Predstavitev PSO na temo "Pokojninski sistem v Ruski federaciji. Predčasne starostne pokojnine"

"Socialna gerontologija" - Načela pomoči starejšim. Delovna zmogljivost. Splošni zakoni in teorije staranja. Produktivni kazalniki starosti. funkcionalne spremembe. bolezni. Starost kot vrednostno obarvan pojav. Predmet socialne gerontologije. Vzroki zgodnjega poklicnega staranja.

»Socialna država« – Dekomodifikacija – zagotavljanje izven trga. Delavec je integriran. Dodatni stroški za delodajalca. Merila družbene državnosti industrijskega tipa (koncept G. Esping-Andersen). Sama ideja o napredku je bila zavrnjena. M. Keynes (Splošna teorija zaposlovanja, obresti in denarja)*. Avtonomija ekonomsko aktivnih v socialni državi.

"Sfera socialnih storitev" - Delo, socialna zaščita. Različice klasifikacije storitev v socialni sferi. - Obširne osnovne informacije o zdravstvenih vprašanjih. Normativni dokumenti, kontaktni podatki. Medicina, zdravstvo. Vsebina. Stopnja avtomatizacije storitve. izobraževanje. Kultura, šport. Družina. Elektronska uprava - tuje izkušnje.

"Pokojninsko zavarovanje" - nominalni pokojninski račun v Khanty-Mansiysk APF. Od 5 do 15 let - 693 rubljev. Pokojninski prispevki. Višina osnovnega dela dodatne pokojnine. Od 25 let in več - 946 rubljev. Od 15 do 25 let - 820 rubljev. Dodatna socialna pokojnina za upokojence, ki ne delajo (izplačuje se za čas ustanovitve). Sodelavec.

"Socialna zaščita Altajskega ozemlja" - Socialno pokroviteljstvo je bilo izvedeno v zvezi s 1625 družinami. Socialna zaščita družin z otroki na ozemlju Altai. Skupinske oblike dela: Specialisti zavodov. Socialno partnerstvo z neprofitnimi nedržavnimi ustanovami. Delovne tehnologije. Viri sistema socialnih storitev za družine in otroke.

"Socialna politika" - Problemi financiranja socialne politike. Razširjenost socialnih prejemkov. Mesto in vloga države. Sodobni problemi socialne politike v razvitih državah. Joseph Stiglitz Globalization: Disturbing Trends M., 2003. Nekaj ​​primerov sodobnega. Demografski procesi - staranje prebivalstva, brezposelnost, povečanje števila gospodinjstev z 1 osebo..

Skupno je v temi 17 predstavitev

Vse o prihodnji pokojnini Učna ura opismenjevanja ob upokojitvi (ustni dnevnik)

Ko razmišljam o prihodnosti, razumem, da pride dovolj hitro. Albert Einstein

Vlada Ruske federacije se je odločila za izvedbo pokojninske reforme v Rusiji. Njegov cilj je oblikovanje večstopenjskega pokojninskega sistema za izboljšanje pokojninskega zagotavljanja državljanov. Leta 2001 je bil uveden nov model pokojninskega sistema, ki je vključeval obvezno pokojninsko zavarovanje, državno pokojninsko zavarovanje in dodatno nedržavno pokojninsko zavarovanje.

Pokojnina je zajamčeno mesečno plačilo za zagotavljanje državljanom v starosti v primeru popolne ali delne invalidnosti, izgube hranitelja družine, pa tudi v zvezi z doseganjem ugotovljene delovne dobe na določenih področjih delovne dejavnosti.

Delo samo tam, kjer izplačujejo »bele« plače

Bolj kot je znesek prispevkov fiksen na vašem osebnem računu pri Pokojninskem skladu Ruske federacije, večja bo pokojnina. Zato je pomembno prejeti uradno ali, kot se imenuje, "belo" plačo. Od "bele" plače zavarovalnice obračunavajo prispevke v pokojninski sklad Ruske federacije. Izogibati se je treba delodajalcem, ki se izogibajo plačilu davkov in prispevkov ali dajejo plače »v kuverti«.

Nadzor, ali delodajalec plačuje prispevke v pokojninski sklad

Ne pozabite, da se obdobja dela, ko se vam prispevki ne obračunavajo, ne vštevajo v delovno dobo, potrebno za odmero pokojnine. In za pridobitev pravice do pokojnine potrebujete vsaj pet let zavarovalnih izkušenj.

Kako povečati prihodnjo pokojnino

Kako povečati prihodnjo pokojnino

Previdno preučite izjavo o stanju vašega osebnega računa v Pokojninskem skladu Ruske federacije

Ko postanete član sistema OPS in začnete delati, boste vsako leto prejeli informativno pismo Pokojninskega sklada Ruske federacije ali pa boste lahko prek internetnega portala prejeli informacije o svojem osebnem računu pri PFR. javnih služb.

Kako povečati prihodnjo pokojnino

Pametno izberite družbo za upravljanje ali NPF

Ne pozabite nadzorovati dela družbe za upravljanje ali NPF, ki ste jo izbrali. Podatki o rezultatih nalaganja pokojninskih prihrankov družbe za upravljanje, ki ste jo izbrali, so navedeni v izpisku o stanju vašega ILS. Če ste svoje pokojninske prihranke nekoč prenesli v NPF, počakajte na njegovo pismo z informacijami o rezultatih naložbe.

Kako povečati prihodnjo pokojnino

Naj se vam ne mudi v pokoj.

Čim dlje boste delali po dopolnjeni splošno določeni upokojitveni starosti in si ne boste uredili pokojnine, tem višji bo znesek pozneje. Z letom 2036 se bo ugotovljeni fiksni osnovni znesek zavarovalnega dela pokojnine zvišal za 6 % za vsako polno leto delovne dobe nad 30 let za moške in 25 let za ženske.

preverite sami

1. Zavarovatelj obveznega pokojninskega zavarovanja je:

A) zavarovalni agent.

B) Pokojninski sklad Ruske federacije.

B) družba za upravljanje.

preverite sami

2. Ob prijavi v sistem obveznega pokojninskega zavarovanja vsak državljan odpre:

A) svetla prihodnost.

B) možnost brezplačnega potovanja.

B) osebni račun

preverite sami

3. Vsak državljan po prijavi v sistem obveznega pokojninskega zavarovanja odpre:

A) dovoljenje za upokojitev.

B) potrdilo o zavarovanju.

B) pokojninsko potrdilo

preverite sami

4. Starostna pokojnina na splošni podlagi se ustanovi ob dopolnjeni starosti:

A) ženske - 55 let, moški - 60 let.

B) ženske - 57 let, moški - 62 let

C) ženske - 75 let, moški - 85 let.

preverite sami

5. Prispevke za obvezno pokojninsko zavarovanje plačujejo:

Kaj pa starši;

B) zavarovalnica;

B) delodajalec.

preverite sami

6. Minimalna delovna doba za pridobitev starostne pokojnine

to v starosti:

A) 1 mesec;

Kakšna bo vaša pokojnina, je odvisno od vas! Seznam uporabljenih virov

• 1. Zvezni zakon št. 15.12.2001 št. 167 - Zvezni zakon (s spremembami 31. decembra 2002) "O obveznem pokojninskem zavarovanju v Ruski federaciji" (sprejeta v Državni dumi Zvezne skupščine Ruske federacije 30. novembra 2001)
• 2. Zvezni zakon št. 17.12.2001 št. 173 - Zvezni zakon (s spremembami 31. decembra 2002) "O delovnih pokojninah v Ruski federaciji" (ki ga je sprejela Državna duma Zvezne skupščine Ruske federacije 30. novembra 2001) // Zbirka zakonodaje Ruska federacija, 2001, št. 52, 1. del, 4920. člen.
• 3. Odlok Vlade Ruske federacije z dne 24. julija 2002 št. 555 "O odobritvi Pravil za izračun in potrditev delovne dobe za določitev delovnih pokojnin".
• 4.www.pfrf.ru

Pokojnina -

obljuba dostojne starosti

Razredna ura pripravila in izvedla učiteljica ruskega jezika in književnosti, razredničarka razreda 11 "B" Melnikova Irina Anatolyevna januar 2016

• 1.Pojasnite možnosti oblikovanja in upravljanja naložbenega dela delovne pokojnine.
• 2. Ustvariti pogoje za oblikovanje razumevanja osebne odgovornosti vsakogar za svojo bodočo pokojninsko zagotovljenost.
• 3. Prispevati k oblikovanju nove »pokojninske kulture« med mladimi, ki temelji na načelu: »Vaša bodoča pokojnina je odvisna od vas, naredite jo vredno«.

• Prva omemba državne oskrbe na ozemlju sodobne Rusije sega v antične čase. Knezi in guvernerji slovanskih odredov so skrbeli ne le za hrano in oborožitev svojih podložnikov, ampak tudi za njihovo oskrbo v primeru poškodbe in starosti.

17. stoletje

• Prva denarna izplačila za upokojene vojake, "medicinske", so se začela izvajati pod carjem Aleksejem Romanovim leta 1663. Njihova velikost je bila odvisna od resnosti poškodb. V bistvu je šlo za zagotavljanje posesti ali zemljišč tistim, ki so že bila na voljo.

Zgodba pokojnine v Rusiji 18. stoletje

Od vladavine Petra I. so bile uvedene redne pokojnine, razširjene na najvišji vojaški razred.

"Ustanova pomorske ruske mornarice" z dne 13. januarja 1720 velja za prvi pokojninski zakon.

18. stoletje

• Vladavino Katarine II je zaznamovala izvedba prve državne pokojninske reforme, po kateri so se pojavili pojmi, kot je delovna doba (delovna doba), ki naj bi bila vsaj 20 let.

18. stoletje

• Povečanje pokojninskega dodatka je bilo opaziti v času vladavine cesarja Pavla I. Ta je določil pravilo, po katerem so bili vojaški upokojenci ob vstopu v državno službo upravičeni do državnih dodatkov v tolikšni višini, da preživnina ni bila nižja od pokojnine. Pogoj je: brezhibna storitev.

19. stoletje

• Pokojninski sistem Rusije je dobil nadaljnji razvoj v dvajsetih letih 19. stoletja, ko je bila v okviru obsežne reforme pokojninske zakonodaje sprejeta "Listina o pokojninah in pavšalnih prejemkih za državne uslužbence".
• Ustanovljen je bil centraliziran pokojninski sklad, katerega funkcija je izplačevanje pokojnin in nadomestil.

stoletje xx (prva polovica)

• Leta 1917 je bil izdan odlok »O izdaji odstotnih dodatkov k pokojninam vojaških invalidov.
• Leta 1918 - resolucija "O odobritvi Pravilnika o socialni varnosti delavcev."
• Leta 1924 so bile uvedene pokojnine za znanstvenike in univerzitetne profesorje.
• Leta 1925 so bile uvedene pokojnine za učitelje mestnih in podeželskih šol.

stoletje xx (prva polovica)

• Leta 1932 je zakon določil upokojitveno starost 55 let za ženske in 60 let za moške.
• Od takrat se upokojitvena starost v Rusiji ni nikoli spremenila in je danes ena najnižjih na svetu.

stoletje xx (druga polovica)

• 1956 - sprejet je bil zakon "o državnih pokojninah" (zagotovljene starostne, invalidske in družinske pokojnine).
• Moški so se upokojili pri 60 letih s 25 leti delovne dobe, ženske pri 55 letih z 20 leti delovne dobe.

stoletje xx (druga polovica)

• Do razpada ZSSR in nastanka nove države - Ruske federacije - se je v pokojninskem sistemu države nabralo veliko težav. V devetdesetih letih se je trend staranja še okrepil. Ta proces se je razvil v kontekstu tranzicijskega gospodarstva in zmanjševanja finančnih prejemkov podjetij v pokojninski sklad.

xxi stoletje

• Vzpostavitev sistema personaliziranega obračunavanja pokojninskih pravic državljanov leta 1997.
• Rezultat reform v devetdesetih in dvajsetih letih je bil tristopenjski pokojninski sistem: zavarovanje, državno in nedržavno pokojninsko zavarovanje.

xxi stoletje

• Prehod na model tržnega gospodarstva se je v pokojninskem sistemu odrazil z uvedbo novega elementa - naložbenega dela delovne pokojnine.
• Leta 2012 je vlada Ruske federacije potrdila akcijski načrt za nadaljnje izboljšanje pokojninskega sistema.

• Pokojninski sklad Ruske federacije (PFR) je bil ustanovljen 22. decembra 1990 za državno upravljanje financ pokojninskega zavarovanja v Ruski federaciji.
• Pokojninski sklad Ruske federacije upravlja upravni odbor, ki ga vodi predsednik uprave. S strani vlade Ruske federacije delo pokojninskega sklada usklajuje Ministrstvo za delo in socialno zaščito.

• V nasprotju z imenom Pokojninski sklad Ruske federacije ne izplačuje le pokojnin starejšim. Danes je PFR največji zvezni sistem za zagotavljanje državnih socialnih storitev v Rusiji, ki spremlja osebo od rojstva.

• Pokojnina je zajamčeno mesečno plačilo za materialno oskrbo državljanov v starosti, pa tudi v primeru njihove popolne ali delne invalidnosti, izgube hranitelja družine ali v zvezi z doseganjem ugotovljene delovne dobe na določenih področjih. delovne dejavnosti.

• Tri stopnje pokojninskega sistema:
• 1. Obvezno pokojninsko zavarovanje
• 2. Državno pokojninsko zavarovanje
• 3. Nedržavno (prostovoljno) pokojninsko zavarovanje (vključuje tudi korporativno pokojninsko zavarovanje)

• 1. Vsakomur je zagotovljena socialna varnost v starosti, v primeru bolezni, invalidnosti, izgube hranitelja družine, za vzgojo otrok in v drugih primerih, ki jih določa zakon.
• 2. Državne pokojnine in socialne prejemke določa država.
• 3. Spodbuja se prostovoljno socialno zavarovanje, ustvarjanje dodatnih oblik socialne varnosti in dobrodelnost.

• SNILS - zavarovalna številka osebnega računa državljana v sistemu obveznega pokojninskega zavarovanja. SNILS in potrdilo o zavarovanju se izda enkrat za vse življenje.

• Za oblikovanje pokojnine
• Za prejemanje državnih storitev in ugodnosti
• Za prejemanje javnih storitev v elektronski obliki
• Zmanjšati število dokumentov pri prejemanju javnih storitev

• Zavarovanje (za obvezno pokojninsko zavarovanje)
• Socialni (za zagotavljanje državne pokojnine)
• Prostovoljno (za zagotavljanje državne pokojnine)
• Kumulativno (za obvezno pokojninsko zavarovanje)

• Mesečno denarno izplačilo zavarovancem v sistemu OPS za nadomestilo plač in drugih izplačil, izgubljenih zaradi invalidnosti zaradi starosti ali invalidnosti.
• Splošna zavarovalna stopnja obveznega pokojninskega zavarovanja je 22 %. Del stopnje zavarovalnih premij za OPS, 6% - solidarnostna stopnja. Zasnovan je za ustvarjanje sredstev po vsej državi, potrebnih za fiksno plačilo upokojencem.
• Preostali del zavarovalne premije - 16% - je individualna stopnja. Sredstva, prejeta po tej tarifi, se odražajo na posameznem osebnem računu osebe v FIU.

• Gotovinska plačila državljanom, ki iz različnih razlogov niso mogli pridobiti zavarovalne pokojnine (invalid iz otroštva ali oseba zaradi različnih življenjskih okoliščin ni pridobila zavarovalnih izkušenj in pokojninskih točk).
• Socialna pokojnina se dodeli ob dopolnitvi starosti 60 let za ženske in 65 let za moške, za invalide - od dneva ugotovitve invalidnosti.

• Za prejemanje takšne pokojnine mora bodoči upokojenec skleniti pogodbo z nedržavnim pokojninskim skladom in določeno obdobje plačevati osebne prispevke.

• Oblikuje se na zahtevo bodočega upokojenca.
• Sredstva, ki tvorijo naložbeno pokojnino, se imenujejo pokojninski prihranki.
• Ta sredstva so podobna bančnim depozitom. Ne gredo v solidarnostni sistem, ampak se prenesejo v ruski pokojninski sklad v družbo za upravljanje ali nedržavni pokojninski sklad (po izbiri bodočega upokojenca).

• Možnost 1:

• Možnost 2:

Oblikovanje zavarovanj in naložbenih pokojnin

Oblikovanje zavarovalne pokojnine

22% plača:

22% plača:

10% +

16% (za oblikovanje zavarovalne pokojnine) +

6% (za oblikovanje naložbene pokojnine) +

6%

6% (za financiranje fiksnega plačila)

• Če je sklad za plače zaposlenega 18.000 rubljev na mesec, mu bo delodajalec nakazal v pokojnino: 18.000 x 16% = 2.880 rubljev.
• Od tega bo 1800 rubljev (10% tarife) usmerjenih v zavarovalno pokojnino, 1080 rubljev (6% tarife) pa v financirano.
• Če se odločite oblikovati samo zavarovalno pokojnino, bo vanj usmerjenih vseh 2880 rubljev. (16% tarife).

Izbira možnosti upokojitve

• Ne pozabite!

Naložene pokojnine država ne indeksira! Pri vlaganju pokojninskih prihrankov lahko dobite ne le dobiček, ampak tudi izgube, ki se nato odražajo v znesku naložbene pokojnine in skupnem znesku izplačil pokojnine.

• Koliko pokojninskih točk na leto lahko zasluži državljan z mesečno plačo 35.000 rubljev?

Najprej izračunajmo, koliko pokojninskih prispevkov se bo letno odteklo od takšne plače.

Če želite ta znesek pretvoriti v pokojninske točke, ga je treba razdeliti na znesek prispevkov, ki se prenesejo v upokojitev od letne plače 711.000 rubljev (najvišja letna plača): 711.000 rubljev. x 16% = 113760 rubljev.

Kot rezultat dobimo: 67200 / 113760 = 0,59.

Dobljeni rezultat je treba pomnožiti z 10. Skupaj: 0,59 x 10 = 5,9 točke.

Toliko pokojninskih točk lahko pridobite v letu 2015 s plačo 35.000 na mesec (pod pogojem, da kapitalski del ni bil oblikovan).

Primer izračuna pokojninskih točk za leto

• Če državljan oblikuje tako zavarovanje kot naložbeno pokojnino, pod enakimi pogoji izgleda izračun takole.

Letna plača: 35 000 rub. X 12 mesecev = 420000 rub.

Skupni znesek zavarovalnih premij po stopnji 22%: 420.000 x 22% = 924.000 rubljev.

Če želite ta znesek pretvoriti v pokojninske točke, ga je treba razdeliti na znesek prispevkov, ki se prenesejo v upokojitev iz letne plače v višini 711.000 rubljev. : 711000 rub. x 16% = 113760 rubljev.

Kot rezultat dobimo: 42000 / 113760 = 0,37.

Rezultat pomnožimo z 10. Skupaj: 0,37 x 10 = 3,7 točke.

Oblikovanje naložbene pokojnine zmanjša vaše pokojninske točke in zavarovalno pokojnino!

• 1. Pridobite SNILS in uporabite njegove funkcije.
• 2. Delajte samo tam, kjer dajejo "bele plače".
• 3. Izberite možnost pokojnine.
• 4. Sodelujte v prostovoljnih pokojninskih načrtih.
• 5. Spremljajte stanje svojega pokojninskega računa.
• 6. Ne hitite v upokojitev.

• Skupno število prejemnikov pokojnin prek PF Rusije je 42,7 milijona ljudi.
• Povprečna velikost zavarovalne starostne pokojnine v Rusiji v letu 2015 je približno 13.000 rubljev.
• Več kot 17 milijonov otrok in mladostnikov v Rusiji ima svoj SNILS.
• Vsako leto se v ruski sistem obveznega pokojninskega zavarovanja vključi 5,6 milijona ljudi.
• 2 milijona ljudi mesečno obišče spletno stran Pokojninskega sklada Rusije in uporablja elektronske storitve za beleženje in oblikovanje bodoče pokojnine.

• 1. Kdo je zavarovanec v sistemu obveznega pokojninskega zavarovanja?
• AMPAK. Plačniki zavarovalnih premij
• B. Družbe za upravljanje in nedržavni pokojninski skladi
• AT. Pokojninski sklad Rusije, nedržavni pokojninski skladi.
• Odgovor: V .

• 2. Kaj so zavarovalne premije?
• AMPAK. Obvezna socialna plačila države.
• B. Prispevki v stanje skladov po upokojitvi.
• AT. Mesečni odtegljaji delodajalcev v sistem OPS.
• Odgovor: V.

• 3. Kateri dokument potrjuje vključenost osebe v sistem obveznega pokojninskega zavarovanja?
• AMPAK. Izkaznica upokojenca
• B. potrdilo o zavarovanju
• AT. Zavarovalna pogodba s pokojninskim skladom
• Odgovor: B.

• 4. Kateri podatki se ne odražajo na posameznem osebnem računu pri PFR?
• AMPAK. Trajanje zavarovalnih izkušenj
• B. Velikost prihodnje pokojnine
• AT. Znesek zavarovalnih premij, ki jih plačajo delodajalci.
• Odgovor: B.

• 5. Kako lahko ugotovite, koliko točk ste zbrali na svojem pokojninskem računu?
• AMPAK. Iz izpiska iz posameznega osebnega računa v FIU
• B. Iz delovne knjige
• AT. V družbi za upravljanje
• G. V pisarni zavarovane osebe na spletni strani PFR.
• Odgovor: A, G.

• 6. Kako se poveča zavarovalna pokojnina?
• AMPAK. Povečanje davka
• B. Donosnost naložbe družbe za upravljanje
• AT.
• Odgovor: V.

• 7. Kaj bo predvsem določalo višino pokojnine po novi pokojninski formuli?
• AMPAK. Zavarovalniške izkušnje
• B. Zavarovalne premije
• AT. Upokojitvena starost
• G. Tako je
• Odgovor: G.

• 8. Kako se poveča naložbena pokojnina?

• AMPAK. Letna državna indeksacija

• B. Donosnost naložb družb za upravljanje.
• Odgovor: B.

• 9. Kdo lahko dobi SNILS?

• AMPAK. Samo državljani, starejši od 14 let

• B. Osebe, prijavljene v sistem OPS, ne glede na starost.
• Odgovor: B.

• 10. Kakšna je splošno določena upokojitvena starost v Ruski federaciji?
• AMPAK. 45 let za ženske, 55 let za moške.
• B. 55 let za ženske, 60 let za moške.
• AT. 65 let za ženske in moške.
• Odgovor: B.

• 11. Za koliko časa velja potrdilo o zavarovanju, ki ga izda OPS?
• AMPAK. Za eno leto
• B.Že 15 let
• AT. Za vekomaj
• Odgovor: V.

• 12. Kakšna delovna doba je potrebna za pridobitev socialne pokojnine?
• AMPAK. 1 leto
• B. 5 let
• AT. 15 let
• G. Ni zahtevano
• Odgovor: G.

• 13. Kolikšna je minimalna zavarovalna doba, ki je potrebna za pridobitev starostne pokojnine od leta 2024?
• AMPAK. 5 let
• B. 10 let
• AT. 15 let
• Odgovor: V.

• 14. Kakšno je največje število pokojninskih točk, ki jih lahko državljan zbere v 1 letu?
• AMPAK. 1 točka
• B. 10 točk
• AT. 13,5 točk
• Odgovor: B.

• 15. Koliko je minimalno število pokojninskih točk potrebno za pridobitev starostne pokojnine?
• AMPAK. 10 točk
• B. 15 točk
• AT. 30 točk
• Odgovor: V.

• 16. Katere nezavarovalne dobe niso družbeno pomembne in se ne vštevajo v zavarovalno dobo (se ne točkujejo)?
• AMPAK. Dopust za varstvo otroka do 1,5 leta
• B. Dopust na lastne stroške
• AT. Obdobje služenja vojaškega roka
• G. Obdobje študija na univerzi.
• Odgovor: B, G.

Mladost in mladost

razmišljati o starosti.

diapozitiv 1

diapozitiv 2

diapozitiv 3

diapozitiv 4

diapozitiv 5

diapozitiv 6

Diapozitiv 7

Diapozitiv 8

Diapozitiv 9

Diapozitiv 10

diapozitiv 11

diapozitiv 12

diapozitiv 13

Diapozitiv 14

diapozitiv 15

diapozitiv 16

Diapozitiv 17

Diapozitiv 18

Diapozitiv 19

Diapozitiv 20

diapozitiv 21

diapozitiv 22

diapozitiv 23

diapozitiv 24

Diapozitiv 25

diapozitiv 26

Diapozitiv 27

Diapozitiv 28

Diapozitiv 29

diapozitiv 30

Diapozitiv 31

diapozitiv 32

Diapozitiv 33

diapozitiv 34

Diapozitiv 35

diapozitiv 36

Diapozitiv 37

Diapozitiv 38

Predstavitev na temo "Zavarovalne pokojnine v Ruski federaciji" lahko popolnoma brezplačno prenesete na naši spletni strani. Predmet projekta: Razno. Pisani diapozitivi in ​​ilustracije vam bodo pomagali vzbuditi zanimanje vaših sošolcev ali občinstva. Za ogled vsebine uporabite predvajalnik, če pa želite poročilo prenesti, kliknite na ustrezno besedilo pod predvajalnikom. Predstavitev vsebuje 38 diapozitivov.

Predstavitveni diapozitivi

diapozitiv 1

Zavarovalne pokojnine v Ruski federaciji

Koncept, splošne značilnosti pokojninskega zavarovanja v Rusiji. Zavarovalne starostne pokojnine in pogoji za njihovo imenovanje. Koncept IPC in postopek za njegovo določitev

diapozitiv 2

Vrste pokojninskih sistemov

Starost, vklj. pokojnine, dodeljene prej kot 55, 60 let (predčasne starostne pokojnine); - o invalidnosti; - ob izgubi hranitelja družine

Pokojnina za delovno dobo; - starostna pokojnina; - invalidska pokojnina; - družinska pokojnina; - socialna pokojnina

diapozitiv 3

Pokojninska zakonodaja o pokojninskem zavarovanju

Odobrena strategija dolgoročnega razvoja pokojninskega sistema Ruske federacije (do leta 2030). Uredba Vlade Ruske federacije z dne 25. decembra 2012 št. 2524-r FZ "O zavarovalnih pokojninah" z dne 28. decembra 2013 N 400-FZ FZ "O naložbeni pokojnini" z dne 28. decembra 2013 N 424-FZ FZ " O delovnih pokojninah v Ruski federaciji" z dne 17.12.2001 N 173-FZ, FZ "O posebni oceni delovnih pogojev" z dne 28.12.2013 N 426-FZ FZ "O obveznem pokojninskem zavarovanju v Ruski federaciji" z dne 15.12.2001 N 167 FZ "O individualnem (personificiranem) računovodstvu v sistemu obveznega pokojninskega zavarovanja" Zvezni zakon "O postopku financiranja izplačil iz pokojninskih prihrankov" z dne 30. novembra 2011 N 360-FZ FZ "O zavarovalnih prispevkih za pokojninski sklad FSS FFOMS" z dne 24. julija 2009 N 212-FZ FZ "O nedržavnih pokojninskih skladih" itd.

diapozitiv 4

Pokojninska zakonodaja o državnih pokojninah

»O državnem pokojninskem zavarovanju v Ruski federaciji« »O pokojninskem zavarovanju oseb, ki so služile vojaški rok, službo v organih za notranje zadeve, državni gasilski službi, institucijah in organih kazenskega sistema ter njihovih družin« z dne 12. 2001 N 12-ФЗ "O jamstvih predsedniku Ruske federacije, ki je prenehal opravljati svoja pooblastila, in članom njegove družine" "O statusu sodnikov v Ruski federaciji" "O statusu člana sveta federacije in statusu poslanca državne dume" "O ustavnem sodišču Ruske federacije", "O tožilstvu Ruske federacije" "O dodatnih jamstvih za socialno zaščito sodnikov in uslužbencev aparati sodišč Ruske federacije" z dne 10.01.1996 N 6-FZ "O finančni podpori družinskih članov umrlega člana Sveta federacije ali poslanca Državne dume Zvezne skupščine" z dne 31.07.1998 N 137-FZ "O jamstvih za pokojnine za nekatere kategorije državljanov" z dne 04.06.2011 N 126-FZ "O preiskovalnem odboru Ruske federacije" z dne 28. decembra 2010 N 403 itd.

diapozitiv 5

Regionalna pokojninska zakonodaja

Zakon regije Ryazan "O državni državni službi regije Ryazan" Zakon regije Ryazan z dne 13. septembra 2006 N 108-OZ "O pokojnini za dolgoletno službo" Zakon regije Ryazan "O jamstvih dejavnosti Guverner regije Ryazan" Zvezni zakon z dne 02.03.2007 N 25-FZ "O občinski službi v Ruski federaciji" Zakon regije Ryazan z dne 13. septembra 2006 N 108-OZ "O mesečnem plačilu socialne narave" Zakon regije Ryazan z dne 17. oktobra 2007 N 136-OZ "O občinski službi v regiji Ryazan" Sklep mestnega sveta Ryazan z dne 28. decembra 2006 N 893-III "O odobritvi Pravilnika o pokojnini za dolgoletno službo"

diapozitiv 6

Pozitivno v pokojninski reformi

Zvišanje (glede na prejšnji zakon) višine pokojnin za starejše (nad 80 let) in invalide 1. skupine Ohranjanje nizke upokojitvene starosti: 55 in 60 let Kratka zavarovalna doba za prejemanje pokojnine - 6 let v 2015, 7 let v 2016 (do leta 2024 predvideno povišanje na 15 let) Personifikacija pokojninskega varčevanja državljanov, odprtost in dostopnost njihovih osebnih računov s strani zavarovancev Vzpostavitev vzdržnega pokojninskega sistema Predvideno stimuliranje upokojevanja v poznejši starosti. Če zaprosite za pokojnino pet let po dopolnitvi upokojitvene starosti, se bo fiksno plačilo povečalo za 36%, zavarovalna pokojnina (zavarovalnina) - za 45%.

Diapozitiv 7

Upokojitvena starost v svetu

V Italiji - 57 in 62 Danska, Norveška, Nemčija - 67 let za moške in ženske v Grčiji, Švedska - 65 let Velika Britanija 60 in 65, načrtuje do 68 let v letih 2024-2046 ZDA - 65, 66, načrtuje do 67 leta Francija , od 2018 - 62 (z izkušnjami 40 let) in 67 (ne glede na izkušnje). Države SND: V Rusiji, Uzbekistanu, Belorusiji - 60,55 Azerbajdžan, Moldavija - 62,57 V Ukrajini od 1.9.2011 - 60 let za moške in ženske. V Kazahstanu, Kirgizistanu, Tadžikistanu, 63 in 58 Armeniji - 65, 63 Na priporočilo ILO je upokojitvena starost 65 let.

Diapozitiv 8

Slabosti pokojninske reforme

Ni ciljev, ciljev in načel pokojninskega zavarovanja Dolgotrajno vzdrževanje nizke ravni pokojninskega zavarovanja Razmerje med povprečno pokojnino in povprečno plačo ostaja nizko. Leta 2005 -28%, leta 2015 - 34,6%. Po priporočilu ILO naj bi bilo to razmerje vsaj 40 % Diferenciacije pokojnin glede na trajanje dela praktično ni, z izjemo uporabe neprispevnega IPK. Pomembna diferenciacija pri pokojninskem zavarovanju zaposlenih in javnih uslužbencev Nizka raven pokojninskega zavarovanja za ljudi, ki so delali v težkih delovnih razmerah. Možno zmanjšanje kupne moči prihrankov pokojninskih skladov pri oblikovanju naložbene pokojnine. Precejšen zaplet pri izračunu zavarovalne pokojnine, zlasti za tiste državljane, ki so delali pred letom 2015. Neenakost pri izračunu pokojnin delovno aktivnih upokojencev v primerjavi z nedelujočimi od 1. januarja 2016 (brez indeksacije)

Diapozitiv 9

Upokojenci regije Ryazan

Prebivalstvo regije Ryazan je 1.129.829 ljudi. (1. januar 2016) Skupno število upokojencev je 385,8 tisoč ljudi. (moški - 32,2%, ženske - 67,8%) Skupno število prejemnikov zavarovalnih pokojnin - 346.594 ljudi. (90,4 %). Skupno število prejemnikov državnih pokojnin je 39.273 ljudi. Število prejemnikov zavarovalne starostne pokojnine - 282547 ljudi. Število prejemnikov pokojnine iz invalidskega zavarovanja - 34.491 ljudi. Število prejemnikov zavarovalne pokojnine v primeru izgube hranitelja družine - 13.024 ljudi. Število prejemnikov socialne pokojnine -24689 (58 % prejemnikov državne pokojnine) Število prejemnikov zveznega socialnega dodatka od 1. januarja 2016 je 26.000 ljudi. (VPM upokojenca v letu 2015 = 6341 rubljev, v letu 2016 - 7256 rubljev) ali 2,3%.

Diapozitiv 10

Povprečna velikost starostne pokojnine je 13,1 tisoč rubljev. Povprečna velikost invalidske pokojnine je 8,2 tisoč rubljev. Povprečna velikost zavarovalne pokojnine v primeru izgube hranitelja družine je 8,3 tisoč rubljev. Povprečna socialna pokojnina je 8562 rubljev. Povprečna stopnja zamenjave plač je 46,5% Od 1. februarja 2015 - zavarovalna pokojnina se indeksira za 11,4% Od 1. februarja 2016 - indeksacija zavarovalnih pokojnin je bila 4%, indeksacija plačil zveznim upravičencem - 7% C 1,4 2016 - indeksacija socialnih pokojnin bo 4%

diapozitiv 11

zavarovalna pokojnina

to je mesečno denarno izplačilo zavarovancem za nadomestilo plač in drugih plačil ter osebnih prejemkov, izgubljenih zaradi nastopa nezmožnosti za delo zaradi starosti ali invalidnosti, invalidnim družinskim članom zavarovancev pa plač in drugih plačil. in prejemki hranitelja družine, izgubljeni zaradi smrti teh zavarovancev, katerih pravica je določena v skladu z zveznim zakonom "o zavarovalnih pokojninah"

diapozitiv 12

Pogoji za dodelitev starostne pokojnine iz zavarovanja

1. dopolniti starost 60 let za moške in 55 let za ženske 2. imeti najmanj 15 let zavarovalne dobe 3. imeti individualni pokojninski koeficient najmanj 30 zavarovalne pokojnine, ki se oblikuje ob upoštevanju zavarovalnih premij, obračunanih in plačanih v pokojnino. Sklad za zavarovalno pokojnino, namenjen njegovemu financiranju, dolžina zavarovalne dobe, pa tudi zavrnitev prejemanja zavarovalne pokojnine za določeno obdobje.

diapozitiv 13

Diapozitiv 14

diapozitiv 15

diapozitiv 16

Višina pokojnine za starostno zavarovanje

SPst = IPC x SPK SPst - znesek starostne pokojnine iz zavarovanja; IPC - individualni pokojninski koeficient; SPC - strošek enega pokojninskega količnika od dneva, od katerega je dodeljena pokojnina za starostno zavarovanje. SPC je stroškovni parameter, ki se upošteva pri določanju zneska zavarovalne pokojnine in odraža razmerje med zneskom zavarovalnih premij za finančno podporo zavarovalnih pokojnin in transferjev zveznega proračuna, ki jih proračun PFR prejme v ustreznem letu, in skupnim zneskom individualnih pokojninskih količnikov prejemnikov zavarovanj. SPKk - strošek enega pokojninskega koeficienta od 1. januarja 2015 = 64 rubljev 10 kopecks, od 1. februarja 2015 = 71 rubljev. 41 kopeck, od 1. februarja 2016 = 74 rubljev. 27 kop.

Diapozitiv 17

vrednost IPC

IPC \u003d (IPKs + IPKn) x KvSP IPC se določi od dneva, od katerega je dodeljena pokojnina za starostno zavarovanje; IPC - individualni pokojninski koeficient za obdobja, ki so potekala pred 1. januarjem 2015; IPKn - individualni pokojninski koeficient za obdobja, ki so se zgodila od 1. januarja 2015 od dneva, od katerega je dodeljena starostna pokojnina; KvSP - koeficient povečanja individualnega pokojninskega koeficienta pri izračunu velikosti starostne pokojnine.

Diapozitiv 18

Izračun IPC za upokojence

Za osebe, ki jim je bila ustanovljena starostna delovna pokojnina, delovna invalidska pokojnina, delovna pokojnina za primer izgube hranitelja družine, se višina IPC za obdobja do 1. januarja 2015 določi na podlagi listine plačilne mape na podlagi višine delovne pokojnine, ki jo je določil (brez deleža zavarovalnega dela starostne (invalidske) pokojnine, fiksnega osnovnega zneska zavarovalnega dela starostne delovne pokojnine, dela invalidska pokojnina, delovna pokojnina za primer izgube hranitelja družine in kapitalski del delovne pokojnine) deljeno z vrednostjo enega pokojninskega količnika od 1.1.2015. Stroški enega pokojninskega koeficienta od 1. januarja 2015 = 64 rubljev 10 kopecks, od 1. februarja 2015 = 71 rubljev. 41 kopeck, od 1. februarja 2016 = 74 rubljev. 27 kop. Če pri ponovnem izračunu velikosti delovne pokojnine znesek zavarovalne pokojnine (brez fiksnega plačila zavarovalne pokojnine) ne doseže zneska zavarovalnega dela delovne pokojnine, ki ga prejema upokojenec, se upokojencu izplača zavarovalnine, delež zavarovalnine v enakem, višjem znesku.

Diapozitiv 19

Izračun IPC za obdobja do 01.01.2015.

Vrednost IPC za obdobja do 1.1.2015 se določi po formuli: IPCs = P / SPKk + IPCs - individualni pokojninski koeficient do 1.1.2015; P - znesek zavarovalnega dela starostne pokojnine, invalidske pokojnine ali delovne pokojnine v primeru izgube hranitelja družine (brez fiksne osnovne velikosti zavarovalnega dela pokojnine in naložbenega dela pokojnine). delovna pokojnina), izračunana v skladu z normami zveznega zakona "O delovnih pokojninah v Ruski federaciji". Hkrati se pri dodelitvi zavarovalne pokojnine v primeru izgube hranitelja otrokom, ki so izgubili oba starša, ali otrokom umrle matere samohranilke upošteva IPC vsakega umrlega starša oziroma IPC umrlega samskega otroka. mati se določi glede na velikost delovne pokojnine v primeru izgube hranitelja družine (brez upoštevanja fiksnega osnovnega zneska določene pokojnine), izračunano po formuli, ki jo določa zvezni zakon "O delovnih pokojninah". v Ruski federaciji"; - vsota koeficientov, določenih za vsako koledarsko leto obdobij, ki so potekala pred 1. 1. 2015. strošek enega pokojninskega koeficienta od 1. januarja 2015 = 64 rubljev. 10 kop.

Diapozitiv 20

Izračun IPC za obdobje od 1.1.2015.

IPKn = (∑ IPKi + ∑ NPi) / K / KN IPKn - individualni pokojninski koeficient za obdobja od 1. 1. 2015 dalje od dneva odmere starostne pokojnine; ∑ IPCi - znesek IPC (IPC2015 + IPC2016 + .....), določen za vsako koledarsko leto, ob upoštevanju letnih odtegljajev zavarovalnih premij v pokojninski sklad za starostno pokojnino v znesku, ki je enak znesku posamezni del zavarovalne premije za financiranje pokojnine za starostno zavarovanje; ∑ NPi - vsota koeficientov, določenih za vsako koledarsko leto drugih obdobij, ki se štejejo v zavarovalno dobo; Za izračun pokojnine za starostno zavarovanje К=1 in КН = 1

diapozitiv 21

Koeficient 1,8 nastavljen za vsako kal. leto drugih obdobij, ki se štejejo v zavarovalno dobo

služenje vojaškega roka in druge enakovredne službe z naborom; - služenje vojaškega roka in njim enakovredna služba, odpuščeni iz službe 1. januarja 2002 in ne pridobijo pravice do pokojnine, ki se financira iz zveznega proračuna; - prebivanje zakoncev vojaških uslužbencev po pogodbi skupaj z njihovimi zakonci na območjih, kjer zaradi pomanjkanja možnosti za zaposlitev niso mogli delati, vendar ne več kot 5 let skupaj; - prebivanje v tujini zakoncev zaposlenih, poslanih v diplomatsko-konzularna predstavništva Rusije, stalna predstavništva Ruske federacije pri mednarodnih organizacijah, trgovinska predstavništva Ruske federacije v tujih državah, predstavništva zveznih izvršnih organov, državne organe pod zvezno izvršno oblastjo organi ali kot predstavniki teh organov v tujini, pa tudi predstavništvi državnih institucij Ruske federacije v tujini in mednarodnih organizacij, katerih seznam potrdi vlada Ruske federacije, vendar ne več kot 5 let skupaj ; - oskrba invalida I. skupine, invalidnega otroka ali osebe, ki je dopolnila 80 let, ki jo izvaja sposobna oseba.

diapozitiv 22

Velikost koeficientov, določenih za vsako koledarsko leto, ko eden od staršev odide za otroka, mlajšega od 1,5 leta.

Koeficient za celotno koledarsko leto je: 1,8 - glede na obdobje skrbi enega od staršev za prvega otroka do njegovega starosti enega leta in pol; 3.6 - glede na obdobje skrbi enega od staršev za drugega otroka, dokler ne dopolni enega leta in pol; 5.4 - v zvezi z obdobjem skrbi enega od staršev za tretjega ali četrtega otroka, dokler vsak od njih ne dopolni enega leta in pol. Če obdobja oskrbe časovno sovpadajo, se koeficient za celotno koledarsko leto določi kot vsota koeficientov za pripadajoče. obdobja. Če je trajanje drugega obdobja krajše od polnega leta, se koeficient določi glede na dejansko trajanje ustreznega drugega obdobja (za mesec - 1/12 koeficienta, za en dan - 1/360 koeficienta.

diapozitiv 23

Faktor povečanja IPC

KvSP se uporablja v naslednjih primerih: 1) imenovanje pokojnine za starostno zavarovanje prvič (vključno predčasno); 2) zavrnitev prejemanja uveljavljene pokojnine za starostno zavarovanje in poznejša ponovna vzpostavitev izplačila te pokojnine ali ponovna dodelitev navedene pokojnine; 3) dodelitev zavarovalne pokojnine v primeru izgube hranitelja družine zaradi smrti hranilca družine, ki ni zaprosil za zavarovalno starostno pokojnino, pa tudi v primeru zavrnitve preživljanja družine družine uveljavljena pokojnina iz starostnega zavarovanja.

diapozitiv 24

Diapozitiv 25

Za vsako leto se določi vrednost IPC

IPCi = (SVleto,i/NSVleto,i) x 10 IPCi - IPCi, določeno za vsako koledarsko leto ob upoštevanju letnih odtegljajev zavarovalnih premij v državne socialne blagajne; СВyear,i - znesek zavarovalnih premij, obračunanih in plačanih za ustrezno koledarsko leto za zavarovano osebo skladom; NSVleto,i - standardni znesek zavarovalne premije za starostno pokojnino, izračunan kot zmnožek najvišje stopnje prispevkov za starostno pokojnino v znesku, ki je enak posameznemu delu zavarovalne premije za financiranje pokojnine za starostno zavarovanje, in najvišjo vrednost osnove za izračun zavarovalne premije v PFR za ustrezno koledarsko leto. Stroški enega pokojninskega koeficienta se vsako leto povečajo: 1) 1. februarja - glede na rast cen življenjskih potrebščin v zadnjem letu; 2) 1. april - v skladu z naslednjo formulo

diapozitiv 26

Formula za izračun stroškov enega pokojninskega koeficienta ustreznega leta

SPKi = (ObSSi + TrFB) / ∑ IPK, SPKi - strošek enega pokojninskega količnika ustreznega leta; ObSSi - obseg prihodkov od zavarovalnih premij za izplačilo zavarovalnih pokojnin; TRFB - prenosi iz zveznega proračuna v proračun pokojninskega sklada za izplačilo zavarovalnih pokojnin, ki se upoštevajo pri izračunu SICi; ∑ IPC - vsota individualnih pokojninskih količnikov prejemnikov zavarovanj, ki se upoštevajo pri izračunu SPCi.

Diapozitiv 27

Fiksno plačilo (FV) k zavarovalnini

PV za pokojnino za zavarovanje starosti je določena na 3935 rubljev. na mesec, od 1.2.2015 = 4383,59 (indeksirano za 11,4 %), od 1.2.2016 = 4558,93 (indeksirano za 4 %). PV za invalidsko zavarovanje za invalide III. skupine, pa tudi za zavarovalnino v primeru izgube hranitelja družine, se določi v višini 50% PV za zavarovalno pokojnino. Za osebe, ki so dopolnile 80 let ali so invalidi I. skupine, se določi povečanje EF v višini 100% EF k zavarovalnini za vsakega invalidskega družinskega člana, vendar ne več kot tri invalidske družine. člani. Otrokom, ki so izgubili oba starša, oziroma otrokom umrle matere samohranilke se določi povišanje EF k zavarovalnini za primer izgube hranitelja družine v višini 100 % EF k zavarovalnini. . Osebe, ki so delale najmanj 30 kal. let v kmetijstvu, ne opravljajo dela, druge dejavnosti, med katerimi so zavezanci za obvezno pokojninsko zavarovanje, se za ves čas njihovega prebivanja na podeželju ugotovi povečanje PV za 25 % do pripadajoče zavarovalne pokojnine (uvedeno s 1. /01/2016). Ko občani zapustijo podeželje, se povečanje PV ne ugotovi.

Diapozitiv 28

Povečanje EF prebivalcem okrajnih skupnosti KS in PKM

Osebe, ki so delale najmanj 15 kal. let na območjih skrajnega severa in imajo zavarovalno dobo najmanj 25 let za moške oziroma najmanj 20 let za ženske, se določi povečanje EF za 50% zneska ugotovljene EF k pripadajoči zavarovalni pokojnini. (ugotovljeno ne glede na prebivališče zavarovane osebe) 20 kal. let na območjih, ki so enakovredna regijam skrajnega severa, in imajo najmanj 25 let zavarovalne dobe za moške oziroma najmanj 20 let za ženske, povečanje EF za 30 % zneska ugotovljene EF na ustrezno se določi zavarovalna pokojnina (določi se ne glede na prebivališče zavarovanca) Za osebe s stalnim prebivališčem na območjih KS in PKM se poveča EF z ustreznim regijskim koeficientom, ki ga določi Vlada RS Ruska federacija glede na območje stalnega prebivališča, za celotno obdobje prebivanja na teh območjih, pravica do povečanja EF za ustrezni regionalni koeficient in povečanje EF za 50%, 30% hkrati, eno povečanje v EF se vzpostavi po izbiri zavarovanca.

Diapozitiv 29

PV indeksiranje

Znesek PV k zavarovalnini se od 1. februarja letno usklajuje z indeksom rasti cen življenjskih potrebščin za preteklo leto. Od 1. februarja 2016 = 4558,93 Vsako leto od 1. aprila ima Vlada Ruske federacije pravico odločiti o dodatnem povečanju velikosti fiksnega plačila zavarovalne pokojnine ob upoštevanju rasti dohodka pokojnine Sklad (leta 2015 ga ni bilo). Pri dodelitvi starostne pokojnine (tudi predčasne) se po nastanku pravice do določene pokojnine uporabi koeficient povečanja zneska PV.

diapozitiv 30

Diapozitiv 31

Ponovni izračun IPC ob nadaljevanju dela po upokojitvi

IPC se poveča za višino zavarovalnih premij zavarovalne pokojnine, ki niso bile upoštevane pri določitvi višine IPC za izračun zneska zavarovalne starostne pokojnine ali zavarovalne invalidske pokojnine, ko so odmerjene, prehodu iz ene vrste zavarovalne pokojnine v starostno ali invalidsko pokojnino, prejšnji preračun, pa tudi pri dodelitvi zavarovalne pokojnine v primeru izgube hranitelja družine. Ponovni izračun se opravi brez vloge upokojenca od 1. avgusta vsako leto. Najvišja vrednost IPC pri preračunu se upošteva v višini: 1) 3,0 - za zavarovance, ki v ustreznem letu ne oblikujejo pokojninskega varčevanja na račun zavarovalnih premij obveznega pokojninskega zavarovanja; 2) 1,875 - za zavarovance, ki v ustreznem letu oblikujejo pokojninsko varčevanje v breme zavarovalnih premij obveznega pokojninskega zavarovanja.

diapozitiv 32

Postopek in razlogi za predčasno imenovanje skupnega podjetnika za starost (30. člen)

1) moški, stari 50 let, in ženske, stare 45 let, če so delali najmanj 10 let oziroma 7 let in 6 mesecev na podzemnih delih, pri delu s škodljivimi delovnimi pogoji in v vročih trgovinah ter imajo zavarovalno dobo najmanj 20 let oziroma 15 let; 2) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali na delovnih mestih s težkimi delovnimi pogoji najmanj 12 let, 6 mesecev oziroma 10 let in imajo zavarovalno dobo najmanj 25 let oziroma 20 let, oziroma; 3) ženske po dopolnjenem 50. letu starosti, če so najmanj 15 let delale kot traktoristke v kmetijstvu, drugih gospodarskih panogah ter kot voznice gradbenih, cestnih in nakladalno-razkladalnih strojev ter imajo zavarovalno dobo vsaj 20 let; 4) ženske po dopolnjenem 50. letu starosti, če so najmanj 20 let delale v tekstilni industriji na delovnih mestih s povečano intenzivnostjo in težo;

Diapozitiv 33

5) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali najmanj 12,5 let oziroma 10 let kot delavci lokomotiv in delavci določenih kategorij, ki zagotavljajo prometno varnost v železniškem prometu in podzemni železnici, pa tudi neposredno kot vozniki tovornih vozil v tehnološkem procesu v rudnikih, usekih, rudnikih ali rudnikih za izvoz premoga, skrilavcev, rud, kamnin in imajo zavarovalni staž najmanj 25 oziroma 20 let; 6) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali najmanj 12,5 let oziroma 10 let v ekspedicijah, skupinah, odredih, na območjih in v brigadah neposredno na terenskem geološkem raziskovanju, raziskovanju, topografiji in geodeziji. , geofizikalna, hidrografska, hidrološka, ​​gozdnogospodarska in geodetska dela ter imeti najmanj 25 let zavarovalnih izkušenj oziroma 20 let zavarovalnih izkušenj; 7) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali najmanj 12,5 let oziroma 10 let kot delavci, vodje neposredno pri sečnji in splavu, vključno z vzdrževanjem mehanizmov in opreme, in imajo zavarovalno zgodovino. najmanj 25 let oziroma 20 let; 8) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali najmanj 20 let oziroma 15 let kot upravljavci strojev v integriranih skupinah pri nakladalno-razkladalnih delih v pristaniščih in imajo zavarovalno dobo najmanj 25 oziroma 20 let. let; 9) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali najmanj 12,5 let in 10 let kot pomorščaki na ladjah morske, rečne in ribiške flote ter imajo zavarovalno dobo najmanj 25 let in 20 let. ;

diapozitiv 34

10) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali kot vozniki avtobusov, trolejbusov, tramvajev na rednih mestnih potniških linijah najmanj 20 let oziroma 15 let in imajo zavarovalno dobo najmanj 25 oz. 20 let; 11) osebe, ki so neposredno zaposlene s polnim delovnim časom v podzemnih in površinskih kopih za pridobivanje premoga, skrilavcev, rud in drugih mineralov ter pri gradnji rudnikov in rudnikov, ne glede na starost, če imajo najmanj 25 let delovne dobe, in delavci v vodilnih poklicih - rudarji, grezilci, kladivarji, upravljavci rudarskih strojev, če imajo najmanj 20 let delovne dobe; 12) moški in ženske, ki so delali najmanj 25 let in 20 let na ladjah mornarice ribiške industrije pri delu pri pridobivanju, predelavi rib in morskih sadežev, pa tudi na nekaterih vrstah morskih, rečnih ladij. flota in flota ribiške industrije; 13) moški, ki so delali najmanj 25 let in ženske najmanj 20 let v letalskem osebju civilnega letalstva, ob prenehanju letalskega dela iz zdravstvenih razlogov pa za moške, ki so delali najmanj 20 let, in ženske najmanj. 15 let; 14) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali pri neposrednem vodenju letov civilnega letalstva najmanj 12 let, 6 mesecev in 10 let in imajo zavarovalno dobo najmanj 25 let in 20 let; 15) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so delali v inženirsko-tehničnem osebju pri neposrednem vzdrževanju zrakoplovov civilnega letalstva najmanj 20 let in 15 let in imajo zavarovalne izkušnje v civilnem letalstvu najmanj 25 in 20 let;

Diapozitiv 35

16) osebe, ki so najmanj 15 let delale kot reševalci v poklicnih reševalnih službah, poklicnih reševalnih ekipah in sodelovale pri odpravljanju izrednih razmer, ob dopolnjenem 40. letu starosti ali ne glede na starost; 17) moški, stari 55 let, in ženske, stare 50 let, če so bili zaposleni pri delu z obsojenci kot delavci in uslužbenci zavodov za izvrševanje kazenskih kazni z odvzemom prostosti, najmanj 15 let in 10 let in imajo zavarovalno dobo od najmanj 25 oziroma 20 let; 18) moški in ženske, dopolnjeni s starostjo 50 let, če so najmanj 25 let delali na položajih državne gasilske službe zveznega izvršilnega organa na področju civilne zaščite, zaščite prebivalstva in ozemlja iz naravne nesreče in nesreče, ki jih povzroči človek; 19) osebe, ki opravljajo pedagoško dejavnost v zavodih za otroke najmanj 25 let, ne glede na starost; 20) osebe, ki opravljajo zdravstveno in drugo dejavnost varovanja zdravja ljudi v zdravstvenih ustanovah najmanj 25 let na podeželju in v naseljih mestnega tipa ter najmanj 30 let v mestih, na podeželju in v naseljih mestnega tipa. ; 21) osebe, ki vsaj 15-30 let opravljajo odrsko ustvarjalno dejavnost v gledališčih ali gledališko-zabavnih organizacijah (odvisno od narave te dejavnosti) in so dopolnile starost 50-55 let ali ne glede na starost.

diapozitiv 36

Pokojnine za zaposlene v osebju za preizkus letenja (31. člen)

Pokojnina za starostno zavarovanje se dodeli ne glede na starost, če obstaja vrednost IPC najmanj 30 moških in žensk, ki so delali najmanj 25 oziroma najmanj 20 let v posadki za preizkus letenja, neposredno vključeni v let. izpitov ter ob opustitvi letalskega dela zaradi zdravstvenih razlogov za moške in ženske z najmanj 20 oziroma 15 let delovne dobe. Obdobja vojaške službe na položajih letalskega osebja in (ali) obdobja dela na položajih letalskega osebja civilnega letalstva se štejejo v delovno dobo, ki daje pravico do predčasne dodelitve pokojnine za starostno zavarovanje, če državljan med zaposlenimi v testnem osebju ima najmanj dve tretjini določene delovne dobe za obdobja dela na delovnih mestih, ki dajejo pravico do predčasne dodelitve pokojnine za starostno zavarovanje. Seznam zaposlenih je bil odobren z Odlokom Sveta ministrov RSFSR z dne 04.09.1991 N 459 "O odobritvi seznamov delovnih mest letalskega in inženirskega osebja v letalstvu, delo v katerem daje pravico do pokojnino za delovno dobo ter pravilnik o izračunu delovne dobe za odmero pokojnin letalskim delavcem, inženirskemu in tehničnemu osebju ter službam kontrole zračnega prometa.

Diapozitiv 37

1) - ženske, ki so rodile 5 ali več otrok in jih vzgajale do starosti 8 let, ki so dopolnile starost 50 let, če imajo zavarovalno dobo najmanj 15 let; - enemu od staršev invalidov iz otroštva, ki jih je vzgajal do dopolnjenega 8. leta starosti: moški 55 let, ženske 50 let, če imajo zavarovalno dobo najmanj 20 oziroma 15 let. ; - skrbnikom invalidov iz otroštva, ki so jih vzgajali do starosti 8 let, se pokojnina za starostno zavarovanje dodeli z znižanjem starosti za 1 leto za vsakih 1,5 leta skrbništva, vendar ne več kot 5 let. skupaj, če imajo zavarovalne izkušnje najmanj 20 oziroma 15 let, moški in ženske; 2) ženske, ki so rodile dva ali več otrok, ki so dopolnile 50 let, če imajo zavarovalno dobo najmanj 20 let in so delale najmanj 12 koledarskih let v regijah skrajnega severa ali na najmanj 17 koledarskih let na njim enakovrednih območjih; 3) invalidi zaradi vojaške travme: moški, stari 55 let, ženske, stare 50 let, če imajo zavarovalne izkušnje najmanj 25 oziroma 20 let; 4) slabovidne osebe s skupino invalidnosti I: moški, stari 50 let, ženske, stare 40 let, če imajo zavarovalne izkušnje najmanj 15 in 10 let.

Diapozitiv 38

5) državljani, ki trpijo zaradi hipofiznega pritlikavosti (liliputanci) in nesorazmernih pritlikavih: moški, stari 45 let, ženske, stare 40 let, če imajo zavarovalne izkušnje najmanj 20 oziroma 15 let; 6) moški, stari 55 let, ženske, stare 50 let, če so delali najmanj 15 koledarskih let na območjih skrajnega severa ali najmanj 20 let na enakovrednih območjih in imajo zavarovalno dobo najmanj 25 in 20 let, Državljanom, ki so delali v regijah skrajnega severa najmanj 7,5 let, se zavarovalna pokojnina dodeli z znižanjem starosti za 4 mesece za vsako polno koledarsko leto dela na teh območjih. Hkrati se vsako koledarsko leto dela na območjih, enakovrednih regijam skrajnega severa, šteje za devet mesecev dela na območjih skrajnega severa. 7) moški, ki so dopolnili 50 let, ženske, ki so dopolnile 45 let, ki stalno prebivajo v regijah skrajnega severa in njim enakovrednih območjih, ki so delali najmanj 25 oziroma 20 let kot severni jeleni. pastirji, ribiči, lovci-trgovci.

Besedilo mora biti dobro berljivo, sicer občinstvo ne bo moglo videti posredovanih informacij, bo močno odvrnjeno od zgodbe, poskušalo vsaj nekaj razbrati ali popolnoma izgubilo zanimanje. Če želite to narediti, morate izbrati pravo pisavo, pri čemer morate upoštevati, kje in kako bo predstavitev predvajana, ter izbrati pravo kombinacijo ozadja in besedila.

Pomembno je, da vadite svoje poročilo, razmislite, kako boste pozdravili občinstvo, kaj boste najprej rekli, kako boste zaključili predstavitev. Vse pride z izkušnjami.

Izberite pravo obleko, saj. Veliko vlogo pri zaznavanju njegovega govora ima tudi govorčeva obleka.

Poskusite govoriti samozavestno, tekoče in povezano.

Poskusite uživati ​​v nastopu, da boste lahko bolj sproščeni in manj zaskrbljeni.

Pri določanju in izplačilu pokojnin se teritorialni organi Pokojninskega sklada Ruske federacije ravnajo po: Sporazumu med ZSSR in Češkoslovaško republiko o socialni varnosti (Češka - odpoved pogodbe, Slovaška - pogodba brez sprememb). ); Sporazum med ZSSR in Romunsko ljudsko republiko o sodelovanju na področju socialne varnosti; Sporazum med ZSSR in Ljudsko republiko Madžarsko o sodelovanju na področju socialne varnosti; Sporazum med ZSSR in Ljudsko republiko Mongolijo o sodelovanju na področju socialne varnosti; Sporazum o jamstvih pravic državljanov držav - članic Skupnosti neodvisnih držav na področju pokojninskega zavarovanja, Začasni sporazum med vlado Ruske federacije in vlado Ukrajine o jamstvih pravic državljanov, ki so delali v regije skrajnega severa in na območjih, enakovrednih regijam skrajnega severa na področju pokojninskega zavarovanja iz; Sporazum z dne med Rusko federacijo in Kraljevino Španijo o socialni varnosti; Sporazum z dne med vlado Ruske federacije in vlado Republike Moldavije "O jamstvih pravic državljanov na področju pokojnin"; Sporazum z dne med vlado Ruske federacije in vlado Republike Kazahstan o jamstvih pokojninskih pravic za prebivalce mesta Baikonur v Republiki Kazahstan;

Sporazum z dne med vlado Ruske federacije in vlado Gruzije o jamstvih pravic državljanov na področju pokojninskega zavarovanja; Sporazum z dne med vlado Ruske federacije in vlado Republike Litve o pokojninskem zavarovanju; Sporazum z dne med Rusko federacijo in Republiko Belorusijo na področju socialne varnosti; Sporazum z dne med Rusko federacijo in Republiko Bolgarijo o socialni varnosti; Sporazum med Rusko federacijo in Republiko Estonijo o sodelovanju na področju pokojninskega zavarovanja z dne; Sporazum med Rusko federacijo in Republiko Latvijo o sodelovanju na področju socialne varnosti z dne; Civilni zakonik Ruske federacije; zakonik o delu Ruske federacije; Zakon Ruske federacije z dne "O zaposlovanju prebivalstva"; Zakon RSFSR iz "O rehabilitaciji zatiranih narodov"; Zakon Ruske federacije z dne "O socialni zaščiti državljanov, izpostavljenih sevanju zaradi nesreče v jedrski elektrarni Černobil"; Zakon Ruske federacije "o rehabilitaciji žrtev politične represije"; Zakon Ruske federacije "o pokojninah za osebe, ki so služile v vojski, služile v organih za notranje zadeve, državni gasilski službi, organih za nadzor prometa s prepovedanimi drogami in psihotropnimi snovmi, institucijah in organih kazenskega sistema ter njihove družine";

Zvezni zakon zveznega zakona "O socialni zaščiti državljanov Ruske federacije, izpostavljenih sevanju zaradi nesreče leta 1957 v proizvodnem združenju Mayak in izpusta radioaktivnih odpadkov v reko Teča"; Zvezni zakon zveznega zakona "O dodatni socialni varnosti za člane letalskih posadk zrakoplovov civilnega letalstva"; Zvezni zakon z dne -FZ "O državnem pokojninskem zavarovanju v Ruski federaciji"; Zvezni zakon zveznega zakona "O obveznem pokojninskem zavarovanju v Ruski federaciji"; Zvezni zakon iz Zveznega zakona "O delovnih pokojninah v Ruski federaciji"; Zvezni zakon "O dodatni mesečni materialni podpori državljanom Ruske federacije za izjemne dosežke in posebne zasluge Ruski federaciji" iz zveznega zakona; Zvezni zakon "O postopku financiranja plačil iz pokojninskih prihrankov" z dne 360-FZ; Odlok z dne "O odobritvi Pravil za enkratna plačila pokojninskih skladov Ruske federacije s strani Pokojninskega sklada Ruske federacije pokojninskih akumulacij zavarovancev"; Odredba z dne n "O odobritvi postopka za zagotavljanje pokojninskega sklada Ruske federacije nedržavnim pokojninskim skladom informacij, potrebnih za nedržavne pokojninske sklade za dodelitev nizke delovne pokojnine, pa tudi drugih plačil iz pokojninskih prihrankov" ; Zvezni zakon zveznega zakona "o elektronskem digitalnem podpisu"; Zvezni zakon iz zveznega zakona "O socialnih jamstvih državljanom, ki so bili izpostavljeni sevanju zaradi jedrskih poskusov na poligonu Semipalatinsk";

Zvezni zakon št. FZ "O individualnem (personaliziranem) računovodstvu v sistemu obveznega pokojninskega zavarovanja"; Zvezni zakon zveznega zakona "O državljanstvu Ruske federacije"; Zvezni zakon iz zveznega zakona "O sredstvih zveznega proračuna, dodeljenih Pokojninskemu skladu Ruske federacije za povračilo stroškov za plačilo zavarovalnega dela starostne delovne pokojnine, invalidske pokojnine in delovne pokojnine v v primeru izgube hranitelja družine za nekatere kategorije državljanov"; Zvezni zakon zveznega zakona "O pravnem statusu tujih državljanov v Ruski federaciji"; Zvezni zakon Zveznega zakona "O osebnih podatkih"; Zvezni zakon iz zveznega zakona "O informacijah, informacijskih tehnologijah in varstvu informacij"; Zvezni zakon zveznega zakona "o izvršilnem postopku"; Zvezni zakon št. FZ »O spremembah nekaterih zakonodajnih aktov Ruske federacije in priznanju nekaterih zakonodajnih aktov (določb zakonodajnih aktov) Ruske federacije kot neveljavnih v zvezi s sprejetjem zveznega zakona »O zavarovalnih prispevkih za pokojnino« Sklad Ruske federacije, Sklad socialnega zavarovanja Ruske federacije, Zvezni sklad obveznega zdravstvenega zavarovanja in teritorialni skladi obveznega zdravstvenega zavarovanja"; Zvezni zakon zveznega zakona "O dodatni socialni varnosti za nekatere kategorije zaposlenih v organizacijah premogovništva"; drugi zvezni zakoni in drugi regulativni pravni akti.

Starostna delovna pokojnina V skladu s 3. členom zakona 173-FZ mesta mesta imajo pravico do starostne delovne pokojnine: - državljani Ruske federacije, zavarovani v skladu z zveznim zakonom o obveznih Pokojninsko zavarovanje v Ruski federaciji 167-FZ, - Tuji državljani - Državljanom Ruske federacije brez državljanstva se dodeli pokojnina ne glede na to, ali imajo prijavo v kraju stalnega prebivališča ali ne. Državljani vložijo vlogo za pokojnino pri teritorialnem organu PFR v kraju stalnega prebivališča. Državljani Ruske federacije, ki nimajo potrjenega stalnega prebivališča na ozemlju Ruske federacije, vložijo vlogo za dodelitev pokojnine pri teritorialnem organu Pokojninskega sklada Ruske federacije v kraju njihovega stalnega prebivališča. Državljani Ruske federacije, ki nimajo stalnega prebivališča in bivanja, potrjenega z registracijo, vložijo vlogo za dodelitev pokojnine pri teritorialnem organu Pokojninskega sklada Ruske federacije v kraju njihovega dejanskega prebivališča. Državljani Ruske federacije, ki so odšli na stalno prebivališče izven Ruske federacije, vložijo vlogo za pokojnino pri UPFR v kraju registracije (stalne ali začasne) ali v odsotnosti registracije na ozemlju Ruske federacije - na pokojninski sklad Ruske federacije. Tuji državljani in osebe brez državljanstva, ki stalno prebivajo na ozemlju Ruske federacije, enako kot državljani Ruske federacije, razen v primerih, določenih z zveznim zakonom ali mednarodno pogodbo Ruske federacije. Državljanom republik nekdanje ZSSR, ki so prispeli na stalno prebivališče v Rusko federacijo, se dodeli pokojnina, če imajo stalno prijavo na ozemlju Ruske federacije (podlaga je Sporazum o jamstvih pravic državljanov držav). Članice Skupnosti neodvisnih držav na področju pokojninskega zavarovanja 1999, dvostranski sporazumi na področju pokojninskega zavarovanja z Republiko Moldavijo iz l., z Republiko Litvo iz l., z Gruzijo iz l.)

Pogoji za dodelitev starostne delovne pokojnine 5 let zavarovalne dobe 55 let ženska 60 let moški STAROST čl. 7 STAROST 100 let ženska Rojstvo 5 otrok do 8 let 15 let zavarovalne dobe STAROST 100 let ženske 55 let moški otrok ID izobrazba do 8 let 15/20 let zavarovalne dobe eden od staršev ID skrbnika

Pogoje za dodelitev starostne delovne pokojnine določa 7. člen. Eden od pogojev za nastanek pravice do starostne delovne pokojnine na splošni podlagi je doseganje zavarovančeve splošno ugotovljene upokojitvene starosti. . Ta starost je določena za moške - 60 let, za ženske - 55 let. Drugi pogoj je prisotnost najmanj 5 let zavarovalnih izkušenj. 27. in 28. člen določata pogoje za dodelitev predčasne delovne starostne pokojnine, to je do izpolnitve starosti iz 7. člena zakona, zahteva pa se zavarovalna doba, daljša od 5 let in v nekaterih primerih , izkušnje na določenih vrstah del. 1. točka 1. točke 28. člena imajo pravico do predčasne pokojnine: - ženske, ki so rodile pet ali več otrok in jih vzgajale do dopolnjenega 8. leta starosti, ob dopolnjenem 50. letu starosti, če imajo zavarovalni staž. vsaj 15 let. To pomeni, da je osnova za predčasno dodelitev pokojnine rojstvo 5 otrok v kombinaciji z vzgojo teh otrok do določene starosti, - eden od staršev ID, ki jih je vzgajal do starosti leta. 8 let: m-55 let pri 20 letih zavarovalne dobe in f- 50 let pri 15 letih zavarovalne dobe. Ker zakonodajalec ne določa drugih pogojev, starost otroka, pri kateri mu je bila priznana izkaznica, in čas, v katerem je bil izkaznica, ter da do upokojitve staršev otrok ni več invalid. ali je umrl, pri ugotavljanju pravice do predčasne pokojnine ni pomembno. Po določilih člena je lahko prejemnik predčasne pokojnine eden od staršev otroka ID, torej bo imel pravico oče, če mati te pravice ni izkoristila oziroma je prešla iz predčasne pokojnine za ID otroka. otroka v drugo vrsto pokojnine ali je v družini več otrok ali je pokojnina prenehala zaradi smrti matere.

Predčasna starostna pokojnina za skrbnike ID 15 / 20 let zavarovalnih izkušenj otrok ID vzgoja do 8 let 50 let ženske 55 let moški skupno največ 5 let, skrbništvo nad otrokom je bilo vzpostavljeno do 8. leta starosti otrok je bil v času skrbništva ID

O skrbniki osebne izkaznice ali osebe, ki so bile skrbnice izkaznice, ki so ga vzgajale do dopolnjenega 8. leta starosti. Pravica do predčasne pokojnine ob dopolnjeni določeni starosti (leta) in z ustrezno delovno dobo (15-20 let) pripada izobrazbi ID do dopolnjenega 8. leta starosti. Predčasna starostna pokojnina se dodeli varuhu ID z znižanjem starosti iz 7. člena za 1 leto za vsako 1 leto. in 6 mesecev. skrbništvo, vendar ne več kot 5 let skupaj. Pri izračunu dolžine obdobja skrbništva za ugotavljanje upravičenosti do znižanja upokojitvene starosti je pomembno, da je skrbništvo nad otrokom vzpostavljeno, preden otrok dopolni 8 let, v tem času pa se otroku prizna osebna izkaznica. Če je skrbništvo ustanovljeno po 8. letu starosti, potem ni izpolnjen pogoj zakona - vzgoja otroka do 8. leta starosti. Zakon 77-FZ mesta je spremenil 1. pododstavek 1. odstavka 28. člena. Pred spremembami je imela mati ID, ki ga je vzgajala do 8 let (pri 50 letih s 15-letno zavarovalno dobo). pravica do predčasne upokojitve. Ta norma velja od dneva uveljavitve zakona. Pri ugotavljanju pravice se upoštevajo tudi posvojenci. Za razliko od posvojiteljev posvojitelji nimajo pravice do predčasne vzpostavitve pokojnine, saj jih zakonodajalec neposredno ne predvideva.

Poleg tega imajo v skladu z zakonom Ruske federacije z dne 19. aprila 1991 o zaposlovanju prebivalstva v Ruski federaciji brezposelni državljani pravico do predčasne pokojnine na predlog državnega zavoda za zaposlovanje. Ta pokojnina se določi le, če ima zavarovalna doba najmanj let. V nasprotju s starostno delovno pokojnino se na podlagi zakona z dne 173-FZ predčasna delovna starostna pokojnina na predlog zavoda za zaposlovanje določi za obdobje - do upokojitvene starosti.

Zavarovalne izkušnje (10.–13. člen) Zavarovalne izkušnje po 2. členu zakona pomenijo skupno trajanje obdobij dela in drugih dejavnosti, ki se upoštevajo pri ugotavljanju pravice do delovne pokojnine, v katerih so bile zavarovalne premije plačane. vplačana v pokojninski sklad Ruske federacije, pa tudi druga obdobja, ki se štejejo v zavarovalne izkušnje. 10. člen (1. odstavek) - določa obvezno plačilo prispevkov FIU. Hkrati so z Odlokom 9-P Ustavnega sodišča Ruske federacije določbe 1. odstavka 10. člena zakona 173-FZ v smislu nevštevanja delovnih obdobij v zavarovalno dobo v primeru, da - plačilo prispevkov je priznano kot neskladno z ustavo Ruske federacije. Tako se ob upoštevanju Dekreta Ustavnega sodišča Ruske federacije mesta pri dodelitvi delovne pokojnine pravica do pokojnine določi ne glede na plačilo zavarovalnih premij delodajalca-zavarovalca za obdobja dela, vključena v delovna doba po 1. odstavku 10. člena zakona 173-FZ.

Prehod vojaške službe Pridobitev nadomestila za brezposelnost za 1. od staršev za otroka, mlajšega od 1,5 leta (vendar ne več kot 3 leta) Pridobitev nadomestila za obvezno socialno zavarovanje, vsebina oseb, ki so neutemeljeno kazensko odgovorne, opravljena oskrba s strani delovno sposobne osebe , ZA ID, INV. 1 gr., Oseba, starejša od 80 let, nastanitev zakoncev vojaških uslužbencev, ki opravljajo pogodbo, skupaj z zakonci na območjih, kjer ne molijo zaradi pomanjkanja možnosti zaposlitve (ne več kot 5 let), bivališče. zakoncev zaposlenih, napotenih v diplomatske, KONZULARNE INSTITUCIJE RUSKE FEDERACIJE, PREDSTAVNIŠTVA RUSKE FEDERACIJE V TUJIH DRŽAVAH (ne več kot 5 let) DRUGA OBDOBJA (čl. 11)

11. člen 1. odstavek V delovno dobo se poleg delovnih obdobij vštevajo tudi druge dobe iz 1. odstavka 11. člena Preberite na prosojnici. 7. in 8. pododstavek 11. člena se dopolnita v skladu z zveznim zakonom mesta 146-FZ. 11. člen, 2. odstavek Vsa druga obdobja iz prvega odstavka 11. člena se vštevajo v delovno dobo, če so bila pred ali za njimi obdobja dela ali druge dejavnosti, ne glede na njihovo trajanje, določena v 10. členu Zakon. Zaradi varstva interesov državljanov, ki so pokojninske pravice pridobili pred spremembami, so bili sprejeti ukrepi za varstvo njihovih pravic - Sklep Ustavnega sodišča št. P. Pri ugotavljanju pravice do delovne pokojnine se upošteva zavarovalna doba in odmera pokojnine. pravice je mogoče določiti: Odloki Ministrstva za delo in socialni razvoj Ruske federacije z dne, ob upoštevanju Odloka Ustavnega sodišča Ruske federacije z dne P. Od 1. januarja 2010 velja zvezni zakon mesta 213 -FZ v čl. 30 zveznega zakona 173-FZ je uvedel norme zakona z dne g. Izračun zavarovalne dobe, potrebne za pridobitev pravice do delovne pokojnine, v skladu s 12. členom zakona se izvede v koledarskem vrstnem redu. V primeru časovnega sovpadanja več obdobij iz 10. in 11. člena, ki sta obravnavani zgoraj, se pri izračunu zavarovalne dobe upošteva eno od njih po izbiri osebe, ki je zaprosila za ustanovitev pokojnine.

Pravila za štetje CC člen 13 Pravila za štetje CC člen 13 Dokumenti, ki jih izdajo delodajalci ali državni (občinski) organi Podatki o posameznih personaliziranih evidencah Postopek potrditve CC PRED REGISTRACIJO v sistemu PU PO REGISTRACIJI v sistemu PU ODLOČBA VLADE RUSIJE FEDERATION iz leta 555

13. člen Ta člen zakona 173-FZ določa pravila za izračun in postopek potrditve zavarovalne dobe. Pri izračunu zavarovalne dobe se upoštevajo obdobja dela in drugih dejavnosti, ki so predvidena v 10. in 11. členu zakona, pred registracijo državljana kot zavarovanca v skladu z zveznim zakonom o individualni (personalizirani) registraciji v sistema obveznega pokojninskega zavarovanja, potrjujejo listine, ki jih na predpisan način izdajo delodajalci ali pristojni državni (občinski) organi. Pri izračunu zavarovalne dobe se upoštevajo obdobja dela iz 10. in 11. člena navedenega zakona po registraciji državljana kot zavarovanca v skladu z zveznim zakonom o individualni (personalizirani) registraciji v sistemu obveznega pokojninskega zavarovanja. , so potrjeni na podlagi podatkov iz individualnega (personificiranega) računovodstva. V skladu s tretjim odstavkom 13. člena zakona se pri izračunu zavarovalne dobe upoštevajo obdobja dela na ozemlju Ruske federacije pred registracijo državljana kot zavarovanca v skladu z zveznim zakonom o individualni (personalizirani) registraciji v Ruski federaciji. Sistem obveznega pokojninskega zavarovanja se lahko vzpostavi na podlagi izpovedb dveh ali več prič, če so v dokumentih podatki o delu, izgubljenem zaradi naravne nesreče (potres, poplava, orkan, požar ipd.) in jih ni mogoče obnoviti. V nekaterih primerih je dovoljeno ugotavljanje delovne dobe na podlagi izpovedb dveh ali več prič v primeru izgube dokumentov in iz drugih razlogov (zaradi malomarnega shranjevanja, namernega uničenja in podobnih razlogov) brez krivde. zaposlenega. Pravila za izračun in potrditev zavarovalne dobe za določitev delovne pokojnine so bila odobrena z Odlokom Vlade Ruske federacije z dne 24. julija 2002 št. 555.

Struktura in velikost starostnih delovnih pokojnin Zvezni zakon 213-FZ je spremenil 5. člen: starostna delovna pokojnina je lahko sestavljena iz 2 delov, ki jih lahko AP zavrne zakonsko določeno pokojnino ali, če ni zavarovalnih premij , zakonsko določene pokojnine v posebnem delu PA ne bo oz. Višina delovne pokojnine se določi na podlagi ustreznih podatkov, s katerimi razpolaga organ, ki zagotavlja pokojnine, na dan, ko ta organ odloči o dodelitvi delovne pokojnine, in v skladu s podzakonskim aktom. akti, veljavni na ta dan (1. odstavek 17. člena).

FIKSNA OSNOVNA VSEŠINA ZAVAROVALNEGA DELA ZA STAROSTNE UPOKOJNITVENE INVALIDSKE SKUPINE 2 OSEBE NAD 80 LET INVALIDE 1. SKUPINE, KO IMAJO 1 INVALIDNEGA DRUŽINSKEGA ČLANA (vendar ne več kot 3) KO IMAJO 15 LET ZAVAROVALNE DOBE RKS5 * 1. 1.3 KO IMAJO 20 LET IZKUŠENJ V MPKS IN 20/25 LET ZAVAROVALNIH IZKUŠNJ

Fiksni osnovni znesek zavarovalnega dela (FBI) FBI starostne delovne pokojnine se določi v skladu s 1.–4. odstavkom 14. člena glede na kategorijo upokojenca. Velikost BC se lahko določi po povečani stopnji.Za severnjake se FBI lahko preračuna na podlagi razlogov iz 2. odstavka 17. člena: - upokojenec dopolni 80 let - sprememba stopnje omejitve zmožnost za delo, - sprememba števila invalidnih družinskih članov .17 znesek FBI se indeksira kot del pokojnine ob upoštevanju stopnje rasti cen. Koeficient indeksacije in njegovo pogostost določi vlada Ruske federacije. Od leta, ko je za vsako polno leto zavarovalne dobe, ki presega 30 let za moškega in 25 let za žensko na dan dodelitve zavarovalnega dela pokojnine, določena fiksna osnova za starostno pokojnino. starostna delovna pokojnina prvič in za državljane, ki so upravičeni do predčasne dodelitve delovne pokojnine v skladu s členi 27-28, na dan dopolnitve starosti iz člena 7 poveča za 6%. Obdobja dela (10. člen) in druga obdobja, določena v 1. odstavku 11. člena, podd. 1 (služenje vojaškega roka po naboru), 3,6,7,8, pri čemer se obračun opravi koledarski. Če zavarovalna doba ne doseže 30 let za moške in 25 let za ženske (razen državljanov, ki so upravičeni do predčasne dodelitve delovne pokojnine v skladu s členi 27-28), je fiksni osnovni znesek zavarovalnega dela zmanjšano za 3 % za vsako manjkajoče polno leto do 30. ali 25. leta. Delovna obdobja po 10. členu in ostala obdobja po 11. členu se štejejo v zavarovalno dobo.

TABELA PRIČAKOVANE DOBE IZPLAČEVANJA POKOJNINE (1. odstavek 32. člena) …. 228 leto imenovanja izplačilna doba Pričakovana izplačilna doba pokojnine V skladu s 32. členom zakona 173-FZ je pričakovana izplačilna doba T pri določanju velikosti zavarovalnega dela delovne pokojnine iz leta določena na 12 let (144 mesecev) in se vsako leto poveča za 6 mesecev do starosti 16 let in se nato vsako leto poveča za eno leto do starosti 19 let (228 mesecev). Pri dodelitvi starostne delovne pokojnine v poznejši starosti, kot je določeno v 7. členu zakona 173-FZ, se T zmanjša za 1 leto za celo leto, ki je preteklo od datuma dopolnitve določene starosti, vendar ne manj kot 14 let (168 mesecev).

PORAVNALNI POKOJNINSKI KAPITAL čl. 30 VIŠINA ZAVAROVALNE PREMIJE ZNESEK NADOMESTILA ZA IZVENZAVAROVALNE DOBE ZNESEK VALORIZACIJE st. POKOJNINSKI KAPITAL st. 29.1

PRIMER 1 PRIMER 1 IZKUŠNJE do y let 5 mesecev. 4 dni DELOVNE IZKUŠNJE do leta 11 mesecev. 28 dni KAKŠEN ODSTOTEK BO UPORABLJEN ZA IZRAČUN ZNESKA VALORIZACIJE? PRIMER 2 PRIMER 2 OTROK b. INVALIDNOST - S. VARSTVO - S. na S.

Pokojninski kapital PC = RPK na leto х K indeksacijski koeficient + znesek valorizacije PV + znesek prispevkov v PE na dan dodelitve pokojnine + RP znesek nadomestila za nezavarovalno dobo RPK se oblikuje s preračunavanjem pokojninske pravice, pridobljene z AP za leto na način, ki ga določa 30. člen, pri čemer se pri izračunanem znesku pokojnine upoštevajo indeksacijski koeficienti pred datumom določitve pokojnine (podrobneje o izračunu PC - Gerasimenko) SV - znesek valorizacije, člen 30.1 določa, da je znesek RPC, izračunan v skladu s 30. členom, predmet valorizacije, to je povečanja. Višina valorizacije znaša 10% vrednosti RPK na leto in poleg tega še 1% vrednosti RPK za vsako leto skupnih delovnih izkušenj, pridobljenih pred 1.1.1991. V skupno delovno dobo za namen valorizacije PKK se vštevajo obdobja delovne aktivnosti in drugih družbeno koristnih dejavnosti, ki so se vštevala v skupno delovno dobo za namen odmere pokojninskih pravic v skladu s 30. čl. Vključitev ustreznih obdobij delovne aktivnosti v skupno delovno dobo se izvede na enak način, kot je bil uporabljen pri določanju CPC. Pri tem trajanje skupne delovne dobe, upoštevane za valorizacijo, ni predmet omejitve.

PC se oblikuje z obračunom zavarovalnih premij na ILS AP od leta do dneva, od katerega je tej osebi dodeljena SC delovne pokojnine. Postopek obračunavanja zavarovalnih premij določajo Pravila za obračunavanje zavarovalnih premij, vključenih v CRP, odobrena z Odlokom Vlade Ruske federacije z dne d V skladu z zgornjimi pravili so zneski zavarovalnih premij vključeni v CRP v obdobju, ko so dejansko prejeti. Vendar pa je odločba Ustavnega sodišča Ruske federacije z dne 9-P določila, da v primeru neplačila ali nepopolnega plačila zavarovanja s strani zavarovanca (delodajalca) za določena obdobja delovne dejavnosti zavarovanca, ki je delal pod pogodbe o zaposlitvi, je treba PC izračunati ob upoštevanju prejetih (plačanih) zavarovalnih premij in neplačanih zavarovalnih premij. Višina zavarovalnih premij je navedena v izpisku iz osebnega računa IP in se upošteva od dneva, od katerega je navedeni osebi določena delovna pokojnina SV. Zavarovalni prispevki, ki jih PFR prejme za financiranje zavarovalnega dela delovnih pokojnin, se obračunajo v PC za vsako leto po nastanku celotnega obdobja pred dodelitvijo pokojnine. Zavarovalne premije so indeksirane v skladu z Odlokom Vlade Ruske federacije. SVN - znesek odškodnine za nezavarovalne dobe V skladu z zveznim zakonom mesta 18-FZ so nezavarovalne dobe, predvidene v 1. in 3. odstavku 1. odstavka 11. člena in upoštevane v zavarovalni dobi. so predmet odškodnine. To je čas služenja vojaškega roka in druge njemu enake službe ter čas varstva otroka do 1,5 leta.

Ta zakon je začel veljati 3. aprila 2005. Navedena obdobja so predmet povračila le, če niso upoštevana v količniku delovne dobe pri izračunu ocenjene višine pokojnine na leto. Znesek povračila za nezavarovalne dobe se všteva v višino pokojninskega kapitala, ki se uporablja pri določitvi višine delovne pokojnine MC. Zvezni zakon št. 146-FZ iz leta 1999 je dopolnil in dopolnil zvezne zakone z dne 173-FZ in z dne 18-FZ. V 1. odstavek 11. člena zakona 173-FZ (odstavki 6,7,8) so dodane nezavarovalne dobe: - obdobje nege, ki jo sposobna oseba zagotovi za invalida 1. skupine, invalidnega otroka ali oseba, ki je dopolnila 80 let; - čas prebivanja zakoncev vojaških uslužbencev po pogodbi skupaj z njihovimi zakonci na območjih, kjer zaradi pomanjkanja možnosti za zaposlitev niso mogli delati, vendar skupaj ne več kot 5 let; - obdobje prebivanja v tujini zakoncev zaposlenih, napotenih v diplomatsko-konzularna predstavništva Ruske federacije, stalna predstavništva Ruske federacije pri mednarodnih organizacijah, trgovinska predstavništva Ruske federacije v tujih državah, predstavništva zveznih izvršnih organov ali kot predstavniki teh organov v tujini, pa tudi v predstavništvih državnih ustanov Ruske federacije (ZSSR) v tujini in mednarodnih organizacij, katerih seznam odobri vlada Ruske federacije, vendar ne več kot pet let skupaj . C d) Druge dobe, ki se vštevajo v delovno dobo na podlagi 11. člena, se nadomestijo le, če koeficient delovne dobe ne presega 0,75.

20. točka 14. člena Znesek zavarovalnega dela delovne starostne pokojnine zavarovanca, ki je bil prejemnik invalidske pokojnine, pri ugotovitvi v skladu s prvim odstavkom 4. člena 19. člena invalidnosti za skupno najmanj 10 let, ne more biti nižja od zneska delovne invalidske pokojnine, ki je bila navedenim osebam določena z dnem, ko jim je prenehala izplačevati navedena invalidska pokojnina. Preračun delovne pokojnine Veljavna pokojninska zakonodaja predvideva več podlag za preračun delovne pokojnine. Tretji odstavek 17. člena zakona določa ponovni izračun zneska delovne pokojnine SCH na zahtevo osebe, ki opravlja delo ali druge dejavnosti iz 10. člena zakona, najmanj v 12 polnih mesecih od datuma dodelitev zavarovalnega dela delovne pokojnine ali od dneva prejšnjega ponovnega izračuna (uskladitve) višine določenega dela delovne pokojnine. Pod izvajanjem dela najmanj 12 mesecev polnih mesecev se razume obdobje od dneva imenovanja ali predhodnega preračunavanja najmanj 12 polnih mesecev. Zato je lahko v navedenem obdobju trajanje obdobij dejanskega dela krajše od 12 mesecev. Zakon 213-FZ je spremenil 3. odstavek 17. člena glede obdobja ponovnega izračuna, in sicer 12 mesecev od dneva pokojnine od dneva ponovnega izračuna (prilagoditve). Znesek zavarovalnega dela starostne (invalidske) delovne pokojnine se preračuna po formuli SC = SCp + PKp / (T * K)

SCH - znesek zavarovalnega dela starostne delovne pokojnine SCHp - ugotovljeni znesek zavarovalnega dela starostne delovne pokojnine na dan, od katerega se opravi ustrezen preračun Pkp - znesek ocenjene pokojnine kapitala od dneva, od katerega se izvede ustrezen ponovni izračun. Dodatek k 213-FZ : pri določanju zneska CRP za ponovni izračun se zavarovalne premije, upoštevane med prilagoditvijo, ne upoštevajo. T - število mesecev pričakovanega izplačila starostne pokojnine od dneva neposredno pred dnevom ponovnega izračuna, medtem ko v skladu s 7. odstavkom čl. 14 pri ponovnem izračunu DK starostne delovne pokojnine se T zmanjša za 1 leto za vsako polno leto, ki je preteklo od dneva upokojitve, K je koeficient za izračun velikosti starostne delovne pokojnine = 1 in za invalidnost = razmerje med standardnim trajanjem zavarovalne dobe invalida na dan, od katerega se preračuna, na 180 mesecev. Določbe četrtega odstavka 17. člena zakona določajo pravila, po katerih upokojenec v primeru, da upokojenec odkloni prejemanje zavarovalnega dela starostne pokojnine, ki mu je bila določena (v celoti ali v delu, ki ga je določil sam), ) najmanj v 12 polnih mesecih od dneva dodelitve zavarovalnega dela starostne delovne pokojnine ali od dneva prejšnjega ponovnega izračuna velikosti tega dela določene pokojnine, opravljenega v skladu s tem odstavkom, na njegovo zahtevo se preračuna zavarovalni del starostne delovne pokojnine. Hkrati se zneski zavarovalnega dela starostne pokojnine, ki jih upokojenec ni prejel v določenem obdobju, pripišejo v dobro njegovega osebnega računa. Preračun višine zavarovalnega dela starostne delovne pokojnine se izvede po formuli iz tretjega odstavka 17. člena tega zakona.

Prilagoditev zneska delovnih pokojnin V 5. členu 17. člena zakona je bilo določeno, da se znesek zavarovalnega dela delovne pokojnine prilagodi, ob upoštevanju pojasnila, glede na podatke individualnega (personaliziranega) računovodstva v sistem obveznega pokojninskega zavarovanja, podatke, ki jih je predhodno predložil zavarovanec o znesku zavarovalnih premij, ki jih je plačal Pokojninskemu skladu Ruske federacije, federacije, ki se upoštevajo pri določanju zneska ocenjenega pokojninskega kapitala za izračun velikosti ta del določene pokojnine. Takšna uskladitev je bila izvedena od 1. julija leta, ki sledi letu, v katerem pade dodelitev delovne pokojnine ali ponovni izračun velikosti delovne pokojnine v skladu s 3. in 4. odstavkom 17. člena zakona. Prilagoditev v nasprotju s ponovnim izračunom ni bila izvedena na zahtevo upokojenca, temveč na pobudo teritorialnega organa PFR. Pravzaprav je bila uskladitev v pristojnosti pokojninskega organa, ki je nastala v primeru neskladij med podatki o višini zavarovalnih premij, ki se upoštevajo pri določanju velikosti zavarovalnega dela delovne pokojnine te osebe, in podatki individualnega (personaliziranega) obračuna v sistemu obveznega pokojninskega zavarovanja o znesku zanj prejetih zavarovalnih premij. V nasprotju s ponovnim izračunom po 3. odstavku 17. člena se od datuma ustanovitve SCH delovne pokojnine ne izplača nobeno dodatno plačilo, prav tako se ne izvede odbitek preveč plačanih zneskov. Spremembe 213-FZ - znesek delovne pokojnine SCH za starost (invalidnost) se prilagodi od 1. avgusta vsako leto glede na osebni račun posameznika na podlagi podatkov o višini zavarovalnih premij, ki jih je prejel proračun PFR, ki so bili ne upošteva pri določitvi RPC pri odmeri pokojnine oziroma ob predhodnem preračunu in uskladitvi. Upokojenec lahko zavrne prilagoditev SC z vložitvijo ustrezne vloge. Znesek delovne pokojnine SCH v skladu s SPC se prilagodi od 1. avgusta leta, ki sledi letu, v katerem je bila pokojnina dodeljena. MF = MFp + Pkr / (T * K) / KN, kjer je KN število invalidnih družinskih članov na dan 1. avgusta v letu, v katerem se opravi uskladitev.

Postopek za dodelitev in ponovni izračun velikosti pokojnin je določen v 18. členu. V skladu s prvim odstavkom 18. člena zakona dodelitev in ponovni izračun delovne pokojnine opravi organ, ki zagotavlja pokojnine v kraju stalnega prebivališča osebe. ki so zaprosili za delovno pokojnino. Seznam dokumentov, potrebnih za pridobitev delovne pokojnine, pravila za zaprosilo za določeno pokojnino, njeno imenovanje in ponovni izračun, vključno z osebami, ki nimajo stalnega prebivališča na ozemlju Ruske federacije, prenos iz ene vrste pokojnine drugemu, se določi na način, ki ga določi vlada Ruske federacije. Pravila za vlogo za pokojnino, dodelitev pokojnine in ponovni izračun zneska pokojnine ter ponovni izračun zneska pokojnine, prehod iz ene pokojnine v drugo so regulativni pravni akt, ki ureja postopek zaprosila za delovno pokojnino, postopek v obravnavo pri organu, ki zagotavlja pokojnine, vloge in listine, predložene za potrditev pravice do pokojnine, postopek za dodelitev pokojnine, ponovni izračun višine pokojnine, prehod iz ene vrste pokojnine v drugo. Teritorialni organ Pokojninskega sklada Ruske federacije ima pravico preveriti veljavnost in zanesljivost izdaje predloženih dokumentov, njihovo skladnost s podatki iz individualnih (personaliziranih) evidenc, zahtevati od pravnih in posameznikov, da predložijo potrebne dokumente. za imenovanje pokojnine, preračun njene velikosti, prenos iz ene pokojnine v drugo. Pravilnik predvideva možnost vložitve vloge za starostno pokojnino vnaprej, to je pred upokojitveno starostjo, vendar ne prej kot mesec dni pred nastankom pravice do te pokojnine. Vlogo državljana, ki je zaprosil za pokojnino, sprejme organ, ki zagotavlja pokojnine, in jo zabeleži v posebnem dnevniku, katerega oblika je določena v skladu s pravili za vzdrževanje pokojninske dokumentacije. Registracija vloge je procesno dejanje z določenimi pravnimi posledicami. Prvič, procesno pomemben je datum registracije vloge, ki jo je vložil državljan, s strani teritorialnega organa PFR. Pri določitvi časa določitve pokojnine je pomemben dan prejema vloge, ki ga krajevni organ zabeleži v posebnem dnevniku.

Informacije o individualnem (personaliziranem) računovodstvu v sistemu državnega pokojninskega zavarovanja, potrebne za dodelitev pokojnine, vključno z manjkajočimi, poleg dokumentov, predloženih prosilcem, zagotovi ustrezna služba teritorialnega organa PFR. . Zakon 213 je spremenil del INDS, saj INDS ne more biti manjkajoči dokument, zato se znesek pokojnine izračuna glede na dokumente, ki jih predloži prosilec, in na podlagi podatkov, ki so na voljo na osebnem računu državljana. Ponovni izračun zneska pokojnine se opravi na podlagi vloge upokojenca, razen v primerih, izrecno določenih z zakonom, ko je ponovni izračun odvisen od časa nastopa okoliščin, zaradi katerih se velikost pokojnine zmanjša. pokojnina.pokojnine povečati. Ponovni izračun zneska pokojnine navzdol se izvede na pobudo teritorialnega organa Pokojninskega sklada Ruske federacije, saj pogoji, iz katerih je narejen, niso povezani z datumom vložitve ustrezne vloge s strani upokojenka. Za ponovni izračun višine odmerjene pokojnine navzgor je potrebna volja upokojenca, ki se po pravilniku v korist upokojenca lahko sestavi v različnih fazah pokojninskega postopka. Takšno soglasje je treba formalizirati z izpolnitvijo posebne vrstice v vlogi za dodelitev pokojnine (na primer med prvo vlogo). V primeru, da je vloga sestavljena na zgoraj naveden način, bo ustrezen ponovni izračun zneska pokojnine samodejno izvedel teritorialni organ PFR. Datum vloge za ponovni izračun velikosti pokojnine, prehod iz ene pokojnine v drugo, obnovitev prej dodeljene pokojnine je dan, ko organ, ki zagotavlja pokojnine, prejme vlogo z vsemi potrebnimi dokumenti.

Podatke individualnega (personaliziranega) obračuna zavarovanca, potrebne za ponovni izračun delovne pokojnine, posreduje servis individualnega (personaliziranega) računovodstva v obliki izpisa iz individualnega osebnega računa zavarovanca, overjenega s žigom in podpisom. Navedeni izpisek je nujen dokument in ni eden od dokumentov, ki jih mora vlagatelj sam predložiti. V zvezi s tem je služba PU dolžna izdati izpisek iz individualnega osebnega računa službi za dodelitev pokojnin v procesnih rokih, ki so predvideni za obravnavo vloge za preračun višine pokojnine. Vloga za ponovni izračun velikosti delovne pokojnine se obravnava najpozneje v 5 dneh od datuma prejema vloge z vsemi potrebnimi dokumenti. Za razliko od postopka za pridobitev delovne pokojnine se vloga za ponovni izračun velikosti delovne pokojnine sprejme pod pogojem, da upokojenec hkratno predloži vse potrebne dokumente. Ob vložitvi vloge za ponovni izračun velikosti delovne pokojnine ni odloga za dodatno predložitev dokumentov. Ponovnega izračuna zneska delovne pokojnine ni mogoče opraviti, če predloženi izpisek iz individualnega osebnega računa zavarovanca vsebuje nepopolne podatke ali če izpisek ni predložen v določenem petdnevnem roku. Glede na to, da podaljšanje roka za obravnavo vloge za ponovni izračun velikosti delovne pokojnine zaradi predložitve manjkajočih dokumentov ni dovoljeno, je teritorialni organ PFR dolžan sprejeti odločitev o zavrnitvi ponovnega izračuna velikosti delovne pokojnine. delovna pokojnina. Če pa je zahtevani izvleček predložen po izdaji odredbe o zavrnitvi ponovnega izračuna velikosti delovne pokojnine, to je pozneje od določenega petdnevnega roka, mora teritorialni organ PFR to odredbo preklicati, kot je bilo izdano. brez zadostnega razloga. Namesto tega bi bilo treba izdati sklep o ponovnem izračunu zneska pokojnine od 1. dne v mesecu, ki sledi mesecu, v katerem je bila prej sprejeta ustrezna vloga upokojenca.

Pogoji za imenovanje in ponovni izračun delovne pokojnine so določeni v 19. členu. Starostna delovna pokojnina (del delovne pokojnine) v skladu s prvim odstavkom 19. člena zakona se dodeli od dneva vložitve vloge za navedeno pokojnino ali njen del, razen v primerih iz četrtega odstavka 19. člena, in sicer od naslednjega dne po dnevu odpusta z dela, če je vloga za določeno pokojnino ali del te pokojnine sledila najkasneje do 30. dni od dneva odpusta z dela. Za dan vložitve vloge za delovno pokojnino ali njen del se šteje dan, ko organ, pristojen za zagotavljanje pokojnin, prejme ustrezno vlogo z vsemi potrebnimi dokumenti. Če je navedena vloga poslana po pošti in so ji hkrati priloženi vsi potrebni dokumenti, potem je dan vložitve vloge za delovno pokojnino ali njen del datum, naveden na poštnem žigu zvezne poštne organizacije v kraju od pošiljanja te prijave. V primeru, da vlogi niso priloženi vsi potrebni dokumenti, pokojninski organ osebi, ki je zaprosila za delovno pokojnino, pojasni, katere dokumente mora dodatno predložiti. Če se ti dokumenti predložijo najkasneje v 3 mesecih od datuma prejema ustreznega pojasnila, se dan vložitve vloge za delovno pokojnino ali njen del šteje za dan prejema vloge za imenovanje delovne pokojnine, njenega del ali datum, naveden na poštnem žigu zvezne poštne organizacije v kraju odpreme te izjave (tretji odstavek 19. člena). Starostna delovna pokojnina se dodeli prej kot na dan vložitve vloge za delovno pokojnino, če je bila vloga za določeno pokojnino podana najkasneje v 30 dneh od dneva odpusta z dela. V tem primeru se pokojnina določi od naslednjega dne po dnevu odpusta. V skladu s 5. odstavkom 19. člena se vloga za dodelitev delovne pokojnine ali dela delovne pokojnine, vloga za prehod iz ene vrste pokojnine v drugo obravnava najpozneje v 10 dneh od datuma prejema tega vloge ali od datuma predložitve dodatnih dokumentov. V primeru zavrnitve izpolnitve navedene vloge organ, ki zagotavlja pokojnine, najkasneje v 5 dneh po sprejetju ustrezne odločbe o tem obvesti vlagatelja z navedbo razlogov za zavrnitev in postopka za pritožbo ter na istočasno vrne vse dokumente.

V skladu s 7. odstavkom 19. člena se prehod iz ene vrste delovne pokojnine v drugo, pa tudi iz druge pokojnine, določene v skladu z zakonodajo Ruske federacije, v delovno pokojnino izvede od 1. dne v mesecu. po mesecu, v katerem je upokojenec vložil vlogo za prehod iz ene vrste delovne pokojnine v drugo oziroma iz druge pokojnine v delovno pokojnino z vsemi potrebnimi dokumenti, vendar ne prej kot z dnem pridobitve pravice do delovne pokojnine. Po 1. odstavku 20. člena zakona se ponovni izračun zneska delovne pokojnine ali dela pokojnine v skladu z 2.–4. odstavkom 17. člena, razen v primerih iz tretjega odstavka 20. se izvede: - od 1. dne v mesecu, ki sledi mesecu, v katerem so se pojavile okoliščine, ki povzročijo ponovni izračun velikosti delovne pokojnine v smeri zmanjšanja; - od 1. dne v mesecu, ki sledi mesecu, v katerem je bila sprejeta vloga upokojenca za ponovni izračun velikosti delovne pokojnine ali njenega dela navzgor. Po 3. odstavku 20. člena zakona se ponovni izračun osnovnega dela starostne pokojnine v zvezi s spremembo stopnje omejitve zmožnosti za delo opravi po naslednjem vrstnem redu: ustrezna odločba; - v zvezi z dopolnjenim starostjo 80 let upokojenca - od dneva, ko upokojenec dopolni določeno starost; - pri ugotavljanju nižje stopnje omejitve zmožnosti za delo - od 1. dne v mesecu, ki sledi mesecu, v katerem je bila ugotovljena prejšnja stopnja omejitve zmožnosti za delo. V skladu s četrtim odstavkom 20. člena zakona je treba vlogo upokojenca za ponovni izračun zneska delovne pokojnine obravnavati najpozneje v 5 dneh od dneva prejema navedene vloge z vsemi potrebnimi dokumenti. V primeru zavrnitve izpolnitve te vloge organ, ki zagotavlja pokojnine, najpozneje v 5 dneh od datuma ustrezne odločbe o tem obvesti vlagatelja, pri čemer navede razloge za zavrnitev in postopek za pritožbo ter hkrati vrne vse dokumente. .

Dokumenti, potrebni za ustanovitev delovne pokojnine, odobreni z Odlokom Ministrstva za delo Rusije in Pokojninskega sklada Ruske federacije z dne 16/19 pb. Z odredbo Ministrstva za zdravje in socialni razvoj Ruske federacije z dne 1521n so bili sprejeti upravni predpisi za opravljanje javnih storitev za sprejem in registracijo prošenj državljanov za dodelitev pokojnin v skladu z zveznimi zakoni "O delovnih pokojninah". v Ruski federaciji" in "O državnem pokojninskem zavarovanju v Ruski federaciji". Upravni predpisi določajo dokumente, potrebne za ustanovitev starostne delovne pokojnine.

Obvestilo o seznamu dokumentov, potrebnih za starostno (invalidsko) delovno pokojnino Državljan mora predložiti naslednje dokumente: - dokazilo o istovetnosti, starosti, kraju bivanja, državljanstvu; - če ni stalne registracije - dokument o kraju bivanja ali dejanskem prebivališču na ozemlju Ruske federacije; - o zavarovalni dobi (delovna knjižica; potrdila o obdobjih dela, ki niso vpisana v delovno knjižico); - o obdobjih služenja vojaškega roka; - o izobraževanju; o rojstvu otrok. po potrebi se predložijo naslednji dokumenti: - povprečna mesečna plača za 60 zaporednih mesecev do 01.01.2002. Za oceno plač, predstavljenih na hrbtni strani zloženke, je predlagana tabela povprečnih mesečnih plač v državi po letih. Če izberete izračun plače za leto, vam ni treba predložiti potrdila, podatki o navedenih zaslužkih so na voljo organom Pokojninskega sklada Ruske federacije; - o spremembi priimka, imena, očetovstva; - za osebe, starejše od 18 let - potrdilo o rednem študiju; - o potrditvi dejstva, da so invalidni družinski člani, starejši od 18 let, vzdrževani družinski člani (kopija osebnega računa iz kraja stalnega prebivališča o sobivanju, potrdila o dohodku vseh družinskih članov, drugi dokumenti, ki vsebujejo potrebne podatke); - o pravici do povečanja in povečanja pokojnin, ki jih določa zakonodaja Ruske federacije za nekatere kategorije državljanov od dne

Dokumenti, ki jih lahko predloži državljan na lastno pobudo (sicer jih bo sam zahteval specialist FIU): - o invalidnosti; za potrditev drugih obdobij, ki se štejejo v delovno dobo: - o obdobjih prejemanja nadomestila za primer brezposelnosti; - o potrditvi obdobij prebivanja zakoncev vojaških oseb na služenju vojaškega roka skupaj z njihovimi zakonci, kjer zaradi pomanjkanja zaposlitvenih možnosti niso mogli delati; - od davčnih organov o prijavljenih dohodkih potrdilo o plačilu enotnega davka (za samostojne podjetnike).