Reduceri la locul de muncă: este mai ușor pentru părinți să lupte pentru drepturile lor.

Nu toți părinții reușesc să insufle copilului independență la nivelul de a nu-și face griji cu privire la ceea ce face copilul după școală, când părinții sunt la serviciu. Nici toți nu au bunici. Cu toate acestea, chiar dacă există, nu este întotdeauna posibil să se încredințeze pe deplin responsabilitatea creșterii unui copil unei persoane în vârstă din multe motive legate de vârstă. Ce să faci și unde să trimiți copilul pentru ca acesta să fie sub supravegherea adulților în timp ce tu lucrezi.

Extensii

Cea mai populară opțiune este afterschool. Are mai multe avantaje:

1. Copilul nu trebuie să părăsească școala și să meargă / să conducă undeva pe străzile cu trafic intens și în masă străini. Este sigur.
2. Mulți copii stau la școală pentru after-school, pentru că nu ești singurul care lucrează. Acest lucru vă permite să începeți o comunicare mai apropiată și mai prietenoasă, deoarece. există mult mai mult timp pentru comunicare decât în ​​pauză. Abilitățile sociale ale copiilor „extinși” sunt mai dezvoltate decât cele care rămân în grija bunicii lor.
3. Copilul are mai mult timp să se odihnească și să comunice cu părinții datorită faptului că prelungirea are timp să fie finalizată teme pentru acasă. Și cel mai important, sub supravegherea unui profesor.

Case de cultură sau sport pentru tineret

De ce nu numim doar o secțiune? O lecție în orice secțiune sau formare durează de obicei nu mai mult de două ore. Iar timpul dintre sfârșitul lecțiilor și sfârșitul zilei de muncă a părinților este mult mai lung. În aceleași centre de dezvoltare a copiilor (sportiv, creativ, intelectual) se desfășoară mai multe cercuri, secții și alte activități. Adică, din nou, copilul nu are nevoie să călătorească înainte și înapoi. Într-o clădire, fără să iasă afară, poate merge la desen și atletism.

Vă atragem atenția asupra faptului că şcolari juniori nu se recomanda practica în număr mare secțiuni. Acest lucru îl stresează pe copil. Doi vor fi de ajuns. În plus, direcția lor ar trebui să fie diferită. Tine minte cea mai buna vacanta este o schimbare de activitate. Adică, alegeți nu în favoarea înot-box sau șah-mnemotec, ci în favoarea opțiunilor mixte. Altfel, riști fie să suprasoliciți copilul, fie să-l sfâșie fizic.

Bonăre și guvernante

Doar verificat și doar prin recomandare. De ce este bună această opțiune? Bona poate petrece timp cu copilul acasă și îl poate duce oriunde. Opțiune perfectă- babysitter formarea profesorilor, care nu va avea grijă doar de copil, ci îi va lua timpul într-un mod interesant, dezvoltând abilități creative sau intelectuale.

Muncă

Nu, nu pune copilul la muncă. Luați-l cu dvs. dacă statutul companiei dvs. o permite. În primul rând, copilul va fi sub supravegherea dumneavoastră. În al doilea rând, contrar părerii multora, copilul este într-adevăr nu doar interesat, ci și important să știe unde dispar părinții toată ziua. În al treilea rând, copilul va primi dovezi vizuale că banii nu sunt scoși din aer.

Desigur, această opțiune necesită buna educatie copilul și capacitatea lui de a se ocupa cu ceva liniștit și calm. Dar adesea colegii vin în ajutor. Printre care se numara si mamici cu experienta care iti pot sugera ceva, invata-ti copilul ceva. Astfel, vei extinde orizontul bebelusului. Nu uitați să mulțumiți celor mai activi, cumpărați un cadou pentru un coleg care este deosebit de parțial. Lasă-ți copilul să o dea. Astfel, vei învăța atât recunoștința, cât și capacitatea de a accepta cadouri în afara casei.

Lisa, 38 de ani, analist

În compania în care lucrez, nu este necesar să fiu constant prezent la birou. O zi pe săptămână lucrez de acasă și aș putea să o fac mai des, dar atunci îmi va lipsi comunicarea (în primul rând profesională) și voi rata noi oportunități de carieră. În același timp, mi-ar plăcea să petrec mai mult timp cu copiii: să mă joc, să predau lucruri utile, să ajut la dezvoltare.

Copiii visează că le iau de la școală și sunt fericiți când o fac. Fiul spune că dacă ar fi directorul școlii, ar anula prelungirea, iar părinții i-ar ridica pe copii imediat după școală. Mama și-a părăsit slujba pentru a avea grijă de noi, copiii. Ne-a ajutat în învățare și dezvoltare. Copiii mici nu au nevoie de mulți bani. Au nevoie de tine să-ți faci timp pentru ei. Copiii ai căror părinți sunt mereu acolo au cel mai bun început în viață.

„Este groaznic că trebuie să stai până târziu”

Philip, 40 de ani, analist financiar

Se reduce personalul, volumul de muncă crește, senzația de instabilitate crește. Pentru a-mi întreține familia, lucrez cel puțin 50 de ore pe săptămână. Și afectează familia. Copiii se plâng că vin târziu acasă de la serviciu, soția mea este stresată pentru că trebuie să aibă grijă de casă și copii fără ajutorul meu, mă simt groaznic.

Chiar și când sunt acasă, nu petrecem atât de mult timp împreună: am nevoie de intimitate și nu găsesc un echilibru.

„Din cauza plecării devreme la muncă, nu-mi pot hrăni fiul ca înainte”

Anna, 34 de ani, arhitect

Eu și colegii mei suntem afectați de consecințele crizei, când mulți au rămas fără muncă. Toată lumea sosește la 7 dimineața, eu trebuie să trăiesc după acest program. Ale mele fiul mic Mă vede doar când se duce la culcare. Dacă stau târziu la serviciu, el stă până târziu și obosește. Dar să fii din nou șomer este chiar mai rău decât să stai târziu la serviciu și să vezi un copil obosit.

Din cauza muncii, am probleme cu alaptarea: nu este întotdeauna posibil să hrănești fiul atât dimineața, cât și seara. E greu să ies din casă când doarme și să știi că nu-l pot hrăni decât seara.

„Copiilor le este greu să se concentreze la școală”

Alexandru, 41 de ani, manager

Acum este mai multă muncă decât pot suporta colegii mei. Pentru a justifica salariul managerului, muncesc până târziu. Am încercat să iau munca acasă după cină, dar cu cât îmbătrânesc, cu atât este mai greu să mă întorc la muncă după o pauză. Așa că am întârziat, iar cina și ora de culcare a copiilor sunt modificate cu mai mult timp târziu. Din această cauză, copiii au devenit mai puțin atenți în clasă și învață mai rău.

Soția se plânge că este singură cu copiii. Dacă aș putea petrece mai mult timp cu familia mea, toată lumea ar fi mai fericită.

„Nu prea mă joc cu copiii”

Kristina, 38 de ani, PR manager

Îmi iubesc meseria și chiar și faptul că trebuie să stau până târziu îmi aduce plăcere. De obicei ajung acasă în jurul orei 20:30. Acest lucru face posibilă amânarea momentului întâlnirii cu treburile casnice și haosul. Nu prea mă joc cu copiii, soțul meu o face. Petrec puțin timp cu ei în timpul săptămânii, dar mă compensez vineri când lucrez până la prânz. Dacă nu stăteam târziu la serviciu, serile noastre ar fi mai puțin nervoase.

„Fiica s-a simțit abandonată”

Karina, 55 de ani, profesoară

Ziua de lucru a unui profesor rareori se încadrează în 8 ore. Eram o mamă singură, iar fiica mea adolescentă fie stătea singură acasă, fie petrecea timp la școală privindu-mă cum lucrez.

Eram obosită și suprasolicitată. Nivelurile de stres erau ridicate și fiica mea ura slujba mea, luam amândoi antidepresive. Fiica s-a simțit abandonată. Ironia profesiei de dascăl: acordăm mai multă atenție copiilor altora decât copiilor noștri.

Era noastră este o epocă cu o viteză extraordinară și ne cere să ne mișcăm la fel de repede. De îndată ce ne trezim, trebuie să alergăm la serviciu, de îndată ce ne întoarcem acasă - tinde inexorabil să doarmă. Cea mai mare parte a vieții merge la cel mai bun caz pentru a-și pune în aplicare ideile, în cel mai rău caz - pentru a-și oferi familiei mijloace de viață de bază. Adesea nu mai este timp pentru a comunica cu cei dragi. Și este bine și dacă vorbim despre adulți independenți. Este mult mai trist că copiii rămân fără atenția părinților, pentru că mamele și tații sunt în permanență la muncă. Ne putem crește în mod normal copiii la serviciu?

intenții bune

Totul începe cu nevoia banală de a oferi copilului tot ce are nevoie. Dar are nevoie de produse de înaltă calitate (acest lucru este valabil mai ales în Moscova poluată ecologic), jucării, haine care trebuie actualizate în mod regulat, pentru că copilul crește... În plus, hainele, jucăriile și alte lucruri nu ar trebui să fie mai rele decât acelea. a altor copii în grădiniţă sau scoala. Nu te poți descurca fără a dezvolta ajutoare și manuale, ca să nu mai vorbim de medici plătiți, psihologi, secții și cercuri, hobby-urile copilului, care se pot dovedi a fi foarte scumpe. Toate cele de mai sus ne fac să rămânem la locul de muncă mult mai mult decât cele opt ore impuse de legea muncii.

Și pe lângă muncă, avem și nevoia să avem grijă de noi înșine, de hobby-urile și „jucăriile” noastre, ceea ce necesită și o mulțime de ore. Ca urmare, a mai rămas timp pentru a avea grijă de propriii copii... puțin mai mult decât nimic. Conform datelor cercetării (în orice caz, astfel de informații „plimbă” pe internet), în medie, un părinte din Moscova petrece 23 de minute pe zi comunicând cu un copil! Este mult sau puțin, având în vedere că pentru un om mic, părinții sunt oameni asupra cărora Universul se închide?

Ce îi lipsește copilului?

Adu-ți aminte de copilăria ta. La ce ai visat când ai venit acasă de la școală sau ai stat mult timp acasă? serile de iarna? Probabil despre faptul că clopoțelul este pe cale să sune, iar mama sau tata vor apărea, în casa se va sparge miros de îngheț și prospețime, părintele tău iubit va zâmbi și te vei grăbi să-l cunoști... Desigur, ai sperat și că îți vor aduce ceva gustos sau interesant, dar principalul lucru este că nu vei mai fi singur.

A trecut mult timp de atunci, valorile tinerei generații s-au schimbat în ordine, dar dorința de căldură umană, prezența în apropiere suflet pereche a fost și rămâne visul oricărei persoane, mai ales al unui copil. Iar situația recurentă, când un fiu sau o fiică se culcă înainte de a veni tu de la serviciu, duce la o problemă (cu toate consecințele care decurg din aceasta) în copilăria timpurie.

Activitățile alternative - jocuri, computer, cercuri și chiar cărți - nu înlocuiesc comunicarea în direct, care este necesară pentru abilitățile de comportament în societate. Dacă ne întoarcem la lumea animală și, de asemenea, ne amintim de istoria omenirii primele etape dezvoltarea civilizației, vom vedea că bebelușii își petrec tot timpul printre adulți. Datorită acestei unități, la momentul începutului viata adulta copilul are toate cunoștințele și abilitățile necesare pentru a trăi într-o societate de felul său. berii înăuntru propriul suc, om mic riscă să crească lipsit de aceste abilități, asocial, non-contact.

Aș dori să subliniez un altul foarte detaliu important. Nu este un secret că caracterul se formează în copilărie. Acest lucru este parțial controlat de factorul genetic, parțial de mediu. Și cu cât petreci mai puțin timp lângă copilul tău, cu atât este mai mare riscul ca copilul să crească, spre deosebire de tine. Și cine nu și-ar dori să vadă un fiu sau o fiică ca el - amabil, inteligent, simpatic, puternic, capabil să devină un sprijin de încredere pentru părinții la bătrânețe și să le ofere un motiv să fie mândri de ei înșiși?

Rezultat posibil

De asemenea, copilul nu își lasă problemele nerezolvate. Până la o anumită vârstă, el însuși începe să caute tot ce îi lipsește acasă - atenție și modele de urmat. De unde crezi că are toate astea? Așa este – pe stradă, unde aceiași copii neglijați ies pentru a-și trăi propria viață și a-și stabili propriile legi. Dacă o astfel de școală este bună sau rea - decideți singuri, pentru că mulți dintre noi au trecut prin ea odată. Dar ar trebui să țineți cont de câteva nuanțe.

Strada în ochii unui copil este lumea adulților, adică a adolescenților mai în vârstă. Obiectele pentru imitarea noilor veniți sunt autoritățile curții, și în același timp autoritățile lor, și pot fi oricine: de la eroii noilor filme până la liderii politici moderni. Prioritizarea pe stradă apare de obicei dintr-o poziție de forță, deoarece așa se formează orice societate în stadiile incipiente. Legea „cine este mai puternic are dreptate” îl face pe copil să învețe să asculte de cei puternici și să-i suprime pe cei slabi.

Desigur, sistemul de valori al instanței se formează în principal pe baza aceluiași principiu. Umanitatea, bunătatea, respectul pentru individ (și nu pentru putere), precum și dragostea pentru frumos, sunt mutate în ultimele locuri. Fiecare copil se străduiește să devină adult, și nu doar un adult, ci la fel ca cei din jurul lui. Va începe să fumeze dacă adolescenții mai mari fumează în mediul său, va încerca alcool și droguri dacă aceste „distracții” sunt în onoarea companiei.

Și în cele din urmă, lăsând un copil pe străzi, riști să-ți pierzi rapid autoritatea în ochii lui - alte autorități vor veni să-l înlocuiască și, știi, este imposibil să slujești doi zei. Se poate dovedi că, după ce ai ratat câteva luni, va trebui să repari golurile apărute în câțiva ani.

Ce sa fac?

Poți rezolva această problemă doar acordând suficientă atenție copilului, sau măcar asigurându-ți prezența regulată lângă el. Dar dacă nu avem suficient timp pentru asta? Toți cei care realizează importanța problemei încearcă să-și găsească propria cale de ieșire. Considera opțiuni posibile solutie la aceasta problema.

Puteți muta unele dintre grijile legate de copiii dvs. la proprii părinți adică bunicii. Ei bine, dacă ai cu ei relatie grozava dacă sunt deja pensionari și au timpul și dorința de a avea grijă constant de nepoții și nepoatele lor. Dar dacă vreunul dintre condițiile enumerate imposibil?

Apoi apelăm la bone, asistente și guvernante (desigur, dacă câștigurile noastre ne permit). Dar în alegerea persoanei căreia intenționați să-i încredințați copilul, trebuie să fiți extrem de pretențios. În primul rând, trebuie să fie amabil, cinstit și fericit o persoană care nu vă va face rău ție și copilului, nu o va scoate pe a lui emoții negative. Și în al doilea rând, trebuie să găsiți dacă nu profesor profesionist, apoi prin macar o persoană care are o vastă experiență în relațiile cu copiii, dezvoltată cuprinzător pentru a observa talentele copilului tău și a da impuls dezvoltării lor. În plus, bona sau guvernanta este obligată să insufle copilului respectul față de părinți, adică față de tine, și, de asemenea, să-l învețe reguli elementare comportament, politețe, vorbesc despre codul de onoare nerostit adoptat în societatea noastră.

Daca crezi ca un strain, oricare ar fi el, nu ii va oferi copilului ceea ce doar tu poti investi in el, atunci va trebui sa iti tai programul de lucru.

Gândește-te ce te face să petreci mult timp la serviciu: dorința de a câștiga mai mult și de a te realiza sau voința șefului? Dacă primul, atunci de dragul propriul copil ai putea să te oprești pentru un timp la un minim acceptabil, astfel încât să poți veni acasă cu o oră sau două mai devreme. Daca un program prelungit este o necesitate in afaceri sau o conditie pentru angajarea ta, incearca fie sa faci fata mai repede sarcinilor tale, fie sa-ti convingi seful sa-ti scurteze putin ziua de munca, chiar daca cu o usoara scadere a salariului. Pentru mulți, o astfel de afirmație va părea absurdă și inacceptabilă, dar gândiți-vă la ce veți pierde economisind o sută sau două sute de dolari în plus. În general, când vine vorba de proprii copii, este potrivit să vorbiți despre astfel de sacrificii, cum ar fi schimbarea angajatorului într-unul care vă va permite să părăsiți serviciul la cinci sau șase seara, așa cum se obișnuiește în majoritatea agențiilor guvernamentale. Când vine vorba de schimbarea locului de muncă, ar trebui să ne ghidăm și după criteriul proximității biroului față de casă, deoarece majoritatea moscoviților petrec mult timp cu naveta la și de la serviciu.

Mai este altul varianta interesanta din păcate nu este potrivit pentru toată lumea. Constă în faptul că unul dintre părinți ia copilul după activitatea școlară la slujba ta. Acest lucru are propriul farmec - de la o vârstă fragedă, un copil intră într-o echipă de adulți, în care nu numai că învață să comunice cu oamenii, ci și înțelege elementele de bază ale producției sau afacerilor.

Inutil să spun că vacanțele și majoritatea weekendurilor ar trebui să fie petrecute în întregime cu copiii. Indiferent cât de mult ai vrea să iei o pauză de la toate odată, din când în când, copiii tăi au nevoie de grija, atenția și dragostea ta nu mai puțin și chiar mai mult.

Discuţie

Autorul descrie problema perfect, dar soluția la această problemă este puțin complicată. Unele sfaturi sunt abstracte și nepractice. Pentru copil a mai rămas „puțin mai mult decât nimic”. Sunt complet de acord cu asta.Din intelegerea asta sufar in fiecare zi!Seara in timpul saptamanii sunt lectii,cina si...somn (o carte pentru noapte, daca avem timp) ca sa nu incalcam regimul unui elev de clasa a doua. Apoi vine dimineața, îmi sărut repede fiica și - la serviciu. Deja pe drum, încep să mă plictisesc și să simt dureri de conștiință: nu am avut timp să discutăm despre succesele ei la școală, nu ne-am jucat favoritul nostru. joc împreună, și ea chiar are nevoie de participarea mea, de interes... Luni este cea mai proastă zi pentru mine: înțeleg că am ratat din nou timp pretios, folosind-o pentru curatenie, gatit, cumparaturi.Aveam timp doar sa mergem in parc...si apoi dragostea mea era in vizita; și apoi a avut musafiri; și apoi a fost un desen animat; și apoi s-a terminat weekendul... și am fost din nou împreună atât de puțin! Și odată fiica mea, după ce s-a uitat la emisiuni tv stupide, a spus că principalul lucru mintea si frumusetea... mi-am dat seama ca copilul creste fara mine.Acum AM reguli: 1. blocheaza canalele "periculoase", 2. petrec cu fiica mea zilnic de la 30 de minute. până la 1 oră (în funcție de angajare)3. planificați în comun pentru seara micile facilități în care vă puteți implica tatăl (bine, cel puțin 10 minute): faceți o poză împreună, dansați împreună, plimbați câinele împreună, citiți o carte sau petreceți câteva concursuriîn general, toate lucrurile mărunte care ocupă copilul 4. planificarea de facilități grozave pentru weekend. Credeți-mă, va deveni mai ușor pentru toată lumea. Copilul nu are nevoie de multe - știe că seara mama VA FI RECUPERATĂ, și nu undeva în apartament și toată lumea va aștepta serile. Uneori, eu și soțul meu facem pe rând aceste seri dacă cineva întârzie. Și bonele și bunicile nu-mi vor crește copilul. Prima și ultima noastră dădacă avea să facă din fiica mea un „BĂRBAT”, ea credea că fata mea calmă și bună era un „copil teribil de prost maniere.” Bunica își adoră nepoata, DAR rar o vede pe ea, mama ei... socrul nu înțelege deloc „fiica mamei” și se vede cu ea și mai rar. Cel mai de preț lucru pentru un copil „neadolescent” sunt părinții lui... Și mai încerc să mă întind cu fiica mea înainte de a pleca la culcare vreo 5 minute – apoi adoarme mai repede si cu zambetul pe buze.

04.02.2008 17:15:16, Antonina

Articolul este bun, dar ce să faci când nu există bunica, nici dădacă, iar munca nu este lângă casă, iar copilul are 2,4? Când ești străin în oraș, fără apartament, fără mașină, trebuie să muncești pentru a plăti apartamentul, mâncarea, hainele pentru copil, grădină și multe altele pentru ce...? Scrieți un articol despre oameni ca noi și suntem mulți la Moscova, la Sankt Petersburg...

08.05.2007 09:58:13, Olga

Oameni buni, nu-l bateți pe autor! Articolul nu este fără bun simț. Fiica mea are 3 ani, lucrez cu jumătate de normă, dar uneori soțul meu nici măcar nu se întâlnește cu copilul toată ziua. Cu un copil, două bunici toată ziua, apoi una, apoi cealaltă. DAR cât ne costă eu și soțul meu să petrecem una sau două nopți departe de casă - fiica noastră se îmbolnăvește. Stă în casa noastră cu bunica ei (bunica se mută la noi pentru câteva zile), calmă în exterior, veselă, doarme, mănâncă, se joacă, se distrează... totul este ca întotdeauna. Nici unul semne externe ce este plictisitor. Și brusc, fără niciun motiv - temperatura. Doar temperatura, nimic altceva. Sau vărsături și refuzul de a mânca. Și temperatura. A doua zi, când mă întorc - nici urmă de boală! Nu am plecat nicăieri de mai mult de două nopți în toți cei trei ani. Bunica este iubită, casa este dragă. Dar nu pot exista prea multe astfel de coincidențe. Copilul este in general sanatos, in toata viata a fost bolnav doar o data cu nasul care curge. Și aceste temperaturi cresc exact în ziua în care noaptea a fost petrecută fără mamă. Și a doua zi totul este bine din nou. Și asta s-a întâmplat deja de 5 sau 6 ori. Gata, am jurat să-mi aranjez vacanțele, îmi pare rău de copil!

Nu am aflat nimic nou din acest articol. Toate faptele și soluțiile sunt cunoscute de multă vreme... Întrebarea rămâne doar ce vom alege în familia noastră?!

minunat articol!! mulțumesc foarte mult.

16.02.2006 19:17:32, Irina din Baton Rouge

Și mie mi-a plăcut la babysitter! „... trebuie să fie o persoană bună, cinstită și FERICĂ, care nu vă va face rău ție și copilului, nu-și va scoate emoțiile negative asupra lui.” Cred că e minunat! Bonă este într-adevăr ideală, ar trebui să fie om fericit. Dar, desigur, viața își face propriile ajustări.
În ceea ce mă privește, eu, din fericire, o am pe mama în apropiere, care va veni mereu în ajutor. Sunt norocos! :) Am stat acasa pana la 3 ani, ceea ce nu regret deloc! Anul trecut, în general, era un sanatoriu. Copilul poate face totul singur, puteți deja să discutați cu el. Acum m-am întors la muncă și mi-e foarte dor. Toata lumea timp liber petrec cu el. Ne jucăm, ne plimbăm sau pur și simplu încercăm să fim în aceeași cameră cu el. În opinia mea, principalul lucru este să nu pierzi contactul cu copilul. Nu-l presați, ci ajutați la nevoie. La urma urmei, chiar și o scurtă comunicare cu părinții poate fi mult mai valoroasă pentru un copil.
Și despre a lăsa unul doi ani.. nu-nu! Nu am putut! Dormit, o jumătate de oră pentru a ieși cu câinele la plimbare tocmai acum...
Și totuși, articolul, mi se pare, se aplică mai mult părinților de copii mici decât elevilor de liceu. Au deja propria lor viață agitată!

16 februarie 2006 16:08:27

cat imi invidiam pe prietenii mei care erau singuri acasa.... Vii de la scoala, te incalzesti, studiezi repede si... CARTEIIIIIIIIII....si nimeni nu-ti spune ce sa faci si ce sa te opresti din citit... .. eeehhh ... si mama a lucrat o zi sau trei si bunica era mereu acasa .... cat visam sa fiu singura ....

Oamenii rămân la muncă pentru că rămân acolo. Și nu pentru că ai nevoie să câștigi bani sau din motive de carieră. Deși autorul de la ziarul „Munca și Salariu” nu poate scrie altceva.

Propunerile lui fie dezvăluie prostia (a duce un copil la muncă... da...) fie - prostie precum petrecerea mai mult timp cu un copil.

Totul este atât de simplu și evident încât chiar și scrisul este plictisitor. Dar inca. Singura cale de ieșire este gestionarea timpului la locul de muncă, plus o respingere conștientă a unora dintre hobby-urile tale în afara muncii. Plus managementul timpului la domiciliu. În plus, asistența plătită nu este în comunicarea cu copilul, ci în îndeplinirea funcțiilor gospodărești de zi cu zi.

Și totul va fi în ciocolată.

15.02.2006 14:27:28, AleXXX pe lateral

Ei bine, nu te năpusti așa asupra autorului - după părerea mea, totul este foarte rezonabil, pentru că autorul nu oferă o extremă - renunță la orice - muncă, carieră, pune capăt și sacrifică-te, nu, el doar oferă o abordare rezonabilă - totul ar trebui să fie echilibrat, armonios. O bunica stă acasă cu fiica mea de 2 ani, acum soțul meu nu lucrează temporar, petrece și el mult timp cu ea, iar eu dispar mereu la serviciu și mă îngrijorează teribil de asta. Da, am salariu bun, dar dacă îi pui ochii dotsi pe cealaltă parte a cântarului când mă târăsc la 22:00 de la serviciu și cum se întinde ea la mine și nu mai am puterea de nimic, atunci... scuze. Cred că ar trebui să existe o măsură în toate. Și totuși – cred că atunci când un părinte petrece un minim de timp cu un copil, nu numai copilul va fi lipsit, ci și părintele însuși.

Prostii complete. În afară de sugestia nebunească - să iei copilul cu tine la muncă, fără idei exploatare comună nu e timp cu copilul?
Cum te-ai simți dacă toată lumea își târăște copiii în biroul tău (și tu ești șeful)? Cred că autorul însuși nu a înțeles prea bine ce a scris și, cel mai important, scopul mesajului său către oameni.

15.02.2006 13:29:57, Tatyana

Mi se pare ca de la o anumita varsta (eu sunt asa de 7 ani sigur) copilul deja vrea sa ia o pauza de la parinti, in ciuda faptului ca comunica cateva ore pe zi. De exemplu, îmi plăcea să fiu singură acasă și să mă joc singură. Pe scurt, nu totul este atât de sumbru în realitate. Când voi crește, voi duce un copil la serviciu uneori, seara sau sâmbăta, dacă trebuie să ies, parcă tratăm asta normal, dacă nu abuzați. Dar, în general, munca nu este o grădiniță.

Ce prostii.De la doi ani m-au lasat cateva ore singur acasa, desi eram singurul copil.La scoala m-am culcat singur,nu i-am asteptat pe parinti. toate aceste bunici, bone, parinti la munca - prostii.lasati copilul sa se obisnuiasca cu singuratatea, invata sa se distreze.

15.02.2006 11:59:41, sărut 15.02.2006 10:57:23, Bun

Comentează articolul „Când părinții sunt la serviciu...”

Influența părinților asupra alegerii profesiei este foarte semnificativă. La ce ar trebui să se acorde atenție și ce din ceea ce s-a spus ar trebui să se țină seama și ce ar trebui să decidă un elev de liceu singur? Cum să răspundeți corect la sfaturi și cum vă poate afecta mai departe soarta. Aflați răspunsurile la aceste întrebări citind materialul. Unii oameni vorbesc cu resentimente despre cum au trebuit să petreacă o duzină de ani studiind și lucrând „pentru mama” - și abia apoi să-și ia în sfârșit curajul să se întoarcă...

Pe 21 mai la ora 18.30 la clubul „Pampa Green” va avea loc un seminar pentru părinți „Mama la muncă, copilul la grădiniță”. Trebuie să mergi la muncă și trebuie să-ți trimiți copilul la grădiniță? Te-ai săturat să stai acasă și vrei să ai mai mult timp liber? Cum să-ți pregătești copilul pentru grădiniță în avans? Cum să începeți să-l duceți într-un grup: acordați-i o zi întreagă sau o jumătate de zi? Ce să faci dacă copilul nu vrea să te lase când îl aduci? Ce să faci dacă un copil...

Ține minte: TU ESTI PRINCIPALUL!!! Când îmi amintesc de propriul meu comportament, înțeleg asta Motivul principal Motivul pentru care nu am reușit să-i disciplinez pe copii este refuzul meu de a le suprima personalitatea minunată și unică. Nu am vrut să le suprim individualitatea. Aceasta este o abordare foarte americană și are propria ei laturi pozitive, dar am reușit chiar să ducem toate lucrurile bune la extrem. În Franța, toți membrii familiei au propriile lor roluri. Părinții sunt la conducere, copiii sunt la conducere...

II. Pregătire (adică pregătire teoretică excesivă). După ce a introdus copilul în definiția ( străin- aceasta este o persoană pe care nu o cunoști sau părinții tăi nu o cunosc), părinții ar trebui să ofere copilului posibilitatea de a exersa identificarea străinilor. bun remediu pregătirea teoretică poate fi fotografii, cărți poștale și decupaje din ziare și reviste cu imagini oameni diferiti. Copilul trebuie să le aranjeze în două grămezi: LF (străin), AF...

Copii selectați: cum trăiesc micile victime ale minorilor [link-1] Zhanna Kupriyanova, psiholog clinician Un copil este privat de părinți împotriva voinței sale. Ce consecinţe are acest lucru asupra intelectualului şi dezvoltare personala? LA timpuri recente auzim din ce în ce mai multe despre cazuri de îndepărtare forțată a copiilor din familii. Povești care mișcă suflet ne vin din Finlanda, Germania, SUA. Aflăm că părinții de acolo sunt acum privați de drepturi din motive ridicole, precum interzicerea consumului de dulciuri. În aceste...

Discuţie

De ce se întâmplă? Pentru a înțelege acest lucru, trebuie să analizați ce se întâmplă cu un copil de care nu este lipsit îngrijire maternă. Mama are grijă de copil, îl protejează, răspunde la plânsul și zâmbetul lui, îl consolează când se simte rău. Cel mai important principii de baza relația lor este stabilitate și securitate. Pe baza acestor principii, copilul se dezvoltă încredere de bază mai întâi mamei, iar apoi oamenilor în general. La urma urmei, dacă o persoană nu are încredere în propria sa mamă, nu poate avea încredere deplină în nimeni. Încrezător în propria sa siguranță, copilul poate merge înainte, se poate dezvolta, va fi mai ușor să îndure dificultățile și să le facă față. Deci, un copil lipsit de o mamă și, prin urmare relație stabilă pierde sentimentul de securitate. Își pierde simțul sprijinului, își pierde încrederea de bază în oameni și în lume în ansamblu. Privat de un sentiment de securitate, copilul nu se poate dezvolta armonios.

Dar, cel mai important, nu formează un model de relații apropiate bazate pe dragoste și încredere, pe care ulterior să le transfere în relațiile sale de adulți și în relațiile cu copiii săi. Pe primele etape dezvoltare, copilul nu și-a format încă nici trăsături caracterologice, nici modalități de a interacționa cu oamenii, prin urmare, cu cât se produce mai devreme intruziunea forțată în relația mamă-copil, cu atât mai grave sunt consecințele asupra personalității copilului.

Ce se întâmplă cu școlari?
Reacțiile lor depind de modul în care percep ei faptul adopției. Dacă sunt îndepărtați din familie, dacă percep adopția ca pe ceva violent, amenințător, umilitor, care provoacă pierderea părinților, atunci acești copii au probleme psihologice foarte grave. Cercetătorii indică tulburări emoționale severe, depresie (unii copii au intenții de sinucidere), anxietate crescutăși scăderea stimei de sine. De fapt, toate simptomele descrise se manifestă la persoanele care au devenit victime ale violenței și au suferit traume psihologice severe.

Potrivit psihiatrului american David Brodzinsky, care a studiat copiii din familiile de plasament, aceștia au de 4 ori mai multe șanse de a avea tulburări intelectuale, comportamentale și emoționale decât copiii care cresc în propriile familii. Când copiii adoptați cresc, este mult mai probabil decât copiii obișnuiți să devină criminali, iar dependența de droguri este, de asemenea, mult mai frecventă în rândul lor.

Imaginea este imparțială, dar, cu toate acestea, puteți auzi adesea întrebarea: ce dacă familie indigenă atât de rău încât copiii chiar trebuie să fie luați? Dacă părinții țipă la copil, îl plesnesc? Dacă nu câștigă suficient pentru a-l hrăni cu delicatese și a-l îmbrăca frumos? Și asta se întâmplă tot timpul. Când oamenii aud despre tehnologiile juvenile, despre faptul că copiii sunt luați de la așa sau alții părinți, adesea se gândesc așa: „Probabil, acestea au fost foarte părinţi răi. Probabil că copiii din orfelinat vor fi mai bine, pentru că acolo vor fi bine hrăniți și îmbrăcați, tata nu va veni beat acasă, mama nu va face scandal. Pentru a răspunde la aceste întrebări, este oportun să revenim la modelul relației mamă-copil, a cărui prezență este principala condiție a socializării umane. Da, în cazul relațiilor nearmonice, modelul se formează și inarmonic, distorsionat, dar totuși acesta este un model de relații permanente, pe termen lung, apropiate părinte-copil. În cazul plasării unui copil într-un orfelinat, un astfel de model nu se formează deloc. De fapt, avem de-a face cu persoane cu dizabilități emoționale. Prin urmare, nu este nimic surprinzător în faptul că marea majoritate a absolvenților orfelinatelor nu pot crea o familie, nu își pot găsi un permanent Buna treaba, își abandonează adesea copiii ei înșiși (adică nu pot crea relații stabile permanente). Nu întâmplător, în Statele Unite, unul dintre argumentele în favoarea înlăturării unui copil este că mama sau tatăl înșiși și-au pierdut părinții în copilărie.

Desigur, există patologice severe relația părinte-copil(de exemplu, tortura sadică sistematică sau abuz sexual), care distrug psihicul copilului mai mult decât pierderea unui obiect de afecțiune. Aici este important să distingem pedeapsa fizicăși tortură sadică. În cazul acestuia din urmă, a provoca durere și umilință devine componenta centrală, cea mai importantă a relației, un scop în sine. Ca urmare a unei astfel de „educații” se formează o personalitate cu foarte serioasă probleme mentale. Cu toate acestea, astfel de relații patologice sunt destul de rare, ca orice abatere bruscă de la normă. În toate celelalte cazuri, pierderea unei mame cauzează copilului mult mai multe daune decât viața cu părinți foarte problematici uneori. Devine clar de ce copiii care fug din orfelinate se întorc la părinți (și nu contează că sunt, uneori, alcoolici sau oameni dezechilibrati din punct de vedere emoțional). Pentru că cea mai importantă frică, în urma fricii de moarte, pentru un copil este frica de a-și pierde părinții.

Există o mare tentație de a explica toate tulburările emoționale, intelectuale și de personalitate descrise la copii din familiile adoptiveși orfelinate, genetică. Pentru a concluziona că copiii disfuncționali, dezadaptativi și-au moștenit trăsăturile de la lor părinţi disfuncţionali. Cu toate acestea, simptomele tulburărilor comportamentale și emoționale se găsesc și la copiii care și-au pierdut așa-zișii părinți „prosperi” în urma unor accidente.

Deci, copiii care și-au pierdut părinții naturali nu își pot construi ulterior relațiile cu societatea, se adaptează cu greu în ea. Acest lucru se întâmplă deoarece cele mai importante relații, care sunt baza pe care toate relații ulterioare, modelul după care copiii învață să iubească și să formeze atașamente a fost atacat sau distrus (în cazul copiilor care și-au pierdut părinții în varsta scolara) sau nu a avut timp să se dezvolte pe deplin armonios (în cazul copiilor cu vârsta de la câteva luni până la 3-4 ani). Acest lucru ne permite să concluzionam că cel mai mult loc sigur pentru copil, propice acestuia dezvoltare armonioasă, este familie tradițională format din parinti naturali.

Cu toate acestea, vedem că familia tradițională este acum atacată masiv. Tehnologiile juvenile au apărut și au fost dezvoltate în Occident, dar acum au ajuns la noi. În ciuda asigurărilor oficialilor că nu vom avea justiție pentru minori, aceasta este, totuși, deja aici. Pe acest moment Duma de Stat are în vedere o lege privind patronajul social. Aceasta este o lege complet a minorilor, care dezleagă mâinile funcționarilor, facilitând foarte mult îndepărtarea copiilor de la părinți. Această lege nu a fost încă adoptată, dar în regiunile pilot copiii sunt deja luați destul de activ. Tendința este evidentă: în loc să se întărească instituția familiei, se creează un alt instrument care să o distrugă. Și aici se pune întrebarea de la sine: nu vom obține în viitor o societate de indivizi disparați care nu sunt capabili să iubească, să gândească și să muncească? Cât va dura o astfel de societate?

An Nou- aceasta este vacanță în familie! Două fetițe, bineînțeles, cu ajutorul mamei lor, au realizat o poză la scară largă numită „Anul Nou al familiei noastre”. Este luminos, colorat și distractiv! Când copiii își descriu în mod viu familia, ei sunt fericiți! Acest lucru este adevărat poveste de familie! Poza cu Arina și Violetta a devenit noua noastră munca competitiva la concursul de mestesuguri! Ce minunat este când părinții îi ajută pe copii să se dezvolte creativ! Lucrarea a fost făcută pe o foaie Whatman. Figurine din hârtie, brad...

În calitate de părinți, știm exact ce ar trebui să facă copiii noștri, dar adesea uităm ce nu ar trebui să facem noi înșine. Desigur, și părinții sunt oameni. O situație tensionată la locul de muncă, stare de rău, iar copiii sunt din nou huligani și nu se supun. Toate acestea pot fi motivul pentru care țipi la copil. Dar la urma urmei, în cele mai multe cazuri, la început țipăm, apoi ne pocăim și suferim, realizând că strigătul nu este cel mai bun. Cel mai bun mod educaţie. Da, tipul la un copil poate avea efect, pentru că Nu este nimic mai rău decât o mamă care țipă. Dar este necesar...

Sunt foarte îngrijorat că copilul meu și toți copiii din grădinița # 1041, care se află la: Moscova, YuZAO, st. Ivan Babushkina, 13 ani, clădirea 2, este lipsit de posibilitatea de a respira aer proaspăt în incintă. Când părinții întreabă: „De ce nu deschizi ferestrele?” Ei spun că este interzis. Puteți deschide ferestre numai atunci când nu există copii în grup. S-ar părea că o abordare umană, dorința de a ține copiii de cald... De fapt, acest lucru este crud cu copiii. Copiii de obicei...

Discuţie

Copilul tău se plânge de căldura din grup?
Al meu nu s-a plâns niciodată. Mai degrabă s-au plâns dacă hainele erau prea nepotrivite, de exemplu, aveam un sarafan tricotat, nu știu din ce (fie lână cu sintetice, fie acril), așa că am încetat să-l mai port. Desigur, sarafanul a fost cumpărat de soacra :)) Și nu era cald la matinee, dar mă îmbrac ușor - doar viscoză subțire sau bluză de bumbac, fără lână sau acril. Și niciunul dintre părinți nu a pufnit sau a transpirat. Sotul meu era fierbinte mereu si peste tot... in timp ce avea 20 kg in plus.

Poate că trebuie doar să atrageți atenția educatorului asupra respectării mai amănunțite a regimului de ventilație, în conformitate cu normele - și acest lucru va fi suficient pentru aer proaspat? Poate că îți crești copilul pentru a fi foarte împietrit, dar nu toți copiii sunt așa.

Ei bine, noi nu avem o asemenea nebunie. Anterior, conform sannormului, era imposibil de împărțit (îmi amintesc bine când bătrânul mergea în grădină), acum se poate, dar mulți părinți nu se deranjează din această cauză. Și dacă nu deschideți încă ferestrele, va exista o cameră de gazare. Deși, bineînțeles, uneori mă enervează că copiii sunt în pantaloni scurți și există un draft în grup. Ar fi mai bine să ventilați cât timp sunt plecați

Au făcut asta, desigur, după școală, în timp ce părinții lor erau la serviciu. 14 ani, 15, 16 - COPII și trebuie să petreacă noaptea acasă cu părinții. Ceea ce fac ei când părinții lor sunt la serviciu este o chestiune de conștiință și educație.

Discuţie

De fapt, este absolut normal! Doar nu te concentra pe faptul că ar putea părea rău pentru a nu trezi interesul pentru el. În plus, la vârsta de 10-17 ani la fete cei mai buni prieteni iar interlocutorii sunt băieți. Nu uitați că sunt doar copii și își doresc să rămână unul cu celălalt doar pentru a discuta, a se distra și a învăța mai multe unul despre celălalt și nu ca adulți... Chiar și în ciuda vârstei, ei sunt încă copii la suflet și vor să se simtă independenți . Dacă sunteți loial și nu interziceți totul copiilor voștri, atunci pe viitor vă vor trata ca pe prieteni și nu vă vor ascunde nimic și nu vă vor minți! și au mulți prieteni buni, iar bebelușul este, de asemenea, sociabil și inteligent. ))

08.02.2016 22:10:00, Irina237

E rău. Cel puțin toate secțiile noastre extracurriculare funcționează după-amiaza. Da, și va mai fi un copil care să se trezească devreme când părinții se trezesc la muncă. Cred că este rău pentru cei mici.

Discuţie

Care este problema cu lăsarea unui copil de 8 ani acasă?
Nu văd nimic groaznic în schimbul al doilea, cu excepția problemelor emergente cu activitățile extrașcolare, dar aici, sunt sigur, va fi posibil să se întocmească un program competent.
Copilul va dormi dimineața.
După școală, își va face temele ca de obicei.
Ți se pare că va fi obosit, dar de fapt, nimic de genul ăsta :) Nu va veni acasă la ora 21, nu-i așa?
La ce oră începe al doilea schimb? La ora 13, cel mai probabil, înseamnă că va fi acasă cel târziu la 17-18 - unde este crima? După extinderea mea la un asemenea moment vine și se așează să-și facă temele.
Nu fi nervos dinainte :)

Din păcate, cel mai probabil în fiecare an totul mai multe școli va introduce un al doilea schimb:
deoarece clasele de absolvire sunt 1-2, iar primii sunt recrutați 2-3-4, sau chiar toți 5.

Discuţie

recenzie de la mamaAAA
Bună ziua!

Mi-a plăcut cursul de master pe trufe. Singurul lucru este că părinții erau în mod clar de prisos acolo. Nu cred că ar trebui să li se permită deloc să intre în camera de gătit. Mamele active (nu am avut multe dintre ele) au incercat sa dea instructiuni „valoroase”, distragendu-le astfel copiilor. Copiii au gătit nu singuri, ci cu ochii pe mame. Principalul lucru la care copiii ar trebui să-i acorde atenție este că își lingă degetele și produse finite- ESTE INTERZIS. Acest lucru nu a fost exprimat. Orice altceva este un proces creativ.

Lerochka, așteptăm cu nerăbdare trufele! Când vor?

Munca mea este de așa natură încât plec de acasă la șapte dimineața și nu vin până la nouă seara. Ne dorim foarte mult să trăim cu un copil, dar nu ne dăm seama cum să rezolvăm această situație. În acest caz, atunci când părinții au nevoie de ajutorul tău, va fi mai ușor.

Discuţie

IMHO, mai bine cu tine. și va fi de fapt copilul unei bunici. Opțiuni - vă mutați în acea zonă, puteți încerca să închiriați acest apartament, să-l închiriați temporar acolo și nu să cumpărați-vând. Părinții din județul tău, dacă sunt de acord. În acest caz, atunci când părinții au nevoie de ajutorul tău, va fi mai ușor. Poate că tu și soțul tău poți să iei un împrumut și să plătești diferența de cost, sau într-adevăr - ei bine, vor fi 2, pentru 2 părinți este destul de normal. Ei bine, a treia opțiune este o dădacă pentru un copil. A patra variantă este un copil la școală lângă bunica lui, iar tu îl duci dus și înapoi dimineața și seara, bunica ridică și stă până seara. Dar este păcat să porți un copil. A șasea variantă - bunica vine la tine pentru o jumătate de zi, până seara, dar îmi pare rău de bunica. A cincea opțiune - vă mutați la părinți într-o bancnotă de trei ruble, dacă sunt de acord și soțul nu se deranjează)))

Toată lumea este confortabilă, toată lumea este grozavă.
Când vrei cu adevărat să exersezi propriul copil, naște-te puțin, nou, crește-te.
Și cu asta, se pare, Lista de dorințe este mai slabă
decât „împrejurări” în geografie, muncă și alte preferințe

Părinții au scris pe o foaie de hârtie ora 16.30 - 17.30. Am ajuns la 17.20, mă uit, iar copilul este deja lângă drumul din spatele curții școlii mă întâlnește. au venit. Nu este nimeni, îi duce înapoi la clasă. Uneori stau până târziu la serviciu și fiul meu stă foarte mult timp într-un after-school...

Discuţie

Nu avem asta, nici un copil nu va fi eliberat de la școală mai devreme cum vor veni parintii dupa el (daca este la after-school). Daca nu, atunci firesc copiii se imbraca si ies afara dupa scoala, iar cine a fost luat si cine va merge el insusi este treaba parintilor. Dar in clasa I, doamna profesoara a scos toti copiii in strada si a urmat cu strictete ca toti sa vina.Nu este nimeni,i ia inapoi la clasa.Uneori eu stau pana tarziu la serviciu si fiul meu sta pe o dupa- școală de foarte mult timp, mai mult decât lucrările de după școală ... Ei bine, ce să fac, nu există bunici sau nimeni. Profesorul stă cu ei până vin eu și măcar o dată a spus un cuvânt pe această temă.. Va fi necesar să-i dea o cutie de ciocolată în ziua de Anul Nou :).

Nu are dreptul să lase copilul să iasă afară fără permisiunea ta! În numele dvs. trebuie scrisă o bucată de hârtie pentru ca copilul dumneavoastră să poată părăsi singur școala. Dacă nu există o astfel de bucată de hârtie - imediat profesorului sau directorului. LA școală primară Profesorul este responsabil pentru copil! Și ea știe asta foarte bine, nu este un păcat să-i amintești. Nici în clasa a IV-a, un copil nu părăsește singur școala.
Vorbește cu fiica ta ca să nu părăsească școala dacă tu nu ești acolo.
Faptul că relația cu profesorul nu funcționează - poate că trebuie să cauți altul. Dar sunt împotriva transferului unui copil din clasă în clasă. Pentru ea este foarte greu acum - clasa I este serioasă, relațiile se dezvoltă, copilul învață să învețe etc. Prin urmare, mai întâi încercați să rezolvați problema într-un mod diferit. Măcar, întreabă-l calm pe profesor, pe ce bază a lăsat copilul să iasă singur?

Copiii ar trebui să se nască atunci când părinții sunt mobili, flexibili, pot găsi cu copiii limbaj reciprocși interese comune, și nu atunci când sunt fixați pe muncă, bătrânețe și smulgerea buruienilor și nu sunt gata să se abată de la principiile lor un singur pas.

Discuţie

Deși în cazul tău, probabil, l-ar fi născut pe al doilea chiar acum. Pentru ca copilul să aibă încă un frate-sora... Fie a adoptat un coleg, fie vremea pentru copilul ei.

Mei aveau 36 și 40 de ani când m-am născut.
Nu voi naste la acea varsta. Dacă comparăm copilăria mea cu cea a fratelui meu mai mare (cu 14 ani mai mare), atunci a mea pierde cu câteva ordine de mărime. Copiii ar trebui să se nască atunci când părinții sunt mobili, flexibili, pot găsi un limbaj comun și interese comune cu copiii, și nu atunci când sunt fixați pe muncă, bătrânețe și smulgerea buruienilor și nu sunt pregătiți să se abată de la principiile lor un singur pas.
Din pacate, de-a lungul anilor, aceasta afectiune vine la aproape toata lumea :(, prefer sa nu-mi asum riscuri.

Și nu despre când lucrează toată lumea, ci despre momentul în care părinții îi sprijină pe copiii adulți în timp ce lucrează la munca lor „favorită” (să recunoaștem – fără praf și fără stres) și se caută pe ei înșiși.

Discuţie

Copiii trebuie să locuiască separat. E greu de spus la ce vârstă. Ei bine, cred că, de îndată ce încep să lucreze, să mănânce pe cheltuiala lor. Ei bine, în ceea ce privește locuința, aici este greu. De-ar fi mai accesibil. Doar că unii oameni economisesc timp de 10 ani. Locuiesc separat de părinții mei, dar ei m-au ajutat să-mi cumpăr o casă. Am un copil, este încă mic, dar deja mă gândesc că va trebui să locuiască separat și este de dorit să încaseze o anumită sumă pentru asigurare.

Dacă nu ții cont de subiectul tău de mai jos, ci argumentezi abstract, atunci după părerea mea ai făcut dumping probleme diferite copii adulți și părinți într-o grămadă. Să trăiască copii după 30 de ani în apartamentul părinților din vremea noastră, din păcate, este obișnuit. Locuința este scumpă, nu oricine o poate cumpăra chiar și cu un credit ipotecar, închirierea unei locuințe necesită și o sumă foarte decentă, uneori echivalentă cu un venit lunar sau cu o parte semnificativă a acestuia. Dacă un copil, chiar și un adult, încă se simte bine trăind în apartamentul părinților, el consideră că este casa lui, nu văd nimic groaznic în asta, acestea sunt realitățile pe care le avem. Fiind tineri profesioniști, părinții mei au primit mai întâi o cameră într-un apartament comunal, apoi un apartament cu două camere de la stat, aveau atunci 30 de ani și erau deja dotați cu locuință. Acum tinerii profesioniști nu primesc nicio cameră sau apartament.
În ceea ce privește faptul că copiii la vârsta de 30 de ani pot sta pe gâtul părinților este un coșmar. Dacă o persoană este sănătoasă și adecvată, atunci ar trebui să fie deja capabilă să se îngrijească și să-și poată ajuta cumva părinții.
Manifestarea independenței este și ea un cântec separat, lipsa de independență este probabil o greșeală în educație.
Și dacă atingeți subiectul dvs. de mai jos, atunci din exterior nu este clar de ce o fată care locuiește cu tatăl ei și consideră că apartamentul lui este casa ei cu înfățișarea dvs. ar trebui să își caute o locuință pentru ea, încercați să vă rezolvați problema locuinței la cheltuiala ei, iar acest lucru este greșit în opinia mea.

11.02.2008 15:19:08, Vitosya

Îmi amintesc și acum experiențele din copilărie, când părinții mei m-au mințit (chiar și despre Moș Crăciun) și am fost teribil de jignit că mă prostesc. Când copilul s-a trezit stare rea de spirit, mi-a cerut să nu merg la muncă, să stau cu ea, i-am explicat mie și tatălui...

Discuţie

Mi se pare că în niciun caz bătrâna dădacă nu trebuie returnată și, în general, este mai bine să reduceți comunicarea cu ea la zero. pentru a nu răni copilul. Acum am si o bona noua, cea veche vine o data pe saptamana sa faca curatenie. Copilul este oarecum pierdut, noua dădacă este și incomodă... Așa că probabil că voi căuta o altă doamnă de curățenie

De asemenea, mi se pare că nu copilul s-a jignit la dădacă, dar i-ați transferat nemulțumirile dumneavoastră față de dădacă. Eram în această situație (deși fiica mea era mai mică în acel moment avea 2 ani), dar judecând cu înțelepciune, am decis că peștele caută unde este mai adânc, unde persoana este mai bună și i-am oferit bonei mai mult termeni profitabili, a fost de acord ea, au trecut 3 ani de atunci, bona este deja cu cea mai mica, in acest timp au fost situatii in care i s-a oferit un loc de munca, a fost un moment cand a lucrat in alta familie (atat la noi, cat si la ei, mi se potrivea), dar chiar dacă trebuie să plece (și are și copii), eu personal nu voi ține ranchiună și, dacă se poate, cu siguranță voi încerca să o rețin cele mai bune conditii, și le explic mereu copiilor că dădaca este și o persoană și că o iubește, dar are proprii ei copii și nu poate sta tot timpul cu ei, trebuie să meargă acasă la copii, uneori, de exemplu, cea mai mare, ea cere să stea acasă cu bona, să nu te duci în grădină, eu spun doar că bona Nastenka nu poate sta tot timpul cu voi doi (când am nevoie de ea, ea stă cu doi ), obosește și fiica nu se jignește. Cred că ai discutat cel mai probabil despre îngrijirea bonei într-un mod negativ, copilul a auzit, apoi te-ai răzgândit (ai decis să-l returnezi pe cel vechi), dar copilul este al tău experienta de viata nu posedă și nu înțelege cum vă puteți răzgândi așa.

Doar în mai mult vârstă fragedă Când părinții sunt la începutul călătoriei lor - profesională, carieră, familie, apariția copiilor este percepută ca o etapă firească. Colega mea de serviciu este însărcinată (a împlinit recent 40 de ani). Are două fiice de 18 și 13 ani.

Discuţie

Părinții pot muri la o vârstă fragedă

17.01.2017 01:45:40, !!!trpkll

Tolstoi a scris în Anna Karenina: Dolly nu-și putea imagina că ar putea exista o astfel de situație în care ar fi mai bine ca iubita ei Grisha să nu se nască. Dacă un om mic poate veni pe lume, atunci este minunat. O intrebi pe prietena ta daca ar vrea sa nu traiasca deloc sau este mai bine sa traiasca cu complexe. Ea nu are soț, dar asta nu epuizează bucuria vieții. Fiecare părinte are propriile avantaje, iar dacă copiii bețivilor își iubesc mamele și vor să se întoarcă la ele, atunci părinții în vârstă sunt mai rău. Și totuși, când mă pregăteam să-l nasc pe cel mare, primul lucru pe care l-am auzit la cursurile pregătitoare: „Mulțumește-ți bebelușului că te-a ales”. M.B. un copil vrea să se nască la oameni maturi. Și nimeni nu este ferit de moarte, fiul meu este pierderea tatălui său, când unul avea 3 ani, iar celălalt 33. Ei bine, poate fiu mai bun nu trebuia sa nasca?

13 mai 2004 18:05:19, asty

Da, a fost cu ei până când am venit acasă de la serviciu. Mi se pare că cel mare al meu a devenit pentru ea persoana „principală”. 2. Bunica mea îndeplinea mai degrabă funcții casnice - mă hrănea, mă urmărea când părinții mei lucrau.

Discuţie

1. Drepturi și obligații - să iubești nepoții. :) Și totul în rest este în voie și în acord.

2. Bunica mea este una dintre cele mai strălucitoare amintiri din copilăria mea.Ea a fost a doua mea mamă.Ea m-a învățat să scriu și să citesc (era profesoară în clasa I), m-a hrănit și „a avut grijă” până când părinții mei au venit acasă de la serviciu .sprânceana în anii ei de pensionare.În ciuda faptului că am sora mai mică eu i-a fost mai dragă.În ciuda faptului că era soacra mea,a iubit-o foarte mult.Era o persoană rară de bunătate.Încă plâng când îmi amintesc de ea.De 15 ani nu mai este pe lume. ... atașament emoțional .. În afară de a înțelege că ea este doar bunica mea ... nu știu de ce .. am văzut-o rar .. Da, și nu m-am străduit cu adevărat. Probabil pentru că nu am putut simți iubirea ei ..

Mama pentru fiica mea este aceeași bunica ca și a mea pentru mine - poartă, răsfăț, învață... în general, reușește să mă compenseze - o posibilă stângăcie în creșterea mea (nu fac decât să câștig experiență :)), a mea angajare.Si ma bucur foarte mult!

1. Bineînțeles, mi-aș dori ca copiii mei să aibă o bunică atât de moale și pufoasă, încât ea însăși să ceară să-și aducă nepoții la dădacă, și să nu-i reproșeze ajutorul, de parcă comunicarea ei cu copiii este doar pentru mine, și nu pentru ea, ca dacă ea vine ea să se ocupe exclusiv de ei, și nu doar să rezolve lucrurile cu noi. Aș vrea să sun măcar ocazional și să întreb cum cresc nepoatele ei, cum le este sănătatea. Și ea a făcut-o" sa astept pana o sunam si o rugam sa stea cu copiii.Si pentru ca acest „sedere” sa nu fie considerat de ea ca pe o favoare, as vrea sa simt ca are nevoie si ea de aceasta bucurie de a comunica cu nepotii ei.In general , dacă avem două bunici, acest lucru nu este realizabil la noi - una lucrează și vede rar copii, iar fiica ei își cheamă mătușa și fiecare odată își amintește cine este. Alta, din cauza temperamentului și a temperamentului ei prost, în ultima perioadă. ceartă mi-a reproșat ajutorul ei și mi-a spus să nu-mi aduc copiii la ea și de o lună nu mai mergem la bunica.Își transferă certurile cu noi în relațiile cu nepoții ei .AT în mod ideal, o bunica ar trebui să joace un rol important în viața nepoților ei - ar trebui să aibă mici secrete, ea are voie să-și răsfețe nepoții, după cum se spune, copiii sunt o responsabilitate, iar nepoții sunt o recompensă la bătrânețe. pacat ca nu toate bunicile inteleg asta.In general, nu este important pentru mine atat de mult ajutorul fizic al bunicii ca contact emoțional cu copiii mei.
2.Am avut 2 bunici -una locuia departe si o vedeam rar dar ne iubea si era bucuroasa sa ne cunoasca ca pe un copil.Calalta locuia in acelasi oras cu noi si o vizitam in fiecare weekend.Se juca cu eu, am făcut plăcinte, ne-am plimbat, am mers la muzee, parcuri, cinema, am călătorit în țările baltice din apropiere, în general, și-a dedicat tot vârsta de pensionare iar când a murit, eram foarte tristă, aveam atunci 15 ani.Persoana cea mai apropiată de mine, cu care aveam multe planuri pentru viitor și multe altele de la ea am primit totuși o experiență neprețuită în viață, pe care o poate oferi doar o persoană de vârsta ei.De aceea, îmi pare foarte rău că copiii mei nu au o bunică atât de caldă și moale ca mine.

De asemenea, nu le place prea mult când întârzie o jumătate de oră la serviciu. Și în general, nepotismul nu este rău deloc, când părinții pur și simplu din senin nu vor să-ți recunoască abilitățile, da.

Discuţie

Nu salut nepotismul tocmai din acest motiv. Munca este exact ceea ce ar trebui să fie de partea :))) într-o familie fericită.

24.01.2002 12:03:16, TD

Hmm, este neplăcut, este și mai rău pentru mine.. Eu și soțul meu lucrăm împreună la o companie în care unul dintre șefi este tatăl meu. Tot ceea ce ai povestit se rezolvă simplu - să cauți un alt loc de muncă, sau o altă opțiune - să înduri. Nu poți decât să-ți pară rău și să-ți încurajezi soțul. Și apropo, gândiți-vă la faptul că el poate fi într-adevăr subestimat la locul de muncă. Doar că probabil părinții tăi vor ca toți angajații să spună în cor „ce fel de ginere ai, e așa talent, o lumină în vitrina companiei noastre” etc. Această dorință, de regulă, este intuitivă, ca o scuză pentru faptul că ruda lor este la lucru nu doar din cauza tragerii, ci din cauza unei nevoi specifice. Așa că trâmbițesc imposibilul de la el, chiar jignește... Tot ce am scris este doar o opțiune, poate totul este complet diferit la tine. Dar, în orice caz, nu vă supărați, toate acestea pot fi rezolvate. :-)

24.01.2002 10:37:31, Sml

S-ar părea că, povesti de groaza despre criza concedierilor de oameni de la locul de muncă pe stradă într-o zi scufundați în uitare. Între timp, valul de reduceri continuă pe piaţa muncii. Departamentele de HR, învățate de criză, încearcă acum să facă totul în limitele legii, temându-se de nou litigii si amenzi de la inspectoratul de munca si de la parchet. Acum procesul de concediere este abordat mai atent și, în același timp, mai sofisticat. Se folosesc orice metode de la amenințări până la falsificarea unor abateri disciplinare inexistente pentru a concedia rapid un angajat a cărui remunerație nu mai este inclusă în planurile companiei. Între timp, există câteva momente importante în procedura de reducere a personalului care vă vor permite să luptați pentru drepturile dumneavoastră. Iar faptul că ai copii nu va ajuta decât în ​​această chestiune.

Procedura de reducere a dimensiunilor

Procedura de desfășurare a măsurilor de reducere a numărului sau personalului de salariați conform legii prevede următoarele etape:

1. Aducerea ordinului de reducere a numărului sau personalului angajaților organizației, antreprenor individualîn atenția tuturor angajaților ().

Aceasta înseamnă că trebuie să anunți decizie. Anunțați că compania intenționează să vă concedieze departamentul sau postul dvs.

2. Determinarea salariaţilor care au drept preferenţial de a rămâne la locul de muncă ().

În practică, aceasta înseamnă că înainte de a concedia anumite persoane, angajatorul trebuie să se asigure că poți fi disponibilizat.

3. Avertizare personală angajaților la primirea viitoarei concedieri cu cel puțin 2 luni înainte de concediere ().

Trebuie să primiți o notificare de concediere cu cel puțin 2 luni înainte. Notificarea trebuie emisă în două exemplare. Pe una dintre acestea trebuie să vă puneți semnătura pentru a vă familiariza cu ea și a primi copia în mâinile dumneavoastră.

4. Oferirea angajaților să fie disponibilizați un alt loc de muncă în aceeași organizație, dacă există (articole, TC).

Aceasta înseamnă că angajatorul trebuie să ia toate măsurile pentru a vă asigura un alt loc de muncă care se potrivește cu calificările dumneavoastră, sau o muncă care este sub calificările dumneavoastră, dar pe care sunteți în măsură să o prestați, ținând cont de dorințele dumneavoastră și de starea dumneavoastră de sănătate.

5. Identificarea unui aviz motivat al organului ales al organizației sindicale primare cu privire la concedierea fiecărui angajat anume - membru al sindicatului în conformitate cu regulile stabilite prin ().

Ultima etapă este obligatorie numai dacă angajatorul dumneavoastră a înființat și operează o organizație sindicală primară. Nu strică, dacă este disponibil, să te afiliați la un sindicat.

În cazul în care angajatorul nu respectă cerințele de mai sus, aceasta este baza pentru recunoașterea concedierii pentru reducere ca fiind ilegală în ordin judiciar, iar de către instanță trebuie să fii repus la locul de muncă cu plata unei despăgubiri către tine pentru timpul de absenteism forțat.

Foarte important : Dacă sunteți concediat ilegal, aveți legal la dispoziție doar O lună de la data concedierii pentru a depune o acțiune în instanță pentru ca concedierea să fie declarată ilegală. Cererea trebuie depusă la Tribunal Judetean strict la locul adresei juridice a angajatorului (sau sucursala sau reprezentanta, daca ati lucrat in ele). Atunci când se adresează instanței, angajații sunt scutiți de plata taxelor de stat.

Dreptul prioritar de a rămâne la locul de muncă

De regula generalaîn cazul reducerii personalului, dreptul preferenţial de a rămâne la locul de muncă se acordă salariaţilor cu productivitate şi calificare a muncii mai mari. Cu toate acestea, cu productivitate și calificare a muncii egale, preferința rămânerii la locul de muncă este acordată, printre altele, persoanelor cu familii și copii - dacă există două sau mai multe persoane aflate în întreținere.

Cine este considerat dependent de lege?

Codul Muncii cuprinde interdicția absolută a concedierii pentru reducerea personalului din următoarele categorii de lucrători:

• femei gravide;
• femeile cu copii sub 3 ani;
• mame singure cu un copil sub 14 ani sau un copil cu handicap sub 18 ani;
• angajații care cresc un copil sub 14 ani sau un copil cu handicap sub 18 fără mamă.

Din decembrie 2011, prin Rezoluția Curții Constituționale a Federației Ruse nr. 28-P „Cu privire la cazul verificării constituționalității părții a patra a articolului 261 Codul Muncii al Federației Ruse în legătură cu plângerea cetățeanului A.E. Ostaev" tații ai multor copii au fost echivalați cu mamele multor copii, prin urmare, astfel de tați nu sunt, de asemenea, supuși reducerii.

Deci, dacă ați primit o notificare cu privire la o disponibilizare viitoare, nu vă panicați. Poate că angajatorul nu este pe deplin conștient de situația dvs. familială sau a tratat-o ​​fără atenția cuvenită. Mergeți imediat la consultația cu un specialist în conflicte de muncă cu sesizarea dumneavoastră. În practică, doar un apel în timp util la un avocat vă permite să rezolvați situația în afara instanței. Situațiile sunt diferite. Poate că tu și avocatul tău veți putea rezolva problema rapid și „fără sânge”.

Și rețineți: angajatorul conceput, realizând că nu vă poate concedia legal, este gata să fie concediat prin acordul părților cu plata unei despăgubiri decente către dvs. la concediere. În practica mea, în cazurile dificile, era posibil să concediez angajații obișnuiți cu plăți de până la un salariu anual. Un astfel de „airbag monetar” va ajuta la evitarea plictisirii inutile litigiiși va oferi o oportunitate de a găsi într-un mediu calm nou loc de muncă fără să te gândești cum să întreținem o familie în viitorul apropiat.

De asemenea, rețineți că, chiar dacă concedierea din cauza reducerii este inevitabilă, atunci cel puțin încă 2 luni veți fi angajat la angajatorul anterior (veți lucra până la expirarea termenului de preaviz pentru reducerea viitoare). La concediere, vi se cere să plătiți suplimentar un salariu mediu lunar și o compensație pentru concediul nefolosit. Dacă aplicați în timp util la serviciul de ocupare a forței de muncă după reducere pentru înregistrare, angajatorul, la furnizarea unui certificat, vă va plăti cu până la 2 câștiguri medii lunare suplimentare în cazul neangajării dumneavoastră.

Aceasta înseamnă că dacă vă confruntați cu alegerea de a renunța așa cum ar trebui să fie pentru o reducere în 2 luni sau a fi concediat astăzi prin acordul părților, atunci plățile în cazul concedierii prin acord nu trebuie să fie mai mici de 3 salarii. În practică, angajatorii sunt gata să ia în considerare 4-5 plăți lunare medii. Dar în cazul consimțământului de a fi demis prin acordul părților, sumele datorate pentru plăți trebuie neapărat să figureze în contractul de concediere, aceasta fiind singura garanție a primirii acestora.