Postoji iskustvo u nastavi. Šta je uključeno u nastavno iskustvo? iskustvo u nastavi

Rusko zakonodavstvo dozvoljava nastavnicima i drugim prosvetnim radnicima da odu u penziju ranije od glavnog perioda, samo na osnovu 25 godina radnog staža. pedagoški rad.

U stvari, ovo je isti rad, samo što taj zaposleni ima pravo da ga primi, radna aktivnost koji podleže određenim uslovima.

Zakonodavni okvir i nedavne promjene

Prosvjetni radnici imaju mogućnost da uzmu zakonski godišnji odmor u starosti mnogo ranije od ostalih kategorija građana.

Ovo pravo je naznačeno važećim ruskim zakonodavstvom. Za one koji su podnijeli zahtjev za penziju prije 2001. osnova je bila:

Ukupan nastavni staž zaposlenog je 25 godina i starost nema nikakve veze.

Prve izmjene zakonskih akata koje se odnose na rad i penziono osiguranje nastavnika usvojene su 2001. godine. Tada su prvi put ukinuti obračuni za staž - zamijenjene su povlaštenim isplatama penzija po godinama. Država je zadržala pravo nastavnika da ode u prijevremenu penziju na zasluženi odmor.

U 2015. godini promjene su se ponovo odrazile na zaposlene u obrazovanju. Plata koja je naplaćena nastavniku se ne uzima u obzir pri obračunu cjelokupnog sadržaja penzije. Kao i na druge kategorije stanovništva zemlje, na penzije nastavnika može uticati samo sredstva penzioni doprinosi - što ih je više, veća su plaćanja po godinama.

U februaru 2016. godine donesene su izmjene i dopune prethodnog zakonodavstva, prema kojima će se u 25 godina staža uključiti samo one godine koje je nastavnik proveo na školovanju, odnosno period studiranja na visokoškolskim ustanovama Rusije. Istovremeno, pedagoški rad treba obavljati i prije početka studija i nakon njegovog završetka.

Ako se naknada za radni staž već isplaćuje, lice koje traži naknadu dužno je da prestane sa radom, a ubuduće mu se gubi pravo na obrazovni rad. Direktno princip obračuna penzija nije promijenjen.

Kategorije nastavnog osoblja

Čudno je da nemaju sve kategorije radnika u pedagoškoj oblasti pravo na povlaštenu penziju. Spisak zanimanja propisan je Zakonom br. 173.

To uključuje sljedeće kategorije radnika:

Pored liste zanimanja, zakon predviđa spisak obrazovnih institucija:

• škole i liceji;
• gimnazije sa detaljnim proučavanjem predmeta;
• kadetski korpus;
• pomorske škole (Suvorov i Nakhimov);
• sirotišta;
• internati za djecu mlađu od punoljetstva;
• škole sanatorijskog tipa;
• vrtići i jaslice;
• muzičke i baletske škole;
• institucije dodatno obrazovanje.

Stoga, prije nego što počnete aplicirati za povlaštenu penziju, treba obratiti pažnju na mjesto rada. Po zanimanju se možete svrstati u kategoriju korisnika, ali po nazivu ustanove - ne. Samo pažljiva provjera zapisa u radna knjižica i njihovo poređenje sa zakonodavnom listom.

Skoro svake godine vrše se izmjene i dopune Zakona koje djeluju na stalnoj osnovi. Nazivi institucija i radnih mjesta se mijenjaju i dopunjuju, na primjer:

• preferencijalna kategorija vaspitača obuhvata sve varijante ove pozicije: školski vaspitač, vaspitač, vrtić, jaslice, internat i sl.;
• naziv posla muzički radnik mogu nositi moderno ime nastavnik muzike ili voditelj muzičkog razreda;
• naziv gimnazija uključuje nazive škola-licej i škola-gimnazija;
• Od 2007. godine internat za mentalno retardiranu djecu nosi i drugi naziv - Dječiji psihoneurološki pansion.

Od 2001. godine ne samo nastavnici, već i pedagoški radnici dodatnog obrazovanja, koji istovremeno imaju sledeće uslove:

• radno iskustvo od 01.01.01. mora biti najmanje 16 godina i 8 mjeseci. Štaviše, sve godine rada je trebalo da bude na odgovarajućoj poziciji i instituciji propisanoj zakonom;
• činjenica rada u dodatna površina obrazovanje mora biti potvrđeno u periodu od 01.11.99 do 31.12.2000.

Izlazni uslovi

Pedagoški radnik će moći da izdaje povlašćenu penziju samo ako tokom svog radna aktivnost ispunjeni su zakonom predviđeni uslovi:

1. Prvo, radno iskustvo u oblasti obrazovanja ne bi trebalo da bude manje od 25 godina.
2. Drugo, svih ovih godina osoba je morala raditi puno radno vrijeme, a poslodavac je morao plaćati premije osiguranja u Ruski penzijski fond. Plaćanje premije osiguranja odnosi se na oba perioda privremene radne sposobnosti.
3. Treće, za žene to nije uključeno u iskustvo duže od jedne i po godine. Ali ako je nastavna praksa započela prije septembra 2000. godine, sve će to biti uključeno u iskustvo.

Radno vrijeme

Do 01.09.2000. godine prilikom upisa povlaštene penzije nije se vodilo računa o razvoju propisanog radnog vremena.

Obračun opterećenja učenja otišao nakon ovog datuma. Prema zakonu o radu, zaposleni koji se prijavio za povlaštenu starosnu penziju morao je raditi 6 sati sedmično, 240 sati godišnje.

Oni nastavnici koji rade u srednjim školama stručne institucije mora raditi 360 sati godišnje. Međutim, za nastavnike osnovnih škola i one koji rade, takav obim rada ne važi i ni na koji način ne utiče na obračun penzija.

Razdoblja koja se uzimaju u obzir prilikom odlaska u prijevremenu penziju

Jedan od uslova za dobijanje povlašćene penzije je opšte iskustvo pedagoški rad. Mora imati najmanje 25 godina.

Prema važećem zakonodavstvu iskustvo uključuje sledeći periodi rada:

• vrijeme aktivnosti jednako punom radnom danu i potvrđeno odbicima osiguranja;
• period privremene nezaposlenosti;
• vrijeme predviđeno za godišnji odmor;
• vrijeme studiranja u obrazovnim ustanovama, ako je nastavnik, prije i nakon obuke, radio u oblasti obrazovanja, a njegova pozicija je propisana zakonom Ruske Federacije.

Procedura izračunavanja

Obračun povlaštene penzije nastavnika vrši se na osnovu dostavljene potvrde, koja odražava platu osobe.

IN poslednjih godina obračun se vrši na osnovu veličine fondovskog dijela i dijela osiguranja. To je zbog prelaska na novi penzioni sistem.

U svakom konkretan slučaj penzija se obračunava pojedinačno, ali isplate ne mogu biti manje od 40% prosječne plate nastavnika.

Procedura pribavljanja i lista potrebnih dokumenata

Da bi se pokrenula procedura za dobijanje povlašćene penzije, nastavnik treba da dođe u posetu regionalna kancelarija penzioni fond Ruska Federacija bilo gdje je prijavljen, bilo gdje stvarno živi, ​​i dostaviti odgovarajuće ovaj slučaj dokumentaciju. Štaviše, to se može učiniti ili lično kontaktiranjem fonda ili slanjem tamošnjeg predstavnika, čiji će status biti potvrđen zakonski ovjerenim punomoćjem. U poslednje vreme ne možete uopće posjetiti organizaciju, već koristiti javne usluge putem interneta na istoimenom portalu.

Tako da se počelo rješavati pitanje dodjele penzije po povlaštenim uslovima, budući penzioner moraju predati Penzionom fondu sledeći paket dokumenata:

• ruski pasoš koji potvrđuje identitet;
• radnu knjižicu pedagoškog radnika, u kojoj se iskazuju upisi u skladu sa zakonima koji su na snazi ​​u zemlji;
• vojna knjižica (za muškarce koji se prijavljuju za penziju, obavezna isprava);
• izvod iz matične knjige rođenih;
• prijava za rane beneficije u obliku isplate penzija.

Ovaj paket je standardni za sve teritorijalne okruge Rusije. Međutim, treba biti spreman na činjenicu da se od zaposlenih u Fondu može tražiti da donesu dokumenta i potvrde koje pojašnjavaju prirodu radne aktivnosti.

Podneseni zahtjev i priloženi paket dokumenata, na osnovu aktuelno zakonodavstvo, recenzirano u roku od 10 dana.

Dakle, svaki nastavnik ili zaposlenik dodatnog obrazovanja ima mogućnost da ode u penziju mnogo ranije ako ispunjava uslove propisane zakonom. Za većinu je važno pravo koje daje država. Nastavnici najčešće odlaze u penziju u dobi od 40-45 godina, ali nisu svi spremni da napuste svoj omiljeni posao.

FAQ

Žene učiteljice su često zabrinute zbog ovog pitanja da li je porodiljsko odsustvo, kao i odsustvo radi nege deteta, uključeno u nastavni staž, što je neophodno za određivanje perioda pedagoška djelatnost.

U ovom slučaju postoji paragraf 21 Pojašnjenja Ministarstva rada Ruske Federacije od 22. maja 1996. godine „O postupku primjene Lista industrija, poslova, profesija, pozicija i pokazatelja, davanja u skladu sa članovima 12. , 78 i 78.1 Zakona RSFSR „O državne penzije u RSFSR" pravo na starosnu penziju u vezi sa posebnim uslovima rad i penzija za dug radni staž”, odobren Uredbom Ministarstva rada Ruske Federacije od 22. maja 1996. (ur.) br. 29, u skladu sa kojom u posebnom staž, koji daje pravo na penziju u vezi sa posebnim uslovima rada, uračunava se period boravka žena na odsustvu radi nege deteta, ako je to odsustvo bilo do 06.10.1992 , tj. do stupanja na snagu Zakona Ruske Federacije od 25. septembra 1992. br. 3543-1 "O izmjenama i dopunama Zakona o radu Ruske Federacije." Period boravka žene na takvom odmoru nakon 06.10.1992 više nije uključeno u nastavno iskustvo.

Osim toga, prema Pojašnjenju Plenuma vrhovni sud RF od 20.15.2005. br. 25 „O nekim pitanjima koja su proizašla iz sudova prilikom razmatranja predmeta u vezi sa ostvarivanjem prava građana na radnu penziju“ prilikom rješavanja sporova nastalih u vezi sa neuključivanjem žena u rad iskustvo u specijalnosti perioda boravka na odsustvu radi nege deteta u slučaju prevremenog određivanja starosne penzije, utvrđeno je da ako je navedeni period protekao pre 06.10.1992. godine, onda podleže uključivanju u staža na specijalnosti, bez obzira na vrijeme kada je žena podnijela zahtjev za penziju i vrijeme na koje ima pravo rano zakazivanje starosne penzije.

Drugo pitanje koje zabrinjava građane jeste da li je period studiranja u obrazovnim ustanovama visokog i srednjeg obrazovanja uključen u iskustvo pedagoške djelatnosti. Ni po ovom pitanju nije sve tako jasno.

Postoji Uredba o postupku za izračunavanje radnog staža za određivanje penzija za dugogodišnji rad radnicima u obrazovanju i zdravstvu, odobrena Uredbom Vijeća ministara SSSR-a od 17. decembra 1959. br. 1397. Prema klauzuli 2. navedene Uredbe, radni staž nastavnika i drugih radnika u obrazovanju vrijeme studija u pedagoškim obrazovnim ustanovama i univerzitetima uračunava se u poseban staž , davanje prava na penziju u vezi sa posebnim uslovima rada, ako je neposredno prethodila i neposredno nakon toga pedagoška aktivnost. Ova rezolucija se ne primenjuje na teritoriji Ruske Federacije od 01. oktobra 1993. godine u vezi sa donošenjem istog Zakona Ruske Federacije br. usluga je otkazana. Od 01.10.1993. godine period studiranja se ne uračunava u nastavni staž.

Muški edukatori su zabrinuti Hoće li vojni rok biti uključen u povlaštenu službu?, a ovdje je odgovor sljedeći. Do 1991. godine, Uredbom Vijeća ministara SSSR-a od 17. decembra 1959. godine br. 1397, odobrenom Pravilnikom o postupku obračuna staža za dodjelu penzija za radni staž radnicima u obrazovanju i zdravstvu, bila je na snazi, stav 1. kojim je propisano da nastavnici, ljekari i drugi radnici u prosvjeti i zdravstvu u radnom stažu, pored rada u ustanovama, organizacijama i na radnim mjestima, rade na kojima se ostvaruje pravo na penziju za radni staž, uračunava se služba u Oružanim snagama SSSR-a. Ovo pravilo se ne primjenjuje od početka 1991. godine.

Kakav je redosled u 2019?

U vezi sa velikim penziona reforma, počev od 2019. godine, uslovi za iskustvo nastavnog osoblja neće se promijeniti ali nakon završetka prelazni period(2019-2023) nastavnik će moći da postane penzioner tek 5 godina nakon 25 godina staža.

Novi uslov će se uvoditi postepeno. Ako nastavnik ima 25 godina radnog staža u 2019. godini, pravo na povlaštenu penziju se odgađa za 6 mjeseci od dana kada je iskustvo postalo tačno 25 godina. U 2020. godini pravo na penziju će biti odloženo 18 mjeseci, u 2021 na 3 godine, u 2022 - na 4 godine a od 2023. godine se odgađa za 5 godina.

Na primjer, kod školski učitelj 20. maja 2019. navršava se tačno 25 godina od početka njegove nastavničke karijere, pravo na penziju nastaje tek 20. novembra 2019. godine (+6 mjeseci).

Drugi primjer, vaspitač u vrtiću razvija nastavni staž od 25 godina - 10. januara 2020. godine, s tim u vezi, pravo na povlaštenu penziju nastaje 10. jula 2021. (+18 mjeseci).

Neke karakteristike izračunavanja povlaštene penzije za nastavnike opisane su u sljedećem videu:

Članak govori da li porodiljsko odsustvo u nastavničkom stažu po stažu, objašnjava nijanse obračuna radnog staža.

Zašto vam je potrebno iskustvo u nastavi?

grace time daje posao, a takođe povećava vrijeme godišnjeg odmora. U isto vrijeme, svaki grejs mjesec, pa čak i dan je važan. Ako nema dovoljno iskustva, onda nećete dobiti beneficije.

Zakonski akti koji regulišu postupak obračuna penzijskog perioda

Koje godine će biti uključene u proračune mogu utvrditi lokalne vlasti. Relevantni akti se donose na regionalnom nivou.

Osim toga, institucija ima pravo da odredi koje će periode uključiti u preferencijalne aktivnosti. Za to se donose lokalni akti (član 8. Zakona o radu).

Provođenje zakonskih akata u praksi stvara probleme. Sve sporove razmatraju sudovi. Nije tajna da pravosudni presedani nisu bitni za zaposlene u PFR-u, pa ishod svakog slučaja zavisi od upornosti podnosioca zahteva.

Nastavni rad uključuje opsežnu listu pozicija. Na listi se ne nalazi samo rad kao nastavnik, već i obavljanje drugih dužnosti.

7 glavnih pozicija uključenih u nastavno iskustvo:

1. Rad u ustanovama sa djecom kojoj je potrebna psihološka, ​​medicinska, socijalna podrška.
2. Radite kao nastavnik osnovna škola.
3. Obavljanje poslova vaspitača u zdravstvenim ustanovama.
4. Uprava dječije ustanove.
5. Menadžment obrazovni proces, obrazovni rad.
6. Nastava.
7. Obavljanje poslova defektologa, vaspitača

Potpuna lista zanimanja uključenih u nastavno iskustvo sadrži Uredbu br. 781. Računa se rad u vrtićima, internatima, redovnim školama, fakultetima, gimnazijama, tehničkim školama i drugim obrazovnim ustanovama. Svako pitanje na recepciji razmatraju stručnjaci Ogranci FOJ. Ako zvaničnici sumnjaju, podnosilac zahtjeva dostavlja dodatne dokumente.

Pročitajte također Poređenje isplata naknade za neiskorišteni godišnji odmor i naknade za godišnji odmor: što je više

Dilema da li brinuti o djeci ili graditi karijeru suočava se sa svakom majkom. Odluka često zavisi od toga da li se porodiljsko odsustvo zaposlene uračunava u nastavni staž po stažu. Od odgovora na pitanje zavisi i odluka da li godišnji odmor iskoristite u potpunosti ili ne. Stoga, nakon što ste saznali odgovor, možete odlučiti nastaviti se baviti djecom ili brzo započeti svoje službene dužnosti.

Ženi je dato sto četrdeset dana da se pripremi za porođaj. Ako je porođaj komplikovan, povećava se broj dana odmora. Vrijeme odmora uključuje dva perioda: porodiljsko odsustvo i odsustvo radi nege djeteta do jedne i po godine.

Bitan! Dok zaposleni sjedi sa djetetom do godinu i po, poslodavac uplaćuje penzijske doprinose. Na osnovu toga, vrijeme njege djece do jedne i po godine uključuje staž osiguranja.

Štaviše, za brigu o djetetu daje se najviše šest godina. To znači da četvoro djece dobija po godinu i po. Nakon ovog vremena, dekret se ne računa iskustvo osiguranja.

Vrijeme čuvanja djece se ne računa u posebne aktivnosti. Istina, u jednom slučaju, na pitanje da li je vrijeme njege bebe uključeno u nastavno iskustvo ima pozitivan odgovor. Kada je žena čuvala bebe do 1992. godine, ovo vrijeme se uračunava u radni staž. Tako postaje moguće primati povlaštenu penziju.

Moguće je uključiti vrijeme nakon 1992. godine u nastavni staž ako je vrijeme odmora odobreno prije oktobra 1992. godine.

Kada počinje briga o djeci?

Možete "sjediti" kod kuće sa djecom do njihove treće godine. Specijalista kadrovske službe u radnoj knjižici označava dva perioda: porodiljsko odsustvo i odmor radi nege deteta. Ako žena "sjedi" kod kuće do tri godine, onda prvih godinu i po plaća organizacija. Dakle, period se uzima u obzir. Sljedećih godinu i po dana se ne isplaćuju, tako da ne igraju ulogu u određivanju penzije.

Dakle, vrijeme brige o djeci do navršene godine i po ima ulogu za penzije. Period brige o djetetu nije bitan prilikom dodjele penzija.

U 2018. nisu se mijenjala pravila za ostvarivanje povlaštene penzije za nastavnike. Reforma koja je u toku neće uticati na staž od 25 godina, ali će se dob u kojoj će nastavnici moći isplaćivati ​​postepeno povećavati. Dodatne indeksacije nisu planirane - preračunavanje će se vršiti istovremeno sa rastom isplata za starosno osiguranje, odnosno pedagoški dodatak će se povećati za 7% početkom 2019. godine.

Prosvetni radnici imaju pravo na više rani izlazak na zasluženi odmor, podložno određenim uslovima.

Zakonodavni okvir

Penzionisanje nastavnika po osnovu radnog staža i ostvarivanje prava na naknadu za nastavni staž regulisani su određenim zakonskim aktima.

Tabela 1. Regulatorni dokumenti

Naziv zakona	Suština dokumenta
Art. 30 FZ-br. 400 od 28. decembra 2013. "O penzijama iz osiguranja"	Označava pravo na prijevremenu raspodjelu plaćanja osiguranja
Uredba Vlade Ruske Federacije br. 665 od 16.07.2014.	Navedena su pravila za obračunavanje zakonskih akata za periode rada do 2002. godine prilikom obračuna preferencijalnih plaćanja.
Uredba Vlade Ruske Federacije br. 781 od 29.10.2002.	Navedena je procedura za obračun perioda rada, lista pozicija i institucija, određivanje prijevremenih starosnih isplata za nastavnike

Pored toga, od 2015. godine, na osnovu Uredbe br. 665, prilikom obračuna preferencijalnih plaćanja, moraju se uzeti u obzir i zakonodavni akti koji, u pogledu vremenskog okvira, odgovaraju periodu rada nastavnika.

Liste radnih mjesta prosvjetnih radnika, kao i institucija i organizacija navedeni su u sljedećim regulatornim dokumentima:

• do 01.01.1992. - Uredba Vijeća ministara SSSR-a br. 1397 od 17.12.1959.
• 01.1992 - 31.10.1991 - Rješenje Vijeća ministara broj 463 od 06.09.1991.
• 11.1999 - 31.12.2001 - Uredba Vlade Ruske Federacije br. 1067 od 22. septembra 1999.

Treba imati na umu da će određivanje preferencijalnih plaćanja nastavnicima neminovno uticati na tekuću penzijsku reformu, koja predviđa fazni pristup.

Kome je dodijeljen

Osobine rada nastavnika dovode do preranog profesionalnog sagorijevanja. Stoga je za ovu kategoriju predviđena naknada za nastavno iskustvo u vidu povlaštene naknade.

Ovaj tip isplate iz navike se nazivaju mirovinska penzija, iako se u zakonu naziva povlaštena isplata, a u stvari se radi o starosnoj penziji, koja se izdaje pod određenim uslovima.

Na takvu naknadu ne mogu računati sve osobe koje se bave nastavnim radom. Spisak pozicija i institucija utvrđuje se zakonom. Štaviše, i naziv struke i obrazovne institucije moraju odgovarati.

Preferencijalna kompenzacija se plaća:

• direktori i njihovi zamjenici u prisustvu nastavnika;
• nastavnici predmetnih i osnovnih škola opšteobrazovnih škola i specijalnih obrazovnih ustanova;
• nastavnici likovne kulture i dr kreativne škole;
• psiholozi i logopedi, defektolozi;
• socijalni pedagozi;
• nastavnici dodatnog obrazovanja;
• nastavnici koledža i univerziteta.
• vaspitači, menadžeri, metodičari predškolske ustanove;
• medicinske sestre jaslene grupe;
• instruktori rada, sala za saslušanje;
• adaptivni treneri fizička kultura, treneri-učitelji;
• vojskovođe i vođe vojne obuke, sigurnost života.

Da bi se uzelo u obzir nastavničko iskustvo, potrebno je u potpunosti uskladiti naziv zvanja u radnoj knjižici sa nazivom radnih mjesta odobrenih zakonom.

Treba napomenuti da je lista privilegovanih profesija menjao zakon više puta. Dakle, identitet naziva institucija i pozicija utvrđuje se u skladu sa zakonom koji je bio na snazi ​​u trenutku implementacije. preferencijalni rad.

Koliko raditi

Osnovni kriterijum za ostvarivanje naknade po osnovu radnog staža je prisustvo nastavnog staža od 25 godina, što daje pravo zaposlenima u ovoj oblasti da se prijave za beneficiju, bez obzira na godine.

Osim toga, od 2000. godine uzima se u obzir norma radnog vremena koja je u 2018. godini:

• 240 sati za nastavnike opšteobrazovnih škola;
• 360 sati za nastavnike stručnih škola.

Ovaj kriterijum se ne odnosi na nastavnike osnovnih škola i nastavnike u seoskim školama.

Procijenjeno iskustvo u nastavi uključuje:

• direktan rad po struci;
• plaćeno godišnji odmor;
• privremena nesposobnost za rad bolovanje;
• porodiljsko odsustvo do 6 mjeseci; prije 1992. godine uzima se u obzir puni period brige o djeci;
• sticanje specijalizovanog obrazovanja, pod uslovom nastavka radne delatnosti u specijalnosti.

Bitan! Nastavnik može podnijeti zahtjev za povlaštenu naknadu, bez obzira na godine života, ako ima potrebno nastavničko iskustvo i penzione bodove potrebne za obračunavanje isplata.

Kako se izračunava

Nastavnička penzija u 2018. godini obračunava se prema klasičnoj formuli za obračun isplate starosne penzije.

SP \u003d IPB * SPK + FV

Tabela 2. Dešifriranje penzijske formule

Veličina penzijski koeficijent koji se koristi u proračunu zavisi od mnogo faktora:

• iskustvo osiguranja;
• godine kada je nastavnik podnio zahtjev za isplatu;
• veličina plate;
• vrsta penzije.

Referenca! U svakom slučaju, isplata se obračunava pojedinačno, ali ne može biti niža od egzistencijalnog minimuma u regionu i veća od 75% prosječne plate nastavnika.

Kako se prijaviti za nastavničku penziju

Budući da određivanje povlaštene naknade zahtijeva dodatnu provjeru datih informacija, bolje je započeti njihovu obradu unaprijed. Možete podnijeti zahtjev regionalnom penzionom fondu šest mjeseci prije grejs perioda.

Po zakonu, odluka nakon predaje dokumenata mora biti donesena nakon 10 dana. Međutim, u praksi, rokovi često kasne, jer PF ne dobija uvijek pravovremene odgovore na zahtjeve bivšim mestima rad ili učenje podnosioca zahtjeva za isplatu. Rokovi se mogu produžiti do 3 mjeseca.

Prilikom podnošenja zahtjeva za penzijski fond, morate dostaviti standardni paket dokumenata za dodjelu starosne penzije, uključujući:

1. Prijava za grant.
2. Pasoš ili boravišna dozvola.
3. SNILS.
4. Radna knjižica ili drugi dokument koji potvrđuje staž osiguranja.
5. Preferencijalno-razjašnjene potvrde koje se izdaju na mjestu rada.
6. Potvrda o prihodima sa mjesta rada za bilo kojih 60 mjeseci.

Možete kontaktirati filijalu PF na mjestu registracije:

• lično sa originalnim dokumentima;
• putem web stranice Državne službe;
• korištenje usluga povjerenika, uz prisustvo ovjerene punomoći.

Promjene u pedagoškoj penziji u 2018

Nastavnici, ništa manje od ostalih budućih penzionera, zabrinuti su kako će se uslovi za odlazak na zasluženi odmor i visina isplata promijeniti u vezi sa penzijskom reformom koja je u toku.

Promjene u 2018. nisu uticale na povlaštenu penziju za nastavnike, već na dalji rast starosna granica za odlazak u penzijuće također uticati na vrijeme obrade preferencijalnih plaćanja.

Visina isplate radnog staža za nastavnike u 2018

Koncesiona plaćanja se usklađuju povećanjem vrijednosti penzionih bodova i veličine fiksne isplate.

U 2018. godini penzija za nastavnike se obračunava prema sljedećoj formuli:

SP \u003d IPB * 81,49 + 4 989,9

Minimalni broj penzijskih bodova za ostvarivanje beneficija je 13,8, dakle ove godine minimalna penzija je

13,8 * 81,49 + 4.989,9 = 6107,46 rubalja.

Budući da je minimalna plata za penzionere u nekim regijama za red veličine veća, na primjer, na Kamčatki je 15.345 rubalja, penzioner ima pravo na primanje socijalni dodatak.

Povećanje penzija nastavnika u 2018

Isplate penzioneri koji ne rade koji primaju starosnu penziju indeksirani su početkom 2018. godine, odnosno povećani za 3,7%. Za ovu kategoriju penzionera ove godine se ne planira preračunavanje isplata.

U okviru penzione reforme planirano je za početak 2019. Penzije će biti povećane za 7%, odnosno rast će zavisiti od stvarnog iznosa naknada. U prosjeku je planirano povećanje od 1.000 rubalja.

Isti nastavnici koji nastave da rade lišeni su prava na indeksnu naknadu. Njihov preferencijal povećanjem penzionih bodova. Ne planiraju se značajnije promjene u obračunu naknada za zaposlene penzionere za 2019. godinu.

Rokovi za upis povlaštene penzije za nastavnike od 2019

Zbog promjene starosne granice za odlazak u penziju, preferencijalne kategorije građana, povećaće se i rokovi kada nastavnici stiču pravo na isplatu staža.

Sam iznos preferencijalnog nastavnog staža ostaje nepromijenjen – 25 godina. Ali popust možete iskoristiti kasnije.

Dakle, nastavnici koji su radili u obrazovnoj oblasti 25 godina mogu odmah podnijeti zahtjev za penziju u 2018. godini. U budućnosti će se ovi periodi postepeno povećavati.

Tabela 3. Rokovi za dodjelu povlaštene naknade

Godina sticanja prava	Odlaganje, godine	Godina penzije
2019	1	2020
2020	2	2022
2021	3	2024
2022	4	2026
2023	5	2028
2024	6	2030
2025	7	2032
2026	8	2034

Ispostavilo se da će nastavnici koji steknu svoje zakonsko pravo na povlašćenu naknadu 2026. godine moći da je počnu primati tek nakon 8 godina, odnosno 2034. Naime, starosna granica za odlazak u penziju nastavnika će se povećati, uprkos zadržavanju 25 godina radnog staža. godine.

Obrazovanje: Viša ekonomija, specijalizacija - menadžment u industrijskom sektoru (Kramatorsk Institut za ekonomiju i humanističke nauke).
20. avgusta 2018.

Često nam se postavljaju pitanja o mogućnosti uključivanja perioda studija na visokoškolskim ustanovama, pedagoškim fakultetima i institutima u nastavno iskustvo. Ako ranijih ljudi pitali su o mogućnosti da se periodi studiranja uključe u staž koji je pao na period prije 1993. godine, sada uglavnom za periode studija nakon 1993. godine.

Zdravo. Od 1992. do 1996. studirala je na pedagoška škola. Prije nego što je ušla u školu, radila je kao pionirski vođa s punim radnim vremenom. Nakon diplomiranja otišao sam da radim u školi, gdje i danas radim. Sve je u radnoj knjižici. Imam pitanje u vezi povlaštene penzije: da li je studiranje uključeno u nastavni staž?

Zdravo! 1992-1997. studirao sam redovno na institutu. Prije studija radila je kao nastavnica. Nakon diplomiranja i dalje radim u školi. Da li su godine studija na fakultetu uključene u određivanje penzije?

Gore navedena pitanja su vrlo problematična u našoj sudska praksa. Nažalost, ne postoji jedinstven pristup rješavanju ovakvih sporova.

Mogućnost uključivanja perioda studija u pedagoško-obrazovnim ustanovama u nastavni staž predviđena je Pravilnikom o postupku obračuna staža za određivanje penzije za staž radnicima u prosveti i zdravstvu, koji je usvojen Uredbom RH. Savjet ministara SSSR-a od 17. decembra 1959. br. 1397 (u daljem tekstu - Uredba br. 1397).

U nastavno iskustvo uključiti periode studija na pedagoškom obrazovne ustanove dva uslova su morala biti ispunjena istovremeno:

1. Neposredno prije vremena obuke u pedagoško-obrazovnoj ustanovi, pedagoška djelatnost je prethodila i odmah slijedila.
2. Najmanje 2/3 (16 godina i 8 mjeseci) nastavnog staža provedeno je u institucijama, organizacijama i pozicijama na kojima se ostvaruje pravo na ovu penziju.

Ali problem je u tome što je Uredba br. 1397 postala nevažeća 1. oktobra 1993. godine, a ljudi koji su tvrdili da su uključeni u nastavno iskustvo u periodu studiranja na univerzitetu nastavili su školovanje nakon ukidanja Uredbe. Ulaskom u pedagošku obrazovnu ustanovu budući nastavnici su opravdano vjerovali da će period studiranja biti uračunat u nastavni staž, ali kada su završili studije, više nisu imali takvo povjerenje.

Nažalost, sudije ne mogu razviti jedinstven pristup rješavanju problema. Jedni smatraju da je moguće uključiti period studiranja samo do 1. oktobra 1993. godine, dok drugi smatraju da je čitav period studiranja podložan uključivanju u nastavni staž, bez obzira kada je završio.

Takođe, neke sudije smatraju da do kontroverzne studije treba odraditi 16 godina i 8 meseci nastavnog staža (na primer, Žalbena presuda Stavropoljskog regionalnog suda od 26. oktobra 2016. N 33-8614 / 2016). Ovo tumačenje Uredbe br. 1397 i penzijskog zakonodavstva je bez sumnje netačno. Čvrsto smo uvjereni da se 16 godina i 8 mjeseci mora računati na dan podnošenja zahtjeva građanina za penziju Penzionom fondu Ruske Federacije. Sudije, donoseći takve odluke, ne misle da do diplomiranja na pedagoško-obrazovnoj ustanovi osoba jednostavno ne može odraditi 16 godina i 8 mjeseci u institucijama, organizacijama i pozicijama, rad u kojima daje pravo na prijevremeni rad. pedagoška penzija. Logika? Ne, nismo.

Smatramo da, bez obzira kada je obuka završena, čitav period studiranja u pedagoško-obrazovnoj ustanovi može i treba biti uključen u nastavno iskustvo. Glavna stvar je da imate sledeća tri uslova:

1. Prijem u pedagoško-obrazovnu ustanovu obavljen je prije 1. oktobra 1993. godine;
2. Neposredno prije i nakon obuke sprovedene su pedagoške aktivnosti;
3. Najmanje 16 godina i 8 mjeseci radnog staža računa se za rad u ustanovama, organizacijama i na radnim mjestima na kojima se ostvaruje pravo na prijevremenu pedagošku penziju.

Već imamo iskustva u izradi svih potrebnih dokumenata za sud po ovom pitanju. Tako da nas možete slobodno kontaktirati. Samo . Pišemo tužbe na način da sudija koji će razmatrati vaš slučaj ne može sumnjati u valjanost argumenata i da se ne usudi da odbije da u nastavni staž uključi period studiranja nakon 1. oktobra 1993. godine. Dodatno, možete koristiti ili.

Državljani Ruske Federacije koji rade u oblasti obrazovanja imaju posebne privilegije pri izračunavanju radnog staža za ulazak na zasluženi odmor. Prilikom izračunavanja pedaže uzima se u obzir niz faktora: prisustvo akademskih titula, količina obavljenog rada godišnje u satima i drugi.

Šta je uključeno u nastavno iskustvo

Lista zanimanja koja se mogu uzeti u obzir prilikom izračunavanja takvog iskustva prilično je opsežna. Razmotrite glavne pozicije koje zaposleni zauzimaju i organizacije u kojima je potrebno obavljati svoje radne aktivnosti:

• Organizacije obrazovnog karaktera, socijalnog i medicinskog smjera (sanatoriji, sirotišta, itd.): nastavnici, šefovi fizičkog vaspitanja, metodičari, muzički direktori, treneri, psiholozi, direktori i njihovi zamjenici, rukovodioci pojedinih odjeljenja ustanove, vaspitači, metodičari, vodiči.
• Univerziteti koji školuju specijaliste i magistre - cjelokupni nastavni kadar.
• Vojne ustanove za proizvodnju specijalista sa višom i srednjom stručnom spremom - zaposleni u zvanju profesora i nastavnika.
• Ustanove čiji je rad vezan za podizanje nivoa kvalifikacija, metodološke institucije(bez obzira kojem odjeljenju pripadaju): uprava, direktori i njihovi zamjenici, nastavnici, šefovi pojedinih odjeljenja (odjeljenja, laboratorija, sektora), metodičari.
• Organi upravljanja i upravljanja u oblasti obrazovanja - šefovi odjeljenja, inspektori, instruktori (isključuju se radna mjesta vezana za građevinarstvo, snabdijevanje, finansijske i ekonomske djelatnosti).
• Zavod za tehničku obuku, kadrovske službe raznih organizacija, jedinice za stručno usavršavanje - šefovi odsjeka, nastavnici, instruktori, metodičari.
• Organizacije vezane za ovu oblast civilno vazduhoplovstvo i ROSTO - rukovodioci ustanova i njihovih odeljenja, instruktori, magistri.
• Hosteli raznih organizacija, omladinski stambeni kompleksi, organizacione i dječije kulturne ustanove - vaspitači, instruktori, psiholozi.
• Kaznene ustanove za bilo koje starosne kategorije(djeca i punoljetna lica) - rukovodioci grupa koji obučavaju inspektore, majstore, metodičare, rukovodioce vaspitno-obrazovnih jedinica (ako zaposleni ima pedagoško obrazovanje).

Kako izračunati nastavni staž za penziju

Obračun obrazovnog staža u realizaciji odlaska u penziju ima sljedeće karakteristike:

• Od 2000. godine obračun radnog staža se vrši uzimajući u obzir koliko sati je određeni zaposlenik radio - u cjelini kalendarske godine vrijednost takvih sati mora biti najmanje 240, a njihov broj po radna sedmica ne bi trebalo da bude kraće od 6 sati.
• U slučaju da je osoba koja ispisuje penziju prije roka radila u obrazovne institucije za diplomiranje učenika sa srednjom stručno obrazovanje, obavezna stopa proizvodnje je već veća - bit će najmanje 360 ​​sati.
• Postoje posebna radna mjesta za koja se ne uzima u obzir minimalni dozvoljeni broj radnih sati - to su učitelji osnovnih škola i oni obrazovni radnici koji su obavljali radnu djelatnost u ruralnim područjima.

Pored obaveznog uslova za broj odrađenih sati, pri obračunu radnog staža za mogućnost odlaska u penziju uzimaju se u obzir i sljedeći faktori:

• Prisustvo minimalne vrijednosti individualnog penzijskog koeficijenta (IPC). U 2017. trebao bi biti 11,4 i za svaku sljedeće godine njegova vrijednost se povećava za 2,4 (ova metodologija će se primjenjivati ​​do 2025. godine, kada vrijednost IPC dostigne 30).
• Dostupnost kandidata za imenovanje isplata penzije naučni stepen ili obavljanje radne djelatnosti u posebnom teški uslovi(na krajnjem sjeveru). U tom slučaju građanin može računati na dodatak na penziju.
• Kategorija nastavnika (prema međunarodnoj klasifikaciji).
• Dobitnik je nagrada i posebnih zvanja za aktivnosti u oblasti obrazovanja.

Preferencijalno iskustvo za nastavno osoblje u 2017

Treba odmah napomenuti da sve postojeće norme a pravila važe do 2030. godine, jer će od ove godine sva lica koja su radila u oblasti obrazovanja moći sebi da ostvaruju penziju samo na opštim osnovama. Naravno, i sama metodologija za obračun obaveznog radnog staža i utvrđivanje mjesečnog socijalna davanja penzioneri će takođe pretrpjeti značajne promjene.

• neposredno period radne aktivnosti (u zavisnosti od ispunjenja normiranih sati);
• periode privremene nesposobnosti zaposlenog u vezi sa njegovim zdravstvenim stanjem, trudnoćom i porođajem, njegom bolesnog djeteta ili srodnika;
• periodi provedeni na godišnjem planiranom odmoru;
• vrijeme tokom kojeg majka (otac, baka, dr bliski rođak) je na roditeljskom odsustvu;
• od tekuće godine, u nastavni staž se uračunava i period u kome se zaposleni stekao specijalističko obrazovanje ili usavršavao. Preduslov u ovom slučaju radi se o radnoj aktivnosti u oblasti obrazovanja prije i poslije obuke.

Kontroverzna pitanja i nijanse u određivanju pedagogije

Razmotrite odgovore na neka kontroverzna pitanja koja se nameću prilikom određivanja i izračunavanja nastavnog iskustva:

• Pri obračunu nastavnog staža uzimaju se u obzir radni periodi navedeni u radnoj knjižici. U slučaju da postoje neslaganja u bilo kojem od navedenih podataka, možete se obratiti kadrovskoj službi organizacije koja je napravila zapis. Ukoliko je ustanova reorganizovana, raspuštena, rješavanje nastalih sukoba moguće je sudskim putem.
• U slučaju da je zaposlenik obavljao radnu djelatnost u nedržavnoj instituciji, ova činjenica uopće ne utiče na metodu obračuna. Proračuni se vrše prema opšti poredak kao i za vladine organizacije.
• Ako se pri obračunu nastavnog staža uzimaju u obzir periodi koji se odnose na vrijeme postojanja Sovjetski savez, način obračuna je usvojen u skladu sa zakonima i pravila tog perioda, čak i ako ovog trenutka već su ukinuti.

Prilikom obračuna nastavnog staža za penziju uzimaju se u obzir periodi radne aktivnosti na radnim mjestima navedenim u zakonodavnim aktima. Ako trebate razjasniti bilo koje točke, građanin Ruske Federacije može zatražiti savjet od Penzionog fonda i dobiti sveobuhvatne odgovore na vaša pitanja.

sovetadvokatov.ru

Pedstaj za penziju

U 2016. godini pravo na prijevremenu penziju imaju lica sa najmanje 25 godina radnog staža u dječjim ustanovama, bez obzira na godine života. To je navedeno u čl. 30, st. 19 Saveznog zakona "O penzijama u osiguranju". Budi siguran da preferencijalni uslovi validne su provjerom evidencije radne knjižice.

Položaj i mjesto rada zaposlenog moraju biti u skladu sa iscrpnom listom radnih mjesta i institucija (odobrenoj Uredbom Vlade br. 665).

Periodi privremene nesposobnosti za rad, godišnji odmori (uključujući „brigu o djeci”) također su uključeni u povlašteni radni staž. Međutim, porodiljsko odsustvo je bilo izuzetak. Na primjer, preferencijalni pedstazh edukator se izračunava prema ovoj shemi. Registraciju vrše filijale Fonda PIO.

Za pripremu zatražite pomoć advokata Potrebni dokumenti za obračun penzije. Postavite pitanje o povlaštenim naknadama, karakteristikama postupka na web stranici ili telefonom, uz naknadu ili besplatno!

Pravni savjeti o ruskom zakonodavstvu

Izbor kategorije

Da li je rad vaspitača u rehabilitacionom centru uključen u pedagoški staž za ostvarivanje radnog staža?

Zdravo! Radila je kao učiteljica 23 godine. Sada dajem otkaz i idem na posao rehabilitacioni centar edukator. Hoće li se ova pozicija uračunati u radni staž? Hvala ti!

Da li se studiranje na pedagoškom fakultetu računa u period prijevremenog penzionisanja?

Od 01.09.1988. do 30.06.1990. studirala je na pedagoškoj školi. Od 11. septembra 1990. godine radim kao vaspitač. Da li se školovanje u pedagoškoj školi uračunava u radni staž za imenovanje prijevremeno penzionisanje nastavno osoblje, tj. meni?

Imate pitanje za advokata?

Da li je rad višeg vaspitača u vrtiću uključen u pedagogiju?

Dobro veče, recite mi, molim vas, da li je rad višeg vaspitača u vrtiću uključen u pedagoško iskustvo? od 1993. do 2014. godine radila sam kao vaspitačica u vrtiću, od 2014. godine radim u istom vrtiću kao viša vaspitačica. Predstavnici. Pokazi sve

Datum penzionisanja bivšeg staratelja

moja supruga ima 10 godina iskustva u nastavi i 5 mjeseci od toga 5,5 godina kao nastavnik grupe logoa od 1983. do 1993. i 5 mjeseci 1999. godine. molim vas recite mi sa koliko godina može da ode u penziju s obzirom da do danas radi ali ne. Pokazi sve

Upis povlaštene penzije od strane pedagoškog radnika

Od 18. septembra do 1. novembra bilo je opterećenje višeg savjetnika 1 stope i honorarnog nastavnika GPD-a. Da li će ovaj period biti uračunat u period za podnošenje zahtjeva za povlaštenu penziju. Hvala na odgovoru.

Da li je rad vođe pionira uključen u pedstaž za obračun povlaštene penzije?

U prosvjeti radim od 1988. godine, od 21.08.1998. do 17.01.1991. godine radim kao stariji pionirski vođa, od 18.01.1991. godine premješten sam na mjesto učitelja. Da li je rad vođe pionira uključen u pedstaž za obračun povlaštene penzije?

Formiranje penzije za nastavnika

Dobro veče! Želim da se prijavim za penziju kao nastavnik. Od 13. februara 1989. radio je u opšteobrazovna škola, prvo godinu dana kao stariji pionirski vođa, zatim godinu dana kao vaspitač GPD-a, zatim 4 godine kao nastavnik matematike. Sljedećih 11. Pokazi sve

Penzionisanje na pedagoškoj osnovi, uzimajući u obzir period dekreta i studija

Poštovani, radim kao vaspitač od septembra 1989. godine. Od 1989. do 1995. radio sam po stopi. Zatim, 1995. godine, ponuđeno nam je da idemo na posao sa 0,835 plate, pošto su nam oduzeti sati davali fizičkom radniku za platu. Od 2013. godine smo postali. Pokazi sve

Pedstazh za registraciju povlaštene penzije

Zdravo! 1. Želim da znam da li će 2 godine studija (1989-1991) u učiteljskoj školi biti uključene u moju pedagogiju, ako sam pre toga radio 1 godinu kao pionirski vođa u školi (1988). . Pokazi sve

Služba u vojsci u pedagogiji

Između 1990. i 1992. godine Odslužio sam vojni rok u Sovjetskoj armiji i Oružanim snagama Ruske Federacije, nakon demobilizacije radio sam na raznim pozicijama u nekoliko organizacija Od januara 1997. godine do danas radim kao nastavnik u seoskoj školi. Molim te reci mi hoće li. Pokazi sve

Hoće li porodiljsko odsustvo biti uključeno u boravak za djecu?

Dijete je rođeno kada sam studirao na Pedagoškom zavodu u aprilu 1990. godine. Od avgusta 1992. godine radim u školi. Hoće li se roditeljsko odsustvo uračunati u staž za obračun penzije?

Prema ruskom zakonu, da li vaspitačica u vrtiću ima pravo da radi sa skraćenim radnim vremenom?

Pozdrav!!Cinjenica je da u nasem obdanistu dolazi do masovnog otpuštanja vaspitaca (vec 5 ljudi),koji vec fale.Glava ih jednostavno tera da odu vlastitu volju, pošto se čini da nema honorarnog posla i da treba bez greške. Pokazi sve

Kako će se to smatrati kada odete u pedagošku penziju?

Poštovani radila sam 25 godina u vrtiću kao vaspitačica 2000 godine imam 4 meseca po 0,92 stope, a 2002 godine 12 meseci - 0,87 stope, kako će se to smatrati kad odem u penziju po pedagoškoj osnovi? nije uračunato? Gdje. Pokazi sve

2 godine prije penzije, prisiljen kursevima osvježenja znanja. Mogu li odbiti?

primorani da pohađaju kurseve osvježenja znanja predškolski vaspitači o svom trošku imam 53 godine mogu li odbiti, jako je skupo!

Hoću li izgubiti cjelokupno iskustvo u nastavi?

Bojim se da postavim ovo pitanje, radila sam 20 godina kao logoped i vaspitač u vrtiću, a od 1.04. Zauzimam poziciju metodiste. Hoću li izgubiti cjelokupno iskustvo u nastavi?

Tražite odgovor?
Lakše je pitati advokata!

Postavite pitanje našim advokatima - to je mnogo brže,
nego tražiti rješenje!

Šta se računa kao nastavno iskustvo

Kako zadržati mlade nastavnike u školi?

Potrebno je na svaki mogući način finansijski stimulisati mlade nastavnike.

Vrijedi dodijeliti mlade iskusne mentore

Važno je stvoriti povoljnu psihološku mikroklimu u timu

Nikoga ne treba držati

trenutni broj

Novi model sertifikacije otvara neograničene mogućnosti za nastavnike da se profesionalno razvijaju

Pročitajte u sljedećem broju Učiteljskih novina

„Danas se mnogo priča o individualizaciji obrazovanja, potrebi kreiranja programa zaštićenih autorskim pravima, o tome da je svako dijete jedinstvena individua. A onda se ispostavi da su za nastavnike sve riječi, riječi, riječi. Ogromna većina prosvjetnih radnika smatra da roditelji uopće nemaju obrazovne potrebe. ”- iz ekskluzivnog intervjua sa Vladimirom Sobkinom, doktorom psihologije, šefom Centra za sociologiju obrazovanja na Institutu za upravljanje obrazovanjem Ruske akademije obrazovanja.

Naše aplikacije

Vaš advokat. Pravne konsultacije

IKT u obrazovanju

Psihološke konsultacije

Renat Kurbaniyazov pita:

Tatjana odgovara:

Sudski kolegijum za građanske predmete Vrhovnog suda Ruske Federacije u sastavu:

predsjedavajući Gorokhov B.A.,

sudije Gulyaeva T.A., Zadvornova M.The.

ispitao na ročištu građansku parnicu po tužbi Kartushine C.P. državnoj instituciji - Uredu Penzionog fonda Ruske Federacije u okrugu Krasnogvardeisky u Sankt Peterburgu o priznavanju odluke da se odbije prijevremeno imenovanje radna penzija prema pritužbi nadzora Kartushina C.P. na odluku Krasnogvardejskog okružni sud Petersburgu od 21. aprila 2010. godine i odlukom Sudskog kolegijuma za građanske predmete Gradskog suda u Sankt Peterburgu od 21. jula 2010. godine, kojom je tužba odbijena.

Nakon što je saslušao izvještaj sudije Vrhovnog suda Ruske Federacije Gorokhova B.A., Sudski kolegijum za građanske predmete Vrhovnog suda Ruske Federacije utvrdio je:

Kartushin S.P. podnio je tužbu protiv državne institucije - Ureda Penzionog fonda Ruske Federacije u okrugu Krasnogvardeisky u Sankt Peterburgu da prizna odluku o odbijanju dodjele prijevremene radne penzije kao neosnovanu.

U prilog svojim tvrdnjama tužilac je istakao da je imao potrebnih 25 godina pedagoškog staža za određivanje prijevremene penzije, međutim, odlukom Državne institucije - Ureda Penzijskog fonda Ruske Federacije u u okrugu Krasnogvardeisky u Sankt Peterburgu od 30. novembra 2009. godine odbijen mu je određivanje prijevremene radne starosne penzije zbog nedostatka potrebnog posebnog iskustva. Istovremeno, period studiranja od 1. septembra 1982. do 3. novembra 1984. i od 15. oktobra 1986. do 23. juna 1988. godine u Saratovskom ordenu "Znak časti" Državnog pedagoškog instituta. K.A. Fedin. Ne slaže se sa ovom odlukom, pa je tražio da se naznačeni periodi uračunaju u staž koji daje pravo na prijevremeno određivanje radne penzije, te da se penzija odredi od 26.08.2009.

Odlukom Okružnog suda Krasnogvardeisky u Sankt Peterburgu od 21. aprila 2010. godine, tužbe su odbijene.

Dana 21. jula 2010. godine, Sudski kolegijum za građanske predmete Gradskog suda u Sankt Peterburgu potvrdio je odluku prvostepenog suda.

U nadzornoj pritužbi Kartushin C.P. traži donesene u predmetu sudske odluke da se ponište i donese nova odluka radi ispunjavanja navedenih uslova.

Na zahtjev sudije Vrhovnog suda Ruske Federacije od 14. marta 2011. godine, predmet je zatražen Vrhovnom sudu Ruske Federacije radi nadzora i odlukom sudije Vrhovnog suda Ruske Federacije. Ruske Federacije od 6. juna 2011. godine, nadzorni prigovor Kartushina S.P. sa predmetom upućenim na razmatranje na sudskoj sjednici Sudskog kolegijuma za građanske predmete Vrhovnog suda Ruske Federacije.

Stranke su uredno obaviještene o vremenu i mjestu razmatranja predmeta putem nadzora, sudska rasprava nije se pojavio i nije prijavio razlog izostanka.

Sudski kolegijum za građanske predmete Vrhovnog suda Ruske Federacije, rukovodeći se članom 385 Zakona o građanskom postupku Ruske Federacije, smatra da je moguće razmotriti predmet u odsustvu osoba koje učestvuju u predmetu koje nisu učestvovale u postupku. pojaviti.

Nakon što je provjerio materijale predmeta i razmotrio argumente nadzorne žalbe, Sudski kolegijum za građanske predmete Vrhovnog suda Ruske Federacije smatra da se sudske odluke donesene u predmetu mogu poništiti iz sljedećih razloga.

U skladu sa članom 387. Zakona o građanskom postupku Ruske Federacije, osnov za ukidanje ili promjenu sudskih odluka putem nadzora su bitne povrede normi materijalnog ili procesnog prava koje su uticale na ishod predmeta, bez otklanjanja kojima je nemoguće obnoviti i zaštititi povrijeđena prava, slobode i legitimne interese, kao i zaštitu zakonom zaštićenih javnih interesa.

Prilikom razmatranja ovog slučaja, sudovi su počinili takve bitne povrede materijalnog prava, izražene u nastavku.

U skladu sa podstavom 19. stav 1. člana 27 savezni zakon“O radnim penzijama u Ruskoj Federaciji” od 17. decembra 2001. br. 173-FZ, starosna radna penzija prije navršenih godina utvrđenih članom 7. ovog Federalnog zakona dodjeljuje se osobama koje su se bavile pedagoškom djelatnošću u stanje i opštinske institucije za djecu, bez obzira na godine.

Iz materijala predmeta može se vidjeti da je odlukom komisije da razmotri implementaciju penzionih prava građana Državne institucije - Ureda Penzionog fonda Ruske Federacije u okrugu Krasnogvardeisky u Sankt Peterburgu od 30. novembra 2009. godine, Kartushina S.P. odbijeno je određivanje prijevremene radne starosne penzije zbog nedostatka potrebnog 25-godišnjeg iskustva u nastavi u državnim i opštinskim ustanovama za djecu.

Tužiočevo pedagoško iskustvo nije obuhvatalo periode studiranja od 1. septembra 1982. do 3. novembra 1984. godine i od 15. oktobra 1986. do 23. juna 1988. godine u Saratovskom ordenu znaka časti Državnog pedagoškog instituta im. K.A. Fedin.

Odbijanje Kartushina S.P. u uračunavanje u staž, davanje prava na prijevremeno određivanje starosne radne penzije, sporni periodi, sudovi polazi od činjenice da važeći zakon ne predviđa uključivanje perioda studiranja na visokoškolskim ustanovama u staž za određivanje penzije. Istovremeno, sud se pozvao i na stav 4. Uredbe „O postupku obračuna staža za određivanje penzije za staž radnicima u obrazovanju i zdravstvu“, usvojene Uredbom Vijeća ministara Republike Srpske. SSSR od 17. decembra 1959. godine broj 1397, a na snazi ​​do 1. oktobra 1993. godine, koji ukazuje na činjenicu da tužilac na dan 1. oktobra 1993. godine nije imao staž potreban za dodjelu penzije u skladu sa ovim Regulativa.

Vijeće zaključuje da su zaključci suda zasnovani na pogrešnoj primjeni i tumačenju materijalnog prava.

Odredbe dijela 2 člana 6, dijela 4 člana 15, dijela 1 člana 17, članova 18, 19 i dijela 1 člana 55 Ustava Ruske Federacije pretpostavljaju pravnu sigurnost i s njom povezanu predvidljivost zakonodavne politike u oblasti penzijskog obezbjeđivanja, neophodnih da bi učesnici relevantnih pravnih odnosa mogli razumno predvidjeti posljedice svog ponašanja, te biti sigurni da će pravo stečeno na osnovu važećeg zakonodavstva biti poštovano od strane nadležnih organa i da će biti implementirano.

S tim u vezi, u odnosu na građane koji su penziono pravo stekli prije uvođenja novog zakonska regulativa, prethodno stečena prava na penziju se zadržavaju u skladu sa uslovima i normama zakonodavstva Ruske Federacije na snazi ​​u trenutku sticanja prava.

Tokom perioda kada je tužilac studirao na Državnom pedagoškom institutu Saratov Ordena časti. K.A. Fedin od 1. septembra 1982. do 3. novembra 1984. i od 15. oktobra 1986. do 23. juna 1988. godine donesen je Pravilnik o postupku obračuna staža za određivanje penzija za rad prosvetnih i zdravstvenih radnika.

U radni staž nastavnika i drugih prosvetnih radnika, prema stavu 2. ovog pravilnika, uračunava se vreme studiranja u pedagoško-obrazovnim ustanovama i na univerzitetima, ako mu je neposredno prethodila i neposredno posle njega pedagoška delatnost.

Sud je utvrdio da je Državni pedagoški institut nazvan po K.S. Fedina Kartushin S.P. radio kao nastavnik fizičkog vaspitanja u osmogodišnjoj školi br. a takođe je, nakon diplomiranja, radio u ustanovi i na radnom mestu, rad u kome je penzijski organ uračunao u njegov poseban (pedagoški) staž, dajući pravo na prevremeno određivanje starosne penzije.

Uzimajući u obzir stav 4. gore navedenog pravilnika, ovi periodi se računaju u staž na specijalnosti, pod uslovom da najmanje 2/3 radnog staža potrebnog za određivanje penzije u skladu sa ovom Uredbom otpada na rad. u ustanovama, organizacijama i pozicijama na kojima rad daje pravo na ovu penziju.

Kako se vidi iz spisa predmeta i kako je naveo podnosilac u nadzornoj pritužbi, u trenutku podnošenja prijave organu v. penziono osiguranje, da je odradio najmanje 2/3 radnog staža potrebnog za određivanje prijevremene penzije, na radnom mjestu i ustanovi u kojoj rad daje pravo na ovu penziju.

Dakle, isključenje iz nastavničkog staža tužioca perioda studija od 1. septembra 1982. do 3. novembra 1984. i od 15. oktobra 1986. do 23. juna 1988. godine Saratovskim ordenom počasne oznake Državnog pedagoškog fakulteta. Institut. K.A. Fedin je ilegalan.

U takvim okolnostima, radi ispravljanja sudske greške učinjene tokom razmatranja predmeta od strane prvostepenih i kasacionih sudova u primjeni i tumačenju materijalnog prava, a koja je dovela do donošenja nepravedne odluke, Sudski odbor priznaje Odluka Okružnog suda Krasnogvardeisky u Sankt Peterburgu od 21. aprila 2010. godine i odluka Sudskog kolegijuma za građanske predmete Gradskog suda u Sankt Peterburgu od 21. jula 2010. godine, podložna poništenju uz upućivanje predmeta za novo suđenje na prvostepenom sudu.

Prilikom novog razmatranja slučaja, sud bi trebalo da uzme u obzir prethodno navedeno, da utvrdi ukupan iznos posebnog staža tužioca koji daje pravo na prevremeno određivanje starosne radne penzije, uzimajući u obzir sporne periode studiranja. u visokoškolskoj ustanovi, a u skladu sa navedenim Kartushin S.P. da donese zakonitu i obrazloženu odluku.

Rukovodeći se člankom. 387, 390 Zakona o građanskom postupku Ruske Federacije, Sudski kolegijum za građanske predmete Vrhovnog suda Ruske Federacije utvrdio je:

poništavaju se odluka Okružnog suda u Sankt Peterburgu u Krasnogvardejskom od 21. aprila 2010. i odluka Sudskog kolegijuma za građanske predmete Gradskog suda u Sankt Peterburgu od 21. jula 2010. godine.

Predmet se vraća na ponovno suđenje istom prvostepenom sudu.

ŠTA TREBA ZNATI O NOVOM PENZIJSKOM PRIJEDLOGU

Pretplatite se na vijesti

E-mail s potvrdom je poslan na adresu e-pošte koju ste naveli.

23. oktobar 2015

Uključivanje perioda studija u nastavno iskustvo i periode vojna služba u pedagoškim i medicinsko iskustvo predviđeno samo prema postojećem zakonodavstvu.

Prilikom utvrđivanja radnog staža na odgovarajućim vrstama rada, periodi rada (djelatnosti) koji su se odvijali prije dana stupanja na snagu navedenog federalnog zakona

br. 400-FZ *, može se izračunati pomoću pravila izračuna, predviđeno zakonom, na snazi ​​u trenutku određivanja penzije u periodu obavljanja ovog posla (djelatnosti). U ovom slučaju primjenjuju se odredbe penzijskog zakonodavstva, uklj. rješenja državnih organa i pojašnjenja drugih nadležnih organa, uzimajući u obzir period važenja relevantnih akata.

Dakle, pri utvrđivanju prava na starosnu penziju po ovom osnovu, Spisak ustanova, organizacija i radnih mjesta na kojima se radom daje pravo na penziju za staž, kao i Pravilnik o postupku obračuna staža služba za dodelu penzija za staž radnicima prosvete i zdravstva.**

Uredbom je propisano da nastavnici, ljekari i drugi radnici prosvjetne i zdravstvene zaštite u radnom stažu iz svoje specijalnosti, osim za rad u ustanovama, organizacijama i na radnim mjestima na kojima se ostvaruje pravo na penziju za dug staž, drugi period rada. (djelatnost) računaju se pod uslovom da ako najmanje 2/3 radnog staža potrebnog za određivanje prijevremene penzije otpada na rad u ustanovama, organizacijama i na radnim mjestima na kojima se ostvaruje pravo na penziju.

Dakle, period služenja vojnog roka koji je protekao prije 1. oktobra 1993. godine uračunava se u nastavni i ljekarski staž samo ako podnosilac zahtjeva ima najmanje 2/3 staža potrebnog za određivanje prijevremene penzije.

Istovremeno, bez obzira na prisustvo 2/3 radnog staža na pozicijama predviđenim Listom, rad se uračunava medicinski radnici specijalizirao se za Oružane snage SSSR-a.

Prilikom razmatranja pitanja prebijanja vremena studiranja u pedagoškim obrazovnim ustanovama i na univerzitetima, ako mu je neposredno prethodila i neposredno nakon njega pedagoška djelatnost, uračunava se period od dana upisa u obrazovnu ustanovu do dana isključenja iz nje. račun, tj. cijeli period studiranja na obrazovnoj ustanovi, a ne njegov poseban dio.

Period studiranja može se uračunati u radni staž samo kada se penzija dodjeljuje u vezi sa pedagoškom djelatnošću.

1. Prema radnoj knjižici i diplomi, podnosilac zahtjeva ima sljedeće periode rada i druge aktivnosti:

od 22. avgusta 1989. do 27. avgusta 1990. godine - radi kao nastavnik razredne nastave u srednjoj školi;

Vrijeme studiranja od 01.09.1990. do 23.06.1993. godine podliježe prebijanju u radni staž na odgovarajućim vrstama rada, budući da periodu studiranja neposredno prethodi i odmah slijedi pedagoška djelatnost, a cijeli period studiranja. studija pada prije 1. oktobra 1993. godine.

2. Podnosilac prijave ima sljedeće radne periode:

od 1. juna 1996. do 20. februara 2015. godine - radi kao ljekar u bolnici u gradu.

Period služenja vojnog roka podliježe kompenzaciji u stažu u odgovarajućim vrstama rada, tk. ispunjen je uslov da ima 2/3 potrebnog radnog staža.

** Uredba Vijeća ministara SSSR-a od 17. decembra 1959. br. 1397 "O penzijama za dugogodišnji rad radnika u obrazovanju, zdravstvu i poljoprivredi"

Da li je moje iskustvo u nastavi opravdano?

Radio sam 3 godine na fakultetu kao asistent na katedri, predavao gomilu ekonomskih disciplina.
Sada se smjestio vrtić(ne zbog djeteta, već prema njegovoj duhovnoj želji). U računovodstvu mi te tri godine nisu čitane kao nastavno iskustvo. Obrazloženje - "niste radili u bašti." To naravno utiče na platu.

Evo preuzeto sa Wikipedije:

Pedagogija je jedna od društvenih nauka koja istražuje proces ljudskog obrazovanja, odnosno njen predmet je obrazovanje, proces svrsishodna formacija ličnost: kao od djeteta, gotovo isključivo biološkog bića, formira se ličnost - društveno biće, svjesno vezano za svijet oko sebe i transformira ovaj svijet.
Taj proces teče po svojim zakonima, odnosno u njemu se manifestuju stabilne, neizbežne veze između pojedinih delova, određene promene povlače odgovarajuće rezultate. Te zakonitosti otkriva i proučava pedagogija.
Jedna od praktičnih oblasti moderne pedagogije je neformalno obrazovanje.

Predavač - in opšti slučaj netačan sinonim za riječ učitelj; kada se konkretizuje, termin nastavnik se obično koristi u školama, pojam nastavnik - na fakultetima i univerzitetima.
Ovaj izraz ima druga značenja, vidi Učitelj.

Predavač - nastavna pozicija na univerzitetima, koja zauzima srednju poziciju između asistenta i višeg predavača.
Nastavnici su odgovorni za izvođenje seminara i laboratorijske nastave i pomoć predavaču u polaganju testova ili ispita.
Na ovo radno mjesto se po pravilu postavljaju nastavnici bez naučnog zvanja sa radnim iskustvom.

(Sada je ostalo još samo malo - da saznate uključuje li nastavu na univerzitetu pedagoška funkcija)

• Prava i obaveze javne organizacije. 4.1. Za realizaciju statutarnih ciljeva javna organizacija ima pravo da: - slobodno širi informacije o svojim aktivnostima; - održavati mitinge, mitinge, demonstracije, procesije; - […]
• Provjera vlasništva nad domenom pomoću Google Analytics Ako koristite Google Analytics za praćenje prometa web stranice na domeni, možete potvrditi vlasništvo nad domenom i aktivirati G Suite koristeći […]
• Potvrda o neprimenju dodatka za negu deteta do 1,5 godine. vladina plaćanja za dijete morate dokazati da ih ranije niste primili. Tada se izdaje potvrda o neprimenju dodatka za negu deteta do 1,5 […]
• Novčane kazne inspekcije rada za pravna lica Kazne za pravna lica izriče inspekcija rada po otkrivanju povreda prava i legitimnih interesa zaposlenih. Prema važećem zakonodavstvu u 2018. godini, […]
• Klub Gazela porez na Gazele, Sable, Barguzina Like Dislike Crady 04. mart 2016. Trebalo bi da postoji jedan standard u zemlji. Postoji samo jedan standard - morate platiti! I koliko je moguće i za sve! Plaćaćete porez za autobus, […]
• Dobrovoljni otkaz bez rada, uzorak prijave. Svaki zaposleni ima pravo na otkaz po sopstvenoj volji bez rada, ako se dogovori sa poslodavcem. Zaposleni mora da obavesti poslodavca [...]