व्यक्तिगत पेंशन गुणांक - यह क्या है? सेवानिवृत्ति अंक: यह क्या है, उनकी गणना कैसे की जाती है, पेंशनभोगियों को सेवानिवृत्त होने में कितना समय लगेगा। IPC का उपयोग करके पेंशन की गणना
01 जनवरी 2015 से, बीमा पेंशन की राशि निर्धारित करने के लिए नए नियम पेश किए गए हैं। नए नियमों की प्रमुख अवधारणाओं में से एक आईपीसी - व्यक्तिगत पेंशन गुणांक था। यह क्या है, इसके बारे में हम अपने लेख में बताएंगे। हम यह भी उम्मीद करते हैं कि लेख उपयोगी होगा और आपको व्यक्तिगत पेंशन गुणांक ई के बारे में आपकी रुचि की जानकारी मिल जाएगी।
व्यक्तिगत पेंशन गुणांक (आईपीसी) का मूल्य: यह क्या है
व्यक्तिगत पेंशन गुणांक (आईपीसी) एक निश्चित संख्यात्मक संकेतक है जिसे अंकों में मापा जाता है। IPC के मूल्य की गणना प्रत्येक नागरिक के लिए व्यक्तिगत रूप से की जाती है। पिछले वर्ष में एक नागरिक द्वारा अर्जित आईपीसी पेंशन बिंदुओं के वर्तमान मूल्य को जोड़कर वार्षिक गणना की जाती है। इस प्रकार, वर्ष के दौरान अर्जित पेंशन अंकों की राशि से आईपीसी सालाना बढ़ता है।
सेवानिवृत्ति पर, एक नागरिक द्वारा अर्जित पेंशन बिंदुओं की पूरी राशि, जो कि व्यक्तिगत पेंशन गुणांक का मूल्य है, को एक पेंशन बिंदु के मूल्य से गुणा किया जाता है, जो कि पेंशन दिए जाने के समय मान्य होता है। गुणा करने पर प्राप्त राशि मूल पेंशन होगी। इसमें जोड़ने के बाद नागरिक बीमा पेंशन की पूरी राशि प्राप्त की जाएगी।
बीमा पेंशन के आकार को निर्धारित करने के लिए यह एल्गोरिथ्म कई साल पहले बीमा पेंशन 400-FZ पर कानून के आधार पर पेश किया गया था।
पेंशन बिंदुओं की संख्या कैसे निर्धारित की जाती है?
सूत्र के अनुसार काम करने वाले प्रत्येक वर्ष के लिए प्रत्येक नागरिक के लिए पेंशन अंक (पीबी) की संख्या निर्धारित की जाती है:
पीबी \u003d (नियोक्ता से बीमा प्रीमियम की राशि / आधार राशि की सीमा से बीमा प्रीमियम की राशि) x 10
आइए इस सूत्र की व्याख्या करें:
- नियोक्ता से बीमा प्रीमियम की राशि- यह नियोक्ता द्वारा वर्ष के लिए एफआईयू को हस्तांतरित राशि है, जिसे नागरिक के व्यक्तिगत व्यक्तिगत खाते पर ध्यान में रखा जाता है और जो वास्तव में, नागरिक द्वारा अर्जित पेंशन बिंदुओं को प्रभावित करता है। इस राशि का मूल्य एक नागरिक के आधिकारिक वेतन का 16 प्रतिशत है;
- आधार राशि सीमा- यह वह राशि है जो राज्य द्वारा पेंशन बीमा के लिए बीमा प्रीमियम की गणना के लिए सालाना स्थापित की जाती है। 2019 में, आधार राशि की सीमा RUB 1,150,000 है (2018 में यह 1,021, 000 रूबल थी);
- आधार राशि के सीमा मूल्य से बीमा प्रीमियम की राशि- यह बीमा प्रीमियम की वह राशि है जिसे नियोक्ता इस सीमा से 16 प्रतिशत की दर से पेंशन फंड में स्थानांतरित करेगा;
- 10 - रूपांतरण कारक।
अंकों की संख्या "श्वेत" वेतन पर निर्भर करती है: वेतन जितना अधिक होगा, उतने अधिक पेंशन अंक।
पेंशन बिंदुओं की वार्षिक संख्या की गणना के एक उदाहरण पर विचार करें. 2018 में एक कर्मचारी को प्रति माह 50,000 रूबल का वेतन मिला। वर्ष के दौरान उन्होंने 600,000 रूबल कमाए। नियोक्ता ने कर्मचारी के वार्षिक वेतन का 16 प्रतिशत, यानी 96,000 रूबल पेंशन फंड में स्थानांतरित कर दिया। आधार राशि सीमा की राशि 1,021, 000 x 0.16 = 163,360 रूबल है (याद रखें कि 2018 में आधार राशि सीमा 1,021, 000 रूबल थी)।
एक कर्मचारी द्वारा एक वर्ष में अर्जित सेवानिवृत्ति अंकों की संख्या (96,000/163,360) x 10 = 5.88 होगी।
व्यक्तिगत पेंशन गुणांक (आईपीसी) की गणना कैसे करें
IPC एक ऐसा पैरामीटर है जो पेंशन के लिए नागरिक के पेंशन अधिकारों की राशि को दर्शाता है। पेंशन की नियुक्ति के लिए व्यक्तिगत पेंशन गुणांक की गणना प्रत्येक कैलेंडर वर्ष के लिए एक नागरिक द्वारा अर्जित पेंशन बिंदुओं को जोड़कर की जाती है।
वृद्धावस्था पेंशन प्रदान करते समय, पीएफआर विशेषज्ञ प्रत्येक नागरिक के आईपीसी की गणना या तो सेवानिवृत्ति की आयु के दिन या पेंशन की स्थापना के दिन (यदि, उदाहरण के लिए, नागरिक इसके हकदार होने के बाद सेवानिवृत्त होते हैं) की गणना करते हैं।
यह कहा जाना चाहिए कि व्यक्तिगत पेंशन गुणांक की गणना पेंशन फंड द्वारा विशेष तरीकों के अनुसार की जाती है जो 2015 से पहले (जब कोई पेंशन अंक नहीं थे) उनके द्वारा अर्जित नागरिकों के पेंशन अधिकारों को आधुनिक पेंशन में परिवर्तित करना संभव बनाता है। अंक। इसलिए, हमें ऐसा लगता है कि आईपीसी की गणना स्वयं करना काफी कठिन है।
2019 में IPC का अधिकतम मूल्य
ध्यान दें कि बीमा पेंशन पर कानून वार्षिक आईपीसी के अधिकतम मूल्य की सीमा प्रदान करता है, अर्थात। एक वर्ष में एक नागरिक अर्जित कर सकने वाले पेंशन बिंदुओं की अधिकतम राशि की सीमा। इसका मतलब है कि एक नागरिक सालाना एक आईपीसी प्राप्त कर सकता है जो किसी दिए गए वर्ष के लिए स्थापित राशि से अधिक नहीं है। 2019 में पेंशन प्वॉइंट की अधिकतम संख्या 9.13 है। इसका मतलब यह है कि भले ही 2019 में एक नागरिक का वेतन हो, जिस पर पेंशन बिंदुओं की गणना के सूत्र के अनुसार, उसके पेंशन बिंदुओं का योग 9.13 से अधिक होगा, उसके आईपीसी की गणना करते समय 9.13 के मूल्य का उपयोग किया जाएगा।
उपरोक्त का अर्थ है कि एक वर्ष के लिए औसत मासिक आय का ऐसा मूल्य है, जिस पर व्यक्तिगत पेंशन गुणांक का अधिकतम मूल्य प्राप्त होता है। 2019 में, एक नागरिक की औसत मासिक आय (आधिकारिक वेतन) का यह मूल्य 77,681 रूबल है। इस तरह के औसत मासिक वेतन के साथ, 2019 में एक नागरिक 9.13 पेंशन अंक अर्जित करेगा - 2019 में अधिकतम संभव संख्या। 77,681 रूबल से अधिक के औसत मासिक वेतन के साथ, एक नागरिक को अभी भी 9.13 पेंशन अंक दिए जाएंगे।
2021 में और बाद के वर्षों में, वार्षिक आईपीसी का अधिकतम मूल्य 10 अंक होगा।
तालिका वार्षिक आईपीसी (वर्ष के लिए अधिकतम पेंशन अंक) के अधिकतम मूल्यों को दर्शाती है जिसका उपयोग 2019 और उसके बाद के वर्षों में गणना में किया जाएगा।
| साल | वार्षिक आईपीसी का अधिकतम मूल्य | |
| पर असफलताएक वित्त पोषित पेंशन के गठन से | पर गठनवित्त पोषित पेंशन | |
| 2017 | 8,26 | 8,26 <*> |
| 2018 | 8,70 | 8,70 <*> |
| 2019 | 9,13 | 9,13 <*> |
| 2020 | 9,57 | 9,57<*> |
| 2021 और बाद में | 10 | 6,25 |
<*> टिप्पणी. 2016-2021 के दौरान, भले ही किसी नागरिक ने वित्त पोषित पेंशन के गठन को चुना हो, उसके पेंशन अधिकार केवल अर्जित बीमा प्रीमियम की पूरी राशि के आधार पर बीमा पेंशन के लिए बनते हैं। इस संबंध में, पेंशन बनाने के किसी भी विकल्प के लिए वार्षिक व्यक्तिगत पेंशन गुणांक का अधिकतम मूल्य समान है।
पेंशन की नियुक्ति के लिए आईपीसी का न्यूनतम मूल्य
2019 में, एक नागरिक को वृद्धावस्था बीमा पेंशन प्रदान करने के लिए पिछले वर्षों में "कमाना" न्यूनतम आईपीसी 16.2 होगा। आगे जाकर, बीमा पेंशन के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए आवश्यक पेंशन बिंदुओं की संख्या में धीरे-धीरे वृद्धि होगी, अर्थात्, यह 2025 में 30 तक पहुंचने तक सालाना 2.4 की वृद्धि होगी। बाद के वर्षों में, बीमा पेंशन की नियुक्ति के लिए आईपीसी का न्यूनतम मूल्य 30 के स्तर पर रहेगा।
वर्ष बीमा अवधि की अवधि (वर्ष) आईपीसी की न्यूनतम राशि (पेंशन बिंदुओं की संख्या)
| साल | बीमा अवधि की अवधि (वर्ष) | आईपीसी की न्यूनतम राशि (पेंशन बिंदुओं की संख्या) |
| 2017 | 8 | 11,4 |
| 2018 | 8 | 13,8 |
| 2019 | 10 | 16,2 |
| 2020 | 11 | 18,6 |
| 2021 | 12 | 21 |
| 2022 | 13 | 23,4 |
| 2023 | 14 | 25,8 |
| 2024 | 15 | 28,2 |
| 2025 और बाद में | 15 | 30 |
2019 में पेंशन प्वाइंट की लागत कितनी है
2019 तक, पेंशन बिंदु का मूल्य वार्षिक अनुक्रमण के अधीन था, जिसे 01 फरवरी से किया गया था, जब व्यक्तिगत पेंशन गुणांक (आईपीसी) का मूल्य निर्धारित किया गया था। और 1 अप्रैल से पेंशन गुणांक के स्थापित मूल्य का मूल्य निर्दिष्ट किया जा सकता है।
हालांकि, 2019 के बाद से, ऊपर वर्णित पेंशन बिंदु के मूल्य को निर्धारित करने की प्रक्रिया बदल गई है। 2018 के अंत में अपनाए गए कानून 350-एफजेड ने पेंशन स्कोर के वार्षिक सूचकांक को रद्द कर दिया। वहीं, 2019-2024 के लिए पेंशन प्वाइंट की लागत निर्धारित की गई।
2019 में IPK की लागत 87 रूबल 24 kopecks है। यह लागत 01 जनवरी, 2019 से 3 अक्टूबर, 2018 N 350-FZ के संघीय कानून द्वारा स्थापित की गई थी।
बाद के वर्षों के लिए, एक पेंशन गुणांक के निम्नलिखित मान स्थापित किए गए हैं:
- 2020 में - 93 रूबल 00 कोप्पेक;
- 2021 में - 98 रूबल 86 कोप्पेक;
- 2022 में - 104 रूबल 69 कोप्पेक;
- 2023 में - 110 रूबल 55 कोप्पेक;
- 2024 में - 116 रूबल 63 कोप्पेक।
1 जनवरी 2015 से पहले पेंशन प्वॉइंट की गणना कैसे की जाती थी?
2015 तक वरिष्ठता वाले नागरिकों (भविष्य के पेंशनभोगियों) के लिए, नया पेंशन कानून 2015 से पहले गठित पेंशन अधिकारों के तथाकथित रूपांतरण के लिए प्रदान करता है।
रूपांतरण का सार यह है कि 31 दिसंबर 2014 तक पेंशन का बीमा हिस्सा व्यक्तिगत पेंशन गुणांक में परिवर्तित हो जाता है। प्रत्येक भावी पेंशनभोगी के लिए लावारिस तरीके से विशेष तरीकों के अनुसार रूसी संघ के पेंशन फंड द्वारा रूपांतरण किया गया था। रूपांतरण का आधार पीएफआर डेटाबेस में उपलब्ध अनुमानित पेंशन पूंजी, सेवा की लंबाई और प्रत्येक नागरिक की मजदूरी की जानकारी थी।
पेंशन बिंदुओं की संख्या (आईपीके): कैसे पता करें
शायद, बड़ी संख्या में नागरिक सोच रहे हैं कि व्यक्तिगत पेंशन गुणांक का पता कैसे लगाया जाए। आप पीएफआर वेबसाइट पर "2019 के लिए पेंशन बिंदुओं की गणना करें" अनुभाग में पेंशन बिंदुओं (आईपीके) की संख्या का पता लगा सकते हैं: http://www.pfrf.ru .
यदि आप अपनी वर्तमान व्यक्तिगत पेंशन दर (आईपीआर), 2015 से पहले आईपीसी और 2015 से आईपीसी, और अन्य जानकारी जानना चाहते हैं, तो आप यह कर सकते हैं:
- निवास स्थान पर पीएफआर के क्षेत्रीय कार्यालय में आवेदन करें;
- "नागरिक के व्यक्तिगत खाते" में पीएफआर वेबसाइट पर एक व्यक्तिगत व्यक्तिगत खाते की स्थिति पर एक प्रमाण पत्र का आदेश दें;
- सार्वजनिक सेवाओं के एकल पोर्टल पर रूसी संघ के पेंशन फंड (इतिहास सहित) के साथ एक व्यक्तिगत व्यक्तिगत खाते की स्थिति के बारे में जानकारी का अनुरोध करें।
हम वास्तव में आशा करते हैं कि आपको हमारे लेख में व्यक्तिगत पेंशन गुणांक के बारे में उपयोगी जानकारी मिली है।
पेंशन कानून में परिवर्तन सबसे अधिक चर्चा वाले विषयों में से एक है, क्योंकि राज्य द्वारा किए गए पेंशन प्रोद्भवन की गणना के तरीकों का "अनुकूलन" तेजी से जटिल फ़ार्मुलों के विकास की ओर जाता है।
आज, हर नागरिक - काम करने वाला या पहले से बूढ़ा नहीं - स्पष्ट रूप से स्पष्ट कर सकता है कि उसकी पेंशन कैसे बनती है, उसे कितना मिलेगा, उदाहरण के लिए, सेवानिवृत्ति के एक साल बाद, क्या एक ब्रेडविनर के नुकसान की स्थिति में पेंशन को संरक्षित किया जाएगा, आदि।
2015 में नवाचारों में से एक पेंशन बिंदुओं के उपयोग की शुरूआत थी, एक और "चर" जिसका उद्देश्य विशेष रूप से बीमा पेंशन में भुगतान किए गए पेंशन लाभों की राशि को प्रभावित करना है। यह क्या है? पेंशन बिंदुओं की संख्या बीमा पेंशन की राशि को कैसे प्रभावित करती है? 2017 में पेंशन प्वाइंट का मूल्य क्या है और क्या यह बदल सकता है?
सेवानिवृत्ति अंक क्या हैं और आप उनकी गणना कैसे करते हैं?
पेंशन अंक, उनकी संख्या, लागत और संचय की अवधि के मुद्दे पर विचार करने से पहले, पेंशन की गणना के लिए मूल सूत्र को याद करना आवश्यक है। आज इसे इस प्रकार दर्शाया जा सकता है:
पेंशन = फिक्स्ड पेमेंट + फंडेड पार्ट + इंश्योरेंस पार्ट
- पेंशन का निश्चित हिस्सा राज्य द्वारा निर्धारित किया जाता है, लेकिन इसे प्रीमियम या व्यक्तिगत पेंशन गुणांक (आधिकारिक सेवानिवृत्ति की आयु से बाद में सेवानिवृत्त होने पर उपयोग किया जाता है) से गुणा करके बदला जा सकता है।
- वित्त पोषित भाग के गठन के लिए कई विकल्प हैं, जिनमें से नागरिकों को सबसे उपयुक्त एक को चुनने का अधिकार है (जिसमें वह भी शामिल है जो सेवानिवृत्ति की आयु या सेवा की लंबाई पर निर्भर नहीं करता है)।
- बीमा भाग (या बीमा पेंशन) की गणना एक पेंशन बिंदु के मूल्य से गुणा किए गए पेंशन बिंदुओं की संख्या के आधार पर की जाती है। इस प्रकार, जनवरी 2015 से पेश किए गए पेंशन बिंदु कुल पेंशन भुगतान के केवल बीमा भाग को प्रभावित करते हैं।
संदर्भ के लिए: रूस में, आप पुरुषों के लिए 60 वर्ष और महिलाओं के लिए 55 वर्ष की आयु में सेवानिवृत्त हो सकते हैं। साथ ही, जैसे-जैसे आप वृद्धावस्था के करीब आते हैं, आपकी "सेवानिवृत्ति की आयु" बढ़ाई जा सकती है। इसे "आस्थगित पेंशन" कहा जाता है, जब कोई नागरिक, अपने स्वयं के अनुरोध पर, कार्य अनुभव की अवधि को 5 वर्ष या 10 वर्ष तक बढ़ा सकता है। ऐसा निर्णय उसे पेंशन के निश्चित भाग की गणना के लिए गुणांक का उपयोग करने की अनुमति देगा:
- 5 साल के लिए - गुणांक 1.36;
- 10 वर्षों के लिए - 2.11 का गुणांक।
प्रत्येक आधिकारिक तौर पर नियोजित नागरिक पेंशन फंड (2017 से - संघीय कर सेवा के लिए) में संबंधित राशि काटकर पेंशन अंक अर्जित करता है। दूसरे शब्दों में, उनकी संख्या सीधे तौर पर इस बात पर निर्भर करती है कि नियोक्ता ने अर्जित मजदूरी के 22% के रूप में कितना धन हस्तांतरित किया है (याद रखें कि 6% एक निश्चित भाग के गठन के लिए जाता है, बीमा पेंशन के लिए 16%)।
चूंकि रूसी कानून कटौती के सीमा मूल्यों को लागू करने के अभ्यास का उपयोग करता है (उदाहरण के लिए, 2017 में कर योग्य आधार 876 हजार रूबल से अधिक नहीं हो सकता है, अर्थात, बीमा पेंशन बनाने के लिए हस्तांतरित की गई अधिकतम वार्षिक राशि 876,000 * 0.16 \ से अधिक नहीं हो सकती है। u003d 140,160 रूबल), गणना सूत्र 2017 में एक नागरिक को प्राप्त होने वाले पेंशन बिंदुओं की संख्या इस तरह दिखेगी:
वास्तव में हस्तांतरित राशि / 140160 * 10
उदाहरण के लिए: 2017 में, नियोक्ता इवानोवा आई.आई. अनिवार्य 22 प्रतिशत भुगतान के रूप में 70 हजार रूबल को कर सेवा में स्थानांतरित कर दिया। तदनुसार, केवल 16% या 50,909 रूबल भविष्य की पेंशन के बीमा हिस्से में गए। पेंशन की संख्या इंगित करती है कि इवानोव आई.आई. 2017 के लिए प्राप्त होगा के बराबर होगा:
50909 / 140160 * 10 = 3,6
इस प्रकार, अपनी श्रम गतिविधि की पूरी अवधि के दौरान और जैसे ही वह बुढ़ापे तक पहुंचता है, यह नागरिक अंक "एकत्र" करेगा, जो सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर बीमा पेंशन का भुगतान करते समय ध्यान में रखा जाएगा।
पेंशन बिंदु की लागत के बारे में
बीमा पेंशन की राशि अंकों की संख्या और उनके मूल्य पर निर्भर करती है, जिसे सालाना ऊपर की ओर संशोधित किया जाता है। उसी समय, गणना करते समय, उन मूल्य मूल्यों का उपयोग करने के सिद्धांत का उपयोग किया जाता है जो पेंशन बिंदुओं के उपार्जन के समय प्रभावी थे। 1 जनवरी, 2015 से पहले नागरिकों द्वारा अर्जित अंकों का मूल्य 64.1 रूबल है। 2016 में, दर बढ़कर 74.27 रूबल के स्तर तक पहुंच गई। 2017 में जमा होने वाले प्रत्येक पेंशन बिंदु की लागत 78.58 रूबल निर्धारित की गई है।
2017 में पेंशन प्वॉइंट का प्रोद्भवन
वर्तमान पेंशन कानून एक न्यूनतम स्थापित करता है जिस पर बीमा पेंशन का भुगतान नहीं किया जा सकता है। 2017 में, यह 11.4 पेंशन अंक है। हर साल, इस बार को 2.4 अंक बढ़ा दिया जाता है, यानी 2025 तक, जब पेंशन सुधार के परिणामों का मूल्यांकन करने की योजना बनाई जाती है, तो बीमा पेंशन प्राप्त करने के लिए, एक नागरिक को कम से कम 30 पेंशन अंक (और कुल) जमा करना होगा वरिष्ठता की अवधि - कम से कम 15 वर्ष)।
सरल गणना से पता चलता है कि 2017 में अधिकतम जो जमा किया जा सकता है वह 8.26 अंक है। प्रति वर्ष 876 हजार रूबल से अधिक कमाने वाले नागरिक को यह कितना मिलेगा। न्यूनतम की अवधारणा भी है: 87.5 हजार रूबल तक का वार्षिक वेतन (2017 में एक पेंशन बिंदु प्राप्त करने के लिए जितना आवश्यक हो) आपको कुछ भी बचाने की अनुमति नहीं देगा। तदनुसार, इतनी कम वार्षिक आय और सेवा की एक छोटी अवधि वाले नागरिक किसी समय अपनी बीमा पेंशन से वंचित होने का जोखिम उठाते हैं, जिसमें एक कमाने वाले के नुकसान की स्थिति भी शामिल है। यह तथ्य है कि कई पर्यवेक्षक पिछले पेंशन सुधार का मुख्य दोष कहते हैं।
पेंशन अंक शुरू करने के उद्देश्यों के बारे में
और व्यक्तिगत पेंशन गुणांक, और अंक, और यह चुनने का अवसर कि पेंशन का वित्त पोषित हिस्सा कैसे बनाया जाए - यह सब उस नागरिक को देने के उद्देश्य से है जो वृद्धावस्था में रहता है, ठीक उसी पेंशन को जो उसने वास्तव में अर्जित किया था। इस तरह के भुगतानों का बीमा हिस्सा वस्तुनिष्ठ रूप से कुल राशि में सबसे बड़ा भार हो सकता है, इसलिए पेंशन बिंदुओं की शुरूआत का उद्देश्य भविष्य के पेंशनभोगियों को आधिकारिक तौर पर काम करने और एक अच्छा "सफेद" वेतन अर्जित करने के लिए प्रोत्साहित करना है।
अधिकारी अक्सर नागरिकों को याद दिलाते हैं कि रूस एक सामाजिक राज्य है, जहां बहुत सारे लाभ, भत्ते और प्राथमिकताएं प्रदान की जाती हैं (वरिष्ठता के लिए अधिभार, एक ब्रेडविनर के नुकसान के मामले में, आदि)।
इसी समय, यह तर्क दिया जाता है कि पहले व्यवहार में नागरिकों के सामाजिक समानता के सिद्धांत को अक्सर लागू किया जाता था: जिन नागरिकों ने अपने पूरे जीवन में काम किया, उन्हें अक्सर उन लोगों की तुलना में थोड़ा अधिक मिलता था जिनके पास कई गुना कम वरिष्ठता थी।
पेंशन बिंदु, जो बीमा पेंशन के आकार को प्रभावित करते हैं, उन लोगों के लिए धन अर्जित करने के सिद्धांत को बनाने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं जो वृद्धावस्था तक पहुंच चुके हैं और अधिक न्यायसंगत हैं।
संघीय कानून सूचित करता है: रूसी संघ के आधिकारिक तौर पर काम करने वाले नागरिकों, अस्थायी रूप से रहने वाले विदेशियों और स्टेटलेस व्यक्तियों को पेंशन बीमा प्रणाली में पंजीकरण करना आवश्यक है। पंजीकरण प्रक्रिया और अनिवार्य बीमा भुगतान, पेंशन कानून के साथ, रूसी संघ के बुजुर्ग नागरिकों के वित्तीय समर्थन की गारंटी देते हैं।
2015 तक, अनिवार्य पेंशन योगदान, जो मासिक आय का 22% था, में बीमा (16%) और वित्त पोषित (6%) भाग शामिल था। 2015 के सुधार ने पेंशनभोगियों को विभाजित किया:
- पीएफआर में बीमा बचत (22%) छोड़ने वालों के लिए;
- पेंशन बचत की प्रणाली में बदलाव के साथ सहमत हैं, जहां बीमा हिस्सा 16% है, और वित्त पोषित हिस्सा 6% है (और एनपीएफ या वेनेशेकोनॉमबैंक द्वारा निवेश किया गया है)।
हम इस सामग्री में पेंशन गुणांक (यह क्या है) के बारे में बात करेंगे, अंकों की गणना कैसे की जाती है और पेंशनभोगियों के बीमा कवरेज में सुधार क्यों किया जाता है।
सुधार की आवश्यकता
व्यक्तिगत पेंशन पूंजी - नागरिकों की भौतिक बचत, जो जल्द ही सरकार के अनुसार, मौजूदा बीमा भाग को बदल देगी। 2014 में बचत पर रोक के बाद पेंशन प्रणाली में सुधार की आवश्यकता स्पष्ट हो गई। कोई राजस्व नहीं, जबकि 2022 में बड़े पैमाने पर भुगतान कोने में हैं। मानव।
पेंशन सुधार का विचार यह है कि एक कामकाजी नागरिक अपने खाते में भुगतान करता है। व्यक्तिगत पेंशन पूंजी के गठन के लिए संक्रमण की अवधारणा में नई प्रणाली में नागरिकों का स्वैच्छिक समावेश और अगले 6 वर्षों में 6% तक कटौती की वृद्धि शामिल है। सरकार द्वारा विचार की जा रही परियोजना में, यह अधिकार प्रदान करने की योजना है:
- पेंशन बचत में भाग लेने से इनकार;
- कटौती के स्तर को स्वतंत्र रूप से निर्धारित करने के लिए;
- जारी रखने के अधिकार के साथ पांच साल की "छुट्टी" के लिए।
वहीं, नियोक्ता की कटौतियों का आकार 22% के स्तर पर ही रहेगा। 2019 के लिए बीमा बचत की सुधारित प्रणाली का परीक्षण और लॉन्च करने की योजना है।
सिस्टम सुधार
2015 तक, रूसी संघ में पेंशन का उपार्जन 17 दिसंबर, 2001 के संघीय कानून संख्या 173 द्वारा प्रदान किया गया था, जिसके अनुसार वृद्ध लोगों को 5 वर्ष की बीमा अवधि के साथ उम्र के अनुसार भुगतान प्राप्त करने का अधिकार प्राप्त था। नागरिकों की बचत में दो भाग होते हैं:
- संचित;
- बीमा।
2015 से, ये हिस्से अलग-अलग प्रकार के बीमा कवरेज में बदल गए हैं, जिसने भुगतान की गणना और गणना की शर्तों को बदल दिया है। आज दोनों भागों को स्वतंत्र कानूनों द्वारा नियंत्रित किया जाता है:
- बीमा भाग संघीय कानून संख्या 400 दिनांक 12/28/13 . के अधीन है
- संचयी - संघीय कानून संख्या 424 12/28/13 से।
संघीय कानून संख्या 400 के अनुसार। अनुच्छेद 8, कर्मचारी को पेंशन प्राप्त करने का अधिकार है:
- उपयुक्त आयु तक पहुंचने पर: पुरुषों के लिए 60 वर्ष और महिलाओं के लिए 55 वर्ष;
- कार्य अनुभव;
- 30 आईपीसी अंक।
दिए गए डेटा संघीय कानून संख्या 400, कला के मानदंडों के अनुरूप हैं। 35.
आईपीके का सार
व्यक्तिगत पेंशन गुणांक IPC क्या है? पेंशनभोगियों के लिए सामग्री समर्थन के तरीके बनाने वाले नियमों में परिवर्तन 2015 के सुधार के साथ शुरू हुआ। उस क्षण तक, गणना पेंशन पूंजी के आधार पर की जाती थी, अब भुगतान की राशि एक व्यक्तिगत संकेतक पर निर्भर करती है।
व्यक्तिगत पेंशन गुणांक (आईपीसी) एक वर्ष के लिए किसी व्यक्ति के काम के मूल्यांकन के लिए एक पैरामीटर है, जिसे माप की अमूर्त इकाइयों में व्यक्त किया जाता है - अंक। नए तरीके से भुगतान की गणना करते समय, सभी वार्षिक व्यक्तिगत संकेतकों को संक्षेप में प्रस्तुत किया जाता है। 2015 में नई प्रोद्भवन पद्धति में संक्रमण से पहले और बाद की अवधि की गणना अलग से की जाती है।
व्यक्तिगत पेंशन गुणांक आईपीसी का मूल्य - यह क्या है
प्रोद्भवन की मात्रा 2105 से पहले और बाद में अंकों की संख्या और गुणन गुणांक के आकार पर निर्भर करती है। 2017 में अधिकतम स्कोर 8.26 है। स्वीकृत प्रावधानों के अनुसार, राशि में हर साल 2.4 यूनिट की वृद्धि होती है। 2025 तक, जब सबसे छोटा आईपीसी 30 अंक है।
व्यक्तिगत पेंशन गुणांक आईपीसी के मूल्य का क्या अर्थ है?
वर्ष के लिए गणना की गई संचय इकाइयाँ पीएफ खातों में रखे गए भौतिक संसाधनों का अधिकतम स्वीकार्य कर योग्य आय से कानून के तहत अर्जित अनिवार्य भुगतान का अनुपात हैं। सिद्धांत रूप में, सब कुछ बहुत स्पष्ट है।
IPC के मूल्य को क्या प्रभावित करता है
पेंशन बिंदु की लागत संबंधित सरकारी सेवाओं द्वारा निर्धारित की जाती है। डेटा का समायोजन और सुधार वर्ष में दो बार होता है - दूसरे और चौथे महीने के दौरान। अनुसूचित पुनर्गणना आपको मुद्रास्फीति और मूल्य परिवर्तनों के संबंध में बिंदु मूल्य को समायोजित करने की अनुमति देती है। बीमा भुगतान में शामिल हैं:
- निश्चित भाग से;
- यूनिट लागत के लिए समायोजित प्रीमियम से।
तो, 2017 में, एक बिंदु की कीमत 78.58 रूबल थी, और निश्चित भाग की लागत 4,823 रूबल थी।
व्यक्तिगत गुणांक का मूल्य, नई पद्धति के अनुसार, सीधे वेतन के आकार पर निर्भर करता है - आय जितनी अधिक होगी, कटौती उतनी ही अधिक होगी।
मौद्रिक सुरक्षा की मात्रा की गणना करते समय, प्रत्येक वर्ष काम करने के लिए इकाइयों को व्यक्तिगत रूप से अर्जित किया जाता है। नियोजित नवाचारों का अर्थ सेवा की लंबाई को रूबल में परिवर्तनीय सापेक्ष इकाइयों में अनुवाद करना है। लेकिन यह ठीक यहीं है कि सबसे बड़ी संख्या में सवाल उठते हैं, क्योंकि बनाए गए अंकों की संख्या कर्मचारी पर निर्भर करती है, और वित्त पोषित इकाई की लागत और मुद्रास्फीति का स्तर राज्य पर निर्भर करता है।
मल्टीप्लायरों
पेंशनभोगियों की भौतिक भलाई की गारंटी देने वाले कानून के मानदंड कुछ प्राथमिकताओं के लिए प्रदान करते हैं जो नियमित भुगतान की मात्रा में वृद्धि करते हैं। मौजूदा प्रकार के पेंशन के लिए अनिवार्य भुगतान की गणना के लिए अंकों की वृद्धि का गुणांक एक ब्रेडविनर के नुकसान के मामले में उपयोग किया जाता है। निम्नलिखित मामलों में इसकी अनुमति है:
- इस प्रकार की सुरक्षा के अधिकार के उद्भव के बाद पहली बार या समय से पहले बीमा पेंशन की नियुक्ति;
- सुरक्षा से इनकार और भुगतान की प्राप्ति की बार-बार बहाली के मामले में;
- साथ ही साथ कमाने वाले की मृत्यु से संबंधित अनिवार्य भुगतान निर्दिष्ट करते समय, जिसने सुरक्षा के प्रावधान के लिए आवेदन नहीं किया था, या पेंशन प्राप्त करने से इनकार कर दिया था।
आईपीसी स्तर
संघीय कानून संख्या 400 में, अनुच्छेद 55 आईपीसी की ऊपरी सीमा में वार्षिक वृद्धि का प्रावधान करता है। तो, वर्तमान अधिकतम स्तर में था:
- 2017 - 8.26;
- 2018 - 8.7;
- 2019 - 9.13 आदि।
यदि परिकलित संकेतक स्वीकार्य से अधिक है, तो अधिकतम सूचकांक को ध्यान में रखते हुए आगे की गणना की जाती है। उदाहरण के लिए, गणना के दौरान प्राप्त परिणाम 8.7 है, और 2017 के लिए स्थापित मानदंड 8.26 है। तो, आगे की गणना में, आपको संख्या 8.26 पर भरोसा करने की आवश्यकता है।
सिस्टम के फायदे और नुकसान
रूसी संघ के नागरिकों का नई भुगतान पद्धति के प्रति अस्पष्ट रवैया है, क्योंकि फायदे के साथ-साथ सिस्टम के महत्वपूर्ण नुकसान भी हैं। संशोधित पेंशन प्रावधान के लाभ हैं:
- संघीय बजट पर वित्तीय बोझ को कम करना।
- सेवा की अधिकतम अवधि में कर्मचारियों की रुचि।
- मुद्रास्फीति और कीमतों में बदलाव का तुरंत जवाब देने की क्षमता।
नुकसान में शामिल हैं:
- कम मजदूरी वाले नागरिकों के लिए पेंशन की न्यूनतम राशि।
- गणना और सूत्रों में भ्रम। अप्रस्तुत लोगों के लिए पेंशन भुगतान के आकार के निर्धारण को समझना मुश्किल है।
2024 तक नियोजित सेवा की न्यूनतम लंबाई 5 से बढ़ाकर 15 वर्ष करने से भी असंतोष होता है।
गणना कैसे करें
गणना सूत्र पर विचार करें। व्यक्तिगत पेंशन गुणांक की गणना करने के लिए, आपको संचय के बीमा भाग को राज्य द्वारा स्थापित अधिकतम अनिवार्य भुगतान की राशि से विभाजित करने और परिणाम को दस गुना (~) बढ़ाने की आवश्यकता है।
उदाहरण: 2016 के दौरान उद्यम के एक कर्मचारी के लिए, नियोक्ता ने 80.ty का योगदान दिया। रगड़ना। चालू वर्ष में व्यक्तिगत पेंशन गुणांक का अधिकतम आकार 187.2 है। हम 80 को 187.2 से भाग देते हैं, हमें 0.43 मिलता है और 10 गुना बढ़ जाता है। एक काल्पनिक कर्मचारी का IPC गुणांक 4.3 है।
गणना में महत्वपूर्ण बीमा दर के मूल्य को दिया जाता है। तो, एक ही वेतन के साथ, लेकिन अलग-अलग दरों के साथ, अलग-अलग गुणांक प्राप्त होते हैं।
20 हजार रूबल के वेतन के साथ। और 10% की दर से, सूचकांक 1.28 होगा। 16% की दर से यह 2.05 . के बराबर होगा
ऑनलाइन कैलकुलेटर
पेंशन गुणांक की गणना कैसे करें? गणना के दिए गए उदाहरण सरल हैं, लेकिन अधिक जटिल गणनाओं के साथ सटीक डेटा प्राप्त करना हमेशा संभव नहीं होता है। यह गणना में कई कारकों को ध्यान में रखने की आवश्यकता के कारण है, उदाहरण के लिए, उस अवधि के डेटा जिसके लिए अतिरिक्त अंक दिए गए हैं और उनका मूल्य।
विशेष लेखा साइटों पर इंटरनेट पर पोस्ट किए गए ऑनलाइन कैलकुलेटर द्वारा जटिल गणनाओं में सहायता प्रदान की जाएगी। रूसी पेंशन फंड के आधिकारिक पेज पर एक विशेष पेंशन कैलकुलेटर भी है। कैलकुलेटर का उपयोग निःशुल्क है, लेकिन साइट पर पंजीकरण आवश्यक है।
गणना करने में सहायता के लिए आप पेंशन फंड की निकटतम शाखा से भी संपर्क कर सकते हैं। हालांकि, यहां भी 100% परिणाम की गारंटी नहीं है, साथ ही यह तथ्य भी है कि भुगतान प्रारंभिक गणना की सीमा के भीतर किया जाएगा। गणना की अशुद्धि अंक और अन्य व्यापक आर्थिक संकेतकों की लागत में उतार-चढ़ाव से जुड़ी है।
2017 में लागत
आईपीसी इकाइयों की लागत के गठन के संबंध में सरकार की रणनीति संकेतकों के वार्षिक सूचकांक और उनके बाद की व्यवस्थित वृद्धि के उद्देश्य से है। ये बढ़ोतरी पिछले एक साल में मुद्रास्फीति और कीमतों में बदलाव के आंकड़ों पर आधारित है। इसलिए, 1 फरवरी 2016 को, नागरिकों की पेंशन बचत में 4% की वृद्धि हुई, जिससे IPC का मूल्य प्रभावित हुआ, जो 2017 में 74.27 रूबल की राशि थी।
2017 में पेंशन का इंडेक्सेशन
2016 में सेवानिवृत्ति बचत पूरी तरह से अनुक्रमित नहीं। अर्थशास्त्रियों की गणना के आधार पर, पिछले साल पेंशन का पूर्ण अनुक्रमण 12.9% होना चाहिए था, जबकि किया गया - 4%, और कामकाजी पेंशनभोगियों के लिए - 0%। वर्तमान 2017 के लिए, सरकार ने 2016 में मुद्रास्फीति के स्तर और मूल्यांकन सीमा में 78.58 रूबल की वृद्धि के आधार पर पेंशन के सूचकांक की गारंटी दी।
सेवानिवृत्ति अंक तालिका
पेंशन प्राप्त करने के लिए न्यूनतम अंक:
| साल | बिंदुओं की संख्या |
| 15 | 6,6 |
| 16 | 9 |
| 17 | 11,4 |
| 18 | 13,8 |
| 19 | 16,2 |
| 20 | 18,6 |
| 21 | 21 |
| 22 | 23,4 |
| 23 | 25,8 |
| 24 | 28,2 |
| 25 | 30 |
पेंशन प्राप्त करने के लिए अधिकतम अंक
| साल | उन बीमित व्यक्तियों के लिए जिनके लिए वित्तपोषित पेंशन में अंशदान निधिकृत पूंजी में जमा नहीं किया जाता है | उन बीमित व्यक्तियों के लिए जिनके लिए वित्त पोषित पेंशन में अंशदान किया जाता है और अर्जित किया जाता है |
| 15 | 7,39 | 4,62 |
| 16 | 7,83 | 4,89 |
| 17 | 8,26 | 5,16 |
| 18 | 8,70 | 5,43 |
| 19 | 9,13 | 5,71 |
| 20 | 9,57 | 5,98 |
| 21 आगे | 10,00 | 6,25 |
2015 के सुधार की मुख्य विशेषताएं निम्नलिखित नवाचार थे:
- श्रम पेंशन का दो स्वतंत्र भुगतानों में विभाजन - बीमातथा वित्त पोषित(पहले यह एक पेंशन के दो भाग थे);
- बीमा पेंशन की नियुक्ति के लिए नई शर्तें;
- बीमा पेंशन के पक्ष में एक वित्त पोषित पेंशन बनाने से इनकार करने की संभावना (इस मामले में, 10% नहीं, बल्कि नागरिक के वेतन का 16% इसमें स्थानांतरित किया जाएगा);
- प्रीमियम गुणांक की शुरूआत, नागरिकों को बाद में बड़े भुगतान प्राप्त करने के लिए एक अच्छी तरह से योग्य आराम पर जाने के लिए प्रेरित करना।
13.8 × 81.49 + 4982.9 = 6107.46 रूबल।
इसलिए, इस समय श्रमिकों का मुख्य कार्य जितना संभव हो उतना प्राप्त करना है अधिक अंकरोजगार की अवधि के लिए।
पेंशन गुणांक और उसके मूल्य को अनुक्रमित करने की प्रक्रिया
विभिन्न कारणों से अर्थव्यवस्था में संकट और उद्देश्य मंदी के बावजूद, आंतरिक और बाहरी दोनों, राज्य पेंशन क्षेत्र का समर्थन करने का प्रयास कर रहा है अनुक्रमण- कुछ निश्चित मूल्यों के एक निश्चित प्रतिशत की वृद्धि, जैसे कि एक निश्चित भुगतान या व्यक्तिगत पेंशन गुणांक का मूल्य।
- अंकों की लागत में वृद्धि पिछले वर्ष की मुद्रास्फीति से कम नहीं के स्तर पर होती है।
- इसलिए, निश्चित भुगतान की वृद्धि (अनुक्रमण) और व्यक्तिगत पेंशन गुणांक के मूल्य के कारण पेंशन के आकार को बढ़ने की गारंटी दी जाएगी।
पिछले वर्ष में गणना की गई मुद्रास्फीति की मात्रा से 1 फरवरी को सालाना वृद्धि होती है। 2017 में, मुद्रास्फीति 2.5% पर सेट की गई थी, जबकि 2018 में पेंशन में 3.7% की वृद्धि की गई थी।
2015 में रूसी संघ में पेंशन बीमा प्रणाली में बड़े पैमाने पर सुधारों के परिणामस्वरूप, व्यक्तिगत पेंशन स्कोर या गुणांक, संक्षिप्त आईपीसी जैसी चीज उत्पन्न हुई।
आज, अंकों की संख्या बीमा पेंशन प्राप्त करने के लिए नागरिक के अधिकार को निर्धारित करती है। उनके प्रोद्भवन की प्रक्रिया कैसे की जाती है और पेंशन बिंदु की लागत क्या है? इस पर और बाद में।
आपको IPC की आवश्यकता क्यों है
पेंशन प्वाइंट एक विशेष गुणांक है जिसे के लिए पेश किया गया है एक नागरिक की श्रम गतिविधि के प्रत्येक वर्ष का मूल्यांकन. भविष्य के पेंशनभोगी के बीमाधारक द्वारा किए गए पेंशन फंड में बीमा योगदान के लिए अंक दिए जाते हैं। इसका मतलब है कि आप केवल आधिकारिक रोजगार के साथ अंक प्राप्त कर सकते हैं।
संघीय कानून "बीमा पेंशन पर" के अनुच्छेद 3 में, आईपीसी एक पेंशनभोगी के अधिकारों को दर्शाने वाले पैरामीटर के रूप में सीमित है, अन्य कारकों को ध्यान में रखते हुए:
- पेंशन प्राप्त करने वाले की आयु;
- व्यक्तिगत लेखा प्रणाली में बीमाधारक द्वारा खाते में हस्तांतरित योगदान की राशि।
IPC एक पेंशनभोगी को बीमा भुगतान की गणना के लिए सूत्र में मूल्यों में से एक है, जो भविष्य के प्राप्तकर्ताओं को पेंशन फंड के खाते में बीमा प्रीमियम की समय पर और पूर्ण प्राप्ति को नियंत्रित करने के लिए प्रोत्साहित करता है। यह पेंशन भुगतान के नए मानदंड का मुख्य उद्देश्य है।
सरकार के अनुसार, IPC कई नियोक्ताओं को कर रिपोर्टिंग के अधिक ईमानदार संगठन में संक्रमण सुनिश्चित करने में सक्षम है, जिसकी बदौलत नागरिकों को अब छिपे हुए रूप में आय प्राप्त नहीं होगी।
देखने और प्रिंट करने के लिए डाउनलोड करें:
IPK की लागत कितनी है?
सेवानिवृत्ति के बाद एक नागरिक के पेंशन भुगतान की राशि काफी हद तक संचित अंकों की संख्या पर निर्भर करती है।आने वाले बीमा प्रीमियम को वर्तमान दर पर आईपीसी में स्थानांतरित कर दिया जाता है, जिसके बाद, अंतिम चरण में, अंक फिर से रूबल में परिवर्तित हो जाते हैं।
इसलिए, पेंशन गुणांक का मूल्य:
- कानून द्वारा कड़ाई से विनियमित;
- मुद्रास्फीति के अधीन।
इस पैरामीटर के लागू होने के बाद से, एक बिंदु को 64.1 रूबल की राशि के बराबर किया गया है। 2019 में किए गए सभी सूचकांकों के परिणामस्वरूप, गुणांक 81.49 रूबल है।
क्या आपको विषय की आवश्यकता है? और हमारे वकील शीघ्र ही आपसे संपर्क करेंगे।
गुणांक को कैसे अनुक्रमित किया जाता है
के सिलसिले मेंउपभोक्ता कीमतों में वृद्धि, वार्षिक सूचीकरण न केवल विभिन्न पेंशन लाभों पर लागू होता है, बल्कि पेंशन बिंदु पर भी लागू होता है।दिमित्री मेदवेदेव के अनुसार, कुछ सरकारी फरमानों को जारी करने के अनुसार, आईपीसी का आकार सालाना मुद्रास्फीति सूचकांक पर प्रतिक्रिया करेगा।
मुद्रास्फीति चार्ट इस तरह दिखता है:
- 1 फरवरी - पिछले साल की मुद्रास्फीति के लिए पूर्ण रूप से नियोजित सूचीकरण;
- 1 अप्रैल - अतिरिक्त अनुक्रमण।
2016 में, इंडेक्सिंग शेड्यूल थोड़ा बाधित हुआ था। इसके अलावा, मुद्रास्फीति सूचकांक को पूर्ण रूप से लागू नहीं किया गया था। 2019 में, आईपीसी को निर्धारित के अनुसार बढ़ाया गया था। भविष्य में, सरकार इंडेक्सेशन योजना का उल्लंघन नहीं करने का वादा करती है।
| सूचकांक तिथि | 01.01.2015 | 01.02.2015 | 01.02.2016 | 01.02.2017 | 01.04.2017 | 01.01.2018 |
| आईपीसी लागत | 64.10 | 71.41 | 74.27 | 78.28 | 78.58 | 81.49 |
संचित अंकों की संख्या का पता कैसे लगाएं
आज व्यक्तिगत पेंशन गुणांक के आकार के बारे में आधिकारिक अधिसूचना प्राप्त करना मुश्किल नहीं है, ऐसा करने के कई तरीके हैं:
- पीएफआर वेबसाइट पर या फंड की किसी शाखा में व्यक्तिगत रूप से व्यक्तिगत खाते से उद्धरण का अनुरोध करें;
- सार्वजनिक सेवाओं की वेबसाइट या एमएफसी पर आवश्यक जानकारी प्राप्त करें, यदि शहर में कोई है।
अर्क न केवल संचित अंक दिखाएगा, बल्कि बचत की राशि और आवेदक की बीमा अवधि का आकार भी दिखाएगा।
महत्वपूर्ण! विवरण वर्ष 2000 से पहले की अवधि के लिए डेटा प्रदर्शित नहीं करेगा।
इन विधियों के अलावा, एक और है - व्यक्तिगत गुणांक की एक स्वतंत्र गणना।
व्यक्तिगत गुणांक की गणना
प्रत्येक वर्ष के लिए संचित अंकों की संख्या निर्धारित की जाती है, जिसके दौरान एक नागरिक के लिए FIU में स्थानान्तरण किया गया था।
गणना सूत्र के अनुसार, किए गए बीमा प्रीमियम की कुल राशि को अधिकतम राशि से विभाजित किया जाता है मदद देनेवालाभविष्य के पेंशनभोगी की वार्षिक आय।
बीमा बिंदुओं की गणना के लिए सूत्र:
आईपीके = एसवी / एमवी *10,
आईपीसी - व्यक्तिगत पेंशन गुणांक;
एसवी - बीमाधारक द्वारा किए गए योगदान की राशि;
एमवी - अधिकतम संभव कर योग्य आधार।
बाद वाला संकेतक वार्षिक रूप से विधायी स्तर पर स्थापित और तय किया जाता है। 2019 में पेंशन गुणांक की गणना के लिए अधिकतम वार्षिक वेतन है 876000 रगड़ना।
महत्वपूर्ण! प्रतिबंध अर्जित अंकों की संख्या पर भी लागू होता है। तो, भले ही एक नागरिक की वार्षिक आय 1,000,000 रूबल हो। , गुणांक निर्धारित मूल्य से ऊपर नहीं उठेगा।
पेंशन आवंटित करने के लिए कितने आईपीसी की आवश्यकता होती है
2019 में, अर्हता प्राप्त करने के लिए न्यूनतम 11.4 IPC अंक आवश्यक हैं।हर साल यह आंकड़ा ऊपर की ओर बदलता रहता है। 2025 तक यह 30 अंक तक पहुंच जाएगा।
यदि किसी नागरिक के आईपीसी की राशि अपर्याप्त है, तो उसे भुगतान के उपार्जन से वंचित कर दिया जाएगा। यह प्रारंभिक सेवानिवृत्ति पर भी लागू होता है।
अपर्याप्त अंक जमा करते समय अस्वीकृति को कैसे दरकिनार करें
एक व्यक्तिगत गुणांक, जिसका मूल्य स्थापित न्यूनतम मूल्य के अनुरूप नहीं है, बीमा प्रीमियम अर्जित करने से इनकार करने के कारण के रूप में कार्य करेगा।इससे बचने के लिए कुछ उपाय करना जरूरी है।
कानूनी तौर पर इनकार से बचने में क्या मदद करेगा:
- आधिकारिक रोजगार, कार्य अनुभव में कोई विराम नहीं;
- उच्च मजदूरी, पूरी तरह से कानूनी आय;
- जल्दी सेवानिवृत्ति या वृद्धावस्था पेंशन स्थगित करना।
अवधि और एक उच्च वेतन अधिक अंक जमा करने में मदद करेगा, जिसका अर्थ है कि वे भविष्य के भुगतान की मात्रा में वृद्धि में योगदान करते हैं।
एक अच्छी तरह से योग्य आराम के स्थगन को भी अतिरिक्त आईपीसी से सम्मानित किया गया था।पेंशन को स्थगित करने की अधिकतम स्वीकार्य अवधि 10 वर्ष है, जबकि व्यक्तिगत गुणांक को 2.3 गुना बढ़ाने की अनुमति है।
राज्य श्रम के अलावा कुछ प्रकार की गतिविधियों के लिए भी IPC वसूलता है:
रूसी संघ की पेंशन प्रणाली के विकास के लिए मुख्य दिशाएं, साथ ही इसके बुनियादी संकेतक, 2025 तक पूर्व निर्धारित हैं। लेकिन इससे नागरिकों को पेंशनभोगियों के रूप में अपने भविष्य की चिंता से राहत नहीं मिलती है, क्योंकि सरकार में समय-समय पर संदिग्ध निर्णय लिए जाते हैं। इसलिए, 2016 में, एक अल्प अनुक्रमण किया गया था, और इस वर्ष सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने के लिए एक कानून दिखाई दिया।इसके अलावा, पेंशन बिंदुओं के टैरिफ में बदलाव की योजना है। अब उनका आकार सीधे मुद्रास्फीति सूचकांक के साथ-साथ देश के बजट की स्थिति पर निर्भर करेगा।
इंडेक्सिंग और व्यक्तिगत गुणांक के भविष्य से संबंधित अधिकांश मुद्दों पर निर्णय प्रत्येक वर्ष की शुरुआत में लिए जाते हैं।
हमारे विशेषज्ञ आपको विश्वसनीय जानकारी प्रदान करने के लिए कानून में सभी परिवर्तनों की निगरानी करते हैं।
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सेवानिवृत्ति अंक किसके लिए हैं?
सितंबर 5, 2017, 19:49 फरवरी 11, 2019 23:10 
