Kako žena postići uspjeh u karijeri i ne zaboraviti na svoju obitelj? Spajanje posla i obitelji: osobno iskustvo.

Jeste li naišli na podatke ankete iz hospicija? Odgovarajući na pitanje "Koji je vaš najveći neuspjeh u životu?" umirući ljudi ne govore: Žao mi je što nisam proveo dovoljno vremena na poslu. Kažu: Žao mi je što sam tako malo vremena provodio sa svojom obitelji. Da im je dao malo topline, da nije našao prilike i vremena da im pruži svu ljubav koja je bila u njegovom srcu.

Inače, iako muškarci žale za istim stvarima (što provode malo vremena s voljenima), za njih to nema toliko štetan učinak, jer je uspjeh u vanjskim aktivnostima njihov element. I kako kažu liječnici, za ženu, što je viši položaj, to je tužnije u ginekologiji...

Obitelj i karijera su kao jug i sjever. Možete ići na jug i stići ćete tamo, možete ići na sjever i također ćete stići na svoje odredište. Ali tehnički je nemoguće kretati se u oba smjera u isto vrijeme.

Koji god cilj odaberete, to ćete i postići. Ali ovo će biti jedan cilj i ništa više. Čak ni Munchausen nije uspio uhvatiti dvije muhe jednim udarcem.

Dan svake žene sastoji se od dvadeset i četiri sata. A vrijeme provedeno na poslu više neće ići obitelji. Vjerovati da je moguće uspjeti u svemu je zabluda; to je uzrok mnogih razočarenja i sukoba u obiteljskim odnosima.

Kad žena ode na drugi svijet, hoće li tugovati što Ladu Kalinu nije zamijenila Mercedesom? Što je postigla na poziciji ravnateljice odjela, ali je li imala sve preduvjete za potpredsjednicu? Ili će biti tužna što je propustila sinova matura U školi? Ili da nije bilo dovoljno vremena da svojoj kćeri kažem kuda plove njeni čamci po rijeci...

Postignuće je čovjekov put do samospoznaje. Za žene, samoostvarenje leži u odnosima. Odat ću vam šokantnu tajnu: mi smo kategorički različiti! Žene i muškarci su različiti! A za ženu nema sreće u uspjehu u karijeri ako su njezini osjećaji uništeni, ako se žena mora neprestano pitati je li moguće spasiti svoju obitelj.

Imam razloga to reći. Nedavno sam bio glavni urednik medijskog holdinga, bio sam potpredsjednik velike tvrtke, član predsjedništva gradske Dume i radio kao predsjednik gradske Javne komore. Ali kad sam shvatio da neću stići unukina matura V Dječji vrtić zbog susreta sinulo mi je: opet idem istim putem! Već sam bila na poslu kad mi je kći krenula u školu, doživjela prvu ljubav, bila sretna i tužna... I ispada da opet gazim na iste grablje? Kako možete riješiti obiteljski problemi, ako mi opet sve vrijeme počne oduzimati posao?

Sreća mi se osmjehnula - na vrijeme sam iskočio iz vjeveričjeg kola, ne čekajući da mi uništi sreću. Proslavljajući 50. obljetnicu, izjavio sam: Završio sam s poslom i politikom, brinut ću se samo za svoju obitelj.

ja obiteljski čovjek. Moj muž gradi karijeru i sam uzdržava svoju obitelj. I savršeno dobro razumijem da nema svaka žena muža s takvim pristupom podjeli obaveza. Ovo mi je treći brak. Moja prva dva braka su se raspala upravo zato što sam bila vođa i vođa čopora i bila potpuno nesposobna ponašati se kao žena. I tek pri drugom razvodu sinulo mi je: ako su oba muža jarci, sasvim je moguće da ja nisam princeza labud?

I počela je svladavati zakone uspješnog braka istom upornošću s kojom je prije svladavala poslovne tehnike. I prepravi sebe, promijeni svoje karakteristične kvalitete- dobiti prava ženstvenost. Nije lako postati drugačiji u ovom smjeru, ali je sasvim moguće.

Treba li žena ići na posao? Ako se na takav rad potroši četiri sata nekoliko puta tjedno, onda može i biti. I pod uvjetom da ovo nije pokretna traka, već ženska sfera aktivnosti: crtanje, glazba, druga kreativnost ili briga ... Tako da postoji mjesto za pokazati novu haljinu i popiti čaj i kolačiće s djevojkama.

Prema statistikama, većina uspješni ljudi nisu u bračnom srodstvu. U principu, ovo je jasno: obiteljski odnosi oduzimaju puno vremena, a ako još imate djecu, ostaje vrlo malo vremena za karijeru. Ženama je posebno teško uskladiti obitelj i posao, jer i danas u društvu postoji stereotip da su njihova glavna svrha obitelj i djeca. Osim toga, obično majka prije svega misli na dijete, a tek onda na sebe, svoj osobni i profesionalni život. No, postupno se pojavljuje sve više uspješnih žena koje uspijevaju spojiti obitelj i karijeru. Kako to oni rade? Predlažemo da razmislite tipične situacije i savjete psihologa o ovom pitanju.

Prijateljska obitelj

Ovo je vjerojatno najviše prikladna opcija za uspješan razvoj karijere žene. Ako imate priliku za karijeru, prvo što biste trebali učiniti je razgovarati sa svojom obitelji. Morate biti iskreni o tome kakva će odricanja vaše napredovanje zahtijevati s njihove strane. ljestve karijere. Vaša djeca i muž će možda morati preuzeti neke od vaših odgovornosti. Ne zaboravite napomenuti da će povećanje plaće otvoriti nove mogućnosti za obitelj.

Glavna zamka ove situacije je stav muža. Nije tajna da među predstavnicima jačeg spola postoji mišljenje da žena a priori ne može postići veće visine u karijeri od svog muža. Naravno, mnogi supružnici mogu se iskreno radovati uspjehu svog supružnika i podržati je i moralno i fizički. Međutim, ima i onih koji karijera supruge to doživljavaju kao nešto pogrešno i što vrijeđa njihov muški ponos.

Obiteljski problemi

Iznenađujuće, mnoge su žene u tom razdoblju napravile karijere loš odnos sa svojim suprugom. Kada ne želite ići kući, ali kod kuće se želite barem nečim izolirati od osobe, posao dolazi u pomoć. Naravno, za to morate imati određeni karakter, sposobnost odvraćanja pažnje opsesivne misli o kućnim problemima. Zanimljivo je da ponekad obiteljske poteškoće S vremenom se riješe sami od sebe, a zatim žena s iznenađenjem primijeti da su problemi nestali i da je njezina karijera bila uspješna. U isto vrijeme, trebali biste shvatiti da stvari nisu uvijek tako ružičaste. Moguće je da će takva situacija dovesti do još većeg zahlađenja odnosa.

Ako ste odlučni ne samo imati sretna obitelj, ali i za stvaranje karijere, predlažemo da poslušate savjete stručnjaka.

  1. Ostavite posao i misli o njemu u uredu. Na kraju radnog dana pokušajte se riješiti misli vezanih uz vaše profesionalna sfera. Naravno, ponekad ima više sile i rokova, ali to bi trebale biti iznimke, a ne sustav. Istrenirajte se da, kada izlazite iz ureda, svoje misli prebacite na kućanske poslove.
  2. Naučite planirati svoj dan. Dobro je ako napravite plan ne samo za sutra, već i za cijeli tjedan. Odličan način– korištenje dnevnika, eventualno elektroničkih. Tako možete unaprijed planirati važne događaje na poslu i u obitelji, a godišnjica braka ili rođendan neće vas iznenaditi.
  3. Provedite vrijeme sa svojom obitelji. Naravno, zaposlena žena nema mnogo slobodno vrijeme. Osim toga, čišćenje, kuhanje, pranje rublja i tako dalje često se planiraju za vikend. Kako pronaći vrijeme za voljene? Zbog dobri odnosi u obitelji, možete žrtvovati sterilnu čistoću stana, u u krajnjem slučaju, možete potrošiti novac na kućnu pomoćnicu. Slobodno vrijeme bolje je potrošiti na one koji su vam dragi.
  4. Ne zaboravi na svog muža. Bez obzira koliko je žena zaposlena, mora pronaći vremena za komunikaciju sa svojim mužem. Pokušajte iskoristiti svoje vikende za to. Praznici. Ako u obitelji ima djece, unaprijed se dogovorite s roditeljima da ćete im za nadolazeći vikend dovesti unuke. U pravilu, bake i djedovi samo su sretni zbog toga. Bolje je unaprijed odlučiti kako provesti vrijeme nasamo sa svojim mužem. To bi mogao biti romantična večera, i zajedničko putovanje u zanimljiv grad, i zabavna zabava s prijateljima. Glavna stvar je da se osjećate kao sretan, ljubavni par.
  5. Organizirajte svoj život ispravno. Moderna žena može uvelike pojednostaviti održavanje kuće. U pomoć će doći perilica posuđa, procesor hrane i druge predmete Kućanski aparati. Osim toga, ako je potrebno, možete koristiti usluge kućne pomoćnice, dadilje ili učitelja za djecu. Jasno je da Domaća zadaća oduzima puno vremena i truda. Pa zašto ne olakšati ako je moguće?

“Ja sam karijeristica, a istovremeno voljena supruga i majka. Karijera i obiteljski život Sasvim je moguće kombinirati”, napominje Marina, financijski direktor veliki moskovski institut za dizajn. Nakon što je završila fakultet, pridružila se tvrtki kao obični računovođa, a potom je postala zamjenica glavnog računovođe. Prije nekoliko godina vodio sam računovodstvo, a nedavno mi je ponuđeno mjesto financijskog direktora.

Marinin recept za uspjeh je jednostavan: „savršeno se nadopunjuju. Na poslu imam dovoljno prilika pokazati svoj autoritet i osjećati se kao “veliki šef”. Zato sam kod kuće nježan i brižan.”

“Marinina sreća je što se udala u studentskim godinama. Ako je odlučila zasnovati obitelj, doseći profesionalne visine i financijsko blagostanje, pronaći odgovarajućeg suputnika ne bi bilo lako, kaže psiholog, vl bračna agencija Yanina Brzeskaya. – Poslovne žene nastoje pronaći osobu usporedive intelektualne razine i financijska situacija. Idealan partner postao bi uspješan poslovni čovjek. Ali takvi se muškarci u pravilu boje poslovnih žena.”

Medicinska sestra umjesto financijskog analitičara

“Moj prvi posao bio je financijski analitičar u banci. Kasnije je vodila odjel za rad s VIP klijentima, a pred njom se naziralo mjesto potpredsjednika...” kaže voditelj prodaje Semyon. “Isprva sam se divio njezinoj inteligenciji i talentu. Ali kasnije me počelo živcirati što je nema kod kuće. Nije se opterećivala pospremanjem stana niti kuhanjem.”

Nakon razvoda, Semyon je čvrsto odlučio da se nikada neće oženiti ženom od karijere. Njegovo nova žena Veronica je medicinska sestra u bolnici. “Ona zarađuje vrlo malo. Ali čak sam i zadovoljan s ovim. Volim se osjećati kao hranitelj i hranitelj”, ponosno kaže Semyon.

Gdje mogu pronaći vlasnika kuće?

“Rusko društvo, unatoč aktivnoj propagandi feminističkih ideja, i dalje je uglavnom konzervativno i patrijarhalno”, smatra naš stručnjak. postoji veliki iznosžene koje rado stvaraju stražnjicu za uspješan čovjek... Ali u gospodi, spremni za “sporednu” ulogu pored uspješna žena postoji jasan nedostatak.

“Poslovne žene privlače žigoli koji im jednostavno sjede za vratom, koriste svoj novac ne dajući ništa zauzvrat”, kaže Janina Brzeskaya.

Umijeće biti slab

Je li situacija doista bezizlazna i žena se zbog nje mora odreći svoje karijere? Naravno da ne.

Svatko tko želi kombinirati napredovanje u karijeri i obiteljska sreća, naš stručnjak nudi tri savjeta. Prvo, potrebno je razgovarati o ovom pitanju s budućim odabranikom prije braka. Je li spreman podržati svoju “drugu polovicu”? Pristajete li preuzeti neke od kućanskih obaveza? Drugo, poslovne žene bi trebale savladati umijeće biti slabe i ne pokazivati ​​superiornost nad jačim spolom! Treće, čak i najzaposlenije žene trebale bi barem povremeno posvetiti vrijeme kućanskim poslovima i brizi za voljene osobe.

Priče o ženama koje uspijevaju spojiti odgoj djece i uspješno poslovanje, obično izgledaju kao priče o superherojima. Jednom rukom miješaju juhu, drugom stavljaju bebe na spavanje, a za to vrijeme telefonom razgovaraju o višemilijunskom ugovoru. Kakve osjećaje, osim nevjerice, izazivaju ove priče? O tome što se krije iza imidža uspješne majke zamolili smo osnivačice lanca klubova-restorana Ribambelle, Yuliju Fedorishinu i Oigul Musakhanovu.

Prije četiri godine, Yulia Fedorishina i Oigul Musakhanova, prijateljice i kolegice koje su radile u susjednim uredima velike korporacije, odlučile su radikalno promijeniti svoje živote. Zajedno su otvorili obiteljski klub-restoran Ribambelle. Zbog toga su djevojke mjesecima radile po 14 sati dnevno, viđale djecu u napadima, a nikad ništa nisu čule. sretno majčinstvo nije bilo pitanja. A dvije godine kasnije otvorili su drugi restoran, čiji prozori gledaju na poznati Apotekarski vrt - i, čudno, tada su uspjeli doći do harmonije i posvetiti dovoljno vremena i poslu i obitelji. Kad smo se dogovorili za razgovor, upozorili su: “Od kuće izlazimo najkasnije u sedam sati kako bismo imali vremena biti s djecom prije spavanja.” I, kako se pokazalo tijekom sastanka, morali su proći dug put kako bi ovo bilo moguće.

O kaosu i redu

Oigul Musakhanova:

Jedini način da upravljate svime jest strukturirati svoj dan i stvoriti strogi raspored. Yuliji i meni je trebalo dosta vremena da to postignemo: prve dvije i pol godine radili smo gotovo sedam dana u tjednu. Ima li dovoljno kaosa u našim životima? Ne, bilo ga je previše kad smo krenuli s poslom. Ali kad je život kaotičan, čovjek nema vremena ništa raditi ni kod kuće ni na poslu. Naravno, ponekad nemamo dovoljno vremena za ono banalno "ljenčarenje". Zato smo Yulia i ja smislili "dane neučinkovitosti", kada ostavljamo sve što radimo i samo sjedimo.

Julija Fedorišina:

Prioritet i dalje imaju djeca. Svaki dan ustajemo u sedam ujutro da ih spremimo za školu. Prije zakazivanja sastanaka na koje moramo ići zajedno s Oigulom, obavezno provjerimo raspored sati i klubova. Naravno, ima puno neplaniranih situacija - koncerti u školi, bolest, hitne obiteljske stvari. Ali kada općenito postoji jasna dnevna rutina, zahvaljujući kojoj je moguće sve završiti na vrijeme, ti se spontani trenuci ne doživljavaju kao katastrofa.

O pomoći

Yu.F.:

Obično priče o ženama koje uspijevaju spojiti posao i obitelj iz nekog razloga ne govore o ljudima bez kojih bi sve to bilo nemoguće. Oigul i ja ne skrivamo činjenicu da dok gradimo posao, naša djeca provode vrijeme s dadiljama. Ne dočekujemo ih kući iz škole s laptopom u jednoj i kutlačom u drugoj ruci. Mislim da je priča o ženi koja uspijeva zaraditi milijune dok dijete spava, a juha se kuha u loncu, u u većoj mjeri mit. Štoviše, to je mit koji iritira mnoge ljude.

O.M.:

Ne vjerujem ni u te priče o tome da "ona sve sama rješava". Štoviše, sigurna sam da u takvoj situaciji, kada žena teži biti idealna u svemu, odbijajući pomoć, trpe sva područja njezina života - i posao i djeca. A ako je u isto vrijeme nezadovoljna sobom, malo je vjerojatno da će usrećiti svoje dijete.

O žrtvama

O.M.:

Naravno, puno se žrtvujemo. Ponekad žrtvujemo dodatni prihod, a ponekad žrtvujemo vrijeme provedeno s djecom. Osim toga, nije uvijek moguće prebaciti se s posla na obitelj. Nemoguće je unutra pritisnuti neki prekidač: "A sad ti čitam bajku!" – i zaboravite na sve što vas je mučilo tijekom dana. I djeca to osjete, naravno.

Yu.F.:

Tijekom krize smo Oygul i ja imali nekoliko vrhunaca - kada se tečaj naglo promijenio, uvedene su sankcije. U jednom trenutku jednostavno nismo znali što nas čeka sutra. Ponekad smo zaposlenicima morali isplaćivati ​​plaće iz vlastitog džepa. Bili smo nervozni, noću smo se vraćali kući. Naravno, sve je to utjecalo na obiteljske odnose. Ali ta odricanja nisu bila uzaludna, jer sada smo ponovno došli do rasporeda koji nam omogućuje da sve stignemo.

O motivaciji

O.M.:

U mojoj kulturi ženama se uvijek govori da budu skromne, ostanu kod kuće i ne pokazuju svoju imovinu društvu. Žena koja je previše pametna i neovisna plaši muškarce. Srećom, rođena sam u obitelji s drugačijim vrijednostima: baka mi je bila akademkinja i pisala je knjige, a majka je postala znanstvenica. Osim nevjerojatnog poticaja koji dobivam od vođenja posla, moja motivacija danas je vrlo jednostavna: majka sam dvoje djece kojima trebam pružiti sve što im je potrebno. Razveli smo se od njihovog oca prije nekoliko godina, a sada je sadašnjost i budućnost naše obitelji moja osobna odgovornost.

Yu.F.:

Da bih osjetio ukus za život, potrebno mi je samoostvarenje u karijeri. Bilo je razdoblje kada sam nakon rođenja prvog djeteta dvije godine postala “samo majka”. Tada sam konačno shvatio da mi takav način života ne odgovara. Vjerojatno tu važnu ulogu igra osjećaj sigurnosti. Neke se osobe osjećaju sigurno iza svog muža. Ali da sjedim doma, jednostavno bih degradirao, ne bih se mogao natjerati da se razvijam i idem naprijed.

O odnosima s muškarcima

Yu.F.:

Da biste izgradili karijeru i ostali supruga i majka, prvo morate izgraditi odnos sa svojim mužem partnerstva. Naša je zemlja u mnogočemu još uvijek patrijarhalna, pa sam svjestan da nisu svi muškarci spremni vidjeti pored sebe ženu koja radi 14 sati dnevno. Ali imao sam sreće u tom smislu. Moj suprug i ja dugo vremena bili kolege, zatim zajedno napravili karijeru, zajedno profesionalno rasli. Samo zahvaljujući njegovoj podršci i strpljenju uspjela sam pokrenuti vlastiti posao. Vjerovao je u mene, davao mi emotivni naboj u onim trenucima kada sam sumnjao u svoje sposobnosti. Ali nisam siguran da se takav odnos može graditi s bilo kojim muškarcem, pogotovo u Rusiji. Vjerojatno bi takvog partnera trebalo odabrati od samog početka.

O.M.:

Oduvijek sam imala velike dvojbe oko pozicije "žrtve" koju neke žene koriste kako bi opravdale svoju nevoljkost za rad. Za sebe govore da čine kolosalan podvig, žrtvujući svoje živote za dobrobit djece i muža. Zbog toga se umoran suprug vraća nakon posla, a kod kuće ga čeka žrtva koja je cijeli dan umjesto njega sve stavila na oltar. Mislim da bi mnoge obitelji bile puno sretnije bez ovih žrtava. Uostalom, iz žrtve se rađa postulat “dužan si mi” i “svi ste mi vi krivi”. A ovo je destruktivna pozicija. Naravno, drugo je pitanje kada muškarac ne dopušta ženi da studira i radi. Ali to je prije pitanje početne pozicije oba partnera u vezi. Bolje je takve stvari dogovarati “na obali”.

O krivnji

O.M.:

U mom slučaju, sve je bilo komplicirano činjenicom da se početak mog projekta s Julijom poklopio s mojim razvodom od supruga. Stoga su u nekom trenutku djeca doista bila prepuštena dadilji. Osjećaj krivnje neprestano me progonio. Kod kuće je bilo skandala - djeci se nije svidjelo što sam kasnio i nisam puštao telefon iz ruku. A našao sam najviše loš način da bi se nosila s tim, počela im je dopuštati sve, udovoljavati svakom njihovom hiru. Ali vrlo brzo sam shvatio da njihovo ponašanje postaje samo gore. Tada sam počeo razmišljati: ne obraćam dovoljno pažnje na njih jer zarađujem i pokušavam izgraditi temelje za budućnost. Tek tada je osjećaj krivnje postupno počeo nestajati.

Yu.F.:

Osjećam se krivim kad su mi djeca bolesna. Čini mi se da obolijevaju jer im ne posvećujem dovoljno pažnje. Razumijem da je to iracionalan osjećaj, ali iskreno vjerujem u njega. Tada otkažem gotovo sve, ostavim samo najnužnije, a vrijeme provodim s djetetom. Ostatak vremena, sigurna sam da djeca ne trebaju roditelje da provode vrijeme s njima “za pokazivanje”. Oni savršeno osjećaju laž. Bolje je završiti sav posao, izdahnuti, prilagoditi se djeci - i tek onda se vratiti kući.

Kako razgovarati s djecom o poslu

O.M.:

Do određenog trenutka svojoj djeci nisam govorio zašto radim. Ali jednog dana smo otišli na odmor i iz hotela su vidjeli račun. Već su dovoljno stari (kći ima 9,5 godina, a sin 6) da shvate da je, što se tiče slatkiša, količina impozantna. Zatim smo počeli razgovarati o tome kako se mama toliko trudi da osigura da imaju sve što im je potrebno. Najbolji način Odgajati dijete znači sve pokazivati ​​primjerom. Ako uvjeravate djecu da moraju biti samostalna i jaka, učiti i raditi, a sami ne dajete takav primjer, zašto bi vam onda vjerovali?

Yu.F.:

Moj sin već ima 9 godina i često razgovaramo o ovoj temi. Voljela bih da odraste neovisno. Moja kći ima samo godinu dana, ali što se tiče djevojčica, pitanje samostalnosti čini mi se još važnije. Razumijem to kad čitam priče o ženama koje godinama trpe obiteljsko nasilje ili ponižavanje jednostavno zato što nemaju kamo. Želim svoju djecu odgajati tako da budu u stanju preuzeti odgovornost za svoje živote.

No, mnogima je teško pronaći ravnotežu između ovih područja života. Pogledajmo glavne pogreške lijepog spola u pronalaženju zlatne sredine.

Naše želje određuju ritam našeg života. Što je manje želja, život je mirniji i odmjereniji, a svatko bira ritam u kojem mu je ugodnije ići naprijed. Postoji samo jedna stvar koju je važno razumjeti: gdje ubrzati, gdje skrenuti, a gdje ne bi škodilo usporiti. Jedno je kada živite sami i ritam vam uopće nije bitan, a sasvim je druga stvar kada je to već obitelj i svi vaši pokreti moraju biti nekako usklađeni, vođeni željama vama bliskih ljudi. . U tom trenutku uvijek vrebaju poteškoće, jedni su išli brže, drugi usporili, a netko je i skrenuo na drugu cestu. Prije je sve bilo jasno, čovjek ide u lov i donosi medvjeđu kožu, a žena sjedi kraj prozora, čeka hranitelja, križa i vodi. domaćinstvo. Sada se sve promijenilo, žena radi ravnopravno s muškarcem, a ponekad može postati uspješnija, a može zaraditi višestruko više. S tim u vezi, muškarcu je lakše da baš i ne mora birati ili-ili, ali za ženu ipak uvijek postoji izbor, ili majčinstvo i dom ili karijera. Kako pronaći zlatna sredina, i je li uopće moguće graditi karijeru a da se ne zaboravi na obitelj?

Žena je “kučka”, a tko još pravi karijeru?

"To je nedopustivo!" - rekla je Marina Anatoljevna kada joj je jedan od kolega rekao: "Marinočka, radosti naša, moramo hitno nešto učiniti!" Marina Anatolyevna zaista se jako brine za svoj ugled. Čini se da što tu nije u redu, dobro, rekao je, u redu, čak bi trebalo biti lijepo. No, to vjerojatno nije bitno kada ste blagajnik u banci, ili prodavač na odjelu mesa, ali kada vodite poslovnicu banke ili lanac hipermarketa, to je već ozbiljno. Štoviše, karijera Marine Anatolyevne u načelu je na prvom mjestu U zadnje vrijemečak ju je i suprug ponekad počeo zvati "službeno". Što je ovo - navike kurve? Zapravo za poslovna žena Ova se reputacija gotovo uvijek uspostavi: ako ste šef, to znači da ste definitivno kučka. Mekana, nježna i ljubazna žena, ali, kako bi moglo biti drugačije - svi njezini maniri i ponašanje tjeraju okolinu da je poštuju, da se s njom obračunavaju. Ova će se slika, na ovaj ili onaj način, prenijeti u kuću, no slaže li se njezin suprug s tim, drugo je pitanje. Ako zarađuje isti iznos, tada najvjerojatnije nitko neće ništa primijetiti, ali ako muževljevi uspjesi u karijeri nisu tako veliki, onda moramo tražiti neki izlaz iz ove situacije. Stoga savjet broj jedan: ako ste poput Marine Anatolyevne, pokušajte ostaviti posao na poslu, ali kod kuće se potpuno prepustite svojoj obitelji i voljenoj osobi. Nema potrebe da svoju moć i snagu demonstrirate kod kuće, čak i ako sami možete pomaknuti sofu ili zakucati čavao, prepustite te užitke svom muškarcu, dajte mu priliku da bude jaka polovica Vaš par.

Talac karijere

Lena je uvijek bila uzorna djevojka, dobro je učila, slušala roditelje i uvijek sve radila kako treba. Svi su mislili da ovo najbolja supruga a nisi mogao naći majku kao što je Lenka. Ali Lenočkin život je ispao drugačije: preselio se u Veliki grad, i morala se jako truditi da preživi. Dugo radno vrijeme postalo je navika. Došao sam kući, a tišina, a nije bilo ni vremena da se prekine. Zašto se ovo događa? Po prirodi je založeno da muškarac u principu može sasvim dobro živjeti samo za sebe, žena je druga priča. Na ovaj ili onaj način, uvijek osjećamo želju da budemo potrebni nekome, kada nema muža i djece, posao zauzima njihovo mjesto, gdje je žena "jednostavno nezamjenjiva". To je u osnovi pogrešno, jer žena koja ima sretnu zajednicu može se na isti način ostvariti u svojoj karijeri, ali se istovremeno posvetiti obitelji - čemu onda takve žrtve? Savjet broj dva: odvojite se od svega što se događa i razmislite... Je li to stvarno ono što želite? Kako vam se čini posao? Jeste li stvarno uzbuđeni zbog ove buduće perspektive? Mogu postojati samo dva odgovora: “da, sretan sam i ne želim ništa mijenjati u svom životu” ili “ne, nisam u potpunosti sretan, ali možda nisam spreman nešto promijeniti, a možda Ja sam -Bojim li se?" Bilo koji od odgovora dat će povod za razmišljanje.

Što je gore: otkaz ili razvod?

Margarita se već dugi niz godina vrti kao vjeverica u kotaču. Dobiva stotinu poziva u minuti, a ona svima slatko odgovara: “Nazvat ću te”. To ne čuju samo njezini kolege, već i njezin suprug, kći, majka, otac, rodbina i prijatelji svih vrsta i kalibara. Ona je vrlo odgovorna osoba, pa u pravilu ispunjava obećanja. Na poslu je jednostavno zaposlenica broj jedan. Možete joj povjeriti apsolutno sve, izvršit će svaki zadatak, a nema ni najmanje sumnje da će nešto poći po zlu.

U međuvremenu, njezin suprug sam bira darove za rođendane rodbine, sam odlazi tamo i pravi planove za budućnost, koji se, kao i uvijek, ruše u Posljednji trenutak, kada Margarita javlja da ne može zbog poslovnog puta. I samo tako, svađa za svađom, nezadovoljstvo za nezadovoljstvom - razvod.

Što je to: sebičnost ili zadubljenost u posao? Zašto se razvod naziva čistačem mozga? Jer samo takve drastične mjere mogu zaustaviti čovjeka i razmišljati o drugim vrijednostima. Brak je djelo dvoje i može biti sretan samo kada oba partnera imaju zajedničke ciljeve, interese, vrijednosti i... vrijeme. Koliko god muškarac bio osjetljiv, štedljiv i odgovoran, on, na ovaj ili onaj način, nije u stanju stvoriti u kući udobnost koju će stvoriti žena. I on sam treba ljubav, pažnju i brigu. A ono što Margarita može dati obitelji je ništa; svu svoju energiju ostavila je na poslu. Savjet broj tri:žena mora shvatiti zašto je tolika "radoholičarka", što nastoji nadoknaditi radom, što joj nedostaje. Pa onda razgovor s mužem po ovoj shemi: 1. situacija je ovakva... 2. problem je ovo... 3. problem rješavamo na sljedeći način. Samo ovako i nikako drugačije. U isto vrijeme, nemojte misliti da ćete samo pričati i to je sve; prijeđite na posljednju točku, inače je povratak na početnu poziciju neizbježan.

Radite kao kompenzacija, nemojte pretjerivati...

Maša i Denis u braku su nekoliko godina. Nakon vjenčanja samo se pričalo o nastavku obiteljske loze. Neko je vrijeme to bila tema broj jedan u obitelji i silno su željeli postati mama i tata. Ali svemir uvijek sam odlučuje kada je vrijeme... trudnoća nije nastupila, i bilo je potrebno to nečim zamijeniti otrcana tema nego - naravno, rad. Masha je počela marljivo raditi i dosegla određene visine, a Denis je također uspio u svom poslu. Tako se pojavio novi izgovor: “Trenutno nemam vremena, imam posla”, “Sada nema vremena za to, moji planovi i projekti su na čekanju.” S vremenom se taj izgovor počeo koristiti u razgovorima s mojim suprugom i već skoro godinu dana žive svaki svoj život. Preusmjeravanje energije? Da, tako je - to je zaštitna reakcija tijela na neuspjehe, iskustva i informacije koje nas mogu šokirati. Ispostavilo se da je Maša želju za majčinstvom pokušala zamijeniti poslom, a kakav je bio rezultat? Uvukla se u začarani krug! Kako izaći iz ove situacije? Savjet broj četiri: Ne treba mijenjati neke vrijednosti drugima (pogotovo na ovako globalnim razmjerima), truditi se svakoj želji dati mjesto koje joj pripada, u svemu treba postojati harmonija, kad je nema vrijeme jednostavno stane. Moramo priznati činjenicu da ne može svatko postati majka; nekome se to dogodi rano, nekome kasno, a nekome uopće. Ali to ne bi trebao biti razlog za srljanje iz jedne krajnosti u drugu.

Samac po izboru

Galina je znala vrijednost novca još iz školskih dana, već u osmom razredu, kada su svi odlazili ljetni kampovi, Galočka je radila honorarno. Zatim fakultet - i također honorarni rad, završio sam studij vrlo dobro i krenuo, ne, poletio ljestvama karijere. U svemu i uvijek oslanjala se samo na sebe, pa tako i u odnosima s muškarcima. I dogodilo se da su zahtjevi za dečke porasli, a trajanje uzbudljivih romansa naglo se smanjilo. A suština ove bajke je u tome – ona je jedna. Tko je kriv i zašto se to dogodilo? Naravno, sama je kriva jer je uvijek smatrala da muškarac nije sposoban osigurati potrebnu zaradu. Je li im dala i najmanju priliku da ostvare svoj potencijal? Naravno da ne. Savjet broj pet: ako su financije zauzele prioritet u vašem životu, ovo je veliki problem. Ne bi trebalo biti ovako. Na takvu “kraljicu” u pravilu padaju samo žigoli. Novac vas sprječava da bilo što prihvatite kao dar, sprječava vas da volite i ne daje vam priliku da budete voljeni. Tako, glavno pitanje: može li se kombinirati uspješnu karijeru i obitelj? Naravno, možete! Nakon svega pametna žena uvijek može biti lijepa, nježna i privržena supruga, najviše najbolja mama u svijetu, a u isto vrijeme Generalni direktor naftni koncern. Drugo pitanje: što je s muškarcima? Sve to dijele s njima, nemojte ni sumnjati, oni sve dijele!


Vrh