Când se retrag patinatorii? Beneficii și plăți către maeștrii sportului
Sportivilor li se poate acorda dreptul de a se pensiona anticipat. Proiectul de lege corespunzător a fost pregătit de un reprezentant al fracțiunii „O Rusie Justă”. Oleg Mihaiev pentru supunerea Dumei de Stat.
Se propune completarea listei cetăţenilor care au dreptul la pensionare anticipată indiferent de vârstă, inclusiv:
- campioni și premiați ai Jocurilor Olimpice, Jocurilor Paralimpice, Jocurilor Surde;
- campioni mondiali;
- campioni europeni.
Potrivit autorului inițiativei legislative, acest lucru îi va încuraja pe tinerii talentați să facă o carieră în sport, știind că li se asigură minime garanții sociale, iar după finalizarea acesteia va fi suficient timp pentru a-și aranja o viață de familie și a găsi ceva ce ei. ca în afara sportului.
Un drept similar este planificat să fie acordat antrenorilor care lucrează cu sportivi adulți. prin analogie cu profesorii care lucrează cu copiii care au dreptul la o pensie pentru vechime în muncă cu o vechime minimă de 25 de ani (clauza 19, articolul 26 din Legea federală din 17 decembrie 2001 nr. 173-FZ „Cu privire la pensiile de muncă în Federația Rusă”). „Prin acordarea acestui drept antrenorilor sportivi, motivăm sportivii, inclusiv profesioniștii, să ridice succesori demni pentru campionii noștri olimpici”, subliniază deputatul.
Oleg Mikheev consideră că posibilitatea pensionării anticipate este o garanție socială importantă pentru sportivii care apără onoarea țării și, cu realizările lor înalte, ajută la creșterea autorității Rusiei pe scena mondială. În același timp, el amintește că anterior (în URSS) o astfel de oportunitate a existat pentru maeștrii sportului de clasă internațională, medaliați olimpici, care aveau suficientă experiență de lucru în specialitatea lor. Dar când au fost adoptate legile privind pensiile de bază, această normă a fost „pierdută”. În acest sens, pentru a revigora sportul profesionist și de masă rusesc, el recunoaște necesitatea reîntoarcerii acestei norme, dându-le sportivilor dreptul la pensionare anticipată după câștigarea medaliilor de aur la olimpiade și a titlurilor de campion la Campionatele Mondiale și Europene.
Este de așteptat ca măsurile propuse să contribuie la atragerea mai multor tineri către sportul profesionist, care, la rândul său, ar trebui să ajute la dezvoltarea mișcării sportive în Rusia.
După ce îți agăți cizmele, nu-ți pune dinții pe raft. Pensii pentru fotbalisti
Despre ce vorbim?
Fiecare rus știe că nu poți trăi bine cu o pensie obișnuită. Dar fotbalul? Dar fotbaliştii devin şi pensionari într-o zi. Sistemul de pensii se reformează în țara noastră de zeci de ani. Și în fiecare an devine din ce în ce mai neclar. Acum pensia este formată din două părți: asigurare și finanțată. Și sunt mulți, mulți indici, coeficienți, puncte... Nu fiecare angajat al fondului de pensii (PFR) are răbdarea să înțeleagă toate nuanțele, deci ce rămâne cu fotbaliștii. Fie mor la antrenament, fie petrec în Monaco.
S-au modificat tarifele contribuțiilor de asigurare, care erau plătite fie într-o singură sumă, fie pe părți, iar partea finanțată a fost mai întâi voluntară, apoi obligatorie. Acum, pentru o persoană obișnuită există două opțiuni: asigurare și economii. Prima este o plată lunară constantă de la stat dintr-un fond creat dintr-un procent din salariu. Al doilea este economiile în fonduri nestatale (NPF). Acestea sunt contribuții voluntare ale angajatului și chiar și întregul salariu poate fi virat aici. Adică ai grijă de tine și economisește acum pentru bătrânețe. Aceste economii vor aștepta în liniște în aripi, iar NPF le va investi și profitabil pentru a vă aduce profit. Acesta este modul în care sistemul ar trebui să funcționeze în mod ideal. Dar ce am văzut în ultimii ani? Pensia finanțată a fost înghețată, iar din cauza inflației în creștere nu a mai rămas nimic din ea. Din nou, toți cetățenii sunt în condiții egale, toți au dreptul la pensia obișnuită de asigurare pentru limită de vârstă.
Jucătorii profesioniști de fotbal câștigă de multe ori mai mult decât cetățenii obișnuiți, dar experiența lor de muncă este mult mai scurtă. În medie, conform statisticilor, fotbaliștii își închid ghetele la 32 de ani – ceea ce înseamnă că trebuie legal să aștepte încă 28 de ani pentru o pensie oficială pentru limită de vârstă de la stat! Desigur, ei pot rămâne să lucreze la club sau să studieze pentru a deveni antrenor - mulți fac exact asta. Cineva poate începe o afacere sau își poate investi profitabil câștigurile din carieră. Unele cluburi de fotbal au grijă de „veteranii” lor, dar sunt doar câțiva dintre ei, iar cel mai adesea vorbim de oameni cu adevărat în vârstă.
Dar acei foști jucători de fotbal care nu au putut să-și asigure o carieră post-fotbal și singura lor speranță este pensionarea?
Nu există o categorie separată de „jucători de fotbal”. Nici pentru ei nu există pensii preferențiale, există doar pensie obișnuită pentru limită de vârstă. Dacă acesta nu este un campion olimpic, atunci pensia nu este diferită de ceea ce primesc toți ceilalți cetățeni.
Ce se spune la fondul de pensii
Am contactat Fondul de Pensii pentru clarificări. Imediat a devenit clar că pensiile „de fotbal” nu sunt o problemă foarte populară, judecând după tăcerea de la celălalt capăt al firului. O duzină de transferuri de apeluri de la departament la departament, de la secretar la secretar, și - o, miracol! - a fost găsit un expert care a explicat ce este ce.
„Nu avem o categorie separată de „jucători de fotbal”. Nici pentru ei nu există pensii preferențiale, există doar pensie obișnuită pentru limită de vârstă. Dacă acesta nu este un campion olimpic, atunci pensia nu este diferită de ceea ce primesc toți ceilalți cetățeni”, a fost răspunsul.
Și mulți jucători de fotbal, în special cei care au jucat în ligile inferioare și nu au putut „câștiga bani pentru bătrânețe”, obțin un loc de muncă după ce și-au terminat cariera. Nu este neapărat legat de fotbal. Se știe despre foști jucători de fotbal care lucrează în poliția fiscală, Serviciul Federal de Migrație, Ministerul Afacerilor Interne, Inspectoratul de Stat pentru Siguranța Circulației și alte organizații similare. Și în general, la împlinirea vârstei cerute, se vor pensiona și vor primi o pensie standard.
Fotbaliştii primesc pensii la fel ca toţi ceilalţi
În 2016, Uniunea Profesională a Jucătorilor de Fotbal din Rusia a încercat să creeze un fond de pensii pentru jucători, dar problema a blocat. În 2008, RFU a aprobat pensii pentru veteranii respectați ai fotbalului rus - foști jucători CSKA, jucători dinamovisti și jucători Torpedo. Și acum aceste burse sunt singurul stimulent plătit foștilor jucători.
Șeful Uniunii Profesioniste a Jucătorilor de Fotbal a încercat să explice situația cu pensii de „fotbal” Alexandru Zotov:
„Momentan fotbaliştii nu au pensii speciale, cu excepţia unor burse pentru cei care au obţinut un anumit rezultat. RFU plătește aceste beneficii jucătorilor merituoși din lista personală. Dar nu am mai avut așa ceva de mult timp. Am sugerat în mod repetat ca RFU și ligile să se gândească și să creeze un sistem care să-i ajute pe jucătorii de fotbal să-și pună capăt carierei. De exemplu, s-a vorbit despre un Fond de pensii pentru jucători, dar până acum nu s-a înregistrat niciun progres în această direcție. Între timp, băieții care încetează să mai joace la vârsta de 30-35 de ani ar putea folosi ceva asistență financiară suplimentară în acest moment, deoarece trecerea de la fotbalul profesionist la viața de zi cu zi este destul de grea și este foarte dificilă pentru mulți. Ei nu pot decât să lucreze în continuare.”
Dar să presupunem că fotbalistul ar fi vrut totuși să-și cunoască viitoarea pensie. El poate folosi calculatorul de pensii al Fondului de pensii sau o formulă specială. Să-i calculăm pensia pentru 2017. Deci, să luăm vârsta medie la sfârșitul unei cariere în jocuri și același salariu. Vârsta medie de pensionare a unui fotbalist este de 32 de ani, iar dacă a debutat la echipa principală la 18 ani, a acumulat deja 14 ani de experiență. În ceea ce privește salariile, folosim statistici pe ligă: în RFPL salariul mediu lunar al unui fotbalist este de 1.000.000 de ruble, în FNL - 200.000 și în PFL - 30.000, desigur, nu vorbim de cluburi de top și de top jucători de fotbal, unde salariile lunare ale jucătorilor pot ajunge la 200.000 USD. Este clar că acești jucători vor câștiga suficient pe parcursul carierei pentru a asigura o bătrânețe confortabilă.
Se pare că pensia unui jucător RFPL și FNL va fi de 15.465 de ruble, iar un fotbalist PFL va trebui să trăiască din 9.326 de ruble.
Ca urmare, se dovedește că pensia unui jucător RFPL și FNL va fi de 15.465 de ruble, iar un fotbalist PFL va trebui să trăiască din 9.326 de ruble. Pentru că există o avertizare: suma salarială pentru deducerea contribuțiilor de asigurare la Fondul de pensii este limitată la 73.000 de ruble pe lună. Poți apela doar la serviciile fondurilor nestatale sau ale companiilor de administrare pe propriul tău risc, care la noi în țara noastră dispar constant ca fumul și renasc într-un „corp nou”. Sau păstrați bani într-o bancă străină. Sau... Totuși, dacă joci PFL toată viața, este puțin probabil să poți acumula o sumă suficientă pentru a nu te gândi la nimic pe viitor.
Însă în Europa, un fotbalist are posibilitatea de a primi o pensie imediat după ce și-a încheiat cariera de jucător. De exemplu, în Anglia, dacă este jucător de Premier League sau Football League și este membru al Professional Footballers' Pension Scheme 2011, care a aderat înainte de 2006, poate conta pe pensii de la vârsta de 35 de ani. Tot ce trebuie să faci este să deduci 4.750 GBP pe an din salariu.
Care este rezultatul?
Pensia medie a unui fost jucător de fotbal nu diferă cu mult de ceea ce primește un pensionar rus mediu - 13.700 de ruble pe lună. Nici un tratament preferenţial pentru tine: „De zece ori campion, spui? Bunicule, nu te amesteca și stai la coadă.” În același timp, cariera profesională a unui jucător de fotbal este scurtă și, de obicei, sunt atașate o grămadă de „răni” profesionale. Foarte puțini vor avea noroc dacă clubul îi poate susține cumva. Restul vor fi nevoiți să lucreze în continuare, cu condiția, desigur, să nu reușească să-și asigure o viață prosperă. Sau, din nou, pot da o șansă sistemului de acumulare a fondurilor nestatale de pensii.
Fotbalul te hrănește doar atâta timp cât ești în joc. Și te hrănește mai târziu dacă ai obținut succes în profesia ta. Dar astfel de oameni sunt întotdeauna o minoritate. Majoritatea oamenilor trebuie să înceapă de la zero. Și câștigați bani pentru bătrânețe, la fel ca majoritatea cetățenilor ruși.
www.championat.com
Cât este pensia unui campion olimpic în Rusia?
În Rusia există un număr mare de oameni remarcabili care au servicii semnificative pentru patria lor, de exemplu, campionii olimpici. Pentru cetățenii din această categorie, există o lege federală care definește sprijinul material suplimentar (ADS) pentru merite speciale.
Pe suport material suplimentar pentru campioni
Potrivit legii, există o procedură specială pentru numirea și plata DMO, care prevede respectarea următoarelor standarde:
- Numiți nu mai devreme de momentul numirii unei pensii pentru limită de vârstă.
- Pentru cetățenii care sunt menționați în această lege și care primesc pensie, DMO se atribuie din momentul intrării în vigoare a legii, dacă cererea a intervenit în cel mult 3 luni de la acel moment.
- Plata se face concomitent cu pensia.
- Plata se oprește dacă cetățeanul este angajat.
- Plata se oprește dacă cetățeanul este lipsit de titluri și premii și se reia cu restabilirea drepturilor și titlurilor.
Dintre cetățenii cu statut de persoane cu servicii speciale către țară, legea îi specifică pe campioni olimpici ca clauză separată.
Suma DME este determinată ca procent din mărimea pensiei sociale. Indexarea, care se efectuează periodic în legătură cu plățile pensiilor, este, de asemenea, relevantă pentru DMO. DMO este prescris pe viață.
Când se retrag olimpicii?
În perioada sovietică, câștigătorii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată. Această regulă se aplica și antrenorilor lor.
Există propuneri de a face modificări în acordarea pensiei campionilor olimpici și de a o face din timp, dându-le acestora dreptul la o pensie de muncă cu 25 de ani de vechime.
Având în vedere performanța de succes a echipei naționale ruse la Jocurile Olimpice de la Soci din 2014, aceste inovații ar fi o încurajare adecvată pentru sportivii de înaltă clasă care au depus mult efort și sănătate pentru a-și atinge obiectivul.
În prezent, toți sportivii, indiferent de realizările lor, sunt supuși vârstei standard de pensionare de 60/55 de ani. În unele țări post-sovietice, dreptul la pensionare anticipată pentru campionii olimpici încă se aplică.
Titlul de campion olimpic nu poate fi fost, se dă pe viață. Acest titlu nu poate fi transferat DMO este efectuat în baza legislației ruse.
Despre formarea pensiei câștigătorilor
Sportivii care au câștigat la vremea lor un titlu înalt, mai devreme sau mai târziu, părăsesc marele sport și își continuă munca în profesia dobândită sau dobândind una nouă.
Astfel, în timp ce lucrează, își formează economiile de pensie pentru a primi o pensie în mod general la împlinirea vârstei.
Numirea ei se face de către Fondul de pensii pe baza cererii personale a sportivului și a unui pachet de documente pe care angajatul îl furnizează împreună cu cererea. Aici, un cetățean care are o victorie la Jocurile Olimpice trebuie să furnizeze documente care să confirme acest fapt.
Pentru a atribui o pensie și a calcula cuantumul acesteia, este necesar un pachet standard de documente în originale și copii:
- Paşaport.
- Cartea de lucru.
- SNILS.
- Adeverinta de salariu mediu pe 5 ani.
- Toate documentele care confirmă faptele unei cariere sportive: certificate de titluri, premii, titluri.
Mărimea acestuia este influențată de contribuțiile angajatorului la Fondul de pensii, punctele acumulate și experiența de muncă.. Întreaga experiență de muncă a unui pensionar până în 2002, salariul mediu pe anii de muncă și alți indicatori formează valoarea totală a acestuia.
De obicei, titlul de campion olimpic este susținut de premii în țara lor, campionii primesc nu numai premii în bani, ci și ordine de stat și medalii.
Comitetul Sportiv de Stat trebuie să documenteze faptul că acest cetățean a primit titlul de campion olimpic.
Toate documentele referitoare la faptul campionatului trebuie depuse la Fondul de pensii în versiunea originală, indiferent de anul în care a fost primit titlul. Pe baza acestor confirmări, sportivului i se va atribui un supliment de pensie semnificativ.
Datorită bonusului pentru succes sportiv, foștii sportivi își pot mări mărimea pensiei. Cetăţenii care au titlul de campioni olimpici sunt incluşi în lista categoriilor care au dreptul la plată suplimentară.
Regulile pentru calcularea indemnizațiilor sunt că acestea se fac după ce se produce creșterea. DME poate fi indexat și se adaugă la pensie ca parte separată. Nu este limitat în dimensiune și se schimbă constant în sus.
Chiar și în condițiile crizei economice, indexarea se aplică atât pensiilor, cât și tuturor plăților suplimentare către câștigătorii Jocurilor Olimpice pentru un titlu înalt. Înțelegând meritele deosebite ale sportivilor în menținerea autorității, imaginii politice și sportive a țării, nu se pun întrebări despre desființarea sau reducerea dimensiunii DME.
Pensiune sportiva
Luni, 25.06.2018, ora 00:58:00
În URSS, campionii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată. În Rusia, legea corespunzătoare a fost abrogată, iar sportivii (precum și antrenorii) se retrag în perioadele general stabilite.
Să vă reamintim că acum, în 2018, vârsta de pensionare rămâne de 55 de ani pentru femei și 60 de ani pentru bărbați. Vârsta de pensionare pentru toți sportivii este aceeași.
În ziua deschiderii Cupei Mondiale FIFA, 14 iunie 2018, Guvernul Rusiei a decis să înainteze la Duma de Stat un proiect de lege privind creșterea vârstei de pensionare, deputații discută acum și, cel mai probabil, vor fi luate unele măsuri legislative in toamna.
O discuție aprinsă în presă a început imediat până duminică, aproape 2,5 milioane de voturi au fost strânse în cadrul petiției de protest.
Coincidența în date nu a trecut neobservată. Compozitorii populari Shnurov și Slepakov au remarcat cu o frază potrivită:
„Nu contează că au schimbat vârsta de pensionare – campionii noștri ne-au ridicat moralul.”
Pentru a primi suplimente de pensie, sportivul trebuie să confirme prin Comitetul Sportiv de Stat faptul că a primit titlul de campion olimpic. Premiile federale sunt confirmate în același mod.
Apoi documentele sunt trimise la Fondul de pensii din Rusia, indiferent de momentul în care a fost primit titlul. Campionilor li se acordă o pensie și o plată suplimentară, care va fi plătită în mod constant - așa-numitul DMS - suport material suplimentar.
DME este egal cu 2,5% din pensia socială. DMO este supus indexării.
Pensia socială este stabilită de fiecare regiune separat. La Moscova, dimensiunea sa în 2018 este de 9.400 de ruble. 2,5% din această sumă este egală cu 235 de ruble.
Astfel, campionul olimpic are dreptul, în conformitate cu legislația rusă, să primească lunar 235 de ruble în plus față de pensia sa.
Un element separat de venit pentru un sportiv îl reprezintă premiile și recompensele în bani. Toate tabloidele sunt pline de informații despre cine a primit milioane. Dar poveștile sportivilor care au suferit răni grave nu sunt atât de cunoscute.
După ce își termină cariera în Rusia, sportivii, de regulă, încep un fel de activitate de muncă - la urma urmei, trebuie să câștige dreptul la pensie în general.
Acesta este un moment foarte dificil și delicat în viața unei persoane. Nu poate fi forțat să facă nimic, chemat, insistat - este nevoie doar de atenție, dragoste, grijă. Faptul este că „după sport” procesele fizice și psihologice complexe apar la o persoană, el are nevoie de sprijin, nu de presiune; Vezi mai multe despre asta în articolul „Viața după sport”
Schimbarea carierei și a activităților de muncă este un moment dificil atât pentru sportivi, cât și pentru ofițerii pensionari, unii reprezentanți ai profesiilor creative - aceștia experimentează o „schimbare a sorții”.
Dar trebuie să înțelegem că oamenii care au trecut printr-o cale dificilă în sport sau în serviciul militar au acumulat multă experiență, au anumite abilități și, de regulă, o puternică dorință de a câștiga, capacitatea de a-și controla nu numai corpul, dar şi destinul lor.
Desigur, nu există garanții aici. O persoană se poate prăbuși, dar probabil că nu există niciun sprijin special în afară de familie și prieteni. Mai mult, „cercul interior” este atât de important. Dar - acest lucru este important - nu cei care sunt perseverenți în cerințele lor, ci oameni iubitoare.
Cunoaștem o mulțime de destine de succes. Irina Rodnina, Larisa Lazutina, Vladislav Tretyak, Irina Slutskaya – deputați. Fotbalistul irlandez Philip Mulrain a devenit preot. Cântărețul Julio Iglesias s-a arătat promițător și în fotbal. Veteranul de arte marțiale mixte Oleg Taktarov a jucat în filme.
Marea majoritate a sportivilor – atât cei cu performanțe înalte, cât și cei care nu sunt atât de mari – devin antrenori de succes. Nu le vom enumera - ne vom sătura să citim)))
SPORTUL ESTE AFACERI
Să rezumam. În sport sunt mulți bani, iar sumele considerabile care sunt plătite celor norocoși care se găsesc în vârf sunt doar o mică parte din aisberg. Sportul este o industrie de îmbrăcăminte, medicamente și dopaj, pariuri și tehnologie. Lume mare și complexă. Sportivii aici este o copertă lucioasă. Majoritatea nu au o educație sistematică, dar aproape toți au accidentări și boli profesionale.
Îți rup brațul, dar tu înduri, iar dacă înduri, vei câștiga”, spune Konstantin T., campion de lupte libere la Moscova în timpul sovietic.
Titlul său nu era mare, „după sport” s-a încercat ca actor, apoi a devenit jurnalist sportiv și scrie poezie. Acum pensionat. Și aproape fiecare sportiv poate spune povești atât de crude atunci când o persoană iese pe teren, în ring sau pe gheață cu o accidentare.
Recent, în Rusia au apărut fundații caritabile care sprijină sportivii care și-au încheiat cariera.
În fotografie: de cinci ori campioană olimpică, multiplu campioană mondială, de două ori câștigătoare a Cupei Mondiale Larisa Lazutina. La sfârșitul carierei sale sportive, Larisa Lazutina a devenit deputat, este primul vicepreședinte al Dumei Regionale din Moscova. / Fotografie „Pensionar nou”
Pentru problemele psihologice ale sportivilor, vezi:
Reportaj foto „Pensionar nou”
Cupa Mondială 2018 – Campionatul Zâmbetelor
Abonează-te la buletinul nostru informativ pentru a fi primul care primește cele mai interesante știri din sistemul de pensii din Rusia, articole despre legislație și probleme legale, informații despre programele caritabile și sociale, o prezentare generală a știrilor culturale, sportive, străine și de altă natură.
Navigare rapidă: Acasă
www.pencioner.ru
Pensii în sport
NPF „Tradiția” a fost creat pentru a crește protecția la pensie pentru cei mai bătrâni și onorați veterani ai sportului. Din 1998 Aproape 800 de veterani au primit pensii mici, formate din contribuția Consiliului Coordonator pentru Dezvoltarea Educației Fizice și Sportului. Un număr de federații și uniuni sportive plătesc și pensii veteranilor lor, creând pensii suplimentare în baza acordurilor cu fondul. Fundația continuă să caute fonduri pentru a crește și a atribui noi pensii din diverse surse și cu sprijinul comunității sportive. Au fost pregătite propuneri pentru ca Ministerul Sportului și Comitetul Olimpic din Rusia să creeze un sistem de pensii profesionale pentru veteranii sportivi de onoare - antrenori, sportivi, lucrători ai sportului, lipsiți de alt sprijin decât pensia de stat. Veteranii din sport pot solicita sprijin pentru pensie de la federațiile lor și de la Fondul nostru.
Fundația Tradiție, creată pentru a lucra cu cei mai în vârstă veterani ai sportului, este acum pregătită să rezolve problema asigurării unei protecții sociale de încredere pentru sportivii activi, antrenorii și lucrătorii din sport. Dezvoltarea unui program special de pensii pentru Centrul de Pregătire Sportivă pentru echipele naționale ale țării va face posibilă crearea de pensii pentru lucrătorii din sport cu dimensiuni semnificativ mai mari decât cele de stat și care se ridică la aproximativ 30-40% din câștigul real. . Acest program poate servi drept bază pentru construirea unui sistem profesional de pensii pentru întreaga industrie.
Mesaj de la conducerea Comitetului Sportiv de Stat și Centrul de pregătire sportivă pentru echipele naționale ruse
Agenția Federală pentru Cultură Fizică și Sport și Centrul de Antrenament Sportiv al Echipelor Naționale Ruse (TSSP), împreună cu fondul de pensii din industrie „Tradiție”, au dezvoltat un program de asigurare suplimentară de pensii nestatale pentru sportivi, antrenori, specialiști în echipele naționale și angajații organizațiilor din sistemul de cultură fizică și sport în general. Programul pregătit permite fiecărui participant să aleagă o metodă acceptabilă pentru formarea unei pensii suplimentare sau să folosească programul ca o modalitate fiabilă de a acumula fonduri personale. Pentru a face acest lucru, este necesar ca fiecare persoană anume să semneze acordul corespunzător cu fondul de pensii / Centrul de antrenament sportiv lucrează deja pentru a găsi fonduri extrabugetare care să le direcționeze într-o manieră direcționată în cadrul programului pregătit pentru pensie pentru sportivi, antrenori și specialiști ai echipelor naționale ruse pentru a credita aceste fonduri în conturile personale de pensie. La rândul său, Agenția Federală va monitoriza cu strictețe punerea în aplicare a programului pregătit și va depune toate eforturile pentru a-l sprijini și îmbunătăți.
Felicităm participanții la program pentru începutul acestuia și le dorim muncă de succes și rezultate bune!
Principiile de bază ale participării la programul de pensii finanțate sunt voluntaritatea și conștientizarea maximă a participanților cu privire la toate detaliile acestuia, posibilitatea de a alege opțiunea de cooperare cu Fondul.
Participantul trebuie:
semnați un acord de deschidere a unui cont în care fondurile vor fi primite ulterior sub formă de contribuții direcționate (prime), ale căror surse vor fi căutate de către TsSP și deduceri din venitul dumneavoastră.
indicați în Acord procentul de deduceri din salarii, dar nu mai puțin de 4%. Aceste fonduri vor merge în contul tău și în fiecare an vei primi un venit stabil (planificat să fie cu 2-3% mai mare decât în băncile din cea mai mare categorie de fiabilitate).
În fiecare an, fiecărui participant i se trimite un extras de cont și recomandări cu privire la mărimea pensiei, opțiunile de plată și alte informații. Participantul are posibilitatea de a-și retrage economiile sau de a reînnoi programul în orice moment.
Garanțiile pentru siguranța fondurilor de pensii sunt oferite de banca de stat rusă OJSC All-Russian Regional Development Bank (fondatorii Rosneft, o serie de administrații regionale ale Federației Ruse etc.) și compania sa de management Portfolio Investments.
SCURT NOTĂ PENTRU PARTICIPANȚI
în condițiile acordului de pensie suplimentară cu TsSP
1. Dispoziții generale.
1.1. Fondul nestatal de pensii „Tradiția”, denumit în continuare „Fondul”, și Instituția de stat „Centrul de antrenament sportiv al echipelor naționale” a Comitetului Sportiv de Stat al Rusiei, denumit în continuare „Investitorul”, precum și în calitate de sportivi, antrenori, lucrători din sport care sunt angajați ai Investitorului, denumiți în continuare „Participanți-Deponenți” sau „Participanți”, au încheiat prezentul Acord multilateral privind prevederea suplimentară de pensii nestatale (denumit în continuare Acordul NPO sau Acord) prin aderarea la acesta în următoarele condiții:
Acordul se încheie în favoarea angajaților care sunt Participanți Cotizatori (Participanții care fac contribuții la pensie în favoarea lor într-un cont individual de pensie). După încheierea unui acord privind plata unei pensii, Participantul contributiv este denumit pur și simplu Participant. Dacă din orice motiv un angajat nu face contribuții de pensie în favoarea sa și, în numele Investitorului, i se deschide un subcont personal în contul comun, el este denumit și „Participant”;
Acordul intră în vigoare pentru Investitor din momentul semnării sale, pentru Investitorul Participant de la data semnării Fișei de Subscriere - Acordul care indică aderarea Participantului Investitor la acest Contract (denumit în continuare Fișa de Subscriere sau Acord ).
1.2. Prevederea de pensie non-statală pentru Participanții Investitori se realizează în următoarea ordine:
in ceea ce priveste pensia nestatali formata pe cheltuiala contributiilor la pensie ale Cotizatorului-Participant - conform optiunii schemei de pensii nr. 3 alese de Cotizator-Participant (in conformitate cu Regulile Fondului): formularul de organizare a furnizării de pensii de stat pentru Contribuabili-Participanți pe cheltuiala fondurilor personale - persoane fizice; contribuțiile primite sunt contabilizate în contul individual de pensie al Participantului Contributor; dreptul de a dispune de fonduri din cont, inclusiv veniturile acumulate de Fond, aparține Participantului Investitor; fondurile din cont pot fi plătite sub forma unei pensii pe viață sau pe termen fix de o sumă stabilită sau primite sub forma unei sume de răscumpărare la încetarea contractului cu Fondul la cererea scrisă a Investitorului-Participant;
în ceea ce privește pensia de stat formată pe cheltuiala contribuțiilor la pensie ale Investitorului, conform schemei de pensii nr. 3 (conform Regulilor Fondului), în timp ce forma de organizare a asigurării de pensii nestatale pentru Participanții Investitori pe cheltuiala investitorului contribuțiile la pensie sunt colective (sau comune); contribuțiile la pensie sunt contabilizate în subconturile înregistrate ale Participanților în cadrul contului comun al Investitorului; dreptul de a dispune de fonduri în conturile înregistrate în contul comun aparține Deponentului; Investitorul are dreptul de a atribui Participantului o pensie pe viață sau o pensie pe termen determinat, inclusiv o pensie pe termen determinat, până la epuizarea fondurilor din contul personal. Investitorul are dreptul de a rezilia Contractul și de a primi suma de răscumpărare în modul prevăzut de prezentul acord.
2. Drepturile și obligațiile părților:
2.1 Fondul se obligă să: acumuleze și să plătească pensii nestatale Participanților contributivi în modul și în termenele stabilite prin prevederile Acordului; furnizează Investitorului și Participanților contributivi cel puțin o dată pe an informații cu privire la starea, respectiv, a contului de pensie comună și a conturilor de pensie înregistrată în modul stabilit de Fond.
2.2 Fondul are dreptul: de a solicita de la Investitor (Investitor-Participant) informații necesare pentru implementarea prevederilor de pensii nestatale pentru Investitori-Participanți; să efectueze modificări și completări la formularele prezentului Acord cauzate de modificările aduse legislației, precum și introducerea de noi condiții convenite de părți.
2.3. Participantul Investitor are dreptul: de a cere ca Investitorului, la intrarea în vigoare a dreptului la pensie de stat, să îi atribuie o pensie de stat în termenii, standardele și în modul prevăzute în Contract; primiți informații despre starea contului dumneavoastră individual de pensie, precum și informații despre activitatea Fondului care afectează interesele Participantului Investitor.
2.4. Participantul-Deponent se obligă să: depună la departamentul de contabilitate al organizației (diviziunii) Investitorului o cerere (Acord) de deducere a sumelor contribuțiilor la pensie din salariul său în conformitate cu tariful de contribuții la pensie stabilit de acesta în mod independent, după cum prevăzute de termenii Acordului; să furnizeze informații fiabile care afectează îndeplinirea de către Fond a obligațiilor care îi revin în temeiul Acordului.
3. Teme de pensie
3.1. Participantul contributiv dobândește dreptul la o pensie nede stat la primirea unei baze de pensie care corespunde motivelor de primire a unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale la data la care participantul contribuabil o depune o cerere de pensie de stat.
4. Acumularea veniturilor din investiții
4.1. Pe baza rezultatelor exercițiului financiar încheiat, se calculează și se distribuie veniturile din investiții primite din plasarea rezervelor de pensii. Fondurile primite de Fond din plasarea rezervelor de pensii (venituri din investiții) sunt utilizate pentru creșterea rezervelor de pensii ale Investitorului și Participanților. Standardul pentru rentabilitatea minimă garantată din plasarea rezervelor de pensii (rentabilitatea minimă garantată a Fondului) este stabilit de către Fond în valoare de 3% pe an în ruble
5. Procedura de formare a unei pensii nestatale
5.1. În conformitate cu prevederile Acordului, pensia nestatală se formează din următoarele surse:
din remunerația țintă acumulată de Investitor în favoarea Participantului Investitor (sau bonusul de pensie integral);
din contribuții voluntare în cuantumul stabilit de Participant;
fondurile Sponsorilor-Investitori transferate în subcontul personal de pensie al Participantului-Investitor;
din veniturile acumulate de Fond în favoarea Participantului din plasarea fondurilor acumulate, în conformitate cu Regulile Fondului.
6. Rezilierea anticipată a Acordului
6.1. În cazul rezilierii anticipate a Acordului de către Participantul Investitor cu o cerere de plată (transfer către un alt fond de pensii nestatal) a sumei de răscumpărare, Fondul, în termen de trei luni de la data încetării acestuia (sau retragere din acesta). ), pe baza unei notificări scrise din partea Investitorului Participant, plătește acestuia din urmă suma de răscumpărare conform detaliilor specificate, sau o transferă către un alt fond de pensii nestatal cu care Investitorul Participant a încheiat un acord privind non-statale. asigurarea pensiei.
6.2. În cazul în care acordul este reziliat înainte de expirarea primului an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie înregistrate în contul individual al Participantului Investitor; la încetarea contractului înainte de expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, plus 100% din venitul din investiții. a fiecărui an calendaristic încheiat, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție); la încetarea acordului după expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție), plus 100% din veniturile din investiții pe întreaga perioadă a contractului până la data aplicării încetării acestuia.
7. Scopul și procedura de plată a pensiilor
7.1. Participantul contribuabil dobândește dreptul la o pensie de stat la primirea temeiurilor sale de pensie și la îndeplinirea altor condiții stabilite prin Regulamente și prezentul Acord. Motivele de pensie stabilite prin Regulamente trebuie să corespundă cu motivele pentru primirea unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale de la data la care Participantul contribuabil a depus o cerere pentru o pensie non-statală. Data depunerii cererii nu poate fi anterioară datei dobândirii de către Participantul contributiv a dreptului la pensie de stat.
7.2. O pensie non-statală este atribuită pe baza unei cereri din partea Cotizatorului-Participant în conformitate cu termenii și normele Regulamentelor și (sau) prezentului Acord. Procedura de atribuire a unei pensii nestatale din fondurile Investitorului din subcontul personal al Participantului este stabilită de Investitor, iar dintr-un cont individual - de Investitorul-Participant. Procedura stabilită de plată a pensiei este stabilită printr-un acord cu Participantul căruia i-a fost atribuită pensia.
7.3. Baza de plată către Contribuabil-Participant a unei pensii nestatale dintr-un subcont personal este Ordinul de plată (schimbarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor nestatale furnizate de Investitor și acceptate spre executare (consimțite). ) de către Fond.
7.4. Cesiunea și acumularea ulterioară a unei pensii de stat către Participantul contributiv se realizează de către Fond conform schemei de pensii alese, separat pentru fiecare componentă a acesteia, formată pe cheltuiala:
? economiile de pensie ale Participantului Investitor înregistrate în contul individual de pensie;
? economiile de pensie ale Investitorului distribuite în subcontul personal al Participantului.
7.5. Acumularea unei pensii de stat către Contribuabilul-Participant se efectuează de către Fond lunar, pentru fiecare lună calendaristică completă, după data atribuirii (modificarea sumelor, reluarea plății) către Cotizatorul-Participant al o pensie de stat specificată în Ordinul de plată (modificarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor de stat; în acest caz, acumularea se efectuează până la sfârșitul lunii calendaristice.
7.6. Plata pensiei nestatale acumulate se face de către Fond într-o singură sumă în cel mult zece zile de la data acumulării acesteia.
7.7. Plățile de către Fondul Nestatal de Pensii sunt suspendate:
7.7.1. dintr-un cont comun (subcont înregistrat) - în cazul în care Deponentul furnizează, în forma stabilită de Fond, un Ordin de suspendare sau de încetare a plăților pensiilor nestatale pe motivele prevăzute de Regulament;
7.7.2. dintr-un cont individual de pensie și dintr-un cont comun (subcont personal al Participantului):
? în cazul în care Participantul nu prezintă Fondului un certificat de înregistrare la locul de reședință (ședere) în modul prescris.
? în cazul în care Participantul, căruia i s-a atribuit o pensie non-statală din cauza debutului invalidității, ajunge la perioada de reexaminare atribuită în conformitate cu legislația privind pensiile a Federației Ruse și nu furnizează investitorului un certificat de la Serviciul de Stat de Examinare Medicală și Socială privind prelungirea invalidității.
? în cazul epuizării fondurilor din contul Participantului, dacă această condiție a fost prevăzută la înregistrarea plății pensiei.
7.8. Nerespectarea sau refuzul Participantului de a furniza Investitorului un certificat de la Serviciul de Stat pentru Expertiză Medicală și Socială la expirarea perioadei de reexaminare stabilite de legislația privind pensiile a Federației Ruse constituie baza pentru ca investitorul să ia o decizie să înceteze plata unei pensii de stat de la data expirării perioadei de invaliditate stabilite.
Informații generale și recomandări către participant cu privire la condițiile asigurării pensiei suplimentare
1. Prevederea suplimentară de pensie pentru Participanții (angajați, sportivi și antrenori) ai Întreprinderii Unitare de Stat „TsSP” (Investitor) se realizează în cadrul acordului acestuia cu NPF „Tradiție” în scopul protecției sociale suplimentare a participanților prin intermediul formarea unei pensii suplimentare de industrie.
2. Participantul aderă la acordul conform Acordului, care determină acordul său cu termenii acordului și condițiile de efectuare a contribuțiilor.
3. Acordul prevede ca toți Participanții să deschidă conturi individuale de pensie (IPA), la care vor fi creditate contribuțiile din venituri proprii, precum și deschiderea de subconturi înregistrate în cadrul contului comun al Investitorului, pe care vor fi luate în considerare economii și se vor forma pensii din fondurile Investitorului. Investitorul, dacă există fonduri disponibile, alocă participanților bonusuri vizate pentru a plăti contribuții la IPS sau la conturile personale.
4. Economiile la IRA sunt proprietatea Participantului (el poate rezilia contractul cu primirea sumei de răscumpărare, ceea ce este mai profitabil de făcut după 3 ani de contract). De asemenea, Participantul poate trimite Fondului o parte recomandată din salariul său sau chiar întregul venit (dacă nu este cel principal pentru Participant). Participantul trebuie să indice această condiție în Acordul său de aderare la Acord. Recomandări generale privind cuantumul contribuțiilor: cota de bază este de 4% din salariu. Pentru participanții mai în vârstă, se recomandă deduceri de până la 20-40%. Participantul poate transfera toate 100% din contribuțiile în contul său din fond, folosindu-l ca depozit bancar reîntregibil, cu venituri mari și garanții de siguranță (recomandat Participanților care își pot forma astfel de economii pentru cel puțin 2-4 ani). Cuantumul venitului este determinat de venitul real realizat de societatea de administrare a Fondului, dar nu poate fi mai mic de 3% pe an pentru toate fondurile creditate în cont, luând în considerare momentul primirii acestora în cont. Plasarea fondurilor pe piața financiară se realizează cu scopul de a obține un venit garantat pe termen lung care depășește inflația. Cu această plasare, randamentul este cu 3-5% mai mare decât venitul din depozitele marilor bănci. Deci în 2004-2007. veniturile din conturile Investitorilor Fondului au depășit 10% pe an. În cazul în care Participantul nu dorește să acumuleze fonduri în contul său și să primească venituri, el poate specifica o rată de contribuție de 0% în Acord. În fiecare an (până la 1 mai), Fondul informează participanții cu privire la suma veniturilor primite, iar participantul poate modifica condițiile de efectuare a contribuțiilor sau poate rezilia contractul.
5. Fondurile acumulate pe IPS stau la baza plății participantului a unei pensii suplimentare. La indicația Participantului, pensia poate fi cesionată pe viață sau pe termen determinat (de exemplu, pentru 5 ani), inclusiv plata unei pensii de o sumă stabilită până la epuizarea fondurilor din cont. Participantul poate desemna un moștenitor pe baza economiilor sale sau poate atribui o pensie unei alte persoane. Termenele de plată sunt stabilite la pensionare. Acum este suficient ca Participanții să acumuleze fonduri.
6. Mărimea contribuțiilor necesare pentru diferite durate de plată a acestora poate fi estimată folosind tabele de referință, în care venitul așteptat pe termen lung din economii este stabilit la 6% pe an (dacă rentabilitatea este mai mică, contribuția trebuie majorată ). O creștere a contribuției crește proporțional mărimea pensiei.
7. Fondurile sunt plasate pe piața financiară de către societatea de administrare a fondului – „Investiții de portofoliu”, care se află sub controlul băncii OJSC RRDB, controlată de companii și organizații de stat. Acest lucru oferă Participanților garanții financiare și legale privind siguranța economiilor lor.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Femei (vârsta de începere a plății pensiei – 55 de ani)
Bărbați (vârsta de începere a plății pensiei – 60 de ani)
Cât este pensia unui campion olimpic în Rusia?
În Rusia există un număr mare de oameni remarcabili care au servicii semnificative pentru patria lor, de exemplu, campionii olimpici. Pentru cetățenii din această categorie, există o lege federală care definește sprijinul material suplimentar (ADS) pentru merite speciale.
Pe suport material suplimentar pentru campioni
Potrivit legii, există o procedură specială pentru numirea și plata DMO, care prevede respectarea următoarelor standarde:
- Numiți nu mai devreme de momentul numirii unei pensii pentru limită de vârstă.
- Pentru cetățenii care sunt menționați în această lege și care primesc pensie, DMO se atribuie din momentul intrării în vigoare a legii, dacă cererea a intervenit în cel mult 3 luni de la acel moment.
- Plata se face concomitent cu pensia.
- Plata se oprește dacă cetățeanul este angajat.
- Plata se oprește dacă cetățeanul este lipsit de titluri și premii și se reia cu restabilirea drepturilor și titlurilor.
Dintre cetățenii cu statut de persoane cu servicii speciale către țară, legea îi specifică pe campioni olimpici ca clauză separată.
Suma DME este determinată ca procent din mărimea pensiei sociale. Indexarea, care se efectuează periodic în legătură cu plățile pensiilor, este, de asemenea, relevantă pentru DMO. DMO este prescris pe viață.
Când se retrag olimpicii?
În perioada sovietică, câștigătorii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată. Această regulă se aplica și antrenorilor lor.
Există propuneri de a face modificări în acordarea pensiei campionilor olimpici și de a o face din timp, dându-le acestora dreptul la o pensie de muncă cu 25 de ani de vechime.
Având în vedere performanța de succes a echipei naționale ruse la Jocurile Olimpice de la Soci din 2014, aceste inovații ar fi o încurajare adecvată pentru sportivii de înaltă clasă care au depus mult efort și sănătate pentru a-și atinge obiectivul.
În prezent, toți sportivii, indiferent de realizările lor, sunt supuși vârstei standard de pensionare de 60/55 de ani. În unele țări post-sovietice, dreptul la pensionare anticipată pentru campionii olimpici încă se aplică.
Titlul de campion olimpic nu poate fi fost, se dă pe viață. Acest titlu nu poate fi transferat DMO este efectuat în baza legislației ruse.
Despre formarea pensiei câștigătorilor
Sportivii care au câștigat la vremea lor un titlu înalt, mai devreme sau mai târziu, părăsesc marele sport și își continuă munca în profesia dobândită sau dobândind una nouă.
Astfel, în timp ce lucrează, își formează economiile de pensie pentru a primi o pensie în mod general la împlinirea vârstei.
Numirea ei se face de către Fondul de pensii pe baza cererii personale a sportivului și a unui pachet de documente pe care angajatul îl furnizează împreună cu cererea. Aici, un cetățean care are o victorie la Jocurile Olimpice trebuie să furnizeze documente care să confirme acest fapt.
Pentru a atribui o pensie și a calcula cuantumul acesteia, este necesar un pachet standard de documente în originale și copii:
- Paşaport.
- Cartea de lucru.
- SNILS.
- Adeverinta de salariu mediu pe 5 ani.
- Toate documentele care confirmă faptele unei cariere sportive: certificate de titluri, premii, titluri.
Mărimea acestuia este influențată de contribuțiile angajatorului la Fondul de pensii, punctele acumulate și experiența de muncă.. Întreaga experiență de muncă a unui pensionar până în 2002, salariul mediu pe anii de muncă și alți indicatori formează valoarea totală a acestuia.
De obicei, titlul de campion olimpic este susținut de premii în țara lor, campionii primesc nu numai premii în bani, ci și ordine de stat și medalii.
Comitetul Sportiv de Stat trebuie să documenteze faptul că acest cetățean a primit titlul de campion olimpic.
Toate documentele referitoare la faptul campionatului trebuie depuse la Fondul de pensii în versiunea originală, indiferent de anul în care a fost primit titlul. Pe baza acestor confirmări, sportivului i se va atribui un supliment de pensie semnificativ.
Datorită bonusului pentru succes sportiv, foștii sportivi își pot mări mărimea pensiei. Cetăţenii care au titlul de campioni olimpici sunt incluşi în lista categoriilor care au dreptul la plată suplimentară.
Regulile pentru calcularea indemnizațiilor sunt că acestea se fac după ce se produce creșterea. DME poate fi indexat și se adaugă la pensie ca parte separată. Nu este limitat în dimensiune și se schimbă constant în sus.
Chiar și în condițiile crizei economice, indexarea se aplică atât pensiilor, cât și tuturor plăților suplimentare către câștigătorii Jocurilor Olimpice pentru un titlu înalt. Înțelegând meritele deosebite ale sportivilor în menținerea autorității, imaginii politice și sportive a țării, nu se pun întrebări despre desființarea sau reducerea dimensiunii DME.
Pensiune sportiva
Luni, 25.06.2018, ora 00:58:00
În URSS, campionii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată. În Rusia, legea corespunzătoare a fost abrogată, iar sportivii (precum și antrenorii) se retrag în perioadele general stabilite.
Să vă reamintim că acum, în 2018, vârsta de pensionare rămâne de 55 de ani pentru femei și 60 de ani pentru bărbați. Vârsta de pensionare pentru toți sportivii este aceeași.
În ziua deschiderii Cupei Mondiale FIFA, 14 iunie 2018, Guvernul Rusiei a decis să înainteze la Duma de Stat un proiect de lege privind creșterea vârstei de pensionare, deputații discută acum și, cel mai probabil, vor fi luate unele măsuri legislative in toamna.
O discuție aprinsă în presă a început imediat până duminică, aproape 2,5 milioane de voturi au fost strânse în cadrul petiției de protest.
Coincidența în date nu a trecut neobservată. Compozitorii populari Shnurov și Slepakov au remarcat cu o frază potrivită:
„Nu contează că au schimbat vârsta de pensionare – campionii noștri ne-au ridicat moralul.”
Pentru a primi suplimente de pensie, sportivul trebuie să confirme prin Comitetul Sportiv de Stat faptul că a primit titlul de campion olimpic. Premiile federale sunt confirmate în același mod.
Apoi documentele sunt trimise la Fondul de pensii din Rusia, indiferent de momentul în care a fost primit titlul. Campionilor li se acordă o pensie și o plată suplimentară, care va fi plătită în mod constant - așa-numitul DMS - suport material suplimentar.
DME este egal cu 2,5% din pensia socială. DMO este supus indexării.
Pensia socială este stabilită de fiecare regiune separat. La Moscova, dimensiunea sa în 2018 este de 9.400 de ruble. 2,5% din această sumă este egală cu 235 de ruble.
Astfel, campionul olimpic are dreptul, în conformitate cu legislația rusă, să primească lunar 235 de ruble în plus față de pensia sa.
Un element separat de venit pentru un sportiv îl reprezintă premiile și recompensele în bani. Toate tabloidele sunt pline de informații despre cine a primit milioane. Dar poveștile sportivilor care au suferit răni grave nu sunt atât de cunoscute.
După ce își termină cariera în Rusia, sportivii, de regulă, încep un fel de activitate de muncă - la urma urmei, trebuie să câștige dreptul la pensie în general.
Acesta este un moment foarte dificil și delicat în viața unei persoane. Nu poate fi forțat să facă nimic, chemat, insistat - este nevoie doar de atenție, dragoste, grijă. Faptul este că „după sport” procesele fizice și psihologice complexe apar la o persoană, el are nevoie de sprijin, nu de presiune; Vezi mai multe despre asta în articolul „Viața după sport”
Schimbarea carierei și a activităților de muncă este un moment dificil atât pentru sportivi, cât și pentru ofițerii pensionari, unii reprezentanți ai profesiilor creative - aceștia experimentează o „schimbare a sorții”.
Dar trebuie să înțelegem că oamenii care au trecut printr-o cale dificilă în sport sau în serviciul militar au acumulat multă experiență, au anumite abilități și, de regulă, o puternică dorință de a câștiga, capacitatea de a-și controla nu numai corpul, dar şi destinul lor.
Desigur, nu există garanții aici. O persoană se poate prăbuși, dar probabil că nu există niciun sprijin special în afară de familie și prieteni. Mai mult, „cercul interior” este atât de important. Dar - acest lucru este important - nu cei care sunt perseverenți în cerințele lor, ci oameni iubitoare.
Cunoaștem o mulțime de destine de succes. Irina Rodnina, Larisa Lazutina, Vladislav Tretyak, Irina Slutskaya – deputați. Fotbalistul irlandez Philip Mulrain a devenit preot. Cântărețul Julio Iglesias s-a arătat promițător și în fotbal. Veteranul de arte marțiale mixte Oleg Taktarov a jucat în filme.
Marea majoritate a sportivilor – atât cei cu performanțe înalte, cât și cei care nu sunt atât de mari – devin antrenori de succes. Nu le vom enumera - ne vom sătura să citim)))
SPORTUL ESTE AFACERI
Să rezumam. În sport sunt mulți bani, iar sumele considerabile care sunt plătite celor norocoși care se găsesc în vârf sunt doar o mică parte din aisberg. Sportul este o industrie de îmbrăcăminte, medicamente și dopaj, pariuri și tehnologie. Lume mare și complexă. Sportivii aici este o copertă lucioasă. Majoritatea nu au o educație sistematică, dar aproape toți au accidentări și boli profesionale.
Îți rup brațul, dar tu înduri, iar dacă înduri, vei câștiga”, spune Konstantin T., campion de lupte libere la Moscova în timpul sovietic.
Titlul său nu era mare, „după sport” s-a încercat ca actor, apoi a devenit jurnalist sportiv și scrie poezie. Acum pensionat. Și aproape fiecare sportiv poate spune povești atât de crude atunci când o persoană iese pe teren, în ring sau pe gheață cu o accidentare.
Recent, în Rusia au apărut fundații caritabile care sprijină sportivii care și-au încheiat cariera.
În fotografie: de cinci ori campioană olimpică, multiplu campioană mondială, de două ori câștigătoare a Cupei Mondiale Larisa Lazutina. La sfârșitul carierei sale sportive, Larisa Lazutina a devenit deputat, este primul vicepreședinte al Dumei Regionale din Moscova. / Fotografie „Pensionar nou”
Pentru problemele psihologice ale sportivilor, vezi:
Reportaj foto „Pensionar nou”
Cupa Mondială 2018 – Campionatul Zâmbetelor
Abonează-te la buletinul nostru informativ pentru a fi primul care primește cele mai interesante știri din sistemul de pensii din Rusia, articole despre legislație și probleme legale, informații despre programele caritabile și sociale, o prezentare generală a știrilor culturale, sportive, străine și de altă natură.
Navigare rapidă: Acasă
www.pencioner.ru
Pensii în sport
NPF „Tradiția” a fost creat pentru a crește protecția la pensie pentru cei mai bătrâni și onorați veterani ai sportului. Din 1998 Aproape 800 de veterani au primit pensii mici, formate din contribuția Consiliului Coordonator pentru Dezvoltarea Educației Fizice și Sportului. Un număr de federații și uniuni sportive plătesc și pensii veteranilor lor, creând pensii suplimentare în baza acordurilor cu fondul. Fundația continuă să caute fonduri pentru a crește și a atribui noi pensii din diverse surse și cu sprijinul comunității sportive. Au fost pregătite propuneri pentru ca Ministerul Sportului și Comitetul Olimpic din Rusia să creeze un sistem de pensii profesionale pentru veteranii sportivi de onoare - antrenori, sportivi, lucrători ai sportului, lipsiți de alt sprijin decât pensia de stat. Veteranii din sport pot solicita sprijin pentru pensie de la federațiile lor și de la Fondul nostru.
Fundația Tradiție, creată pentru a lucra cu cei mai în vârstă veterani ai sportului, este acum pregătită să rezolve problema asigurării unei protecții sociale de încredere pentru sportivii activi, antrenorii și lucrătorii din sport. Dezvoltarea unui program special de pensii pentru Centrul de Pregătire Sportivă pentru echipele naționale ale țării va face posibilă crearea de pensii pentru lucrătorii din sport cu dimensiuni semnificativ mai mari decât cele de stat și care se ridică la aproximativ 30-40% din câștigul real. . Acest program poate servi drept bază pentru construirea unui sistem profesional de pensii pentru întreaga industrie.
Mesaj de la conducerea Comitetului Sportiv de Stat și Centrul de pregătire sportivă pentru echipele naționale ruse
Agenția Federală pentru Cultură Fizică și Sport și Centrul de Antrenament Sportiv al Echipelor Naționale Ruse (TSSP), împreună cu fondul de pensii din industrie „Tradiție”, au dezvoltat un program de asigurare suplimentară de pensii nestatale pentru sportivi, antrenori, specialiști în echipele naționale și angajații organizațiilor din sistemul de cultură fizică și sport în general. Programul pregătit permite fiecărui participant să aleagă o metodă acceptabilă pentru formarea unei pensii suplimentare sau să folosească programul ca o modalitate fiabilă de a acumula fonduri personale. Pentru a face acest lucru, este necesar ca fiecare persoană anume să semneze acordul corespunzător cu fondul de pensii / Centrul de antrenament sportiv lucrează deja pentru a găsi fonduri extrabugetare care să le direcționeze într-o manieră direcționată în cadrul programului pregătit pentru pensie pentru sportivi, antrenori și specialiști ai echipelor naționale ruse pentru a credita aceste fonduri în conturile personale de pensie. La rândul său, Agenția Federală va monitoriza cu strictețe punerea în aplicare a programului pregătit și va depune toate eforturile pentru a-l sprijini și îmbunătăți.
Felicităm participanții la program pentru începutul acestuia și le dorim muncă de succes și rezultate bune!
Principiile de bază ale participării la programul de pensii finanțate sunt voluntaritatea și conștientizarea maximă a participanților cu privire la toate detaliile acestuia, posibilitatea de a alege opțiunea de cooperare cu Fondul.
Participantul trebuie:
semnați un acord de deschidere a unui cont în care fondurile vor fi primite ulterior sub formă de contribuții direcționate (prime), ale căror surse vor fi căutate de către TsSP și deduceri din venitul dumneavoastră.
indicați în Acord procentul de deduceri din salarii, dar nu mai puțin de 4%. Aceste fonduri vor merge în contul tău și în fiecare an vei primi un venit stabil (planificat să fie cu 2-3% mai mare decât în băncile din cea mai mare categorie de fiabilitate).
În fiecare an, fiecărui participant i se trimite un extras de cont și recomandări cu privire la mărimea pensiei, opțiunile de plată și alte informații. Participantul are posibilitatea de a-și retrage economiile sau de a reînnoi programul în orice moment.
Garanțiile pentru siguranța fondurilor de pensii sunt oferite de banca de stat rusă OJSC All-Russian Regional Development Bank (fondatorii Rosneft, o serie de administrații regionale ale Federației Ruse etc.) și compania sa de management Portfolio Investments.
SCURT NOTĂ PENTRU PARTICIPANȚI
în condițiile acordului de pensie suplimentară cu TsSP
1. Dispoziții generale.
1.1. Fondul nestatal de pensii „Tradiția”, denumit în continuare „Fondul”, și Instituția de stat „Centrul de antrenament sportiv al echipelor naționale” a Comitetului Sportiv de Stat al Rusiei, denumit în continuare „Investitorul”, precum și în calitate de sportivi, antrenori, lucrători din sport care sunt angajați ai Investitorului, denumiți în continuare „Participanți-Deponenți” sau „Participanți”, au încheiat prezentul Acord multilateral privind prevederea suplimentară de pensii nestatale (denumit în continuare Acordul NPO sau Acord) prin aderarea la acesta în următoarele condiții:
Acordul se încheie în favoarea angajaților care sunt Participanți Cotizatori (Participanții care fac contribuții la pensie în favoarea lor într-un cont individual de pensie). După încheierea unui acord privind plata unei pensii, Participantul contributiv este denumit pur și simplu Participant. Dacă din orice motiv un angajat nu face contribuții de pensie în favoarea sa și, în numele Investitorului, i se deschide un subcont personal în contul comun, el este denumit și „Participant”;
Acordul intră în vigoare pentru Investitor din momentul semnării sale, pentru Investitorul Participant de la data semnării Fișei de Subscriere - Acordul care indică aderarea Participantului Investitor la acest Contract (denumit în continuare Fișa de Subscriere sau Acord ).
1.2. Prevederea de pensie non-statală pentru Participanții Investitori se realizează în următoarea ordine:
in ceea ce priveste pensia nestatali formata pe cheltuiala contributiilor la pensie ale Cotizatorului-Participant - conform optiunii schemei de pensii nr. 3 alese de Cotizator-Participant (in conformitate cu Regulile Fondului): formularul de organizare a furnizării de pensii de stat pentru Contribuabili-Participanți pe cheltuiala fondurilor personale - persoane fizice; contribuțiile primite sunt contabilizate în contul individual de pensie al Participantului Contributor; dreptul de a dispune de fonduri din cont, inclusiv veniturile acumulate de Fond, aparține Participantului Investitor; fondurile din cont pot fi plătite sub forma unei pensii pe viață sau pe termen fix de o sumă stabilită sau primite sub forma unei sume de răscumpărare la încetarea contractului cu Fondul la cererea scrisă a Investitorului-Participant;
în ceea ce privește pensia de stat formată pe cheltuiala contribuțiilor la pensie ale Investitorului, conform schemei de pensii nr. 3 (conform Regulilor Fondului), în timp ce forma de organizare a asigurării de pensii nestatale pentru Participanții Investitori pe cheltuiala investitorului contribuțiile la pensie sunt colective (sau comune); contribuțiile la pensie sunt contabilizate în subconturile înregistrate ale Participanților în cadrul contului comun al Investitorului; dreptul de a dispune de fonduri în conturile înregistrate în contul comun aparține Deponentului; Investitorul are dreptul de a atribui Participantului o pensie pe viață sau o pensie pe termen determinat, inclusiv o pensie pe termen determinat, până la epuizarea fondurilor din contul personal. Investitorul are dreptul de a rezilia Contractul și de a primi suma de răscumpărare în modul prevăzut de prezentul acord.
2. Drepturile și obligațiile părților:
2.1 Fondul se obligă să: acumuleze și să plătească pensii nestatale Participanților contributivi în modul și în termenele stabilite prin prevederile Acordului; furnizează Investitorului și Participanților contributivi cel puțin o dată pe an informații cu privire la starea, respectiv, a contului de pensie comună și a conturilor de pensie înregistrată în modul stabilit de Fond.
2.2 Fondul are dreptul: de a solicita de la Investitor (Investitor-Participant) informații necesare pentru implementarea prevederilor de pensii nestatale pentru Investitori-Participanți; să efectueze modificări și completări la formularele prezentului Acord cauzate de modificările aduse legislației, precum și introducerea de noi condiții convenite de părți.
2.3. Participantul Investitor are dreptul: de a cere ca Investitorului, la intrarea în vigoare a dreptului la pensie de stat, să îi atribuie o pensie de stat în termenii, standardele și în modul prevăzute în Contract; primiți informații despre starea contului dumneavoastră individual de pensie, precum și informații despre activitatea Fondului care afectează interesele Participantului Investitor.
2.4. Participantul-Deponent se obligă să: depună la departamentul de contabilitate al organizației (diviziunii) Investitorului o cerere (Acord) de deducere a sumelor contribuțiilor la pensie din salariul său în conformitate cu tariful de contribuții la pensie stabilit de acesta în mod independent, după cum prevăzute de termenii Acordului; să furnizeze informații fiabile care afectează îndeplinirea de către Fond a obligațiilor care îi revin în temeiul Acordului.
3. Teme de pensie
3.1. Participantul contributiv dobândește dreptul la o pensie nede stat la primirea unei baze de pensie care corespunde motivelor de primire a unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale la data la care participantul contribuabil o depune o cerere de pensie de stat.
4. Acumularea veniturilor din investiții
4.1. Pe baza rezultatelor exercițiului financiar încheiat, se calculează și se distribuie veniturile din investiții primite din plasarea rezervelor de pensii. Fondurile primite de Fond din plasarea rezervelor de pensii (venituri din investiții) sunt utilizate pentru creșterea rezervelor de pensii ale Investitorului și Participanților. Standardul pentru rentabilitatea minimă garantată din plasarea rezervelor de pensii (rentabilitatea minimă garantată a Fondului) este stabilit de către Fond în valoare de 3% pe an în ruble
5. Procedura de formare a unei pensii nestatale
5.1. În conformitate cu prevederile Acordului, pensia nestatală se formează din următoarele surse:
din remunerația țintă acumulată de Investitor în favoarea Participantului Investitor (sau bonusul de pensie integral);
din contribuții voluntare în cuantumul stabilit de Participant;
fondurile Sponsorilor-Investitori transferate în subcontul personal de pensie al Participantului-Investitor;
din veniturile acumulate de Fond în favoarea Participantului din plasarea fondurilor acumulate, în conformitate cu Regulile Fondului.
6. Rezilierea anticipată a Acordului
6.1. În cazul rezilierii anticipate a Acordului de către Participantul Investitor cu o cerere de plată (transfer către un alt fond de pensii nestatal) a sumei de răscumpărare, Fondul, în termen de trei luni de la data încetării acestuia (sau retragere din acesta). ), pe baza unei notificări scrise din partea Investitorului Participant, plătește acestuia din urmă suma de răscumpărare conform detaliilor specificate, sau o transferă către un alt fond de pensii nestatal cu care Investitorul Participant a încheiat un acord privind non-statale. asigurarea pensiei.
6.2. În cazul în care acordul este reziliat înainte de expirarea primului an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie înregistrate în contul individual al Participantului Investitor; la încetarea contractului înainte de expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, plus 100% din venitul din investiții. a fiecărui an calendaristic încheiat, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție); la încetarea acordului după expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție), plus 100% din veniturile din investiții pe întreaga perioadă a contractului până la data aplicării încetării acestuia.
7. Scopul și procedura de plată a pensiilor
7.1. Participantul contribuabil dobândește dreptul la o pensie de stat la primirea temeiurilor sale de pensie și la îndeplinirea altor condiții stabilite prin Regulamente și prezentul Acord. Motivele de pensie stabilite prin Regulamente trebuie să corespundă cu motivele pentru primirea unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale de la data la care Participantul contribuabil a depus o cerere pentru o pensie non-statală. Data depunerii cererii nu poate fi anterioară datei dobândirii de către Participantul contributiv a dreptului la pensie de stat.
7.2. O pensie non-statală este atribuită pe baza unei cereri din partea Cotizatorului-Participant în conformitate cu termenii și normele Regulamentelor și (sau) prezentului Acord. Procedura de atribuire a unei pensii nestatale din fondurile Investitorului din subcontul personal al Participantului este stabilită de Investitor, iar dintr-un cont individual - de Investitorul-Participant. Procedura stabilită de plată a pensiei este stabilită printr-un acord cu Participantul căruia i-a fost atribuită pensia.
7.3. Baza de plată către Contribuabil-Participant a unei pensii nestatale dintr-un subcont personal este Ordinul de plată (schimbarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor nestatale furnizate de Investitor și acceptate spre executare (consimțite). ) de către Fond.
7.4. Cesiunea și acumularea ulterioară a unei pensii de stat către Participantul contributiv se realizează de către Fond conform schemei de pensii alese, separat pentru fiecare componentă a acesteia, formată pe cheltuiala:
? economiile de pensie ale Participantului Investitor înregistrate în contul individual de pensie;
? economiile de pensie ale Investitorului distribuite în subcontul personal al Participantului.
7.5. Acumularea unei pensii de stat către Contribuabilul-Participant se efectuează de către Fond lunar, pentru fiecare lună calendaristică completă, după data atribuirii (modificarea sumelor, reluarea plății) către Cotizatorul-Participant al o pensie de stat specificată în Ordinul de plată (modificarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor de stat; în acest caz, acumularea se efectuează până la sfârșitul lunii calendaristice.
7.6. Plata pensiei nestatale acumulate se face de către Fond într-o singură sumă în cel mult zece zile de la data acumulării acesteia.
7.7. Plățile de către Fondul Nestatal de Pensii sunt suspendate:
7.7.1. dintr-un cont comun (subcont înregistrat) - în cazul în care Deponentul furnizează, în forma stabilită de Fond, un Ordin de suspendare sau de încetare a plăților pensiilor nestatale pe motivele prevăzute de Regulament;
7.7.2. dintr-un cont individual de pensie și dintr-un cont comun (subcont personal al Participantului):
? în cazul în care Participantul nu prezintă Fondului un certificat de înregistrare la locul de reședință (ședere) în modul prescris.
? în cazul în care Participantul, căruia i s-a atribuit o pensie non-statală din cauza debutului invalidității, ajunge la perioada de reexaminare atribuită în conformitate cu legislația privind pensiile a Federației Ruse și nu furnizează investitorului un certificat de la Serviciul de Stat de Examinare Medicală și Socială privind prelungirea invalidității.
? în cazul epuizării fondurilor din contul Participantului, dacă această condiție a fost prevăzută la înregistrarea plății pensiei.
7.8. Nerespectarea sau refuzul Participantului de a furniza Investitorului un certificat de la Serviciul de Stat pentru Expertiză Medicală și Socială la expirarea perioadei de reexaminare stabilite de legislația privind pensiile a Federației Ruse constituie baza pentru ca investitorul să ia o decizie să înceteze plata unei pensii de stat de la data expirării perioadei de invaliditate stabilite.
Informații generale și recomandări către participant cu privire la condițiile asigurării pensiei suplimentare
1. Prevederea suplimentară de pensie pentru Participanții (angajați, sportivi și antrenori) ai Întreprinderii Unitare de Stat „TsSP” (Investitor) se realizează în cadrul acordului acestuia cu NPF „Tradiție” în scopul protecției sociale suplimentare a participanților prin intermediul formarea unei pensii suplimentare de industrie.
2. Participantul aderă la acordul conform Acordului, care determină acordul său cu termenii acordului și condițiile de efectuare a contribuțiilor.
3. Acordul prevede ca toți Participanții să deschidă conturi individuale de pensie (IPA), la care vor fi creditate contribuțiile din venituri proprii, precum și deschiderea de subconturi înregistrate în cadrul contului comun al Investitorului, pe care vor fi luate în considerare economii și se vor forma pensii din fondurile Investitorului. Investitorul, dacă există fonduri disponibile, alocă participanților bonusuri vizate pentru a plăti contribuții la IPS sau la conturile personale.
4. Economiile la IRA sunt proprietatea Participantului (el poate rezilia contractul cu primirea sumei de răscumpărare, ceea ce este mai profitabil de făcut după 3 ani de contract). De asemenea, Participantul poate trimite Fondului o parte recomandată din salariul său sau chiar întregul venit (dacă nu este cel principal pentru Participant). Participantul trebuie să indice această condiție în Acordul său de aderare la Acord. Recomandări generale privind cuantumul contribuțiilor: cota de bază este de 4% din salariu. Pentru participanții mai în vârstă, se recomandă deduceri de până la 20-40%. Participantul poate transfera toate 100% din contribuțiile în contul său din fond, folosindu-l ca depozit bancar reîntregibil, cu venituri mari și garanții de siguranță (recomandat Participanților care își pot forma astfel de economii pentru cel puțin 2-4 ani). Cuantumul venitului este determinat de venitul real realizat de societatea de administrare a Fondului, dar nu poate fi mai mic de 3% pe an pentru toate fondurile creditate în cont, luând în considerare momentul primirii acestora în cont. Plasarea fondurilor pe piața financiară se realizează cu scopul de a obține un venit garantat pe termen lung care depășește inflația. Cu această plasare, randamentul este cu 3-5% mai mare decât venitul din depozitele marilor bănci. Deci în 2004-2007. veniturile din conturile Investitorilor Fondului au depășit 10% pe an. În cazul în care Participantul nu dorește să acumuleze fonduri în contul său și să primească venituri, el poate specifica o rată de contribuție de 0% în Acord. În fiecare an (până la 1 mai), Fondul informează participanții cu privire la suma veniturilor primite, iar participantul poate modifica condițiile de efectuare a contribuțiilor sau poate rezilia contractul.
5. Fondurile acumulate pe IPS stau la baza plății participantului a unei pensii suplimentare. La indicația Participantului, pensia poate fi cesionată pe viață sau pe termen determinat (de exemplu, pentru 5 ani), inclusiv plata unei pensii de o sumă stabilită până la epuizarea fondurilor din cont. Participantul poate desemna un moștenitor pe baza economiilor sale sau poate atribui o pensie unei alte persoane. Termenele de plată sunt stabilite la pensionare. Acum este suficient ca Participanții să acumuleze fonduri.
6. Mărimea contribuțiilor necesare pentru diferite durate de plată a acestora poate fi estimată folosind tabele de referință, în care venitul așteptat pe termen lung din economii este stabilit la 6% pe an (dacă rentabilitatea este mai mică, contribuția trebuie majorată ). O creștere a contribuției crește proporțional mărimea pensiei.
7. Fondurile sunt plasate pe piața financiară de către societatea de administrare a fondului – „Investiții de portofoliu”, care se află sub controlul băncii OJSC RRDB, controlată de companii și organizații de stat. Acest lucru oferă Participanților garanții financiare și legale privind siguranța economiilor lor.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Femei (vârsta de începere a plății pensiei – 55 de ani)
Bărbați (vârsta de începere a plății pensiei – 60 de ani)
Când se retrag olimpicii?
În perioada sovietică, câștigătorii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată. Această regulă se aplica și antrenorilor lor.
Există propuneri de a face modificări în acordarea pensiei campionilor olimpici și de a o face din timp, dându-le acestora dreptul la o pensie de muncă cu 25 de ani de vechime.
Având în vedere performanța de succes a echipei naționale ruse la Jocurile Olimpice de la Soci din 2014, aceste inovații ar fi o încurajare adecvată pentru sportivii de înaltă clasă care au depus mult efort și sănătate pentru a-și atinge obiectivul.
În prezent, toți sportivii, indiferent de realizările lor, sunt supuși vârstei standard de pensionare de 60/55 de ani. În unele țări post-sovietice, dreptul la pensionare anticipată pentru campionii olimpici încă se aplică.
Titlul de campion olimpic nu poate fi fost, se dă pe viață. Acest titlu nu poate fi transferat DMO este efectuat în baza legislației ruse.
Despre formarea pensiei câștigătorilor
Sportivii care au câștigat la vremea lor un titlu înalt, mai devreme sau mai târziu, părăsesc marele sport și își continuă munca în profesia dobândită sau dobândind una nouă.
Astfel, în timp ce lucrează, își formează economiile de pensie pentru a primi o pensie în mod general la împlinirea vârstei.
Numirea ei se face de către Fondul de pensii pe baza cererii personale a sportivului și a unui pachet de documente pe care angajatul îl furnizează împreună cu cererea. Aici, un cetățean care are o victorie la Jocurile Olimpice trebuie să furnizeze documente care să confirme acest fapt.
Pentru a atribui o pensie și a calcula cuantumul acesteia, este necesar un pachet standard de documente în originale și copii:
- Paşaport.
- Cartea de lucru.
- SNILS.
- Adeverinta de salariu mediu pe 5 ani.
- Toate documentele care confirmă faptele unei cariere sportive: certificate de titluri, premii, titluri.
Mărimea acestuia este influențată de contribuțiile angajatorului la Fondul de pensii, punctele acumulate și experiența de muncă.. Întreaga experiență de muncă a unui pensionar până în 2002, salariul mediu pe anii de muncă și alți indicatori formează valoarea totală a acestuia.
De obicei, titlul de campion olimpic este susținut de premii în țara lor, campionii primesc nu numai premii în bani, ci și ordine de stat și medalii.
Comitetul Sportiv de Stat trebuie să documenteze faptul că acest cetățean a primit titlul de campion olimpic.
Toate documentele referitoare la faptul campionatului trebuie depuse la Fondul de pensii în versiunea originală, indiferent de anul în care a fost primit titlul. Pe baza acestor confirmări, sportivului i se va atribui un supliment de pensie semnificativ.
Datorită bonusului pentru succes sportiv, foștii sportivi își pot mări mărimea pensiei. Cetăţenii care au titlul de campioni olimpici sunt incluşi în lista categoriilor care au dreptul la plată suplimentară.
Regulile pentru calcularea indemnizațiilor sunt că acestea se fac după ce se produce creșterea. DME poate fi indexat și se adaugă la pensie ca parte separată. Nu este limitat în dimensiune și se schimbă constant în sus.
Chiar și în condițiile crizei economice, indexarea se aplică atât pensiilor, cât și tuturor plăților suplimentare către câștigătorii Jocurilor Olimpice pentru un titlu înalt. Înțelegând meritele deosebite ale sportivilor în menținerea autorității, imaginii politice și sportive a țării, nu se pun întrebări despre desființarea sau reducerea dimensiunii DME.
Pensiune sportiva
Luni, 25.06.2018, ora 00:58:00
În URSS, campionii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată. În Rusia, legea corespunzătoare a fost abrogată, iar sportivii (precum și antrenorii) se retrag în perioadele general stabilite.
Să vă reamintim că acum, în 2018, vârsta de pensionare rămâne de 55 de ani pentru femei și 60 de ani pentru bărbați. Vârsta de pensionare pentru toți sportivii este aceeași.
În ziua deschiderii Cupei Mondiale FIFA, 14 iunie 2018, Guvernul Rusiei a decis să înainteze la Duma de Stat un proiect de lege privind creșterea vârstei de pensionare, deputații discută acum și, cel mai probabil, vor fi luate unele măsuri legislative in toamna.
O discuție aprinsă în presă a început imediat până duminică, aproape 2,5 milioane de voturi au fost strânse în cadrul petiției de protest.
Coincidența în date nu a trecut neobservată. Compozitorii populari Shnurov și Slepakov au remarcat cu o frază potrivită:
„Nu contează că au schimbat vârsta de pensionare – campionii noștri ne-au ridicat moralul.”
Pentru a primi suplimente de pensie, sportivul trebuie să confirme prin Comitetul Sportiv de Stat faptul că a primit titlul de campion olimpic. Premiile federale sunt confirmate în același mod.
Apoi documentele sunt trimise la Fondul de pensii din Rusia, indiferent de momentul în care a fost primit titlul. Campionilor li se acordă o pensie și o plată suplimentară, care va fi plătită în mod constant - așa-numitul DMS - suport material suplimentar.
DME este egal cu 2,5% din pensia socială. DMO este supus indexării.
Pensia socială este stabilită de fiecare regiune separat. La Moscova, dimensiunea sa în 2018 este de 9.400 de ruble. 2,5% din această sumă este egală cu 235 de ruble.
Astfel, campionul olimpic are dreptul, în conformitate cu legislația rusă, să primească lunar 235 de ruble în plus față de pensia sa.
Un element separat de venit pentru un sportiv îl reprezintă premiile și recompensele în bani. Toate tabloidele sunt pline de informații despre cine a primit milioane. Dar poveștile sportivilor care au suferit răni grave nu sunt atât de cunoscute.
După ce își termină cariera în Rusia, sportivii, de regulă, încep un fel de activitate de muncă - la urma urmei, trebuie să câștige dreptul la pensie în general.
Acesta este un moment foarte dificil și delicat în viața unei persoane. Nu poate fi forțat să facă nimic, chemat, insistat - este nevoie doar de atenție, dragoste, grijă. Faptul este că „după sport” procesele fizice și psihologice complexe apar la o persoană, el are nevoie de sprijin, nu de presiune; Vezi mai multe despre asta în articolul „Viața după sport”
Schimbarea carierei și a activităților de muncă este un moment dificil atât pentru sportivi, cât și pentru ofițerii pensionari, unii reprezentanți ai profesiilor creative - aceștia experimentează o „schimbare a sorții”.
Dar trebuie să înțelegem că oamenii care au trecut printr-o cale dificilă în sport sau în serviciul militar au acumulat multă experiență, au anumite abilități și, de regulă, o puternică dorință de a câștiga, capacitatea de a-și controla nu numai corpul, dar şi destinul lor.
Desigur, nu există garanții aici. O persoană se poate prăbuși, dar probabil că nu există niciun sprijin special în afară de familie și prieteni. Mai mult, „cercul interior” este atât de important. Dar - acest lucru este important - nu cei care sunt perseverenți în cerințele lor, ci oameni iubitoare.
Cunoaștem o mulțime de destine de succes. Irina Rodnina, Larisa Lazutina, Vladislav Tretyak, Irina Slutskaya – deputați. Fotbalistul irlandez Philip Mulrain a devenit preot. Cântărețul Julio Iglesias s-a arătat promițător și în fotbal. Veteranul de arte marțiale mixte Oleg Taktarov a jucat în filme.
Marea majoritate a sportivilor – atât cei cu performanțe înalte, cât și cei care nu sunt atât de mari – devin antrenori de succes. Nu le vom enumera - ne vom sătura să citim)))
SPORTUL ESTE AFACERI
Să rezumam. În sport sunt mulți bani, iar sumele considerabile care sunt plătite celor norocoși care se găsesc în vârf sunt doar o mică parte din aisberg. Sportul este o industrie de îmbrăcăminte, medicamente și dopaj, pariuri și tehnologie. Lume mare și complexă. Sportivii aici este o copertă lucioasă. Majoritatea nu au o educație sistematică, dar aproape toți au accidentări și boli profesionale.
Îți rup brațul, dar tu înduri, iar dacă înduri, vei câștiga”, spune Konstantin T., campion de lupte libere la Moscova în timpul sovietic.
Titlul său nu era mare, „după sport” s-a încercat ca actor, apoi a devenit jurnalist sportiv și scrie poezie. Acum pensionat. Și aproape fiecare sportiv poate spune povești atât de crude atunci când o persoană iese pe teren, în ring sau pe gheață cu o accidentare.
Recent, în Rusia au apărut fundații caritabile care sprijină sportivii care și-au încheiat cariera.
În fotografie: de cinci ori campioană olimpică, multiplu campioană mondială, de două ori câștigătoare a Cupei Mondiale Larisa Lazutina. La sfârșitul carierei sale sportive, Larisa Lazutina a devenit deputat, este primul vicepreședinte al Dumei Regionale din Moscova. / Fotografie „Pensionar nou”
Pentru problemele psihologice ale sportivilor, vezi:
Reportaj foto „Pensionar nou”
Cupa Mondială 2018 – Campionatul Zâmbetelor
Abonează-te la buletinul nostru informativ pentru a fi primul care primește cele mai interesante știri din sistemul de pensii din Rusia, articole despre legislație și probleme legale, informații despre programele caritabile și sociale, o prezentare generală a știrilor culturale, sportive, străine și de altă natură.
Navigare rapidă: Acasă
www.pencioner.ru
Pensii în sport
NPF „Tradiția” a fost creat pentru a crește protecția la pensie pentru cei mai bătrâni și onorați veterani ai sportului. Din 1998 Aproape 800 de veterani au primit pensii mici, formate din contribuția Consiliului Coordonator pentru Dezvoltarea Educației Fizice și Sportului. Un număr de federații și uniuni sportive plătesc și pensii veteranilor lor, creând pensii suplimentare în baza acordurilor cu fondul. Fundația continuă să caute fonduri pentru a crește și a atribui noi pensii din diverse surse și cu sprijinul comunității sportive. Au fost pregătite propuneri pentru ca Ministerul Sportului și Comitetul Olimpic din Rusia să creeze un sistem de pensii profesionale pentru veteranii sportivi de onoare - antrenori, sportivi, lucrători ai sportului, lipsiți de alt sprijin decât pensia de stat. Veteranii din sport pot solicita sprijin pentru pensie de la federațiile lor și de la Fondul nostru.
Fundația Tradiție, creată pentru a lucra cu cei mai în vârstă veterani ai sportului, este acum pregătită să rezolve problema asigurării unei protecții sociale de încredere pentru sportivii activi, antrenorii și lucrătorii din sport. Dezvoltarea unui program special de pensii pentru Centrul de Pregătire Sportivă pentru echipele naționale ale țării va face posibilă crearea de pensii pentru lucrătorii din sport cu dimensiuni semnificativ mai mari decât cele de stat și care se ridică la aproximativ 30-40% din câștigul real. . Acest program poate servi drept bază pentru construirea unui sistem profesional de pensii pentru întreaga industrie.
Mesaj de la conducerea Comitetului Sportiv de Stat și Centrul de pregătire sportivă pentru echipele naționale ruse
Agenția Federală pentru Cultură Fizică și Sport și Centrul de Antrenament Sportiv al Echipelor Naționale Ruse (TSSP), împreună cu fondul de pensii din industrie „Tradiție”, au dezvoltat un program de asigurare suplimentară de pensii nestatale pentru sportivi, antrenori, specialiști în echipele naționale și angajații organizațiilor din sistemul de cultură fizică și sport în general. Programul pregătit permite fiecărui participant să aleagă o metodă acceptabilă pentru formarea unei pensii suplimentare sau să folosească programul ca o modalitate fiabilă de a acumula fonduri personale. Pentru a face acest lucru, este necesar ca fiecare persoană anume să semneze acordul corespunzător cu fondul de pensii / Centrul de antrenament sportiv lucrează deja pentru a găsi fonduri extrabugetare care să le direcționeze într-o manieră direcționată în cadrul programului pregătit pentru pensie pentru sportivi, antrenori și specialiști ai echipelor naționale ruse pentru a credita aceste fonduri în conturile personale de pensie. La rândul său, Agenția Federală va monitoriza cu strictețe punerea în aplicare a programului pregătit și va depune toate eforturile pentru a-l sprijini și îmbunătăți.
Felicităm participanții la program pentru începutul acestuia și le dorim muncă de succes și rezultate bune!
Principiile de bază ale participării la programul de pensii finanțate sunt voluntaritatea și conștientizarea maximă a participanților cu privire la toate detaliile acestuia, posibilitatea de a alege opțiunea de cooperare cu Fondul.
Participantul trebuie:
semnați un acord de deschidere a unui cont în care fondurile vor fi primite ulterior sub formă de contribuții direcționate (prime), ale căror surse vor fi căutate de către TsSP și deduceri din venitul dumneavoastră.
indicați în Acord procentul de deduceri din salarii, dar nu mai puțin de 4%. Aceste fonduri vor merge în contul tău și în fiecare an vei primi un venit stabil (planificat să fie cu 2-3% mai mare decât în băncile din cea mai mare categorie de fiabilitate).
În fiecare an, fiecărui participant i se trimite un extras de cont și recomandări cu privire la mărimea pensiei, opțiunile de plată și alte informații. Participantul are posibilitatea de a-și retrage economiile sau de a reînnoi programul în orice moment.
Garanțiile pentru siguranța fondurilor de pensii sunt oferite de banca de stat rusă OJSC All-Russian Regional Development Bank (fondatorii Rosneft, o serie de administrații regionale ale Federației Ruse etc.) și compania sa de management Portfolio Investments.
SCURT NOTĂ PENTRU PARTICIPANȚI
în condițiile acordului de pensie suplimentară cu TsSP
1. Dispoziții generale.
1.1. Fondul nestatal de pensii „Tradiția”, denumit în continuare „Fondul”, și Instituția de stat „Centrul de antrenament sportiv al echipelor naționale” a Comitetului Sportiv de Stat al Rusiei, denumit în continuare „Investitorul”, precum și în calitate de sportivi, antrenori, lucrători din sport care sunt angajați ai Investitorului, denumiți în continuare „Participanți-Deponenți” sau „Participanți”, au încheiat prezentul Acord multilateral privind prevederea suplimentară de pensii nestatale (denumit în continuare Acordul NPO sau Acord) prin aderarea la acesta în următoarele condiții:
Acordul se încheie în favoarea angajaților care sunt Participanți Cotizatori (Participanții care fac contribuții la pensie în favoarea lor într-un cont individual de pensie). După încheierea unui acord privind plata unei pensii, Participantul contributiv este denumit pur și simplu Participant. Dacă din orice motiv un angajat nu face contribuții de pensie în favoarea sa și, în numele Investitorului, i se deschide un subcont personal în contul comun, el este denumit și „Participant”;
Acordul intră în vigoare pentru Investitor din momentul semnării sale, pentru Investitorul Participant de la data semnării Fișei de Subscriere - Acordul care indică aderarea Participantului Investitor la acest Contract (denumit în continuare Fișa de Subscriere sau Acord ).
1.2. Prevederea de pensie non-statală pentru Participanții Investitori se realizează în următoarea ordine:
in ceea ce priveste pensia nestatali formata pe cheltuiala contributiilor la pensie ale Cotizatorului-Participant - conform optiunii schemei de pensii nr. 3 alese de Cotizator-Participant (in conformitate cu Regulile Fondului): formularul de organizare a furnizării de pensii de stat pentru Contribuabili-Participanți pe cheltuiala fondurilor personale - persoane fizice; contribuțiile primite sunt contabilizate în contul individual de pensie al Participantului Contributor; dreptul de a dispune de fonduri din cont, inclusiv veniturile acumulate de Fond, aparține Participantului Investitor; fondurile din cont pot fi plătite sub forma unei pensii pe viață sau pe termen fix de o sumă stabilită sau primite sub forma unei sume de răscumpărare la încetarea contractului cu Fondul la cererea scrisă a Investitorului-Participant;
în ceea ce privește pensia de stat formată pe cheltuiala contribuțiilor la pensie ale Investitorului, conform schemei de pensii nr. 3 (conform Regulilor Fondului), în timp ce forma de organizare a asigurării de pensii nestatale pentru Participanții Investitori pe cheltuiala investitorului contribuțiile la pensie sunt colective (sau comune); contribuțiile la pensie sunt contabilizate în subconturile înregistrate ale Participanților în cadrul contului comun al Investitorului; dreptul de a dispune de fonduri în conturile înregistrate în contul comun aparține Deponentului; Investitorul are dreptul de a atribui Participantului o pensie pe viață sau o pensie pe termen determinat, inclusiv o pensie pe termen determinat, până la epuizarea fondurilor din contul personal. Investitorul are dreptul de a rezilia Contractul și de a primi suma de răscumpărare în modul prevăzut de prezentul acord.
2. Drepturile și obligațiile părților:
2.1 Fondul se obligă să: acumuleze și să plătească pensii nestatale Participanților contributivi în modul și în termenele stabilite prin prevederile Acordului; furnizează Investitorului și Participanților contributivi cel puțin o dată pe an informații cu privire la starea, respectiv, a contului de pensie comună și a conturilor de pensie înregistrată în modul stabilit de Fond.
2.2 Fondul are dreptul: de a solicita de la Investitor (Investitor-Participant) informații necesare pentru implementarea prevederilor de pensii nestatale pentru Investitori-Participanți; să efectueze modificări și completări la formularele prezentului Acord cauzate de modificările aduse legislației, precum și introducerea de noi condiții convenite de părți.
2.3. Participantul Investitor are dreptul: de a cere ca Investitorului, la intrarea în vigoare a dreptului la pensie de stat, să îi atribuie o pensie de stat în termenii, standardele și în modul prevăzute în Contract; primiți informații despre starea contului dumneavoastră individual de pensie, precum și informații despre activitatea Fondului care afectează interesele Participantului Investitor.
2.4. Participantul-Deponent se obligă să: depună la departamentul de contabilitate al organizației (diviziunii) Investitorului o cerere (Acord) de deducere a sumelor contribuțiilor la pensie din salariul său în conformitate cu tariful de contribuții la pensie stabilit de acesta în mod independent, după cum prevăzute de termenii Acordului; să furnizeze informații fiabile care afectează îndeplinirea de către Fond a obligațiilor care îi revin în temeiul Acordului.
3. Teme de pensie
3.1. Participantul contributiv dobândește dreptul la o pensie nede stat la primirea unei baze de pensie care corespunde motivelor de primire a unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale la data la care participantul contribuabil o depune o cerere de pensie de stat.
4. Acumularea veniturilor din investiții
4.1. Pe baza rezultatelor exercițiului financiar încheiat, se calculează și se distribuie veniturile din investiții primite din plasarea rezervelor de pensii. Fondurile primite de Fond din plasarea rezervelor de pensii (venituri din investiții) sunt utilizate pentru creșterea rezervelor de pensii ale Investitorului și Participanților. Standardul pentru rentabilitatea minimă garantată din plasarea rezervelor de pensii (rentabilitatea minimă garantată a Fondului) este stabilit de către Fond în valoare de 3% pe an în ruble
5. Procedura de formare a unei pensii nestatale
5.1. În conformitate cu prevederile Acordului, pensia nestatală se formează din următoarele surse:
din remunerația țintă acumulată de Investitor în favoarea Participantului Investitor (sau bonusul de pensie integral);
din contribuții voluntare în cuantumul stabilit de Participant;
fondurile Sponsorilor-Investitori transferate în subcontul personal de pensie al Participantului-Investitor;
din veniturile acumulate de Fond în favoarea Participantului din plasarea fondurilor acumulate, în conformitate cu Regulile Fondului.
6. Rezilierea anticipată a Acordului
6.1. În cazul rezilierii anticipate a Acordului de către Participantul Investitor cu o cerere de plată (transfer către un alt fond de pensii nestatal) a sumei de răscumpărare, Fondul, în termen de trei luni de la data încetării acestuia (sau retragere din acesta). ), pe baza unei notificări scrise din partea Investitorului Participant, plătește acestuia din urmă suma de răscumpărare conform detaliilor specificate, sau o transferă către un alt fond de pensii nestatal cu care Investitorul Participant a încheiat un acord privind non-statale. asigurarea pensiei.
6.2. În cazul în care acordul este reziliat înainte de expirarea primului an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie înregistrate în contul individual al Participantului Investitor; la încetarea contractului înainte de expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, plus 100% din venitul din investiții. a fiecărui an calendaristic încheiat, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție); la încetarea acordului după expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție), plus 100% din veniturile din investiții pe întreaga perioadă a contractului până la data aplicării încetării acestuia.
7. Scopul și procedura de plată a pensiilor
7.1. Participantul contribuabil dobândește dreptul la o pensie de stat la primirea temeiurilor sale de pensie și la îndeplinirea altor condiții stabilite prin Regulamente și prezentul Acord. Motivele de pensie stabilite prin Regulamente trebuie să corespundă cu motivele pentru primirea unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale de la data la care Participantul contribuabil a depus o cerere pentru o pensie non-statală. Data depunerii cererii nu poate fi anterioară datei dobândirii de către Participantul contributiv a dreptului la pensie de stat.
7.2. O pensie non-statală este atribuită pe baza unei cereri din partea Cotizatorului-Participant în conformitate cu termenii și normele Regulamentelor și (sau) prezentului Acord. Procedura de atribuire a unei pensii nestatale din fondurile Investitorului din subcontul personal al Participantului este stabilită de Investitor, iar dintr-un cont individual - de Investitorul-Participant. Procedura stabilită de plată a pensiei este stabilită printr-un acord cu Participantul căruia i-a fost atribuită pensia.
7.3. Baza de plată către Contribuabil-Participant a unei pensii nestatale dintr-un subcont personal este Ordinul de plată (schimbarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor nestatale furnizate de Investitor și acceptate spre executare (consimțite). ) de către Fond.
7.4. Cesiunea și acumularea ulterioară a unei pensii de stat către Participantul contributiv se realizează de către Fond conform schemei de pensii alese, separat pentru fiecare componentă a acesteia, formată pe cheltuiala:
? economiile de pensie ale Participantului Investitor înregistrate în contul individual de pensie;
? economiile de pensie ale Investitorului distribuite în subcontul personal al Participantului.
7.5. Acumularea unei pensii de stat către Contribuabilul-Participant se efectuează de către Fond lunar, pentru fiecare lună calendaristică completă, după data atribuirii (modificarea sumelor, reluarea plății) către Cotizatorul-Participant al o pensie de stat specificată în Ordinul de plată (modificarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor de stat; în acest caz, acumularea se efectuează până la sfârșitul lunii calendaristice.
7.6. Plata pensiei nestatale acumulate se face de către Fond într-o singură sumă în cel mult zece zile de la data acumulării acesteia.
7.7. Plățile de către Fondul Nestatal de Pensii sunt suspendate:
7.7.1. dintr-un cont comun (subcont înregistrat) - în cazul în care Deponentul furnizează, în forma stabilită de Fond, un Ordin de suspendare sau de încetare a plăților pensiilor nestatale pe motivele prevăzute de Regulament;
7.7.2. dintr-un cont individual de pensie și dintr-un cont comun (subcont personal al Participantului):
? în cazul în care Participantul nu prezintă Fondului un certificat de înregistrare la locul de reședință (ședere) în modul prescris.
? în cazul în care Participantul, căruia i s-a atribuit o pensie non-statală din cauza debutului invalidității, ajunge la perioada de reexaminare atribuită în conformitate cu legislația privind pensiile a Federației Ruse și nu furnizează investitorului un certificat de la Serviciul de Stat de Examinare Medicală și Socială privind prelungirea invalidității.
? în cazul epuizării fondurilor din contul Participantului, dacă această condiție a fost prevăzută la înregistrarea plății pensiei.
7.8. Nerespectarea sau refuzul Participantului de a furniza Investitorului un certificat de la Serviciul de Stat pentru Expertiză Medicală și Socială la expirarea perioadei de reexaminare stabilite de legislația privind pensiile a Federației Ruse constituie baza pentru ca investitorul să ia o decizie să înceteze plata unei pensii de stat de la data expirării perioadei de invaliditate stabilite.
Informații generale și recomandări către participant cu privire la condițiile asigurării pensiei suplimentare
1. Prevederea suplimentară de pensie pentru Participanții (angajați, sportivi și antrenori) ai Întreprinderii Unitare de Stat „TsSP” (Investitor) se realizează în cadrul acordului acestuia cu NPF „Tradiție” în scopul protecției sociale suplimentare a participanților prin intermediul formarea unei pensii suplimentare de industrie.
2. Participantul aderă la acordul conform Acordului, care determină acordul său cu termenii acordului și condițiile de efectuare a contribuțiilor.
3. Acordul prevede ca toți Participanții să deschidă conturi individuale de pensie (IPA), la care vor fi creditate contribuțiile din venituri proprii, precum și deschiderea de subconturi înregistrate în cadrul contului comun al Investitorului, pe care vor fi luate în considerare economii și se vor forma pensii din fondurile Investitorului. Investitorul, dacă există fonduri disponibile, alocă participanților bonusuri vizate pentru a plăti contribuții la IPS sau la conturile personale.
4. Economiile la IRA sunt proprietatea Participantului (el poate rezilia contractul cu primirea sumei de răscumpărare, ceea ce este mai profitabil de făcut după 3 ani de contract). De asemenea, Participantul poate trimite Fondului o parte recomandată din salariul său sau chiar întregul venit (dacă nu este cel principal pentru Participant). Participantul trebuie să indice această condiție în Acordul său de aderare la Acord. Recomandări generale privind cuantumul contribuțiilor: cota de bază este de 4% din salariu. Pentru participanții mai în vârstă, se recomandă deduceri de până la 20-40%. Participantul poate transfera toate 100% din contribuțiile în contul său din fond, folosindu-l ca depozit bancar reîntregibil, cu venituri mari și garanții de siguranță (recomandat Participanților care își pot forma astfel de economii pentru cel puțin 2-4 ani). Cuantumul venitului este determinat de venitul real realizat de societatea de administrare a Fondului, dar nu poate fi mai mic de 3% pe an pentru toate fondurile creditate în cont, luând în considerare momentul primirii acestora în cont. Plasarea fondurilor pe piața financiară se realizează cu scopul de a obține un venit garantat pe termen lung care depășește inflația. Cu această plasare, randamentul este cu 3-5% mai mare decât venitul din depozitele marilor bănci. Deci în 2004-2007. veniturile din conturile Investitorilor Fondului au depășit 10% pe an. În cazul în care Participantul nu dorește să acumuleze fonduri în contul său și să primească venituri, el poate specifica o rată de contribuție de 0% în Acord. În fiecare an (până la 1 mai), Fondul informează participanții cu privire la suma veniturilor primite, iar participantul poate modifica condițiile de efectuare a contribuțiilor sau poate rezilia contractul.
5. Fondurile acumulate pe IPS stau la baza plății participantului a unei pensii suplimentare. La indicația Participantului, pensia poate fi cesionată pe viață sau pe termen determinat (de exemplu, pentru 5 ani), inclusiv plata unei pensii de o sumă stabilită până la epuizarea fondurilor din cont. Participantul poate desemna un moștenitor pe baza economiilor sale sau poate atribui o pensie unei alte persoane. Termenele de plată sunt stabilite la pensionare. Acum este suficient ca Participanții să acumuleze fonduri.
6. Mărimea contribuțiilor necesare pentru diferite durate de plată a acestora poate fi estimată folosind tabele de referință, în care venitul așteptat pe termen lung din economii este stabilit la 6% pe an (dacă rentabilitatea este mai mică, contribuția trebuie majorată ). O creștere a contribuției crește proporțional mărimea pensiei.
7. Fondurile sunt plasate pe piața financiară de către societatea de administrare a fondului – „Investiții de portofoliu”, care se află sub controlul băncii OJSC RRDB, controlată de companii și organizații de stat. Acest lucru oferă Participanților garanții financiare și legale privind siguranța economiilor lor.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Femei (vârsta de începere a plății pensiei – 55 de ani)
Bărbați (vârsta de începere a plății pensiei – 60 de ani)
Sportivii care au câștigat la vremea lor un titlu înalt, mai devreme sau mai târziu, părăsesc marele sport și își continuă munca în profesia dobândită sau dobândind una nouă.Mărimea acestuia este influențată de contribuțiile angajatorului la Fondul de pensii, punctele acumulate și experiența de muncă.. Întreaga experiență de muncă a unui pensionar până în 2002, salariul mediu pe anii de muncă și alți indicatori formează valoarea totală a acestuia.Pensiune sportiva
Luni, 25.06.2018, ora 00:58:00
În URSS, campionii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată. În Rusia, legea corespunzătoare a fost abrogată, iar sportivii (precum și antrenorii) se retrag în perioadele general stabilite.
Să vă reamintim că acum, în 2018, vârsta de pensionare rămâne de 55 de ani pentru femei și 60 de ani pentru bărbați. Vârsta de pensionare pentru toți sportivii este aceeași.
În ziua deschiderii Cupei Mondiale FIFA, 14 iunie 2018, Guvernul Rusiei a decis să înainteze la Duma de Stat un proiect de lege privind creșterea vârstei de pensionare, deputații discută acum și, cel mai probabil, vor fi luate unele măsuri legislative in toamna.
O discuție aprinsă în presă a început imediat până duminică, aproape 2,5 milioane de voturi au fost strânse în cadrul petiției de protest.
Coincidența în date nu a trecut neobservată. Compozitorii populari Shnurov și Slepakov au remarcat cu o frază potrivită:
„Nu contează că au schimbat vârsta de pensionare – campionii noștri ne-au ridicat moralul.”
Pentru a primi suplimente de pensie, sportivul trebuie să confirme prin Comitetul Sportiv de Stat faptul că a primit titlul de campion olimpic. Premiile federale sunt confirmate în același mod.
Apoi documentele sunt trimise la Fondul de pensii din Rusia, indiferent de momentul în care a fost primit titlul. Campionilor li se acordă o pensie și o plată suplimentară, care va fi plătită în mod constant - așa-numitul DMS - suport material suplimentar.
DME este egal cu 2,5% din pensia socială. DMO este supus indexării.
Pensia socială este stabilită de fiecare regiune separat. La Moscova, dimensiunea sa în 2018 este de 9.400 de ruble. 2,5% din această sumă este egală cu 235 de ruble.
Astfel, campionul olimpic are dreptul, în conformitate cu legislația rusă, să primească lunar 235 de ruble în plus față de pensia sa.
Un element separat de venit pentru un sportiv îl reprezintă premiile și recompensele în bani. Toate tabloidele sunt pline de informații despre cine a primit milioane. Dar poveștile sportivilor care au suferit răni grave nu sunt atât de cunoscute.
După ce își termină cariera în Rusia, sportivii, de regulă, încep un fel de activitate de muncă - la urma urmei, trebuie să câștige dreptul la pensie în general.
Acesta este un moment foarte dificil și delicat în viața unei persoane. Nu poate fi forțat să facă nimic, chemat, insistat - este nevoie doar de atenție, dragoste, grijă. Faptul este că „după sport” procesele fizice și psihologice complexe apar la o persoană, el are nevoie de sprijin, nu de presiune; Vezi mai multe despre asta în articolul „Viața după sport”
Schimbarea carierei și a activităților de muncă este un moment dificil atât pentru sportivi, cât și pentru ofițerii pensionari, unii reprezentanți ai profesiilor creative - aceștia experimentează o „schimbare a sorții”.
Dar trebuie să înțelegem că oamenii care au trecut printr-o cale dificilă în sport sau în serviciul militar au acumulat multă experiență, au anumite abilități și, de regulă, o puternică dorință de a câștiga, capacitatea de a-și controla nu numai corpul, dar şi destinul lor.
Desigur, nu există garanții aici. O persoană se poate prăbuși, dar probabil că nu există niciun sprijin special în afară de familie și prieteni. Mai mult, „cercul interior” este atât de important. Dar - acest lucru este important - nu cei care sunt perseverenți în cerințele lor, ci oameni iubitoare.
Cunoaștem o mulțime de destine de succes. Irina Rodnina, Larisa Lazutina, Vladislav Tretyak, Irina Slutskaya – deputați. Fotbalistul irlandez Philip Mulrain a devenit preot. Cântărețul Julio Iglesias s-a arătat promițător și în fotbal. Veteranul de arte marțiale mixte Oleg Taktarov a jucat în filme.
Marea majoritate a sportivilor – atât cei cu performanțe înalte, cât și cei care nu sunt atât de mari – devin antrenori de succes. Nu le vom enumera - ne vom sătura să citim)))
SPORTUL ESTE AFACERI
Să rezumam. În sport sunt mulți bani, iar sumele considerabile care sunt plătite celor norocoși care se găsesc în vârf sunt doar o mică parte din aisberg. Sportul este o industrie de îmbrăcăminte, medicamente și dopaj, pariuri și tehnologie. Lume mare și complexă. Sportivii aici este o copertă lucioasă. Majoritatea nu au o educație sistematică, dar aproape toți au accidentări și boli profesionale.
Îți rup brațul, dar tu înduri, iar dacă înduri, vei câștiga”, spune Konstantin T., campion de lupte libere la Moscova în timpul sovietic.
Titlul său nu era mare, „după sport” s-a încercat ca actor, apoi a devenit jurnalist sportiv și scrie poezie. Acum pensionat. Și aproape fiecare sportiv poate spune povești atât de crude atunci când o persoană iese pe teren, în ring sau pe gheață cu o accidentare.
Recent, în Rusia au apărut fundații caritabile care sprijină sportivii care și-au încheiat cariera.
În fotografie: de cinci ori campioană olimpică, multiplu campioană mondială, de două ori câștigătoare a Cupei Mondiale Larisa Lazutina. La sfârșitul carierei sale sportive, Larisa Lazutina a devenit deputat, este primul vicepreședinte al Dumei Regionale din Moscova. / Fotografie „Pensionar nou”
Pentru problemele psihologice ale sportivilor, vezi:
Reportaj foto „Pensionar nou”
Cupa Mondială 2018 – Campionatul Zâmbetelor
Abonează-te la buletinul nostru informativ pentru a fi primul care primește cele mai interesante știri din sistemul de pensii din Rusia, articole despre legislație și probleme legale, informații despre programele caritabile și sociale, o prezentare generală a știrilor culturale, sportive, străine și de altă natură.
Navigare rapidă: Acasă
www.pencioner.ru
Pensii în sport
NPF „Tradiția” a fost creat pentru a crește protecția la pensie pentru cei mai bătrâni și onorați veterani ai sportului. Din 1998 Aproape 800 de veterani au primit pensii mici, formate din contribuția Consiliului Coordonator pentru Dezvoltarea Educației Fizice și Sportului. Un număr de federații și uniuni sportive plătesc și pensii veteranilor lor, creând pensii suplimentare în baza acordurilor cu fondul. Fundația continuă să caute fonduri pentru a crește și a atribui noi pensii din diverse surse și cu sprijinul comunității sportive. Au fost pregătite propuneri pentru ca Ministerul Sportului și Comitetul Olimpic din Rusia să creeze un sistem de pensii profesionale pentru veteranii sportivi de onoare - antrenori, sportivi, lucrători ai sportului, lipsiți de alt sprijin decât pensia de stat. Veteranii din sport pot solicita sprijin pentru pensie de la federațiile lor și de la Fondul nostru.
Fundația Tradiție, creată pentru a lucra cu cei mai în vârstă veterani ai sportului, este acum pregătită să rezolve problema asigurării unei protecții sociale de încredere pentru sportivii activi, antrenorii și lucrătorii din sport. Dezvoltarea unui program special de pensii pentru Centrul de Pregătire Sportivă pentru echipele naționale ale țării va face posibilă crearea de pensii pentru lucrătorii din sport cu dimensiuni semnificativ mai mari decât cele de stat și care se ridică la aproximativ 30-40% din câștigul real. . Acest program poate servi drept bază pentru construirea unui sistem profesional de pensii pentru întreaga industrie.
Mesaj de la conducerea Comitetului Sportiv de Stat și Centrul de pregătire sportivă pentru echipele naționale ruse
Agenția Federală pentru Cultură Fizică și Sport și Centrul de Antrenament Sportiv al Echipelor Naționale Ruse (TSSP), împreună cu fondul de pensii din industrie „Tradiție”, au dezvoltat un program de asigurare suplimentară de pensii nestatale pentru sportivi, antrenori, specialiști în echipele naționale și angajații organizațiilor din sistemul de cultură fizică și sport în general. Programul pregătit permite fiecărui participant să aleagă o metodă acceptabilă pentru formarea unei pensii suplimentare sau să folosească programul ca o modalitate fiabilă de a acumula fonduri personale. Pentru a face acest lucru, este necesar ca fiecare persoană anume să semneze acordul corespunzător cu fondul de pensii / Centrul de antrenament sportiv lucrează deja pentru a găsi fonduri extrabugetare care să le direcționeze într-o manieră direcționată în cadrul programului pregătit pentru pensie pentru sportivi, antrenori și specialiști ai echipelor naționale ruse pentru a credita aceste fonduri în conturile personale de pensie. La rândul său, Agenția Federală va monitoriza cu strictețe punerea în aplicare a programului pregătit și va depune toate eforturile pentru a-l sprijini și îmbunătăți.
Felicităm participanții la program pentru începutul acestuia și le dorim muncă de succes și rezultate bune!
Principiile de bază ale participării la programul de pensii finanțate sunt voluntaritatea și conștientizarea maximă a participanților cu privire la toate detaliile acestuia, posibilitatea de a alege opțiunea de cooperare cu Fondul.
Participantul trebuie:
semnați un acord de deschidere a unui cont în care fondurile vor fi primite ulterior sub formă de contribuții direcționate (prime), ale căror surse vor fi căutate de către TsSP și deduceri din venitul dumneavoastră.
indicați în Acord procentul de deduceri din salarii, dar nu mai puțin de 4%. Aceste fonduri vor merge în contul tău și în fiecare an vei primi un venit stabil (planificat să fie cu 2-3% mai mare decât în băncile din cea mai mare categorie de fiabilitate).
În fiecare an, fiecărui participant i se trimite un extras de cont și recomandări cu privire la mărimea pensiei, opțiunile de plată și alte informații. Participantul are posibilitatea de a-și retrage economiile sau de a reînnoi programul în orice moment.
Garanțiile pentru siguranța fondurilor de pensii sunt oferite de banca de stat rusă OJSC All-Russian Regional Development Bank (fondatorii Rosneft, o serie de administrații regionale ale Federației Ruse etc.) și compania sa de management Portfolio Investments.
SCURT NOTĂ PENTRU PARTICIPANȚI
în condițiile acordului de pensie suplimentară cu TsSP
1. Dispoziții generale.
1.1. Fondul nestatal de pensii „Tradiția”, denumit în continuare „Fondul”, și Instituția de stat „Centrul de antrenament sportiv al echipelor naționale” a Comitetului Sportiv de Stat al Rusiei, denumit în continuare „Investitorul”, precum și în calitate de sportivi, antrenori, lucrători din sport care sunt angajați ai Investitorului, denumiți în continuare „Participanți-Deponenți” sau „Participanți”, au încheiat prezentul Acord multilateral privind prevederea suplimentară de pensii nestatale (denumit în continuare Acordul NPO sau Acord) prin aderarea la acesta în următoarele condiții:
Acordul se încheie în favoarea angajaților care sunt Participanți Cotizatori (Participanții care fac contribuții la pensie în favoarea lor într-un cont individual de pensie). După încheierea unui acord privind plata unei pensii, Participantul contributiv este denumit pur și simplu Participant. Dacă din orice motiv un angajat nu face contribuții de pensie în favoarea sa și, în numele Investitorului, i se deschide un subcont personal în contul comun, el este denumit și „Participant”;
Acordul intră în vigoare pentru Investitor din momentul semnării sale, pentru Investitorul Participant de la data semnării Fișei de Subscriere - Acordul care indică aderarea Participantului Investitor la acest Contract (denumit în continuare Fișa de Subscriere sau Acord ).
1.2. Prevederea de pensie non-statală pentru Participanții Investitori se realizează în următoarea ordine:
in ceea ce priveste pensia nestatali formata pe cheltuiala contributiilor la pensie ale Cotizatorului-Participant - conform optiunii schemei de pensii nr. 3 alese de Cotizator-Participant (in conformitate cu Regulile Fondului): formularul de organizare a furnizării de pensii de stat pentru Contribuabili-Participanți pe cheltuiala fondurilor personale - persoane fizice; contribuțiile primite sunt contabilizate în contul individual de pensie al Participantului Contributor; dreptul de a dispune de fonduri din cont, inclusiv veniturile acumulate de Fond, aparține Participantului Investitor; fondurile din cont pot fi plătite sub forma unei pensii pe viață sau pe termen fix de o sumă stabilită sau primite sub forma unei sume de răscumpărare la încetarea contractului cu Fondul la cererea scrisă a Investitorului-Participant;
în ceea ce privește pensia de stat formată pe cheltuiala contribuțiilor la pensie ale Investitorului, conform schemei de pensii nr. 3 (conform Regulilor Fondului), în timp ce forma de organizare a asigurării de pensii nestatale pentru Participanții Investitori pe cheltuiala investitorului contribuțiile la pensie sunt colective (sau comune); contribuțiile la pensie sunt contabilizate în subconturile înregistrate ale Participanților în cadrul contului comun al Investitorului; dreptul de a dispune de fonduri în conturile înregistrate în contul comun aparține Deponentului; Investitorul are dreptul de a atribui Participantului o pensie pe viață sau o pensie pe termen determinat, inclusiv o pensie pe termen determinat, până la epuizarea fondurilor din contul personal. Investitorul are dreptul de a rezilia Contractul și de a primi suma de răscumpărare în modul prevăzut de prezentul acord.
2. Drepturile și obligațiile părților:
2.1 Fondul se obligă să: acumuleze și să plătească pensii nestatale Participanților contributivi în modul și în termenele stabilite prin prevederile Acordului; furnizează Investitorului și Participanților contributivi cel puțin o dată pe an informații cu privire la starea, respectiv, a contului de pensie comună și a conturilor de pensie înregistrată în modul stabilit de Fond.
2.2 Fondul are dreptul: de a solicita de la Investitor (Investitor-Participant) informații necesare pentru implementarea prevederilor de pensii nestatale pentru Investitori-Participanți; să efectueze modificări și completări la formularele prezentului Acord cauzate de modificările aduse legislației, precum și introducerea de noi condiții convenite de părți.
2.3. Participantul Investitor are dreptul: de a cere ca Investitorului, la intrarea în vigoare a dreptului la pensie de stat, să îi atribuie o pensie de stat în termenii, standardele și în modul prevăzute în Contract; primiți informații despre starea contului dumneavoastră individual de pensie, precum și informații despre activitatea Fondului care afectează interesele Participantului Investitor.
2.4. Participantul-Deponent se obligă să: depună la departamentul de contabilitate al organizației (diviziunii) Investitorului o cerere (Acord) de deducere a sumelor contribuțiilor la pensie din salariul său în conformitate cu tariful de contribuții la pensie stabilit de acesta în mod independent, după cum prevăzute de termenii Acordului; să furnizeze informații fiabile care afectează îndeplinirea de către Fond a obligațiilor care îi revin în temeiul Acordului.
3. Teme de pensie
3.1. Participantul contributiv dobândește dreptul la o pensie nede stat la primirea unei baze de pensie care corespunde motivelor de primire a unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale la data la care participantul contribuabil o depune o cerere de pensie de stat.
4. Acumularea veniturilor din investiții
4.1. Pe baza rezultatelor exercițiului financiar încheiat, se calculează și se distribuie veniturile din investiții primite din plasarea rezervelor de pensii. Fondurile primite de Fond din plasarea rezervelor de pensii (venituri din investiții) sunt utilizate pentru creșterea rezervelor de pensii ale Investitorului și Participanților. Standardul pentru rentabilitatea minimă garantată din plasarea rezervelor de pensii (rentabilitatea minimă garantată a Fondului) este stabilit de către Fond în valoare de 3% pe an în ruble
5. Procedura de formare a unei pensii nestatale
5.1. În conformitate cu prevederile Acordului, pensia nestatală se formează din următoarele surse:
din remunerația țintă acumulată de Investitor în favoarea Participantului Investitor (sau bonusul de pensie integral);
din contribuții voluntare în cuantumul stabilit de Participant;
fondurile Sponsorilor-Investitori transferate în subcontul personal de pensie al Participantului-Investitor;
din veniturile acumulate de Fond în favoarea Participantului din plasarea fondurilor acumulate, în conformitate cu Regulile Fondului.
6. Rezilierea anticipată a Acordului
6.1. În cazul rezilierii anticipate a Acordului de către Participantul Investitor cu o cerere de plată (transfer către un alt fond de pensii nestatal) a sumei de răscumpărare, Fondul, în termen de trei luni de la data încetării acestuia (sau retragere din acesta). ), pe baza unei notificări scrise din partea Investitorului Participant, plătește acestuia din urmă suma de răscumpărare conform detaliilor specificate, sau o transferă către un alt fond de pensii nestatal cu care Investitorul Participant a încheiat un acord privind non-statale. asigurarea pensiei.
6.2. În cazul în care acordul este reziliat înainte de expirarea primului an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie înregistrate în contul individual al Participantului Investitor; la încetarea contractului înainte de expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, plus 100% din venitul din investiții. a fiecărui an calendaristic încheiat, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție); la încetarea acordului după expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție), plus 100% din veniturile din investiții pe întreaga perioadă a contractului până la data aplicării încetării acestuia.
7. Scopul și procedura de plată a pensiilor
7.1. Participantul contribuabil dobândește dreptul la o pensie de stat la primirea temeiurilor sale de pensie și la îndeplinirea altor condiții stabilite prin Regulamente și prezentul Acord. Motivele de pensie stabilite prin Regulamente trebuie să corespundă cu motivele pentru primirea unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale de la data la care Participantul contribuabil a depus o cerere pentru o pensie non-statală. Data depunerii cererii nu poate fi anterioară datei dobândirii de către Participantul contributiv a dreptului la pensie de stat.
7.2. O pensie non-statală este atribuită pe baza unei cereri din partea Cotizatorului-Participant în conformitate cu termenii și normele Regulamentelor și (sau) prezentului Acord. Procedura de atribuire a unei pensii nestatale din fondurile Investitorului din subcontul personal al Participantului este stabilită de Investitor, iar dintr-un cont individual - de Investitorul-Participant. Procedura stabilită de plată a pensiei este stabilită printr-un acord cu Participantul căruia i-a fost atribuită pensia.
7.3. Baza de plată către Contribuabil-Participant a unei pensii nestatale dintr-un subcont personal este Ordinul de plată (schimbarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor nestatale furnizate de Investitor și acceptate spre executare (consimțite). ) de către Fond.
7.4. Cesiunea și acumularea ulterioară a unei pensii de stat către Participantul contributiv se realizează de către Fond conform schemei de pensii alese, separat pentru fiecare componentă a acesteia, formată pe cheltuiala:
? economiile de pensie ale Participantului Investitor înregistrate în contul individual de pensie;
? economiile de pensie ale Investitorului distribuite în subcontul personal al Participantului.
7.5. Acumularea unei pensii de stat către Contribuabilul-Participant se efectuează de către Fond lunar, pentru fiecare lună calendaristică completă, după data atribuirii (modificarea sumelor, reluarea plății) către Cotizatorul-Participant al o pensie de stat specificată în Ordinul de plată (modificarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor de stat; în acest caz, acumularea se efectuează până la sfârșitul lunii calendaristice.
7.6. Plata pensiei nestatale acumulate se face de către Fond într-o singură sumă în cel mult zece zile de la data acumulării acesteia.
7.7. Plățile de către Fondul Nestatal de Pensii sunt suspendate:
7.7.1. dintr-un cont comun (subcont înregistrat) - în cazul în care Deponentul furnizează, în forma stabilită de Fond, un Ordin de suspendare sau de încetare a plăților pensiilor nestatale pe motivele prevăzute de Regulament;
7.7.2. dintr-un cont individual de pensie și dintr-un cont comun (subcont personal al Participantului):
? în cazul în care Participantul nu prezintă Fondului un certificat de înregistrare la locul de reședință (ședere) în modul prescris.
? în cazul în care Participantul, căruia i s-a atribuit o pensie non-statală din cauza debutului invalidității, ajunge la perioada de reexaminare atribuită în conformitate cu legislația privind pensiile a Federației Ruse și nu furnizează investitorului un certificat de la Serviciul de Stat de Examinare Medicală și Socială privind prelungirea invalidității.
? în cazul epuizării fondurilor din contul Participantului, dacă această condiție a fost prevăzută la înregistrarea plății pensiei.
7.8. Nerespectarea sau refuzul Participantului de a furniza Investitorului un certificat de la Serviciul de Stat pentru Expertiză Medicală și Socială la expirarea perioadei de reexaminare stabilite de legislația privind pensiile a Federației Ruse constituie baza pentru ca investitorul să ia o decizie să înceteze plata unei pensii de stat de la data expirării perioadei de invaliditate stabilite.
Informații generale și recomandări către participant cu privire la condițiile asigurării pensiei suplimentare
1. Prevederea suplimentară de pensie pentru Participanții (angajați, sportivi și antrenori) ai Întreprinderii Unitare de Stat „TsSP” (Investitor) se realizează în cadrul acordului acestuia cu NPF „Tradiție” în scopul protecției sociale suplimentare a participanților prin intermediul formarea unei pensii suplimentare de industrie.
2. Participantul aderă la acordul conform Acordului, care determină acordul său cu termenii acordului și condițiile de efectuare a contribuțiilor.
3. Acordul prevede ca toți Participanții să deschidă conturi individuale de pensie (IPA), la care vor fi creditate contribuțiile din venituri proprii, precum și deschiderea de subconturi înregistrate în cadrul contului comun al Investitorului, pe care vor fi luate în considerare economii și se vor forma pensii din fondurile Investitorului. Investitorul, dacă există fonduri disponibile, alocă participanților bonusuri vizate pentru a plăti contribuții la IPS sau la conturile personale.
4. Economiile la IRA sunt proprietatea Participantului (el poate rezilia contractul cu primirea sumei de răscumpărare, ceea ce este mai profitabil de făcut după 3 ani de contract). De asemenea, Participantul poate trimite Fondului o parte recomandată din salariul său sau chiar întregul venit (dacă nu este cel principal pentru Participant). Participantul trebuie să indice această condiție în Acordul său de aderare la Acord. Recomandări generale privind cuantumul contribuțiilor: cota de bază este de 4% din salariu. Pentru participanții mai în vârstă, se recomandă deduceri de până la 20-40%. Participantul poate transfera toate 100% din contribuțiile în contul său din fond, folosindu-l ca depozit bancar reîntregibil, cu venituri mari și garanții de siguranță (recomandat Participanților care își pot forma astfel de economii pentru cel puțin 2-4 ani). Cuantumul venitului este determinat de venitul real realizat de societatea de administrare a Fondului, dar nu poate fi mai mic de 3% pe an pentru toate fondurile creditate în cont, luând în considerare momentul primirii acestora în cont. Plasarea fondurilor pe piața financiară se realizează cu scopul de a obține un venit garantat pe termen lung care depășește inflația. Cu această plasare, randamentul este cu 3-5% mai mare decât venitul din depozitele marilor bănci. Deci în 2004-2007. veniturile din conturile Investitorilor Fondului au depășit 10% pe an. În cazul în care Participantul nu dorește să acumuleze fonduri în contul său și să primească venituri, el poate specifica o rată de contribuție de 0% în Acord. În fiecare an (până la 1 mai), Fondul informează participanții cu privire la suma veniturilor primite, iar participantul poate modifica condițiile de efectuare a contribuțiilor sau poate rezilia contractul.
5. Fondurile acumulate pe IPS stau la baza plății participantului a unei pensii suplimentare. La indicația Participantului, pensia poate fi cesionată pe viață sau pe termen determinat (de exemplu, pentru 5 ani), inclusiv plata unei pensii de o sumă stabilită până la epuizarea fondurilor din cont. Participantul poate desemna un moștenitor pe baza economiilor sale sau poate atribui o pensie unei alte persoane. Termenele de plată sunt stabilite la pensionare. Acum este suficient ca Participanții să acumuleze fonduri.
6. Mărimea contribuțiilor necesare pentru diferite durate de plată a acestora poate fi estimată folosind tabele de referință, în care venitul așteptat pe termen lung din economii este stabilit la 6% pe an (dacă rentabilitatea este mai mică, contribuția trebuie majorată ). O creștere a contribuției crește proporțional mărimea pensiei.
7. Fondurile sunt plasate pe piața financiară de către societatea de administrare a fondului – „Investiții de portofoliu”, care se află sub controlul băncii OJSC RRDB, controlată de companii și organizații de stat. Acest lucru oferă Participanților garanții financiare și legale privind siguranța economiilor lor.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Femei (vârsta de începere a plății pensiei – 55 de ani)
Bărbați (vârsta de începere a plății pensiei – 60 de ani)
Felicităm participanții la program pentru începutul acestuia și le dorim muncă de succes și rezultate bune!
Principiile de bază ale participării la programul de pensii finanțate sunt voluntaritatea și conștientizarea maximă a participanților cu privire la toate detaliile acestuia, posibilitatea de a alege opțiunea de cooperare cu Fondul.
Participantul trebuie:
semnați un acord de deschidere a unui cont în care fondurile vor fi primite ulterior sub formă de contribuții direcționate (prime), ale căror surse vor fi căutate de către TsSP și deduceri din venitul dumneavoastră.
indicați în Acord procentul de deduceri din salarii, dar nu mai puțin de 4%. Aceste fonduri vor merge în contul tău și în fiecare an vei primi un venit stabil (planificat să fie cu 2-3% mai mare decât în băncile din cea mai mare categorie de fiabilitate).
În fiecare an, fiecărui participant i se trimite un extras de cont și recomandări cu privire la mărimea pensiei, opțiunile de plată și alte informații. Participantul are posibilitatea de a-și retrage economiile sau de a reînnoi programul în orice moment.
Garanțiile pentru siguranța fondurilor de pensii sunt oferite de banca de stat rusă OJSC All-Russian Regional Development Bank (fondatorii Rosneft, o serie de administrații regionale ale Federației Ruse etc.) și compania sa de management Portfolio Investments.
în condițiile acordului de pensie suplimentară cu TsSP
1.1. Fondul nestatal de pensii „Tradiția”, denumit în continuare „Fondul”, și Instituția de stat „Centrul de antrenament sportiv al echipelor naționale” a Comitetului Sportiv de Stat al Rusiei, denumit în continuare „Investitorul”, precum și în calitate de sportivi, antrenori, lucrători din sport care sunt angajați ai Investitorului, denumiți în continuare „Participanți-Deponenți” sau „Participanți”, au încheiat prezentul Acord multilateral privind prevederea suplimentară de pensii nestatale (denumit în continuare Acordul NPO sau Acord) prin aderarea la acesta în următoarele condiții:
Acordul se încheie în favoarea angajaților care sunt Participanți Cotizatori (Participanții care fac contribuții la pensie în favoarea lor într-un cont individual de pensie). După încheierea unui acord privind plata unei pensii, Participantul contributiv este denumit pur și simplu Participant. Dacă din orice motiv un angajat nu face contribuții de pensie în favoarea sa și, în numele Investitorului, i se deschide un subcont personal în contul comun, el este denumit și „Participant”;
Acordul intră în vigoare pentru Investitor din momentul semnării sale, pentru Investitorul Participant de la data semnării Fișei de Subscriere - Acordul care indică aderarea Participantului Investitor la acest Contract (denumit în continuare Fișa de Subscriere sau Acord ).
1.2. Prevederea de pensie non-statală pentru Participanții Investitori se realizează în următoarea ordine:
in ceea ce priveste pensia nestatali formata pe cheltuiala contributiilor la pensie ale Cotizatorului-Participant - conform optiunii schemei de pensii nr. 3 alese de Cotizator-Participant (in conformitate cu Regulile Fondului): formularul de organizare a furnizării de pensii de stat pentru Contribuabili-Participanți pe cheltuiala fondurilor personale - persoane fizice; contribuțiile primite sunt contabilizate în contul individual de pensie al Participantului Contributor; dreptul de a dispune de fonduri din cont, inclusiv veniturile acumulate de Fond, aparține Participantului Investitor; fondurile din cont pot fi plătite sub forma unei pensii pe viață sau pe termen fix de o sumă stabilită sau primite sub forma unei sume de răscumpărare la încetarea contractului cu Fondul la cererea scrisă a Investitorului-Participant;
în ceea ce privește pensia de stat formată pe cheltuiala contribuțiilor la pensie ale Investitorului, conform schemei de pensii nr. 3 (conform Regulilor Fondului), în timp ce forma de organizare a asigurării de pensii nestatale pentru Participanții Investitori pe cheltuiala investitorului contribuțiile la pensie sunt colective (sau comune); contribuțiile la pensie sunt contabilizate în subconturile înregistrate ale Participanților în cadrul contului comun al Investitorului; dreptul de a dispune de fonduri în conturile înregistrate în contul comun aparține Deponentului; Investitorul are dreptul de a atribui Participantului o pensie pe viață sau o pensie pe termen determinat, inclusiv o pensie pe termen determinat, până la epuizarea fondurilor din contul personal. Investitorul are dreptul de a rezilia Contractul și de a primi suma de răscumpărare în modul prevăzut de prezentul acord.
2. Drepturile și obligațiile părților:
2.1 Fondul se obligă să: acumuleze și să plătească pensii nestatale Participanților contributivi în modul și în termenele stabilite prin prevederile Acordului; furnizează Investitorului și Participanților contributivi cel puțin o dată pe an informații cu privire la starea, respectiv, a contului de pensie comună și a conturilor de pensie înregistrată în modul stabilit de Fond.
2.2 Fondul are dreptul: de a solicita de la Investitor (Investitor-Participant) informații necesare pentru implementarea prevederilor de pensii nestatale pentru Investitori-Participanți; să efectueze modificări și completări la formularele prezentului Acord cauzate de modificările aduse legislației, precum și introducerea de noi condiții convenite de părți.
2.3. Participantul Investitor are dreptul: de a cere ca Investitorului, la intrarea în vigoare a dreptului la pensie de stat, să îi atribuie o pensie de stat în termenii, standardele și în modul prevăzute în Contract; primiți informații despre starea contului dumneavoastră individual de pensie, precum și informații despre activitatea Fondului care afectează interesele Participantului Investitor.
2.4. Participantul-Deponent se obligă să: depună la departamentul de contabilitate al organizației (diviziunii) Investitorului o cerere (Acord) de deducere a sumelor contribuțiilor la pensie din salariul său în conformitate cu tariful de contribuții la pensie stabilit de acesta în mod independent, după cum prevăzute de termenii Acordului; să furnizeze informații fiabile care afectează îndeplinirea de către Fond a obligațiilor care îi revin în temeiul Acordului.
3. Teme de pensie
3.1. Participantul contributiv dobândește dreptul la o pensie nede stat la primirea unei baze de pensie care corespunde motivelor de primire a unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale la data la care participantul contribuabil o depune o cerere de pensie de stat.
4. Acumularea veniturilor din investiții
4.1. Pe baza rezultatelor exercițiului financiar încheiat, se calculează și se distribuie veniturile din investiții primite din plasarea rezervelor de pensii. Fondurile primite de Fond din plasarea rezervelor de pensii (venituri din investiții) sunt utilizate pentru creșterea rezervelor de pensii ale Investitorului și Participanților. Standardul pentru rentabilitatea minimă garantată din plasarea rezervelor de pensii (rentabilitatea minimă garantată a Fondului) este stabilit de către Fond în valoare de 3% pe an în ruble
5. Procedura de formare a unei pensii nestatale
5.1. În conformitate cu prevederile Acordului, pensia nestatală se formează din următoarele surse:
din remunerația țintă acumulată de Investitor în favoarea Participantului Investitor (sau bonusul de pensie integral);
din contribuții voluntare în cuantumul stabilit de Participant;
fondurile Sponsorilor-Investitori transferate în subcontul personal de pensie al Participantului-Investitor;
din veniturile acumulate de Fond în favoarea Participantului din plasarea fondurilor acumulate, în conformitate cu Regulile Fondului.
6. Rezilierea anticipată a Acordului
6.1. În cazul rezilierii anticipate a Acordului de către Participantul Investitor cu o cerere de plată (transfer către un alt fond de pensii nestatal) a sumei de răscumpărare, Fondul, în termen de trei luni de la data încetării acestuia (sau retragere din acesta). ), pe baza unei notificări scrise din partea Investitorului Participant, plătește acestuia din urmă suma de răscumpărare conform detaliilor specificate, sau o transferă către un alt fond de pensii nestatal cu care Investitorul Participant a încheiat un acord privind non-statale. asigurarea pensiei.
6.2. În cazul în care acordul este reziliat înainte de expirarea primului an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie înregistrate în contul individual al Participantului Investitor; la încetarea contractului înainte de expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, plus 100% din venitul din investiții. a fiecărui an calendaristic încheiat, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție); la încetarea acordului după expirarea celui de-al treilea an de valabilitate pentru Participantul Investitor, valoarea sumei de răscumpărare este egală cu valoarea contribuțiilor la pensie din contul individual al Participantului Investitor, minus cheltuielile fondului (3% din contribuție), plus 100% din veniturile din investiții pe întreaga perioadă a contractului până la data aplicării încetării acestuia.
7. Scopul și procedura de plată a pensiilor
7.1. Participantul contribuabil dobândește dreptul la o pensie de stat la primirea temeiurilor sale de pensie și la îndeplinirea altor condiții stabilite prin Regulamente și prezentul Acord. Motivele de pensie stabilite prin Regulamente trebuie să corespundă cu motivele pentru primirea unei pensii de stat prevăzute de legislația privind pensiile a Federației Ruse și alte legi federale de la data la care Participantul contribuabil a depus o cerere pentru o pensie non-statală. Data depunerii cererii nu poate fi anterioară datei dobândirii de către Participantul contributiv a dreptului la pensie de stat.
7.2. O pensie non-statală este atribuită pe baza unei cereri din partea Cotizatorului-Participant în conformitate cu termenii și normele Regulamentelor și (sau) prezentului Acord. Procedura de atribuire a unei pensii nestatale din fondurile Investitorului din subcontul personal al Participantului este stabilită de Investitor, iar dintr-un cont individual - de Investitorul-Participant. Procedura stabilită de plată a pensiei este stabilită printr-un acord cu Participantul căruia i-a fost atribuită pensia.
7.3. Baza de plată către Contribuabil-Participant a unei pensii nestatale dintr-un subcont personal este Ordinul de plată (schimbarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor nestatale furnizate de Investitor și acceptate spre executare (consimțite). ) de către Fond.
7.4. Cesiunea și acumularea ulterioară a unei pensii de stat către Participantul contributiv se realizează de către Fond conform schemei de pensii alese, separat pentru fiecare componentă a acesteia, formată pe cheltuiala:
? economiile de pensie ale Participantului Investitor înregistrate în contul individual de pensie;
? economiile de pensie ale Investitorului distribuite în subcontul personal al Participantului.
7.5. Acumularea unei pensii de stat către Contribuabilul-Participant se efectuează de către Fond lunar, pentru fiecare lună calendaristică completă, după data atribuirii (modificarea sumelor, reluarea plății) către Cotizatorul-Participant al o pensie de stat specificată în Ordinul de plată (modificarea mărimii, reluarea plății) a pensiilor de stat; în acest caz, acumularea se efectuează până la sfârșitul lunii calendaristice.
7.6. Plata pensiei nestatale acumulate se face de către Fond într-o singură sumă în cel mult zece zile de la data acumulării acesteia.
7.7. Plățile de către Fondul Nestatal de Pensii sunt suspendate:
7.7.1. dintr-un cont comun (subcont înregistrat) - în cazul în care Deponentul furnizează, în forma stabilită de Fond, un Ordin de suspendare sau de încetare a plăților pensiilor nestatale pe motivele prevăzute de Regulament;
7.7.2. dintr-un cont individual de pensie și dintr-un cont comun (subcont personal al Participantului):
? în cazul în care Participantul nu prezintă Fondului un certificat de înregistrare la locul de reședință (ședere) în modul prescris.
? în cazul în care Participantul, căruia i s-a atribuit o pensie non-statală din cauza debutului invalidității, ajunge la perioada de reexaminare atribuită în conformitate cu legislația privind pensiile a Federației Ruse și nu furnizează investitorului un certificat de la Serviciul de Stat de Examinare Medicală și Socială privind prelungirea invalidității.
? în cazul epuizării fondurilor din contul Participantului, dacă această condiție a fost prevăzută la înregistrarea plății pensiei.
7.8. Nerespectarea sau refuzul Participantului de a furniza Investitorului un certificat de la Serviciul de Stat pentru Expertiză Medicală și Socială la expirarea perioadei de reexaminare stabilite de legislația privind pensiile a Federației Ruse constituie baza pentru ca investitorul să ia o decizie să înceteze plata unei pensii de stat de la data expirării perioadei de invaliditate stabilite.
1. Prevederea suplimentară de pensie pentru Participanții (angajați, sportivi și antrenori) ai Întreprinderii Unitare de Stat „TsSP” (Investitor) se realizează în cadrul acordului acestuia cu NPF „Tradiție” în scopul protecției sociale suplimentare a participanților prin intermediul formarea unei pensii suplimentare de industrie.
2. Participantul aderă la acordul conform Acordului, care determină acordul său cu termenii acordului și condițiile de efectuare a contribuțiilor.
3. Acordul prevede ca toți Participanții să deschidă conturi individuale de pensie (IPA), la care vor fi creditate contribuțiile din venituri proprii, precum și deschiderea de subconturi înregistrate în cadrul contului comun al Investitorului, pe care vor fi luate în considerare economii și se vor forma pensii din fondurile Investitorului. Investitorul, dacă există fonduri disponibile, alocă participanților bonusuri vizate pentru a plăti contribuții la IPS sau la conturile personale.
4. Economiile la IRA sunt proprietatea Participantului (el poate rezilia contractul cu primirea sumei de răscumpărare, ceea ce este mai profitabil de făcut după 3 ani de contract). De asemenea, Participantul poate trimite Fondului o parte recomandată din salariul său sau chiar întregul venit (dacă nu este cel principal pentru Participant). Participantul trebuie să indice această condiție în Acordul său de aderare la Acord. Recomandări generale privind cuantumul contribuțiilor: cota de bază este de 4% din salariu. Pentru participanții mai în vârstă, se recomandă deduceri de până la 20-40%. Participantul poate transfera toate 100% din contribuțiile în contul său din fond, folosindu-l ca depozit bancar reîntregibil, cu venituri mari și garanții de siguranță (recomandat Participanților care își pot forma astfel de economii pentru cel puțin 2-4 ani). Cuantumul venitului este determinat de venitul real realizat de societatea de administrare a Fondului, dar nu poate fi mai mic de 3% pe an pentru toate fondurile creditate în cont, luând în considerare momentul primirii acestora în cont. Plasarea fondurilor pe piața financiară se realizează cu scopul de a obține un venit garantat pe termen lung care depășește inflația. Cu această plasare, randamentul este cu 3-5% mai mare decât venitul din depozitele marilor bănci. Deci în 2004-2007. veniturile din conturile Investitorilor Fondului au depășit 10% pe an. În cazul în care Participantul nu dorește să acumuleze fonduri în contul său și să primească venituri, el poate specifica o rată de contribuție de 0% în Acord. În fiecare an (până la 1 mai), Fondul informează participanții cu privire la suma veniturilor primite, iar participantul poate modifica condițiile de efectuare a contribuțiilor sau poate rezilia contractul.
5. Fondurile acumulate pe IPS stau la baza plății participantului a unei pensii suplimentare. La indicația Participantului, pensia poate fi cesionată pe viață sau pe termen determinat (de exemplu, pentru 5 ani), inclusiv plata unei pensii de o sumă stabilită până la epuizarea fondurilor din cont. Participantul poate desemna un moștenitor pe baza economiilor sale sau poate atribui o pensie unei alte persoane. Termenele de plată sunt stabilite la pensionare. Acum este suficient ca Participanții să acumuleze fonduri.
6. Mărimea contribuțiilor necesare pentru diferite durate de plată a acestora poate fi estimată folosind tabele de referință, în care venitul așteptat pe termen lung din economii este stabilit la 6% pe an (dacă rentabilitatea este mai mică, contribuția trebuie majorată ). O creștere a contribuției crește proporțional mărimea pensiei.
7. Fondurile sunt plasate pe piața financiară de către societatea de administrare a fondului – „Investiții de portofoliu”, care se află sub controlul băncii OJSC RRDB, controlată de companii și organizații de stat. Acest lucru oferă Participanților garanții financiare și legale privind siguranța economiilor lor.
Ratele aproximative ale contribuțiilor lunare la pensie pentru formarea unei pensii pe viață de 1000 USD.
Perioadele de activitate sportivă profesională în baza unui contract de muncă în străinătate sunt considerate ca vechime specială, sub rezerva plății contribuțiilor la Fondul de protecție socială al Republicii Belarus. Categoria „atlet profesionist” include cetățenii Republicii Belarus care, în conformitate cu art. 18 din Legea „Cu privire la cultura fizică și sportul” au, în conformitate cu procedura stabilită de Codul muncii, relații cu organele guvernamentale și asociațiile obștești din domeniul culturii fizice și sportului prin încheierea unui acord. Activitățile sportive profesionale asociate sportului sistematic și care implică apartenența la organizații și asociații publice și plata pe cheltuiala societății sportive sunt confirmate prin carnet de muncă și alte documente stabilite. SARCINI Vaskovich, născut pe 20 iunie 1970 MREC 15 noiembrie 1999
Cât este pensia unui campion olimpic în Rusia?
Pensiile pentru vechime în muncă sunt plăți lunare în numerar alocate cetățenilor în legătură cu activitatea profesională pe termen lung, de regulă, indiferent de vârstă și capacitatea reală de muncă.
Acest tip de pensie a fost introdus doar pentru anumite categorii de lucrători.În ceea ce privește caracteristicile și scopurile lor, pensiile de vechime în muncă sunt apropiate de pensiile pentru limită de vârstă.
Ei sunt, de asemenea, numiți pe viață, dar supuși unei anumite perioade de serviciu special (durata de serviciu).
De exemplu, numai activitatea de muncă înscrisă în Lista instituțiilor, organizațiilor și funcțiilor, muncă în care anumite categorii de lucrători medicali și didactici dă dreptul la pensie pentru vechime (aprobată.Sportivii olimpici se vor retrage anticipat
Suma DME este determinată ca procent din mărimea pensiei sociale.
Indexarea, care se efectuează periodic în legătură cu plățile pensiilor, este, de asemenea, relevantă pentru DMO.
DMO este prescris pe viață. Când se retrag olimpicii? În perioada sovietică, câștigătorii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată.
Această regulă se aplica și antrenorilor lor. După prăbușirea URSS, legea a încetat să se aplice, iar sportivii onorați au fost egali cu cetățenii obișnuiți care se pensionau la împlinirea vârstei de 60/55 de ani (bărbați/femei).
Există propuneri de a face modificări în acordarea pensiei campionilor olimpici și de a o face din timp, dându-le acestora dreptul la o pensie de muncă cu 25 de ani de vechime.
Când se pensionează sportivii? ce varsta?
Important
Având în vedere performanța de succes a echipei naționale ruse la Jocurile Olimpice de la Soci din 2014, aceste inovații ar fi o încurajare adecvată pentru sportivii de înaltă clasă care au depus mult efort și sănătate pentru a-și atinge obiectivul.
În prezent, toți sportivii, indiferent de realizările lor, sunt supuși vârstei standard de pensionare de 60/55 de ani.În unele țări post-sovietice, dreptul la pensionare anticipată pentru campionii olimpici încă se aplică. Titlul de campion olimpic nu poate fi fost, se dă pe viață.
Acest titlu nu poate fi transferat DMO este efectuat în baza legislației ruse.
Despre formarea pensiilor câștigătorilor Sportivii care au câștigat un titlu înalt la un moment dat părăsesc, mai devreme sau mai târziu, sportul mare și își continuă munca în profesia dobândită sau dobândind una nouă.
Pensii cu vechime îndelungată pentru sportivi
Vaskovich este cu handicap grupa III. Potrivit art.
Calcularea pensiilor ca procent din castig pensiile se calculeaza conform standardelor stabilite ca procent din castigul efectiv (articolele 57, 58 si 70 din prezenta lege) ajustat in legatura cu cresterea salariului mediu al lucratorilor din republica, pe care cetăţenii le-au primit înainte de a solicita o pensie.
În acest caz, se iau în considerare în totalitate veniturile care nu depășesc 130 la sută din salariul mediu al lucrătorilor din republică, utilizate pentru ajustarea câștigurilor efective ale unui pensionar (articolul 70 din prezenta lege), în limita a 10 la sută din valoarea specificată, și în cadrul fiecărui 10 procente ulterioare - respectiv în valoare de 90, 80, 70, 60, 50, 40, 30, 20 și 10 la sută.
Foto: www.depositphotos.com trud.ru 16:17 02 iunie 2014 Publicat la 16:17 02 iunie 2014 Modificările aduse legii pensiilor presupun că vechimea în muncă pentru pensionare va fi de 25 de ani Au fost introduse proiecte de lege la Duma de Stat care propun modificări la două legi, Legea federală „Cu privire la pensiile de asigurări” și Legea federală „Cu privire la pensii”. Pensii de Muncă”, pentru a sprijini sportivii care au devenit campioni olimpici și antrenori sportivi care lucrează cu sportivi adulți. Potrivit amendamentelor, un cetățean devenit campion mondial sau european la orice sport, medaliat la Jocurile Olimpice, Paralimpice și Surdolimpice, indiferent de vârstă, va putea conta pe pensionare anticipată. Astfel de sportivi se vor putea retrage la împlinirea a 25 de ani de experiență. Același amendament va afecta și antrenorii sportivi, scrie ziarul Izvestia.
La ce vârstă se pensionează patinatorii?
De asemenea, trebuie să cheltuiesc foarte mult pe medicamente: - locuiesc cu soția mea, pensia ei este de 250 de ruble. Așa că o cheltuim aproape toată pensia ei pe medicamente: încercăm să cumpărăm străine, nu interne.
Cheltuiesc foarte mult și pe medicină, dar sunt o persoană cu dizabilități din grupa a doua - am o reducere la medicamentele din Belarus.
Acum, după ce a plătit pentru grăsime, a cumpărat medicamente, alimente și alte lucruri necesare, așa cum spune Serghei Lavrentievich, „mai au mai rămas niște bani”.
Dacă locuiți cu pensie și bursă, acest sold nu va mai exista. - După standardele occidentale, sportivii noștri pensionari trăiesc modest.
Modest, chiar și în comparație cu Rusia sau Ucraina.
Este păcat că nu vedem o întoarcere corespunzătoare pentru un mare merit. Mi-ar plăcea să trăiesc în conformitate cu deșerturile mele. „Încă nu mănânc mai mult de o pâine pe zi” Vladimir Parfenovich (58 de ani) este de trei ori campion la caiac și canotaj la Jocurile Olimpice din 1980 de la Moscova.
Jucătorii de hochei au căzut de acord cu pensiile lor
Deși nici nu îmi pot imagina cum voi trăi la pensie - am muncit toată viața. În 1960, la Jocurile Olimpice de la Roma, Serghei Makarenko, împreună cu Leonid Geishtor, au câștigat aurul la o distanță de 1000 de metri la caiac și canotaj. Foto: Dmitry Brushko, TUT.BY Odată cu pensionarea, potrivit sportivului, va deveni mai dificil din punct de vedere financiar.
După cum spune Serghei Lavrentievici, salariul său la NOC astăzi este de 750 de ruble.
Pensia sportivului, așa cum spune el însuși, este de 380 de ruble. În plus, primește o bursă de la Ministerul Sportului, care este „aproximativ la fel”. -
Ținând cont de salariu, a fost decent, dar încă nu știu să trăiesc doar din pensie.
Să vedem ce se întâmplă. După Jocurile Olimpice, Serghei Makarenko a construit o casă lângă Minsk, nu departe de Drozdy, așa că linia mare de cheltuieli pentru sportiv este „utilitățile”. El spune că o „sumă substanțială” se acumulează pe lună.
La ce vârstă se pensionează sportivii?
Retragere după 15 sezoane în KHL Avocatul principal al uniunii de hochei Natalya Gergel a explicat pentru Infox.ru cum va funcționa noua schemă de pensii. „Cesiunea unei pensii de stat are loc la atingerea temeiului pensiei. În cazul nostru este de 40-45 de ani. Pensia de stat se plătește numai de la vârsta de 60 de ani. Perioada de valabilitate a unei pensii de stat va fi de la 5 la 20 de ani. Un contribuitor la această schemă de pensii nu poate fi decât o persoană juridică: o organizație publică, o uniune profesională care reunește sportivii profesioniști într-un sport”, a spus Gergel.
Această schemă de pensii nu este doar pentru jucătorii de hochei.
A fost creat pentru sindicate, ai căror membri sunt sportivi și oameni care lucrează în domeniul culturii fizice și sportului.
Se retrag olimpicii?
- Despre formarea pensiei câștigătorilor
Cu privire la sprijinul material suplimentar pentru campioni Conform legii, există o procedură specială pentru numirea și plata DMO, care prevede respectarea următoarelor standarde:
- Numiți nu mai devreme de momentul numirii unei pensii pentru limită de vârstă.
- Pentru cetățenii care sunt menționați în această lege și care primesc pensie, DMO se atribuie din momentul intrării în vigoare a legii, dacă cererea a intervenit în cel mult 3 luni de la acel moment.
- Plata se face concomitent cu pensia.
- Plata se oprește dacă cetățeanul este angajat.
- Plata se oprește dacă cetățeanul este lipsit de titluri și premii și se reia cu restabilirea drepturilor și titlurilor.
Dintre cetățenii cu statut de persoane cu servicii speciale către țară, legea îi specifică pe campioni olimpici ca clauză separată.
Când se pensionează sportivii?
Câștiguri cuprinse între 130 și 400 la sută din salariul mediu al muncitorilor din republică, utilizate pentru ajustarea câștigurilor reale ale unui pensionar, sunt luate în considerare în cuantum de 10 la sută... Astfel, Vaskovich are experiență de muncă care îi permite să primește o pensie de invaliditate și, de asemenea, are o concluzie de la MREC că este cu adevărat o persoană cu handicap din grupa III (Conform articolului 31) El, ca persoană cu handicap din grupa III, are dreptul la 40 la sută din media sa. castigurile lunare.
Decizia nr. 2 Potrivit legii „pensiilor” art. 72.
Cetăţeni îndreptăţiţi la pensie Pensiile sociale se atribuie cetăţenilor care nu beneficiază de pensie de muncă: persoanele cu handicap, inclusiv persoanele cu handicap încă din copilărie; şi persoanele care au împlinit vârsta de: bărbaţi - 60 de ani, femei - 55 de ani; pentru copii - în caz de pierdere a întreținătorului de familie (clauza „a” din partea a treia și partea a patra a articolului 35 din prezenta lege); copii cu handicap sub 18 ani.
Suma DME este determinată ca procent din mărimea pensiei sociale. Indexarea, care se efectuează periodic în legătură cu plățile pensiilor, este, de asemenea, relevantă pentru DMO. DMO este prescris pe viață. Când se retrag olimpicii? În perioada sovietică, câștigătorii olimpici aveau dreptul la pensionare anticipată. Această regulă se aplica și antrenorilor lor. După prăbușirea URSS, legea a încetat să se aplice, iar sportivii onorați au fost egali cu cetățenii obișnuiți care se pensionau la împlinirea vârstei de 60/55 de ani (bărbați/femei). Există propuneri de a face modificări în acordarea pensiei campionilor olimpici și de a o face din timp, dându-le acestora dreptul la o pensie de muncă cu 25 de ani de vechime.
Cât este pensia unui campion olimpic în Rusia?
Având în vedere performanța de succes a echipei naționale ruse la Jocurile Olimpice de la Soci din 2014, aceste inovații ar fi o încurajare adecvată pentru sportivii de înaltă clasă care au depus mult efort și sănătate pentru a-și atinge obiectivul. În prezent, toți sportivii, indiferent de realizările lor, sunt supuși vârstei standard de pensionare de 60/55 de ani.
În unele țări post-sovietice, dreptul la pensionare anticipată pentru campionii olimpici încă se aplică. Titlul de campion olimpic nu poate fi fost, se dă pe viață.
Acest titlu nu poate fi transferat DMO este efectuat în baza legislației ruse. Despre formarea pensiilor câștigătorilor Sportivii care au câștigat un titlu înalt la un moment dat părăsesc, mai devreme sau mai târziu, sportul mare și își continuă munca în profesia dobândită sau dobândind una nouă.
Care este pensia unui campion olimpic în Rusia?
Pentru atribuirea acestor pensii, pe lângă împlinirea unei anumite vârste de pensionare, având experiență profesională și experiență generală de muncă, trebuie să existe și experiență de lucru cu plata contribuțiilor de asigurări obligatorii la Fondul de Asigurări Sociale. Anul acesta, trebuie să aibă cel puțin 16 ani atât pentru bărbați, cât și pentru femei.
Sportivilor remarcabili li se acordă o pensie pentru merite speciale. Potrivit Regulamentului privind pensiile pentru merite deosebite, acesta poate fi primit, în special, de către câștigătorii și premiații Jocurilor Olimpice, Paralimpice, Surdolimpice, campioni mondiali și europeni. Această pensie constă dintr-o pensie de muncă atribuită și o creștere, a cărei valoare variază de la 100 la 250% din pensia de vârstă minimă, care astăzi este de 49,39 ruble. Astfel, creșterea maximă pe care o poate primi un astfel de pensionar pentru merite speciale este de 123,48 ruble pe lună.
Care este pensia pe viață pentru campionii olimpici?
În ultimii ani, a antrenat echipele naționale ale Rusiei și Poloniei, iar după ce s-a întors acasă a plecat să lucreze la școala de copii și tineret a Rezervei Olimpice din Mosty. La Jocurile Olimpice din 1980 de la Moscova, Vladimir Parfenovich a câștigat trei medalii de aur deodată.
Atenţie
Niciunul dintre caiacii din lume nu a repetat acest record. Foto: Olga Shukaylo, TUT.BY Potrivit lui Parfenovich, „s-a săturat de agitația orașului” și a decis să nu caute de lucru în Minsk, deși a avut o astfel de oportunitate.
În plus, locuirea în capitală este costisitoare și ineficientă. Salariul unui antrenor celebru din Mosty este de 300 de ruble, cu bonusuri - 350-400. Pensia lui Vladimir Parfenovich, conform sportivului, este de 264 de ruble.
„Mulți bieloruși câștigă astăzi aceeași sumă. Și nimic - supraviețuiesc. Și nu vreau să fiu sărac, am reușit totuși să strâng un ban în viața mea.
Dar încă nu mănânc mai mult de o pâine pe zi”, a spus campioana olimpică într-un interviu pentru Narodnaya Volya.
Important
Restaurarea unui rang defavorizat anterior împreună cu un premiu permite unei persoane să conteze din nou pe plăți ca parte a sprijinului financiar. DME este un beneficiu pe viață acordat olimpicilor.
DMI pentru câștigătorii olimpici și alte categorii de cetățeni specificate în lege se exprimă procentual ținând cont de mărimea pensiei sociale. Valoarea sa pentru 2017 este de 2,5% din pensia socială.
Această garanție este, de asemenea, indexată. Video: „Cât vor crește pensiile în 2018” Când campionii olimpici se retrag în Rusia În Rusia, campionii olimpici nu au privilegii privind pensionarea anticipată. Aceștia sunt supuși unei singure vârste de pensionare stabilite în funcție de vârstă. Este consacrat în Legea „Pensiilor Muncii”. Prin lege, bărbații se pensionează la împlinirea a 60 de ani, iar femeile la 55 de ani.
Ce pensii pe viață vor fi acordate campionilor olimpici din Rusia?
De trei ori campion olimpic Alexander Medved a vorbit într-un interviu recent despre pensia sa - 320 de ruble. Ministerele de resort spun însă că pensia sportivului este mai mare, plus că primește o bursă lunară îndreptățită pentru campioni pensionari.
FINANCE.TUT.BY a aflat ce pensii primesc alți campioni olimpici și cum sunt calculate. Fotografia are doar scop ilustrativ. Foto: Reuters „Am muncit toată viața - nu îmi pot imagina cum să trăiesc la pensie” Primul campion olimpic din Belarus Serghei Makarenko (care a câștigat Jocurile Olimpice 60 de la Roma împreună cu Leonid Geishtor) a împlinit 80 de ani în septembrie.
În ciuda vârstei sale, Serghei Lavrentievici lucrează la reprezentanța din Minsk a NOC, dar contractul său se încheie în câteva săptămâni: - Am deja 80 de ani, cine va continua să țină? Și eu sunt deja inconfortabil, așa că cel mai probabil voi pleca”, spune campioana olimpică.
Campionii olimpici: cât câștigă și cine îi plătește?
Deși nici nu îmi pot imagina cum voi trăi la pensie - am muncit toată viața. În 1960, la Jocurile Olimpice de la Roma, Serghei Makarenko, împreună cu Leonid Geishtor, au câștigat aurul la o distanță de 1000 de metri la caiac și canotaj. Foto: Dmitry Brushko, TUT.BY Odată cu pensionarea, potrivit sportivului, va deveni mai dificil din punct de vedere financiar. După cum spune Serghei Lavrentievici, salariul său la NOC astăzi este de 750 de ruble. Pensia sportivului, așa cum spune el însuși, este de 380 de ruble. În plus, primește o bursă de la Ministerul Sportului, care este „aproximativ la fel”. - Ținând cont de salariu, a fost decent, dar nu știu încă să trăiesc doar din pensie. Să vedem ce se întâmplă. După Jocurile Olimpice, Serghei Makarenko a construit o casă lângă Minsk, nu departe de Drozdy, așa că o linie mare de cheltuieli pentru atlet este „utilitățile”. El spune că o „sumă substanțială” se acumulează pe lună.
Care este pensia campionilor olimpici?
De asemenea, trebuie să cheltuiesc foarte mult pe medicamente: - locuiesc cu soția mea, pensia ei este de 250 de ruble. Așa că o cheltuim aproape toată pensia ei pe medicamente: încercăm să cumpărăm străine, nu interne.
Cheltuiesc foarte mult și pe medicină, dar sunt o persoană cu dizabilități din grupa a doua - am o reducere la medicamentele din Belarus. Acum, după ce a plătit pentru grăsime, a cumpărat medicamente, alimente și alte lucruri necesare, așa cum spune Serghei Lavrentievich, „mai au mai rămas niște bani”.
Dacă locuiți cu pensie și bursă, acest sold nu va mai exista. - După standardele occidentale, sportivii noștri pensionari trăiesc modest. Modest, chiar și în comparație cu Rusia sau Ucraina. Este păcat că nu vedem o întoarcere corespunzătoare pentru un mare merit. Mi-ar plăcea să trăiesc în conformitate cu deșerturile mele. „Încă nu mănânc mai mult de o pâine pe zi” Vladimir Parfenovich (58 de ani) este de trei ori campion la caiac și canotaj la Jocurile Olimpice din 1980 de la Moscova.
Care este pensia campionilor olimpici din Rusia?
Dar încă nu mănânc mai mult de o pâine pe zi”, a spus campioana olimpică într-un interviu pentru Narodnaya Volya. Plăți suplimentare către veteranii sportivi Conform legii, sportivii au dreptul la o pensie de muncă pentru anii de serviciu cu o reducere a vârstei de pensionare general stabilită cu 5 ani:
- bărbați - cu minim 25 de ani vechime în muncă, dintre care cel puțin 15 ani de activitate sportivă profesionistă;
- femei - cu minim 20 de ani vechime în muncă, din care minim 10 ani de activitate sportivă profesionistă.
Unele categorii de sportivi, inclusiv medaliați și câștigători ai Jocurilor Olimpice, au dreptul la o pensie de pensionare anticipată pentru vechime în muncă dacă fac parte din personalul echipelor naționale și (sau) echipelor naționale ale Belarusului în sport de cel puțin 5 ani și nu au experiență de muncă mai mică de 25 de ani pentru bărbați și 20 de ani pentru femei.
Aceleași reguli se aplică și persoanelor care au servicii speciale în țară. În 2014 și 2015, a fost luată în considerare posibilitatea retragerii anticipate a câștigătorilor olimpici datorită eforturilor semnificative pe care le-au depus pentru a obține victorii în competițiile oficiale. Deocamdată, regulile generale se aplică în continuare și nu se aplică privilegii. Formarea angajamentelor pentru câștigători După finalizarea carierei sportive, campionii olimpici își continuă activitățile de muncă până la pensionare pe aceeași bază ca și cetățenii obișnuiți. La împlinirea vârstei de pensionare, campionul olimpic, ca și alții, se adresează la Fondul de pensii cu documentația necesară pentru a procesa plățile către acesta.
Campionul la scrimă cu sabie al Jocurilor Olimpice de la Moscova Nikolai Alekhin (62 de ani) a spus că pensia sa este de 290 de ruble. Plus plăți suplimentare de la Ministerul Sportului. - Prietenii mei-sportivi din țările vecine sunt surprinși de această poziție a campionilor sovietici la noi.
Ei spun: „Este posibil?” Se dovedește că este posibil. Handbalist, campion la Jocurile Olimpice 88 de la Seul, iar acum antrenor principal al SKA Alexander Karshakevich nu a atins încă vârsta oficială de pensionare - are 58 de ani. Cu toate acestea, acum primește pensie pentru vechime în muncă, deoarece a jucat cei 5 ani necesari în echipa națională și și-a „acumulat” vechimea. Dimensiunea sa în cazul lui este de 250 de ruble. Alexander Karshakevich a câștigat argint la Jocurile Olimpice din 1980 de la Moscova și aurul la Jocurile din 1988 de la Seul. Foto: Olga Shukaylo, TUT.BY „La împlinirea vârstei de pensionare, voi solicita o bursă prevăzută de Decretul Prezidenţial 555”, spune campioana olimpică.
Care este pensia campionilor olimpici din Rusia în 2016
- Cât vor primi sportivii noștri pentru medaliile olimpice?
- Pretul aurului
- Sofia cea Mare: „Scopul meu principal sunt curelele de umăr ale căpitanului și o pensie pe viață”
- Vesti.ru
- Plăți suplimentare către veteranii din sport
Cât vor primi sportivii noștri pentru medalii olimpice Important: cel mai mare număr de străini din echipele rusești de schi alpin sunt 12 și, respectiv, singura echipă în care nu există un singur „legionar” din nicio țară din fosta URSS sau din străinătate este echipa națională de hochei rusă (atât masculin, cât și feminin). Dar Azerbaidjanul de la Soci, de exemplu, va fi promovat de patru cetățeni nou bătuți ai acestei țări și niciunul dintre ei nu este originar din ea.
Sindicatul jucătorilor din Liga Continentală de Hochei (KHL) împreună cu Fondul Național de Pensii Non-Stat au dezvoltat o nouă schemă de pensii, „Sport-Profesional”. Acum, după ce și-au terminat cariera sportivă, dar înainte de a împlini vârsta de pensionare, jucătorii de hochei nu vor rămâne fără bani.
Uniunea de hochei continuă să rezolve problemele sociale ale sportivilor. În urmă cu câteva luni, președintele sindicatului, Andrei Kovalenko, a vorbit despre dorința de a schimba sistemul de pensii existent pentru sportivii profesioniști.
„În Rusia, un bărbat nu are dreptul să primească o pensie până la 60 de ani. Vrem să reducem vârsta de pensionare pentru jucătorii profesioniști de hochei. Există excepții: cadre militare, polițiști, chiar balerini. Un sportiv profesionist poate juca maxim 15-20 de ani. Hocheiul este unul dintre cele mai traumatizante sporturi, iar o persoană are nevoie pur și simplu de această pensie”, a spus atunci Kovalenko.
NNPF Fondul national de pensii non-statale. Creat în aprilie 1997.
La cel de-al doilea congres extraordinar al sindicatului jucătorilor KHL, delegații au fost invitați să se familiarizeze cu mai multe opțiuni de asigurare a pensiei pentru jucătorii de hochei. Jucătorii clubului Dynamo din Riga, de exemplu, au susținut imediat o ședință în care au aprobat programul prezentat de Fondul Național de Pensii (NNPF).
În continuare, Serviciul Federal pentru Piețe Financiare a înregistrat o nouă schemă de pensii, „Sports-Professional”. Același Fond Național de Pensii Non-statale - una dintre cele mai mari fonduri de pensii nestatale intersectoriale - a trecut la treabă. Fondatorii săi sunt Tatneft, Zenit Bank, Nizhnekamskneftekhim și Tatenergo.
Retras după 15 sezoane în KHL
Avocatul principal al uniunii de hochei, Natalya Gergel, a explicat site-ului cum va funcționa noua schemă de pensii. „Cesiunea unei pensii de stat are loc la atingerea temeiului pensiei. În cazul nostru este de 40-45 de ani. Pensia de stat se plătește numai de la vârsta de 60 de ani. Perioada de valabilitate a unei pensii de stat va fi de la 5 la 20 de ani. Un contribuitor la această schemă de pensii nu poate fi decât o persoană juridică: o organizație publică - o uniune profesională care reunește sportivii profesioniști într-un sport”, a spus Gergel.
Această schemă de pensii nu este doar pentru jucătorii de hochei. A fost creat pentru sindicate, ai căror membri sunt sportivi și oameni care lucrează în domeniul culturii fizice și sportului.
„Pentru a obține dreptul de a primi o pensie de stat în cadrul acestei scheme de pensii, jucătorul trebuie să aibă cel puțin 20 de ani de experiență sportivă în Federația Rusă pentru sportiv. Iar pentru un sportiv de înaltă clasă, el trebuie să aibă cel puțin 15 ani de experiență sportivă în Rusia”, a spus Gergel.
Avocatul a dat un exemplu pentru a compara cum arată pensia în Liga Națională de Hochei (NHL). „Există un acord colectiv între Asociația Jucătorilor din Liga Națională de Hochei (NHLPA) și NHL, care prevede acordarea de pensii jucătorilor cluburilor NHL. Se realizează pe cheltuiala a două fonduri, al căror conținut financiar provine din activitățile comune ale NHL și NHLPA. În același timp, un sfert din fonduri sunt strânse de Asociația Jucătorilor și trei sferturi de cluburile NHL”, a spus Gergel.
Asigurarea pensiei este o problemă de îngrijorare mai mare pentru sportivi, ale căror salarii nu sunt comparabile cu câștigurile jucătorilor de hochei. Dar, în orice caz, sindicatul jucătorilor de hochei KHL a mai făcut un pas către un sistem modern, civilizat de muncă pentru stat și sportivi.
Mulți oameni fac sport pentru a menține o formă fizică bună și o tratează ca pe un hobby util. Dar pentru unii, acest stil de viață nu este doar un hobby, ci și o activitate profesională în Rusia și în străinătate. Sportivii și antrenorii care au premii și medalii în competițiile desfășurate în străinătate au dreptul la avantaje. Ei au dreptul de a primi beneficii ca maestru internațional al sportului.
Titlul de Maestru în Sport
Pentru a obține acest statut, candidatul va trebui să depună mult efort și timp, deoarece doar cei care au câștigat un anumit număr de victorii în competiții la diferite niveluri sau au luat premii - atât în sporturi olimpice individuale, cât și ca parte a echipelor naționale. al Federației Ruse - au dreptul de a deveni proprietarul unei federații sportive. Ar trebui să existe 12 astfel de realizări în total.
Titlul este atribuit de Comisia pentru Cultură Fizică și eliberează certificat și plăcuță de înmatriculare.
IMPORTANT! La primirea titlului, puteți deveni antrenor fără diplomă de obținere a specialității relevante de la o universitate și, de asemenea, puteți participa la concursuri în calitate de judecător.
Dragi cititori!
Articolele noastre vorbesc despre modalități tipice de a rezolva problemele juridice, dar fiecare caz este unic. Dacă doriți să aflați cum să vă rezolvați problema particulară, vă rugăm să contactați formularul de consultant online din dreapta →
Este rapid și gratuit! Sau sună-ne la telefon (24/7):
Persoanele cu acest statut primesc preferințe de către stat nu numai în domeniul lor profesional, ci și în alte domenii, ceea ce a fost reflectat anterior în legea federală numărul 80, care a fost în vigoare la 29 aprilie 1999. Astăzi este declarat invalid. Stabilirea privilegiilor MSMK se realizează în regiuni prin reglementări ale Ministerului Culturii Fizice al Federației Ruse, astfel încât acestea pot diferi unele de altele în diferite domenii.
Beneficii pentru maeștri
Sportivii care au câștigat acest titlu au dreptul la plăți în numerar, beneficii și privilegii în diferite domenii ale vieții. Acestea includ:
- posibilitatea de a nu plăti o taxă anuală la fisc pentru deținerea unui autoturism cu o capacitate mai mică de 150 CP. Cu.;
- jumătate din costul chitanțelor pentru facturile de utilități la locul de reședință;
- furnizarea de plăți lunare ca bonus salarial;
- beneficii pentru maeștrii sportului sub forma unei indemnizații lunare de la 6 la 15 mii de ruble, în funcție de numărul de victorii, tipurile de competiții, în care au primit un premiu, pentru ce echipe naționale au concurat.
Ați putea fi interesat de: Cerere pentru un avantaj fiscal de transport
Beneficiile în sport sunt necesare ca recompensă pentru muncă, munca profesională și voința de a câștiga.
Cum să obțineți privilegii
Pentru a primi plăți în Federația Rusă oferite sub formă de menținere pentru titlul de Master obținut la nivel internațional, trebuie să contactați Ministerul responsabil cu educația fizică. La acest organ trebuie depus următorul pachet de documente, în baza căruia se stabilește categoria preferențială:
- copie a datelor pașaportului;
- un certificat care confirmă faptul primirii titlului;
- cerere în forma prescrisă.
În cazul în care comisia sportivă aprobă intenția candidatului, plata suplimentară îi va fi emisă la locul său de muncă sub forma unei plăți lunare.
IMPORTANT! Toate celelalte tipuri de privilegii sunt obținute de obicei de la instituții care oferă servicii și beneficii. De exemplu, pentru o reducere la facturile de utilități - la autoritățile de asigurări sociale, pentru scutire de taxa auto - la inspectoratul de la locul de reședință.
Primirea de premii la campionate de către un solicitant îi oferă acestuia posibilitatea de a participa la diferite programe sociale ale regiunilor și de a deveni candidat la condiții preferențiale.
Evaluare articol:
evaluări, medie:
Ce beneficii sunt acordate maeștrilor sportului de clasă internațională? Link către publicația principală 
govcare.ru
Titlul „Maestru în sport al Rusiei” poate fi acordat de organul executiv federal în domeniul educației fizice și sportului. Se acordă individual pentru îndeplinirea anumitor standarde în clasificările sportive general acceptate.
Când a apărut pentru prima dată titlul de „Maestru al sportului”?
După cum sa menționat deja, acest titlu este dat pentru anumite succese în sport și a fost folosit pentru prima dată în 1935.
Nu este un secret pentru nimeni că titlul „Maestru al sportului din Rusia” nu este ușor de câștigat. Iar una dintre condițiile pentru ca acesta să fie acordat este ca solicitantul să participe la concursuri în care jurați vor fi cel puțin trei judecători cu o categorie All-Rusian sau internațională.
Cum poți deveni un maestru al sportului?
Înainte de a deveni maestru, un sportiv va trebui să parcurgă un drum lung în cariera sa. Aproape toate sporturile prevăd realizări succesive la categoriile sportive, așa că mai întâi trebuie să câștigi a treia categorie de adulți, apoi să ajungi la prima, dar chiar și acest lucru se dovedește a fi insuficient, deoarece înainte de a deveni Master of Science, trebuie să cheltuiești mai mult timp în rangul de candidat master (KMS).
Dar există excepții când sportivii deosebit de talentați primesc titlul de „Maestru al sportului din Rusia” înainte de termen, trecând peste pașii enumerați.
Cerințe de bază pentru acordarea titlului de Maestru în Sport
Pentru a deveni MC, trebuie să obții anumite rezultate în activități sportive. Să aruncăm o privire mai atentă la realizările care te vor ajuta să devii un maestru al sportului din Rusia:
- Titlul este acordat unui sportiv care reușește să ia un premiu în competițiile oficiale și să îndeplinească toate standardele.
- Un atlet poate câștiga mai multe victorii asupra unui adversar într-o anumită perioadă de timp și poate primi un titlu. De regulă, vor fi luate în considerare doar acele victorii care au fost obținute în cursul anului.
- Acordarea titlului sportiv de Maestru al Sportului din Rusia este considerată cea mai comună în haltere, în acest caz, sportivul trebuie să atingă un nivel standard la competiții.
Caracteristicile obținerii titlului
De menționat că pentru fiecare categorie există o anumită vârstă minimă. Un sportiv care participă la competiții în care se acordă categorii sau titluri trebuie să-și amintească că se acordă o importanță semnificativă normelor, se ia în considerare componența participanților, personalul de arbitraj și se stabilește numărul exact de jocuri.
De asemenea, este important să ne amintim că titlul sportiv „Maestru în sport al Rusiei” poate fi acordat unui cetățean al unei anumite țări, în plus, primirea titlului nu trebuie confirmată la fiecare doi ani prin participarea la competiții;
De ce este necesar să primiți titlul de Maestru în Sport al Rusiei?
Fiecare sportiv care încearcă să devină un maestru al sportului își urmărește propriul obiectiv specific, dar trebuie remarcat că oricare dintre ei poate primi următoarele privilegii ca recompensă pentru perseverența sa:
- În primul rând, merită să vorbim despre satisfacția rezultatului, deoarece titlul „Maestru al sportului din Rusia” merită respect. Doar cei mai buni dintre cei mai buni pot conta pe el. Aceasta înseamnă că persoana care a primit titlul a putut să îndeplinească toate cerințele și să îndeplinească toate condițiile la cel mai înalt nivel.
- Un maestru al sportului poate face lucrul lui preferat - să facă sport și să primească, de asemenea, o recompensă bănească pentru asta. Chiar și atunci când timpul trece și de-a lungul anilor sportivul nu va putea face performanță în sportul său, el are întotdeauna șansa, după antrenament suplimentar, să rămână solicitat ca antrenor. Unii sportivi se pot încerca în alt rol, de exemplu, devenind excelenți comentatori sportivi.
- Un atlet cu titlul „Maestru al sportului din Rusia” primește beneficii care îi vor servi pentru tot restul vieții. De exemplu, le este mai ușor să obțină studii superioare, pot conta pe servicii gratuite în instituții medicale speciale de stat și, de asemenea, se pot bucura de călătorii gratuite în transportul public.
Ce sport este cel mai popular?
Lista maeștrilor sportului din Rusia în powerlifting este considerată cea mai mare, deoarece tinerii și antrenorii moderni preferă sporturile de forță. Cel mai recent, asociația sportivă a prezentat cei mai puternici sportivi care meritau sincer titlul de MS în powerlifting:
- Oleg Livshits ocupă un loc onorabil al zecelea și este câștigător de premii nu numai în competițiile naționale, ci și internaționale.
- Vladimir Kalinichenko este deținător de recorduri la triatlon și este implicat în sporturi de putere extremă.
- Kirill Sarychev este un maestru al sportului în presa pe bancă și un deținător absolut al recordului mondial.
- Alexei Serebryakov. El este câștigătorul Cupei Rusiei.
- Alexander Klyushev este considerat unul dintre cei mai puternici oameni din lume.
- Andrey Belyaev este campion mondial absolut la powerlifting.
- Andrey Malanichev și-a confirmat în mod repetat titlul de maestru al sportului nu numai în Rusia, ci și în Europa și a câștigat de cinci ori Cupa Titanilor.
- Vladimir Bondarenko este considerat o adevărată legendă în sport. Face parte din echipa „de aur” a Rusiei.
- Konstantin Pozdeev este deținătorul recordului absolut în deadlift.
- Mikhail Koklyaev - a devenit campionul Rusiei de 8 ori.
Lista sportivilor care au devenit maeștri ai sportului în Rusia poate fi continuată la nesfârșit, nu numai în direcția halterei, ci și în alte sporturi.
Pe ce beneficii poate conta un atlet astăzi?
Sincer să fiu, sub URSS, maeștrilor sportului le-au fost oferite mult mai multe privilegii decât în prezent, deoarece acum sportivii pot conta doar pe o mică indemnizație lunară, care se plătește ca bonus.
De-a lungul timpului, când un maestru al sportului iese la pensie, el poate conta și pe plăți suplimentare care îi sunt acumulate la furnizarea tuturor documentelor justificative necesare.
Înțelegând mai în detaliu întrebarea despre ceea ce dă titlul „Maestru al sportului din Rusia”, este necesar să se țină cont de faptul că o astfel de persoană are toate șansele să facă o carieră excelentă chiar și după ce se retrage, de exemplu, poate deveni un antrenor. În plus, statul este obligat să ofere locuințe tuturor statelor membre la locul lor de reședință.
Acum luptă foarte activ pentru un stil de viață sportiv, așa că încearcă să susțină și să atragă tinerii în toate modurile posibile. În acest scop, sunt create organizații speciale care îi ajută pe sportivi să își îmbunătățească anual sănătatea și să primească îngrijiri medicale în cele mai bune clinici din stat.
fb.ru
Nu este nevoie de mult efort sau timp pentru a începe să primiți beneficii pentru maeștrii sportivi de clasă internațională. Doar citiți acest articol, aplicați procedura pas cu pas și obțineți beneficiile dorite fără costuri materiale în această lună.
Ce îi dă unei persoane titlul de „Maestru în sport”
Pe lângă certificat și plăcuță de înmatriculare, titlul de „Maestru în sport” îți oferă șansa de a deveni antrenor fără a avea o educație profesională. Afectează rangul antrenorului și dă dreptul de a participa la competiții în calitate de judecător.
Unul dintre cele mai importante avantaje este o pensie personală. Salariul unei astfel de persoane este de multe ori mai mare în rândul sportivilor obișnuiți. Există, de asemenea, diverse beneficii.
MSMK. Calcul de 50% pentru utilitati, scutire de taxe pentru autovehiculele cu motor de cel mult 150 cai putere.
Privilegii pentru maeștrii sportului
Există 3 locuri în care plătesc beneficii pe cheltuiala lor și mai mult:
- Organele naționale de drept executiv.
- Consiliul Olimpic.
- Comitetele sportive ale Rusiei
În aceste locuri, fondurile sunt plătite sportivilor în fiecare lună:
- Deținătorul recordului olimpic.
- Maestru onorat de sport al Rusiei Pentru fondurile Federației Ruse, deținătorilor de recorduri nevoiași li se oferă locuințe cu înregistrare, sanatorie, studii la o universitate pe locuri bugetare, unde vor plăti o bursă sporită în fiecare lună, numiți de conducerea. Rusia.
Un deținător de record de succes care a făcut parte din echipele Federației Ruse sau ale Uniunii Sovietice, cu cel puțin douăzeci de ani de experiență, care are realizări mari la Jocurile Olimpice, poate primi, pe cheltuiala FB, lunar sprijin bănesc atribuite de conducerea Federației Ruse.
„Primirea de beneficii pentru un maestru al sportului este benefică și merită să studiezi acest subiect și să începi să primești bani în această lună”
Rezumatul accesului la serviciu
- publicarea rezoluției Ministerului privind acordarea de compensații financiare lunare candidatului;
- notificarea solicitantului cu privire la furnizarea de servicii naționale;
- trimiterea unei rezoluții a Ministerului privind acordarea de compensații materiale lunare candidatului în centrul orașului în vederea efectuării plății prin transferuri la locul de reședință al solicitantului prin serviciile poștale federale;
- publicarea hotărârii Ministerului privind întreruperea plăților.
Cum să obțineți privilegii
Ce măsuri ar trebui să întreprindă un solicitant pentru a începe să primească beneficii:
- Contactați Ministerul Culturii Fizice și Sportului
- Trimiteți cererea conform formularului de cerere și aduceți cu dvs. documentele necesare.
- Dacă aveți întrebări, puteți contacta departamentul și puteți obține informații despre furnizarea de servicii publice
- Solicitantul primește, cu acordul Ministerului de a acorda compensații, în fiecare lună:
- certificat de informare, care va contine informatii despre aprobarea serviciilor publice;
- Folosind serviciul poștal federal, în fiecare lună, se va primi o plată lunară, în conformitate cu dovada de rezidență confirmată.
- În cazul în care Ministerul decide să refuze candidatului compensația lunară, acesta va primi documentație în care va exista o notificare de dezacord în prestarea serviciilor publice. Acolo va fi atașată și o copie a protocolului, care oficializează decizia Comisiei privind acordarea de plăți lunare sportivului sau antrenorului.
- În cazul în care se pierde autoritatea pentru plăți lunare, solicitantul va primi un document în care va exista o notificare despre suspendarea plăților lunare.
Motivele dezacordului în primirea serviciilor publice:
- Reclamanta nu a depus toate documentele principale.
- Informațiile conținute în cerere și în documentație sunt nesigure sau nu corespund factorilor adevărați.
Procedura pentru acțiunile organizațiilor autorizate:
- Acceptarea cererilor și a documentației.
Expert în domeniul sportului și serviciului de masă al Ministerului Culturii Fizice și Sportului:
- găsește o opțiune de a transmite solicitantului informații despre rezoluția serviciului public;
- verifică documentele pentru conformitatea cu lista stabilită;
- face duplicate ale documentelor pentru a forma un set de documente necesare;
- verifică jurnalul de aplicare, înregistrând primirea documentelor;
- transmite solicitanților documentație privind admiterea, precizând lista și ora admiterii.
- Coordonarea și redirecționarea documentației către alte organisme, fără de care este imposibil să se pronunțe cu privire la prestarea serviciilor publice.
- stabilește structura documentelor primite de la alte autorități;
- întocmește proiecte legate de solicitările interdepartamentale;
- arată proiectul și emite cererea interdepartamentală persoanei împuternicite care semnează cereri interdepartamentale de semnare.
- trimite cererile primite către: Ministerul Sportului al Federației Ruse (Lucrări care confirmă că solicitantul a primit premii și a evoluat ca parte a echipei naționale), Biroul Medical, unde se efectuează diverse studii, Departamentul Fondului de Pensii al Federația Rusă.
- acceptă documente importante legate de primirea de beneficii;
- transferă candidatului documente reprezentând despăgubiri materiale pentru a lua în considerare și a lua o decizie cu privire la refuzul plăților sau pentru a oferi solicitantului acces la acestea.
Asistent al Comitetului pentru plăți lunare către solicitanți:
- primește documente importante care oferă acces la serviciile guvernamentale;
- notează documentația primită prin jurnalul de primire a cererii.
- Publicarea rezoluției Consiliului privind furnizarea de plăți lunare materiale, sau dezacord în accesul la plăți lunare către maeștrii sportului.
Expert în sport și servicii de masă:
- dacă Consiliul a adoptat un verdict de a acorda o plată lunară unui deținător de record sau antrenor, atunci întocmește conform protocolului de documentare: un ordin de acces la plăți lunare, mesaje de la Consiliu către Organul Municipal de Referință și Contabilitate despre direcția furnizarea de compensații lunare sportivului sau antrenorului, mesaje de informare în care sportivul este anunțat sau antrenor cu privire la accesul la serviciile publice.
- în cazul în care Comisia a refuzat solicitantului plăți în bani, atunci va pregăti o rezoluție sub formă de documente conform protocolului: un ordin de dezacord cu acordarea plăților lunare conform cererii, mesaje de informare în care sportivul sau antrenorul este anunțat despre dezacordul privind acordarea accesului la serviciile publice, anexând o copie a acordului de oficializare a rezoluției Comisiei.
- transferă lucrările șefului direcției pentru sport și serviciu în masă a Consiliului.
Expert în domeniul sportului și serviciilor de masă:
- după confirmarea efectivă a cazului care stă la baza opririi plăților lunare, se întocmesc documente: un ordin de oprire a furnizării plăților lunare, mesaje de informare prin care se anunță sportivul sau antrenorul cu privire la încetarea acordării plăților, mesaje de la Comitet către Referința Municipală. și organismul de decontare cu privire la oprirea plăților lunare.
- transferă lucrările șefului departamentului pentru sport și serviciu în masă al Comitetului.
Șeful Departamentului Sport și Lucrări în masă:
- transmite conducătorului Consiliului: un ordin de oprire a prestării de plăți lunare, mesaje de la Consiliu către Organul Municipal de Referință și Contabilitate pentru oprirea plăților lunare, mesaje de informare prin care se anunță sportivul sau antrenorul despre încetarea prestării plăților.
Șeful Consiliului:
- examinează verdictul Comitetului și semnează documente importante;
- Dacă se primesc comentarii în baza deciziei Comitetului, acesta prezintă documentele spre revizuire.
Procedura de recurs
Dacă solicitantul nu este mulțumit de decizia sau acțiunile Comitetului, atunci el are dreptul de a se plânge atât asupra Comitetului în sine, cât și asupra angajaților acestuia.
Solicitantul se poate plânge și în următoarele situații:
- nerespectarea datei la care a fost înregistrată cererea de admitere în serviciul public a solicitantului;
- nerespectarea datei la care au fost prestate serviciile guvernamentale;
- solicitarea de la candidați lucrări care nu sunt stabilite de legile și reglementările Federației Ruse;
- abaterea în acceptarea documentelor prevăzute de legile și reglementările Federației Ruse;
- abaterea accesului la serviciile publice la identificarea motivelor de refuz neprevăzute de actele juridice ale Federației Ruse.
- solicitarea solicitantului de servicii publice o taxă neprevăzută de legile și reglementările Federației Ruse.
Atunci când depuneți reclamații de către un reprezentant al solicitantului, este important un act care va confirma drepturile de a acționa în locul solicitantului. Opțiuni pentru documentația care confirmă drepturile unui intermediar:
- procură creată în conformitate cu legislația Federației Ruse.
- o copie a hotărârii privind selecția unui reprezentant pentru o funcție care va da dreptul de a întreprinde acțiuni în numele petentului.
Cererea trebuie depusă în scris, pe hârtie. Când scrieți o reclamație, trebuie să:
- denumirea Comitetului, funcția salariatului și deciziile atacate;
- Numele complet la care este înregistrat solicitantul, numărul de telefon, adresa de e-mail și locul unde se trimite rezultatul contestației solicitantului;
- aduce argumente împotriva verdictului sau conduitei Comitetului. Solicitantul poate atașa lucrări care dovedesc corectitudinea argumentelor sau copii.
După ce a analizat cererea, Consiliul face o concluzie:
- satisface cererea;
- respinge cererea.
După ce decizia a fost luată, solicitantul trebuie să scrie pe o foaie de hârtie pe care o cunoaște rezultatele, să o semneze și să o trimită Consiliului.
Folosind algoritmul pas cu pas descris, puteți obține cu ușurință beneficii și, în caz de încălcări, vă puteți proteja legal.
Acum nici un singur maestru al sportului nu va avea o întrebare despre cum să obțineți un beneficiu, deoarece articolul a atins toate punctele principale de la „A” la „Z”.
