Kurš pēc gada dosies pensijā. Kādi dokumenti nepieciešami, lai pārrēķinātu pensiju mātēm

Sveiki draugi! Pensiju tagadne un nākotne ir tēma, kas vienmēr satrauc un rada daudz jautājumu. Mēs vienkārši pieradām pie strāvas pensiju likumdošana sapratu, kā un no kā sastāv mūsu pensija. Un tagad... atkal.

Jau zinām, ka valdība ir apstiprinājusi likumprojektu par jaunu pensiju formulu, kas būs spēkā no 2015.gada 1.janvāra.

Tās parādīšanos izraisa daudzi ekonomiski un demogrāfiski iemesli. Mūsu valstī kļūst arvien vairāk pensionāru, un mainās strādājošo un pensiju saņēmēju attiecība, nevis par labu pēdējiem.

Pašreizējo pensionāru pensija sastāv no vairākām sastāvdaļām: vienas tās daļas izmaksu garantē valsts, bet otru daļu veido ieturējumi no darba devējiem no strādājošo pilsoņu algas. Un ar šiem līdzekļiem vienkārši nepietiek, Pensiju fonda deficīts ir gandrīz 3 triljoni rubļu.

Respektīvi, šajā situācijā neizbēgama ir vai nu pensionēšanās vecuma palielināšana, vai jebkādu izmaiņu ieviešana. Faktiski jaunā pensiju formula ir vecuma palielināšana, bet tikai nedaudz aizsegtā veidā.

Lai būtu skaidrāk, kas mainīsies pensiju sistēmā, atcerēsimies, kā tiek aprēķināta pensija saskaņā ar spēkā esošo Pensiju likumu.

Pensija sastāv no apdrošināšanas daļas un fondētās daļas.(1967. gadā dzimušām un jaunākām personām). Savukārt iekšā apdrošināšanas daļa pensijās ir iekļauta fiksēta apdrošināšanas komponentes (FIB) pamatsumma.

FIB ir valsts dibināts un indeksēts kā daļa no pensijas apdrošināšanas daļas. Tas nosacīti saņem 6% no 22 procentiem no pārskaitītajām iemaksām PFR strādājošajiem krieviem un daļu līdzekļu no federālā budžeta.

Pensijas apdrošināšanas daļa(SC) veidojas uz strādājošo pilsoņu algu rēķina. Tā veidošanai darba devējs ieskaita Pensiju fondam 16% pilsoņiem no 1966. gada vai 10% personām no 1967. gada (un jaunākiem) no 22% no noteiktās pensiju apdrošināšanas likmes. Un šī nauda aiziet pensionāriem.

Uzkrājošā daļa(LF) var būt tikai 1967. gada un jaunāki pilsoņi. Tas ir atkarīgs arī no algas apmēra (papildina ne tikai ar darba devēja iemaksām (6%), bet arī no attiecīgajā organizācijā saņemtajiem ienākumiem no ieguldījumiem (pēc personas izvēles)).

Abas šīs daļas katru gadu indeksē ar koeficientu, kas noteikts ar valdības rīkojumu.

Visa pensijas uzkrājumu summa, kas uzkrāta pilsoņa individuālajā personīgajā kontā, tiek dalīta ar izdzīvošanas periodu pensijas datumā. Rezultātam tiek pievienota fiksēta bāzes pensija.

Krievu vidējā pensija 2013. gada jūlijā bija 10 000 rubļu (saskaņā ar provizoriskiem Rosstat datiem) un 33% no vidējās algas (tā sauktā "aizvietošanas likme"). Saskaņā ar dažiem ziņojumiem tas ir daudz mazāk - tikai 25%. No kā izriet, ka lielākajai daļai krievu pensija ir ļoti maza.

Jaunās pensiju formulas ieviešana, pēc valdības domām, būtiski palielinās aizstāšanas likmi un palielinās pensiju apmēru.

Ko varam sagaidīt no jaunās pensiju formulas?

Jaunā pensiju formula, pēc Darba ministrijas vadītāja Maksima Topiļina teiktā, paredz, ka pensiju veidos apdrošināšanas pensija, fiksēts maksājums un fondētā pensija.

Fiksēta izmaksa– Tā ir minimālā valsts garantija, kas atšķirībā no šodienas FIB pilnībā tiks veidota uz valsts budžeta līdzekļiem. Un to maksās tikai tad, ja personai būs tiesības apdrošināšanas pensija.

apdrošināšanas pensija, tāpat kā pašreizējā aprēķinā, noteiks darba samaksas apmērs. Bet ne tikai. Tagad tā vērtība būs atkarīga no izmaksām pensijas koeficients ko nosaka valsts.

Uzkrājošā daļa ir instruments, ar kuru mēs paši varam kaut kā ietekmēt savu pensiju. Mums ir tiesības izvēlēties: atteikties no finansētās daļas, tas ir, atiestatīt to uz nulli. Šajā gadījumā visas pārskaitītās iemaksas nonāk sadales sistēmā, un finansētā daļa tiek ņemta vērā netieši, tas ir, tāpēc punkti palielinās.

Ja pārskaitāt 6% NPF vai Pārvaldes sabiedrībai, tad uz uzkrāto līdzekļu rēķina tas veidojas nākotnē fondētā pensija. Vairāk par pensijas fondēto daļu var lasīt.

Pensionēšanās vecums nav mainījies: 55 gadi - sievietes, 60 gadi - vīrieši.

Pāreja uz koeficientiem. Ko tas nozīmē praksē?

Autors jauna formula nosakot tiesības uz pensiju, tiks ņemti vērā nevis absolūtie skaitļi, kā tagad, bet gan pensiju koeficienti (punkti). Un tie būs atkarīgi no algas, pensionēšanās vecuma un darba stāža.

Tas nozīmē, lai krievs, kļuvis par pensionāru, saņemtu laba pensija, viņam ir jāzvana maksimālā summa koeficienti. Un tas būs iespējams, ja cilvēks ilgi strādās, saņems laba alga un no visas šīs algas darba devējs pilnībā maksās iemaksas FIU.

Mēģināsim izprast sīkāk.

Kas vispār ir pensijas faktors?

Saskaņā ar Darba ministrijas definīciju pensijas koeficients ir pilsoņa darba efektivitātes rādītājs par katru nostrādāto gadu. Un tā tiek definēta kā pilsoņa gada algas (ar nosacījumu, ka no šīs algas tiek maksātas apdrošināšanas prēmijas Pensiju fondam) attiecība pret gada maksimālo izpeļņu (algu griesti), kas šogad noteikta apdrošināšanas prēmiju samaksai. .

Pamatojoties uz to, izriet, ka, lai šodien nopelnītu 10 punktus (maksimālais skaits), krievam jāsaņem maksimālā alga - 47 000 rubļu (568 tūkstoši rubļu (2013. gadā - maksimālā gada izpeļņa): 12 mēneši = 47 000 rubļu) un atsakās no finansētās daļas. Šajā gadījumā darba devējs pāriet uz FIU apdrošināšanas prēmijas pilnā apmērā (šodien - 22%) tikai apdrošināšanas daļai bez finansētās komponentes.

Tiem, kas izvēlas finansētā daļa pensijas, individuālās pensijas koeficienta maksimālā vērtība nevar būt lielāka par 6,25 punktiem.

Ja alga, piemēram, ir 25 tūkstoši rubļu, tad, ja tiek atteikta finansētā daļa, punktu skaits būs tikai 5. Skaidrs, ka, saņemot mazu algu, nevajadzētu rēķināties ar lielu punktu skaits.

Tāpēc projekts paredz pakāpenisku robežalgu palielināšanu un pakāpenisks pieaugums minimālais pensijas punktu skaits. Tiek pieņemts, ka maksimālā vērtība (10 punkti) jaunajā formulā parādīsies tikai 2021. gadā.

Kā tas izskatīsies turpmākajos gados pēc jaunās formulas ieviešanas?

Kā piemēru projekta attīstītāji sniedz šādu aprēķinu: minimālais punktu skaits 2015. gadā no robežiemaksu bāzes (šī vērtība tiks aprēķināta 2014. gadā) būs 6,6 punkti tiem, kuri atteicās no finansētās daļas.

Apdrošinātās personas individuālajā personīgajā kontā (ILS) netiks uzkrāti rubļi, bet gan punkti par darba aktivitāti.

Vai es varu uzzināt, cik pensiju punkti ir uzkrāti?

To var izdarīt tāpat kā līdz šim: pieprasiet izrakstu no ILS teritoriālajā PF vai Valsts dienestu portālā.

Kā aprēķināt pensijas lielumu, izmantojot jauno formulu?

Lai to izdarītu, mums tiek piedāvāts personīgo punktu skaits par visu darba aktivitāti, kas reizināts ar 1 pensijas koeficienta izmaksām, ko katru gadu nosaka attiecīgais likums.

Bet kādas būs šīs izmaksas un no kā tās būs atkarīgas – mēs nezinām. Situācija nav pilnībā pārredzama, jo vērtība ir mainīgs lielums un ar to var manipulēt.

Kā mainīsies pensionēšanās nosacījumi?

Izmaiņas būs arī attiecībā uz tiesību uz apdrošināšanas pensiju noteikšanu. Mēs zinām, ka saskaņā ar spēkā esošo likumdošanu, lai dotos pensijā attiecīgi 55 (60) gadu vecumā, sievietei (vīrietim) ir nepieciešams 5 gadu apdrošināšanas stāžs.

Prasības parasti kļūst stingrākas. Lai savlaicīgi un droši pieteiktos vecuma pensijai, nepieciešams:

• Sasniedz nepieciešamo vecumu. Šeit viss palika nemainīgs: 55 gadi sievietēm, 60 gadi vīriešiem.
• Apgūstiet minimālo nepieciešamo pieredzi. Un tas palielinās no 5 gadiem līdz 15 2025. gadā (dienesta stāžs pieaugs par 10 gadiem gadā, pa vienam gadam).
• Jābūt minimālajam pensiju koeficientu skaitam - vismaz 30. Pēc LM provizoriskiem aprēķiniem šādu pensiju koeficientu skaitu var nopelnīt 30 gados, saņemot algu vienas minimālās algas apmērā (SMIC) vai 15 gados, saņemot divu algu minimālais izmērs algas. Minimālā 30 koeficientu prasība stāsies spēkā tikai 2025. gadā.

Ja sasniedzot pensionēšanās vecumsŠīs prasības nav izpildītas, tad pensija (turklāt sociālā) tiks piešķirta pēc 5 gadiem: sievietei - 60 gadu vecumā, vīrietim - 65.

Skaidrs, ka, aprēķinot pēc jaunās formulas, tikai oficiālais darbs Un alga"baltā krāsā".

Jo ilgāks stāžs, jo lielāka pensija?

Lai vēl vairāk stimulētu strādājošos iedzīvotājus, kuri sasnieguši pensijas vecumu, turpināt strādāt, projektā piedāvāts šāds variants.

Ja cilvēks nolemj strādāt arī pēc pensijas vecuma sasniegšanas, nepretendējot uz pensiju, tad 10 gados viņa pensijas kapitāls var palielināties par 2,32 reizēm, bet 5 gados par 1,45 sakarā ar atliktās pensionēšanās papildu koeficienta piemērošanu, aprēķinot. pensijā.

Šie papildu maksājumi jāveido uz darba devēja maksāto apdrošināšanas prēmiju rēķina strādājošajiem pensionāriem (tajā pašā laikā pašu šo pensionāru pensijas lielums nekādā gadījumā nebūs atkarīgs no darba fakta, pieaugs tikai ikgadējo indeksāciju dēļ ).

Kā tiks piemērota jaunā pensiju formula?

Tulkojums tiks veikts 2014. gadā pensijas kapitāls Krievi no rubļiem uz punktiem (vai pensiju tiesību konvertēšanas kārtība).

Saskaņā ar LM sniegtajiem skaidrojumiem jaunā pensiju formula pilnā apmērā tiks piemērota tikai tiem pilsoņiem, kuri darbu sāks 2015.gada 1.janvārī.

Tiem, kuri pensijā dosies 2015. gadā un vēlāk, tiks piemērots noteikums pārejas periods. Tas nozīmē, ka par periodiem līdz 2015. gada 1. janvārim pensija tiks aprēķināta pēc vecajām normām un pēc tam rezultāts rubļos tiks pārvērsts punktos.

Kā uzzināt uzkrāto punktu skaitu?

Sadaliet savu aprēķināto pensijas kapitālu (to var atrast izrakstā no ILS) ar 228 mēnešiem (19 gadiem) un sadaliet saņemto apdrošināšanas pensiju rubļos ar 64 rubļiem (konversijas koeficienta vērtība). Rezultāts ir līdz šim nopelnīto punktu skaits.

Un kurš jau 2015. gada 1. janvārī saņem pensiju?

Kā norāda LM pārstāvji, nevienam no pašreizējiem pensionāriem pensijas netiks samazinātas.

Kā notiks konvertācija: fiksētās summas apmēru aprēķina no apdrošināšanas pensijas apmēra bāzes izmērs(3610, 31) un tiek dalīts ar 64 rubļiem (pārrēķina koeficienta izmaksas). Rezultātā iegūstam 2015. gada 1. janvāra punktu skaitu.

Turpmāk pensijas lielums būs atkarīgs no pensijas koeficienta, kura lielums valdībai būtu jānosaka katru gadu.

Kas vēl tiks ņemts vērā, aprēķinot pensiju pēc jaunās formulas?

Tāpat kā ar pašreizējo pensiju aprēķinu, papildus nostrādātajiem periodiem daži periodi ne darba aktivitāte.

Interesants papildinājums bērnu pieskatīšanas periodam. Ir ierosināts palielināt aprūpes laiku bērniem līdz 6 gadiem (šobrīd 3 gadi).

Piekrītu, nav viegli saprast visus šos jauninājumus. Un saskaņā ar Nacionālās finanšu pētījumu aģentūras (NAFI) veiktās Viskrievijas aptaujas datiem tikai trešā daļa krievu saprot, kā viņu pensiju uzkrājumi un ko viņi var sagaidīt nākotnē.

Ko jūs domājat par jauno pensiju formulu?

(12 vērtējumi, vidēji: 3,92 no 5)

1. Anastasija Moškina
2. Keita
3. Naidenoks Valērijs Edvardovičs
4. Elena
5. Elena
6. Renāts
7. Aleksandrs
8. NATALIJA
9. Marats
10. Valentīna
11. Maikls
12. Olga
13. Olga
14. Maikls
15. Anatolijs
16. Aleksandrs
17. guzel
18. Aļona
19. Olga
20. Aļona
21. Olga
22. Valentīna
23. Raisa
24. Andrejs
25. Valērijs
26. Valērijs
27. Olga
28. Irina
29. Larisa
30. Svetlana
31. Ticība
32. Natālija
33. auskars
34. Inna
35. Inna
36. Elena
37. Anatolijs
38. Linda
39. Aleksandrs
40. Ņina
41. Ņina
42. Marina
43. Ludmila
44. Jevgeņija
45. Elena
46. Vitālijs
47. Asja
48. Boriss
49. Boriss

Sveiki!

Sveiki!

No 2015. gada 1. janvāra ieviests Jauns pasūtījums pensiju aprēķins, kas tiek aprēķināts pa punktiem. Es aizgāju pensijā pirms 2 gadiem, un, cik saprotu, tad vecie un jaunie pensiju aprēķināšanas principi ir nedaudz atšķirīgi. Vai es varu kaut kā pārrēķināt savu pensiju uz augšu, jo:

1. Pēc vecajām normām bērnu kopšanas gadi netika ieskaitīti darba stāžā. Tagad viena pirmā bērna kopšana un trīs otrā bērna kopšana dod vairākus punktus.

2. Turklāt 5 gadus es pieskatīju un pieskatīju savus vecākus, kuriem jau bija pāri 80 gadiem, un par to biju spiesta pamest darbu.

Tajā laikā es vēl nebiju pensionējies. Tiesa, izdienas pensiju nenoformēju. Bet tagad arī par to tiek piešķirti punkti. Vai varu dabūt kaut ko papildus vai arī visi šie punkti attiecas tikai uz tiem, kuri pensionējas no 2015. gada 1. janvāra? Lai gan man ir 30 gadu stāžs, mana pensija ir zem vidējās, jo biju ārsts un mana alga bija maza. Un palielinājums tagad būtu ļoti noderīgs.

Olga, Maskava

Atbilde

Sveika Olga

Saskaņā ar Art. 35 FZ 400, to pilsoņu apdrošināšanas pensiju apmērs, kuri pirms šī līguma spēkā stāšanās dienas federālais likums jau noteiktas darba pensijas, tajā skaitā darba pensijas apdrošināšanas daļas daļa, no šā gada 1.janvāra tiek precizētas pēc individuālās (personalizētās) uzskaites datiem obligātās pensiju apdrošināšanas sistēmā, pamatojoties uz informāciju par apdrošināšanas prēmiju apmērs, kas netika ņemts vērā, nosakot paredzamā pensijas kapitāla apmēru minēto darba pensiju apmēru aprēķināšanai, ieskaitot darba pensijas apdrošināšanas daļas daļu, uz 2014.gada 31.decembri tādā veidā. noteikts 17. panta 5. punktā 2001. gada 17. decembra federālajā likumā N 173-FZ "Par darba pensijas Krievijas Federācijā".

Šie precizējumi tiek veikti līdz 2015. gada 1. augustam. Vai vari pārrēķināt pensiju un punktus? Jā, viņi var, bet punkti uz jums neattiecas. Kas attiecas uz bērnu aprūpi. Tagad viņi pievienos un precizēs. Šī korekcija pēc būtības nebūs deklaratīva, un no 2015. gada 1. augusta jums tiks vienkārši pārrēķināts.

Sievietes ar vienu vai vairākiem bērniem (ieskaitot pieaugušos, kas dzimuši Padomju laiks līdz 90. gadiem vai vēlāk) un pensijā līdz 2015. gada 1. janvārim, var saņemt palielinājumu, pensijas punktu veidā ņemot vērā tā sauktos "no iemaksu periodus", kuros viņi aprūpēja katru bērnu līdz 1,5 gada vecumam.

• Līdz 2015. gadam šie periodi ņem vērā tikai darba stāžā sievietēm un neietekmēja izveidotā pensiju nodrošinājuma apmēru.
• Tagad, saskaņā ar jauno likumu "Par apdrošināšanas pensijām" datēts ar 2013. gada 28. decembri Nr 400-FZ, tie var būt ņemti vērā pensiju punktu veidā, uz kuras pamata tiek tieši noteikts pensijas apmērs (tomēr vienlaikus tiks samazināts sievietes darba stāžs par attiecīgajiem periodiem, kas var negatīvi ietekmēt pensionāra jau reģistrētās tiesības uz pensiju) .

Lai 2018. gadā saņemtu piemaksu pie pensijas par bērniem, nepieciešams vērsties Pensiju fonda (PFR) iestādēs pēc dzīvesvietas ar atbilstošu iesniegumu par jaunas pensijas pārrēķinu vai piešķiršanu saistībā ar aizstāšanu. periodu, pamatojoties uz kuriem var pārskatīt maksājumu apjomu sakarā ar neapdrošināšanas punktu iekļaušanu punktu periodos. Turklāt ne vienmēr to ir iespējams izdarīt - bieži vien, lai iegūtu tiesības uz pensijas punktiem par bērna kopšanas periodiem, ir nepieciešams pilnībā atcelt iepriekš piešķirto pensiju ar pieteikumu par jauna iecelšanu, kurā tiks ņemta vērā šāda aizstāšanas iespēja, kas var radīt būtiskas izmaiņas pensijas tiesībās. Tajā pašā laikā, pārrēķinot ar punktiem, pieredze tiks samazināta (tajā skaitā preferenciālā, dodot tiesības).

Šajā sakarā pensionāram šis jautājums ir jāpieiet atbildīgi - atteikuma gadījumā atgriezties pie iepriekšējiem maksāšanas nosacījumiem nebūs iespējams!

Jāpatur prātā arī iespējamā palielinājuma summa bērniem būs stingri personiski, un, lai to noteiktu, FIU speciālistiem būs jāierosina maksājuma lieta un vēlreiz jāveic apjomīgs darbs Autors . Nav arī garantijas, ka rezultāts būs lielāks par summu, ko pensionārs jau saņem šobrīd.

Saskaņā ar statistiku, tikai 20-30% no kopējā pieteikto sieviešu skaita šāda pārrēķina vai pārcelšanas rezultātā saņem pensijas palielinājumu, un vidējais izmērs vairumā gadījumu nepārsniedz vairākus simtus rubļu.

Kam ir tiesības pārrēķināt pensiju bērniem?

Māmiņām, kuras aizgājušas pensijā kopš 2015. gada, abus šos variantus (ņemot vērā bērna aprūpē pavadīto laiku kā darbu vai aprēķinot to ar punktiem kā “neapdrošināšanas periodu”) Pensiju fonda darbinieki jau bija aprēķinājuši tobrīd , un izdevīgākais veids saskaņā ar uz jauno likumu viņiem jau ir piešķirts samaksai. Tāpēc vērsties FIU ar iesniegumu par maksājumu pārrēķinu, ņemot vērā šādu pensionāru bērna kopšanas laiku nav jēgas.

Tikai tie pensionāri, kuru pensija tika iecelta līdz 2015. gada 1. janvārim un kurš būs izdevīgāk uzkrāj pensijas punktus par bērna kopšanas periodiem līdz 1,5 gadu vecumam, kas parasti notiek šādos gadījumos:

• ja šajos periodos sieviete bija darba pārtraukumi- citiem vārdiem sakot, ja viņa bērna piedzimšanas brīdī un līdz pusotra gada vecumam vispār nebija nodarbināta (piemēram, ja ģimenes papildināšana sakrita ar sievietes mācībām skolā, tehnikumā vai universitāte);
• ja sieviete bērna piedzimšanas un kopšanas brīdī bija nodarbināta, bet nostrādātā laika aizstāšana ar “neapdrošināšanas stāžu” (par kuru tagad paredzēti pensijas punkti) viņai būtu labāk, kas praksē bieži notiek šādās situācijās:
  • ja sievietei ir 2 vai vairāk bērni- citiem vārdiem sakot, jo vairāk bērnu piedzimst, jo vairāk punktu par tiem var piešķirt un taustāmāks var būt papildinājums jau piešķirtajai pensijai (tomēr saskaņā ar likumu punktus var piešķirt ne vairāk kā 4 bērniem);
  • ja, piešķirot pensiju, pensionāra periodā līdz 2002.gadam ņemtā darba samaksa, kas veidoja bērna līdz 1,5 gadu vecuma kopšanu, nepārsniedza vidējo darba samaksu valstī vai nepārsniedza to vairāk kā par 20% (maksimālā izpeļņas attiecība, kas ņemta vērā laika posmā līdz 2002. gada 1. janvārim likuma g. Par valsts pensijām Krievijas Federācijā” tika noteikts 1,2) - citiem vārdiem sakot, ja sieviete bērna piedzimšanas brīdī bija maza alga darba vietā.

Parasti saistībā ar visiem iepriekš minētajiem apstākļiem sievietes pensija vairumā gadījumu līdz 2015. gada 1. janvārim. piešķirts ar zemu likmi(praksē tas parasti vairs nav - lielākajā daļā reģionu tas ir 10-11 tūkstoši rubļu no 2017. gada). Ja šādi apstākļi notiek, un pensionārei ir vairāki pilngadīgi bērni, tad pensijas pārrēķins viņai var būt izdevīgs. Viņa var pretendēt uz paaugstinājumu, ja viņa iegūst punktus par bērna aprūpes periodiem, kas nav saistīti ar iemaksām.

Ja sievietei ir viss pamats pensijas apmēra pārskatīšanai, bet pārrēķina rezultāti tomēr izrādīsies “ar mīnusa zīmi”, tad Pensiju fonda darbinieki atteikuma lēmums, un maksājumu apjoms uz mazāko pusi nemainīsies.

Turklāt jāņem vērā, ka ir atsevišķas kategorijas pensionāri, kuriem šāds pārrēķins vispār nav atļauts saskaņā ar likumu:

• priekšlaicīgo pensiju saņēmēji, kas viņas iecelšanas brīdī nesasniedza un vairs nestrādā (tas ir, tie neietilpst kategorijā) - šajā gadījumā aizstāšanas rezultātā darba stāžs viņi var zaudēt tiesības uz priekšlaicīga pensionēšanās darba stāža samazināšanās dēļ (tas jo īpaši attiecas uz medicīnas darbinieki, skolotāji un citas priekšrocību kategorijas);
• saņēmējiem valsts pensijas noteikta fiksētā apmērā (tai skaitā dzīvošanai Černobiļas atomelektrostacijas avārijas skartajās teritorijās);
• apgādnieka zaudējuma pensiju saņēmēji(situācijas, kad pats apdrošinātais ir miris vai pazudis bez vēsts, un pensionārs ir viņa apgādībā esošais ģimenes loceklis invalīds, kura bērnu kopšanas fakts neietekmē mirušās personas pensijas punktus, no kuriem tiek izmaksāta summa no maksājuma tika aprēķināts).

Cik liels būs pensijas pieaugums pensionāriem ar bērniem

Piemaksas pie pensijas apmērs par dzimušajiem bērniem ir atkarīgs no liels skaits individuālie faktori. Pat ja diviem viena vecuma pensionāriem katrā ir vienāds bērnu skaits konkrēts gadījums palielinājuma apmērs atšķirsies, jo darba vieta, stāžs, darba samaksa un bērnu piedzimšanas brīdis katram tiek veidoti individuāli.

• Šāds pārrēķins viennozīmīgi būs izdevīgs sievietēm, kuras bērna piedzimšanas brīdī un pirmajos 1,5 dzīves gados nestrādāja(piemēram, viņi bija izglītoti). Šajā gadījumā viņi vienkārši pievieno jaunu, iepriekš neuzskaitītu periodu, par kuru tiks piešķirti pensijas punkti.
• Ja bērna kopšanas periods nāk nodarbinātības brīdī mātei, tad viņai to var ieskaitīt tikai vienā no divām formām, katrā konkrētajā gadījumā visizdevīgākajā (vai nu darba pieredzes un šajā periodā saņemtās algas veidā, vai arī saskaņā ar jaunajiem noteikumiem ar apdrošināšanas punktiem ). Vienlaikus liela nozīme būs sievietes "neapdrošināšanas periodā" saņemtās izpeļņas lielumam, kā arī tam, par cik šādas nomaiņas rezultātā samazināsies darba stāžs.

Saskaņā ar Art. 12 likums "Par apdrošināšanas pensijām" apdrošināšanas periodā no 2015.gada 1.janvāra līdz ar nostrādātajiem periodiem tiek skaitīti īstenošanas periodi viens no vecākiem rūpēties par katru bērnu līdz 1,5 gada vecumam, bet kopā ne vairāk kā 6 gadus(t.i., ne vairāk kā 6 gadi / 1,5 gadi = 4 bērni).

Tajā pašā laikā saskaņā ar 12. panta 12. punktu. Šī paša likuma 15. pantu, par bērna kopšanas periodiem līdz pusotram gadam no 2015. gada var tikt uzkrāts šāds pensijas punktu skaits (skatīt tabulu zemāk un aprēķina piemēru).

Tabula - Pensiju pārrēķins sievietēm par bērniem 2018.gadā

Piemēram, pensijas palielinājums par 2 bērniem pensionāriem 2018. gadā par kopšanas periodiem līdz 1,5 gadu vecumam būtu vienāds ar 2,7 + 5,4 = 8,1 punktu. no 2018. gada 1. janvāra tā ir noteikta 81,49 rubļu apmērā. Citiem vārdiem sakot, papildu iemaksas summa pensionāram var sasniegt līdz 8,1 × 81,49 rubļiem. = 660,07 rubļi. mēnesī. Tāpat maksimālā piemaksa par 4 bērniem var būt līdz (2,7 + 5,4 + 8,1 + 8,1) × 81,49 = 1980,21 rublis.

Tomēr praksē vairumā gadījumu pārrēķina pieauguma apjoms šķiet daudz mazāk. Fakts ir tāds, ka, ja sieviete strādāja šajos periodos, šādas nomaiņas rezultātā tiks samazināts jau piešķirtās pensijas apmērs proporcionāli šajā periodā saņemtajai izpeļņas summai. Šajā sakarā, piemēram, pirmajam bērnam pārrēķina rezultāts var būt pat negatīvs., jo tas paredz vismazāko pensijas punktu skaitu, un veikt šādu nomaiņu nebūs ekonomiski izdevīgi (it īpaši, ja māte strādāja labā amatā un saņēma lielu algu).

Proti, dažkārt nostrādātie periodi dod lielāku pensiju pieaugumu nekā 1,5 bērna kopšanas gadi, tāpēc šo periodu aizstāšana, pārrēķinot pensiju, var izrādīties “ar mīnusa zīmi” un novedīs pie pensijas apmēra samazinājuma.

Saskaņā ar FIU teritoriālo struktūru datiem, saskaņā ar statistiku tikai 20-30% gadījumu no kopējā pieprasījumu skaita sieviete var saņemt piemaksu pārrēķinot pensiju bērniem, savukārt pieauguma vidējais apmērs ir 100-200 rubļu robežās(lai gan dažos gadījumos jūs varat iegūt iespaidīgāku summu, tāpēc ir vērts mēģināt).

Kādi dokumenti nepieciešami, lai pārrēķinātu pensiju mātēm

Apdrošināšanas pensijas apmēra pārrēķins saistībā ar pensijas punktu (vērtību - IPC) apmēra palielinājumu par periodiem līdz 2015. gada 1. janvārim tiek veikts saskaņā ar 2. punktu. 18. 2013. gada 28. decembra likuma Nr. 400-FZ. To ražo deklaratīvā veidā – t.i. pensionāram būs jānosūta Pensiju fondam pensijas pārrēķināšanas pieteikums(pieteikuma veidlapa apstiprināta ar Darba ministrijas 2016. gada 19. janvāra rīkojumu Nr. 14n), kas saskaņā ar Art. Šī paša likuma 23.pants tiek iesniegts, vienlaikus nodrošinot šādam pārrēķinam nepieciešamos dokumentus.

Tāpat ir jāsaprot, ka pensiju pārrēķins pensionāriem no 2015. gada 1. janvāra saskaņā ar Art. 34 jauni likumi "Par apdrošināšanas pensijām" tika turēts pamatojoties uz maksājuma lietas dokumentiem. Ja, piesakoties pensijai, netika uzrādīti daži dokumenti, kas norāda, ka sieviete kopj bērnus, tad tos nevarēja ņemt vērā automātiski, un, lai ņemtu vērā bērna kopšanas perioda punktus, būs jāveic pārrēķins. deklaratīvā veidā.

Pieteikumu var iesniegt personīgi PFR klientu dienestā, kā arī ar MFC starpniecību. Šobrīd iespējams pieteikties arī elektroniskā veidā caur " Personīgā zona»sabiedrisko pakalpojumu portālā. Pirms tam vēlams norunāt tikšanos un saņemt padomu no Jūsu darbiniekiem FIU filiāles, ja iespējams, ar veicot provizoriskus aprēķinus, kas apstiprinās pieteikšanās piemērotību jūsu konkrētajā gadījumā.

Ieteicams izmantot iepriekšēju tikšanos (pakalpojums tiek sniegts oficiālajā PFR vietnē bez reģistrācijas). Tomēr dažos reģionos rinda uz tikšanos var būt aizņemta dažus mēnešus uz priekšu. Tā kā Pensiju fonda nodaļās pensijas pārrēķināšanas jautājumā ir lielas rindas, nereti tiek ieteikts aizpildītus iesniegumus iesniegt attālināti, arī pa pastu. notariāli apliecinātas kopijas nepieciešamie dokumenti.

Piesakoties pensijas pārrēķinam sievietēm par bērniem, tas ir nepieciešams iesniedz šādus dokumentus:

• pieteikuma iesniedzēja personu apliecinošs dokuments (Krievijas Federācijas pilsoņa pase), ;
• visu bērnu dzimšanas apliecības (ja tās nav pensionāra maksājumu lietā);
• dokumenti, kas netieši apliecina, ka bērni ir sasnieguši 1,5 gadu vecumu:
  • ja dzimšanas apliecībās ir zīmogs par pases izsniegšanu bērnam, tad pietiks iesniegt tikai apliecību ar šādu atzīmi;
  • ja sertifikātā šāda zīmoga nav, tad var uzrādīt jebkuru citu oficiāls dokuments izsniedz bērnam pēc 1,5 gadu vecuma sasniegšanas (piemēram, skolas apliecība par izglītību, notariāli apliecināta bērna pases kopija, viņa laulības apliecība u.c.).

Gadījumos, kad pensionārs kādu iemeslu dēļ nevar uzrādīt bērnu dzimšanas apliecības (piemēram, ja bērni uzauguši un ar dokumentiem aizbraukuši uz citu reģionu vai pat izbraukuši no valsts), tad to var saņemt dzimtsarakstu nodaļā. bērna dzimšanas apliecība.

Pieteikuma pārrēķināšanai iesniegšanas termiņiem likumā nav ierobežojumu (citiem vārdiem sakot, pieteikties pensijas pārrēķinam var jebkurā laikā). Tas tiek apsvērts ne vēlāk kā 5 darba dienas, saskaitīts:

• no pieteikuma saņemšanas dienas pilns komplekts pēc pretendenta paša iniciatīvas iesniegtie nepieciešamie dokumenti;
• no dienas, kad Pensiju fonds ir saņēmis nepieciešamos dokumentus, izmantojot starpresoru mijiedarbības kanālus.

Ja tiek pieņemts pozitīvs lēmums, pārrēķins tiek veikts vispārējā kārtība no pieteikuma iesniegšanas mēnesim sekojošā mēneša 1. datuma.

Svarīgs! Ja bērna kopšanas periodi sakrīt ar sievietes nodarbinātību, tad pensijas pārrēķinu ar darba aizstāšanu var veikt tikai uz "neapdrošināšanas" periodiem. atsakoties no iepriekš noteiktās pensijas, kas var radīt būtiskas izmaiņas pensionāra tiesībās uz pensiju. Šajā gadījumā šim jautājumam ir jāpieiet atbildīgāk, jo pēc atteikuma saņemt pensiju par iepriekšējie nosacījumi tas būs neiespējami.

Vai ir piemaksa pie pensijas par bērniem, kas dzimuši līdz 1990.gadam?

Pensiju pārrēķins bērniem, kas dzimuši līdz 1990.gadam, tiek veikts vispārīgi - šajā ziņā nav būtisku pazīmju, un bērnu vecums neietekmē iespēju ņemt vērā viņu aprūpes laiku līdz 1,5 gadiem. punktos.

Piemaksa pie pensijas par padomju laikā dzimušiem pieaugušajiem bērniem, būs nozīmīgs divos galvenajos gadījumos:

• ja sieviete šajos periodos nebija oficiāli nodarbināta;
• ja viņai tajā laikā bija zemi ienākumi.

Praksē piemaksa pie pensijas bērniem 2018.g nebūs iespējamsšādos gadījumos:

• Ja sieviete ir pensijā sākot ar 2015. gada 1. janvāri(t.i. 2015.-2018.g.) - šajā gadījumā pensijas piešķirot jau ir aprēķināts un automātiski izvēlēts izdevīgākais variants, jo visi Pieprasītie dokumenti jau ir Pensiju fonda darbinieku rīcībā;
• ja sieviete ir tikai viens bērns(pensijas punkti par pirmo bērnu ir minimāli un palielinājumu viņiem parasti pilnībā “noēd” stāža un ar to attiecināmā izpeļņas samazināšanās);
• ja sākotnēji tika veikts sievietes pensijas aprēķins maksimālai peļņai, kas tika ņemts vērā līdz 2002. gadam (maksimāli par 20% vairāk nekā vidēji valstī – toreiz tika noteikta maksimālā izpeļņas attiecība 1,2).

Pirms dažiem gadiem līdz ar izmaiņām likumdošanā esošajiem pensionāriem radās iespēja saņemt piemaksu par bērniem. To veic, pārrēķinot pensijas apmēru atbilstoši jaunajiem noteikumiem. Kas tas ir un kāda veida papildu maksājums pie pensijas par bērniem pienākas pensionāriem, par to pastāstīs piedāvātais raksts.

Pamatinformācija

IN Šis gadījums runa nav par kaut kādu maksājumu, bet gan par pārrēķinu, kas veikts piesakoties uz Pensijas fonds. Kopš 2015. gada 1. janvāra pensijas sastādīšanas noteikumi ir nedaudz mainījušies.. Tagad tiek ņemti vērā neapdrošināšanas periodi - bērna kopšanas laiks, militārais dienests utt.

Definīcijas

Galvenie jēdzieni un termini, kas saistīti ar aplūkojamo tēmu un izmantoti rakstā, ir šādi:

Tiesību akti

Ierosinātajā pantā aplūkotos jautājumus regulē un regulē šādi tiesību akti:

1. 2013. gada 28. decembra federālais likums Nr.400 "Par apdrošināšanas pensijām".
2. Federālais likums "Par valsts pensiju nodrošinājumu".

Svarīgi punkti par paaugstinājuma saņemšanu

Lai izskaustu nepareizus priekšstatus, ir jāsaprot šādi punkti:

1. Pensionāriem, kuri par tādiem kļuvuši kopš 2015. gada, pārrēķināšanai nav jāpiesakās. Nodrošinājuma apjoms jau ir aprēķināts atbilstoši jaunajām prasībām. Pārrēķins nepieciešams, ja sievietei, piešķirot pensiju līdz 2015.gadam, ir daži neuzskaitīti periodi.
2. Pārrēķina pieteikuma iesniegšanai nav noteikts termiņš spēkā esošie tiesību akti. Taču nokavētie gadi netiek apmaksāti.
3. Iegūtais pabalsts netiek garantēts un ir stingri individuāls. Tikai 25% cilvēku, kas piesakās, faktiski saņem pabalstu, jo bieži vien darba stāža aizstāšana ar neapdrošināšanas stāžu noved pie pensijas apmēra samazināšanās.
4. Ja saņemat mazāku pensiju nekā līdz šim, tad izmaksa nesamazināsies. Pilsonis turpinās saņemt summu, kas bija sākotnēji.

Kurš no pilsoņiem saņem piemaksu

Sievietes, kas ir par pensiju nodrošināšana var pretendēt uz piemaksu šādos gadījumos:

• divu vai vairāku bērnu piedzimšanas un viņu kopšanas gadījumā;
• dvīņu vai trīnīšu piedzimšanas gadījumā;
• ja bērna kopšanas laikā sieviete nebija nodarbināta;
• klātbūtnē minimālais darba stāžs un zemas algas
• ja sieviete saņem minimālo pensiju.

Uz vienu studentu

Krievijas Pensiju fonds īpašo apstākļu klātbūtnē veic papildu maksājumu par apgādībā esošu studentu. Piemēram, kad bērns mācās pilna laika nepieciešams papildu atbalsts 1602 rubļu apmērā. Ja ir divi šādi studenti, piemaksa tiek dubultota, ja ir trīs - trīs reizes.

Nepilngadīga

Likumdošana paredz piemaksas par bērniem līdz 18 gadu vecumam.

Tajā pašā laikā pabalsta apmērs ir atkarīgs no paša pensionāra vecuma:

• līdz 80 gadu vecumam par vienu bērnu jāmaksā 3416 rubļi, par diviem - 4270, par trim - 5124;
• sasniedzot 80 gadu vecumu, piemaksas apmēri būs attiecīgi 5978, 6832 un 7686 rubļi.

Militārajiem pensionāriem

Militārajiem pensionāriem ir savs pabalsts par apgādājamiem, kuri nespēj sevi nodrošināt.

Pabalsta apmērs ir atkarīgs no jau esošā valsts nodrošinājuma:

• vienai personai - 32% no pensijas;
• divi – 64%;
• trīs - 100% no pensijas.

Iekšlietu ministrijas pensionāri

Tiesības saņemt maksājumus par apgādībā esošajiem pensionāriem, kuri iepriekš strādājuši Iekšlietu ministrijā. Tātad, ja ģimenē ir viens bērns, pienākas 32% no pensijas, ja ir divi apgādājamie, apmērs būs 100% no esošā nodrošinājuma. Ja ģimenē ir divi IeM pensionāri, tad šo piemaksu saņem tikai viens no viņiem.

Papildinājums sievietēm

Sievietes, kurām ir vairāk nekā divi bērni, var saņemt piemaksu pie pensijas. Lai to izdarītu, jums jāsazinās ar pensiju fondu, jāuzraksta pieteikums un jāsagatavo nepieciešamās dokumentācijas pakete. Palielinājumu var izsniegt darba vai atvieglotai pensijai.

Pabalsta pamats var būt:

• bērnu audzināšana līdz 18 gadu vecumam;
• izglītojamā līdz 23 gadu vecumam, kurš mācās pilna laika, nodrošināšana;
• rūpēties par bērniem ar invaliditāti.

Dzimis pirms 1990

Piemaksu par bērniem, kas dzimuši pirms 1990. gada, pensionārēm ir tiesības saņemt kopš 2015. gada. Šis palielinājums tiek veikts, pārrēķinot esošās pensijas apmēru. Šajā gadījumā daļa pieredzes tiek aizstāta pensiju punkti par neapdrošināšanas periodiem (aprūpe bērniem līdz 1,5 gadiem). Šī procedūra būs izdevīga tām sievietēm, kuras dekrēta laikā nestrādāja vai saņēma zemas algas.

Pārrēķināšanas pabalsts

Pensiju pārrēķins nebūs izdevīgs visiem iedzīvotājiem.

Palielinājums ir iespējams šādos gadījumos:

• divu vai vairāku bērnu aprūpe pa 1,5 katram;
• ar daudzaugļu grūtniecību;
• ja nav darba, rūpējoties par bērniem;
• minimālā darba stāža un zemas algas klātbūtnē darba laikā;
• saņemot valstī iztikas minimumam pielīdzināmu pensiju.

Kad nav nekāda labuma

Jāsaprot, ka noteiktos apstākļos pensijas apmērs var pat samazināties.

Tas ir iespējams šādos gadījumos:

• klātbūtnē vienīgais bērnsģimenē;
• ilgstošas ​​darba pieredzes klātbūtnē;
• ja pensija tika aprēķināta, pamatojoties uz viņu lielo algu;
• priekšrocību vai priekšlaicīgas pensionēšanās klātbūtnē.

Pensiju punktu skaits

Jaunais likums paredz pilsoņa pieredzē iekļaut bērna kopšanas periodus līdz 1,5 gada vecuma sasniegšanai. Tomēr kopumā šim laika posmam nevajadzētu būt ilgākam par 6 sešiem gadiem.. Tas nozīmē, ka maksimālais bērnu skaits, kas tiks ieskaitīts, ir četri.

Konversijas tabula

Piedāvātā tabula parāda pensiju punktu lielumu:

Fiksēta piemaksa

Pensionāri var arī pretendēt uz fiksētu apgādības pabalstu.

Šī maksājuma summa ir atkarīga no šādiem faktoriem:

• apgādājamo skaits;
• pensionāra un apgādājamo vecums;
• kam ir invaliditāte;
• pilsoņu dzīvesvietas teritorija (iespējams ziemeļu faktors).

Šāda pabalsta vērtība var būt no 3416 līdz 16800 rubļiem.

Nepieciešamā dokumentācija

Lai pieteiktos piemaksai par bērniem, jāiesniedz šādi dokumenti:

• Krievijas pase;
• SNILS;
• visu pensionāra bērnu dzimšanas apliecības;
• dokumenti, kas apliecina, ka bērni ir sasnieguši 1,5 gadu vecumu (diploms, pase utt.).

Pagarinājums

Nosakot piemaksu, tā katru gadu jāatjauno. Šī darbība ir nepieciešama, lai konstatētu apgādājamā nepieciešamības faktu.

Tam būs nepieciešami šādi dokumenti:

• pensionāra darba grāmatiņa;
• informācija par kopdzīve pensionārs un apgādājamais;
• apliecība par bērna izglītību;
• izziņa par pensiju konta stāvokli.

Dekors

Lai pieteiktos pensijas piemaksai, jāievēro šāds darbību algoritms:

1. Pieteikuma rakstīšana un iesniegšana ar nepieciešamajiem dokumentiem, kas pievienoti FIU.
2. Pensiju fonda darbinieku dokumentu paketes izskatīšana.
3. Lēmuma par maksājumu piešķiršanu vai atteikumu pieņemšana.

Kā pieteikties

Pārrēķina pieteikšanās termiņš nav ierobežots ar likumu. Galvenais nosacījums tam ir pensionēšanās pirms 2015. gada. Var pieteikties piemaksai Dažādi ceļi: FIU, izmantojot MFC, attālināti vai caur pasta nodaļu.

FIU filiāles

Visizplatītākais veids, kā pieteikties pensijas pārrēķinam, ir sazināties ar Pensiju fondu reģistrācijas vietā. Tomēr, ņemot vērā lielo klientu plūsmu, ieteicams iepriekš pieteikt tikšanos, izmantojot oficiālo PFR vietni. Šis pakalpojums tiek nodrošināts bez maksas bez iepriekšējas reģistrācijas portālā.

MFC

Daudzfunkcionālie centri ir izplatīti gandrīz visās Krievijas pilsētās. Viņi var pieņemt lēmumu dažādi jautājumi kas attiecas uz pilsoņu personīgajām lietām.

Jo īpaši, ja pastāv mijiedarbība starp MFC un FIU, varat viegli iesniegt dokumentus šai iestādei un negaidīt garās rindās. Šādi centri nodrošina elektroniskā rinda un iepriekšēja pieteikšanās pa tālr.

Tiešsaistē

Pēdējā laikā darbojas valsts pakalpojumu portāls, kurā iedzīvotāji var attālināti pieteikties interesējošām darbībām. Vietnei ir nepieciešama obligāta reģistrācija ar personas datu apstiprinājumu. Tas var aizņemt vairākas dienas, jo visu ievadīto informāciju pārbauda valsts aģentūras.

Piecu dienu laikā pēc tiešsaistes pieteikuma iesniegšanas pensionāram FIU jāiesniedz dokumentu oriģināli. Ja tas nav izdarīts, pieteikums netiks izskatīts.

Pasūtīta vēstule

Nosūtot dokumentu paketi ierakstītā vēstulē, pašam jāaizpilda pieteikums, kā arī jāizgatavo notariāli apliecinātas visu papīru kopijas. Oriģinālus nav ieteicams sūtīt pa pastu. Pēc iesnieguma saņemšanas un izskatīšanas pensionāram tiks paziņots lēmums.

Kādi ir pabalstu veidi

Papildu maksājumi pensionāriem par bērniem ir dažāda veida. Viņi paļaujas tikai uz tiem pilsoņiem, kuri nodrošina apgādājamos.

Piemaksas ir tieši atkarīgas no apstākļiem, kas iedala kvotas šādās kategorijās:

• papildu maksājumi apdrošināšanas iemaksai (ja nav citu sociālo maksājumu)
• Uz sociālie maksājumi(reģionālais pabalsts);
• noteiktām pilsoņu kategorijām (sportistiem, militārpersonām).

Ar kādiem nosacījumiem jūs saņemat bonusu?

Papildu maksājumi pensionāriem, kuri nodrošina apgādājamo, tiek uzkrāti, ievērojot noteiktus nosacījumus:

1. Ja pensionārs nestrādā, tad pabalstu piešķir, neuzrādot pierādījumus.
2. Ja pie pensionāra ir pieauguši nestrādājoši bērni, būs nepieciešams to apliecinošs dokuments.
3. Piesakoties pabalstam studentam, jāuzrāda augstskolas izziņa.

Dažiem cilvēkiem nav tiesību uz pārrēķinu

Ir noteiktas pensionāru kategorijas, kurām nav tiesību uz pārrēķinu.

Tie ietver:

• pilsoņi, kuri priekšlaicīgi pensionējušies;
• pilsoņi, kuri saņem valsts pensiju;
• pilsoņi, kuri saņem apgādnieka zaudējuma pensiju.

Tādējādi piemaksa pie pensijas par bērniem pienākas pensionāriem, kuriem jau ir pilngadīgi bērni un par tiem rūpējās pagājušā gadsimta beigās. Sakarā ar izmaiņām likumdošanā gadā šo jautājumu iespējams daļu dienesta aizstāt ar pensiju punktiem, kas atsevišķos gadījumos radīs pensijas nodrošinājuma apmēra palielinājumu.

Saskaņā ar statistiku Krievijā ir vairāk nekā 14 miljoni strādājošu pensionāru, kas ir saistīts ar zems līmenis pensijas, no kurām vienkāršam pilsonim nav viegli iztikt.

Nodarbinātie pensionāri ir iekļauti īpašā kategorijā, viņi vienmēr saņemt maksājumus mazāks nekā nestrādājošie pensijas vecuma pilsoņi. Un līdz ar to regulāri tiek izvirzīts jautājums par to, kā viņiem pilnībā atteikt ikmēneša maksājumus līdz atlaišanas faktam.

Vai tiks pārrēķināts pensiju izmaksas pensionāram, kurš turpina strādāt pēc aiziešanas no darba? Jā, mūsdienu likumdošana garantē saviem pilsoņiem vecums pēc viņu atlaišanas pilna pensijas indeksācija, kuras apmērs būs atkarīgs no nostrādātā laika pirms došanās pelnītā atpūtā, kā arī no pensiju punktiem, koeficientiem un apdrošināšanas iemaksām.

Šodien runāsim par to, kā tiks indeksēta pensija strādājošam pilsonim, par šīs procedūras laiku un izmaiņām, kas to skars 2019. gadā.

Indeksēšanas secība

Saskaņā ar Krievijas likumdošana katrs pilsonis, sasniedzot pensijas vecumu, tiek uzskatīts par nodarbinātu, kad viņš ir oficiāli nodarbināts, tas ir darba devējs par viņu veic ikmēneša apdrošināšanas un pensiju iemaksas.

Atgādinām, ka sievietes, kas vecākas par 55 gadiem, un vīrieši, kas vecāki par 60 gadiem, Krievijā tiek uzskatīti par pensionāriem. Ja persona ir vecāka par noteikto vecumu, viņa tiek uzskatīta par nodarbinātu, pat ja viņa nestrādā pie kāda cita, bet:

• ir individuālais uzņēmējs;
• veic advokātu darbību vai strādā par notāru;
• oficiāli formalizēja apmācību darbību.

Naudas maksāšanas īpatnība strādājošiem pensionāriem ir tāda, ka viņi neiziet ikgadējo februāra indeksāciju. Savukārt, ja pensionārs pārtrauks strādāt, viņš pārrēķinās pensiju par visu laiku, kamēr viņam bija darba ņēmēja statuss. Pārrēķins tiks veikts ne tikai attiecībā uz ikgadējām indeksācijām, bet arī attiecībā uz visiem pensiju punktiem un koeficientiem atkarībā no ikmēneša apdrošināšanas iemaksu apmēra no darba devēja (no darba algas apmēra).

2019. gadā pēc atlaišanas pensijas vecuma personām par šo faktu nav jāpaziņo FIU. Indeksēšana notiek automātiski, pamatojoties uz tiem ikmēneša atskaitījumi ko sagatavojis darba devējs. Par datu nosūtīšanu par strādājošām un atlaistajām pensijas vecuma personām ir atbildīga organizācija.

Katrs pensionārs saņems indeksētu ikmēneša maksājumi pēc darba attiecību automātiskas izbeigšanas nav jāveic nekādas darbības, lai to veiktu.

Indeksēšanas termini

PFR sniedz detalizētu skaidrojumu par to, vai maksājumi personai tiks mainīti, ja viņš aiziet. Līdz katra mēneša 10. datumam darba devējs elektroniski nosūta FIU informāciju par pensionāriem, kuri pagājušajā mēnesī pie viņa strādājuši.

Persona tiek uzskatīta par nodarbinātu arī tad, ja pārskata mēnesī nostrādājusi tikai 1 dienu. Ja viņš nav darbinieku sarakstā, tad PFR uzsāk pārrēķina procedūru.

Pilna indeksācija pēc atlaišanas tagad aizņem ilgu laiku, vairāk nekā 3 mēnešus.

Kā piemērs:

1. Janvārī cilvēks pamet darbu;
2. Februārī FIU saņem ziņojumu no darba devēja, ka viņš vēl janvārī strādāja (bija apdrošināšanas iemaksas);
3. Martā FIU jau redz, ka persona nav sarakstā, kas nozīmē, ka viņš ir kļuvis par bezdarbnieku;
4. Aprīļa laikā tiks pieņemts lēmums par viņa pensijas pārindeksāciju un veikti visi nepieciešamie aprēķini;
5. Un tikai maijā cilvēks saņems palielinātu, pilnībā indeksētu pensiju.

Norādītā kārtība ir spēkā saskaņā ar 2015.gada 29.decembra Federālā likuma Nr.385 noteikumiem. Neapšaubāms šī rīkojuma mīnuss ir tāds, ka par mēnešiem, kas pagājuši kopš atlaišanas brīža, kuru laikā FIU saņēma informāciju un tur apstrādāja, kompensācija netiks izmaksāta.

Neskatoties uz savu faktisko bezdarbnieka pensionāra statusu, cilvēks ir spiests saņemt samazinātus pabalstus 3-4 mēnešus.

Strādājošie pilsoņi, kuriem jau ir pārrēķināts pēc aiziešanas no darba, var oficiāli atkal atrast darbu, savukārt pensija atkal netiks samazināta (bet netiks indeksēta arī turpmāk, visu darba laiku).

Svarīgs! Ja informācija par atlaišanu FIU nav nosūtīta savlaicīgi, darba devējam tiks piemērots attiecīgs sods. Taču šajā gadījumā pensionārs nevar cerēt uz kompensāciju, tas nav paredzēts likumā!

Likuma izmaiņas 2019. gadā

No 2019. gada 1. janvāra pensionāriem pensijas vecumā indeksācija tiks veikta nekavējoties, no tā mēneša 1. datuma, kas sekoja atlaišanas mēnesim.

Pārindeksēšanas procedūra, tāpat kā iepriekš, prasīs vairāk nekā 3 mēnešus, bet viss periods ir pilnībā kompensēts. Apskatīsim piemēru vēlreiz:

1. 2019. gada martā pilsonis izstājās;
2. Aprīlī FIU saņems darba devēja ziņojumu, ka persona joprojām atrodas organizācijas darbinieku vidū;
3. Maijā FIU ziņojumā redzēs, ka persona vairs nestrādā;
4. Jūnijā tiks veikta maksājumu indeksācija;
5. Un tikai jūlijā pilsonim tiks izmaksāta indeksētā pensija un papildus tai kompensācija (naudas starpība starp iepriekšējo un kārtējo maksājumu) par iepriekšējiem 3 mēnešiem - aprīli, maiju, jūniju.

Šobrīd iekšā Valsts dome apspriežot likumprojektu par atteikumu pensiju maksājumi strādājošie pensionāri, kuru gada ienākumi no darba pārsniedz 1 miljonu rubļu. Tas ir trūkuma dēļ Nauda pie valsts.

Atklāts paliek jautājums par maksājumu indeksāciju personām, kuras ir nodarbinātas sezonas nepilna laika darbu, un tiem, kas patstāvīgi deklarē savus ienākumus (piemēram, honorārus vai patentus). Nav skaidri regulēts arī jautājums par maksājumu indeksāciju pensionāriem, kuri nodarbojas ar uzņēmējdarbību.