เงินบำนาญอายุขั้นต่ำคือเท่าไร? เงินบำนาญวัยชราขั้นต่ำ
ยิ่งบุคคลมีอายุมากเท่าไร เขาก็ยิ่งเริ่มคิดถึงจำนวนผลประโยชน์ของรัฐที่เขาจะพึงได้รับเมื่ออายุมากขึ้นเท่านั้น แม้ว่าจะได้รับนวัตกรรมจากเจ้าหน้าที่ดูมาในส่วนของกฎหมายที่ควบคุมระบบบำนาญ แต่คนหนุ่มสาวก็เริ่มแก้ไขปัญหานี้เช่นกัน สำหรับผู้สูงอายุจำนวนมาก การสนับสนุนทางสังคมประเภทนี้เป็นรายได้ทางการเงินเพียงอย่างเดียวที่จำเป็นต่อการดำรงชีวิต
ขนาดของเงินบำนาญมีผลกระทบอย่างไร?
สถานการณ์หลักที่มีอิทธิพลต่อจำนวนเงินสำรองเงินบำนาญ:
- เงินเดือนราชการ
- การปรากฏตัวของกลุ่มคนพิการ
- จำนวนสมาชิกในครอบครัวที่ขึ้นอยู่กับผู้รับบำนาญที่พิการเนื่องจากอายุหรือสุขภาพ
- เกษียณอายุเมื่อถึงวัยหนึ่งหรือหลังจากนั้น
- การปรากฏตัวของกลุ่มทุพพลภาพกลุ่มแรกหรือการเปลี่ยนแปลง
- ภาคเหนือตอนเหนือและภูมิภาคที่คล้ายกันซึ่งพลเมืองได้ปฏิบัติหน้าที่ครบตามระยะเวลาที่กำหนดและอาศัยอยู่ที่นั่นด้วย
- ไม่ว่าจะมีการออมเงินบำนาญหรือไม่
ในปีนี้สำหรับพลเมืองที่พำนักถาวรในสหพันธรัฐรัสเซียและได้รับเงินบำนาญ ณ สิ้นปี 2559 จะมีการจ่ายผลประโยชน์เงินสดครั้งเดียวจำนวนห้าพันรูเบิลโดยไม่จำเป็นต้องสมัคร ตามมาตรา 217 ของรหัสภาษีของสหพันธรัฐรัสเซียและ N 385-FZ การชำระเงินนี้ไม่ต้องเสียภาษี
จำนวนคะแนนบำนาญสูงสุด
ขนาดของเงินเดือน "สีขาว" ก่อนหักภาษีเงินได้ซึ่งนำไปสู่การคำนวณและการจ่ายเงินสมทบประกันภาคบังคับให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญตลอดจนระยะเวลาการทำงานเป็นปัจจัยหลักในการก่อตัวของจำนวนคะแนนบำนาญ
ปีนี้คะแนนสูงสุดคือ 8.26 ตั้งแต่ปี 2021 คาดว่าจะเพิ่มเป็น 10 ค่าสัมประสิทธิ์นี้ถูกกำหนดสำหรับพลเมืองเหล่านั้นที่กำหนดให้เงินสมทบประกันของตนเพื่อสร้างเงินบำนาญประกันเท่านั้น หากเกิดขึ้นพร้อมกันกับคะแนนสะสม จำนวนคะแนนสูงสุดต่อปีจะเป็น 6.25
สำหรับผู้ที่เกิดในปี พ.ศ. 2509 และเก่ากว่านั้นจะมีเฉพาะประเภทประกันของการสะสมเงินบำนาญเท่านั้น สำหรับพลเมืองที่อายุน้อยกว่าปีที่ระบุพวกเขามีโอกาสที่จะเลือกวิธีการคำนวณผลประโยชน์ของรัฐ - ได้รับทุนสนับสนุนและประกันภัยหรือประกันภัยเท่านั้น อย่างไรก็ตามผู้ที่ตัดสินใจก่อนวันที่ 31/12/58 พร้อมกันของวิธีการรับเงินบำนาญสองวิธีมีสิทธิ์ที่จะปฏิเสธส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนในการประกันได้ตลอดเวลาเมื่อใดก็ได้ ดังนั้นหกเปอร์เซ็นต์ของเงินสมทบจะถูกส่งไปยังยอดคงค้างของระบบการสะสมที่เลือกเท่านั้น
การขึ้นอยู่กับขนาดเงินบำนาญในภูมิภาคที่อยู่อาศัย
การจ่ายเงินบำนาญขั้นต่ำจะถูกกำหนดขึ้นอยู่กับระดับการยังชีพที่กำหนดไว้ เนื่องจากขนาดของตะกร้าผู้บริโภคจะแตกต่างกันไปในแต่ละเมือง ผลประโยชน์ของรัฐก็จะแตกต่างกันตามไปด้วย เงินบำนาญขั้นต่ำโดยเฉลี่ยในรัสเซียปี 2560 มีจำนวน 8,504 รูเบิล
มูลค่าเฉลี่ยของผลประโยชน์ขั้นต่ำสำหรับผู้รับบำนาญในปี 2558-2560 ขึ้นอยู่กับเขตที่อยู่อาศัย
ดังนั้นการจ่ายเงินบำนาญที่ใหญ่ที่สุดจึงตกอยู่ที่ Far Eastern Federal District และผู้สูงอายุในมอสโกจะได้รับผลประโยชน์ผู้สูงอายุสูงกว่ามูลค่าขั้นต่ำเฉลี่ยทั่วรัสเซียโดยรวมอย่างมีนัยสำคัญ - 11,561 รูเบิล
ภูมิภาคใดมีเงินบำนาญสูงสุด?
ในปี 2560 ผู้อยู่อาศัยในเขตปกครองตนเอง Chukotka ได้รับผลประโยชน์เงินบำนาญที่ใหญ่ที่สุด - 19,000 รูเบิล นอกจากนี้ หากพลเมืองได้รับเงินช่วยเหลือทางสังคมบางประเภทเนื่องจากความพิการหรือเนื่องมาจากโอกาสที่คนหาเลี้ยงครอบครัวเสียชีวิต จำนวนเงินบำนาญจะเพิ่มขึ้น ลำดับถัดไปจากมากไปน้อยคือวิชาต่อไปนี้ของสหพันธรัฐรัสเซีย (ในรูเบิล):
- เขตปกครองตนเองเนเนตส์ - 17095;
- ดินแดนคัมชัตกา - 16400;
- ภูมิภาคมากาดาน – 15460;
- ภูมิภาคซาคาลิน – 12151;
- ภูมิภาคมูร์มันสค์ – 12090;
- มอสโก – 11561
เงินบำนาญสูงสุดในมอสโก
ผู้สูงอายุที่อาศัยอยู่ในเมืองหลวงที่เกษียณอายุแล้วจะได้รับเงินชราภาพของรัฐค่อนข้างมากกว่าทั่วรัสเซียโดยรวม ขึ้นอยู่กับความจริงที่ว่ามาตรฐานการครองชีพในมอสโกนั้นสูงมาก เพื่อให้แน่ใจว่าผู้รับบำนาญมีเงินเพียงพอในการดำรงชีวิตและไม่รู้สึกเสียเปรียบ คำสั่งของประธานาธิบดีจึงกำหนดจำนวนเงินขั้นต่ำของผลประโยชน์เงินสดสำหรับวัยชรา ในปี 2560 มีจำนวนเกือบ 15,000 รูเบิล
ตามทฤษฎีแล้ว เงินบำนาญสูงสุดในมอสโกควรเป็น D.A. ตามกฎหมายปี 2001 อดีตประมุขแห่งรัฐมีสิทธิ์ได้รับเงินสนับสนุนเท่ากับ 3/4 ของเงินที่ประธานาธิบดีคนปัจจุบันได้รับ
สำหรับผู้อยู่อาศัยทั่วไปในมอสโก การคงค้างการชำระเงินของรัฐสำหรับเงินบำนาญจะอยู่ในระดับเดียวกับทั่วรัสเซีย:
- ขนาดของเงินเดือน "ขาว"
- อายุเกษียณ
- ประสบการณ์การทำงานทั้งหมด
- จำนวนเงินบริจาคให้กับ PPR
สำหรับพลเมืองพื้นเมืองที่จดทะเบียนในเมืองหลวงมานานกว่าสิบปี จะมีการจ่ายเงินเพิ่มเติมให้กับประกันสังคม มาตรฐาน วันนี้มีค่าเท่ากับสิบสี่และครึ่งพันรูเบิลซึ่งสูงกว่าระดับการยังชีพอย่างมีนัยสำคัญ
คนงานประเภทใดที่สามารถอวดเงินบำนาญที่ใหญ่ที่สุดได้?
สำหรับพนักงานเทศบาลส่วนใหญ่ที่ดำรงตำแหน่งสูงสุดในรัฐบาล จะมีการเพิ่มเงินบำนาญ ดังนั้นเจ้าหน้าที่จึงได้รับมอบหมายการสนับสนุนจากรัฐโดยเน้นที่รายได้ของเจ้าหน้าที่ปัจจุบัน - 55-75% ของจำนวนเงินที่ได้รับมอบหมาย ในการคำนวณเงินเสริมบำนาญ พวกเขาไม่ได้ใช้เงินเดือน แต่ใช้รายได้เฉลี่ยพร้อมกับโบนัส ความช่วยเหลือด้านวัสดุ และอื่นๆ ระยะเวลาในการทำงานของพนักงานเทศบาลก็ถูกนำมาพิจารณาด้วย
นอกจากนี้ ยังมีสวัสดิการสำหรับเจ้าหน้าที่ระดับสูง:
- ใช้บริการขนส่งทุกประเภทฟรี รวมถึงการขนส่งสาธารณะ ยกเว้นแท็กซี่
- การซื้อตั๋วเดินทางสำหรับยานพาหนะทุกประเภท
- สิทธิในการปรับปรุงสภาพความเป็นอยู่ในอพาร์ตเมนต์ในมอสโกที่ได้รับการจัดสรรอย่างเป็นทางการ
- การบำบัดรักษาพยาบาลและการพักผ่อนหย่อนใจในสถาบันพิเศษ
- จะมีการจ่ายเงินเดือนเพิ่มขึ้นเท่ากับค่าจ้างขั้นต่ำ 5 งวด
ขนาดของเงินบำนาญสำหรับเจ้าหน้าที่ที่เกษียณอายุมีความแตกต่างอย่างมากจากเงินบำนาญของพลเมืองทั่วไป กฎหมายกำหนดเปอร์เซ็นต์ที่แน่นอนของสิ่งที่พนักงานที่มีอำนาจได้รับในปัจจุบันซึ่งจะเพิ่มเงินบำนาญอย่างต่อเนื่องผ่านเบี้ยเลี้ยงใด ๆ เพื่อให้แน่ใจว่าวัยชราที่เหมาะสมในอนาคต
ตัวอย่างขนาดของเงินบำนาญวัยชราสูงสุดในรัสเซียในปี 2560
เกณฑ์หลักในการรับเงินบำนาญผู้สูงอายุคือ:
- ประสบการณ์การทำงานอย่างเป็นทางการอย่างน้อยแปดปีในระหว่างที่จ่ายเบี้ยประกันให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญข้าราชการ (ทุกปีจนถึงปี 2567 เกณฑ์นี้จะเพิ่มขึ้นหนึ่งปี)
- มีจำนวนคะแนนบำนาญขั้นต่ำ 11 คะแนน (จะเพิ่มขึ้นทุกปีภายในปี 2567 จะต้องมีคะแนนขั้นต่ำ 30 คะแนน)
- ถึงอายุที่กำหนดสำหรับการเกษียณอายุ - 60 ปี (ชาย) และ 55 ปี (หญิง)
พลเมืองมีสิทธิ์เลือกประเภทของสิทธิประโยชน์เงินบำนาญที่จะสะดวกกว่าสำหรับเขา มีความจำเป็นต้องคำนึงว่าเมื่อเลือกเงินบำนาญประกัน เงินสมทบกองทุนบำเหน็จบำนาญจะเท่ากับ 16% และเงินบำนาญที่ได้รับทุน - 10%
เมื่อใช้กรณีตัวอย่างของพลเมือง Petrov คุณสามารถคำนวณว่าเขาจะมีสิทธิได้รับเงินบำนาญประกันจำนวนเท่าใดเมื่อเกษียณอายุ เมื่อต้องการทำเช่นนี้ เราใช้สูตร:
SP = SV/MV x 10 x SIPC x K + FV x K, ที่ไหน:
- ร่วมทุน – เงินบำนาญประกันภัย
- NE – จำนวนเงินสมทบ (พร้อมประกัน 16%)
- เอ็มวี – เงินสมทบสูงสุดจากเงินเดือน (ในปี 2560 - 876,000 รูเบิล)
- เอสไอพีซี – มูลค่าของคะแนนบำนาญ
- ถึง – ค่าสัมประสิทธิ์โบนัส;
- เอฟวี – การชำระเงินคงที่
Citizen Petrov ซึ่งสำเร็จการศึกษาจากสถาบันการศึกษาระดับสูงในปี 2559 เข้ารับตำแหน่งอย่างเป็นทางการในเดือนตุลาคม 2559 เขาอายุยี่สิบสามปี เงินเดือน "คนขาว" ก่อนหักภาษีจากเขาจะอยู่ที่เฉลี่ย 60,000 รูเบิล เขาวางแผนที่จะทำงานในตำแหน่งนี้จนกว่าเขาจะอายุหกสิบปี เขาปฏิเสธระบบการก่อตั้งที่ได้รับทุน ดังนั้นเราจะคำนวณเฉพาะเงินบำนาญประกันเมื่ออายุครบหกสิบปี:
- ประสบการณ์การทำงาน: 60 – 23 = 37 ปี;
- ค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญ (คะแนน) สะสมในหนึ่งปี: (60000 x 12 x 0.16)/(876000 x 0.16) x 10 = 8.219 คะแนน;
- จำนวนคะแนนสำหรับประสบการณ์การทำงาน: 8.219 x 37 = 304.103;
- ราคาคะแนนบำนาญ ณ วันที่ 1 เมษายน 2017: 304.103 x 78.58 = 23,896 รูเบิล
- ในการกำหนดเงินบำนาญประกันขั้นสุดท้าย คุณต้องเพิ่มการชำระเงินคงที่: 23896 + 4805.11 = 28701.11 รูเบิล
แนวคิดของ "เงินบำนาญขั้นต่ำ" ยังคงค่อนข้างคลุมเครือ: กฎหมายไม่ได้กำหนดจำนวนเงินขั้นพื้นฐานเพียงจำนวนเดียวขนาดของมันจะขึ้นอยู่กับปัจจัยหลายประการ ภายในต้นปี 2559 ผู้ชายมีอายุ 55 ปี และ 60 ปี เมื่อถึงวัยนี้ พลเมืองจะได้รับสิทธิ์รับเงินจากกองทุนบำเหน็จบำนาญ
อย่างไรก็ตามขนาดขึ้นอยู่กับขนาดอย่างเป็นทางการ และหากขนาดน้อยกว่า 7 ปี จะไม่มีการจ่ายเงินบำนาญประกันตามปกติ เมื่อเข้าสู่วัยเกษียณจะรออะไรอยู่?
สำหรับเงินบำนาญวัยชราขั้นต่ำคุณต้องได้คะแนน 6 คะแนน
เงินบำนาญวัยชราที่น้อยที่สุดที่เป็นไปได้นั้นพิจารณาจากค่าครองชีพในภูมิภาคนั้น ๆ แม้ว่ารายได้รวมของพลเมืองที่มีสิทธิ์ได้รับเงินบำนาญประกันจะน้อยลง แต่รัฐจะจ่ายส่วนต่างจากงบประมาณของรัฐบาลกลาง เนื่องจากจำนวนเงินที่ชำระทั้งหมดต้องไม่ต่ำกว่าระดับการยังชีพ
หากต้องการได้รับภายในต้นปี 2559 คุณต้องมีประสบการณ์อย่างน้อย 7 ปีและค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญ 6 คะแนน แต่ในอนาคตมีการวางแผนที่จะค่อยๆ เพิ่มตัวบ่งชี้เหล่านี้ ภายในปี 2567 ระยะเวลาการทำงานขั้นต่ำที่ต้องได้รับเงินบำนาญประกันควรมีอย่างน้อย 24 ปี และจำนวนคะแนนสัมประสิทธิ์ควรเพิ่มเป็น 30
หากอายุราชการของพลเมืองไม่ตรงตามเงื่อนไขเหล่านี้ เขาสามารถวางใจได้เฉพาะเงินบำนาญทางสังคมจากรัฐเท่านั้น ขนาดของพลเมืองจะเล็กมาก และเริ่มจ่ายช้ากว่าเงินบำนาญประกัน 5 ปี ในปี 2558 ขนาดของเงินบำนาญทางสังคมคือ 8,311 รูเบิล และผู้รับบำนาญจะได้รับเฉพาะในขณะที่เขาไม่ได้ทำงานเท่านั้น จำนวนเงินบำนาญแรงงานประกอบด้วยสองค่าหลัก:
- ส่วนประกันเงินบำนาญที่รัฐจัดให้ ในปี 2559 หลังจากการจัดทำดัชนีมูลค่านี้มีจำนวน 4,558.93 รูเบิลซึ่งจะต้องบวกค่าคะแนนเงินบำนาญที่สะสมโดยผู้รับบำนาญ ราคาหนึ่งแต้มวันนี้คือ 74 รูเบิล
- - นี่คือเงินที่นายจ้างจ่ายเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญในช่วงที่ประชาชนยังคงทำงานต่อไป เงินนี้ถูกเก็บไว้ในกองทุนของรัฐหรือที่ไม่ใช่ของรัฐ การใช้เงินเหล่านี้ในกิจกรรมทางการเงินจะช่วยเพิ่มจำนวนเงินบำนาญขั้นสุดท้ายได้ในที่สุด
เครื่องคิดเลขที่โพสต์บนเว็บไซต์อย่างเป็นทางการของกองทุนบำเหน็จบำนาญช่วยให้คุณคำนวณว่าการชำระเงินจะเป็นอย่างไรในท้ายที่สุด จะกำหนดจำนวนเงินออมที่มีอยู่ในบัญชีส่วนตัวของคุณและแสดงให้เห็นว่าคุณจะได้รับเงินบำนาญเท่าใดหากคุณสมัครตอนนี้ ซึ่งจะทำให้คุณสามารถเห็นภาพมูลค่าสะสมได้
เงินบำนาญวัยชราจะเพิ่มขึ้นได้อย่างไร?
น่าเสียดายที่เงินบำนาญขั้นต่ำไม่สามารถรับประกันชีวิตที่มีความสุขและสะดวกสบายได้...
เงินบำนาญแรงงานอาจเพิ่มขึ้นเมื่อเวลาผ่านไป ขึ้นอยู่กับทั้งสภาพทางการเงินของผู้รับบำนาญเองและความมั่นคงทางการเงินของรัฐ มีหลายกรณีที่จำนวนเงินชำระขั้นต่ำอาจเพิ่มขึ้น:
- ผู้รับบำนาญมีอายุครบ 80 ปี เห็นได้ชัดว่าในยุคนี้การใช้จ่ายด้านยาเพิ่มขึ้นและรัฐให้การสนับสนุนทางการเงินแก่ประชาชน
- ผู้รับบำนาญมีผู้อยู่ในความอุปการะ เหล่านี้อาจเป็นหลานผู้เยาว์ที่อยู่ในความดูแล ญาติสนิทที่มีความพิการ ฯลฯ สำหรับการสนับสนุนทางสังคม รัฐจะเพิ่มเงินบำนาญ
- ลูกสมุนยังคงทำงานต่อไป หากเขามีอายุครบตามที่กำหนด แต่ไม่ได้สมัครรับเงินบำนาญ พวกเขาจะยังคงสะสมในบัญชีส่วนตัว และจะเพิ่มจำนวนเงินสุดท้าย ดังนั้นยิ่งพลเมืองมารับเงินบำนาญในภายหลังก็จะยิ่งสูงขึ้นเท่านั้น
- รัฐจัดทำดัชนีจำนวนเงินบำนาญขั้นต่ำ ตัวอย่างเช่นในปี 2559 คาดว่าเงินบำนาญประกันจะเพิ่มขึ้น 4% แต่จะส่งผลกระทบต่อพลเมืองที่ว่างงานเท่านั้น
- โดยปกติแล้ว การจัดทำดัชนีจะดำเนินการปีละหลายครั้ง ขึ้นอยู่กับสถานการณ์ทางเศรษฐกิจในรัฐ ภายในต้นปี 2559 เงินบำนาญโดยเฉลี่ยในรัสเซียอยู่ที่ 13,132 รูเบิล ซึ่งมากกว่าระดับการยังชีพในภูมิภาคส่วนใหญ่อย่างมีนัยสำคัญ
- คาดว่าเงินบำนาญทางสังคมในสหพันธรัฐรัสเซียจะเพิ่มขึ้น 4% และตั้งแต่เดือนกุมภาพันธ์ 2559 จะเป็น 8,562 รูเบิล นอกจากนี้ยังมีแผนที่จะเพิ่มการชำระเงินรายเดือน 6.4% รวมถึงเพิ่มต้นทุนของแพ็คเกจโซเชียลสำหรับผู้รับบำนาญ
เงินบำนาญทางสังคมจะจ่ายให้ไม่เพียงแต่แก่ผู้ที่มีอายุถึงวัยเกษียณเท่านั้น แต่ยังจ่ายให้กับพลเมืองประเภทพิเศษอื่นๆ ด้วย ซึ่งรวมถึงเด็กพิการ คนพิการกลุ่ม 1, 2, 3 รวมถึงผู้ที่สูญเสียคนหาเลี้ยงครอบครัวและต้องการการสนับสนุนทางสังคม
เด็กในกลุ่มแรกสามารถรับเงินบำนาญสังคมสูงสุดได้ - ในปี 2559 จะเป็น 11,445.68 รูเบิล ความช่วยเหลือทางการเงินสำหรับทุพพลภาพสามารถออกได้ทุกเดือนโดยไม่มีกำหนดหรือภายในระยะเวลาที่กำหนดในเอกสารทางการแพทย์ หากโรคดำเนินไปและอาการแย่ลง คุณสามารถลงทะเบียนสำหรับกลุ่มทุพพลภาพกลุ่มถัดไปและรับการชำระเงินเพิ่มขึ้น ในการดำเนินการนี้ คุณจะต้องเข้ารับการตรวจสุขภาพอีกครั้ง
ระยะเวลาประกันคำนวณอย่างไร?
จำนวนเงินบำนาญได้รับผลกระทบจากระยะเวลาประกัน
แนวคิดสำคัญประการหนึ่งที่มีอิทธิพลต่อการจัดตั้งเงินบำนาญคือระยะเวลาประกัน: นี่คือระยะเวลาการจ้างงานอย่างเป็นทางการในระหว่างที่นายจ้างโอนเงินสมทบที่จำเป็นไปยังบัญชีเงินบำนาญ เพื่อยืนยันระยะเวลาของประสบการณ์ คุณจะต้องมีสารสกัดจากบัญชีส่วนตัวของคุณที่สาขากองทุนบำเหน็จบำนาญ รวมถึงบันทึกที่ระบุเงื่อนไขการจ้างงาน
หากไม่มีรายการใด ๆ ในสมุดงานหรือมีข้อผิดพลาดคุณจะต้องติดต่อองค์กรที่ลูกสมุนทำงานและรับใบรับรองและสารสกัดจากไฟล์เก็บถาวร ปัญหาจะเกิดขึ้นหากบริษัทเลิกกิจการไปแล้ว ซึ่งในกรณีนี้จะเป็นการยากกว่ามากในการพิสูจน์การมีอยู่ของประสบการณ์
จำเป็นต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่ากรอกสมุดงานอย่างถูกต้องและเริ่มรับใบรับรองล่วงหน้าเพื่อไม่ให้กระบวนการสมัครรับเงินบำนาญชราภาพล่าช้า นอกเหนือจากระยะเวลาการจ้างงานอย่างเป็นทางการแล้ว ช่วงเวลาอื่นๆ บางช่วงอาจรวมอยู่ในระยะเวลาการทำงานด้วย:
- ระยะเวลาการรับราชการทหารหรือพลเรือนทางเลือก นอกจากนี้ยังสามารถเทียบเคียงกับบริการทางศุลกากรได้และรวมอยู่ในระยะเวลาการให้บริการทั้งหมดด้วย
- เวลาสูงสุด 1.5 ปี โดยรวมแล้วระยะเวลานี้ต้องไม่เกิน 6 ปี แม้ว่าครอบครัวจะมีลูกมากกว่า 4 คนก็ตาม
- ระยะเวลาในการดูแลเด็กพิการตลอดจนผู้พิการหรือญาติที่มีอายุครบ 80 ปีบริบูรณ์
อย่างไรก็ตาม ระยะเวลาเหล่านี้จะรวมอยู่ในระยะเวลาประกันทั้งหมดเฉพาะในกรณีที่ก่อนหน้านั้นบุคคลนั้นได้รับการว่าจ้างอย่างเป็นทางการหรือมีส่วนร่วมในกิจกรรมอื่น ๆ ในระหว่างที่มีการบริจาคเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญ ระยะเวลาเพิ่มเติมทั้งหมดที่รวมอยู่ในระยะเวลาการให้บริการจะต้องมีหลักฐานเป็นเอกสาร ดังนั้น พลเมืองจะต้องใช้เวลามากในการรวบรวมการแก้ไขทั้งหมด
ค่าสัมประสิทธิ์ส่วนบุคคลคืออะไร?
IPC - เป็นนวัตกรรมในระบบบำนาญ
หนึ่งในนวัตกรรมของระบบบำนาญคือ IPC - ค่าสัมประสิทธิ์บำนาญส่วนบุคคล นี่เป็นพื้นฐานใหม่สำหรับการคำนวณส่วนประกันของเงินบำนาญซึ่งขึ้นอยู่กับเวลาของการทำงานอย่างเป็นทางการในองค์กร
ระบบ IPC คือผลรวมของค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญประจำปี (APC) หรืออีกชื่อหนึ่งคือคะแนนเงินบำนาญ ยิ่งบุคคลทำงานอย่างเป็นทางการนานเท่าไร เขาก็จะยิ่งสะสมเครดิตมากขึ้นเท่านั้น และเมื่อเกษียณอายุ พวกเขาจะกลายเป็นเงินสดอย่างหนัก
สำหรับผู้ที่เกษียณอายุในปี 2558-2559 มีระบบการแปลงส่วนประกันแบบดั้งเดิมของเงินบำนาญเป็นคะแนนบำนาญซึ่งจะทำให้พวกเขาได้รับเงินบำนาญ เครื่องคิดเลขพิเศษจะช่วยให้คุณเข้าใจระบบการโอนและหลักการคำนวณเงินบำนาญใหม่ภายใต้ระบบใหม่ - โปรแกรมดังกล่าวโพสต์บนเว็บไซต์ของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย
มูลค่าของแต้มเงินบำนาญหนึ่งแต้มจะเปลี่ยนแปลงไปตามกาลเวลา หากในปี 2558 อยู่ที่ประมาณ 64 รูเบิลดังนั้นในปี 2559 จะเป็นประมาณ 74 รูเบิล การเพิ่มต้นทุนหนึ่งจุดในอนาคตจะส่งผลให้ต้นทุนจริงเพิ่มขึ้นอย่างมาก จนถึงตอนนี้ ระบบกำลังได้รับการปรับปรุงและเปลี่ยนแปลงเกือบทุกปี ดังนั้น จำนวนเงินขั้นต่ำสุดท้ายของการจ่ายเงินบำนาญวัยชราจึงเป็นเรื่องยากมากที่จะคาดเดาได้
รัฐยังไม่ได้เพิ่มอายุเกษียณ แม้ว่าในรัสเซียจะถือว่าเป็นหนึ่งในอายุที่ต่ำที่สุดเมื่อเทียบกับประเทศอื่นๆ ก็ตาม
อย่างไรก็ตาม ในเวลาเดียวกัน มีการเสนอสิ่งจูงใจทางการเงินให้กับผู้รับบำนาญที่ทำงาน และพวกเขาจะได้ผลกำไรมากกว่าหากพวกเขาเกษียณอายุช้ากว่าระยะเวลาตามกฎหมาย ยังไม่ทราบว่าจะมีการยกอายุเกษียณอย่างเป็นทางการหรือไม่ แม้ว่าภาระในกองทุนบำเหน็จบำนาญจะเพิ่มขึ้นทุกปีเนื่องจากจำนวนประชากรที่ทำงานลดลงและจำนวนผู้รับบำนาญที่เพิ่มขึ้น
แม้จะมีความยากลำบากในการคำนวณ แต่ขนาดของเงินบำนาญในสหพันธรัฐรัสเซียยังคงใหญ่ที่สุดในพื้นที่หลังโซเวียต ในทุกภูมิภาค จำนวนเงินขั้นต่ำเกินระดับการยังชีพ และรัฐยังคงปฏิรูประบบประกันสังคมสำหรับผู้สูงอายุต่อไป หากพลเมืองดูแลเงินออมและประวัติการทำงานอย่างเป็นทางการของเขาล่วงหน้า เขาสามารถวางใจในความมั่นคงทางวัตถุที่สำคัญในปีสุดท้ายของชีวิต
ความเห็นของทนายความผู้เชี่ยวชาญ:
บทความนี้อธิบายอย่างถูกต้องว่าขนาดของเงินบำนาญขึ้นอยู่กับหลายปัจจัยและมีลักษณะเฉพาะของแต่ละบุคคล เมื่อคำนวณเงินบำนาญกองทุนบำเหน็จบำนาญจะพิจารณารายได้ที่ผู้รับบำนาญเลือกเอง นี่อาจไม่จำเป็นต้องเป็นช่วงห้าปีที่ผ่านมา ผู้เชี่ยวชาญด้านกองทุนที่รอบคอบมักจะแนะนำตัวเลือกที่เหมาะสมที่สุดสำหรับผู้รับบำนาญเสมอ
หากผู้รับบำนาญยังคงทำงานต่อไป ข้อมูลเบื้องต้นในการคำนวณเงินบำนาญจะเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา พวกเขาอาจสามารถเพิ่มขนาดของเงินบำนาญได้ ในกรณีนี้ผู้รับบำนาญสามารถสมัครใหม่เพื่อคำนวณเงินบำนาญใหม่ได้
คุณสามารถเรียนรู้วิธีคำนวณคะแนนเงินบำนาญได้จากวิดีโอ:
โปรดเลือกอัตราภาษีของคุณ
กรุณาระบุเพศของคุณ
ตามกฎหมายแล้ว การออมเงินบำนาญไม่ได้เกิดขึ้นสำหรับพลเมืองที่เกิดในปี 1966 ขึ้นไป
ป้อนค่าอื่นสำหรับประสบการณ์การทำงานของคุณ
กรุณาระบุปีเกิดของคุณ
ป้อนเงินเดือนที่สูงกว่าค่าแรงขั้นต่ำในรัสเซียในปี 2562 - 11,280 รูเบิล
ตามข้อมูลที่คุณป้อน ระยะเวลาการทำงานของคุณคือ จำนวนค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญคือ ตั้งแต่ปี 2025 ระยะเวลาการทำงานขั้นต่ำสุดในการรับเงินบำนาญวัยชราคือ 15 ปี จำนวนค่าสัมประสิทธิ์ขั้นต่ำที่ได้รับสำหรับการมอบหมายเงินบำนาญคือ 30 หากในการตอบคำถามที่คุณระบุมีประสบการณ์น้อยกว่า 15 ปีหรือจำนวนค่าสัมประสิทธิ์ที่ได้รับไม่ถึง 30 คุณจะได้รับเงินบำนาญวัยชราทางสังคม : สำหรับผู้หญิงอายุ 60 ปี, สำหรับผู้ชายอายุ 65 ปี เงินบำนาญสังคมผู้สูงอายุในปัจจุบันคือ 5,034.25 รูเบิลต่อเดือน นอกจากนี้ คุณจะได้รับเงินเสริมทางสังคมสำหรับเงินบำนาญของคุณจนถึงระดับการยังชีพของผู้รับบำนาญในภูมิภาคที่คุณอาศัยอยู่
ตามข้อมูลที่คุณป้อน ระยะเวลาการทำงานของคุณคือ จำนวนค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญคือ คุณมีค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญหรือระยะเวลาการทำงานไม่เพียงพอที่จะกำหนดเงินบำนาญประกันวัยชรา ตั้งแต่ปี 2025 ระยะเวลาการทำงานขั้นต่ำสุดในการรับเงินบำนาญวัยชราคือ 15 ปี จำนวนค่าสัมประสิทธิ์ขั้นต่ำที่ได้รับสำหรับการมอบหมายเงินบำนาญคือ 30 หากในการตอบคำถามที่คุณระบุมีประสบการณ์น้อยกว่า 15 ปีหรือจำนวนค่าสัมประสิทธิ์ที่ได้รับไม่ถึง 30 คุณจะได้รับเงินบำนาญวัยชราทางสังคม : สำหรับผู้หญิงอายุ 60 ปี, สำหรับผู้ชายอายุ 65 ปี เงินบำนาญสังคมผู้สูงอายุในปัจจุบันคือ 5,034.25 รูเบิลต่อเดือน นอกจากนี้ คุณจะได้รับเงินเสริมทางสังคมสำหรับเงินบำนาญของคุณจนถึงระดับการยังชีพของผู้รับบำนาญในภูมิภาคที่คุณอาศัยอยู่
หากคุณต้องการได้รับเงินบำนาญที่สูงขึ้น ให้พิจารณาแผนชีวิตของคุณใหม่เพื่อให้ประสบการณ์การทำงานของคุณอยู่ที่ 15 ปีขึ้นไป และในที่สุดคุณก็สามารถได้รับค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญอย่างน้อย 30 ค่าสัมประสิทธิ์
โปรดตรวจสอบว่ากรอกแบบฟอร์มถูกต้อง จำนวนปีของการรวมกิจกรรมในฐานะพลเมืองที่ประกอบอาชีพอิสระและพนักงานต้องไม่เกินจำนวนปีของประสบการณ์ขั้นต่ำที่ระบุไว้ในกิจกรรมแต่ละประเภทแยกกัน
หากคุณต้องการได้รับเงินบำนาญที่สูงขึ้น ให้พิจารณาแผนชีวิตของคุณใหม่เพื่อให้ประสบการณ์การทำงานของคุณอยู่ที่ 15 ปีขึ้นไป และในที่สุดคุณก็สามารถได้รับค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญอย่างน้อย 30 ค่าสัมประสิทธิ์
ขออภัย เครื่องคิดเลขนี้ไม่ได้มีวัตถุประสงค์เพื่อคำนวณขนาดของเงินบำนาญของผู้รับบำนาญในปัจจุบัน พลเมืองที่มีอายุเหลือน้อยกว่า 3-5 ปีจนกว่าจะเกษียณอายุ
ให้เราพูดทันทีว่าไม่มีคำจำกัดความเช่น "เงินบำนาญขั้นต่ำ" ในกฎหมาย แต่ก็ชัดเจนว่าเรากำลังพูดถึงจำนวนเงินที่น้อยกว่าเงินบำนาญประกันชราภาพไม่สามารถเป็นได้ ขนาดขั้นต่ำถูกกำหนดอย่างไร?
ในการดำเนินการนี้ ให้เราให้ความสนใจกับแนวคิดของการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมในระยะยาวของสหพันธรัฐรัสเซียในช่วงเวลาจนถึงปี 2020 โดยระบุว่าระดับเงินบำนาญขั้นต่ำกำหนดไว้ไม่ต่ำกว่าระดับการยังชีพของผู้รับบำนาญใน ภูมิภาคที่อยู่อาศัยของเขา (ส่วนที่ II ของแนวคิดได้รับการอนุมัติโดยคำสั่งของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 17 พฤศจิกายน พ.ศ. 2551 ฉบับที่ 1662-r)
ดังนั้นค่าครองชีพของผู้รับบำนาญในภูมิภาคของเขาจึงสามารถเรียกได้ว่าเป็นขนาดของเงินบำนาญขั้นต่ำตามอัตภาพ
เงินบำนาญวัยชราขั้นต่ำประกอบด้วยอะไรบ้าง?
มันเกิดขึ้นที่บุคคลได้รับเงินบำนาญวัยชรา แต่จำนวนเงินนั้นต่ำกว่าระดับการยังชีพของผู้รับบำนาญ ในกรณีนี้เขามีสิทธิได้รับเงินเพิ่มไม่เกิน “ค่าจ้างขั้นต่ำ” เรียกอย่างถูกต้องว่า “เงินเสริมสังคมบำนาญ” ขึ้นอยู่กับระดับการยังชีพของผู้รับบำนาญ สิทธิ์เกิดขึ้นเมื่อตรงตามเงื่อนไข 2 ข้อพร้อมกัน:
- การไม่มีงานหรือกิจกรรมอื่น ๆ ในระหว่างที่บุคคลนั้นต้องได้รับการประกันบำนาญภาคบังคับ
- ความล้มเหลวในการบรรลุจำนวนการสนับสนุนวัสดุทั้งหมดสำหรับผู้รับบำนาญเท่ากับระดับการยังชีพขั้นต่ำของผู้รับบำนาญในภูมิภาคที่เขาอาศัยอยู่
โปรดทราบว่าในการคำนวณ "จำนวนวัสดุสนับสนุนทั้งหมด" เกือบทุกอย่างจะถูกนำมาพิจารณา - การจ่ายเงินสดทั้งหมด รวมถึงเงินบำนาญและรายการเทียบเท่าเงินสดของมาตรการสนับสนุนทางสังคมเพื่อชำระค่าโทรศัพท์ ที่อยู่อาศัย ค่าสาธารณูปโภค และการเดินทางทุกประเภท ของการขนส่งผู้โดยสาร (เมือง ชานเมือง และระหว่างเมือง) ตลอดจนค่าตอบแทนที่เป็นตัวเงินสำหรับค่าใช้จ่ายในการชำระค่าบริการเหล่านี้
จำนวน PMP สำหรับการกำหนดขนาดของอาหารเสริมทางสังคมของรัฐบาลกลางและระดับภูมิภาคสำหรับเงินบำนาญนั้นจัดตั้งขึ้นในสหพันธรัฐรัสเซียทั้งหมดและในแต่ละหัวข้อของสหพันธรัฐรัสเซีย ดังนั้นในปี 2018 ในสหพันธรัฐรัสเซียอยู่ที่ 8,726 รูเบิล และตัวอย่างเช่นในมอสโก - 11,816 รูเบิล
การจัดทำดัชนีจะถูกนำมาพิจารณาเมื่อกำหนดจำนวนเงินบำนาญขั้นต่ำหรือไม่?
เงินบำนาญประกันของผู้เกษียณอายุที่ไม่ทำงานได้รับการจัดทำดัชนีตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2018 เป็น 3.7 ค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญหนึ่งค่าหลังจากการเพิ่มขึ้นคือ 81.49 รูเบิล และขนาดของการชำระเงินคงที่คือ 4,982.9 รูเบิล
เงินบำนาญทางสังคมได้รับการจัดทำดัชนีตั้งแต่วันที่ 1 เมษายน 2018 2.9% โดยคำนึงถึงอัตราการเติบโตของค่าครองชีพของผู้รับบำนาญในสหพันธรัฐรัสเซียในปีที่ผ่านมา
จากการจัดทำดัชนีประกันและเงินบำนาญสังคมในปี 2561 จำนวนเงินบำนาญวัยชราโดยเฉลี่ยในรัสเซียคือ:
- ประกันผู้สูงอายุ - 14,151 รูเบิล;
- เงินบำนาญสังคม - 9,062 รูเบิล;
ประการแรกมีความสนใจเพิ่มขึ้นในหัวข้อนี้ เนื่องจากผู้รับบำนาญเป็นกลุ่มสังคมที่ใหญ่ที่สุดในประเทศของเรา ซึ่งประกอบไปด้วยชาวรัสเซียมากกว่า 26%
ในระบบการจ่ายเงินบำนาญในรัสเซียสมัยใหม่ เงินบำนาญมีสามประเภท:
- ตามอายุ (วัยชรา);
- เกี่ยวกับความพิการ;
- ในโอกาสที่สูญเสียคนหาเลี้ยงครอบครัว
เงินบำนาญวัยชราถือเป็นเงินบำนาญประเภทหนึ่งที่พบมากที่สุดในประเทศของเรา โดย 89% ของผู้เกษียณอายุของเราได้รับเงินบำนาญดังกล่าว เงินบำนาญนี้ (P.) กำหนดให้กับชาวรัสเซียที่มีประสบการณ์การทำงานเพียงพอและถึงอายุเกษียณตามที่กำหนดโดยทั่วไปกล่าวอีกนัยหนึ่งผู้ชาย - อายุ 60 ปีตามลำดับผู้หญิง - 55 ปี ควรสังเกตว่าชาวรัสเซียบางคน (โดยอาศัยวิชาชีพ) มีสิทธิ์ได้รับเงินบำนาญก่อนกำหนด
การคำนวณเงินบำนาญในปี 2562
เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2017 กฎหมายว่าด้วยเงินบำนาญที่นำมาใช้ (“ เงินบำนาญประกัน”, “ เงินบำนาญที่ได้รับทุน” ฯลฯ ) มีผลบังคับใช้ตามเงื่อนไขสำหรับชาวรัสเซียที่เข้าสู่ระบบเงินบำนาญจะเปลี่ยนไป นวัตกรรมต่างๆ จะเกิดขึ้นแบบค่อยเป็นค่อยไป จนถึงปี 2025 และจะปรับขั้นตอนการขึ้นรูปขนาด P อย่างมีนัยสำคัญ
ควรเน้นประเด็นพื้นฐานสามประการเมื่อพูดถึงชุดกฎหมายใหม่:
- ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2562 เป็นต้นไป อายุเกษียณของชายและหญิงยังคงอยู่ที่ระดับเดิม
- ผู้รับบำนาญปัจจุบันซึ่งมีเงินบำนาญสะสมก่อนวันที่ 1 มกราคม 2019 จะไม่ได้รับผลกระทบจากการปฏิรูป จำนวน P. ไม่ควรเปลี่ยนแปลง ยกเว้นการจัดทำดัชนีประจำปี
- ระบบคะแนนสำหรับการคำนวณเงินบำนาญมุ่งเป้าไปที่ผู้มีโอกาสเป็นผู้รับบำนาญนั่นคือชาวรัสเซียที่ยังคงทำงานต่อไป
เงื่อนไขใหม่ในการรับเงินบำนาญวัยชรา:
การมีประสบการณ์ด้านประกันภัยคือระยะเวลาการทำงานขั้นต่ำซึ่งก็คือการชำระเบี้ยประกัน ตั้งแต่ปี 2025 ระยะเวลาการทำงานขั้นต่ำที่กำหนดจึงจะมีคุณสมบัติรับเงินบำนาญคือ 15 ปี
ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2019 ค่าขั้นต่ำของค่าสัมประสิทธิ์เงินบำนาญส่วนบุคคลตามที่ P. จะได้รับมอบหมายนั้นตั้งไว้ที่ 6.6 โดยจะเพิ่มขึ้นทุกปีซึ่งเป็นสิ่งสำคัญ 2.4 คะแนนจนกว่าจะถึงค่า 30 คะแนน ในปี 2568
วิธีการที่แนะนำสำหรับการคำนวณจำนวน P. จะขึ้นอยู่กับประสบการณ์การทำงานของชาวรัสเซียและจะสนับสนุนให้พวกเขาทำงานได้นานขึ้น นอกจากนี้ตั้งแต่ปี 2019 ความยากลำบากจะเกิดขึ้นอย่างแน่นอนสำหรับเพื่อนร่วมชาติที่ได้รับสิ่งที่เรียกว่า "เงินเดือนสีเทา" เนื่องจากวิธีการใหม่ในการคำนวณการจ่ายเงินบำนาญจะคำนึงถึงรายได้ไม่ใช่ในช่วงระยะเวลาหนึ่ง แต่ตลอดระยะเวลาทั้งหมด กิจกรรมการทำงาน
เงินบำนาญขั้นต่ำและเฉลี่ยในรัสเซียคือเท่าไร?
จำนวนเงินบำนาญขั้นต่ำถูกกำหนดโดยหน่วยงานระดับภูมิภาคตามระดับราคาผู้บริโภคในภูมิภาคใดภูมิภาคหนึ่ง ภายในสิ้นปีนี้ ขนาดของเงินบำนาญขั้นต่ำสำหรับปี 2562 ได้รับการอนุมัติในหน่วยงานที่เป็นส่วนประกอบทั้งหมดของสหพันธรัฐรัสเซีย ตัวบ่งชี้นี้สำหรับทุกภูมิภาคแสดงไว้ในตารางด้านล่าง
หากจำนวนเงินบำนาญพร้อมกับการชำระเงินอื่น ๆ ที่เกิดจากผู้รับบำนาญนั้นน้อยกว่าเงินบำนาญขั้นต่ำที่กำหนดขึ้นในภูมิภาค ผู้รับบำนาญจะได้รับรางวัลเสริมทางสังคมจนถึงระดับการยังชีพขั้นต่ำ (ขั้นต่ำ P.)
ตัวบ่งชี้เงินบำนาญโดยเฉลี่ยสะท้อนถึงจำนวนเงินบำนาญที่เกิดขึ้นจริงและจ่ายให้กับผู้สูงอายุในภูมิภาคใดภูมิภาคหนึ่ง
งบประมาณกองทุนบำเหน็จบำนาญประจำปี 2562 มีแผนจัดทำดัชนีเงินบำนาญดังนี้
- ตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ การเพิ่มสิทธิประโยชน์เงินบำนาญตามอัตราเงินเฟ้อปี 2561 (อ่านต่อ :);
- ตั้งแต่วันที่ 1 เมษายน การจัดทำดัชนี P. จะดำเนินการหลังจากกำหนดจำนวนรายได้ต่อปีของกองทุนบำเหน็จบำนาญ
- ในวันที่ 1 สิงหาคม จะมีการคำนวณเงินบำนาญใหม่สำหรับผู้รับบำนาญที่ทำงานโดยอัตโนมัติ (ไม่จำเป็นต้องมีใบรับรอง) ขนาดของการจัดทำดัชนีนี้เป็นรายบุคคลและขึ้นอยู่กับระยะเวลาการทำงาน (ซึ่งเป็นสิ่งสำคัญที่ต้องจำ) ของผู้รับบำนาญที่ทำงานและยิ่งกว่านั้นเงินเดือนของเขา
№№ หน้า | ภูมิภาค รัสเซีย | เงินบำนาญขั้นต่ำ ในถู / เดือน | เงินบำนาญโดยเฉลี่ย ในถู / เดือน |
||
---|---|---|---|---|---|
ทั่วรัสเซีย | 6 354 | 10 890 | 12 400 | ||
2014 | 2558 | 2014 | 2558 | ||
เซ็นทรัล เขตสหพันธรัฐ | |||||
1 | ภูมิภาคเบลโกรอด | 5 760 | 6 054 | 10 934 | 11 990 |
2 | ภูมิภาคไบรอันสค์ | 5 648 | 6 169 | 9 708 | 10 600 |
3 | ภูมิภาควลาดิเมียร์ | 6 044 | 6 953 | 11 066 | 12 100 |
4 | ภูมิภาคโวโรเนซ | 6 039 | 6 865 | 10 054 | 11 000 |
5 | ภูมิภาคอิวาโนโว | 6 078 | 6 570 | 10 610 | 11 630 |
6 | ภูมิภาคคาลูกา | 6 130 | 6 870 | 10 884 | 11 900 |
7 | ภูมิภาคโคสโตรมา | 6 210 | 6 960 | 10 522 | 11 530 |
8 | ภูมิภาคเคิร์สค์ | 5 710 | 5 973 | 9 731 | 10 670 |
9 | ภูมิภาคลีเปตสค์ | 6 100 | 6 530 | 10 605 | 11 630 |
10 | ภูมิภาคมอสโก | 6 812 | 7 549 | 12 291 | 13 470 |
11 | ภูมิภาคออยอล | 6 000 | 6 500 | 10 514 | 11 520 |
12 | ภูมิภาคไรซาน | 6 140 | 6 341 | 10 302 | 11 290 |
13 | ภูมิภาคสโมเลนสค์ | 6 335 | 7 119 | 10 489 | 11 500 |
14 | ภูมิภาคตัมบอฟ | 4 802 | 6 238 | 9 250 | 10 140 |
15 | ภูมิภาคตเวียร์ | 6 225 | 7 042 | 11 200 | 12 280 |
16 | ภูมิภาคตูลา | 6 310 | 6 860 | 10 713 | 11 750 |
17 | ภูมิภาคยาโรสลาฟล์ | 6 252 | 6 591 | 10 972 | 12 000 |
18 | ภูเขา มอสโก | 8 502 | 9 046 | 12 309 | 13 500 |
ตะวันตกเฉียงเหนือ เขตสหพันธรัฐ | |||||
19 | สาธารณรัฐคาเรเลีย | 6 354 | 7 161 | 13 383 | 14 670 |
20 | สาธารณรัฐโคมิ | 7 798 | 9 078 | 8 435 | 9 250 |
21 | ภูมิภาคอาร์คันเกลสค์ | 7 064 | 8 893 | 13 858 | 15 200 |
22 | เนเนตส์ ออต. เขต | 13 430 | 14 210 | 18 185 | 19 900 |
23 | ภูมิภาคโวลอกดา | 6 316 | 7 081 | 11 826 | 12 900 |
24 | ภูมิภาคคาลินินกราด | 6 354 | 7 161 | 10 974 | 12 000 |
25 | ภูมิภาคเลนินกราด | 5 900 | 6 150 | 11 242 | 12 320 |
26 | ภูมิภาคมูร์มันสค์ | 8 840 | 8 972 | 14 863 | 16 290 |
27 | ภูมิภาคโนฟโกรอด | 6 120 | 6 822 | 10 662 | 11 690 |
28 | ภูมิภาคปัสคอฟ | 6 344 | 7 130 | 10 620 | 11 640 |
29 | ภูเขา เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก | 6 258 | 6 270 | 12 400 | 13 600 |
ภาคใต้ เขตสหพันธรัฐ | |||||
30 | สาธารณรัฐอาดีเกอา | 5 679 | 6 281 | 9 621 | 10 550 |
31 | สาธารณรัฐคัลมืยเกีย | 6 053 | 6 327 | 10 130 | 11 100 |
32 | ภูมิภาคครัสโนดาร์ | 6 312 | 6 735 | 11 215 | 12 300 |
33 | ภูมิภาคอัสตราข่าน | 5 382 | 6 149 | 10 200 | 11 180 |
34 | ภูมิภาคโวลโกกราด | 6 350 | 6 769 | 10 800 | 11 840 |
35 | ภูมิภาครอสตอฟ | 6 350 | 6 775 | 10 610 | 11 630 |
ปริโวลซกี้ เขตสหพันธรัฐ | |||||
36 | สาธารณรัฐบัชคีเรีย | 6 070 | 6 513 | 10 260 | 11 250 |
37 | สาธารณรัฐมารีเอล | 5 557 | 6 274 | 12 000 | 13 100 |
38 | สาธารณรัฐมอร์โดเวีย | 5 702 | 6 084 | 9 741 | 10 680 |
39 | สาธารณรัฐตาตาร์สถาน | 5 912 | 6 310 | 10 405 | 11 400 |
40 | สาธารณรัฐอุดมูร์เทีย | 5 730 | 6 563 | 9 759 | 10 700 |
41 | สาธารณรัฐชูวัช | 5 413 | 5 771 | 10 380 | 11 380 |
42 | ภูมิภาคคิรอฟ | 5 968 | 6 414 | 10 410 | 11 410 |
43 | ภูมิภาคนิจนีนอฟโกรอด | 5 943 | 6 470 | 10 850 | 11 900 |
44 | ภูมิภาคโอเรนเบิร์ก | 6 071 | 6 350 | 10 157 | 11 130 |
45 | แคว้นเพนซา | 5 740 | 6 033 | 10 208 | 11 200 |
46 | ภูมิภาคซามารา | 5 941 | 6 420 | 10 607 | 11 630 |
47 | ภูมิภาคซาราตอฟ | 5 420 | 6 200 | 10 314 | 11 300 |
48 | ภูมิภาคอุลยานอฟสค์ | 6 010 | 6 210 | 10 645 | 11 670 |
49 | ภูมิภาคระดับการใช้งาน | 6 136 | 6 877 | 10 770 | 11 800 |
อูราล เขตสหพันธรัฐ | |||||
50 | ภูมิภาคคูร์แกน | 6 300 | 7 000 | 10 001 | 10960 |
51 | ภูมิภาคสแวร์ดลอฟสค์ | 6 354 | 7 161 | 11 622 | 12 740 |
52 | ภูมิภาคทูย์เมน | 5 882 | 6 908 | 11 181 | 12 260 |
53 | ภูมิภาคเชเลียบินสค์ | 6 215 | 6 734 | 10 749 | 11 800 |
54 | เขตปกครองตนเองคันตี-มานซี | 8 985 | 9 807 | 16 588 | 18 200 |
55 | เขตปกครองตนเองยามาโล-เนเนตส์ | 9 634 | 11 224 | 17 143 | 18 800 |
ไซบีเรียน เขตสหพันธรัฐ | |||||
56 | สาธารณรัฐอัลไต | 6 328 | 7 107 | 10 657 | 11 680 |
57 | สาธารณรัฐบูร์ยาเทีย | 6 354 | 7 161 | 11 085 | 12 150 |
58 | สาธารณรัฐติวา | 6 354 | 6 970 | 10 473 | 11 480 |
59 | สาธารณรัฐคาคัสเซีย | 6 330 | 6 922 | 11 094 | 12 160 |
60 | ภูมิภาคอัลไต | 5 877 | 6 647 | 10 657 | 11 680 |
61 | ภูมิภาคทรานไบคาล | 6 354 | 6 929 | 10 451 | 11 450 |
62 | ภูมิภาคครัสโนยาสค์ | 6 235 | 6 900 | 11 892 | 13 050 |
63 | ภูมิภาคอีร์คุตสค์ | 6 266 | 7 109 | 12 147 | 13 300 |
64 | ภูมิภาคเคเมโรโว | 6 017 | 6 386 | 11 432 | 12 530 |
65 | ภูมิภาคโนโวซีบีสค์ | 6 750 | 7 295 | 10 666 | 11 690 |
66 | ภูมิภาคออมสค์ | 5 932 | 7 353 | 10 700 | 11 700 |
67 | ภูมิภาคทอมสค์ | 6 298 | 7 144 | 11 966 | 13 120 |
ตะวันออกไกล เขตสหพันธรัฐ | |||||
68 | สาธารณรัฐซาฮา (ยาคูเตีย) | 9 915 | 11 506 | 15ñ551 | 17 050 |
69 | ภูมิภาคคัมชัตกา | 12 228 | 12 894 | 17 805 | 19 500 |
70 | ปรีมอร์สกี้ ไคร | 7 818 | 8 444 | 11 087 | 12 150 |
71 | ภูมิภาคคาบารอฟสค์ | 8 012 | 8 974 | 13 391 | 14 680 |
72 | ภูมิภาคอามูร์ | 7 590 | 7 590 | 10 934 | 11 980 |
73 | ภูมิภาคมากาดาน | 11 810 | 12 410 | 17 870 | 19 590 |
74 | ภูมิภาคซาคาลิน | 10 043 | 10 580 | 14 746 | 16 160 |
75 | รถยนต์ชาวยิว ภูมิภาค | 7 414 | 7 417 | 11 332 | 12 420 |
76 | สาธารณรัฐปกครองตนเองชูคตกา เขต | 14 000 | 15 885 | 21 065 | 23 100 |
คอเคเซียนเหนือ เขตสหพันธรัฐ | |||||
77 | สาธารณรัฐดาเกสถาน | 5 912 | 6 640 | 8 618 | 9 450 |
78 | สาธารณรัฐอินกูเชเตีย | 5 843 | 6 444 | 10 516 | 11 530 |
79 | คาบาดิโน-บัลคาเรีย | 5 865 | 6 568 | 9 528 | 10 440 |
80 | คาราชัย-เชอร์เกสเซีย | 5 827 | 6 351 | 8 547 | 9 380 |
81 | นอร์ทออสซีเชีย | 5 958 | 6 350 | 9 770 | 10 710 |
82 | สาธารณรัฐเชเชน | 5 517 | 5 798 | 7 257 | 8 000 |
83 | ภูมิภาคสตาฟโรปอล | 5 817 | 6 474 | 10 447 | 11 450 |
จากการวิเคราะห์ข้อมูลที่นำเสนอในตารางเราจะสังเกตได้ว่าค่า P. สูงสุดนั้นถูกกำหนดไว้ในภูมิภาคของ Far North และ Arctic ในพื้นที่ที่เข้าถึงยากของประเทศของเรา - ใน Chukotka ใน Nenets, Yamalo-Nenets และ Khanty-Mansi Autonomous Okrugs ใน Kamchatka และ Yakutia โปรดทราบว่าดินแดนเหล่านี้ถูกลบออกจากศูนย์กลางของประเทศอย่างมีนัยสำคัญโดยมีสภาพภูมิอากาศที่รุนแรงและราคาผลิตภัณฑ์สินค้าและบริการที่สูงขึ้น
เงินบำนาญที่ต่ำที่สุดในรัสเซียนั้นได้รับจากผู้อยู่อาศัยในเขต North Caucasus Federal District และเงินบำนาญที่สำคัญที่สุดจะได้รับจากผู้อยู่อาศัยในเขต Far Eastern
นอกจากเงินบำนาญวัยชราแล้ว เงินบำนาญทางสังคมยังได้รับการจ่ายในทุกภูมิภาคของสหพันธรัฐรัสเซียอีกด้วย:
- คนพิการกลุ่ม I, II, III รวมถึงผู้พิการตั้งแต่วัยเด็ก
- เด็กพิการ
- เด็กที่สูญเสียพ่อแม่และลูกของแม่เลี้ยงเดี่ยวที่เสียชีวิต
จะมีเงินบำนาญอะไรบ้างในแหลมไครเมีย?
ในปี 2014 ภูมิภาคใหม่ปรากฏบนแผนที่ประเทศของเรา - สาธารณรัฐไครเมีย เมืองเซวาสโทพอลยังได้รับสถานะระดับภูมิภาคด้วย ในปี 2560 มีการแนะนำช่วงการเปลี่ยนแปลงในหน่วยงานที่เป็นส่วนประกอบใหม่ของสหพันธรัฐรัสเซียในระบบประกันบำนาญภาคบังคับสำหรับผู้อยู่อาศัย เมื่อวันที่ 1 เมษายน 2017 สาธารณรัฐเริ่มคำนวณใหม่และจ่ายเงินบำนาญตามการคำนวณใหม่:
- ตั้งแต่วันที่ 1 เมษายน - จำนวน 25% ของ P. รัสเซียทั้งหมดโดยเฉลี่ย;
- ตั้งแต่วันที่ 1 พฤษภาคม - จำนวน 50% ของ P. รัสเซียทั้งหมดโดยเฉลี่ย;
- ตั้งแต่วันที่ 1 มิถุนายน – โดยตรงจำนวน 75%;
- และตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคมถึงปัจจุบัน - จำนวน 100%
ช่วงเปลี่ยนผ่านซึ่งจะมีการนำขนาดของเงินบำนาญของไครเมียไปสู่ระดับชาติจะสิ้นสุดภายในวันที่ 1 มกราคม 2017
ปัจจุบันหน่วยงานอาณาเขตของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียกำลังถูกสร้างขึ้นในดินแดนของสาธารณรัฐไครเมียและเมืองเซวาสโทพอล งานกำลังดำเนินการเพื่อคำนวณเงินบำนาญของยูเครนใหม่เป็นเงินของรัสเซียในขณะที่การจ่ายเงินบำนาญในปี 2560 ทำจาก งบประมาณของรัฐบาลกลางของประเทศ ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2017 การแต่งตั้งและการชำระเงินของ P. จะดำเนินการตามขั้นตอนของรัสเซียทั้งหมดที่จัดตั้งขึ้นจากงบประมาณของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัสเซีย
ภาษาของสถิติ
ด้านล่างนี้คือพลวัตของการเปลี่ยนแปลงของเงินบำนาญโดยเฉลี่ยในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา รวมถึงโครงสร้าง (ส่วนประกอบ) ของเงินบำนาญโดยเฉลี่ยในประเทศของเรา
พลวัตของการเติบโตของเงินบำนาญที่ได้รับมอบหมายโดยเฉลี่ย (รวมถึงค่าตอบแทน) ในช่วง 5 ปีที่ผ่านมาในรัสเซีย
ขนาดเฉลี่ยของเงินบำนาญที่ได้รับมอบหมายตามประเภทของข้อกำหนดและประเภทของผู้รับบำนาญ
2554 | 2555 | 2013 | 2014 | |
---|---|---|---|---|
ผู้รับบำนาญทุกคน | 7 593,90 | 8 272,70 | 9 153,60 | 10 029,70 |
โดยผู้ที่ได้รับเงินบำนาญ: | ||||
อายุมาก | 8 165,80 | 8 876,10 | 9 790,10 | 10 716,40 |
เกี่ยวกับความพิการ | 5 136,50 | 5 539,30 | 6 106,30 | 6 669,20 |
กรณีสูญเสียคนหาเลี้ยงครอบครัว (ในขณะเดียวกันสำหรับสมาชิกทุพพลภาพแต่ละคน) ตระกูล) | 4 819,10 | 5 333,10 | 5 959,00 | 6 598,60 |
เหยื่อเป็นผลให้ รังสีและสิ่งที่มนุษย์สร้างขึ้น ภัยพิบัติและครอบครัวของพวกเขา | 6 855,90 | 7 514,30 | 8 402,60 | 8 639,20 |
รัฐสหพันธรัฐ ข้าราชการ | 10 968,60 | 11 495,30 | 12 422,90 | 14 020,10 |
สำหรับระยะเวลาการทำงาน (จากบรรดาผู้รับบำนาญ - นักบินอวกาศ) | 56 574,20 | 56 630,00 | 64 057,40 | 64 283,50 |
นักบินทดสอบ | 51 017,90 | 56 311,30 | 64 321,40 | 67 704,00 |
เงินบำนาญทางสังคม | 4 730,50 | 5 206,40 | 5 919,00 | 6 446,40 |
บุคลากรทางทหารในรัสเซียไม่ได้จ่ายเงินสมทบให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญ ดังนั้น เงินบำนาญของพวกเขาจึงไม่ได้มาจากกองทุนบำเหน็จบำนาญ แต่มาจากงบประมาณของกระทรวงกลาโหมของประเทศ
เงินบำนาญในประเทศอื่นเป็นอย่างไร?
การประเมินคุณภาพชีวิตของผู้สูงอายุใน 96 ประเทศทั่วโลก องค์กรระหว่างประเทศ HelpAge International รวบรวมการจัดอันดับของรัฐต่างๆ เป็นประจำทุกปี ซึ่งสะท้อนถึงระดับความสำเร็จของการสนับสนุนจากรัฐบาลสำหรับผู้สูงอายุ เมื่อรวบรวมการจัดอันดับ ตัวชี้วัดเช่นขนาดของเงินบำนาญ, จำนวนเงินอุดหนุน, จำนวนเงินอุดหนุนสำหรับการขนส่ง, ต้นทุนการบริการด้านการดูแลสุขภาพสำหรับผู้รับบำนาญ ฯลฯ จะถูกนำมาพิจารณาด้วย
เมื่อไม่กี่วันที่ผ่านมา องค์กรได้เผยแพร่การจัดอันดับประเทศประจำปี 2017 ประเทศที่สะดวกสบายที่สุดสำหรับผู้สูงอายุคือนอร์เวย์ ตามมาด้วยสวีเดนในอันดับที่ 2 และสวิตเซอร์แลนด์ในอันดับที่ 3 รัสเซียอยู่ในอันดับที่ 65 ในรายการนั่นคือมูลค่าของดัชนีการสนับสนุนทั้งหมดสำหรับผู้รับบำนาญในประเทศของเราอยู่ในระดับต่ำ อัฟกานิสถานอยู่อันดับสุดท้ายอันดับที่ 96
น่าแปลกใจที่เอกวาดอร์ครองอันดับค่อนข้างสูงในอันดับที่ 33 การยอมรับโดยผู้รับบำนาญของประเทศนี้ว่าเป็นหนึ่งในดีที่สุดในโลกไม่ได้เกิดจากการได้รับผลประโยชน์จากเงินบำนาญ แต่เป็นเพราะสภาพอากาศที่อบอุ่น ที่พักราคาไม่แพง และระบบสิทธิพิเศษที่คิดมาอย่างดีสำหรับผู้สูงอายุ - สิ่งนี้
การเข้าร่วมกิจกรรมทางวัฒนธรรมที่ไม่แพง (ตามกฎแล้วผู้เกษียณอายุต้องมีการสื่อสารที่หลากหลาย) ค่าสาธารณูปโภคที่ลดลง ส่วนลดจำนวนมากสำหรับการเดินทาง
เมื่อพูดถึงเรื่องเงินบำนาญในประเทศต่างๆ ควรคำนึงถึงอายุเกษียณในต่างประเทศด้วย
ประเทศ | อายุออก ที่จะเกษียณ |
|
---|---|---|
ผู้ชาย | ผู้หญิง | |
ออสเตรีย | 65 | 60 |
สหราชอาณาจักร | 65 | 60 |
เยอรมนี | 67 | 67 |
สเปน | 65 | 65 |
แคนาดา | 65 | 65 |
นอร์เวย์ | 67 | 67 |
สหรัฐอเมริกา | 66 | 66 |
สวิตเซอร์แลนด์ | 65 | 65 |
สวีเดน | 65 | 64 |
ญี่ปุ่น | 65 | 65 |
มีข้อเสนอพิเศษสำหรับผู้เยี่ยมชมเว็บไซต์ของเรา - คุณสามารถรับคำแนะนำจากทนายความมืออาชีพได้ฟรี เพียงฝากคำถามไว้ในแบบฟอร์มด้านล่าง
เนื่องในโอกาสวันขึ้นปีใหม่ ผมขออวยพรให้ผู้รับบำนาญทุกท่านมีสุขภาพร่างกายแข็งแรง แข็งแรง อายุยืนยาว เพื่อความสุขของคนรุ่นใหม่