Kokias išmokas iš darbdavio gali gauti vieniša motina? Socialinė parama, numatyta federaliniuose įstatymuose

Rusijoje gana dažni atvejai, kai moteris augina vaikus be vyriškos paramos. Tam yra įvairių priežasčių, tačiau bet kuriuo atveju vaikas yra priverstas augti nepilnoje šeimoje. Motina, norėdama užauginti jį vertu visuomenės nariu, įdeda milžiniškas pastangas, stengiasi aprūpinti vaiką viskuo, ko reikia, ir neatsilikti nuo kylančio kainų lygio. Straipsnyje papasakosime apie išmokas [naudas] vienišoms mamoms Maskvoje 2019 m., koks dydis ir jų gavimo tvarka.

Valdžia mato situacijos sudėtingumą ir, būdama suinteresuota ateities Rusijos darbuotojų kartos raida, stengiasi palaikyti vienišas motinas visose gyvenimo srityse. Patvirtintos pašalpos ir pašalpos vienišoms motinoms federaliniu lygiu, tačiau regionai turi teisę papildyti esamas priemones parama savo mokėjimais ir pagalba natūra. Taigi Rusijos sostinė turi savo valstybines išmokas vaikams, kurias gali gauti tik maskviečiai.

Valstybės paramos vienišoms motinoms rūšys

Norėdami tiksliai žinoti, kokios išmokos ir pašalpos gali būti skiriamos vienišoms motinoms konkrečiame regione, turite pasikonsultuoti su regiono socialinės apsaugos departamentu. Išmokų dydis skiriasi priklausomai nuo motinos gyvenamosios vietos ir priklauso nuo šių dalykų:

• Vaikų skaičius
• faktas, kad vienas iš tėvų turi oficialią darbo vietą,
• vidutinio mamos uždarbio vienam šeimos nariui.

Tiek tėvai iš visos šeimos, tiek vieniša mama gali būti priskirti:

• vienkartinės paramos priemonės,
• mėnesinės išmokos už vaikus,
• kai kurių išlaidų kompensavimas
• padėti į natūra,
• subsidijos pirkiniams ir apmokėjimas už paslaugas,
• įvairių privalumų. Taip pat skaitykite straipsnį: → "".

Jei neradote atsakymo į savo klausimą, tuomet galite gauti atsakymą į savo klausimą paskambinę numeriais ⇓

Laisvas teisinė konsultacija Skambutis vienu paspaudimu

Kas turi teisę į Maskvos išmokas ir pašalpas

Tik moterys, turinčios nuolatinę registraciją Maskvoje ir registruotos vietinėje Socialinės apsaugos administracijoje, gali kreiptis dėl kapitalo pašalpų, išmokų ir kitų priemonių, skirtų vienišoms motinoms skirtoms šeimoms su vaikais remti.

Išmokų ir išmokų vienišoms motinoms sąrašas Maskvoje 2019 m

Pirma, vieniša motina turi teisę gauti tokias pačias regionines vienkartines išmokas kaip ir ištekėjusios moterys, auginančios vaikus pilna šeima:

Antra, vieniša mama gali kreiptis dėl jai skirtų išmokų skyrimo mažas pajamas gaunančių šeimų, jei jis atitinka pretendentams keliamus reikalavimus. Norėdami tai padaryti, kiekvienam šeimos nariui tenkanti moters uždarbio dalis (vidutinės pajamos vienam gyventojui) turi būti mažesnė už Maskvos pragyvenimo lygį.

Jei vidutinės pajamos vienam gyventojui yra didesnės nei sostinės pragyvenimo lygis, moteris gali kreiptis dėl kitokio dydžio pašalpų:

Kitos socialinės garantijos vienišoms mamoms

Sostinėje vaikams nuo antsvorio ir vieno tėvo šeimos išmokos teikiamos ir natūra. Vieniša mama taip pat gali pretenduoti į juos:

1. Nemokami rūbai naujagimiui (pateikiami gimdymo namuose).
2. Nemokamos kelionės viešuoju transportu (iki 7 metų).
3. Nemokamas apsilankymas kultūriniai renginiai(normaliose ribose).
4. Pieno produktai vaikams iki 2 metų (nuo šių metų šią išmoką planuojama pakeisti pinigais – 750 rublių).
5. Vaikams iki 3 metų nemokami vaistai.
6. Atleidimas nuo mokėjimo už daugiabučio namo teritorijos valymą (iki vaikui sukaks 1,5 m.).
7. Pusė vaiko apsilankymo kainos darželis.
8. Nemokamas masažas vaikų gydymo įstaigoje.
9. Nemokami pusryčiai ir pietūs vaikui mokykloje.
10. Kelionė į sanatoriją kartą per metus be mokesčio.
11. Mokėjimo už butą, įregistruotą pagal nuomos sutartį, kompensacija, nuomotojui sumokėjus mokesčius.
12. 30% nuolaida vaiko mokymuisi muzikos, meno mokykloje ir kitose ugdymo įstaigose Maskvoje (iki vaikų pilnametystės).

Darbo privilegijos vienišai mamai

Darbo lengvatos taikomos vienišiems tėvams visoje Rusijoje, įskaitant Maskvą:

1. Vieniša motina negali būti atleista, kai sumažinamas jos personalas, kol jos vaikams nėra 14 metų. Vienintelė išimtis – nuolatinis darbo drausmės pažeidimas. Taip pat skaitykite straipsnį: → "".
2. Likvidavus įmonę arba uždarius individualų verslininką, vieniša mama turi gauti kitą darbą.
3. Darbuotojas turi teisę gauti išmokas už vaikus:

• vaiko priežiūros pašalpa už buvimo atitinkamose atostogose laiką;
• gydymo pašalpa įstaiga;
• išmokos motinai gydant vaiką namuose (10 darbuotojo buvimo namuose dienų yra visiškai apmokamos, likusį laiką apmokama per pusę).

1. Neįmanoma, kad vieniša motina negalėtų gauti darbo dėl jos statuso.
2. Moteriai suteikiama teisė į sutrumpintą darbo dieną arba asmeninį darbo grafiką, jei jos vaikui nėra 14 metų.
3. Viršvalandinis darbas ir pareigos savaitgaliais ir švenčių dienomis vienišai mamai netaikomos, kol jos vaikas yra jaunesnis nei 5 metai.
4. Vieniša mama gali vykti į komandiruotę tik gavusi raštišką jos sutikimą.

Mokesčių lengvatos mamoms

Vieniša motina turi teisę į 50% sumažintą gyventojų pajamų mokesčio bazę. Pirmojo vaiko atveju 1400 rublių nebus apmokestinami su antruoju ir visais vėlesniais vaikais, 3000 rublių nebus apmokestinami. Taisyklė galioja iki vaikui sukaks 18 metų (arba 24 metų, jei jis mokosi).

Moterų būsto pašalpos

Vieniša mama gali tobulėti gyvenimo sąlygos ir dalyvauti bet kuriame valstybine programa padėti šeimoms įsigyti būstą. Pavyzdžiui, ji gali kreiptis dėl subsidijos butui jaunai šeimai įsigyti, jei jai nėra 35 metų.

Dalis nuomos sumos taip pat gali būti kompensuojama valstybės lėšomis, jei nuomotojas sumoka mokestį nuo nuomos pajamų.

Kai nustos išmokos vaikams

Kai vieniša motina ištekėjo iš naujo, bet ji naujas sutuoktinis vaikų neįvaikino, pašalpos ir pašalpos lieka jai. Priešingu atveju teisė į vienišos motinos statusą išnyksta. Jei vaikas oficialiai įsidarbina, mokėjimai už jį taip pat nutrūksta. Taip pat skaitykite straipsnį: → "".

Valstybės pagalbos priemonės vienišoms daugiavaikėms mamoms

Jei viena moteris vienu metu augina kelis nepilnamečius vaikus, ji gali tikėtis papildomos pagalbos:

• vienkartinė 14 tūkstančių rublių išmoka gimus trečiam kūdikiui, 50 tūkstančių rublių už trynukų gimimą (jaunai mamai iki 35 metų bus mokama 48 tūkst. rublių už kiekvieną naujagimį);
• mėnesinis 230 rublių telefono mokėjimų kompensavimas;
• 5 tūkstančių rublių metinė išmoka mokyklinėms uniformoms įsigyti.

Kur kreiptis pagalbos

Be darbdavio, norėdami gauti mokesčių lengvatas, galite kreiptis į Rusijos Federacijos federalinės mokesčių tarnybos vietinį skyrių.

Kaip vieniša mama gali kreiptis dėl pašalpų ir pašalpų?

Kaip ir daugeliu panašių atvejų, pareiškėjai susisiekė su vietiniu SZN biuro padaliniu, tačiau šiandien tvarkyti Maskvos mokėjimus galima tik per oficialią sostinės miesto tarnybų svetainę.

Registracijai reikalingi dokumentai

Maskvos miesto paslaugų svetainėje turėsite įkelti šias elektronines dokumentų kopijas:

1. Visų vaikų gimimo liudijimas (iš metrikacijos skyriaus).
2. Civilinės metrikacijos įstaigos pažyma (forma Nr. 25) ir pažyma, kad informacija apie kūdikio tėvą gimimo liudijime yra įtraukta pagal mamą.
3. Šeimos sudėties pažymėjimas (iš būsto skyriaus, gyvenvietės administracijos ar pasų biuro).
4. Santuokos ar ištuokos liudijimas (iš metrikacijos tarnybos).
5. Pažyma 2-NDFL iš ankstesnės darbovietės, jei moteris pakeitė darbą mažiau nei prieš 12 mėnesių.
6. Informacija iš švietimo įstaigų kur mokosi vaikai
7. Medicininė pažyma, jei vaikas neįgalus.

Teisės aktai šia tema

Tipiškos dizaino klaidos

Klaida #1. Moteris, prieš kreipdamasi dėl mažas pajamas gaunančių pašalpų, apskaičiavo vidutines pajamas vienam gyventojui, įskaitant ir naujojo vyro, kuris neįvaikino jos vaikų, uždarbį ir priėjo prie išvados, kad į mažas pajamas gaunančias pašalpas jai nepriklauso.

Tuo atveju, kai naujasis buvusios vienišos motinos sutuoktinis neįvaikina savo vaiko, skaičiuojant vidutines šeimos pajamas vienam gyventojui, į jo atlyginimą neatsižvelgiama.

Klaida #2. Vieniša mama paprašė susigrąžinti savo būsto nuomos pinigus, kol ji neoficialiai nuomojasi be nuomos sutarties.

Kompensacijos už nuomojamą būstą skyrimo sąlyga yra jo įregistravimas pagal nuomos sutartį, nuomotojui sumokėjus pajamų mokestį.

Atsakymai į dažniausiai užduodamus klausimus

Klausimas Nr.1. Kur pervedami pinigai patvirtinus paraišką? valstybines išmokas Maskvoje?

Įskaitomos visų valstybės pašalpų sumos socialine kortele maskvietis.

Klausimas Nr.2. Kada turėtumėte pateikti dokumentus dėl Maskvos paskyrimo socialines išmokas vaikams vienišoms mamoms?

Vieni mokėjimai turi būti atliekami iki vaikui sukaks 6 mėnesiai, kiti – iki 12 mėnesių. Bendra rekomendacija yra tai, kad neturėtumėte kreiptis dėl išmokų, jei jūsų sąskaita pradedama kredituoti pastaraisiais mėnesiais nėštumo ir gimdymo atostogos, kitu atveju skaičiuojant šeimos pajamas bus atsižvelgiama į B&R pašalpą, dėl ko bus sumažintos išmokos arba jos bus atsisakyta jas skirti.

Skambutis vienu paspaudimu

Pats auginti vaiką sunku ne tik moraliniu, bet ir materialiniu požiūriu. Maskvoje tai padaryti dar sunkiau, nes sostinei tradiciškai būdingos didelės pagrindinių ir susijusių prekių grupių vaikams kainos. Kad vienišoms moterims būtų lengviau atlikti užduotį, valstybė skiria įvairias lengvatas ir lengvatas. 2018 metais vieni šių socialinių programų punktai išliks nepakitę, kiti bus peržiūrimi ir keičiami.

2017 metų rudenį Maskvos vyriausybė palaikė iniciatyvą padidinti tam tikrų rūšių išmokas šios kategorijos moterims. Be to, socialinės valdžios Nuolat vyksta aiškinamasis darbas, kurios moterys turi teisę gauti tokias išmokas, nes teisinė „vienišos“ sąvoka skiriasi nuo visuotinai priimtos.

Maskviečiai, auginantys vaikus be tėvo, gali tikėtis 2 rūšių išmokų ir išmokų:

• mokama visiems Rusijos piliečiams, kurie patenka į vienišų motinų kategoriją;
• teikia tik regioninė Maskvos socialinė programa.

Jų gavimo priežastys yra tos pačios.

Moterys, turinčios teisę gauti pašalpas ir pašalpas kaip vienišos motinos:

• tiems, kurių vaikas gimė nesantuokoje, o mama ją augina savarankiškai;
• tie, kurie save augina įvaikintas vaikas ir tuo pat metu nesusituokęs;
• moterų, kurių kūdikis gimė santuokoje arba per 300 dienų po santuokos pabaigos, tačiau oficiali tėvystė buvo ginčijama.

Moterys, neturinčios vienišų motinų teisių:

• yra išsiskyrę, bet negauna alimentų iš savo tėvo;
• pagimdė vyrą, kurio tėvystė buvo oficialiai nustatyta, tačiau santuoka nebuvo įforminta;
• pagimdė vyrą, kuris mirė arba buvo atimtas tėvų teises;
• pagimdė per 9 mėnesius po santuokos nutraukimo ar pripažinimo negaliojančia.

Federalinis

2018 metais federaliniu lygiu neplanuojama peržiūrėti finansinių išmokų vienišoms motinoms dydžio. Dėl šios priežasties jie išliks 2017 m.

Pateiktas mokėjimų sąrašas iki gimimo momento, taip:

• moterims, užsiregistravusioms nėštumui iki 12 savaičių - kas mėnesį 613,14 rubliai (ši pagalba išduodama neatsižvelgiant į gimdymo baigtį);
• motinystės pašalpa oficialiai dirbantiems asmenims - 100% vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio (skaičiuojama už laikotarpį nuo 30 nėštumo savaitės iki 70 dienos po vaiko gimimo);
• motinystės pašalpos studentams - 100% stipendija;
• motinystės pašalpos bedarbiams – 581 rublis;
• motinystės pašalpos kariams ar dirbantiems gynybos sektoriuje - 1 piniginės pašalpos dydžio.

Kūdikiui gimus moteris turi teisę į šių rūšių finansinę pagalbą:

• vienkartinis – 16 350,33 rubliai;
• jei gimdymas laikomas sunkiu, papildomai mokama 16 dienų nedarbingumo atostogų.

Vienu metu įvaikinant du vaikus, kurie yra tarpusavyje susiję, papildomai skiriama 118,5 tūkst.

Per motinystės atostogos Kol kūdikiui sukanka 18 mėnesių, vieniša mama turi teisę į šias išmokas:

• moterims, turinčioms nuolatinę oficialią darbo vietą - 40% vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio per paskutines 180 dienų iki gimdymo (išmoką turi mokėti darbdavys);
• moterims, atleistoms iš darbo nėštumo metu dėl įmonės likvidavimo - 2,908 tūkst. (socialinio fondo mokamos pašalpos);
• bedarbiams – 3,0 tūkst. (vienam vaikui) arba 5,817 tūkst. (du ir daugiau vaikų).

Ypatinga situacija susidaro, jei vieniša moteris buvo įdarbinta prieš motinystės atostogas, tačiau iškart po pirmųjų motinystės atostogų išeina antrųjų. Darbdavio mokama išmoka tokioms vienišoms motinoms iki 1,5 metų padidėja 2 kartus ir siekia 80% jų vidutinio mėnesinio atlyginimo.

Maskvos gyventojams

Maskviečiai turi teisę į papildomą mokėjimų sąrašą. 2017 metų spalį Maskvos meras ėmėsi iniciatyvos pakelti tam tikrų rūšių išmokas. Priimta programa taikoma ir vienišoms mamoms.

2018 m. vienišos maskviečių motinos turės teisę gauti šių rūšių mėnesinę finansinę pagalbą:

• iki 3 metų – 15 tūkst.;
• kompensacija už regioninį kainų padidėjimą – 750 rublių. vargšams ir 300 rub. visiems kitiems;
• kompensacija už regioninį kūdikių maisto kainų padidėjimą – 650 rublių. (kol kūdikis pasieks trejų metų).

Jei Maskvoje gyvenanti ir registruota vieniša mama pagimdo trečią ir daugiau vaiko, iki trejų metų ji kas mėnesį gali gauti papildomai po 18,7 tūkst.

Visos regioninės papildomos išmokos ir išmokos, teikiamos vienišoms motinoms Maskvoje, yra kelių lygių. Tai reiškia, kad jei moteris vienu metu patenka į 2 kategorijas, kurioms yra numatytos išmokos (pavyzdžiui, vieniša mama ir daugiavaikė motina), ji turi teisę gauti visas tokias išmokas visiškai be jokių apribojimų.

Privilegijos

2018 metais Maskvoje gyvenančios vienišos motinos galės pasinaudoti ne tik specialiomis išmokomis, bet ir lengvatinėmis programomis. Jų sąraše yra:

• natūrali pagalba;
• privilegijos;
• papildomos teisės;
• darbo privilegijos.

Natūrali pagalba:

• nemokami drabužiai naujagimiams;
• skalbinių rinkiniai kūdikiams;
• nemokamas kūdikių maistas iš pieno virtuvės iki 2 metų;
• būtiniausių vaistų rinkiniai;
• masažo kursas vaikų klinikoje;
• du kartus per dieną maitinimas mokykloje;
• Kuponų teikimas sveikatos įstaigoms ikimokyklinukams ir moksleiviams.

Privilegijos:

• neeilinis priėmimas į pasirinktą ikimokyklinio ugdymo įstaigą;
• nuolaida apmokėjimui už ugdymo ir ugdymo paslaugas ikimokyklinėje įstaigoje švietimo įstaigų 50% suma;
• sumažintos mokymo mokyklose išlaidos;
• lengvatinis dalyvavimas programoje „Būstas“, sprendžiant būsto problemas;
• išmokos apmokant už būsto ir komunalinių įmonių teikiamas paslaugas.

Be visų aukščiau išvardytų dalykų, vienišos mamos 2018 metais galės pasinaudoti šiomis darbo privilegijomis:

• iki jauniausias vaikas yra jaunesnis nei 14 metų, darbdavys neturi teisės atleisti moters, net jei ji netinka eiti pareigas;
• įmonės likvidavimo atveju darbdavys privalo suteikti kitą darbo vietą su lygiu darbo užmokesčio ne žemesnis nei ankstesnis;
• bet kuriuo metų laiku vieniša motina turi teisę į nepaprastąsias nemokamas atostogas ne ilgiau kaip 14 dienų;
• atleidimas nuo naktinio darbo, komandiruočių, su laiku, taip pat ketina dirbti atostogos arba savaitgaliais (jei moteris raštu pateikia oficialų atsisakymą);
• papildoma nedarbingumo išmoka, kuri priklauso nuo stažo (pirmieji 14 kalendorinių dienų nedarbingumo atostogos – 100 proc. kitos dienos– 50% atlyginimo);
• Ligos atostogos, kol vaikui sukaks septyneri metai, apmokamos pilno dydžio nepriklausomai nuo jo trukmės;
• galimybę dirbti sutrumpintu dienos grafiku iki vaikui sukaks 14 metų;
• Kreipiantis dėl darbo vienišos mamos statusas negali būti laikomas pakankama atsisakymo priežastimi, todėl atsisakymo atveju darbdavys privalo raštu ar elektroniniu būdu pateikti paaiškinimą dėl priežasčių.

Be to, vieniša motina turi teisę į išmokos dydžio sumažinimą pajamų mokestis. Jo dydis priklausys nuo vaikų skaičiaus ir moters atlyginimo.

Visas nacionalinių ir regioninių išmokų, subsidijų ir pašalpų vienišoms mamoms kompleksas yra skirtas tam, kad su valstybės pagalba moteris galėtų tinkamai organizuoti savo vaikų gyvenimą ir lavintis.

Vienišoms motinoms bus padidinta vaiko pašalpa: vaizdo įrašą

Vienišos motinos statusas gali būti įgytas šiais atvejais:

Jei tėvystė iš viso nenustatyta (savanoriškai arba teisme);

Jeigu vaiko, gimusio teisinėje sąjungoje arba per 300 kalendorinių dienų po santuokos nutraukimo, tėvystė nenustatyta;

Kai vaikas gimsta ne vergijoje teisėta santuoka arba praėjus 300 dienų nuo santuokos nutraukimo dienos;

Įvaikinant vaiką moteris nebuvo oficialiai įregistruota kaip vedusi;

Jei jau iš pradžių nustatyta tėvystė sutuoktinis ginčijosi teismuose.

Mokėjimų pakeitimai

2014 metais išmokų vienišoms mamoms dydis Rusijoje ir ypač pačioje Maskvoje labai išaugo, o motinos gaunama pašalpa kelis kartus skiriasi nuo „paprastos“ mamos.

Suteiktos išmokos

Papildomų vaiko priežiūros išmokų mokėjimas iki sueis paskutinis amžius pusantrų metų;

Nedarbingumo atostogų apmokėjimas nepriklauso nuo darbo stažo ir už pirmąsias dešimt nedarbingumo atostogų dienų mokama 100%, o vėliau - 50% nustatyto atlyginimo;

Vieniša mama nemokamų atostogų gali išeiti bet kada (ne dažniau kaip kartą per metus);

Vaiko kelionės į stovyklas, sanatorijas ir gydyklas (ne rečiau kaip kartą per 2 metus);

50% nuolaida brangiems vaistams (lėšų sąrašas turi būti bet koks);

Nemokamos masažo paslaugos gydymo įstaiga rajonas;

Nuolaida (apie 35%) vaiko ugdymui tam tikruose skyriuose, būreliuose ir pan.)

Suteiktos išmokos

Be pirmiau minėtų šios kategorijos privalumų (), taip pat mokamos tam tikros išmokos, būtent:

Išmoka už registraciją 515,33 rub. (iki 12 nėštumo savaičių);

Privalumai nėštumui ir atitinkamai gimdymui;

Vienkartinė pašalpa gimus kūdikiui (13 742 RUB);

Mėnesinė išmoka (vaiko iki 1,5 metų amžiaus), kurios dydis ne mažesnis kaip 2576 rubliai. (už 1 vaiką) ir 5173 rub. (antrajam);

„“ gavimas (tik gimus antram kūdikiui);

Vaiko pašalpa į sekančių amžių: 0-18 (mokėjimas kas mėnesį);

Pagalbos „natūra“ teikimas (vaikiškų skalbimo rinkinių tiekimas, nemokamas pieno produktų platinimas, Kūdikių maistas pagal pediatro receptą);

Kompensacijos gavimas slaugant neįgalų vaiką (iki 18 ar iki 23 metų);

Svarbu pažymėti, kad kiekvienas Rusijos Federacijos subjektas turi savo taisykles, nustatančias išmokų motinoms dydį. Tačiau yra kažkas bendro bet kurio regiono gyventojams. Išmokų dydis yra tiesiogiai proporcingas vienišos motinos pajamoms.

Anksčiau visuomenė buvo nepalanki vienišoms mamoms, jos stengdavosi slėpti savo padėtį ir net atsisakydavo bet kokių regionų valdžios šiuo tikslu siūlomų paramos priemonių. Šiandien vienišo tėvo statusas nėra laikomas kažkuo gėdingu, o norint gauti socialinė pagalba ir daugiau laikyti vaikus palankiomis sąlygomis mamos kreipiasi į įgaliotas institucijas dėl pašalpų, pašalpų, subsidijų ir kitų privilegijų. Šiame straipsnyje papasakosime apie išmokas vienišoms motinoms 2019 m. Maskvos regione ir apsvarstysime jų gavimo tvarką.

Kas gali ir negali pretenduoti į pašalpas

Prašyti lengvatų gali tos vienišos mamos, kurios teisiškai įteisina savo statusą, gaudamos atitinkamą pažymėjimą. Ir tam neužtenka pranešti, kad vaikas auginamas be tėvo. Moteris bus oficialiai pripažinta vieniša motina, jei:

• vaikas (vaikai) gimė ne oficialioje santuokoje ir nėra tėvystės liudijimo;
• kūdikio mama buvo ištekėjusi, o jis gimė santuokos metu arba per 10 mėnesių nuo įregistravimo skyrybų procesas, o tėvas paliko kūdikį;
• yra metrikacijos skyriaus pažyma, kad kūdikio mama paprašė iš savo žodžių įvesti informaciją apie jo tėtį arba gimimo liudijime palikti tuščią eilutę;
• moteris vaiką įsivaikino būdama nesusituokusi (jei tokia aplinkybė susiklostė, jai priklauso visokios papildomos išmokos).

Jei neradote atsakymo į savo klausimą, tuomet galite gauti atsakymą į savo klausimą paskambinę numeriais ⇓
Skambutis vienu paspaudimu

Išmokų ir kompensacijų vienišoms motinoms Maskvos regione sąrašas ir dydžiai

Vienišos motinos Maskvos regione turi teisę į šias išmokas:

Darbo ir mokesčių lengvatos

Vieniša motina turi teisę į kai kurias kitas lengvatas:

Darbo:

• neįmanoma atsisakyti suteikti darbo vietą dėl vaikų buvimo;
• asmeninis laisvas vaiko motinos grafikas arba darbas ne visą darbo dieną vaikui iki keturiolikos metų;
• nesugebėjimas pritraukti motinos viršvalandžių darbas ir eiti į darbą savaitgalį ar švenčių dienomis, jei yra vaikų iki penkerių metų;
• įmonės uždarymo atveju darbdavys privalo surasti moterį naujas darbas(jei yra vaikas iki keturiolikos metų);
• vaiko iki 14 metų motinos negalėjimas atleisti iš darbo, išskyrus drausmės pažeidimą;
• išmokos vaiko ligos atveju (pirmas 10 dienų 100% atlyginimo, vėliau - 50%; vaikui iki septynerių metų - visa kompensacija už nedarbingumo atostogas; vyresniems nei septynerių metų - išmoka už 15 dienų nedarbingumo atostogų);
• nemokamos atostogos iki 2 savaičių bet kuriuo metu arba pagrindinių atostogų pratęsimas už šį laikotarpį.

Mokesčiai:

• dviguba mokesčių atskaita (visiems vaikams individualiai iki pilnametystės arba 24 metų treniruočių atveju), 2800 rublių už 1 vaiką ir 6 tūkst. rublių už 2 ir kitus vaikus nebus skaičiuojama.

Papildoma nauda vaikams

Taip pat vienišoms mamoms siūlomi:

• drabužiai naujagimiams (išduoti m gimdymo namuose),
• nemokamas maitinimas vaikams iki 2 metų pieno virtuvėje,
• 50% nuolaida vaistams,
• nemokamas (arba iš dalies kompensuojamas) kuponas į sanatoriją tėvams ir vaikui arba į stovyklą vaikui,
• Laisvas Masoterapija ir baseinas,
• pirmenybinis priėmimas į darželį, 20-70% nuolaida mokesčiams,
• 30-50% nuolaida vaiko mokymuisi muzikos, meno mokykloje ir kitose panašiose įstaigose,
• nemokamas maitinimas mokyklos valgykloje (2 kartus), nemokama mokomoji literatūra,
• atleidimas nuo rinkliavos už teritorijos tvarkymą ir atliekų išvežimą mažamečių vaikų (iki pusantrų metų) mamoms,
• jaunesnio nei 35 metų amžiaus tėvų registracija į lengvatinę eilę butui gauti pagal valst. programa. Taip pat skaitykite straipsnį: → "".

Išmokų gavimo sąlygos

Vieniša mama, norėdama gauti išmokas, skirtas padėti vienišiems tėvams, privalo pateikti dokumentus, patvirtinančius, kad ji turi atitinkamą statusą.

Norėdami gauti papildomų lengvatų, galiojančių Maskvos regione, turite patvirtinti nuolatinę registraciją Maskvos srities teritorijoje.

Kur kreiptis dėl pašalpų

Federalinės lengvatos, galiojančios visoje Rusijoje, paprastai gali būti tvarkomos per darbdavio apskaitos skyrių. Regioninės išmokos išduodamos tik per Maskvos srities socialinės apsaugos ministeriją. Prašymą galima pateikti:

• darbo vietoje(vienkartinė pašalpa kūdikio gimimo proga, mėnesinės įmokos už vaiko priežiūrą ir kt.),
• Maskvos srities socialinės apsaugos ministerijai(regioninės išmokos, pašalpos bedarbiams tėvams, studentams),
• MFC(tos pačios išmokos, kurios išduodamos Socialinės apsaugos ministerijai),
• FSS(B&R vadovas, Vienkartinė išmoka adresu ankstyva gamyba registracijai gyvenamųjų namų komplekse – atleistiems iš darbo dėl įmonės likvidavimo),
• V Pensijų fondas (dėl pažymos motinystės kapitalui).

Registracijai reikalingi dokumentai

Norint gauti kiekvieną atskirą pašalpą, reikės skirtingų dokumentų. Norėdami gauti visas išmokas ir pašalpas vienišai motinai, turite surinkti:

1. Prašymas dėl lėšų ar pašalpų.
2. Pasas su registracijos Maskvos regione antspaudu.
3. Visų vaikų gimimo (įvaikinimo) liudijimai (iš metrikacijos skyriaus).
4. Vaiko registracijos Maskvos regione pažymėjimas.
5. Pažyma (24 forma) apie informacijos apie tėvą įrašymą pagal moterį (iš metrikacijos skyriaus).
6. Pažyma iš nėščiųjų klinikos dėl ankstyvos registracijos (iki 12 akušerinių savaičių).
7. Nedarbingumo atostogos(iš rajono poliklinikos) už BiR.
8. Pažymos apie vidutinio darbo užmokesčio apskaičiavimą (iš kiekvienos darbo vietos).
9. Registracijos Užimtumo centre pažymėjimas (bedarbis).
10. Darbo įrašų knyga.
11. Santuokos ar ištuokos liudijimas (jei yra).
12. Pažyma apie šeimos sudėtį (iš pasų biuro, būsto skyriaus ar gyvenvietės administracijos).
13. Pažyma apie pajamas už praėjusius 12 mėnesių (nuo mokesčių paslauga).
14. Pažyma apie mažas pajamas ir didelė šeima(dalyvaujant).
15. Papildoma informacija, pavyzdžiui, apie vaiko statymą į eilę leisti į darželį, apie skolų nebuvimą viešąsias paslaugas(priklausomai nuo išduodamos pašalpos). Taip pat skaitykite straipsnį: → "".

Išmokų gavimo terminai

Dokumentų peržiūrai paprastai skiriama 10 dienų, prireikus papildomos patikros – 30 dienų. MFC privilegijai priskirti reikia 45 dienų.

Kai kurios lengvatos, pavyzdžiui, nuolaida mokesčiams už darželį arba atleidimas nuo mokėjimo už eksportą Buitinės atliekos, pradedamas taikyti nuo mėnesio, kurį bus atliktas mokėjimas, pradžios.

Kodėl vienišoms motinoms gali būti atimta pašalpa

Atsisakymas skirti išmokas gali būti, jei:

• moteris nepatvirtino savo vienišos motinos statuso;
• sąlyga jį gauti – mažos motinos pajamos, tačiau vidutinės šeimos pajamos vienam gyventojui pasirodė didesnės nei pragyvenimo lygis;
• buvo pateikta melaginga informacija;
• vaikas buvo išsiųstas visiškai valstybinei globai. saugumas;
• motina ar vaikai nėra registruoti Maskvos srityje;
• iš motinos buvo atimtos tėvystės teisės;
• Paraiškos pateikimo terminas praėjo.

Teisės aktai šia tema

Tipiškos klaidos registracijos metu

Klaida #1. Vieniša motina kreipiasi dėl „Gromovskio“ naudojimo motinystės kapitalas iš karto po antrojo vaiko gimimo.

Tiek federalinis, tiek regioninis šeimos kapitalas gali būti naudojamas tik vaikui sulaukus 3 metų.

Klaida #2. Moteris ištekėjo iš naujo ir nesikreipė dėl pašalpų vienišoms motinoms.

Moteris turi teisę į pašalpas ir išmokas vienišoms motinoms, kol jos naujas vyras įsivaikins jos vaikus.

Atsakymai į dažniausiai užduodamus klausimus

Klausimas Nr.1. Ar turėsite pasirinkti tarp federalinių pašalpų ir išmokų, skirtų tik vienišoms motinoms?

Ne, vienas iš tėvų turi teisę prašyti tiek visos Rusijos, tiek regioninių išmokų, tiek tų, kurias gali gauti tik tie, kurie turi vienišos motinos statusą.

Klausimas Nr.2. Ar galima kreiptis dėl „Gromov“ išmokų darbo vietoje?

Nr. Regioniniai mokėjimai, patvirtinti vietos valdžios institucijų iniciatyva, visada priskiriami ir kaupiami per socialinės apsaugos institucijas.

Dabartinis vienišų motinų teisinis statusas Rusijos teisės aktai neapibrėžtas. Taip pat nėra vienos federaliniu lygmeniu nustatytos koncepcijos. Todėl vienišos motinos (vienišos motinos) samprata skirtinguose teisės aktuose yra skirtinga.

Plenumo nutarimu Aukščiausiasis Teismas 2014-01-28 Nr.1, vienišos motinos statusą įgyja moteris, kuri savarankiškai ir be pagalbos teisėtas sutuoktinis atlieka auklėjimas(sutuoktinio mirtis, jo tėvystės teisių atėmimas ar suvaržymas, pripažinimas neveiksniu, buvimas kalėjime ir kt.).

Pagal Mokesčių kodas– moteris, auginanti vaikus, o ne santykiuose oficiali santuoka(Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 218 straipsnio 1 punktas, 4 dalis).

Pagal 2004 m. gruodžio 28 d. Maskvos vyriausybės dekretą Nr. 911-PP vieniša motina laikoma moteris, kurios vaiko gimimo liudijime nėra įrašo apie vaiko tėvą arba įrašas buvo padarytas vaiko nurodymu. motina.

Pagal 2008 m. gruodžio 10 d. Kursko srities įstatymą Nr. 108 vienišas iš tėvų yra vienas iš tėvų, kuris nėra įregistruotas santuokoje, augina vaiką ir gyvena su juo.

Išmokų skyrimo sąlygos ir pagrindai

Dėl to, kad nėra vienodo apibrėžimo legalus statusas Vieniša motina, norėdama gauti tam tikras išmokas, subsidijas ir kompensacijas, turi atitikti teisės akto, pagal kurį šios išmokos skiriamos, nustatytus kriterijus.

Iš esmės lengvatas numato regioniniai teisės aktai. Specialių lengvatų federaliniu lygmeniu nėra, tačiau išanalizavus federalinius teisės aktus galima nustatyti nemažai privilegijų. Būtent privilegijos, nes nuostata finansinė pagalba nenumatyta federaliniuose įstatymuose.

Vaikų skaičius neturi įtakos motinos teisei gauti tą ar kitą pašalpą ar kompensaciją. Išmokos skiriamos tiek mamoms, turinčioms vieną, tiek du ar daugiau vaikų. Kai kurios išmokos skiriamos kiekvienam vaikui, todėl bendra mokama suma gali skirtis.

Socialinė parama, numatyta federaliniuose įstatymuose

Lengvatinės darbo sąlygos vienišai mamai

Tam tikros darbo teisės normos reglamentuoja santykius, susijusius su moters vienišos motinos statuso įgijimu. Privati ​​įmonė, komercinė organizacija, valdžios struktūra, nepriklausomai nuo nuosavybės formos, taip pat įmonės politikos, privalo užtikrinti: lengvatinėmis sąlygomis darbinė veikla vienišos mamos:

1. Dirbti naktį yra teisė, o ne pareiga. Nesant kontraindikacijų dėl sveikatos, mama, auginanti vaikus iki 5 metų savarankiškai ir be vyro pagalbos, gali būti įtraukta į darbą tik su ja nuo 22 iki 6 val rašytinis sutikimas(Rusijos Federacijos darbo kodekso 96 straipsnis).
2. Draudimas vykti į komandiruotes, dirbti viršvalandžius, taip pat dirbti švenčių dienomis ir savaitgaliais moterims, kurios vienos augina vaiką iki 3 metų (Rusijos Federacijos darbo kodekso 259 straipsnis).
3. Nebaigtas darbo savaitė. Vienos motinos raštišku prašymu darbdavys privalo susitarti su ja dėl individualaus darbo grafiko (Rusijos Federacijos darbo kodekso 93 straipsnis).
4. Papildomos atostogos be atlyginimo. Vieniša motina gali pasinaudoti teise būti aprūpinta neapmokėtas išėjimas iki 14 dienų (Rusijos Federacijos darbo kodekso 263 straipsnis).
5. „Imunitetas“ atleisti iš darbo. Darbdaviui draudžiama savo noru atleisti moterį, kuri savarankiškai ir be teisėto sutuoktinio pagalbos augina vaiką iki 12 metų (Rusijos Federacijos darbo kodekso 261 straipsnis).
6. Galimybė gauti 4 papildomas poilsio dienas per mėnesį. Ši galimybė suteikiama tik moteriai, vienai auginančiai neįgalų vaiką (Rusijos Federacijos darbo kodekso 262 straipsnis).

Mokesčių lengvatos vienišoms mamoms

Mokesčių teisės aktai leidžia moterims, kurios pačios išlaiko vaiką, gauti pašalpas kas mėnesį mokesčių atskaitymai iki 2800 rublių (Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 218 straipsnis).

Mokesčių lengvata – tai dalies anksčiau sumokėto asmens pajamų mokesčio grąžinimas.

Regioninės išmokos vienišoms mamoms

Tam tikruose Rusijos regionuose reglamentas nustatomos išmokos ir išmokos vienišoms motinoms.

Išmokos vienišai motinai Maskvoje

Šaltiniai: 2005-11-23 Maskvos miesto įstatymas Nr.60, 2016-12-06 Maskvos vyriausybės potvarkis Nr.816.

Išmokos vienišai motinai Kursko srityje

Kursko srityje nustatyta papildoma išmoka vienišai mamai, kuri studijuoja institute dieninėje studijoje. Jis išreiškiamas teikiant mėnesinis mokestis 900 rublių suma.