पेंशन के वित्त पोषित हिस्से पर नया कानून। पेंशन पूंजी प्रबंधन के अलग मामले

रूसी संघ में नागरिकों की पेंशन तबादलों के आधार पर बनती है जो आधिकारिक नियोक्ता पीएफआर विभाग को भेजता है। सभी योगदान राशि का 22% हैं वेतननागरिक। इनमें से 16% स्वचालित रूप से . पर स्विच हो जाते हैं बीमा भाग, और शेष 6% रूसियों की बचत बना सकते हैं, जो भविष्य में उन्हें बढ़ाएंगे औसत आकारपेंशन।

पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को एनपीएफ में स्थानांतरित करते समय बचत को अनुक्रमित किया जा सकता है(इस बारे में लिखा है कि क्या यह बचत को एनपीएफ में स्थानांतरित करने के लायक है, लेकिन यह कैसे करना है, इसके बारे में बताया गया है)। ग्राहक कई मानदंडों के अनुसार एक कंपनी चुनता है: आय, विश्वसनीयता, ब्रांड जागरूकता और अन्य निवेशकों से प्रतिक्रिया (जहां निवेश करना अधिक लाभदायक है) वित्त पोषित भागपेंशन, में वर्णित है)। देश में मुद्रास्फीति से अधिक आय के स्तर के साथ, ग्राहक को पेंशन के वित्त पोषित हिस्से से कटौती पर निवेश आय प्राप्त होती है। भुगतान तब किया जाता है जब निवेशक पहुंचता है सेवानिवृत्ति आयु(पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को कौन और कब प्राप्त कर सकता है, इसके बारे में देखें)।

2014 से, रूस में एक स्थगन लागू है। एक अधिस्थगन, या एक फ्रीज, का अर्थ है वित्त पोषित हिस्से के लिए पेंशन फंड से योगदान के गठन का अस्थायी निलंबन। नियोक्ता द्वारा पेंशन फंड को भुगतान किए गए सभी फंड राज्य की जरूरतों के लिए, यानी बीमा भाग में स्थानांतरित कर दिए जाते हैं।

जिन ग्राहकों के पास 1 जनवरी 2014 से पहले एनपीएफ में स्विच करने का समय नहीं था, वे बचत की राशि नियोक्ता के योगदान के 6% के रूप में देख सकते हैं। एनपीएफ वेबसाइट पर व्यक्तिगत खाते में जानकारी उपलब्ध है। फंड इंडेक्सेशन के लिए उपलब्ध हैं और फ्रीजिंग के अधीन नहीं हैं, क्योंकि उन्हें रूसी संघ की सरकार के निर्णय से पहले एनपीएफ में स्थानांतरित कर दिया गया था।

2014 के बाद एक निजी कंपनी में जाने वाले नागरिक अपनी बचत नहीं देख पाएंगे, क्योंकि उनका गठन रूसी संघ की सरकार के कानून के अनुसार अस्थायी रूप से निलंबित है -

रूस में परिचय के कारण

अनिवार्य पेंशन प्रावधान (बीमा) के फ्रीजिंग (स्थगन) का रूसी संघ के नागरिकों की भविष्य की आय पर नकारात्मक प्रभाव पड़ता है जो आधिकारिक तौर पर कार्यरत हैं और प्राप्त करने की उम्मीद करते हैं सभ्य पेंशन. गैर-राज्य पेंशन फंड की कीमत पर पेंशन के वित्त पोषित हिस्से का निवेश करने से कटौती की राशि 100% तक बढ़ जाती है, जबकि योगदानकर्ताओं को वित्तीय नुकसान नहीं होता है और उन्हें फंड को अतिरिक्त धनराशि का भुगतान करने की आवश्यकता नहीं होती है।

सभी योगदानों का भुगतान करने का दायित्व नियोक्ता के पास है, और नागरिक उन्हें चुन सकता है आगे भाग्य: भविष्य में आय उत्पन्न करने के लिए मौजूदा पेंशनभोगियों को धन के वितरण और उनके आगे के भुगतान के लिए छुट्टी, या बचत में स्थानांतरण।

लेकिन अधिस्थगन नागरिकों को अपने चुनने के अधिकार का 100% प्रयोग करने की अनुमति नहीं देता है भविष्य पेंशन . एनपीएफ ग्राहक जो एक निजी फंड की कीमत पर भविष्य की पेंशन की राशि बढ़ाने का निर्णय लेते हैं, उन्हें रूसी संघ के नए कानून के साथ मजबूर होना पड़ता है, जो उनके गठन को सीमित करता है। कानून के अनुसार, गठन पर स्थगन की शुरूआत के समय, जमाकर्ताओं के सभी योगदान जबरन बीमा भाग में वितरित किए जाते हैं।

अधिस्थगन की शुरूआत उपस्थिति के कारण है वित्तीय समस्याएँदेश के बजट में। विशेष रूप से, रूस का पेंशन फंड, जो न केवल पेंशन प्रकृति का भुगतान करता है, बल्कि सामाजिक उद्देश्य, 1.2 ट्रिलियन तक की राशि में कम धनराशि प्राप्त करता है। रूबल सालाना। कमी हजारों रूसी नियोक्ताओं की बेईमान गतिविधियों के कारण है जो "लिफाफों में" मजदूरी का भुगतान करना जारी रखते हैं या बजट में धन हस्तांतरित करने में देरी करते हैं।

एफआईयू में धन की कमी सरकार को वित्त प्राप्त करने के नए तरीकों की तलाश करने के लिए मजबूर कर रही है। पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को फ्रीज़ करने से 500 बिलियन से अधिक रूबल का लाभ मिलता हैजो फंड को रूसियों के प्रति अपने दायित्वों को पूरा करने में मदद करता है।

बचत क्यों रुकी हुई है?

पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को फ्रीज करने से राज्य को प्राप्त करने की अनुमति मिलती है अतिरिक्त आयजमाकर्ताओं की कीमत पर जिन्होंने अपनी बचत को गैर-राज्य कंपनी में स्थानांतरित कर दिया। उनका फंड बीमा भाग के लिए बनता रहेगा और राज्य की जरूरतों के लिए वितरित किया जाएगा।

ओपीएस कार्यक्रम (अनिवार्य पेंशन बीमा) के निलंबन के कारणों में से एक मौजूदा पेंशनभोगियों के लिए पेंशन की राशि का निरंतर नियोजित अनुक्रमण है (पेंशन के वित्त पोषित हिस्से के बीमा के बारे में पढ़ें)। रूसी संघ की सरकार रूसी संघ के नागरिकों की औसत मासिक पेंशन के आकार को यूरोपीय मानकों के करीब लाने की योजना बना रही है, पेंशनभोगियों को भोजन, कपड़े और अन्य जरूरतों पर बचत नहीं करने की अनुमति देना।

लेकिन भविष्य के पेंशनभोगियों के लिए, जो अब रूसी संघ के कामकाजी नागरिक हैं, कानून में इस तरह के संशोधन से कुछ वित्तीय नुकसान होते हैं। औसतन, एक कामकाजी रूसी अपनी वरिष्ठता के लिए 30 हजार रूबल के वेतन के साथ एक रिजर्व प्रदान करने में सक्षम होगा, जिसमें शामिल हैं बचत, एक गैर-राज्य निधि द्वारा अनुक्रमित, 2 मिलियन रूबल तक की राशि में। इन पैसों का इस्तेमाल उनकी भविष्य की पेंशन बढ़ाने के लिए किया जाएगा।

फ्रीज रूसियों को ओपीएस कार्यक्रम की मदद से अपनी आय बढ़ाने से रोकता है. सह-वित्तपोषण के लिए एकमात्र विकल्प ऐसे कार्यक्रमों में शामिल होना है जो एनपीएफ में स्व-योगदान प्रदान करते हैं, जैसे कि व्यक्तिगत पेंशन योजनाएं।

एनपीएफ में योगदान किस वर्ष तक रुका हुआ माना जाता है?

संदर्भ:रूस में पेंशन के वित्त पोषित हिस्से की फ्रीजिंग 1 जनवरी 2014 से शुरू हुई (4 दिसंबर, 2013 के संघीय कानून संख्या 351 के अनुच्छेद 6.1)। एनपीएफ द्वारा अनुक्रमित पेंशन के गठन पर स्थगन पर रूसी संघ की सरकार का निर्णय नागरिकों द्वारा अस्पष्ट रूप से अपनाया गया था।

एक ओर, देश में पेंशन प्रणाली के पुनर्गठन के क्षण से स्थगन का संचालन शुरू हो गया। पहले, पेंशन का गठन केवल एक नागरिक और उसके आधिकारिक वेतन के स्तर के आधार पर किया जाता था ज्येष्ठता. रूसियों के पास यह चुनने का अवसर नहीं था कि नियोक्ता द्वारा कटौती की गई बचत का हिस्सा कहां वितरित किया जाए। सभी फंड एफआईयू को भेजे गए और रूसी सरकार के निर्देशों के अनुसार वितरित किए गए।

देश (2002) में पेंशन के गठन की प्रणाली में बदलाव की शुरुआत के बाद से, पहली बार, नागरिक यह चुनने में सक्षम थे कि क्या वे अपनी वृद्धि करना चाहते हैं पेंशन बचत. गैर-राज्य पेंशन कंपनियां 2000 के दशक की शुरुआत में सक्रिय रूप से दिखाई देने लगीं, लेकिन योगदानकर्ताओं की वृद्धि 2010-2012 से बढ़ी है, जब नागरिकों ने पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को गैर-राज्य निधि में स्थानांतरित करने की संभावना के बारे में सीखा।

2008 के बाद, देश की अर्थव्यवस्था संकट की घटनाओं से गुज़री जिसने पेंशन प्रणाली को भी प्रभावित किया। राज्य के बजट की सुरक्षा पर रूसी संघ की सरकार के पहले निर्णयों में से एक रूस में पेंशन के वित्त पोषित हिस्से के गठन पर रोक लगाने वाले अधिस्थगन की शुरूआत पर कानून था।

स्थगन पहले केवल 1 वर्ष के लिए लागू होता था, और एक नई अवधि की शुरुआत के साथ, रूसी संघ की सरकार ने ठंड की अवधि (12/20/2017 के FZ संख्या 413) का विस्तार करने के लिए वर्तमान कानून में संशोधन पेश किया। 2015 से, अधिस्थगन को तुरंत 2 अवधियों के लिए - 2017 के अंत तक बढ़ा दिया गया था।

वित्त पोषित भाग को किस वर्ष तक फ्रीज किया गया है? सितंबर 2017 में, कानून को 2019 के अंत तक बढ़ा दिया गया था। इस प्रकार, स्थगन 1 जनवरी, 2020 को समाप्त होता है, बशर्ते कि रूसी संघ की सरकार एक नई अवधि के लिए फ्रीज का विस्तार न करे।

आगे क्या होगा?

परिणाम, अपेक्षाएं, पूर्वानुमान यह विधान है कि पेंशन के वित्त पोषित हिस्से की फ्रीजिंग 2019 के अंत तक बढ़ा दी गई है. उसी समय, जिन रूसी लोगों ने अधिस्थगन की शुरुआत (1 जनवरी, 2014) के बाद अपने स्थानान्तरण को स्थानांतरित कर दिया है, वे फ्रीज की अवधि के लिए गैर-राज्य कंपनियों से आय प्राप्त नहीं कर पाएंगे।

राज्य के जमे हुए हिस्से का क्या होगा, यह ज्ञात है: यह रूस के पेंशन फंड के दायित्वों का भुगतान करने के लिए जाएगा। वहीं, अर्थशास्त्रियों के मुताबिक मोराटोरियम का असर एक से ज्यादा बार बढ़ाया जाएगा।

उसी समय, शुरू में पेंशन फ्रीज, जो पहली बार 2014 में हुआ था, की योजना 2013 के अंत में बनाई गई थीपीएफआर को आपातकालीन आर्थिक सहायता के लिए लागू की गई "चौंकाने वाली" वित्तीय प्रकृति की एक बार की घटना के रूप में।

हालांकि, एकमुश्त उपाय अपर्याप्त थे: 2014 में लगभग 250 बिलियन रूबल की राशि में पेंशन फंड में पूंजी की आमद के बावजूद, भंडार आगामी वर्षअभी भी कम आपूर्ति में थे। इसने रूसी संघ की सरकार को 2016 तक स्थगन का विस्तार करने के लिए मजबूर किया, बाद में फ्रीज को फिर से 2 साल के लिए बढ़ा दिया गया।

2020 में स्थगन उठाने का अभी कोई रुझान नहीं है: पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को फ्रीज करने के माध्यम से वित्तीय संसाधनों की आमद के रूप में किए गए उपाय खुद को सही ठहराते हैं। कुछ विशेषज्ञों का मानना ​​​​है कि पीएफआर में धन की कमी का कारण रूसी संघ में पेंशन के गठन के लिए अनुचित रणनीति है, जिसे अभी तक रूसी अर्थव्यवस्था की विशेषताओं पर 100% लागू नहीं किया जा सकता है।

महत्वपूर्ण:बीमा भाग के रूप में प्राप्त संसाधनों की मात्रा पीएफआर के सभी दायित्वों के लिए प्रदान नहीं कर सकती है, इसलिए रूसी संघ की सरकार को राज्य की जरूरतों के लिए रूसियों के योगदान के 6% के वितरण का बार-बार सहारा लेना पड़ता है।

फ्रीज रूसी संघ के नागरिकों को सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर अतिरिक्त आय प्राप्त करने से वंचित करता है। रूसी संघ की सरकार द्वारा किए गए उपाय FIU में संसाधनों की कमी के कारण हैं। 2017 में, 20 दिसंबर, 2017 के कानून संख्या 413-एफजेड को अपनाया गया था। 2019 के अंत तक स्थगन का विस्तार करने के लिए। रूसियों की पेंशन के संचित हिस्से की ठंड को रद्द करने का कोई रुझान नहीं है।

प्रिय पाठकों का साइट पर स्वागत करते हुए मुझे खुशी हो रही है। हमारे पाठकों के पास आकार के बारे में प्रश्न हैं पेंशन भुगतानऔर वे कैसे बनते हैं। पिछले दो दशकों में, रूस में कई बार कानून बदले हैं। इस लेख में आप जानेंगे कि फंडेड पेंशन क्या होती है, जिससे राशि बढ़ती है, फंडेड पार्ट कैसे बनता है।

वित्त पोषित पेंशन - यह क्या है?

सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर, नागरिकों का अधिकार है नकद लाभराज्य से। बीमा भाग, अर्थात्। पेंशन की गारंटीकृत राशि की गणना सेवा की लंबाई और कुछ गुणांक (अंक) के आधार पर की जाती है।

वित्त पोषित पेंशन के लिए, लाभ के इस हिस्से का आकार स्वयं भविष्य के पेंशनभोगियों पर निर्भर करता है।

द्वारा मौजूदा कानून, 1966 और उससे अधिक उम्र के कामकाजी नागरिक केवल बीमा भाग के हकदार हैं। अधिक उच्च आयवे भी प्राप्त कर सकते हैं, लेकिन अतिरिक्त योगदान की कीमत पर, उनके वेतन से स्वैच्छिक कटौती।

वित्त पोषित पेंशन 1967 और उसके बाद पैदा हुए लोगों के लिए बनाई गई है। बीमा पेंशन पीएफआर और वीईबी द्वारा प्रशासित है। संचित पूंजी निधियों को गैर-राज्य निधियों और प्रबंधन कंपनियों के प्रबंधन में स्थानांतरित करके निवेश किया जा सकता है।

दरअसल, यह बीमा और लाभ के वित्त पोषित भागों के बीच मुख्य अंतर है। यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि वित्त पोषित हिस्सा विरासत में मिला है: पेंशनभोगी की मृत्यु की स्थिति में, इन निधियों का भुगतान उत्तराधिकारियों को किया जाता है।

वित्त पोषित भाग के गठन का सिद्धांत

नागरिकों की पेंशन उनके नियोक्ताओं से कटौती की कीमत पर बनती है। योगदान का भुगतान आधिकारिक वेतन से किया जाता है। इसका आकार जितना बड़ा होगा, पेंशन उतनी ही बड़ी होगी। आज इस समय पीएफआर कटौतीभुगतान निधि का 22% हिस्सा बनाते हैं।

यही है, यदि आपका वेतन 30,000 रूबल है, तो कंपनी को मासिक रूप से 6,600 रूबल को हस्तांतरित करना होगा पेंशन निधि. इन निधियों को भविष्य के पेंशनभोगी के व्यक्तिगत खाते में लिया जाता है।

योगदान की कुल राशि में से, 16% बीमा पेंशन फंड में जाता है, और 6% को भेजा जा सकता है वित्त पोषित प्रणाली. संचयी मॉडल नागरिकों को भुगतान की राशि का प्रबंधन स्वयं करने की अनुमति देता है।

पेंशन फंड सालाना बचत की राशि के बारे में जानकारी के साथ नागरिकों को व्यक्तिगत व्यक्तिगत खातों से अर्क भेजता है। सेवानिवृत्ति पर, एक नागरिक को जीवन भर के लिए बीमा और वित्तपोषित भाग दोनों प्राप्त होंगे।

इसकी गणना का सूत्र सरल है: एनपी = बचत / भुगतान अवधि की राशि। 2017 में, भुगतान के लिए निपटान की अवधि कानून द्वारा स्थापित की गई है और 240 महीने है।

उदाहरण के लिए, यदि बचत राशि 450,000 रूबल है, तो आकार मासिक भुगतान 1875 रूबल होगा।

2015 में, 1967 और उससे कम उम्र के नागरिकों को भविष्य के पेंशन विकल्प को चुनने का अधिकार प्राप्त हुआ। कैसे आगे बढ़ा जाए? क्या सभी अंशदानों को बीमा भाग के लिए निर्देशित किया जाना चाहिए या एक संचित पूंजी बनाने के लिए निर्देशित किया जाना चाहिए? यह निर्णय सभी द्वारा स्वतंत्र रूप से किया जाता है।

2017 में परिवर्तन: वित्त पोषित हिस्से के साथ क्या करना है?

जैसा कि ऊपर उल्लेख किया गया है, में परिवर्तन पेंशन कानूनहमारे पास नियमित रूप से है। 2014 में, पेंशन का वित्त पोषित हिस्सा "जमे हुए" था। इसका मतलब है कि सभी नियोक्ताओं के योगदान को केवल पेंशन के बीमा हिस्से के लिए निर्देशित किया गया था।

इस प्रकार, एनपीएफ में निवेश के लिए राशि प्राप्त नहीं हुई, लेकिन वीईबी के खातों में बनी रही। औपचारिक रूप से, व्यक्तिगत खातों के मालिक प्रभावित नहीं हुए - सभी फंड सुरक्षित हैं और राज्य के नियंत्रण में हैं।

लेकिन साथ ही, अतिरिक्त निवेश आय खो गई, क्योंकि कई बड़ी प्रबंधन कंपनियों ने वीईबी की तुलना में अधिक कुशलता से काम किया, जिससे पेंशन बचत में एक ठोस वृद्धि हुई।

2017 में, वित्त पोषित हिस्से के निर्माण पर रोक को बढ़ा दिया गया था और चुने गए विकल्प की परवाह किए बिना, सभी पेंशनभोगियों के फंड बीमा भाग की भरपाई करेंगे।

सवाल यह उठता है कि क्या अब वित्त पोषित पेंशन बनाना इसके लायक है? एक ओर, हम देखते हैं कि आर्थिक स्थिति सरकार को बजट बचाने और पेंशन योगदान पर स्थगन का विस्तार करने के लिए उपाय करने के लिए मजबूर कर रही है।

दूसरी ओर, मंत्री आने वाले वर्षों में वित्त पोषित प्रणाली के विकास की संभावनाओं के बारे में बात कर रहे हैं।

आशावादी 2018 में निवेश पर प्रतिफल में विश्वास व्यक्त करते हैं। निराशावादी एक लंबी अवधि की भविष्यवाणी करते हैं और वित्त पोषित पेंशनों को जारी रखते हैं।

2017 में, एक और परिवर्तन अपनाया गया: वित्त पोषित भाग कार्यरत पेंशनभोगियों को अर्जित नहीं किया जाएगा।

पैसा कहाँ है?

यह कैसे पता लगाया जाए कि वित्त पोषित पेंशन है या नहीं, यह सवाल अब कई नागरिकों के लिए प्रासंगिक है। तथ्य यह है कि कुछ एनपीएफ इस्तेमाल करते हैं विभिन्न योजनाएंपेंशन बचत को आकर्षित करने के लिए।

दुर्भाग्य से, ये तरीके हमेशा वैध नहीं थे। जालसाजों ने अनुबंधों पर नागरिकों के हस्ताक्षर प्राप्त किए, और यह पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को एनपीएफ में स्थानांतरित करने का आधार था।

मॉस्को या देश के किसी अन्य शहर में पंजीकरण के स्थान पर एफआईयू से संपर्क करके, आप यह पता लगा सकते हैं कि आपके पास एक वित्त पोषित हिस्सा है और किस फंड में है। यदि आप वीईबी के प्रबंधन के तहत राशि स्थानांतरित करना चाहते हैं, तो आपको एक आवेदन लिखना होगा।

यदि आप जानते हैं कि आपके पैसे का प्रबंधन कौन करता है, तो आपको समय-समय पर अपने बचत खाते की जांच करनी चाहिए। यह इंटरनेट के माध्यम से, एनपीएफ वेबसाइट पर किया जा सकता है व्यक्तिगत खाता, स्निल्स के अनुसार।

इसमें एक नागरिक के व्यक्तिगत व्यक्तिगत खाते में होने वाली आय की पूरी जानकारी है, निवेश आय की राशि के बारे में जानकारी का संकेत दिया गया है।

चुनाव के दिन। बचत किसे सौंपें?

पेंशन पूंजी के संचित भाग को नीचे छोड़ा जा सकता है एफआईयू प्रबंधनऔर Vnesheconombank या इसे गैर-सरकारी निधियों और प्रबंधन कंपनियों को सौंपें। प्रत्येक विकल्प के अपने फायदे और नुकसान हैं।

VEB के प्रबंधन में बची पेंशन बचत को रूस के पेंशन फंड द्वारा नियंत्रित किया जाएगा।

एक नियम के रूप में, वह एक रूढ़िवादी स्थिति लेता है और सरकारी बॉन्ड और सबसे बड़ी संरचनाओं के शेयरों में पैसा निवेश करके जोखिम को कम करता है। यह उच्च लाभ नहीं देता है, लेकिन पूंजी की सुरक्षा की गारंटी देता है।

निजी फंड एक सक्रिय रणनीति चुनते हैं, उच्च-उपज वाली संपत्तियों में निवेश करते हैं। यह दृष्टिकोण आय और हानि दोनों का बड़ा प्रतिशत ला सकता है।

इसके अलावा, गैर-राज्य वित्तीय संरचनाएं दिवालिया हो सकती हैं। कुछ एनपीएफ से लाइसेंस का निरसन एक आश्चर्य के रूप में आया, क्योंकि कई वर्षों तक हमें उनकी विश्वसनीयता का आश्वासन दिया गया था।

लेकिन आर्थिक संकट ने इस क्षेत्र को भी प्रभावित किया है, इसलिए एक स्थिर ऑपरेटिंग फंड चुनने का मुद्दा आज गंभीर है।

अपने फंड को एनपीएफ में ट्रांसफर करना है या राज्य द्वारा वित्त पोषित पेंशन चुनना, हर कोई अपने लिए फैसला करता है। हम न केवल समीक्षाओं पर ध्यान केंद्रित करते हुए, बल्कि विभिन्न रेटिंग में अपनी स्थिति का व्यापक मूल्यांकन करते हुए, एक फंड चुनने की सलाह देते हैं।

पर हाल के समय में TOP-20 सूची से केवल बड़े MC फंड प्रदर्शित करते हैं अच्छे परिणामनिवेश पेंशन निधि. यह काम की अवधि, कुल पूंजी, लाभप्रदता पर ध्यान देने योग्य है।

एक अच्छा संकेत यह होगा कि फंड एक मजबूत संरचना से संबंधित है। उदाहरण के लिए, Sberbank या VTB के NPF को अनुशंसाओं की आवश्यकता नहीं है। जिन बैंकों ने ये फंड बनाए हैं, वे उन्हें पर्याप्त संसाधन सहायता प्रदान करेंगे।

भविष्य की पेंशन की स्वतंत्र गणना

रूस में, प्राप्त करने का अधिकार राज्य पेंशनवृद्धावस्था में 55 वर्ष से अधिक आयु की महिलाएं और 60 वर्ष से अधिक आयु के पुरुष हैं। अंतिम समाचारइसमें कोई संदेह नहीं है: भविष्य में हम कानूनों में एक और बदलाव और सेवानिवृत्ति की आयु में वृद्धि की प्रतीक्षा कर रहे हैं।

पाने के लिए राज्य भत्ता 2017 में, कम से कम छह साल के कुल कार्य अनुभव की आवश्यकता है। यह नागरिकों की कुछ श्रेणियों पर लागू नहीं होता है।

उदाहरण के लिए, विकलांगता या सैन्य पेंशन की गणना के अनुसार की जाती है अलग मानदंडविधान।

नया पेंशन प्रणालीलाभ की गणना, सेवा की कुल लंबाई, मजदूरी की राशि और . को ध्यान में रखते हुए शामिल है कुछ शर्तें. विकलांगों की देखभाल की अवधि, सैन्य सेवा, मातृत्व अवकाश को ध्यान में रखा जाता है।

प्रत्येक वर्ष के लिए एक निश्चित अंक की आवश्यकता होती है, जो रोजगार के प्रकार और मजदूरी पर निर्भर करता है। इन बिंदुओं को कानून द्वारा निर्धारित एक निश्चित मूल्य पर अनुक्रमित किया जाता है।

पेंशन प्राप्त करने के लिए, आपके पास न्यूनतम अंक होने चाहिए। 2017 में, इस सूचक का मूल्य 10 है।

उदाहरण के लिए, पीएफआर की आधिकारिक वेबसाइट: http://www.pfrf.ru/eservices/calc/ पर आप अपनी गणना कर सकते हैं बीमा पेंशनकुछ ही मिनटों में।

वित्त पोषित हिस्से की गणना एनपीएफ की वेबसाइटों पर प्राप्त की जा सकती है। उदाहरण के तौर पर, यहाँ Sberbank में फंड की वेबसाइट है: http://www.npfsberbanka.ru/calculator/

वित्त पोषित पेंशन का भुगतान कैसे किया जाता है?

संचित पूंजी से भुगतान प्राप्त करने की प्रक्रिया काफी सरल है। सेवानिवृत्ति पर, एक नागरिक पासपोर्ट और एसएनएल प्रदान करते हुए पीएफआर विभाग में आवेदन करता है।

कानून प्रदान करता है एकमुश्तविकलांगों के लिए बचत या एक कमाने वाले के नुकसान के संबंध में। इसके अलावा, कुछ श्रेणियों के नागरिक अपने वित्त पोषित हिस्से का रिफंड भी प्राप्त कर सकते हैं।

यह नियम 1953 और 1966 के बीच पैदा हुए नागरिकों पर लागू होता है। वित्त पोषित प्रणाली में उनके योगदान का गठन 2002 से 2004 की अवधि में किया गया था, और इन राशियों का भुगतान एकमुश्त के रूप में किया जाता है।

अन्यथा, वित्त पोषित भाग प्राप्त करने की योजना बीमा भाग से भिन्न नहीं है।

निष्कर्ष और निष्कर्ष

सेवानिवृत्ति के बाद आपकी आय क्या होगी? इसे जल्द से जल्द हल करने की जरूरत है। हर कोई अपना रास्ता खुद चुनता है, ध्यान में रखते हुए वित्तीय अवसरऔर वरीयताएँ।

हम विषय जारी रखेंगे व्यक्तिगत वित्तनिम्नलिखित समीक्षाओं में और आय बढ़ाने के लिए अन्य विकल्पों पर विचार करें।

के अनुसार पेंशन सुधारहमारे देशों के नागरिक स्वतंत्र रूप से अपनी पेंशन बचत का प्रबंधन कर सकते हैं। संचित धन के प्रबंधन का एक विकल्प उन्हें एनपीएफ में स्थानांतरित करना है। इस निवेश में दोनों शामिल हैं सकारात्मक पक्ष, साथ ही नकारात्मक वाले। इसलिए इस पर विचार करना आवश्यक है यह प्रश्नहर तरफ से। करीब से देखने लायक विश्वसनीयता और लाभप्रदता रेटिंगनिधि, साथ ही इसके संस्थापकों की संरचना और अस्तित्व की अवधि।

सभी सूचनाओं के गहन अध्ययन के बाद, आप चयनित फंड के साथ ओपीएस पर एक समझौता कर सकते हैं। आपको पता होना चाहिए कि केवल एक समयावधि के संबंध में एक संधि.

अब वित्त पोषित हिस्से का गठन दूसरे के लिए "जमे हुए" है तीन साल(2020 तक)। भविष्य में, सरकार वित्त पोषित पेंशन को पूरी तरह से छोड़ने और पेश करने की योजना बना रही है व्यक्तिगत पेंशन पूंजी।

क्या यह एक वित्त पोषित पेंशन के निर्माण के लायक है?

वित्त पोषित पेंशन द्वारा बनाई गई है:

• नियोक्ता द्वारा FIU को भुगतान किए गए बीमा प्रीमियम का 6%;
• के लिए स्वैच्छिक आधार पर योगदान;
• बचत खाते में निवेश करना।

बीमित व्यक्ति स्वयं निर्णय लेता है कि पेंशन के गठन के लिए कौन सा विकल्प चुनना है। निर्णय लेने के लिए, आपको यह जानना होगा कि सुरक्षा कैसे बढ़ाई जा सकती है, साथ ही कानून द्वारा प्रदान की जाने वाली अन्य शर्तें भी।

पेशेवरोंवित्त पोषित पेंशन इस प्रकार हैं:

• उप के अनुसार। 1 पी। 1 कला। 30 नवंबर 2011 के कानून संख्या 360-एफजेड के 4, कुछ मामलों में, एक नागरिक सभी पेंशन बचत प्राप्त कर सकता है जो फॉर्म में खाते में हैं;
• बीमा पेंशन के विपरीत, यह प्रजातिसुरक्षा कर सकते हैं।

मुख्य ऋणवित्त पोषित प्रावधान - पेंशन में वार्षिक वृद्धि में गारंटी का अभाव, क्योंकि राज्य इस भुगतान को अनुक्रमित नहीं करता है, और इसकी लाभप्रदता वित्तीय बाजार में एनपीएफ निवेश के परिणामों पर निर्भर करती है।

फंड वाले हिस्से को एनपीएफ में क्यों ट्रांसफर करें?

एक नियम के रूप में, पेंशन बचत निवेश करते समय एनपीएफ को जो लाभ मिलता है, वह पीएफआर की तुलना में अधिक होता है। यह इस तथ्य के कारण है कि एनपीएफ में फंड के प्रबंधन में अधिक लचीलापन होता है। जबकि PFR केवल Vnesheconombank के माध्यम से पैसा निवेश करता है।

उच्च उपज- एनपीएफ का आखिरी फायदा नहीं। वे बाहर खड़े हैं:

1. सेवा स्तर - आप अपने खाते की स्थिति की ऑनलाइन निगरानी कर सकते हैं।
2. एक समझौते की उपस्थिति - यह गारंटी देता है कि एक समान नियम इसकी वैधता की पूरी अवधि के लिए बने रहेंगे।
3. खुलापन - वित्तीय विवरणों का वार्षिक प्रकाशन।
4. सुरक्षा - नागरिकों के धन का बीमा किया जाता है और एनपीएफ से लाइसेंस रद्द होने या इसके दिवालिया होने की स्थिति में राज्य द्वारा वापस कर दिया जाएगा।

इस प्रकार, यह केवल इस प्रश्न का उत्तर देने के लिए पर्याप्त है कि वित्त पोषित हिस्से को एनपीएफ में क्यों स्थानांतरित करें: पेंशन के वित्त पोषित घटक को संरक्षित करने और स्वयं को बढ़ाने के लिए।

क्या 2018 में बचत स्थानांतरित करना संभव है?

कानून समय सीमा स्थापित करता है जिसके दौरान एक व्यक्ति को यह तय करने की आवश्यकता होती है कि उसका पेंशन प्रावधान कैसे बनेगा। राय 2015 के अंत से पहले व्यक्त की जानी थी। नागरिक जिन्होंने उस समय कोई विकल्प नहीं बनाया था (तथाकथित "मूक लोग") खुद को एक कठिन स्थिति में पा सकते हैं, क्योंकि पेंशन की गणना अलग तरह से की जाती है।

1967 या उससे कम उम्र में पैदा हुए व्यक्तियों के लिए, यह संभव है:

• वित्त पोषित भाग को मना करें. फिर संचित धन को एकमुश्त भुगतान के रूप में पेंशन बचत में शामिल किया जाएगा, और उन्हें अनुक्रमित किया जाना जारी रहेगा। यदि किसी नागरिक के एनपीएफ खातों में पेंशन बचत है, तो वह पीएफआर विभाग से संपर्क करके किसी भी समय इसे मना कर सकता है।
• अपनी वित्त पोषित पेंशन बचाएं. इसे रूबल में मापा जाता है, और इसलिए, इन निधियों को वसीयत करना संभव है।

हालांकि 2018 में पेंशन के वित्त पोषित हिस्से के गठन की बहाली की उम्मीद नहीं है, एनपीएफ या प्रबंधन कंपनियों में संचित धन का निवेश करने का सिद्धांत अभी भी बना रहेगा। चुनाव का ध्यान नहीं रखने वाले मूक लोगों को केवल बीमा पेंशन से ही संतोष करना होगा, क्योंकि। उनके लिए संचयी का उपयोग अनुपलब्ध हो गया।

वित्त पोषित पेंशन पर स्थगन

7 दिसंबर 2016 को, राज्य ड्यूमा ने एक कानून अपनाया जो 2017-2019 के लिए एक और विस्तार करेगा। इन वर्षों में नागरिकों के सभी बीमा योगदान को निर्देशित किया जाएगा बीमा पेंशन के लिए. विशेषज्ञों का मानना ​​​​है कि "फ्रीज" के विस्तार से एनएफपी में धन का एक महत्वपूर्ण प्रवाह नहीं होगा, क्योंकि सबसे सक्रिय रूसियों ने बहुत पहले अपनी पसंद बनाई थी।

पेंशन प्रावधान की समस्या को हल करने के लिए, वित्त मंत्रालय और बैंक ऑफ रूस एक सुधार तैयार कर रहे हैं जो नागरिकों द्वारा बचत के गठन के लिए प्रदान करता है स्वैच्छिक आधार पर. एक नागरिक की आय का 6% की राशि एनपीएफ में खाते में अर्ध-स्वैच्छिक के रूप में भेजी जाएगी।

सरकार को विश्वास है कि यह उपाय जल्द ही नकदी प्रवाह को पुनर्वितरित करके पीएफआर घाटे को कम करने में मदद करेगा दीर्घकालिक- वरिष्ठ नागरिकों को पेंशन के भुगतान के लिए एक निवेश संसाधन बनाना।

पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को गैर-राज्य पेंशन कोष में कैसे स्थानांतरित करें

मौजूद कई मायनोंएनपीएफ से अपनी पेंशन बचत इस संगठन को हस्तांतरित करने की अपील:

• व्यक्तिगत रूप से संपर्क करें। यह आपको फंड के काम के बारे में व्यापक जानकारी प्राप्त करने की अनुमति देता है।
• राज्य सेवा वेबसाइट के माध्यम से इलेक्ट्रॉनिक अपील।
• सेवाएं डाक सेवाजहां आपको एफआईयू को आवश्यक दस्तावेज के साथ एक पंजीकृत पत्र भेजने के लिए जाना होगा।
• किसी विश्वसनीय व्यक्ति की मदद से जो प्रदर्शन करेगा यह कार्यविधिअटॉर्नी की शक्ति के आधार पर, जो नोटरीकृत है।

संचयी भाग को स्थानांतरित करने की क्रिया है ऐच्छिक. एक दिन के भीतर, एक नागरिक:

1. एनपीएफ से संपर्क करें।
2. पेंशन फंड से एनपीएफ में पेंशन बचत को स्थानांतरित करने के अनुरोध के साथ एक आवेदन लिखता है।
3. उसके आवेदन की स्वीकृति के तथ्य के पंजीकरण की प्रक्रिया पास करता है।
4. आवेदन की प्राप्ति की रसीद प्राप्त करता है (यदि आवश्यक हो)।

इस प्रक्रिया की सादगी के बावजूद, वहाँ है महत्वपूर्ण बारीकियां: इसका उपयोग प्रति वर्ष 1 बार से अधिक नहीं किया जा सकता है, और इस तथ्य को ध्यान में रखना महत्वपूर्ण है कि आपको आवेदन करने की आवश्यकता है 31 दिसंबर तक. यदि यह वर्ष के आरंभ में किया जाता है, तो नकदएक साल बाद ही एनपीएफ में ट्रांसफर हो जाएगा, इसलिए वेटिंग पीरियड काफी बढ़ जाएगा।

कहां ट्रांसफर करना बेहतर है (एनपीएफ रेटिंग)?

रूस में एनपीएफ की विश्वसनीयता का आकलन करने के लिए कोई एकीकृत प्रणाली नहीं है। कई रेटिंग एजेंसियां ​​हैं जो एनपीएफ के काम का स्वतंत्र विशेषज्ञ मूल्यांकन करती हैं, पिछले समय में उनके काम का विश्लेषण करती हैं। एक्सपर्ट आरए एजेंसी के मुताबिक 2018 के लिए बेस्ट एनपीएफ की लिस्ट में 20 से ज्यादा फंड शामिल हैं। उच्चतम रेटिंग ए ++ प्राप्त हुआ:

1. गजफोंड;
2. नेफ्टेगारंट;
3. हीरा शरद ऋतु;
4. सर्बैंक का एनपीएफ;
5. एनपीएफ नेफ्टेगारेंट;
6. राष्ट्रीय एनपीएफ;
7. केआईटीफाइनेंस एनपीएफ;
8. एनपीएफ आरजीएस;
9. सर्गुटनेफ्टेगाज़;
10. वीटीबी पीएफ, आदि।

एनपीएफ चुनते समय, विश्वसनीयता के अलावा, यह महत्वपूर्ण है फंड वापसी दर, क्योंकि बिल्कुल यह कारकभविष्य के पेंशन भुगतान की राशि को प्रभावित करता है। रिपोर्ट के परिणामों के अनुसार, लाभप्रदता रेटिंग में अग्रणी पदों पर कब्जा है:

1. जेएससी एनपीएफ "रक्षा-औद्योगिक कोष के नाम पर। वी.वी. लिवानोवा";
2. सीजेएससी एनपीएफ "प्रोमैग्रोफॉन्ड";
3. जेएससी एनपीएफ "डायमंड ऑटम";
4. जेएससी एनपीएफ "पहला औद्योगिक गठबंधन";
5. JSC NPF "UMMC-Perspectiva";
6. जेएससी एनपीएफ "टेलीकॉम-सोयुज";
7. जेएससी एनपीएफ "सोशियम";
8. जेएससी एनपीएफ सुरगुटनेफ्टेगाज़;
9. CJSC KITFवित्त गैर-सरकारी पेंशन कोष;
10. सीजेएससी एनपीएफ "विरासत"।

अनुवाद प्रक्रिया और आवश्यक दस्तावेज

आरंभ करने के लिए, एक नागरिक को एक नए फंड के चुनाव पर निर्णय लेने की आवश्यकता होती है। चुने गए संगठन के सभी मामलों में विश्वसनीय होने के लिए, यह सावधानी से लायक है जानें इसके बारे में सारी जानकारी. सबसे पहले निम्नलिखित को देखें मानदंड:

• संस्थापक;
• फंड की उम्र;
• विश्वसनीयता और लाभप्रदता रेटिंग।

यह भी स्पष्ट करने योग्य है कि क्या चयनित एनपीएफ ने हस्ताक्षर के पारस्परिक प्रमाणीकरण पर एफआईयू के साथ समझौता किया है। यदि उन्होंने निष्कर्ष निकाला है, तो चयनित एनपीएफ के प्रतिनिधि कार्यालय के व्यक्तिगत दौरे के दौरान पासपोर्ट और SNILS . के साथएक व्यक्ति एक ओपीएस समझौते पर हस्ताक्षर कर सकता है।

ओपीएस समझौता एनपीएफ और बीमित व्यक्ति के बीच संबंधों का निर्धारण कारक है। प्रासंगिक दस्तावेज पर हस्ताक्षर करने से पहले, आपको अनुबंध के सभी खंडों को ध्यान से पढ़ना चाहिए, साथ ही चयनित एनपीएफ के नियमों का अध्ययन करना चाहिए।

बचत को एक एनपीएफ से दूसरे में ट्रांसफर करना

यदि बीमित व्यक्ति चयनित निधि के कार्य से असंतुष्ट है, तो वह प्रतिबद्ध हो सकता है दूसरे एनपीएफ में ट्रांसफर. कानून एनपीएफ की सेवाओं से इनकार करने के लिए नागरिक के अधिकार और गलत दस्तावेज के मामले में अनुबंध की समाप्ति दोनों के लिए प्रदान करता है। यदि कोई व्यक्ति पुराने संगठन में फंड का हिस्सा छोड़ना चाहता है तो आप दूसरे एनपीएफ में ट्रांसफर नहीं कर सकते। बचत की पूरी राशि हो सकती है केवल एक एनपीएफ, और ग्राहक के अनुरोध पर, संगठन को सभी नकद और ब्याज को किसी अन्य फंड में स्थानांतरित करना होगा।

एक नागरिक दो स्थानांतरण विकल्पों में से एक का उपयोग कर सकता है:

• जल्दी;
• अति आवश्यक।

प्रारंभिक संक्रमण- एक प्रक्रिया जिसमें 1 साल लगता है। एक विशेष आवेदन किया जाता है और एक अलग पता इंगित किया जाता है। और फिर, अगर 2017 में कागजात दाखिल किए गए थे, तो हमें 2018 में हस्तांतरण की उम्मीद करनी चाहिए, लेकिन ग्राहक निवेश निधि खो देंगे।

यदि संक्रमण अति आवश्यक, बचत को स्थानांतरित किया जाता है नया संगठनसमाप्ति के बाद के वर्ष में 5 साल की अवधिपिछले संगठन में अनुबंध पर हस्ताक्षर करने के क्षण से। दूसरे शब्दों में, यदि यह इच्छा 2017 में की जाती है, तो प्रक्रिया 2022 में पूरी हो जाएगी। इस मामले में, सभी फंड बरकरार रहेंगे।