Une liaison avec le patron, comment être. Relations avec le patron dans divers domaines

Dans le monde d'aujourd'hui, le travail prend énormément de temps. Beaucoup n'ont tout simplement pas d'autre endroit pour nouer des relations. Les gens commencent une liaison au travail dans l'espoir qu'ils trouveront de vrais sentiments. Mais ce format de relations a ses propres caractéristiques.

Premièrement, les sentiments amoureux ne doivent pas interférer avec le travail. En y venant, vous devez clairement séparer les relations personnelles et les activités professionnelles. Les relations doivent aider à améliorer les performances et le développement, et non les gêner.

Deuxièmement, vous ne devriez pas commencer une liaison par ennui, car cela peut avoir des conséquences négatives. Il n'est pas nécessaire de jouer avec les sentiments des gens, en particulier avec ceux avec qui vous devrez encore être proche à l'avenir.

Découvrons comment se comporter lorsqu'on a une liaison au travail. Il existe quelques recommandations simples qui vous aideront à éviter de vous retrouver dans une situation délicate et à vous attirer encore plus :

• . Pour commencer, il est important de comprendre que ces relations sont très différentes de toutes les autres. Le fait est que les gens passeront ensemble presque toute la journée. En conséquence, la probabilité d'une situation où le couple se fatigue simplement l'un de l'autre augmente. Par conséquent, dans votre temps libre, vous devez diversifier au maximum vos journées. Il est nécessaire de trouver des intérêts communs et d'essayer d'y prêter une attention régulière. Dans le même temps, ils ne doivent pas appartenir à la sphère des intérêts commerciaux des partenaires.
• Apparence. Afin de ne pas ennuyer votre partenaire, vous devez être beau même pendant les heures de travail. Quant aux filles, n'oubliez pas de vous maquiller pour le travail, portez de belles robes et des talons. N'oubliez pas que les hommes aiment toujours avec leurs yeux, et cela s'applique à tous les représentants de la moitié forte de l'humanité, sans exception.
• Travailler uniquement au travail! Vous ne devez pas flirter, montrer vos sentiments pendant les heures de travail devant des collègues. Cela peut être ennuyeux et est également susceptible de mettre en colère le patron. Le travail n'est pas le lieu où vous devez montrer vos émotions et vos impulsions spirituelles.

Avantages et inconvénients d'une romance au bureau

La romance au bureau a une spécificité particulière avec ses propres avantages et inconvénients. Les avantages d'une telle relation :

1. Intimité régulière. L'un des principaux avantages est que les gens sont constamment côte à côte. Vous pouvez toujours être en vue, mais si nécessaire, disparaître. Le partenaire ne deviendra pas jaloux de son proche, car il verra tout de ses propres yeux, il n'aura pas l'idée de «réfléchir» au développement des relations avec une autre personne au travail. Convenez que c'est ainsi que vous pouvez éviter un grand nombre de désaccords et de jalousie.
2. Prendre soin de votre apparence. Si la personne adorée est toujours là, alors vous ne pouvez plus vous permettre de venir échevelée, ridée, sale, négligée, sans coupe de cheveux, etc. Une romance au bureau sera une bonne incitation à prendre soin de vous et à garder votre silhouette en parfait état.
3. Incitation à se mettre au travail. Si un être cher attend là-bas, le réveil qui sonne le matin ne sera pas si terrible et méchant. La bonne humeur, la joie de passer du temps ensemble, un sourire sur votre visage ont un grand effet non seulement sur les relations avec les gens, mais aussi sur les performances professionnelles.
4. Aimer. Il s'agit d'une incitation qui pousse à la croissance, y compris la croissance professionnelle. Un autochtone à proximité pousse à l'amélioration, il est plus facile de résoudre les problèmes avec lui, car un couple n'est pas concurrent l'un de l'autre.

Un autre avantage très important est que vous pouvez voir votre élu sous des angles complètement différents : évaluer la personnalité plus en détail et de près, comprendre les traits de caractère et ses aspects négatifs. Même pendant la période du bouquet de bonbons, vous comprenez déjà l'essence de la personne elle-même.

La romance au bureau a un grand nombre d'aspects positifs, mais aussi ses inconvénients dont vous devez être conscient :

1. Tout le monde le saura. Peu importe à quel point le couple veut cacher sa relation, tôt ou tard ses collègues le découvriront, et cela deviendra une vertu commune. Pendant cette période, il est très important de prendre la bonne position et de ne pas percevoir les provocations. Le développement des relations se fera devant les autorités et les collègues. Il est important qu'ils en sachent le moins possible, car la relation doit être entre deux personnes, c'est-à-dire personnelle. Sinon, la vie des amoureux peut devenir un sujet de discussion et même de ridicule.
2. Agressivité, envie des collègues. Avoir l'air radieux et heureux peut irriter les personnes moins prospères et heureuses. Beaucoup n'ont pas encore réussi à trouver l'âme sœur, tandis que d'autres sont tout simplement malheureux en mariage, leur période de bouquet de bonbons est loin derrière. Les yeux constamment brûlants des amants peuvent être exaspérants. Par conséquent, essayez de montrer un minimum de gestes affectueux sur le lieu de travail.
3. Cloud-walking, distraction et productivité réduite. La présence d'un proche au travail peut non seulement pousser au progrès, mais aussi ralentir rapidement l'activité. Cela est dû au fait que dans une crise de sentiments, certains ne peuvent qu'y penser. C'est pour cette raison qu'il est très important de faire la distinction entre le travail et les relations personnelles, sinon la colère des autorités ne peut être évitée.
4. Rupture laide. Mettre fin à une romance de bureau est beaucoup plus difficile que n'importe quel autre. Cela est dû au fait que l'ancien amant sera toujours là. Dans ce cas, vous devez soit vous séparer de tout et oublier le passé, soit changer de travail. De plus, l'écart peut être le premier sujet de discussion entre collègues et supérieurs.
5. Problèmes avec les supérieurs. Dans de nombreuses entreprises et entreprises, les patrons n'approuvent pas les romances de bureau, ce qui peut également avoir un impact négatif sur une carrière. Par conséquent, il vaut mieux cacher la relation par tous les moyens. Cela aidera à éviter le licenciement et d'autres problèmes.

Les principaux types de romance au travail

Il existe plusieurs types de romance au bureau. Chacun d'eux a ses propres caractéristiques. Mais dans tous les cas, il existe des nuances importantes, sans lesquelles il est impossible de construire des relations normales.

Romance avec un homme marié

Le plus difficile et le plus imprévisible peut être appelé en toute sécurité une liaison au travail avec un homme marié. Premièrement, de telles relations sont initialement malhonnêtes et portent un trait négatif. Deuxièmement, vous devez toujours garder tout secret, et cacher des sentiments à vos collègues peut être extrêmement difficile.

Une telle romance n'a que deux options pour le résultat : un homme marié demandera le divorce ou restera avec sa femme légitime. Comme le montre la pratique, le plus souvent, la préférence est donnée à la deuxième option. Les femmes qui s'ennuient d'une vie monotone peuvent choisir un tel modèle de relations sans compter sur quelque chose de plus. Mais dans ce cas, il est très difficile de maintenir une bonne relation après la fin du roman.

Quant aux collègues de travail, ils sont généralement divisés en deux «camps»: certains regarderont ce qui se passe avec intérêt, les seconds condamneront, intrigueront, tenteront de transmettre aux autorités et même à la femme de leur bien-aimé l'état réel des choses.

Important! Bien sûr, vous ne pouvez pas commander votre cœur, mais vous devez comprendre qu'une liaison avec un homme marié n'apportera rien de bon, car le pourcentage d'heureux et à la fin est négligeable. Mais la réputation sera solidement écornée.

Romance avec un collègue

Selon les statistiques, environ quarante pour cent des personnes admettent avoir eu un format de relations similaire. En règle générale, ils travaillent sur une chose, ont des intérêts communs et un passe-temps constant dans un cercle rapproché peut devenir un motif de sympathie.

Lorsqu'une liaison commence avec un collègue de travail, il ne faut pas précipiter les choses, tout a son temps. Essayez de mieux connaître la personne, ses préférences, ses passe-temps, ce qu'elle fait après le travail et comment elle vit. Cela permet d'éviter beaucoup plus facilement les désaccords indésirables à l'avenir.

Lorsque vous travaillez dans la même pièce, il est extrêmement important de restreindre votre impulsion amoureuse. Laissez-le pour la décoration intérieure. La variante de la relation avec un collègue est la plus pratique, car dans ce cas, les conditions sont égales.

Si la relation est déjà suffisamment sérieuse et que le couple a décidé d'en parler à l'équipe, cela doit être fait le plus discrètement possible. Il n'est pas nécessaire de consacrer tout le monde aux détails, il suffit juste de dire sur le fait lui-même. Beaucoup peuvent se demander pourquoi faire cela. Tout est très simple : si vous signalez la relation à temps, vous pouvez éviter beaucoup de rumeurs et de discussions dans votre dos.

Une liaison avec un collègue de travail se produit le plus souvent. S'il ne s'agit pas encore d'une relation, mais d'une relation intime occasionnelle, il vaut mieux ne jamais en parler à personne. Après tout, il est peu probable qu'il contribue à la transition d'un passe-temps léger à un format de communication sérieux.

Avec le patron

Préparez-vous au fait que de telles relations seront discutées. Lorsque vous démarrez une liaison avec votre patron, rappelez-vous que si elle se termine, vous devrez très probablement démissionner. De plus, toute promotion ou bonus ne sera pas perçu comme une récompense bien méritée.

Toutes les réalisations seront perçues comme un mérite au lit, pas personnel. La romance au travail avec le patron attire le plus l'attention des collègues et des employés. Beaucoup pensent que les gens font cela uniquement à des fins égoïstes afin de gravir les échelons de carrière.

Le principal inconvénient des relations avec le patron est l'absence presque totale de perspective d'avenir. Bien sûr, tout le monde veut épouser le patron, mais tout le beau sexe n'atteint pas cette ligne. Beaucoup plus souvent, une fille devient juste une autre maîtresse pendant un certain temps. Pour beaucoup d'hommes, ce format de relations est très pratique pour le sexe. C'est bien si une femme peut intéresser un homme et amener la relation au-delà du bureau. Dans ce cas, il y a une chance de vraiment gagner son cœur.

Si l'affaire est arrivée à une patronne, il sera extrêmement difficile pour un homme de maintenir son image. Après tout, a priori le patron a raison, il peut commander et ordonner. Mais tout le monde n'est pas à son goût. Et si un compromis est rapidement trouvé dans la vie de tous les jours, alors au travail le statut obligera la dame de cœur à se comporter de manière à ne pas distinguer son partenaire du reste de ses collègues.

Règles de conduite pour une romance au bureau

S'il y avait une liaison au travail, il est important de se rappeler les règles de comportement de base pour les employés amoureux. Non seulement l'avenir des relations en dépend, mais aussi l'avancement professionnel.

Alors, regardons-les plus en détail:

• N'oubliez pas le devoir de travail et le professionnalisme. Apprenez à prioriser correctement et à mettre une ligne entre vos sentiments. N'oubliez pas que les problèmes personnels ne doivent jamais interférer avec une relation de travail. Les conflits personnels doivent rester à la maison et uniquement entre deux personnes ; les autres problèmes doivent être résolus au sein de l'espace de bureau. De plus, il ne faut jamais régler les choses devant des collègues.
• Tenir compte des sentiments des autres employés. Très souvent, des collègues travaillent sur un projet particulier en petits groupes. Ainsi, certains participants aideront à se sentir mal à l'aise à côté du couple. Tenez compte des opinions des autres personnes, car cela affectera le résultat global.
• Ne singularisez pas votre bien-aimé. Cela est particulièrement vrai si l'un des couples occupe une position plus dominante. Il est très difficile de ne pas distinguer son élu parmi les autres employés, car les sentiments priment, mais cela doit être fait pour ne pas perturber l'harmonie dans l'équipe. Essayez de garder le bon sens et la distance, ce qui vous évitera de nombreux problèmes.
• Gardez vos expériences personnelles, vos souvenirs et vos détails intimes pour vous. Ne discutez pas des problèmes dans les relations avec vos collègues. Très probablement, après cela, il y aura une réconciliation et l'établissement de relations entre les partenaires, et les histoires de moments et d'expériences intimes resteront pour la discussion générale.

Options de romance en milieu de travail

Comme tout autre roman, la relation de service a plusieurs options de développement :

1. Mariage. Une option idéale pour le développement de relations, dans lesquelles un amour à long terme et harmonieux se transforme en une famille. Mais cela arrive rarement, car les inconvénients d'une romance au bureau peuvent interférer avec une relation heureuse. Si le cœur suggère que cette personne est une âme sœur, il est préférable de changer de lieu de travail pour l'un des couples. Dans ce cas, la probabilité de développer une relation heureuse est beaucoup plus grande.
2. Connexion intime. Il y a des gens qui ne recherchent pas de communication à long terme, ils ont juste besoin d'une incitation supplémentaire pour aller travailler. En règle générale, une telle romance de bureau ne se poursuit pas initialement, mais a une connotation exclusivement sexuelle. Il est souvent utilisé par des partenaires mariés, mais fatigués de la routine des relations familiales.
3. Rupture lourde de conséquences. Étant donné que la vie personnelle est exposée au public et que la personne autrefois aimée est toujours là, lors de la séparation, l'un des partenaires peut avoir besoin de changer d'emploi. Seuls quelques-uns s'entendent bien après une rupture, et les questions des collègues, les regards en coin et les chuchotements ne feront qu'ajouter de l'huile sur le feu.

Important! N'oubliez pas que se séparer de la personne qui travaille avec vous dans la même pièce présente un certain nombre de difficultés. Tout d'abord, vous devez apprendre à trouver un langage commun même après une querelle. Deuxièmement, l'ancien amant sera en vue tout le temps et, dans certains cas, cela interfère avec le développement de nouvelles relations.

Regardez une vidéo sur la romance au travail :

La romance au bureau a des aspects à la fois positifs et négatifs. Chacun choisit personnellement de suivre ou non ce chemin. Vous ne devriez pas être initialement sceptique quant à une romance de bureau, car de nombreuses familles heureuses se forment de cette façon. De plus, les sentiments inspirent une personne à des actions merveilleuses, la remplissent de bonheur et lui permettent de regarder positivement tout ce qui l'entoure. Ces composantes ont un bon effet sur l'avancement professionnel. Par conséquent, démarrer une romance de bureau dans certains cas est utile et simple, mais nous ne devons pas oublier les conséquences.

Comment mettre fin à une romance de bureau avec un patron au travail correctement et sans conséquences négatives

Il se trouve qu'une femme passe une bonne partie de sa vie au travail. Pour certains, le travail n'est pas seulement un vain mot et une occupation pour laquelle nous recevons de l'argent, mais pour certaines représentantes, le travail est une question et le sens de la vie, et la croissance de carrière est l'objectif principal et le rêve chéri. Mais une femme n'est toujours pas un robot sans âme, et sous une personnalité volontaire et stricte, il y a toujours une nature subtile et fragile qui a besoin de chaleur, d'amour et de soins. Parfois, il arrive qu'en raison d'un peu de temps libre, des femmes dévouées trouvent un partenaire au travail. Les filles ne savent pas ce qu'est une romance au bureau avec un patron. Il peut s'agir d'un commis régulier, de votre collègue ou même d'un patron. De telles relations, en règle générale, sont plusieurs fois plus graves et dangereuses que les relations en dehors du travail, car votre vie personnelle est exposée au public. Mais que faire si les sentiments s'éteignent et que vous sentez qu'il est temps de partir, mais que vous avez peur? Vous craignez que les commérages ne se répandent, suivis de regards en coin et de condamnations des employés. Il existe de nombreux scénarios de développement et histoires de romances de bureau au travail. Dans cet article, nous discuterons de ce qu'il faut faire et comment se comporter lors d'une rupture avec votre collègue.

Romance au bureau au travail : les points sur les i

La première chose que vous devez faire est de résoudre clairement ce problème avec le sujet de vos sympathies fanées. Parlez honnêtement et franchement, ne construisez pas de scandales, car au travail cela peut se retourner contre vous. Personne ne doit être mêlé à vos relations personnelles, les employés n'ont pas besoin de connaître tous les détails.

Bien sûr, les collègues de bureau sont une seconde famille, mais il faut admettre que les commérages et les regards en coin ne sont pas très agréables. Vous devez convenir que vous vous comporterez tous les deux comme si de rien n'était. Si vous rompez d'un commun accord, cela ne devrait pas poser de problème, mais si votre partenaire a toujours des sentiments amoureux pour vous, parlez honnêtement et franchement des raisons pour lesquelles vous devriez rompre. Demandez à être traité avec compréhension et essayez de ne pas attirer l'attention pendant un moment. Si vous êtes abandonné, ayez de la patience et un vrai courage. Gardez vos sentiments sous clé, personne au travail ne se souciera de combien vous avez mal, des commérages et des rumeurs s'infiltreront immédiatement, alors gardez la bouche fermée et ne prétendez pas que quelque chose a changé. Un violent ouragan d'émotions fournira une excellente nourriture pour des discussions sur votre vie personnelle pendant le déjeuner.

Gardez tout secret

Nous avons déjà brièvement mentionné à quel point il est important de garder privés tous les détails de votre vie personnelle. Vous ne devriez pas discuter de vos sentiments avec qui que ce soit au travail. Premièrement, cela affectera la productivité et la qualité du travail pour vous et vos collègues. Deuxièmement, les commérages sont transmis à la vitesse de l'éclair avec l'effet d'un téléphone endommagé. Vous serez surpris de tout ce que vous apprendrez sur vous-même en quelques jours. Si vous tenez à votre réputation et à celle de votre ex-petit ami, gardez la bouche fermée et continuez à travailler avec un visage impassible comme si de rien n'était. Cela vous aidera à éviter les histoires d'amour de bureau ridicules et mensongères qui vous sont arrivées.

Souvent, les patrons n'aiment pas le fait que des collègues commencent des romans, car cela affecte la qualité du travail. Pour éviter les situations stressantes et les problèmes inutiles avec le patron, essayez de ne rien dire de superflu.

Romance de bureau avec le patron

Si vous avez une liaison avec le patron, alors les choses sont un peu plus compliquées, surtout si vous êtes l'initiateur de la rupture. Si votre patron est un sujet très émotif, n'ayez pas peur de perdre votre emploi. Après avoir expliqué la raison et le contexte de votre action, assurez-vous que vous n'allez pas être renvoyé dans le feu de l'action. Si, néanmoins, il y a au moins une petite fraction de la probabilité d'un tel incident, demandez le soutien de collègues. Il est temps de se souvenir de l'esprit collectif et de son support. Personne ne vous licenciera s'il y a quelques employés derrière votre dos qui seront à vos côtés. Vous serez la victime et votre patron sera le méchant loup.

Si vous êtes le patron et que votre subordonné est votre amant, discutez à nouveau de cette question sensible. Un ex-petit ami offensé peut dire beaucoup de détails inutiles à d'autres collègues, vous perdrez en crédibilité et en réputation auprès de vos subordonnés. N'y voyez pas les artifices et les éventuels chantages. Menacer de renvoi, en cas d'émeute sur le navire, qui peut être déclenchée par votre ex-partenaire.

événements d'entreprise

Essayez d'éviter les événements d'entreprise et toutes sortes de fêtes avec vos collègues pendant un certain temps. L'alcool et le cœur brisé ne sont qu'un mélange nucléaire, dont la combinaison peut entraîner une perte irrévocable de réputation. Comportez-vous décemment, même si vous décidez d'aller à une soirée d'entreprise, n'abusez pas de l'alcool, afin de ne pas vous arracher les cheveux le matin pour les conséquences de la soirée passée. Vous serez tout simplement surpris de la vitesse fulgurante avec laquelle les commérages se propagent, vous entendrez le murmure silencieux des commérages à votre sujet à chaque coin de rue, du couloir aux toilettes. Par conséquent, ne perdez jamais votre sang-froid et votre tête, gardez-vous et vos sentiments sous contrôle et ne vous emmêlez pas dans des situations et des histoires ridicules. Une romance de bureau au travail est une affaire délicate qui nécessite une attention particulière.

Carrière

Ne faites jamais rien par dépit ou imprudemment. si vous êtes jeté, ne vous abaissez pas et ne faites pas de sales tours et de vilaines choses à votre agresseur. Cela entraînera une attention et une discussion inutiles de votre personne. Ne vous vengez pas et ne bavardez pas. Gardez toujours votre fierté et soyez humain. Traitez les gens comme vous aimeriez être traité.

Si vous avez été abandonné et qu'il vous est insupportablement douloureux de voir l'objet de votre adoration à côté de vous tous les jours, vous ne devriez même pas penser au renvoi. N'oubliez pas que tout passe et que tout s'oublie. Dans quelques mois, vous rirez en pensant à quel point vous étiez stupide lorsque vous avez tant souffert à cause d'une romance ratée. Rappelez-vous qu'un sentiment aussi négatif qu'un cœur brisé est un excellent générateur à la fois dans la créativité et dans le travail. Le travail aide à distraire, à diriger votre énergie dans la bonne direction et vous vous retrouverez immédiatement au premier rang parmi les candidats à une promotion.

Apparence

Si vous êtes déprimé, que votre cœur est brisé et que vos yeux sont larmoyants, rappelez-vous que personne au travail ne s'intéresse à vos expériences. Personne ne se soucie de ce que vous ressentez ou de combien cela fait mal. Personne n'aime voir une personne triste pleurer à côté d'eux, alors à la maison, vous pouvez pleurer et rugir, manger des tonnes de chocolats, mais au travail, restez toujours une femme belle, élégante et forte. Les personnes fortes inspirent et imposent toujours le respect. Et vous vous respectez et respectez les autres, ne montrez vos sentiments intérieurs à personne, partagez vos sentiments avec vos amis autour d'un verre de vin rouge ou sur Twitter, mais au travail soyez fort et fier, toujours plein d'énergie et de force.

Il vaut la peine de comprendre la gravité des romances de bureau, dans la plupart des cas, malheureusement, elles se terminent très mal, mais il y a parfois de bonnes fins heureuses dans lesquelles les gens se marient et créent une famille à part entière. Dans tous les cas, avant de commencer ce gâchis et de commencer toute relation, et pas nécessairement même au travail, vous devriez apprendre à connaître la personne, être sûr à 100% de son honnêteté. Il vaut mieux ne pas se lancer dans des intrigues éphémères, car les gens sont des créatures vindicatives et s'ils sont utilisés et jetés, l'empreinte dans l'esprit restera colossale. Il vaut la peine de définir par vous-même une ligne claire entre le travail et la vie personnelle et de ne jamais les mélanger en un tout afin d'éviter les maux de tête et les cœurs brisés. Mais le dernier choix vous appartient toujours.

Passer l'examen

Test : Êtes-vous prêt pour une relation sérieuse ?

Combien de petits amis avez-vous eu au cours des 2-3 dernières années ?

Le patron vous surveille de près. Il regarde curieusement dans ses yeux et soupire langoureusement. Parfois, il dit à quel point il se sent seul et qu'il a épousé la mauvaise femme. Tu es l'idéal pour lui, tu es la plus belle. Il attend votre consentement. Et parmi l'équipe féminine, le patron la distingue. Parfois trop élogieux ou réprimandé. La plus désagréable et, malheureusement, la plus courante est la situation où une personne cherche à satisfaire ses besoins au détriment des autres. Il veut juste que vous le remarquiez, que vous soyez près de lui...

Traitement affectueux, travail minimum. "Je veux que tu souris toujours" - une phrase avec un sourire affectueux ... Et bientôt une simple proposition ...

Une femme inexpérimentée peut se retrouver dans une telle position pour la première fois ... Au début, elle essaie comme ceci: "Je pense que vous ne devriez pas franchir la ligne" patron - subalterne "! .." À quoi ils m'ont répondu avec surprise: "Qui fixe les frontières et les frontières?".

Ayant fait son choix, le patron masculin, en tant qu'être logique, et donc cohérent dans ses pensées et ses actions, attend une réponse de son élu (secrétaire). C'est-à-dire un travail consciencieux: la capacité de servir le chef et ses invités (thé, café, jus de fruits, eau), de gérer avec compétence la paperasserie, d'appeler les bonnes personnes. En même temps, soyez toujours charmant, prêt à toutes les instructions du patron, obligatoire, sans problème.

Et quand le patron propose des relations sexuelles à son employé, il le fait pour augmenter sa propre estime de soi. La femme dans ce cas n'est qu'un autre moyen pour son affirmation de soi. Par conséquent, si une fille est intelligente et ne veut pas avoir de relations sexuelles avec son patron, elle peut toujours tourner les flèches de la situation dans une direction différente.

Certaines femmes sont séduites par l'amour avec un homme haut placé. C'est flatteur. C'est tellement excitant - des soupirs, des fleurs, des câlins.

Et les mots d'amour peuvent briser le cœur de n'importe qui. Ces trois mots peuvent attiser la vie, la tourner dans une autre direction. Et à l'avenir, peut-être un mariage, un café au lit, des enfants mignons.

Mais tout est différent. Il arrive souvent que l'impulsion et l'incontinence des femmes soient payées par le licenciement. N'a pas aimé. Je ne veux pas entendre des commérages dans mon dos de la part des employés, et est-il nécessaire de tordre l'amour dans le service ? Si une fois une fille couche avec son patron pour un gain officiel, elle devra le faire tout le temps, même à cause d'une petite chose. Et en général, cette situation interférera avec la poursuite du travail et peut conduire à une querelle avec ceux qui méritaient le plus cette promotion.

Flirter ne doit pas nécessairement conduire à un dénouement sérieux. Les privilèges temporaires ne compensent pas les conséquences ultérieures. Lorsqu'un nouveau "favori" apparaît, l'employé ressentira pleinement le charme de l'agacement du "patron" et des autres employés. Habituellement, ces "employés" ont alors une issue - le licenciement.
Eh bien, que peut-on retenir de ces femmes stupides qui veulent de la tendresse et de l'amour ! Et le patron - n'est-il pas un homme ou quoi? C'est ce que c'est - un homme. Donc, il a complètement la droite vers la gauche. Et avec les dames qui lui sont subordonnées, pour exercer ce droit agréable à tous égards, eh bien, Dieu lui-même l'a simplement ordonné!

Les patrons masculins déguisent leurs premières impulsions amoureuses en parade nuptiale galante. Et les femmes doivent endurer toutes ces « parades nuptiales », surtout si elles viennent du patron. Après tout, ici, vous devez choisir entre le travail, le salaire, la carrière et la perspective de perdre tout cela. Après tout, le patron trouvera toujours une raison de ne pas payer, de virer une dame têtue qui n'a pas rendu la pareille. Mais l'opportunité de mettre en place le patron-"petit ami" est beaucoup plus difficile à trouver.

Si le patron harcèle au travail, alors dans le monde occidental, ils ont depuis longtemps appris à gérer ce problème: les chartes de nombreuses entreprises européennes ont élaboré une liste d'actions inacceptables dans le service. Dans ce document - une interdiction des blagues ambiguës, des allusions, de la fessée. Et parler à un employé dans un bureau fermé - oh horreur ! Grâce aux efforts des féministes occidentales, la liste s'allonge - des phrases comme : "Tu es superbe aujourd'hui", "Laisse-moi t'aider à enlever ton manteau", etc. y ont déjà été ajoutées. À la suite de ces efforts systématiques, non seulement les patrons, mais aussi les employés ordinaires ont commencé à simplement se détourner de leurs collègues féminines.

"Les hommes sont coupables de tout. Il est assis sur sa chaise, renifle et rêve. Il ne sait pas comment attirer une fille, alors ils proposent, les patrons de l'augmentation, qui ne sont que de l'argent. Et puis vous vous plaignez que les employés sont corrompus. Tout le monde s'habitue vite à l'argent facile », se disputent certaines femmes au sujet de l'affaire lorsqu'elles ont cédé à leur patron. Alors l'amour avec le patron ressemble à l'utilisation mutuelle de l'autre. C'est la même relation qu'une aventure d'un soir, sauf que vous n'avez pas à chercher qui que ce soit et que vous n'avez pas à aller loin. Le patron prend une pause de la famille (le cas échéant), soulage le stress. La subordonnée se lève à ses propres yeux, car si elle couche avec le patron, alors de nombreuses routes lui sont ouvertes et elle a beaucoup de poids dans l'entreprise, car il est peu probable que le patron la laisse offenser.

Déterminez ce que vous voulez. Homme ou chef. Différents concepts dans cette modernité. Beaucoup d'hommes ne regardent pas seulement la personne du patron lui-même, mais rêvent d'être dans les bras de cet homme fort, séduisant, galant et chanceux qui l'a distingué parmi tous !
Si un homme est sérieux à votre sujet, mais qu'il a une sympathie personnelle, il ne laissera jamais une romance se développer devant des employés, compromettant une femme. Il oubliera qu'il est le patron, il ne sera qu'un homme dévoué à sa femme bien-aimée.

Si une sympathie mutuelle avec un collègue (ou collègue) a déjà été établie et n'est un secret pour personne, il est préférable de convenir qu'au travail, vous ne vous occuperez que de vos fonctions officielles. Bien sûr, les sourires, les regards chaleureux et l'entraide ne sont pas nécessaires, et il est tout simplement impossible de se refuser, mais tout ce qui va au-delà de ces limites doit être retiré du lieu de travail et du temps.

Mais le plus souvent, il est important pour une femme de se rappeler qu'une carrière se fait toute sa vie et qu'elle peut s'effondrer à cause de la stupidité en un instant. Quand une femme est professionnelle, elle est professionnelle. Moins la preuve est compromettante, plus la relation entre les gens est propre et simple. Le patron n'a aucune autorité morale sur vous, il n'y a que des missions officielles. Donc, il faut simplement ne pas mélanger les relations personnelles au travail. Il est important de se rappeler qu'il existe des patrons idéaux, mais seulement pour une certaine période de temps. Au fil du temps, les tâches changent, et donc les exigences des managers vis-à-vis des salariés. Et tous les subordonnés ne sont pas prêts à accepter les nouvelles conditions et à s'y conformer. Cela signifie que le patron a déjà cessé d'être idéal pour les subordonnés. Si vous postulez pour un poste, correspondez-y de manière adéquate.

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Si avant vous viviez de week-end en week-end, maintenant vous ne pouvez plus attendre le lundi suivant. Déjà le dimanche matin, vous commencez à vous demander comment vous habiller de manière à pouvoir respecter le code vestimentaire et voir le plaisir de votre apparence dans ses yeux. Et surtout, vous n'êtes plus en retard ! Pendant deux années entières, vous avez couru au bureau, écrivant des excuses "plausibles" sur le pouce, et maintenant vous êtes présent sur le lieu de travail quinze minutes avant le début de la journée de travail. Les collègues sont surpris : pourquoi de tels changements ? Mais tu souris mystérieusement.

Mais en réalité, tout est simple - vous avez une liaison avec le patron ! Et bien sûr, comme toute femme amoureuse, vous regardez ces relations à travers des lunettes roses, en pensant sans doute que :

a) il est le meilleur

b) vous avez beaucoup en commun avec lui ;

c) vous avez une histoire d'amour sérieuse qui se terminera certainement par un mariage ;

d) personne ne se soucie de votre relation.

En réalité, être intime avec son patron est peut-être la pire chose qui puisse vous arriver au travail et avoir une telle liaison est une aventure très dangereuse. Alors c'est quoi le problème avec le patron ? Voici quelques-unes des conséquences :

1. Vous pouvez embarrasser votre patron.

Il est possible que votre proche soit obligé d'expliquer à ses supérieurs des relations pas tout à fait officielles avec vous. Si ces personnes ont entendu des rumeurs à votre sujet, elles peuvent le punir ou même le licencier (selon la politique de l'entreprise sur les relations étroites entre les employés). Même s'il parvient à sortir de l'eau au sec, il devra tout de même traverser des moments désagréables.

2. Vous vous embarrasserez certainement.

Vous êtes sûr de devenir l'objet d'envie des autres, en particulier de ceux qui ne voient pas d'inconvénient à prendre votre place au chaud près du patron. Nous devrons endurer le rôle d'épicentre de la masse de rumeurs et de commérages sans fondement.

3. Le patron peut être accusé de favoritisme.

Le résultat peut même être une plainte officielle, ce qui vous causera beaucoup de problèmes à vous et à votre homme.

4. Vous devrez vous battre.

Essayer de protéger votre amour ne fera qu'ajouter de l'huile sur le feu des commérages de bureau. Préparez-vous à ce que vos collègues commentent votre vie personnelle et suivent chacun de vos mouvements. Vous vivrez comme sous une loupe.

5. Si vous décidez de partir...

Si même l'un d'entre vous se montre vindicatif, qu'adviendra-t-il de votre carrière ? En un clin d'œil, le lieu de travail peut se transformer en enfer.

Mais si, malgré toutes les difficultés, vous vous appréciez vraiment, il vaudra mieux que l'un de vous change de travail avant. Si ce n'est pas possible, la seule chose que vous puissiez faire est de cacher soigneusement votre affaire et d'espérer qu'aucun de vos collègues ne l'apprenne.

Beaucoup de femmes rêvent d'être financièrement indépendantes des hommes. À cette fin, ils reçoivent une bonne éducation, trouvent un travail décent avec un salaire élevé. Et maintenant, semble-t-il, tout convient - un travail intéressant, d'excellentes relations avec une équipe sympathique. La seule chose qui peut fatiguer, c'est le patron masculin. Et voici possible différentes variantes.

Que faire si le patron dérange

Cette situation, malheureusement, est assez courante de nos jours. Votre patron peut soudainement commencer à ne pas vous montrer tout à fait un intérêt commercial, surtout si vous êtes jeune et jolie. Si vous n'avez aucun intérêt féminin à son égard, une telle attention accrue de sa part vous mettra à rude épreuve et vous agacera.

S'il vous a soudainement semblé que le patron vous harcelait, essayez d'évaluer sobrement la situation. Tout d'un coup, vous l'avez vraiment imaginé. Cela vous aidera à répondre aux questions suivantes :

• Votre patron se moque de vous ?
• Essaie-t-il de vous toucher, comme par hasard ?
• Vous regarde-t-il franchement ?
• Cela vous oblige-t-il à rester après le travail ?
• Ouvre-t-il les mains ?

Si vous avez répondu oui à au moins une question, alors vos soupçons sont justifiés. Que faire dans ce cas ? Comment sortir d'une telle situation ?

La première étape consiste à parler franchement avec votre patron. Expliquez que vous n'acceptez pas au service des relations intimes. Lorsque vous faites cela, vous devez parler d'un ton strict et confiant. Sinon, votre patron pourrait percevoir cela comme un jeu de votre part et un soupçon de flirt. Ne vous autorisez pas de libertés avec les autres hommes du bureau, sinon il pensera que vous n'êtes que si strict avec lui et redoublera d'efforts. Vos tenues ne doivent pas être révélatrices -. Habillez-vous avec style, mais pas de manière provocante.

Discutez de la situation actuelle avec des collègues féminines. Découvrez si votre patron a eu d'autres "victimes". Sur le lieu de travail, les commérages se propagent très rapidement et votre patron ne veut pas devenir l'objet d'une attention accrue. Très probablement, après de telles conversations, son harcèlement cessera.

Une liaison avec le patron - est-ce possible ou non

Une telle perspective n'est certainement pas rare. Une romance entre un patron et un subordonné est un phénomène très courant. Une autre question est de savoir si cela vaut la peine de commencer une telle relation.

Si vous décidez de prendre une telle mesure, vous devez comprendre les conséquences. Et ils sont tels que la grande majorité finit par obliger la femme à quitter son emploi. Les raisons peuvent être différentes: le patron peut être fatigué de cette affaire et lui-même expulse la femme, les relations avec l'équipe se détériorent finalement ou après que la femme elle-même est devenue l'initiatrice du licenciement.

Dans le cas où la relation dure encore longtemps, les options suivantes sont possibles : dans de très rares cas, les amants se marient, une femme commence à manipuler un homme, ou reste longtemps maîtresse si le couple parvient à se cacher leur relation.

En commençant une liaison avec votre patron, vous devez peser soigneusement toutes les options possibles pour le développement d'autres événements et évaluer sobrement vos points forts. Pas de lunettes roses ! Ne vous attendez pas à ce que votre patron rampe jusqu'à vous à genoux avec une alliance dans les dents après le premier rendez-vous.

Demandez-vous si vous pouvez vivre comme une maîtresse, en cachant votre relation aux autres. Comment résister à la condamnation générale ? Que ferez-vous s'il n'y a qu'un ou deux rendez-vous, et que votre patron vous oublie ?

Conflit avec le patron

Dans le cas du patron, essayez d'abord de déterminer si ses prétentions sont justifiées. Habituellement, la réponse à cette question est oui, si le patron vous gronde pour la qualité du travail effectué. Il ne se plaint pas de vous en tant que personne ou en tant que femme. Dans ce cas, essayez de tout mettre en œuvre pour corriger vos erreurs. Encore une fois, clarifiez l'éventail des problèmes que vous devez résoudre, demandez conseil pour faire mieux. Ce n'est jamais une honte de le faire et il n'est jamais trop tard pour améliorer votre niveau professionnel.

Si les attaques du patron visent votre apparence, votre manière de vous habiller, de communiquer avec vos collègues, etc., mais ne concernent pas vos devoirs professionnels, cela indique qu'il ne vous aime tout simplement pas et qu'il vous critique simplement. Il n'y a qu'un seul moyen de sortir de cette situation - ne pas se laisser faire de "bouc émissaire". Vous devez fermement arrêter de tels propos. Encore une fois, discutez avec le patron de la portée de vos fonctions et respectez-la strictement. Ne lui donnez pas l'occasion de commencer à vous reprocher de ne pas faire votre travail. Et cela signifie que vous devez faire votre travail parfaitement.