფექტის კომპენსირება ობიექტთან ან ადამიანთან კონტაქტის გაზრდით („დოზის ესკალაციის სტრატეგია“).

გაქრობის ეფექტის კომპენსაციის სურვილთან შერწყმას დამოკიდებულება ეწოდება.

არსებობს რამდენიმე პირობა, რომლის დროსაც ხდება მიჯაჭვულობის თანდათანობითი დაშლა და მისი გარდაქმნა დამოკიდებულებად. პირველი არ არის შემჩნეული, თუ როგორ ადგენს გონება გეგმებს და აყალიბებს მოლოდინებს, ე.ი. დანართის განვითარების პროცესის გაუცნობიერებლობა. მეორე არის რწმენა, რომ სიამოვნება შეიძლება განმეორდეს, თუ ეს არ გამოდგება, მაშინ ეს უბრალოდ რაღაც არასწორად არის გაკეთებული, თქვენ კვლავ უნდა სცადოთ. მესამე არის ამპარტავნობა - რწმენა, რომ დოზის გაზრდის სტრატეგიის გამოყენებით, "მე" ნებისმიერ დროს შემიძლია მისი შეჩერება.
თითოეულ დანართს აქვს თავისი ნახევარგამოყოფის პერიოდი, ე.ი. გამეორებების რაოდენობა, რის შემდეგაც ეფექტის ინტენსივობა განახევრდება. რაც უფრო ძლიერია ეფექტი და რაც უფრო ხანმოკლეა ნახევარგამოყოფის პერიოდი, მით უფრო ნარკოტიკული იქნება ურთიერთობა.

ნათელია, რომ ერთი და იგივე ნივთი იწვევს სხვადასხვა ეფექტს სხვადასხვა ადამიანში და აქვს სხვადასხვა ნახევარგამოყოფის პერიოდი. მაგრამ თითოეული ადამიანისთვის ინდივიდუალურად, უხეშად შეაფასეთ იგი და გამოთვალეთ გარკვეული ურთიერთობების დამოკიდებულება.

ახლა კი შუაღამის ხუმრობა:
დამოკიდებულების საშიშროება ასოცირდება სტაბილურობასთან, გამოცდილების ეფექტის სუბიექტურ სიძლიერესთან, დამოკიდებულების ნახევარგამოყოფასთან და პლასტიურობასთან.

ეფექტის სიძლიერემე ვთავაზობ მასლოუს გაზომვას (decistanti-microMaslow და ა.შ.) 1 Mas არის ყველაზე ძლიერი გამოცდილება მის ცხოვრებაში, რაც ადამიანს შეუძლია გაზომვის დროს დაიმახსოვროს. 0.1 მასი არის მეათედი იმისა, რაც ადამიანს ახსოვს მისი პიკის გამოცდილების დროს. ასე რომ, თუ ადამიანი მიიჩნევს, რომ გაზომვის დროს არსებული მიბმულობის გამოცდილების ძალა ყველაზე ძლიერადაა ცხოვრებაში, მაშინ ის უდრის მაქსიმალურ შეფასებას 1 მასა, თუ მხოლოდ ნახევარი, მაშინ ეს ნიშნავს 0,5 მას.
ლაბილობა. ერთი გაყოფილი ნახევარგამოყოფის პერიოდზე არის მიმაგრების სტაბილურობა. ლაბილურობა იზომება "პავში" (პავლოვსში).

პლასტიკური - ერთეული გაყოფილი გამეორებების რაოდენობაზე, რომელიც საჭიროა დანართის შესაქმნელად. დაე მას "მშვილდი" ეწოდოს.

ურთიერთობების მიჩვევა მიიღება მასში ეფექტის პროდუქტით ბოუში პლასტიურობით და პავში ლაბილურობით. ძნელი არ არის იმის გამოთვლა, რომ ყველა შესაძლო დამოკიდებულების მაქსიმუმი იქნება 1-ის ტოლი, მინიმალური კი 0-ისკენ მიისწრაფვის, მაგრამ არასოდეს მიაღწევს :)) თუ ადამიანი პირველად გახდა დამოკიდებული, ეს იყო ყველაზე ძლიერი გამოცდილება მისი ცხოვრება (როგორც მას ჰგონია) და ასევე მას შემდეგ რაც პირველად გამოცდილების ძალა განახევრდა, მაშინ გვაქვს იდეალური მიჩვევა = 1. თუ ადამიანი შეეცდება ამ შემცირების ანაზღაურებას, მაშინ დამოკიდებულება გარანტირებულია.

"). დასკვნით სტატიაში განვიხილავთ შერწყმის სპეციფიკას. მჭირდება მიმდინარე ანგარიშების დახურვა? უნდა დაფიქსირდეს თუ არა შემოსავალი და ხარჯი, თუ შერწყმაში მონაწილეობს მოვალე და კრედიტორი? ამ და სხვა კითხვებს ვუპასუხეთ ამ მასალაში.

შერწყმის საწყისი ეტაპი

გაერთიანება არის რეორგანიზაციის ფორმა, რომლის დროსაც რამდენიმე კომპანია წყვეტს არსებობას, როგორც ცალკეული იურიდიული პირები და გაერთიანებულია ერთ, უფრო დიდ ორგანიზაციაში.

ნაბიჯების თანმიმდევრობა, რომელიც უნდა გადაიდგას შერწყმის პირველ ეტაპზე, იგივეა, რაც რეორგანიზაციის სხვა ფორმებში. ჩვენ ჩამოვთვალეთ ყველა საჭირო ნაბიჯი ცხრილში.

ქმედებები, რომლებიც უნდა განხორციელდეს შერწყმის საწყის ეტაპზე

გადაცემის აქტი

შემდეგი ნაბიჯი არის გადაცემის აქტის მომზადება. შერწყმაში მონაწილე თითოეულმა კომპანიამ უნდა შეადგინოს ეს დოკუმენტი. გადაცემის თარიღი შეიძლება იყოს ნებისმიერი. მაგრამ უმჯობესია, რომ ეს ემთხვეოდეს კვარტალის ან წლის ბოლოს - როგორც ნათქვამია ინსტრუქციების მე-6 პუნქტში რეორგანიზაციის დროს სააღრიცხვო ჩანაწერების ფორმირების შესახებ *.

გადაცემის აქტი უნდა შეიცავდეს დებულებებს კანონიერი მემკვიდრეობის შესახებ (რუსეთის ფედერაციის სამოქალაქო კოდექსის 59-ე მუხლი). ეს არის ინფორმაცია დებიტორული და გადასახდელი თანხების, ასევე ახლადშექმნილი კომპანიისთვის გადაცემული ქონების შესახებ. გადაცემის აქტით გათვალისწინებული ქონების ღირებულება შეიძლება იყოს საბაზრო, ნარჩენი, საწყისი ან მარაგების ფაქტობრივი ღირებულების შესაბამისი (რეორგანიზაციის დროს სააღრიცხვო ჩანაწერების ფორმირების ინსტრუქციის მე-7 პუნქტი).

არ არსებობს შეზღუდვები გადაცემის აქტის ფორმაზე. ყველაზე ხშირად, იგი შედგენილია ჩვეულებრივი ბალანსის სახით და თან ერთვის ჩანაწერები თითოეულ სტრიქონზე. ინვენტარის ფურცლები შეიძლება გამოყენებულ იქნას ტრანსკრიპტებად. არის კიდევ ერთი ვარიანტი: უარი თქვით ბალანსის ფორმაზე და უბრალოდ ჩამოთვალეთ ყველა სახის აქტივები და ვალდებულებები (ძირითადი საშუალებები, არამატერიალური აქტივები, „მოვალე“, „კრედიტორი“ და ა.შ.) და მიუთითეთ მათი ღირებულება. ხოლო ცალკეულ დანართებში მიუთითეთ ობიექტების, მოვალეების და ა.შ სიები (გადაცემის აქტის მაგალითები შეგიძლიათ ჩამოტვირთოთ ან).

პერიოდი შერწყმის დასრულებამდე

შემდეგ თქვენ უნდა მოამზადოთ დოკუმენტები რეორგანიზაციისთვის. ეს არის გადაცემის აქტი, განცხადება შერწყმით შექმნილი კომპანიის რეგისტრაციის შესახებ, გადაწყვეტილება რეორგანიზაციის შესახებ, დოკუმენტი სახელმწიფო ბაჟის გადახდის შესახებ და ა.შ. სრული სია მოცემულია 129-ე ფედერალური კანონის მე-14 მუხლის 1-ლი პუნქტში. FZ დათარიღებული 08.08.01.

დოკუმენტების პაკეტი უნდა მიიტანოთ "რეგისტრაციის" ფედერალურ საგადასახადო სამსახურში და დაელოდოთ სანამ ინსპექტორები შეასრულებენ ჩანაწერს იურიდიული პირების ერთიან სახელმწიფო რეესტრში. ამ ჩანაწერის მოსვლასთან ერთად, წინამორბედი კომპანიები შეწყვეტენ არსებობას და მათ ადგილას ახალი მემკვიდრე ორგანიზაცია გამოჩნდება. მაგრამ ლოდინის პერიოდის დასრულებამდე, წინამორბედები აგრძელებენ მუშაობას: ისინი ითვლიან ხელფასს, ცვეთას, არეგისტრირებენ „პირველს“ და ა.შ.

წინამორბედი კომპანიების საბოლოო ფინანსური ანგარიშგება

გაერთიანებაში მონაწილე თითოეულმა კომპანიამ უნდა მოამზადოს საბოლოო ფინანსური ანგარიშგება რეორგანიზაციის შესახებ იურიდიული პირების ერთიან სახელმწიფო რეესტრში შეტანის წინა თარიღისთვის. ანგარიშგება შედგება , და , განმარტებისა და აუდიტორის დასკვნისგან (თუ კომპანია ექვემდებარება სავალდებულო აუდიტს).

საბოლოო სააღრიცხვო ანგარიშგება უნდა ასახავდეს ოპერაციებს, რომლებიც განხორციელდა გადაცემის აქტის ხელმოწერიდან წინამორბედი ორგანიზაციის დახურვამდე. ამ ოპერაციების გამო საბოლოო ბალანსის ინდიკატორები არ დაემთხვევა გადარიცხვის აქტში არსებულ ინდიკატორებს.

გარდა ამისა, თითოეულმა წინამორბედმა კომპანიამ უნდა დახუროს ანგარიში 99 „მოგება და ზარალი“. მოგების განაწილება შესაძლებელია დამფუძნებლების გადაწყვეტილებით.

საბოლოო ანგარიშგების შემდეგ, წინამორბედებს არ უწევთ ბალანსების და სხვა დოკუმენტების წარდგენა, რადგან მათთვის ბოლო საანგარიშო პერიოდი არის დრო წლის დასაწყისიდან შერწყმის თარიღამდე.

ახლადშექმნილი ორგანიზაციის საინაუგურაციო რეპორტაჟი

გაერთიანების შედეგად შექმნილმა ორგანიზაციამ უნდა შეადგინოს შესავალი ფინანსური ანგარიშგება იურიდიული პირების ერთიან სახელმწიფო რეესტრში რეორგანიზაციის შესახებ ჩანაწერის შეტანის დღიდან. გახსნის ბალანსის ხაზები შეიცავს წინამორბედების დახურვის ნაშთების შესაბამისი მაჩვენებლების ჯამს. გამონაკლისს წარმოადგენს წინამორბედებს შორის ორმხრივი ანგარიშსწორება – მაგალითად, როცა ერთი მათგანი იყო მსესხებელი, მეორე კი გამსესხებელი. ასეთი მაჩვენებლები არ არის შეჯამებული, რადგან თუ მოვალე და კრედიტორი ერთმანეთს ემთხვევა, ვალდებულება წყდება. ასევე, უფლებამოსილი პირის შესავალ ანგარიშგებაში არ არის საჭირო რეორგანიზებული კომპანიების მოგება-ზარალის ანგარიშგების მონაცემების შეჯამება.

განსაკუთრებული ყურადღება უნდა მიექცეს მემკვიდრე ორგანიზაციის საწესდებო კაპიტალს. თუ ის ნაკლებია წინამორბედების კაპიტალის ოდენობაზე, მაშინ სხვაობა აისახება ბალანსზე სტრიქონში „გაუნაწილებელი მოგება (დაუფარავი ზარალი)“. თუ სამართალმემკვიდრის კაპიტალი აღემატება რეორგანიზაციამდე კაპიტალის ოდენობას, ასეთი სხვაობის ბალანსში ჩვენება საჭირო არ არის. ორივე შემთხვევაში ბუღალტერი არ აკეთებს ჩანაწერებს.

შესავალი ანგარიში უნდა წარედგინოს ფედერალურ საგადასახადო სამსახურს რეგისტრაციის შემდეგ ან მიმდინარე კვარტალის ბოლოს - იმისდა მიხედვით, თუ რა არის უფრო მოსახერხებელი თქვენი ინსპექტორისთვის.

„პირველადი“ გარდამავალ პერიოდში

გაერთიანების შემდეგ ახლადშექმნილი კომპანია „მემკვიდრეობს“ რეორგანიზებული იურიდიული პირების სახელშეკრულებო ურთიერთობებს. მაგრამ თავად შეთანხმებები ჯერ კიდევ მათი წინამორბედების სახელით არის გაფორმებული. ჩნდება კითხვა: საჭიროა თუ არა გარიგების მხარეთა ჩანაცვლების დამატებითი ხელშეკრულებების გაფორმება? ან შეგიძლიათ უბრალოდ გაუგზავნოთ საინფორმაციო წერილები კონტრაგენტებს, რომლებშიც მითითებულია მემკვიდრე კომპანიის სახელი და დეტალები?

ჩვენ მიგვაჩნია, რომ დამატებითი ხელშეკრულებები არ არის საჭირო, რადგან თითოეული წინამორბედი კომპანიის ყველა უფლება და ვალდებულება გადადის ახლად შექმნილ ორგანიზაციაზე გადაცემის აქტით (რუსეთის ფედერაციის სამოქალაქო კოდექსის 58-ე მუხლის 1-ლი პუნქტი). ეს ასევე ეხება სახელშეკრულებო ურთიერთობებს. ეს ნიშნავს, რომ მომწოდებლებთან და კლიენტებთან თანამშრომლობის გასაგრძელებლად საკმარისია ამონაწერი იურიდიული პირების ერთიანი სახელმწიფო რეესტრიდან და გადაცემის აქტი.

რაც შეეხება ინვოისებს, შესრულებული სამუშაოს სერთიფიკატებს და ანგარიშ-ფაქტურებს, შერწყმის თარიღამდე ისინი გაიცემა წინამორბედების სახელით, შერწყმის დღეს და შემდგომ - მემკვიდრის სახელით.

მჭირდება მიმდინარე ანგარიშების დახურვა?

ბუღალტერები ხშირად სვამენ კითხვას, უნდა დახუროს თუ არა წინამორბედმა კომპანიამ ანგარიში გაერთიანებამდე. ასეთი ვალდებულება კანონით არ არის გათვალისწინებული. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, ორგანიზაციას შეუძლია ანგარიში გადასცეს მემკვიდრეს, ისევე როგორც ნებისმიერი სხვა ქონება და ვალდებულება. ამისათვის საკმარისია ბანკში ახალი შემადგენელი დოკუმენტების მიტანა და ბარათის ხელახალი გაცემა ხელმოწერებით.

ვინ იხდის გადასახადებს რეორგანიზაციული კომპანიებისთვის

ახლად ჩამოყალიბებული ორგანიზაცია ერთადერთი კანონიერი მემკვიდრეა და მასზე გადადის ყველა რეორგანიზაციული კომპანიისთვის გადასახადების გადახდის პასუხისმგებლობა (რუსეთის ფედერაციის საგადასახადო კოდექსის 50-ე მუხლის მე-4 პუნქტი). ამასთან დაკავშირებით, ინსპექტორებმა გადახდის ბარათებიდან ნაშთები თითოეული წინამორბედის ბიუჯეტით უნდა გადაიტანონ მემკვიდრის პირად ანგარიშზე.

ვინ წარადგენს დეკლარაციას რეორგანიზაციული კომპანიებისთვის

თუ შესაძლებელია, წინამორბედმა ორგანიზაციებმა უნდა აცნობონ ყველა გადასახადი შერწყმამდე, ანუ ერთიან სახელმწიფო რეესტრში ჩანაწერის გაკეთებამდე. მაგრამ პრაქტიკაში, როგორც წესი, მათ ამის დრო არ აქვთ. შემდეგ, რეორგანიზაციიდან მეორე დღეს, წინამორბედის რეგისტრაციის ადგილზე ინსპექტორები უარს ამბობენ დეკლარაციების მიღებაზე. ამ შემთხვევაში, ყველა საგადასახადო ანგარიშგება უნდა წარედგინოს ახლად შექმნილ ორგანიზაციას მის ინსპექტორატში. თუ რეორგანიზაციის შემდეგ გამოვლინდა წინამორბედის შეცდომები, მემკვიდრე წარუდგენს მას „განმარტებას“.

გთხოვთ გაითვალისწინოთ: რეორგანიზაციის გამო დეკლარაციის წარდგენის ვადა არ გადაინაცვლებს. მაგალითად, წლისთვის მემკვიდრე ვალდებულია მოხსენება მოახდინოს არაუგვიანეს მომდევნო წლის 28 მარტისა - როგორც თავისთვის, ასევე თითოეული წინამორბედისთვის.

თუ შერწყმისას მოვალე შეუერთდა კრედიტორს

ხდება ისე, რომ შერწყმის ერთი მონაწილე მოვალეა, ხოლო მეორე მონაწილე კრედიტორი. შემდეგ, რეორგანიზაციის შემდეგ, კრედიტორი და მოვალე ხდება ერთიანი და ვალის დაფარვა ავტომატურად ხდება. ეს ნიშნავს, რომ შერწყმის გამო მოვალეს არ მოუწევს დავალიანების დაფარვა და კრედიტორი ვერ დაიბრუნებს ფულს.

ვალდებულია თუ არა მოვალე აჩვენოს შემოსავალი რეორგანიზაციის დღეს და კრედიტორის ხარჯები? საგადასახადო კოდექსი ამ საკითხს არ არეგულირებს. მაგრამ ოფიციალური პირები მიიჩნევენ, რომ დაბეგვრის შემოსავალი არ წარმოიქმნება მოვალეზე. რუსეთის ფინანსთა სამინისტრომ ეს მოსაზრება წერილებით გამოთქვა და. მართალია, ისინი საუბრობენ რეორგანიზაციაზე ანექსიის სახით. მაგრამ, ჩვენი აზრით, დასკვნები შერწყმის შემთხვევაშიც გამოიყენება.

გარდა ამისა, მსგავსი დასკვნები შეიძლება გაკეთდეს კრედიტორის ხარჯებთან დაკავშირებით. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, შერწყმის თარიღიდან კრედიტორს არ შეუძლია ჩააბაროს გადახდილი დავალიანება ხარჯად.

განსაკუთრებული შემთხვევაა სიტუაცია, როდესაც შერწყმაში მონაწილეობს მიმწოდებელი და მყიდველი, რომელიც რეორგანიზაციამდე გადასცემდა ავანსს მიმწოდებელს. ასეთ ვითარებაში გამყიდველს უფლება აქვს, რეორგანიზაციამდე, გამოიქვითოს წინასწარ დარიცხული დღგ. მყიდველი, პირიქით, ვალდებულია აღადგინოს გამოქვითვაზე ადრე მიღებული გადასახადი ავანსის გადარიცხვისას. იგივე პოზიციაა მოცემული რუსეთის ფინანსთა სამინისტროს 2009 წლის 25 სექტემბრის No03-07-11/242 წერილში. მიუხედავად იმისა, რომ წერილი ეხება კუთვნილებას, ის ასევე შეიძლება გამოყენებულ იქნას როგორც გზამკვლევი შერწყმის შემთხვევაში.

საგადასახადო ბაზა დღგ-სთვის

ახლად შექმნილ კომპანიას შეუძლია გამოქვითოს ის, რაც მისმა ერთ-ერთმა წინამორბედმა გადაუხადა გამყიდველებს ან საბაჟოზე, მაგრამ არ ჰქონდა დრო, რომ აეღო გამოქვითვა შერწყმამდე.

მემკვიდრემ უნდა დაადასტუროს გამოქვითვის უფლება გარიგების ინვოისით და პირველადი დოკუმენტებით. ასევე აუცილებელია წინამორბედის მიერ შეძენილი საქონელი (მუშაობის შედეგები, მომსახურება) დარეგისტრირდეს დღგ-ით დაქვემდებარებულ ოპერაციებში გამოსაყენებლად. არსებობს კიდევ ერთი სავალდებულო პირობა: წინამორბედმა უნდა გადასცეს გადახდის დამადასტურებელი დოკუმენტები (რუსეთის ფედერაციის საგადასახადო კოდექსის 162.1 მუხლის მე-5 პუნქტი).

გაერთიანების შედეგად ჩამოყალიბებულ ორგანიზაციას შეუძლია გამოიქვითოს დღგ, რომელიც წინამორბედებს დაერიცხათ ავანსის მიღებისას. მიმღებს ამის გაკეთება შეუძლია წინასწარ გადახდილი საქონლის გაყიდვის შემდეგ, ან ტრანზაქციის შეწყვეტისა და წინასწარი გადახდის დაბრუნების შემდეგ. აქ არის ერთი შეზღუდვა - გამოქვითვა უნდა იქნას მიღებული დაბრუნების დღიდან არაუგვიანეს ერთი წლისა (რუსეთის ფედერაციის საგადასახადო კოდექსის 162.1 მუხლის მე-4 პუნქტი).

პრაქტიკაში ბევრი პრობლემა ჩნდება წინამორბედების სახელზე გაცემული ანგარიშ-ფაქტურების თარიღის გამო. თუ დოკუმენტები დათარიღებულია რეორგანიზაციის შემდეგ, მაშინ ინსპექტორები არ აძლევენ გამოქვითვას. ასეთ სიტუაციაში ბუღალტერს შეუძლია დაუკავშირდეს მხოლოდ მომწოდებლებს და მოითხოვოს შესწორებები.

პირადი საშემოსავლო გადასახადის ანგარიშგება

რეორგანიზაცია გაერთიანების სახით არ წყვეტს საგადასახადო პერიოდს. ეს აიხსნება იმით, რომ კომპანია არ არის გადასახადის გადამხდელი, არამედ საგადასახადო აგენტი და გრძელდება შრომითი ურთიერთობა პერსონალთან (რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის 75-ე მუხლი). ეს ნიშნავს, რომ რეორგანიზაციის დროს არ არის საჭირო შუალედური ანგარიშგების წარდგენა პირადი საშემოსავლო გადასახადის შესახებ.

აქ არის ერთი მნიშვნელოვანი ნიუანსი: თუ შერწყმის შემდეგ თანამშრომელმა მოიტანა ცნობა ქონების გამოქვითვის შესახებ, სადაც წინამორბედი ორგანიზაციაა მითითებული, როგორც დამსაქმებელი, მემკვიდრე კომპანიის ბუღალტრულმა განყოფილებამ უარი უნდა თქვას მასზე. დასაქმებულს მოუწევს ხელახლა მისვლა საგადასახადო ოფისში და მიიღოს სხვა შეტყობინება, რომელიც დაადასტურებს უფლებამონაცვლესთან დაკავშირებული გამოქვითვის. ასეთი განმარტებები რუსეთის ფინანსთა სამინისტრომ გაავრცელა. პრაქტიკაში, ინსპექტორები ყველგან მიჰყვებიან ამ განმარტებებს და აუქმებენ „მოძველებული“ შეტყობინებით გათვალისწინებულ გამოქვითვას.

სადაზღვევო პრემიები და ანგარიშგება ფონდებში

ერთ-ერთი ყველაზე საკამათო საკითხი, რომელიც წარმოიქმნება გაერთიანებასთან დაკავშირებით, არის ეს: უნდა გამოთვალოს თუ არა ახლად შექმნილმა ორგანიზაციამ სადაზღვევო პრემიების დასაბეგრი ბაზა ნულიდან? ან აქვს თუ არა მას უფლება გააგრძელოს რეორგანიზაციამდე მისი წინამორბედების მიერ დაწყებული ათვლა?

შენატანების ოდენობა პირდაპირ დამოკიდებულია პასუხზე. თუ უფლებამოსილი პირი განაახლებს ბაზას, ის ავტომატურად დაკარგავს უფლებას გაათავისუფლოს დარიცხვები შენატანებისგან, რომლებიც აღემატება მაქსიმალურ ოდენობას (2011 წელს ის უდრის 463,000 რუბლს). თუ ის „მემკვიდრეობს“ ბაზას, მაშინ მასთან ერთად მიიღებს უფლებას არ დააკისროს შენატანები ჭარბი თანხისთვის.

ჩვენი აზრით, გაერთიანების სახით რეორგანიზაციისას, მემკვიდრემ კომპანია თავიდან უნდა დაიწყოს შენატანების ბაზის განსაზღვრა. ეს აიხსნება იმით, რომ 1 იანვრის შემდეგ შექმნილი ორგანიზაციისთვის პირველი ბილინგის პერიოდი არის დრო შექმნის დღიდან 31 დეკემბრამდე (2009 წლის 24 ივლისის 212-FZ ფედერალური კანონის მე-10 მუხლის მე-3 ნაწილი). ). ამასთან, ამ კანონში არ არის დებულება, რომელიც ამ კანონში ბაზის „მემკვიდრეობით“ გადაცემაზე იქნება საუბარი.

თუ წინამორბედებმა შერწყმამდე არ გადაიხადეს საკომისიო ან არ გამოაცხადეს ფონდებში, ამის გაკეთება მემკვიდრეს მოუწევს. ეს ვალდებულება გათვალისწინებულია 212-FZ ფედერალური კანონის მე-15 მუხლის მე-16 ნაწილში.

* ორგანიზაციების რეორგანიზაციის დროს ფინანსური ანგარიშგების მომზადების სახელმძღვანელო დამტკიცდა რუსეთის ფინანსთა სამინისტროს 2003 წლის 20 მაისის No44n ბრძანებით.